对讲机使用管理规定
对讲机使用管理规定(4篇)
对讲机使用管理规定第一章总则为了规范对讲机的使用管理，提高通信效率，保障信息安全，制定本管理规定。
第二章用途和范围1. 对讲机是用于内部通信的工具，主要用于组织协调、调度指挥等工作。
2. 本管理规定适用于所有使用对讲机的单位和个人。
第三章对讲机的配置和使用1. 对讲机的配置应根据实际需要进行，不得随意增加或减少对讲机数量。
2. 对讲机的使用应根据工作需要合理调配，不得滥用或私自转借。
3. 对讲机的使用应符合通信保密要求，不得利用对讲机进行非法活动。
第四章对讲机的保管和维护1. 对讲机的保管应由专人负责，定期检查并做好记录。
2. 对讲机的日常维护和充电工作应按规定进行，保持对讲机的正常使用状态。
3. 对讲机出现故障或损坏时，应及时报修或更换。
第五章呼叫和通信规范1. 对讲机的呼叫应按照通信流程和规范进行，不得乱呼乱叫或造成频道混乱。
2. 通信内容应简洁明了，不得发表不当言论或恶意攻击他人。
3. 对讲机通信中涉及机密信息的，应采取相应的加密措施。
第六章违规处理1. 对于严重违反本管理规定的行为，将视情节轻重给予相应的纪律处分。
2. 对于一般违规行为，将进行批评教育或警告处理。
第七章附则1. 对讲机使用管理规定的解释权归本单位所有。
2. 对讲机使用管理规定自发布之日起生效，如有需要修改，应经相关部门审批后执行。
以上为对讲机使用管理规定，希望对您有所帮助。
对讲机使用管理规定（2）1. 对讲机使用必须遵守法律法规和公司规定，严禁用于非法活动或违反公司政策的行为。
2. 对讲机使用人员必须严格按照操作规程正确使用对讲机，并保持通讯设备的完好性。
3. 对讲机应当用于工作需要，严禁私人通话或无关紧要的聊天。
4. 对讲机使用人员应当妥善保管对讲机，并定期检查设备的电量和功能是否正常。
如发现问题，应立即报告相关部门。
5. 对讲机的频道和通讯内容必须保密，任何人不得泄露或故意传播机密信息。
6. 对讲机使用人员应当礼貌用语，遵守文明用语规范，不得使用粗俗、侮辱性或歧视性语言。
对讲机使用管理规定
对讲机使用管理规定
1. 对讲机的使用必须符合国家法律法规和公司规定，不得用于违法、违规或不良行为。
2. 对讲机用户必须经过公司授权并进行培训，掌握正确使用方法及操作技能。
3. 对讲机必须遵守频率使用规定，不得跨频道使用，不得干扰其他无线电通讯。
4. 对讲机的使用范围应限制在公司规定的区域内，不得跨越区域使用。
5. 对讲机的保管责任应由使用者承担，不得私自借用或转借，不得将对讲机遗失或遗忘在公共区域。
6. 对讲机使用者不得进行损坏、离奇或滥用行为，必须保持对讲机的完好性和使用安全。
7. 对讲机的保养应按照公司规定的方法和周期进行，确保对讲机的正常使用和寿命。
8. 对讲机使用者必须积极配合公司的监管和管理工作，及时反馈问题和建议，并遵守相关规章制度和纪律要求。
9. 对讲机管理人员应加强对对讲机的监管和管理，及时发现问题并采取有效措施处理，确保对讲机的正常运行和服务。
10. 对违反公司对讲机使用管理规定的用户，公司应依据相应规定进行处理，并承担相应的责任和后果。
2024年对讲机使用规定
2024年对讲机使用规定第一章：总则第一条为维护社会秩序，促进通信技术的发展，规范对讲机的使用和管理，根据国家相关法律法规，制定本规定。
第二条对讲机是指一种允许双方进行通话的无线通信设备，适用于个人和组织之间的短距离通信。
