年北京职业声望调查与分析

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《社会学概论》笔记七

《社会学概论》笔记七

七章:社会分层与流动本章指导:2、结合现实来理解目前我国社会流动的特点及原因。

3、掌握本章的重要概念:①社会分层②社会不平等③社会流动④地位不一致⑤结构性流动四、学习重点:1、社会分层结构及社会分层后果。

2、社会流动的条件及当前我国社会流动的特点。

重要概念:1、什么是社会不平等?社会不平等指的是各阶级、阶层相对稀缺的社会价值物在占有量、获取机会和满足需求的程度上存在着差异性。

人类不平等古已有之,具有普遍性。

社会不平等是通过社会分层体现出来的。

2、社会分层结构定义:社会分层结构是指多个社会群体在社会不平等格局中的相对位置和相互关系的总和。

分析一个社会的社会分层结构,有助于我们更进一步地把握社会不平等的实质。

3、阶级与阶层:社会分层结构的基本单元。

在社会学中,把具有不同社会地位的群体称为“阶级”或“阶层”。

4、马克思主义阶级学说给出了阶级的涵义。

列宁综合了马、恩的有关论述,精确揭示了阶级的实质,“所谓阶级,就是这样一些集团,由于它们在一定社会经济结构中所处的地位不同,其中一个集团能占有另一个集团的劳动。

”5、现代西方社会中的阶级状况与马克思时代的阶级状况相比有许多重大变化。

表现为:①科技的发展促进了人们生活水平的普遍提高,在一定程度上缓解了阶级对立。

②教育的普及提高了人们在职业竞争中的相对平等,增加了下层人员向上流动的机会。

在所有权和经营管理权划分基础上,产生了一大批“新中间阶级”逐渐构成了稳定社会的重要平衡机制。

6、改革开放二十多年来,在经济体制改革,经济结构、产业结构调整,经济持续稳定发展的同时,中国的社会阶层结构也发生了深刻变化。

整个社会阶层结构呈现出向多元化方向发展。

中国社会科学院社会学研究所“当代中国社会结构变迁研究”课题组对当前社会阶层变化做了总体分析,以职业分类为基础,以组织资源、经济资源、文化资源占有状况,作为划分社会阶层的标准,把当今中国的社会群体划分为十个阶层:①国家与社会管理者阶层;②经理人员阶层;③私营企业主阶层;④专业技术人员阶层;⑤办事人员阶层;⑥个体工商户阶层;⑦商业服务人员阶层;⑧产业工人阶层;⑨农业劳动者阶层;⑩城乡无业、失业和半失业人员阶层。

当代中国社会的声望分层_职业声望与社会经济地位指数测量_李春玲

当代中国社会的声望分层_职业声望与社会经济地位指数测量_李春玲

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论 文
当代中国社会的声望分层
入和教育水平 , 建立一个回归方程 , 求出收入和教育对职业声望的回归 系数(即权数), 然后应用这一回归方程 , 求出所有职业的声望得分 。 采 用这种方法所求出的声望得分 , 实际上是根据每一个职业的收入和教 育水平估计出来 的 , 因此 , 它被称为社 会经济地位指 数(socioeconomic index), 简称为社经指数(SEI), 即收入代表经济地位 , 教育代表社会地 位 , SEI 就代表了人们的综合社会地位 。彼特·布劳和邓肯后来在对美 国职业结构的研究(Blau &Duncan , 1967 :118 -124)中 , 进一步发展了这 一方法 , 他们用 45 种职业声望调查取得的收入和教育权数 , 估计出 446 种职业的社会经济地位指数 , 并根据各个职业的社会经济地位指数的 高低 , 把这些职业归为 17 个社会地位等级群体 。 此后 , 许多社会学家 都采用布劳和邓肯的方法(或者在其基础上加以改进), 估计各个国家 的社会经济地位指数的回归公式 , 根据计算出的社会经济地位指数得 分进行社会声望分层 。同时 , 社会经济地位指数不仅成为衡量人们社 会地位的标准 , 而且也被广泛运用于地位获得和社会流动研究中 。
74
论 文
当代中国社会的声望分层
研究 , 利用一项全国抽样调查数据 , 尝试对所有的 16 -70 岁非学生身 份的人口进行系统的声望地位测量 , 描绘当代中国社会的声望分层体 系 , 并发现当今的中国声望分层与以往中国社会声望体系以及西方社 会的声望分层的异同 。
本文采用的社会声望分层的指标和测量方法基本上参照西方社会 学界的主流模式 , 即 :基于职业声望测量 , 推出社会经济地位指数的计 算公式 。 利用这一公式计算出 161 种职业群体的社会经济地位指数得 分和所有 16 -70 岁非学生身份人口的社会经济地位指数得分 。 再以 此为指标 , 分出声望分层的上层 、中上层 、中层 、中下层和下层五个等 级 , 由此描绘当代中国声望分层的基本形态 。

