2012差辅工作计划

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关于辅差工作计划(16篇)

关于辅差工作计划(16篇)

关于辅差工作计划(16篇)辅差工作计划篇11、转化观念各科任的热心配合。

在工作过程中,观念能积极转化,注重优生的辅导,对差学困生有歧视的心理,“恨铁不成钢”,急功近利的心态转变为能正确看待每一个学生,把每一个学生当成一个人来看待,以培养学生素质的提高为自己工作的重点。

在工作过程中能个体分析、群体分析,确立发展目标和措施,找出学生的优点、缺点、潜在的优点、缺点,新的生长点。

用发展的眼光看自己,分析别人。

积极对待学生的每一个闪光点,施以恰如其分的鼓励性评价,使各科任老师能热心配合,使得每一位学生能安心于课堂的学习,把学困生的厌学,逃学情绪抑制在一个最低点上。

2、在班级里能建立学生的学习档案。

据此,应分层,分层次成立学习支持小组,确立学习目标,努力在班内营造良好的学习氛围,改变教师补课、留级的不良习惯,把问题留给学生自主解决,教师起引导作用;其次,根据学生的能力,各个层次的学生都有不同的目标,由易到难,循序渐进。

3.在加强班集体建设的过程中,不断创造有利于学生自身能力形成的环境。

努力把班级集体建设的过程转化为学生自己能力形成的过程。

如试行“今曰我当家”干部轮流制度,让每一个学生中的一些问题放给学生讨论,充分发挥学生相互,自己的作用。

4、实行“低、小、多、快”的教法改革。

摸清学生相关备考知识、基础、能力、心理准备的实际,把起点放在学生努力才能达到的水平上,让新旧知识衔接起来,形成网络。

根据学生实际,确定能达到的实际进度,降低教学节奏,按照由易到难、由简到繁的原则,将教学内容分解成合理的层次和层次。

实际教学中,学生的活动时间为三分之一到二分之一,教师连续讲课控制在10分钟以内。

快速反馈,及时发现学生的问题,及时纠正甚至调整教学进度,从而有效提高课堂教学效率,避免课后大面积补课。

5、开展心理咨询课。

心理常识讲座,讲座的基本模式是:教师提出问题——学生讨论——教师讲解小结——课后测试,行为作业。

6、建立家校“互联网”。

差生辅导工作计划优秀9篇

差生辅导工作计划优秀9篇

差生辅导工作计划优秀9篇差生辅导工作计划篇一1、全面提高专业考生的身体素质,辅导班工作计划。

2、对项训练;根据考生的具体情况,抓弱项促强项。

3、定期测试;根据训练情况调整训练要求,逐步树立考生的信心。

4、加强与其他科任教师的联系,以期达到双线并进。

二、具体措施:二、针对训练期:根据考生具体情况,对不同个体实行区别对待,对各考生的各项训练水平进行分析,着重提高弱项,明确专项的训练目标,工作计划《辅导班工作计划》。

三、巩固提高期使各项达到稳定的`动力定型,加强专项成绩,发掘可提升的空间。

四、考前准备期有针对性地模拟考试情景,加强考试心理的适应,强化各个考生的考试项目,树立应考信心,做好外出考试的准备工作,加强安全教育,制定安全措施,保证考试顺利完成。

三、活动安排:每周:星期一——星期五早上:早锻炼时间下午;第三节课后3:30——5:20四、活动总结:通过学生一学期的努力,体育成绩突飞猛进。

训练过程中因地制宜的抓好各项目技术、战术、身体素质的训练,通过各种比赛发现了她们的不足之处,如:短跑——起跑器的安装;中长跑的体力分配不理想;投掷项目动作技术需要改进跳远动作有待于进一步加强练习等。

实践证明训练是一个长期工作,需要教师和学生共同努力才能完成的项目。

差生辅导工作计划篇二为全面提高教学质量,出色完成学校制定的培养目标,力争让本班学生做到学科基础扎实、学业成绩优异、思维敏捷、学习能力超群的学生,为他们脱颖而出创造条件,从而造就一批实践能力强的人才,为学校增光。