第三条本规定适用于在中华人民共和国境内使用对讲机的个人和组织。
第四条对讲机的管理机构为国家通信管理局。
第二章：对讲机的类别和使用目的第五条对讲机根据使用目的分为个人对讲机和组织对讲机。
第六条个人对讲机是供个人使用的对讲机，以满足个人之间的短距离通信需求。
第七条组织对讲机是供组织内部成员使用的对讲机，以满足组织内部的通信需求。
第三章：对讲机使用的基本要求第八条对讲机使用者应符合国家相关法律法规的要求，不得利用对讲机从事任何违法犯罪活动。
第九条对讲机使用者应遵守国家的通信秘密制度，不得泄露、篡改或非法收听传递的通信内容。
第十条对讲机使用者应遵守有关电波的管理规定，不得擅自调整或改变对讲机的信道和频率。
第十一条对讲机使用者应保护个人和组织的隐私，不得非法监听他人的对讲机通信。
第十二条对讲机使用者应按照规定的频率和时间段使用对讲机，不得干扰其他无线通信设备的正常运行。
第四章：对讲机的登记和许可第十三条个人对讲机使用者应向所在地公安机关登记个人对讲机的相关信息，并领取使用许可证。
第十四条组织对讲机使用者应根据组织规模和对讲机数量向所在地公安机关申请许可，并按照许可的范围和时间使用对讲机。
第十五条对讲机使用者应定期更新许可证信息，如有变更应及时向公安机关申报。
第五章：对讲机的销售和维修第十六条对讲机的销售商应具备相关资质，并严格按照国家相关规定销售对讲机。
第十七条对讲机的销售商应向购买者提供正式发票，并保留销售记录一年以上。
第十八条对讲机使用者应定期对对讲机进行维护检修，并遵守维护规范和注意事项。
第六章：对讲机的惩罚措施第十九条对违反本规定的对讲机使用者，根据实际情况，可以采取以下措施：1.警告或劝导；2.暂停对讲机使用权；3.吊销对讲机使用许可证；4.法律追究。
2023年对讲机使用管理规定
2023年对讲机使用管理规定第一章总则第一条为规范对讲机使用，保障通信质量，维护社会秩序，保护个人信息安全，制定本管理规定。
第二条本管理规定适用于2023年1月1日起在公共场所和公共交通工具上使用的对讲机。
第三条对讲机使用者应遵守本管理规定，维护通信秩序，不得干扰公共通信网络。
第四条对讲机使用者应确保对讲机设备合法合规，不得使用无线电设备干扰其他通信设备。
第五条本管理规定所称公共场所包括但不限于商场、酒店、影院、娱乐场所、车站、机场等。
第六条对讲机使用者应对其使用行为负责，不得利用对讲机从事非法活动。
第七条公安机关、通信管理机构等有关部门应对对讲机使用进行监督，及时处理违规行为。
第二章对讲机用户责任第八条对讲机使用者应按照法律法规规定，向有关部门登记注册并获得相应许可证。
第九条对讲机使用者应遵守国家有关无线电管理的法律法规，不得私自携带或使用无合法许可的对讲机。
第十条对讲机使用者应注意对讲机发射功率，保证其在规定范围内使用。
第十一条对讲机使用者应维护对讲机的安全，不得私自拆卸、修理对讲机设备。
第十二条对讲机使用者应遵守网络安全法律法规，在对讲机上不得传播违法信息，不得非法获取或泄露个人信息。
第三章对讲机使用管理第十三条对讲机使用者在公共场所使用对讲机时，应调整音量，以免影响他人。
第十四条对讲机使用者在公共场所使用对讲机时，不得使用高音量、长时间对讲，以免干扰正常通信和娱乐秩序。
第十五条对讲机使用者在公共交通工具上使用对讲机时，应尽量避免使用发射功能，以免对车辆无线电通信造成干扰。
第十六条对讲机使用者应遵守所在地区的有关禁止使用对讲机的规定，不得在规定禁止使用对讲机的场所使用。