不同职业的社会声望调查报告

不同职业的社会声望调查报告

竭诚为您提供优质文档/双击可除不同职业的社会声望调查报告篇一:目前职业的社会声望调查研究目前职业的社会声望调查研究近几年,就业一直是人们关注的热点话题之一。

职业的选择是关乎人生走向的问题,由此而受到高校学子、学生父母的热切关注。

我们制作这份问卷,目的正是了解不同职业的社会声望。

1.您的性别?*男女2.您的年龄?*3.目前就读专业是?*4.目前就读年级?*大一大二大三大四研究生5.你最喜欢的职业是?*科学研究工作者明星运动员白领公务员工程师医生民营企业家自由职业者教师律师作家管理人员设计人员其它6.最不喜欢的职业是?*服务人员保姆出租车司机体力劳动者公关人员公务员导游推销员其它7.父母或长辈是否有期望你从事的职业?*是否8.他们所期望你从事的职业是?第9题答案为肯定者作答科学工作者医务人员律师白领建筑师明星教师运动员民营企业家工程师公务员其它9.下列职业中,你看好哪些职业?*注意:本题为多选科学工作者公务员民营企业家设计人员篇二:目前职业的社会声望研究调查目前职业的社会声望研究调查东南大学职业调查小队职业的社会声望是人们对职业的评价,体现了职业的名声,一直是当今社会备受关注的问题。

我们设计这份问卷旨在了解不同职业的社会声望,您的观点将成为我们研究的重要参考。

本调查无任何商业目的,请您放心填写。

您的性别男□女□1.您的年龄在a15岁以下b15-25岁c25-40岁d40岁以上2.您认为声望最高的职业为a医生b律师c公务员d商业人员e技术人员F管理人员g文职类h明星i作家j其他_______3.你认为目前一个声望高的职业,一般能维持多少年的热度a5-10年b11-20年c21-30年d30年以上4.您衡量职业社会声望的主要标准是a收入b社会地位c社会贡献d其他_______5.您在择业时优先考虑的是a社会地位b发展机会c薪酬待遇d专业对口e为社会做出贡献F实现自身理想与价值g其他_________6.您认为以下哪些职业在当今社会声望较低a普通工人b保安c房地产中介d司机e个体经营者F 导游g推销员h保姆i服务员j家政从业者k民工l其他_______7.您认为造成某些职业声望下降的原因有a社会转型b舆论导向c行业缺乏规范d从业者过分追求金钱利益e其他________8.平时会关注社会上对职业声望的排名吗a很关注b有时会关注c不(不同职业的社会声望调查报告)关注9.您对自己社会职业声望的关注程度a非常重视b比较重视c一般d不重视10.您对目前的职业满意吗a非常满意b较满意c不满意d无所谓谢谢您的参与!篇三:当代大学生职业的社会声望调研当代大学生职业的社会声望调查报告调查员:吴振楠(20xx041101)口腔医学系七年制一调查实施(一)调查目的为了更好的了解大学生职业的选择状况,了解社会的需求,为当代大学生更好的规划职业生涯(二)调查对象广大在校以及面临就业的大学生(三)调查方法通过网络调查,网上问卷形式。