三年级全体学生。

本班共有学生42人,总体素质较好,尤其有几个学生表现更出色,他们语言表达能力很强,思维活跃,学习兴趣也比较浓,具有较强的自学能力、思维能力,反应快,能够独立完成作业,课堂发言积极,良好的学习风气已经形成。

为能使他们的求知欲得到满足,智力得到开发,才能得到充分展示,需要对他们进行较深层次的教育。

通过辅导,帮助和促进这部分学生在全面发展的基础上,进一步提高他们分析问题、解决问题的能力,培养他们的创新意识和实践能力,开阔他们的'眼界,争取使他们在增进知识和提高能力这两方面得到进一步的培养。

辅差工作计划(推荐5篇)

辅差工作计划(推荐5篇)

辅差工作计划(推荐5篇)篇一:辅差工作计划为了顺利完成本学年的教学任务,提高本学期的教育教学质量,根据一年级学生的实际情况,围绕教学目标,除了认真备课、上课、批改作业、定期评定学生成绩、优质完成每一节课的教学外,应采取课内外培优措施,制定培优计划,以高度的责任心投入到紧张的教学及培优补差工作中,力争取得好成绩。

一、工作目标1、加强对培优补差工作的常规管理和检查。

2、通过培优补差,使学生能充分认识到学习的重要性。

3、认真做好学生的辅导工作,每周至少2次的辅导,辅导要有针对性和可行性。

二、差生原因分析寻找根源,发现造成学习困难的原因有生理因素,也有心理因素,但更多的是学生自身原因。

1、志向性障碍:学习无目的性、无积极性和主动性,对自己的日常学习抱自暴自弃的态度,把接受在校教育的活动看作是套在自己身上的精神枷锁。

2、情感性障碍:缺乏积极的学习动机,成天无精打采,做一天和尚撞一天钟。

随着时间的推移,知识欠帐日益增加,成绩每况愈下。

上课有自卑心理,不敢举手发言,课上不敢正视教师的目光,班集体生活中存有恐慌感。

久而久之成为学习困难学生。

3、不良的学习习惯:学习困难学生通常没有良好的学习习惯,对学习缺乏兴趣,把学习当作完成父母教师交给的差事。

他们一般贪玩,上课注意力不集中,自控能力差,较随便,上课不听讲,练习不完成,课前不预习,课后不复习,作业不能独立完成,甚至抄袭作业,拖拉作业常有发生,即使有不懂的问题也很少请教他人。

