对讲机使用管理规定
对讲机使用管理规定
对讲机使用管理规定
第一章总则
为了规范对讲机的使用管理，提高通信效率，保障信息安全，制定本管理规定。
第二章用途和范围
1. 对讲机是用于内部通信的工具，主要用于组织协调、调度指挥等工作。
2. 本管理规定适用于所有使用对讲机的单位和个人。
第三章对讲机的配置和使用
1. 对讲机的配置应根据实际需要进行，不得随意增加或减少对讲机数量。
2. 对讲机的使用应根据工作需要合理调配，不得滥用或私自转借。
3. 对讲机的使用应符合通信保密要求，不得利用对讲机进行非法活动。
第四章对讲机的保管和维护
1. 对讲机的保管应由专人负责，定期检查并做好记录。
2. 对讲机的日常维护和充电工作应按规定进行，保持对讲机的正常使用状态。
3. 对讲机出现故障或损坏时，应及时报修或更换。
第五章呼叫和通信规范
1. 对讲机的呼叫应按照通信流程和规范进行，不得乱呼乱叫或造成频道混乱。
2. 通信内容应简洁明了，不得发表不当言论或恶意攻击他人。
3. 对讲机通信中涉及机密信息的，应采取相应的加密措施。
第六章违规处理
1. 对于严重违反本管理规定的行为，将视情节轻重给予相应的纪律处分。
2. 对于一般违规行为，将进行批评教育或警告处理。
第七章附则
1. 对讲机使用管理规定的解释权归本单位所有。
2. 对讲机使用管理规定自发布之日起生效，如有需要修改，应经相关部门审批后执行。
以上为对讲机使用管理规定，希望对您有所帮助。
对讲机使用管理规定
对讲机使用管理规定
为加强对讲机管理，确保联络畅通，增强快速反应能力，特制定本规定。
一、对讲机由各车间、部门负责管理、保存、使用，各车间、部门的负责人为第一责任人。
二、对讲机每次充电不少于八小时，注意保障电池性能良好。
三、对讲机严禁私自拆装、摆弄、调试，更不准私自带离公司。
四、使用对讲机时，应妥善保管和爱护，如发现丢失、被盗或人为损坏时除照价赔偿外，并对其进行处罚。
五、对讲机使用必须注意安全，遇雷雨、闪电天气应关机禁止使用。
在电磁场干扰比较大的区域应关机，做好日常防潮工作。
六、对讲机按照“谁巡检、谁使用、谁负责”的原则责任到人，要做好交接。
七、当对讲机处于通话时，他人严禁穿插使用，保证沟通效果和使用效率。
八、使用对讲机时，必须使用文明礼貌用语。
如：张三张三，收到请回话。
我是李四,收到请讲等文明用语，严禁用对讲机嬉笑、聊天和说与工作无关的话。
保安部管理规定对讲机使用规定
保安部管理规定对讲机使用规定
1.对讲机是保安部人员用于通讯联络的专用工具，必须爱护使用。
2.男警员因工作需要佩带时，应将对讲机挂在腰带右后侧以便使用，
也可手持。
3.女警员因工作需要佩带时，应将对讲机挂在左肩牌上，也可挂在腰
带上使用耳机。
4.遇有雨雪天气或在潮湿环境中，应保护好对讲机，以防受潮损坏。
5.工作期间，应保证对讲机电源充足，在任何时刻都不能随意关闭，
以保持正常通讯联系。
6.不得随意调频或拆卸对讲机的任何部分。
7.使用时，语言应简短、明确，严禁用对讲机说与工作无关之事，严
禁污言秽语。
8.无特殊情况，对讲机不得离身，以防丢失。
9.严禁将对讲机交与其它无关人员玩耍、使用，防止被抢、被盗、被
损。
10.应保持对讲机清洁，保持其功能正常，上、下班认真交接。
11.除上级批准外，任何人不得将对讲机携离大厦外。
谁当班，谁负责。
如发现损坏、丢失，将视情节追究当事人责任，并予赔偿。
对讲机使用管理规定范本
对讲机使用管理规定范本第一章总则第一条为了规范对讲机的使用管理，提高通讯效率，确保工作的顺利进行，制定本规定。
第二条本规定适用于本单位及下属各部门、各单位对讲机的使用管理。