关于目前职业的社会声望调查

关于目前职业的社会声望调查

升、公司发展计划等。
人们对职业发展前景的期望和追求不断增加,因此具有更好发
03
展前景的职业通常具有更高的社会声望。
社会贡献程度
01
社会贡献程度高的职业通常被 认为具有更高的社会声望,因 为它们代表着对社会的积极贡 献。
02
职业的社会贡献程度取决于多 种因素,如行业发展趋势、公 司经营状况、员工参与度等。
职业的稳定性取决于多种因素,如行业发展趋势、公司经营状况、员工福利等。
在经济波动和社会变革时期,人们对职业稳定性的需求更加突出,因此稳定性高 的职业通常具有更高的社会声望。
职业发展前景
01
具有良好发展前景的职业通常被认为具有更高的社会声望,因 为它们代表着未来的潜力和机会。
02
职业发展前景取决于多种因素,如行业发展趋势、个人能力提
第五名
金融家、商人、企业高管
第四名
律师、记者、作家
第二名
工程师、建筑师、会计师
第三名
警察、消防员、军人
不同年龄层对职业声望的看法
20岁以下人群
更看重职业的社会贡献,例如医生、教师 等职业。
20-30岁人群
更看重职业的发展前景和稳定性,例如工 程师、会计师等职业。
30-40岁人群
更看重职业的稳定性和收入水平,例如金 融家、商人等职业。
关于目前职业的社会声望调 查
2023-11-06
contents
目录
• 调查背景和目的 • 调查对象和方法 • 调查结果概述 • 具体职业的社会声望分析 • 影响职业社会声望的因素 • 关于提高职业社会声望的建议
01
调查背景和目的
背景介绍
• 随着社会的不断发展,职业的种类和特点也在不断变化。过 去,一些职业被视为高贵、体面的工作,而另一些则被视为 低下、不光彩的工作。然而,现在的社会越来越重视个人的 能力和兴趣,而不是仅仅看重职业本身。这种观念的转变对 于现代社会的发展和个人的职业规划都具有重要的意义。为 了更好地了解目前职业在社会中的声望和评价,我们进行了 一次全面的调查。

当代中国职业声望排名榜(现实版)

当代中国职业声望排名榜(现实版)

当代中国职业声望排行榜始于2001年的中国社会科学院全国社会阶层调查课题组发现,教育与权力决定职业声望。

而职业是最重要的分层标准,财富和声望其实都依附于职业的标准。

身处这样一个通胀时代,你还要掂量你和你的职业、你所处的行业能否跑过CPI。

这是新时期每个人的职业价值观,也是我们这个时代的职业困惑。

心态:职业焦虑和身份焦虑业态:过度竞争和过渡性职业要想看看几年后哪些职业会出现过度竞争,只需看看现在的大学招生有哪些热门专业即知。

生态:职业经理人的崛起与办公室的消亡职业声望排行榜1、最老来俏的职业中医提名:考古学家、社会科学家无论中医西医的争论还要持续多久,但有一点是可以看得到的:中医是越老越值钱。

2、最青春饭的职业二奶提名:模特、记者如果有结婚员”这个职业,那么二奶一定是最适合的了。

3、最万金油的职业记者提名:广告人、设计师4、最有软实力的职业女秘书提名:生活助理、小三”(职业第三者)5、最讨人嫌的职业置业顾问提名:保险经纪、传销人员6、最金饭碗的职业公务员提名:垄断国企职员、教师7、最具灰色收入的职业公务员提名:律师、医生同样的工资单晒出来可能完全不一样。

这还只是某些公务员的某些收入而已。

所以,在中国,永远不要相信工资,晒工资都是靠工资生活的人才干的傻事。

8、最暴利的职业房地产老板提名:煤老板、基金经理当全中国所有人都在倾家荡产买房的时候,房地产老板怎能不成为最暴利的职业。

9、最闷声发大财的职业煤老板提名:垄断国企职员、银行家10、最有话语权的职业政府官员提名:幼儿园教师、记者11、最口水的职业成功学讲师提名:脱口秀节目主持人、电台主持人他们就是靠嘴混饭吃的,不说话毋宁死。

12、最受人非议的职业医生提名:警察、保安13、最容易潜规则的职业导演提名:研究生导师、经纪公司老板14、最考眼力的职业星探提名:基金经理、时装买手15、最具欺骗性的职业天气预报员提名:股评家、艺人16、最靠外形吃饭的职业健身教练提名:艺人、空姐17、最让人想入非非的职业公关提名:导演、护士18、最日夜颠倒的职业广告人提名:性工作者、传媒人好工作的标准职场中人往往对职业评价摸不着头脑。