第十七条对讲机使用者不得在公安机关、国家机关、机场等重要场所使用对讲机，以免对安全和秩序造成影响。
第十八条对讲机使用者应禁止使用对讲机进行赌博、传播淫秽色情信息等违法违规行为。
第四章违规处理第十九条对讲机使用者违反本管理规定的，将按规定予以相应处理。
对讲机使用规定(5篇)
对讲机使用规定1.当班、备勤人员必须保持对讲机____小时畅通。
2.持机人负责保管和使用对讲机，禁止转借他人或将天线拆下来使用。
3.发现对讲机有损坏或通讯失灵，持机人应立即向公司管理人员报告，由相关负责人检查后维修，严禁自行拆修。
4.严格按规定频率使用，严禁乱按或乱调其他频率。
5.严格按对讲机充电程序充电，以保障电池的性能、寿命和使用效果。
6.交接班时，交机人要讲明对讲机当班使用状况；接机者当场查验，发现损坏或通讯失灵，立即报告值班长。
7.对话要求(1)呼叫对方时，先报自己编号，再呼对方，并在最后讲“收到请回话”或“完毕”。
例:“____，我是____，收到请回话！”(2)收接方回话后，呼方要简明扼要地将情况讲清楚，收接方收到情况或信号后，应回答“清楚”或“明白”。
例：“____收到，请讲！”明白对方意思后应当说：“清楚/明白！”(3)用对讲机讲话时应礼貌用语，特别是对领导要尊重，严禁用对讲机粗言秽语、开玩笑或谈与工作无关的事情。
对讲机使用规定（2）使用对讲机时，可以遵循以下规定：1. 遵守所在地区的通信法规和规定，了解相关的无线通信法律。
2. 在使用对讲机之前，先了解和熟悉对讲机的操作方式和功能。
3. 使用合法的对讲机频率和通道进行通信，不得使用禁止或未授权的频率和通道。
4. 尊重他人隐私，不在未经允许的情况下监听他人的对讲机通信。
5. 不使用对讲机进行任何违法、不道德或有害的活动，包括恶意干扰他人通信。
6. 在使用对讲机时，保持适当的通信礼仪，不发表不当言论或语言攻击他人。
7. 调整对讲机的音量和扬声器，以避免对他人造成困扰或干扰。
8. 在对讲机不使用时，关闭对讲机或将其调至接收模式，以节约电池电量。
9. 定期进行对讲机的维护和保养，保持其正常运行和使用寿命。
10. 遵守对讲机制造商的指示和建议，正确使用和操作对讲机。
对讲机使用规定（3）使用对讲机时，应遵守以下规定：1. 遵守法律法规：在使用对讲机时，需要遵守相关法律法规。
对讲机使用管理规定
对讲机使用管理规定1、对讲机是提供给工作人员值勤期间专用的通讯工具，属公司财产，每个工作人员都有责任、有义务保管好。
2、上班期间随身携带，保证对讲机处于开机待呼状态，做到有事必呼、有呼必应、有应必答，违者扣绩效5分。
3、严禁将对讲机转接给他人，互换使用，违者扣绩效20分。
如确因工作需要，须报部门经理批准。
4、使用对讲机应严格按规定正确操作，严禁工作人员乱拆、乱拧或乱调频率，违者扣绩效20分。
若有损坏或丢失，按价赔偿。
5、对讲机充电器须按编号使用，妥善保管。
保持对讲机电力充足，工作时间通讯畅通，违者扣绩效20分，月累计2次开除处理，不发放当月工资。
6、使用对讲机，遵守对讲机文明用语规范，严禁说脏话粗话，违者第一次扣绩效10分、第二次扣绩效100分、年累计3次开除处理，不发放当月工资。
7、通话尽量简洁明了，在他人讲话时严禁打断别人说话或插话，在领导和上级讲话时，应先让领导和上级讲话。
8、对讲机通话内容仅限工作内容，严禁与工作无关的呼叫、恶意制造噪音，违者扣绩效100分，累计2次开除处理，不发放当月工资。