第三条对讲机是一种专用通信设备，主要用于组织机关内部联络、工作指挥、报告汇报和紧急通讯等。
第四条对讲机使用管理应严格遵守有关的国家法律法规和业务规定。
第五条本规定的实施由本单位公共安全部负责，并与其他相关部门配合。
第二章对讲机的使用第六条对讲机的使用，应按照规定的频率进行，严禁超范围和乱用频段。
第七条对讲机使用人员应按照有关规定申领对讲机，并妥善保管使用。
第八条对讲机的使用人员必须经过培训，熟悉对讲机的功能和操作方法，并保持良好的技术水平。
第九条对讲机使用人员应按照工作需要，正确使用对讲机进行通讯，禁止进行无关通话和玩乐。
第十条对讲机使用人员在通话中应注意语音清晰、简练明确，避免出现含糊不清、词不达意的情况。
第十一条对讲机使用人员应根据工作需要，及时更换电池或充电，确保对讲机正常工作。
第十二条对讲机使用人员应适时、适地进行维护保养，保持对讲机的工作状态。
第三章对讲机的保管第十三条对讲机使用人员应妥善保管对讲机，严禁擅自借用、调换和私自拆卸对讲机。
第十四条对讲机使用人员应按规定的时间将对讲机上交保管。
第十五条对讲机的保管单位应做好对讲机的存放和管理工作，建立健全的台账制度。
第十六条对讲机在非工作时间或休假期间，应及时归还保管，严禁私自带出或擅自使用。
第十七条对讲机损坏或丢失的，应及时向保管单位报告，及时上报相关部门处理。
第十八条对讲机报废的，应按照相关制度进行处置，严禁私自处理。
第四章对讲机的维护第十九条对讲机保管单位应定期对对讲机进行检查，确保其正常工作。
第二十条对讲机保管单位应为使用人员配备备用电池，并定期更换。
第二十一条对讲机保管单位应建立对讲机的维修制度，并配备专业人员进行维修。
第二十二条对讲机保管单位应做好对讲机的清洁工作，保持其外观整洁。
对讲机使用管理规定及制度
对讲机使用管理规定及制度1 总则1.1 目的主要为加强对讲机的管理，正确使用对讲机和提高对讲机的使用质量，延长使用年限，遵循“谁使用，谁保管；谁损坏，谁负责”的原则，特制定本规定。
1.2 适用范围本制度规定适用于门店的对讲机的使用管理。
2 对讲机使用管理2.1 岗位人员使用对讲机仅限于在值班时携带使用。
要求专机专岗使用，严禁转借他人，严禁个人携带外出。
违者罚款100元。
2.2 门店负责对讲机统一登记编号工作，各个班组按需领用，门店负责对损坏对讲机进行鉴定和调换。
2.3 各个班组接班后安排人员对对讲机进行以验证，保障通信畅通，并应将联络验证情况记录在接班记录上。
2.4 班组交接班时，必须做好对讲机的移交检查工作，交机人要讲明对讲机当班使用状况，接班者当场查验，发现损坏或通讯失灵立即报告店长。
并写入交接班记录，签字确认。
因使用人保管不当导致对讲机磕碰开裂、接触不好但勉强能使用的也应做好交接班记录并报告店长。
2.5 使用过程中发现故障必须及时上报店长，对故障对讲机店长立即收回停用，并立即现场调查损坏原因，并及时将故障对讲机上交门店。
2.6 新投用对讲机机身要求最低使用年限为保修期内。
若在最低使用年限内出现人为损坏故障，按以下规定对班组进行损坏经济补偿：2.6.1 能确定损坏责任人的，考核责任人100元，考核班组100元。
2.6.2 不能确定责任人的，考核责任班组250元。
2.6.3 不能确定责任班组的，考核各个班组150元。
2.6.4 对因使用人保管不当导致对讲机磕碰开裂、接触不好的考核50元。
2.6.5 故意损坏对讲机，导致对讲机无法使用，且情节恶劣的考核损坏责任人500元。
2.6.6 出现损坏故障的，管理权限责任人（店长）负管理责任考核50~100元。