不同职业的社会声望调查报告

不同职业的社会声望调查报告

不同职业的社会声望调查报告引言:社会声望是指在社会上的地位和威望程度,是一个人在社会中被尊重和认可的程度。

不同职业的社会声望受到了诸多因素的影响,包括收入、工作环境和对社会的贡献等。

本文将通过调查研究不同职业的社会声望,希望能够对各个职业的社会地位有一个更全面的了解。

调查方法:本次调查采用了问卷调查的方式,调查对象包括了不同年龄和教育程度的人群,以使结果更准确和具有代表性。

调查问卷包括了多个问题,如对不同职业的评价、职业选择的原因等,参与者需要根据自己的看法和经验进行回答。

调查结果分析:根据本次调查的结果,不同职业的社会声望可以分为高、中、低三个层次。

高声望职业:在本次调查中,医生、教师和科学家被普遍认为是社会声望较高的职业。

参与者们普遍认为医生、教师和科学家具有正面的社会影响力,他们的工作对于社会的发展、教育和健康都有很大的贡献。

此外,这些职业普遍需要较高的教育背景和专业知识,他们的专业技能和责任感也使得他们在社会中受到广泛的尊重和崇拜。

中声望职业:银行职员、律师和工程师被普遍认为是社会声望属于中等的职业。

参与者认为银行职员因为与金钱打交道,拥有较高的收入和较好的福利待遇,因此受到一定程度的尊重。

律师因为与公正和法律有关,对法律领域的专业知识和技能拥有较高的需求,因此也获得了一定的社会声望。

工程师因为在建设和技术领域做出了很大的贡献,也被认为是一份重要的职业。

低声望职业:根据调查结果,销售员、清洁工和服务员被认为是社会声望较低的职业。

销售员因为需要与客户进行交流和营销工作,他们的工作也是经济发展的关键,但却因为一些负面的观念(如销售手段不当、售假等)而被普遍认为是声望较低的职业。

清洁工和服务员因为工作场所的特殊性质,工作环境较为艰苦,而且薪水相对较低,因此社会声望也相对较低。

结论:本次调查结果显示,职业的社会声望与社会对其的认可和评价密切相关。

社会声望高的职业通常需要较高的教育背景和专业技能,并对社会有着积极的贡献。

职业声望调查报告

职业声望调查报告职业声望调查报告近年来,随着社会的发展和经济的进步,人们对于职业声望的重视程度也越来越高。

职业声望不仅反映了一个人在社会中的地位和认可度,还直接关系到个人的自尊和幸福感。

为了解职业声望的现状和趋势,我们进行了一项调查研究,以期为求职者和职业发展者提供有益的参考。

调查对象涵盖了不同年龄、性别、教育背景和职业领域的人群。

通过问卷调查和面对面的访谈,我们对于职业声望的认知和评价进行了全面的分析。

首先,调查结果显示,医生、律师和科学家是公认的高声望职业。

这些职业在社会中享有崇高的地位,被普遍认为是知识和技能的象征。

医生代表着对人类健康的关怀和救治能力,律师则代表着法律的公正和正义,而科学家则代表着对于未知事物的探索和创新。

这些职业所需的专业知识和技能的高门槛,使得他们在职业声望的排名中居于前列。

其次,教师和公务员也被普遍认为是具有较高声望的职业。

教师是社会的灵魂工程师,他们培养和教育着下一代,为社会的发展奠定了基础。

公务员则代表着政府的权威和公信力,他们为社会提供了各种公共服务。

尽管这两个职业在薪资和福利方面并不突出,但他们所承担的社会责任和使命感使得他们在职业声望中备受推崇。

然而,调查结果也显示了一些令人担忧的问题。

一些商业职业,如销售员和服务员,被认为是低声望职业。

这些职业在社会中的地位相对较低,往往被认为是劳动密集型和技能要求较低的工作。

这种认知的形成主要源于社会对于商业职业的刻板印象和偏见。

事实上,商业领域同样需要丰富的知识和技能,而且在市场经济中起到了至关重要的作用。

因此,我们需要改变对商业职业的看法,给予他们更多的尊重和认可。

此外,调查还发现,职业声望在不同的年龄群体中存在差异。

年轻人更倾向于选择具有创新性和潜力的职业,如科技行业和创业者。

他们更看重职业发展的前景和个人成长的空间。

而年长者则更倾向于选择稳定和安全的职业,如医生和公务员。

他们更注重职业的稳定性和社会地位的稳固。

年北京职业声望调查与分析

2009年北京职业声望调查与分析李强刘海洋①[摘要] 本报告通过2009年对北京市职业声望调查的分析,以及与约10年前的同类调查数据相比较,发现了职业声望变迁的很多新现象。

本研究发现经济金融类职业声望上升很快,职业所具有的资源控制能力成为人们评价的重要考虑因素。

通过进一步分析发现,对于“丁字型”1社会结构的中层,人们的评价是比较一致的;而对于“下层群体”的声望评价,人们表现出了很大的差异性,这显示出人们在对这些职业的声望评价仍然具有冲突性。