9、对讲机使用的管理工作，主要有各部门班组长负责，对所辖人员负管理责任，如发生玩忽职守、知情不报等情况与违规人同责。
使用办法1、按下发射键即PPT键并开始讲话，讲完后松开PPT键。
2、在距对讲机5至10厘米处以正常音量讲话即可。
具体细节详见使用说明规范用语例：呼叫方：**呼叫**，收到请回话，完毕（可重复一次或多次）。
被呼叫方：**收到，请讲，完毕。
呼叫方：语气平和的把内容讲清，尽量简明扼要。
被呼叫方：**收到，明白，完毕。
频道分布频道使用人群2 各服务站工作人员、消防队工作人员、行政部部分工作人员、商管部部分工作人员、监控室工作人员6 工程部工作人员7 办公楼内保安工作人员。
2024年对讲机管理规定
2024年对讲机管理规定是根据新时代的科技发展和社会需求做出的一系列管理规定，旨在规范对讲机的使用和管理，保障通信的安全和有效性。
以下是对讲机管理规定的主要内容：一、设备注册管理1. 所有使用对讲机的用户都需要向有关部门注册，申请相应的频率和设备编号。
2. 注册信息包括用户姓名、身份证号码、通信地址等个人信息，以及对讲机设备的品牌、型号等基本信息。
3. 注册的对讲机设备需经过相关部门的审核和认可，符合国家标准和规定的设备才能获得注册资格。
二、频率管理1. 对讲机频率资源由有关部门统一管理，不得随意调整或私自使用。
2. 对讲机使用者在特定频率上进行通信时，需遵守相关频率的使用规定，确保通信的顺畅和安全。
3. 对讲机频率的使用期限和范围由有关部门根据实际情况设定，用户需在规定时间内申请续期或更新。
三、安全管理1. 对讲机的使用者不得利用对讲机从事非法活动，包括但不限于散布谣言、传播淫秽信息、煽动暴力等。
2. 对讲机使用者需保护个人隐私和他人的合法权益，不得非法窃听、录音、录像他人。
3. 对讲机使用者需遵守通信保密规定，不得泄露国家秘密、商业机密等重要信息。
四、使用范围1. 对讲机主要用于临时性、短距离的通信交流，不得用于需要长时间、长距离通信的场合。
2. 对讲机的使用者在特定区域内进行通信时，需遵守该区域的使用规定，不得干扰他人通信和电磁环境。
3. 对讲机使用者不得将对讲机用于商业宣传、广告等非通信用途。
五、违规处理1. 对于违反对讲机管理规定的行为，有关部门将依法进行处理，包括但不限于警告、罚款、暂停使用等。
2. 对于严重违规行为，如利用对讲机从事犯罪活动、扰乱正常通信秩序等，将依法追究刑事责任。
六、其他规定1. 对讲机的生产厂家和销售商需按照国家标准和规定生产和销售合格的设备，对产品质量负责。
2. 对讲机的维修和保养工作由专业的维修人员进行，用户不得私自拆解或改装设备。
以上是2024年对讲机管理规定的主要内容，旨在保障对讲机的正常运行和使用，维护通信秩序和社会安全。
2024年对讲机使用管理规定
2024年对讲机使用管理规定1.引言对讲机是一种用于无线通讯的设备，它在警察、军队、工程施工、旅游等领域都有广泛应用。
为了保障对讲机的正常使用并维护社会秩序，2024年对讲机使用管理规定于此制定。
2.对讲机注册管理2.1 所有使用对讲机的个人和组织都必须在相关部门进行注册备案。
未经注册备案的对讲机将不得使用。
2.2 注册备案时需向相关部门提供个人或组织的身份信息、对讲机型号、频率等相关信息，并支付一定的注册费用。
2.3 注册备案后，相关部门将发放对讲机使用许可证，许可证上将标注对讲机的使用期限和有效期限。
3.对讲机频率管理3.1 对讲机频率是指对讲机用于通讯的无线信道。