2.6.7 对讲机正常使用，因对讲机质量问题、非人为损坏的故障班组不承担考核。
2.7 对讲机使用方法2.7.1 按下发射键（也叫PTT键）并开始讲话，讲话完毕松开PTT键。
物业公司对讲机的配备、使用管理规定
物业公司对讲机的配备、使用管理规定
第一条对讲机按岗位配备，每岗一台，固定编号。
第二条对讲机只用于工作和突发事件时的联系。
大厦有外来人员或施工人员进出运货等，可用对讲机通知相关人员留意或监督检查。
严禁用对讲机进行聊天、说笑，不得讲任何与工作无关的事。
注意爱护对讲机，并认真做好对讲机的交接工作，以防出现问题时互相推卸责任。
第三条坚持谁使用谁保管的原则，不用时由保安领班对对讲机进行保管，使对讲机保持完好无损。
不能使用或丢失时要及时向上级汇报。
对讲机严禁外借，非因公丢失、损坏的，照价赔偿。
第四条由保安领班负责每季度进行一次检查，并填写检查记录。
对讲机使用管理规定范本
对讲机使用管理规定范本第一章总则第一条为了规范对讲机的使用管理，提高通讯效率，确保工作的顺利进行，制定本规定。
第二条本规定适用于本单位及下属各部门、各单位对讲机的使用管理。
第三条对讲机是一种专用通信设备，主要用于组织机关内部联络、工作指挥、报告汇报和紧急通讯等。
第四条对讲机使用管理应严格遵守有关的国家法律法规和业务规定。
第五条本规定的实施由本单位公共安全部负责，并与其他相关部门配合。
第二章对讲机的使用第六条对讲机的使用，应按照规定的频率进行，严禁超范围和乱用频段。
第七条对讲机使用人员应按照有关规定申领对讲机，并妥善保管使用。
第八条对讲机的使用人员必须经过培训，熟悉对讲机的功能和操作方法，并保持良好的技术水平。
第九条对讲机使用人员应按照工作需要，正确使用对讲机进行通讯，禁止进行无关通话和玩乐。
第十条对讲机使用人员在通话中应注意语音清晰、简练明确，避免出现含糊不清、词不达意的情况。
第十一条对讲机使用人员应根据工作需要，及时更换电池或充电，确保对讲机正常工作。
第十二条对讲机使用人员应适时、适地进行维护保养，保持对讲机的工作状态。
第三章对讲机的保管第十三条对讲机使用人员应妥善保管对讲机，严禁擅自借用、调换和私自拆卸对讲机。
第十四条对讲机使用人员应按规定的时间将对讲机上交保管。
第十五条对讲机的保管单位应做好对讲机的存放和管理工作，建立健全的台账制度。
第十六条对讲机在非工作时间或休假期间，应及时归还保管，严禁私自带出或擅自使用。
第十七条对讲机损坏或丢失的，应及时向保管单位报告，及时上报相关部门处理。
第十八条对讲机报废的，应按照相关制度进行处置，严禁私自处理。
第四章对讲机的维护第十九条对讲机保管单位应定期对对讲机进行检查，确保其正常工作。
第二十条对讲机保管单位应为使用人员配备备用电池，并定期更换。
第二十一条对讲机保管单位应建立对讲机的维修制度，并配备专业人员进行维修。
第二十二条对讲机保管单位应做好对讲机的清洁工作，保持其外观整洁。
对讲机、警用器材使用管理规定
对讲机、警用器材使用管理规定1.0 目的保证对讲机、警用器材功能完好,使用正常。
2.0 范围适用于各楼盘保安部所有对讲机、警用器材使用管理工作。
3.0职责3.1 保安部经理负责对对讲机、警用器材的申购、发放、送检、保养。
3.2 保安部内勤负责对讲机、警用器材的保管、发放并予以记录。
3.3 当值保安员负责正确使用、妥善保管。
4.工作内容4.1 对讲机维护与管理4.1.1 保安部内勤负责建立对讲机通讯器材台帐。
4.1.2 对讲机只能提供部门管理者、巡逻队、消防专员和当值保安员使用,严禁用作其它用途,特殊情况由保安部经理同意方可。