中国社会仍处于改革与社会转型过程之中,此次调查证明,与国际职业声望研究相比较,我们的职业声望地位仍不很稳定,仍处于变迁过程之中。

[关键词] 职业声望变迁社会评价差异一、职业声望简述职业声望是社会成员对各种职业地位的一种主观评价。

职业声望的评分显示了社会成员对各种职业高低的一种主观认定,即社会成员通过对该职业的多方面的因素衡量比较之后给出了分数,这种职业声望分数的评价,在一定程度上也反映了打分者的价值取向。

一般而言,在社会学的研究中,对于社会地位的评价有三方面标准(当然,这三个方面只是理论上的区分,在社会实际生活中,三方面是交织在一起的)。

第一,经济地位的高低;第二,政治权力的大小;第三,就是社会声望的高低。

经济地位的衡量标准可以是经济收入的多少或财富的多寡。

权力地位的高低,则是依据人们是否拥有权力以及权力的大小而决定的,即为实现自身意志,能否支配他人,以及支配他人的程度如何。

而声望地位与前两者不同,它不是客观的地位,而是由社会公认的价值体系决定的,声望评价也从主观上设定了一种高低有序的阶梯。

社会声望是由人们的主观评价所构成的,不同的个体对同一种的职业评价肯定会有差异的。

但是,在同一社会文化价值观念和社会经济背景下,决定这一职业地位的主要因素(如权力的大小,教育程度的高低,收入的高低等)在一个社会中的衡量标准是大致相同的,而且在职业声望的测量中,单个个体对总的社会评价影响是比较微弱的,因而在总体评价上,职业声望还是能够显示一个人的社会地位的2。