对讲机频率由相关部门进行管理和分配。
使用对讲机的个人和组织必须使用经批准的频率进行通讯，不得私自更改频率。
3.2 个人和组织使用对讲机频率时，应遵守相关部门发布的通信规范，不得干扰其他频率的正常通信。
3.3 对讲机频率的分配原则是：优先满足公共安全和紧急通讯的需求，其次是公共事业、工程施工等领域的通讯需求。
4.对讲机使用范围限制4.1 对讲机的使用范围应符合法律法规的规定，不得用于违法犯罪活动。
4.2 军队、警察等执法部门可以根据工作需要设置特定的对讲机使用范围，并对相应的区域进行信号干扰或限制。
4.3 对讲机不得用于恶意骚扰、传播非法信息等违反社会公德和道德规范的行为。
5.对讲机使用时间及地点5.1 对讲机使用时间一般没有限制，但在夜间或居民区等需要保持安静的地方使用时，应尽量控制音量，避免干扰他人休息和生活。
5.2 对讲机的使用地点应符合相关规定，遵守公共场所的秩序，不得在电影院、图书馆、医院等特定场所使用。
6.对讲机安全管理6.1 对讲机的使用者应妥善保管自己的对讲机，并不得私自借给他人使用。
6.2 对讲机的使用者在使用过程中，应遵守相关安全操作规范，确保使用安全。
6.3 对讲机的使用者在发现对讲机出现故障或问题时，应及时联系相关部门进行维修或更换。
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对讲机使用管理规定
为规范对讲机使用和管理，提高其使用质量，确保工作期间信息畅通，从而提升工作效率，特制定本规定。
一、使用管理原则
1、根据各岗位工作需要进行配备的原则；
2、熟悉性能、熟练使用的原则，即对讲机使用人必须熟悉其性能和操作方法，能够熟练使用对讲机；
3、合理配置，一机一岗专用原则，即对讲机仅限上班时间、因岗位工作需要、在公司内部使用；
4、“谁使用，谁保管，谁损坏，谁负责”的原则，即因使用或保管不当造成损坏或丢失的，必须照价赔偿。
二、职责分工
1. 调度室负责对讲机使用计划的审核，领取、调配等管理工作；
2. 采购部负责对讲机的购买、故障维修和由于机器本身质量问题对厂商进行索赔；
3. 各部门负责对讲机的申购、发放、登记和备案；
4、各部门负责人负责检查、监督本部门对讲机的使用情况和效果；
5、配发对讲机的员工负责对讲机的正确使用和妥善保管；
6、综合管理部负责执行对讲机人为损坏或丢失的索赔。
三、采购领用程序
1、各部门依据本部门工作需要，向调度室提交采购对讲机的书面申请，其中应注明对讲机的采购因由、规格/型号、需求数量等内容；
2、调度室对申请进行初步审核评估，审核通过的及时将书面申请提报公司总经理进行审核签批，审核未通过的，退回原单位；
3、公司总经理审核通过的，由申请单位转采购部门；审核未通过的，退回原单位；
3、采购部根据采购申请按照既定程序执行采购计划，将对讲机按时、保质保量采购到位，并协助厂商办理入库手续；
4、对讲机采购到位后，由采购部通知调度室，由其凭领料单到仓库领取，调度室将对讲机分配至各需求部门，同时做好移交记录；
5、需求部门向所属人员配发对讲机，接收对讲机的员工在检查验证设备性能和配件无异常后在《对讲机领用登记表》中进行登记，并在“对讲机领用须知（一式两份）”上签字确认。
6、各单位在本批次对讲机发放完毕后，将对讲机领用的相关记录表单交由专人妥善保管，同时将《对讲机领用登记表》复印件和“对讲机领用须知”一份交调度室留存备案，以便后续检查、调配和索赔管理。
四、频段分配