不能用正常的逻辑思维和合理的推理分析来对待学习。

他们对自己要求不高,甚至单纯为应付老师家长,学习并没有变成他们内在的需要。

4、环境因素,其中家庭教育因素是造成学生学习困难的一个突出因素。

父母的文化程度较低,期望水平低,他们大多缺乏辅导能力。

有的家长对子女的教育方式简单粗暴,缺乏耐心;有的缺乏教育,缺少关心,放纵孩子,甚至认为读书无所谓,有的说:“我不识字不也过得很好。

”这大大挫伤了孩子的上进心。

关于辅差的工作计划4篇_1

关于辅差的工作计划4篇_1

关于辅差的工作计划4篇辅差的工作计划篇1根据__小学实际情况及发展需要,由教导处牵头负责学校各年级各科教师对学生的培优补差工作。

为了达到做有目标,教有内容,导有措施,学有方法,特制订我校培优辅差工作计划。

切实到:严格时间,保证质量,责任到人,奖罚分明。

一、培优工作计划1、要分年级分学科对各班的优秀生进行培优思想教育,培养学生热爱科学,渴求知识的性趣和愿望。

2、各教研组要认真制订培优工作计划,做到:定培训时间,定培训地点,定培训教师,定培训内容,定培训目标,定培训措施。

3、辅导教师每大周培优不少于一次。

每次辅导要有详实的辅导记录,辅导前,要把教案交年级组长审定,辅导后,交教导处存查。

4、一学期对培训的学生进行一次考试和问卷,及时了解各科教师的培训情况及学生的反映。

5、培优期间,要把对优秀生的辅导与学科竞赛结合起来,注意培养优秀生的自学意识和探究能力。

6、建立学科兴趣小组,加强对优生的个别辅导,提升优生的性趣爱好。

7、培养优秀学生对读书室、阅览室的情感,创设有利于学科尖子才能发展的环境与条件。

8、引导优秀生向古今中外的名人名家学习,保护好孩子的好奇心,激发他们的求知率。

9、辅导教师要有计划有目的的为优生送资料,介绍方法,鼓励他们拔尖成才。

为了搞好培优工作,教导处要及时组织竞赛与检查,积累这方面的典型事例,发现优秀辅导教师与学生中的拔尖人才,确保培优工作落到实处。

二、辅差工作计划学困生的不良行为是由于其不良的心理因素造成的。

如,行为上的盲目性、心理上的逆反性、家庭及周围的影射性,都直接影响着孩子的进步,他们受惯了批评,得不到爱心,常常明知故犯,不求进取,根据“学困生”的心理特点,特制订以下补差计划:1、为了满足家长及学生那种急切的补课欲望,要分年级分学科对各班级中的“学困生”进行全面补课、切实加强补差工作中的常规管理。

2、首先要帮助“学困生”克服自卑感、建立自信心。

补课教师要建立对每位“学困生”的尊重心与信任感,设身处地的体谅和接纳学生的过失与困惑,满怀耐心地不断激励他们成为生活中的强者。

辅差工作计划三篇

辅差工作计划三篇

辅差工作计划三篇辅差工作计划篇1一、优生、后进生情况分析本班共有学生29人,其中男生14人,女生15人。

班级总体素质较好,尤其有几个学生表现更出色,他们语言表达能力很强,思维活跃,学习兴趣也比较浓,具有较强的自学能力、思维能力,反应快,能够独立完成作业,课堂发言积极,良好的学习风气已经形成。

为能使他们的求知欲得到满足,智力得到开发,才能得到充分展示,需要对他们进行较深层次的教育。

但也有个别学生基础较差,上课注意力不集中,不能很好地完成学习任务。

但是他们毕竟是刚进入小学,还不能很好地适应小学生活,应该给他们更多的时间,给他们更多的帮助,让他们也能体验到学习的快乐。

二、辅导目标1、通过个别辅导,帮助和促进优生在全面发展的基础上,进一步提高他们分析问题、解决问题的能力,培养他们的创新意识和实践能力,开阔他们的眼界,争取使他们在增进知识和提高能力这两方面得到进一步的培养。

使我班的优秀学生更加优秀,使他们掌握正确的学习方法,培养良好的心理素质和创新意识。

2、做好差生的转化工作,消除他们的自卑心理,让他们能按照老师的要求做好作业,在教师的辅导和优生的帮助下,逐步提高学习成绩,并培养较好的学习习惯,形成语文基本能力,让他们体会到成功的喜悦。