关于当前我国各职业的社会声望的调查报告

关于当前我国各职业的社会声望的调查报告当前我国各职业的社会声望调查报告引言:社会声望是指人们对一些职业的普遍认可和尊重程度,它是对一个职业的重要评价指标。

随着我国的经济快速发展和社会变革,不同职业的社会声望也发生了巨大的变化。

本篇报告将通过调查的方式,对我国各职业的社会声望进行分析,以期更好地了解当前我国职业的认可和尊重程度。

调查方法:本次调查采用了问卷调查的方式,通过面对面或网络方式收集数据。

调查问题主要集中在以下几个方面:对不同职业的认可程度、对职业的普及程度、对职业的社会影响力评价等。

调查结果:调查对象主要包括不同年龄段、不同性别和不同职业背景的人群。

共收集了1000份有效问卷。

以下将详细介绍各项调查结果。

一、对不同职业的认可程度:根据调查结果显示,医生、教师和科研人员是受到普遍认可的职业。

他们对人们的生活健康和社会发展具有重要影响力,所以受到广泛赞赏。

此外,律师、企业家、运动员和艺术家等职业也得到了一定程度的认可。

而销售人员、服务员和司机等职业受到的认可程度较低。

二、对职业的普及程度:在对职业普及程度的评价中,公务员、医生和教师被认为是最普及的职业,他们可轻松找到稳定的工作机会和较高的社会地位。

而律师、企业家和运动员等职业则相对较难进入。

这可能与这些职业的竞争激烈、门槛较高有关。

三、对职业的社会影响力评价:在对不同职业的社会影响力进行评价时,调查结果显示,科研人员、医生和教师是受到普遍认可的。

科研人员的研究成果对社会发展具有重要影响,医生和教师对人们的健康和教育起到了重要作用。

而企业家、艺术家和运动员等职业的社会影响力相对较低。

讨论与结论:通过以上调查结果可以看出,不同职业的社会声望存在差异。

人们更加欣赏那些对社会有直接贡献的职业,如医生、教师和科研人员等。

另一方面,职业的普及程度也影响着社会声望的高低。

门槛较高的职业,如律师、企业家和运动员等,虽然具有较高的社会地位和收入,但面临的竞争也较为激烈,所以其社会声望相对较低。

目前职业的社会声望研究调查

目前职业的社会声望研究调查近年来,随着社会的不断发展和变化,人们对于不同职业的社会声望也产生了一定的变化。

对于一个个体来说,职业的社会声望往往会直接影响到他们的社会地位和认可度,因此社会声望的研究调查显得尤为重要。

本文将针对目前职业的社会声望展开探讨,并进行一份综合调查,以更加全面地了解不同职业的社会声望状况。

首先,社会声望是一种普遍存在于社会中的现象。

随着社会经济的发展,职业种类也日益多样化,人们对于不同职业所产生的评判和认可也不尽相同。

在过去,医生、律师、教师以及高级公务员等职业一直被认为是社会地位和声望较高的职业。

然而,近年来,信息技术和金融行业的迅速发展,使程序员、金融从业者等新职业逐渐崛起,并在社会中得到了一定的认可。

因此,目前职业的社会声望需要通过实际的调查来具体了解。

在调查过程中,我们可以选择以问卷调查的方式获取样本数据。

首先,我们应该构造一个合理的问题问卷,根据所要了解的职业类别,编写相关的问题。

例如,我们可以从以下几个方面进行调查:1.社会对于不同职业的认可度。

通过向被调查者询问他们对于不同职业的认可程度和看法,例如:“您认为哪个职业在社会中具备更高的声望?请按从高到低的顺序进行排序。

”2.职业的收入与社会声望的关系。

通过询问被调查者对于不同职业收入水平与社会声望之间的关系的看法,例如:“您认为高收入的职业一定拥有较高的社会声望吗?请解释原因。

”3.职业对于社会贡献的评价。

通过向被调查者询问不同职业对于社会贡献的评价,例如:“您认为哪个职业对于社会具备更大的贡献?请按从高到低的顺序进行排序。

”通过对这些问题进行调查,我们可以得到不同职业的社会声望状况,并进一步分析不同因素对于社会声望的影响。

例如,我们可以通过数据分析来探讨教育程度、工作年限、工作环境和性别等因素,对于不同职业社会声望的影响程度。

对于调查结果的处理,我们可以利用统计分析方法进行数据分析和综合总结。

例如,我们可以计算不同职业社会声望的平均值和标准差,以及相关系数等,从而得出结论。

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2009年北京职业声望调查与分析李强刘海洋①[摘要] 本报告通过2009年对北京市职业声望调查的分析,以及与约10年前的同类调查数据相比较,发现了职业声望变迁的很多新现象。

本研究发现经济金融类职业声望上升很快,职业所具有的资源控制能力成为人们评价的重要考虑因素。

通过进一步分析发现,对于“丁字型”1社会结构的中层,人们的评价是比较一致的;而对于“下层群体”的声望评价,人们表现出了很大的差异性,这显示出人们在对这些职业的声望评价仍然具有冲突性。

中国社会仍处于改革与社会转型过程之中,此次调查证明,与国际职业声望研究相比较,我们的职业声望地位仍不很稳定,仍处于变迁过程之中。

[关键词] 职业声望变迁社会评价差异一、职业声望简述职业声望是社会成员对各种职业地位的一种主观评价。

职业声望的评分显示了社会成员对各种职业高低的一种主观认定,即社会成员通过对该职业的多方面的因素衡量比较之后给出了分数,这种职业声望分数的评价,在一定程度上也反映了打分者的价值取向。

一般而言,在社会学的研究中,对于社会地位的评价有三方面标准(当然,这三个方面只是理论上的区分,在社会实际生活中,三方面是交织在一起的)。

第一,经济地位的高低;第二,政治权力的大小;第三,就是社会声望的高低。

经济地位的衡量标准可以是经济收入的多少或财富的多寡。

权力地位的高低,则是依据人们是否拥有权力以及权力的大小而决定的,即为实现自身意志,能否支配他人,以及支配他人的程度如何。

而声望地位与前两者不同,它不是客观的地位,而是由社会公认的价值体系决定的,声望评价也从主观上设定了一种高低有序的阶梯。

社会声望是由人们的主观评价所构成的,不同的个体对同一种的职业评价肯定会有差异的。

但是,在同一社会文化价值观念和社会经济背景下,决定这一职业地位的主要因素(如权力的大小,教育程度的高低,收入的高低等)在一个社会中的衡量标准是大致相同的,而且在职业声望的测量中,单个个体对总的社会评价影响是比较微弱的,因而在总体评价上,职业声望还是能够显示一个人的社会地位的2。

改革开放以来,中国社会发生了重大而深刻的变化,市场经济改革的实施,直接影响到人们的价值观念以及行为导向,直接影响到人们对不同职业的声望评价。

中国的社会分层研究者在改革开放后多次运用职业声望量表在中国进行调查研究(大致有林楠,1983;蒋来文,1990;折晓叶,陈婴婴,1993;叶南客,1996;李强,1998;许欣欣,1999;李春玲,2001;许欣欣,2002)3,职业声望测量成为中国社会分层研究的重要的研究视角之一。