调度室根据目前运行实际情况，经过个别调整，现将对讲机使用频段分配如下：
1、公共频段设定为6频道，主要用于公司领导呼叫和不同部门人员之间相互呼叫，各部门负责人和当班负责人应将对讲机常设频段保持在6；其他各频段为部门内部频段，主要用于各部门内部人员相
互呼叫。
2、各部门负责人呼叫本部门人员时，先变更至内部频段，呼叫完毕及时转回6频段；各部门人员呼叫本部门负责人，先变更至6频段进行插入呼叫，呼叫完毕及时转回内部频段；
3、表中未涉及的部门需选用内部频段的，负责人需先到调度室进行备案，以免因频段冲突影响正常通话；
4、各部门不得占用公共频段长时间进行通话；
5、在紧急情况下，所有人员均有权调至其他部门的内部频段直接呼叫相关人员。
五、使用要求
1、员工在领取对讲机之后，必须熟读使用说明书，严格按照说明书的各项内容正确使用对讲机，避免人为损坏。
2、员工要爱惜对讲机，严禁私自拆卸、随意抛掷和敲打对讲机等不良行为，不可将对讲机放在多尘、潮湿环境，不可将对讲机放置在加热装置附近或阳光能直射到的地方，以保障对讲机的性能、寿命和使用效果。
3、对讲机使用责任人在调岗、离职或被辞退时，必须将配置齐全、功能完好的对讲机连同原包装一起交还部门，由部门负责人签字确认后方可办理相关手续。
4、配发对讲机的人员在上班期间必须随身携带对讲机并保持设备开启、电力充足、频段匹配的有效使用状态，并做到有事必呼，有呼必应，有应必答；因个人原因丢失或损害必须及时上报，并采取补救措施。
5、对讲机只用于日常工作和处置突发事件时联系，与工作无关的联系应选用其他通讯方式，严禁通过对讲机聊天、说笑、吵架和对骂；
6、对于数人共用同一对讲机的岗位，必须由部门指定具体责任人，在交接班时做好对讲机的移交、验收和确认；
7、通话用语要文明规范，言语简洁、吐字清楚，讲究文明礼貌，并注意遵守保密规定；
8、由于对讲机属单频使用，因此除非紧急情况，任何人员不得随意打断他人的正常通话。
当遇到上级呼叫与本级呼叫相冲突时，应
主动让出本级通话。
9、对讲机频段由调度室统一分配，任何单位不得私自调整，因特殊情况需增加或更改频段的，必须报调度室备案。
六、使用方法
1、按下发射键（也叫PTT键）一秒钟后开始讲话，讲话完毕松开发射键。
2、对讲机发射时，距离头部或身体至少2.5厘米。
3、讲话时不必太大声，只需在距对讲机5—10厘米处以正常音量讲话即可。
七、故障维修与责任划分
1、员工在正常使用对讲机的过程中如果发现对讲机外观损毁、配件损坏、功能失灵、气味异常和机体冒烟等异常现象，应立即关闭电源，并取出电池，然后送采购部维修处理。
已发现使用故障，但未及时报修的，由此引起的后果由相关责任人自行承担。
2、因对讲机本身质量问题而导致其无法正常使用，在质保期内的，使用人要及时将对讲机送至采购部，由采购部确认后送修或向厂商索赔；已超过质保期或经确认无法修复或无维修价值的，由采购部做拆件备用处理，同时应及时购买相应数量的对讲机进行补充。
3、对讲机在使用期限内，如因客观原因或不可抗力致使故障、损坏、丢失而无法继续使用的，由所在部门出具证明，写明事情经过，经部门负责人签字确认，报调度室备案后，方可重新更换或配发，费用由公司承担。
八、规范用语
1、一般情况
呼叫方：XX岗位或XX（姓名）呼叫XX岗位或XX（姓名），听到请回答（重复一次或数次）。
被叫方：收到，请讲。
呼叫方：把呼叫内容讲清（语气平和，简明扼要），结束用“完毕”。
被叫方：收到。
2、紧急情况或紧急集合
呼叫方：XX岗位或XX(姓名)，听到请回答，XX地方出现紧急