3、带动全班同学的学习积极性,形成良好的学习氛围。

三、辅导内容培优主要是提高学生的阅读能力,初步培养他们的写话能力。

介绍或推荐适量课外阅读,让优生扩大阅读面,摄取更多课外知识,并根据教学进度,选择课外书中的相关内容以及学生自己发现的一些问题给予指导。

定时安排一定难度的练习任务要求他们完成,全面提高语文能力。

补差的内容是教会学生敢于做题,会做题,安排比较基础的内容让他们掌握,并安排一个优生对他们进行长期的跟踪学习。

还要训练差生的口头表达能力,课堂上创造情境,让差生尝试说、敢于说、进而争取善于说。

四、具体辅导措施l.课外辅导,利用课余时间。

2.采用一优生带一差生的一帮一行动。

3.请优生介绍学习经验,差生加以学习。

关于辅差工作计划4篇

关于辅差工作计划4篇

关于辅差工作计划4篇辅差工作计划篇1一个班的成绩决不可能都在同一水平线上,即便是再好的班级也不例外。

有的学生学习时能心领神会,有的学生则不知所云,反映迟钝,接受能力差,其成绩实在令人担忧。

面对这表现各异的学生,参差不齐的学生,一个有责任心有经验的教师应该及时做好培优辅差工作,既要防止学生骄傲自满的情绪,又要防止自暴自弃思想的萌芽。

对这两种可能产生的不良倾向都要防患。

而及时细致的做好培优辅差工作,才能使差生不差,优生更优,从而全面提高全体学生的思想品德素质和科学文化素质,达到比较理想的教学效果。

那么,我们应该怎样来做好培优辅差的工作呢?一、做到心中有数,这是转化差生的基础。

做到心中有数,既要掌握学生的思想动态,又要掌握学生的学习情况。

数学教师通过一个阶段的教学,应弄清楚哪些学生成绩好一些,好在哪里,又差在哪里,谁强谁弱。

如果不做到心中有数,就去培优辅差,那只会是盲人摸象,有劳无益。

心中有数,我们才能对症下药,有的放矢,事半功倍,这就要求老师工作仔细些、认真些、踏实些,也要辛苦些。

不然,所谓的培优辅差工作就好只是一句漂亮的空话。

二、要采取具体的行之有效的得力措施。

既然优生差生已是客观存在,我们就要正视这一客观现实因材施教。

对优生我们除肯定他们的学习成绩和积极性外,还要及时防止他们可能产生的骄傲自满的情绪。

这还不够,还要针对他们求知欲强的特点,适当给他们拓宽知识面,让他们吃得好,吃得饱。

对差生得要先肯定他们的长处,关心他们的学习,再帮助他们分析考试失利的原因,及时防止他们可能产生自暴自弃思想苗头。

还要针对他们基础薄弱的情况,从基础入手。

俗话说:“万丈高楼平地起”。

这些学生的成绩之所以差,就在于他们的基础知识没打牢固,针对这种情况,教师就应该抽出一定的时间给他们补缺补漏,给学生架座桥、指条路。

三、要做到持之以恒,培优辅差工作是件极其繁杂而辛苦的工作。

我们老师不能只凭一时心血来潮,凭一时的热情和冲动,不能指望仅仅个别辅导两三次,学生的水平就会大幅度提高,那是不现实的,也是不可能的。

关于辅差工作计划3篇

关于辅差工作计划3篇

关于辅差工作计划3篇辅差工作计划篇1一、优生、后进生情况分析三年级学生的语文整体水平比较均匀,三(1)班通过上个学期的辅导,优生学习的自觉性更强了,但部分男生的语文基础差,态度仍较消极。

三(2)班是我刚接过来的班级,对学生情况还不大了解,但大致上跟三(1)班一样。

优等生大多数仍存在着骄傲自满的情绪,在学习上遇到困难时会有各种消极情绪,部分优等生没有迎难而上、永攀高峰的意志品质。

后进生学习成绩差的原因是多方面的,从智力因素体现为感知笼统,思维缓慢,他们对所学内容的理解、应用等能力较差,因而学生往往出现"语文太难了,我是学不好的。

""我比别人笨,怎么也学不会。

""这节课我听不懂。

"长期发展下去,势必造成成绩落后。

而非智力因素体现在学习上没有兴趣,上课好动、注意力不易集中、不求甚解,解决困难问题意志薄弱,学习依赖思想严重,没有独立思考勇于创新的意识,遇到较难的题便等老师的答案,没有养成良好的学习习惯等。

他们并不是"朽木不可雕"的差生,通过上个学期的辅导,他们各方面都有所进步。

他们的行为、习惯、态度等方面的缺陷仍需改善。

二、辅导目标1、使我班的优秀学生更加优秀,拔尖生更拔尖。

使他们掌握正确的学习方法,培养良好的心理素质和创新意识。

2、做好差生的转化工作,消除他们的自卑心理,让后进生体会到成功的喜悦。

3、带动全班同学的学习积极性,形成良好的学习氛围。

三、辅导内容优生:1、课外阅读练习。

2、结合课后练习的思考题。

3、有创新意识的习作训练。

后进生:1、看拼音写词语或者简单的句子。

2、区别形近字、音近字、多音字,并能用其组词。

3、结合课后练习和日积月累的内容,变换形式进行填空练习。

4、古诗的吟诵和填空练习。

5、重点课文的理解和阅读练习。

6、习作训练。

优生:1、优等生大多数都存在着骄傲自满的情趣,针对个人不同情况,定时、定点对其进行培养,使他们掌握正确的学习方法,具有良好的个性较好的心理素质、身体素质、审美能力和各种能力。