4.1.3 对讲机严格规定使用频率、严禁保安员、干部私自乱拆乱调其它频率否则按专违纪处理。
4.1.4 对讲机电池充电6小时以上再使用,充电时间不能超过12小时;交班时要用布擦拭机身,并将音量调到适当(清晰听到)位置。
4.1.5 保安员在交接班时应做好对讲机交接验收工作,发现问题应做好记录并及时报部门经理。
4.1.6 专人领取使用对讲机自行负责维护保养。
4.2 头盔、警棍的使用4.2.1 保安员要爱护使用头盔、警棍,严禁使用警棍嬉戏打闹或给他人玩耍。
4.2.2 所配头盔、警棍只提供保安员紧急情况下防卫使用,非值班、执勤人员严禁佩带和使用。
4.2.3 严禁头盔、警棍提供给他人使用(来自:),无特殊情况或未经保安部经理批准,严禁携带警棍外出。
4.2.4 交接班时,对头盔、警棍进行检查并记录于《值班记录》上。
4.3 手电筒、雨衣的使用4.3.1 保安员要爱护使用手电筒、雨衣,非晚间或下雨时不得使用,严禁将雨衣、手电筒、电池占为已用。
4.3.2 对雨天用过的雨衣要及时用布擦拭干净并折叠整齐后交当值中队助理保管,对使用完毕的手电要用布擦拭干净并将电池卸出。
4.3.3 交接班时,对雨衣、手电筒进行检查是否完好或正常,并记录在《保安部值班记录》上,发现问题及时报部门经理。
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. . word教育资料 对讲机使用管理规定
为规对讲机使用和管理，提高其使用质量，确保工作期间信息畅通，从而提升工作效率，特制定本规定。 一、使用管理原则 1、根据各岗位工作需要进行配备的原则； 2、熟悉性能、熟练使用的原则，即对讲机使用人必须熟悉其性能和操作方法，能够熟练使用对讲机； 3、合理配置，一机一岗专用原则，即对讲机仅限上班时间、因岗位工作需要、在公司部使用； 4、“谁使用，谁保管，谁损坏，谁负责”的原则，即因使用或保管不当造成损坏或丢失的，必须照价赔偿。 二、职责分工 1. 调度室负责对讲机使用计划的审核，领取、调配等管理工作； 2. 采购部负责对讲机的购买、故障维修和由于机器本身质量问题对厂商进行索赔； 3. 各部门负责对讲机的申购、发放、登记和备案； 4、各部门负责人负责检查、监督本部门对讲机的使用情况和效果； 5、配发对讲机的员工负责对讲机的正确使用和妥善保管； 6、综合管理部负责执行对讲机人为损坏或丢失的索赔。 三、采购领用程序 1、各部门依据本部门工作需要，向调度室提交采购对讲机的书面申请，其中应注明对讲机的采购因由、规格/型号、需求数量等容； 2、调度室对申请进行初步审核评估，审核通过的及时将书面申请提报公司总经理进行审核签批，审核未通过的，退回原单位； 3、公司总经理审核通过的，由申请单位转采购部门；审核未通过的，退回原单位； 3、采购部根据采购申请按照既定程序执行采购计划，将对讲机按时、保质保量采购到位，并协助厂商办理入库手续； 4、对讲机采购到位后，由采购部通知调度室，由其凭领料单到 . . word教育资料 仓库领取，调度室将对讲机分配至各需求部门，同时做好移交记录； 5、需求部门向所属人员配发对讲机，接收对讲机的员工在检查验证设备性能和配件无异常后在《对讲机领用登记表》中进行登记，并在“对讲机领用须知（一式两份）”上签字确认。 6、各单位在本批次对讲机发放完毕后，将对讲机领用的相关记录表单交由专人妥善保管，同时将《对讲机领用登记表》复印件和“对讲机领用须知”一份交调度室留存备案，以便后续检查、调配和索赔管理。 四、频段分配 调度室根据目前运行实际情况，经过个别调整，现将对讲机使用频段分配如下：