情况，请马上支援。
（重复呼叫）。
被叫方：XX岗XX人收到，马上到达，完毕。
（听到后立即跑步赶往现场，同时迅速用对讲机相互联络，以免其他人员未听清，通信不便时，要用接力方式传达到位）。
特别注意：如果遇到指名呼叫，在没有听清是否在叫你的情况下，不要盲目回答或询问，应耐心等待对方的再次呼叫。
3、请求切换频道
切入者：XX请求切入，请求切入。
正在通话者：切入者请讲。
切入者：谢谢，我呼叫XXX，XXX听到请回答。
被呼叫者：收到，我们转到X频段。
切入者：收到。
切入完毕，谢谢。
特别注意：对讲机适用先入为主的通话原则，即先行通话或正在通话者拥有优先权；切入呼叫仅用于紧急或重要情况，任何人不得随意打断他人正常通话；在插入公共频段进行呼叫本部门人员时，如没有正在通话者，可直接呼叫，如用时较长，必须转回内部频段。
九、考核措施
1、员工盲目操作，造成对讲机人为损坏或报废的，责任人要按照实际维修费用或设备原价进行赔付，由综合管理部在当月工资中予以扣罚。
2、员工不爱惜对讲机而私自拆卸、随意抛掷和敲打对讲机，或未按照说明书正确使用对讲机而将对讲机放在多尘、潮湿环境和把对讲机放置在加热装置附近或阳光能直射到的地方，使之损坏或报废的，责任人要按照实际维修费用或设备原价进行赔付。
由使用单位负责上报调度室，由调度室以赔偿通知形式转综合管理部在当月工资中予以扣罚。
3、对讲机使用责任人在岗、调岗、离职或被辞退时，本应交还的对讲机出现丢失或因外观损毁、配件损坏、功能失灵等情况而无法使用的，责任人要按照实际维修费用或设备原价进行赔付。
由单位负责上报调度室，由调度室以赔偿通知形式转综合管理部在当月工资中予以扣罚。
4、配发对讲机的人员在上班时间由于未随身携带对讲机或对讲机无法正常使用，造成工作延误，每次罚款50元，造成重大损失的另行追究责任；
5、使用对讲机进行与工作无关的联络，每次罚款50元，通过对讲机聊天、说笑、吵架和对骂，视情节严重程度每次罚款100—300元；
6、数人共用同一对讲机，由于在交接班时未做好对讲机的移交、验收和确认，造成对讲机损坏或丢失，能澄清责任人的，由责任人承担，不能澄清责任人的，由交接班双方共同承担；
7、通话用语不文明、不规范，在通话过程中说脏话、发牢骚，每次罚款50—100元，不遵守保密规定造成泄密的，按照保密制度的相关规定追究责任；
8、随意打断他人的正常通话，每次罚款50元，遇到上级呼叫与本级呼叫相冲突时，不能及时让出本级通话，每次罚款50—100元。
9、私自调整或更换频段，造成通讯混乱或影响生产调度秩序的，每次罚款100-300元，造成严重后果另行追究责任。
10、因责任单位工作失误造成公司损失的或责任追究无法落实的，由责任单位负责人承担相应损失。
十、其他事项
1、上述各项条款的内容，由生产部负责解释，如有遗漏内容或未尽事项，由生产部负责补充完善；
2、本规定自公布之日起开始执行。
附件一：对讲机领用须知
对讲机领用须知
对讲机属贵重物品，为保证对讲机能够得到妥善保管，实行个人责任制，坚持谁领取谁保管的原则。
现有部门联系电话：现在领取对讲机部。
并郑重承诺：若有人为损坏或丢失，照原价（元/台）赔偿，所需费用从工资里扣除。
特此说明！
二〇一四年月日
附件三：
对讲机赔偿通知
综合管理部：
兹有车间（科室）员工，年月日在调度室领取对讲机部，因个人原因造成损坏，按照领用须知要求，按元进行赔偿，请在月份工资中予以扣除。
调度室
年月日签批人：接收人：。