任课教师辅差工作计划

任课教师辅差工作计划

任课教师辅差工作计划
一、每周给学生布置、批改并反馈作业,积极与家长沟通,关注学生学习情况。

二、认真备课,根据学生的实际情况制定合适的教学方案,提高教学效果。

三、定期与学生交流,关注学生心理变化,尽量解决学生在学习上的困难和问题。

四、参加学校组织的各项教研、学术活动,不断提升自己的教学水平和专业能力。

五、注重教学手段和方法的创新,提高教学的趣味性和生动性,增加学生学习的动力。

六、及时记录学生的学习状态和表现,为学生个性化成长提供有效参考。

七、积极发现学生的优势和特长,鼓励学生展现个性,促进全面素质的提高。

八、认真组织班级日常管理工作,维护良好的班风和师生成果的关系。

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2012--2013年学年度第一学期差生
辅导计划
裴体红
一、指导思想
后进生的智力因素体现在感知笼统,思维缓慢,他们对所学内容的理解、应用等能力较差,因而学生往往出现“数学太难了,我是学不好的。

”“这节课我听不懂。

”“我比别人笨,怎么也学不会。

”长期发展下去,势必造成成绩落后。

就随即产生自卑、畏惧等心理。

因此,教师应根据后进生的特征进行转化,因势利导,做到因材施教。

后进生非智力因素体现在学习上没有兴趣,上课好动、注意力不易集中、不求甚解,解决困难问题意志薄弱,没有养成良好的学习习惯等。

他们并不是“朽木不可雕”的差生。

他们的差主要是行为、习惯、态度等方面的缺陷。

二、情况分析
本班后进生占有一定的比例,造成他们成绩差的原因是多方面的。

基础打得不够扎实,遗忘性差,记忆力差,家长不够重视其学习等等综合因素,有几位是插班生。

这部分学生大多有共同的特点,主要表现为:一是自卑感强。

后进生由于各方面较差,受到批评较多,进而产生自暴自弃心理,总觉得自己低人一等。

二是作业完成得较差,怕受批评又学会了撒谎,上课发言也不积极。

三、辅导措施:
针对班中这些后进生,我确定了如下的辅导措施:
1、学校与家庭齐抓共管。

作为教师应该顺应时代的要求,切实转变教育观念,树立适应时代要求的现代教育观。

要认真学习教育法规和教育理论,认识到转化一个后进生比培养一个“三好生”更为重要、更有价值。

要主动与家庭密切联系,可利用家长会,汇报该生在校的学习情况,让家长协助教师教育和督促自己的孩子努力学习。

使学校教育与家庭教育有机地结合起来,形成齐抓共管、立体化、全方位的教育工作网络。

2、课后多和差生交谈,态度要和蔼,使后进生愿意接近老师,经常和老师说说心里话,有利于老师对学生的了解,有利于做好后进生的转化工作。

3、开展互帮互学的活动,座位的排列尽量让中、差生创设一个好的学习环
境,充分发挥课后“小老师”的作用。

4、对差生的缺点批评要恰当得体,切忌不可伤害,不能让其他同学嘲笑他们,嫌弃他们。

5、分从次设计目标,给差生制订能够完成的目标,使其能真正感到成功的喜悦。

6、利用课余时间帮助差生辅导,尽力使他们的成绩有所提高,让他们认识到“我能行”。

7、激发学习兴趣。

古人云:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者”。

所以只有具有了动机和兴趣才能去从事各种活动,从而达到一定的目的。

兴趣是人们积极探究某种事物的认识倾向,是学生进行认识活动的动力之一。

课堂教学必须有教强的吸引力,才能调动学生的学习积极性。

这就要靠教师很好地组织、精心设计。

同时适度的开展游戏和讨论,让学生在良好的课堂氛围中获得成功的喜悦,从而收到良好的教学效果。

总之,我不但要在学习上关心后进生,还要在生活上关心每一个后进生的成长,使每个后进生真正感到班集体的温暖,激发他们的求知欲,使每位同学在德、智、体、美等方面均能得到全面发展。

2012年9月。

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