1、公共频段设定为6频道，主要用于公司领导呼叫和不同部门人员之间相互呼叫，各部门负责人和当班负责人应将对讲机常设频段
使用单位 频道 备注 公共频道（调度室、安环科、工艺科、化验室等） 6
12、14通讯信号干扰较严重，16暂空缺通常作为吊车指挥使用。
炉窑一车间炉窑区域 7 炉窑一车间除尘区域 10 炉窑二车间炉窑区域 4 炉窑二车间除尘区域 11 炉窑二车间灰库区域 1 炉窑三车间炉窑区域 2 炉窑三车间除尘区域 13
原料车间（上料、出料区域） 8 原料车间（筒仓、提质煤棚） 1 原料车间（翻车机区域） 15 公辅车间（化产、煤气柜区域） 9 公辅车间（供水、制氮区域） 3 电仪控车间 5
主控室 主控室主任和班长设置在公共频道，其他各岗位根据对应车间设置频道 . . word教育资料 保持在6；其他各频段为部门部频段，主要用于各部门部人员相互呼叫。 2、各部门负责人呼叫本部门人员时，先变更至部频段，呼叫完毕及时转回6频段；各部门人员呼叫本部门负责人，先变更至6频段进行插入呼叫，呼叫完毕及时转回部频段； 3、表中未涉及的部门需选用部频段的，负责人需先到调度室进行备案，以免因频段冲突影响正常通话； 4、各部门不得占用公共频段长时间进行通话； 5、在紧急情况下，所有人员均有权调至其他部门的部频段直接呼叫相关人员。 五、使用要求 1、员工在领取对讲机之后，必须熟读使用说明书，严格按照说明书的各项容正确使用对讲机，避免人为损坏。 2、员工要爱惜对讲机，严禁私自拆卸、随意抛掷和敲打对讲机等不良行为，不可将对讲机放在多尘、潮湿环境，不可将对讲机放置在加热装置附近或能直射到的地方，以保障对讲机的性能、寿命和使用效果。 3、对讲机使用责任人在调岗、离职或被辞退时，必须将配置齐全、功能完好的对讲机连同原包装一起交还部门，由部门负责人签字确认后方可办理相关手续。 4、配发对讲机的人员在上班期间必须随身携带对讲机并保持设备开启、电力充足、频段匹配的有效使用状态，并做到有事必呼，有呼必应，有应必答；因个人原因丢失或损害必须及时上报，并采取补救措施。 5、对讲机只用于日常工作和处置突发事件时联系，与工作无关的联系应选用其他通讯方式，严禁通过对讲机聊天、说笑、吵架和对骂； 6、对于数人共用同一对讲机的岗位，必须由部门指定具体责任人，在交接班时做好对讲机的移交、验收和确认； 7、通话用语要文明规，言语简洁、吐字清楚，讲究文明礼貌，并注意遵守规定； 8、由于对讲机属单频使用，因此除非紧急情况，任何人员不得 . . word教育资料 随意打断他人的正常通话。当遇到上级呼叫与本级呼叫相冲突时，应主动让出本级通话。 9、对讲机频段由调度室统一分配，任何单位不得私自调整，因特殊情况需增加或更改频段的，必须报调度室备案。 六、使用方法 1、按下发射键（也叫PTT键）一秒钟后开始讲话，讲话完毕松开发射键。 2、对讲机发射时，距离头部或身体至少2.5厘米。 3、讲话时不必太大声，只需在距对讲机5—10厘米处以正常音量讲话即可。 七、故障维修与责任划分
1、员工在正常使用对讲机的过程中如果发现对讲机外观损毁、配件损坏、功能失灵、气味异常和机体冒烟等异常现象，应立即关闭电源，并取出电池，然后送采购部维修处理。已发现使用故障，但未及时报修的，由此引起的后果由相关责任人自行承担。 2、因对讲机本身质量问题而导致其无常使用，在质保期的，使用人要及时将对讲机送至采购部，由采购部确认后送修或向厂商索赔；已超过质保期或经确认无法修复或无维修价值的，由采购部做拆件备用处理，同时应及时购买相应数量的对讲机进行补充。 