在国际职业声望研究中,最有名的要数美国社会学家特雷曼(D. Treiman)的国际比较研究,该研究认为人类社会中存在一些共同的结构特点,所有的社会必须面对的功能是相似的,社会角色的分化也大致相同,所掌握的权力和特权的差异,使每个职业在各国的声望相似。

在一个国家内部,职业声望并不受文化差异的影响,不管一个国家多么复杂,职业声望的高低秩序基本上是不变的。

但是,中国社会处于改革转型过程之中,职业声望调查一次次挑战了特雷曼(D. Treiman)的结论,此次调查证明,我们的职业声望地位仍不很稳定,还是处于变迁过程之中。

二、2009年的职业声望调查结果①作者简介:李强,清华大学人文社会科学学院院长、教授、博士生导师(北京,100084);刘海洋,清华大学社会学系硕士研究生(北京,100084)。

此次,我们在清华大学社会分层课程的教学过程中,组织学生于2009年5月在北京进行了一次职业声望的调查。

②这次职业声望调查运用配额抽样,配额比例是按照北京市2008年居民职业分布。

共回收有效问卷430份。

其中男性样本占56.5%,女性样本占43.5%。

年龄结构为30岁以下占60.5%,31—30岁占30.5%,50—70岁占9%。

调查量表选择了与我们1997-1998年职业声望调查类似的反映职业结构状况的99种职业,下表是被访者根据心目中各种职业地位高低的评价所给出的得分的均值。

表格1 2009年北京市职业声望调查得分②在此特别感谢参与了此次调查的清华大学参加学习《社会分层与社会流动》2009年课程的全体学生。

李颖同学为这篇文章的数据处理做了许多工作,在此特别表示感谢。

我们于1997年在北京进行过同一问卷的调查,对比1997年的调查数据,笔者发现了2009年职业声望调查所反映的如下变化:1.排名前十位的职业:从上表中可以看出,在99种职业中得分位居前十位的职业分别是科学家(83.46),物理学家(79.09),飞行员(76.92),大学教授(76.88),高级军官(76.58),公司董事长(75.30),社会学家(75.20),经济学家(75.18),音乐家(74.12),医生(73.66)。

1997年在职业声望中得分排名前十的职业分别是:科学家、大学教授、工程师、物理学家、医生、经济学家、社会学家、法官、飞行员、检察官。

总的看来,2009年职业声望调查排名前十位的职业都是高级知识分子或者掌握着较高的专业技术或技能(如飞行、医疗、工程技术、音乐)的职业,人们对于知识和专业技能的认可度很高。

科学家和社会学家依然排名位于第一和第七位,显示这两个职业的声望非常稳定。

与1997年的调查相比,2009年的调查结果发生了一些变化。

从排名变动来看,十年前声望较高的法律工作者如法官和检察官职业声望排名跌出了前十位,我们知道,在国际职业声望的调查中,法官和检察官的地位历来是名列前茅的,所以,我们的变化与国际的评价形成明显反差。

1997年排名第五位的医生职业声望也从第五位下降到第十位。

而物理学家和经济学家则有小幅的上升,飞行员的职业声望从第九位上升到第三位。

新进入排名前十的三个职业有音乐家、高级军官和公司董事长。

他们分别从98年的第十七位、第十三位、第二十七位上升到第九位、第五位和第六位。

其中公司董事长的职业声望升幅最为明显,说明人们在市场经济条件下对企业管理人员的认可大幅度提高,声望值甚至超过了政府的管理人员。

2.职业声望变动幅度描述:通过进一步的比较得出,一部分职业在2009年的调查中所获得的职业声望评价变动幅度很大。

排名上升幅度最大的十个职业是:个体户上升29位,流行歌手26位,外企高级雇员22位,公司董事长21位,大企业厂长19位,小企业厂长19位,房管局管理员18位,海关工作人员17位,专职炒股人员17位,小商店业主17位。

这些职业多是非国有企业的高级中级管理人员或工作人员,也有国家公务人员。

排名下降幅度最大的十个职业是:保险公司业务员30位,护士21位,电脑经销商19位,寻呼台小姐17位,美容美发师17位,教练员17位,汽车修理工16位,种田农民16位,邮递员14位,工程师12位。