3、对讲机在使用期限，如因客观原因或不可抗力致使故障、损坏、丢失而无法继续使用的，由所在部门出具证明，写明事情经过，经部门负责人签字确认，报调度室备案后，方可重新更换或配发，费用由公司承担。 八、规用语 1、一般情况 呼叫方：XX岗位或XX（）呼叫XX岗位或XX（），听到请回答（重复一次或数次）。 被叫方：收到，请讲。 呼叫方：把呼叫容讲清（语气平和，简明扼要），结束用“完毕”。 被叫方：收到。 2、紧急情况或紧急集合 . . word教育资料 呼叫方：XX岗位或XX()，听到请回答，XX地方出现紧急情况，请马上支援。（重复呼叫）。 被叫方：XX岗XX人收到，马上到达，完毕。（听到后立即跑步赶往现场，同时迅速用对讲机相互联络，以免其他人员未听清，通信不便时，要用接力方式传达到位）。 特别注意：如果遇到指名呼叫，在没有听清是否在叫你的情况下，不要盲目回答或询问，应耐心等待对方的再次呼叫。 3、请求切换频道 切入者：XX请求切入，请求切入。 正在通话者：切入者请讲。 切入者： ，我呼叫XXX，XXX听到请回答。 被呼叫者： 收到，我们转到X频段。 切入者：收到。切入完毕，。 特别注意：对讲机适用先入为主的通话原则，即先行通话或正在通话者拥有优先权；切入呼叫仅用于紧急或重要情况，任何人不得随意打断他人正常通话；在插入公共频段进行呼叫本部门人员时，如没有正在通话者，可直接呼叫，如用时较长，必须转回部频段。 九、考核措施 1、员工盲目操作，造成对讲机人为损坏或报废的，责任人要按照实际维修费用或设备原价进行赔付，由综合管理部在当月工资中予以扣罚。 2、员工不爱惜对讲机而私自拆卸、随意抛掷和敲打对讲机，或未按照说明书正确使用对讲机而将对讲机放在多尘、潮湿环境和把对讲机放置在加热装置附近或能直射到的地方，使之损坏或报废的，责任人要按照实际维修费用或设备原价进行赔付。由使用单位负责上报调度室，由调度室以赔偿通知形式转综合管理部在当月工资中予以扣罚。 3、对讲机使用责任人在岗、调岗、离职或被辞退时，本应交还的对讲机出现丢失或因外观损毁、配件损坏、功能失灵等情况而无法使用的，责任人要按照实际维修费用或设备原价进行赔付。由单位负责上报调度室，由调度室以赔偿通知形式转综合管理部在当月工资中 . . word教育资料 予以扣罚。 4、配发对讲机的人员在上班时间由于未随身携带对讲机或对讲机无常使用，造成工作延误，每次罚款50元，造成重大损失的另行追究责任； 5、使用对讲机进行与工作无关的联络，每次罚款50元，通过对讲机聊天、说笑、吵架和对骂，视情节严重程度每次罚款100—300元； 6、数人共用同一对讲机，由于在交接班时未做好对讲机的移交、验收和确认，造成对讲机损坏或丢失，能澄清责任人的，由责任人承担，不能澄清责任人的，由交接班双方共同承担； 7、通话用语不文明、不规，在通话过程中说脏话、发牢骚，每次罚款50—100元，不遵守规定造成泄密的，按照制度的相关规定追究责任； 8、随意打断他人的正常通话，每次罚款50元，遇到上级呼叫与本级呼叫相冲突时，不能及时让出本级通话，每次罚款50—100元。 9、私自调整或更换频段，造成通讯混乱或影响生产调度秩序的，每次罚款100-300元，造成严重后果另行追究责任。 10、因责任单位工作失误造成公司损失的或责任追究无法落实的，由责任单位负责人承担相应损失。 十、其他事项 1、上述各项条款的容，由生产部负责解释，如有遗漏容或未尽事项，由生产部负责补充完善； 2、本规定自公布之日起开始执行。
附件一：对讲机领用须知 对讲机领用须知
对讲机属贵重物品，为保证对讲机能够得到妥善保管，实行个人责任制，坚持谁领取谁保管的原则。 现有 部门 联系： 现 在 领取对讲机 部。并重承诺：若有人为损坏或丢失，照原