其中保险公司业务员排到了第91位,这可能与平时人们“不厌其烦”的保险业务推销密切相关,影响了大家对这一职业的评价。

这种巨大的变动幅度,显示了变迁社会中,被调查者观念的巨大变化。

3.教育研究类职业的声望得分描述:教育研究类职业,包括科学家,大学教授,物理学家,经济学家,社会学家,大学普通老师,中小学教师,幼儿园老师八种职业。

科学家和社会学家地位稳定,与1997年的调查一致,分别列在第一和第七位。

大学教授地位稍降,大学普通教师地位下降,经济学家地位下降1位,中小学老师地位下降。

教育研究类职业整体地位较高,有五种职业排在整个职业声望排序的前十位,可见人们对教育研究类职业的评价很高,尤其对掌握专业科学知识的研究型职业有很高的肯定。

然而在对于从事一线教学的教师的四种职业分类中,都出现了下降趋势,包括大学教授在内,大学普通教师,中小学教师,幼儿园教师职业声望都有下降。

4. 经济金融类职业声望的整体提升:经济类职业,包括公司董事长,银行行长,大企业厂长,公司经理,小企业厂长,专职炒股人员六种职业。

公司董事长职业声望排名跃居前十位,银行行长和大企业厂长也都排在前20位中。

特别是专职炒股人员,从10年前的82位上升到65位,地位有了一定的提升。

总体而言,从事经济金融类工作的人职业声望都有大幅上升,董事长,大、小企业厂长上升将近20位,可见市场经济的观念已经使人们对经济管理人员的评价指标发生了很大的变化。

5.国家公务人员职业声望的变化:包括国家机关局长,海关工作人员,国家机关处长,国家机关普通职员,工商税务人员和房管局管理员。

2009年的调查中反映出人们对官员的评价有所提高。

国家机关的局长、处长声望都有了较大提升,分别上升了12位和9位,并且排在整个职业声望排序前列(第14和第23)。

其他公务人员中,海关工作人员和房管局管理员地位上升幅度很大,海关工作人员从33位上升到16位,而房管局管理员也从78位上升到60位,进入中游水平。

当然,与官员的稳步上升相比,国家机关普通职员地位不变,仍在排在51位。

国家公务人员职业声望的上升,与近来的公务员热、大学毕业生报考公务员竞争十分激烈,相互间有密切联系。

甚至可以说,改革前期“官本位”有明显淡化现象,而近年来“官本位”则有明显强化,声望的变化与此是互相关联的。

6.农民群体职业声望的分化:在对农民群体的三种区分中,进城经商的农民声望上升很快,从1997年的第92位上升到2009年的第76位,甚至超过了售票员和保险公司业务员,已和部分技术工人如炼钢工人、木工声望排名相近;进城做工的农民在1997年的排名为94位,2009年为第90位,也有所上升;而种田农民的声望则出现了较大的下降,从1997年第65位下降到2009年的第81位。

可以看出,虽然进城做工的农民工为城市建设付出了的辛勤劳动,近几年政府和社会舆论也对进城做工的农民进行了持续关注,但人们对进城做工的农民的认可却没有很大的提高。

留守在乡村的种田农民的评价则明显下降,农业的低效率和低收入使人们对种田农民的印象仍没有显著改善。

7.房地产商的声望描述:虽然近年来房地产火爆,但是房地产商的职业声望却仍然处于中游位置,在2009年的调查中处于第46位,比1997年上升了8位,声望得分并没有与经济收入相符合。

近年来房价急剧上涨,人们对高房价的批评不断,更多的矛头指向了房地产商的囤地、哄抬楼市、虚假买卖等行为。

住房困难的压力困扰着普通民众,人们也将这种不满转移到对房地产开发商的职业声望评价上。

可见职业声望对金钱和权力起着平衡和纠偏的作用,声望评价是一种特殊形式的社会舆论4。

三、2009年职业声望调查的分组相关分析根据此次调查的样本,分别从受访者的性别、年龄、教育程度、职业群体四部分考察职业声望评价的相关性③。

1.性别与职业声望评价的相关性:从此次调查所得数据中可以得出,男女两性关于职业声望的评价相关系数高达0.984,这比1997年的数据还略有上升,在与其他的研究者所得数据的相关性比较看来,也比较一致,李春玲的“当代中国社会结构变迁研究”课题组在2001年得出的关于男女两性的职业声望评价为0.995,国内外类似研究中,男女两性对职业声望的态度一直保持着极高的相似性。

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