安全管理处罚规定
3.安全生产处罚制度
安全生产处罚制度
一、总则：
为认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，切实落实安全生产责任制，保障施工现场的安全生产，根据《建筑法》和《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）的规定，特制定本制度。
二、规定细则：
1、已经开工的工程项目无施工组织设计、施工方案或施工组织设计施工方案中无安全技术措施，一经查出对工程项目负责人罚款500元；虽编制施工设计方案，但未经审批，一经查出，对工程项目负责人罚款200元。
2、施工现场未配置专职安全管理人员的罚款项目部500元。
3、施工现场塔式起重机、施工升降机、物料提升机等起重设备未办理安装告知擅自安装的；未办理使用登记擅自使用的；未办理拆除告知擅自拆除的，罚款项目部5000元。
4、施工现场文明施工不达标，现场作业环境脏、乱、差的，根据公司文明施工规定，每处罚款200元。
5、施工现场安全生产存在严重隐患，现场安全管理混乱，“三违”现象严重，根据公司安全管理规定每处罚款200元。
6、施工现场无安全防护或安全防护不到位，无整改措施的罚款500元。
7、对上级行政主管部门和公司下发的整改通知单未及时递交回执或未将整改情况及时上报的每次罚款100元。
8、项目部无视公司检查，无故妨碍、阻扰公司安全管理人员工
作的罚款项目部1000元。
9、对以上罚款项目部不配合执行或罚款后仍不整改的，公司将停止其项目施工并执行双倍罚款。
10、本制度只适用于公司对其下属项目部的罚款，如上级行政部门对项目部进行罚款，公司将对其追加罚款。
一切罚款金额由项目部自行承担。
11、对项目部的罚款公司将进行备案，在工程款拨付中扣除。
安全生产违章处罚规定（5篇）
安全生产违章处罚规定第一章基本规定第一条进入施工现场人员必须规范佩戴安全帽。
有下列违规行为的，罚款____元/人.次。
1、进入施工现场不戴安全帽、或不系下颌带(或下颌带过松)的；2、坐在安全帽上休息，或将安全帽提在手中、放在一边的；3、不按规定颜色佩戴安全帽，或用油漆涂刷安全帽的；4、戴有缺陷或不合格安全帽的。
第二条上班时间必须穿工作服，佩带胸卡，严禁穿短裤、裙子、凉鞋、拖鞋及高跟鞋或赤膊、赤脚，违者，将责令立即离开施工现场，并视情节罚款____元/人.次。
第三条严禁在施工现场睡觉，违者罚款____元/人.次。
第四条各岗位(含设备操作司机)严格遵守劳动纪律和本岗位安全技术操作规程，凡有串岗、溜岗、脱岗及违反规程者，罚款____元/人.次，造成事故者按有关规定另行处理。
第五条严禁酒后上班和上班时间内喝酒(含啤酒)。
违者罚款____元/人.次。
第六条禁止到池塘、河流、航道中游泳、洗澡，违者，给予罚款____元/人.次，并作退场违纪处理。
第七条禁止从设有禁行标志的便道、边坡、管道等危险处通行，违者罚款____元/人.次。
第八条任何人员都必须服从现场管理，禁止强行进入禁止施工控制区。
违者，视情节给予罚款100~____元/人.次。
第九条禁止将自己的工作交给别人或操作别人的机械设备，违者，将视情节给予罚款100~____元/人.次。
第二章高处作业第十条下列情况均属于高处作业范围，必须按照规定设置安全设施，施工人员佩挂、使用防坠落防护用品：1、坠落高度在两米和两米以上的；2、临边部位无防护栏，或防护栏低于80cm的；3、坡度大于____度、滚落高度大于____米的。
第十一条高处作业人员必须严格遵守下列规定，否则视情节轻重，给予违章人员处以警告、教育，或____元罚款。
高危作业不系安全带、安全绳或使用不合格的安全带、安全绳，罚款____元/人.次。
1、高处作业人员，必须按规定规范佩挂安全带(安全绳)；2、专职安全管理人员或项目部领导已要求张挂水平、垂直安全网，必须规范张挂。
安全生产管理处罚制度模版（五篇）
安全生产管理处罚制度模版第一章总则第一条为了进一步保障企业生产经营中的安全，预防和控制各类事故的发生，维护员工和企业财产的安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等有关法律法规的要求，制定本处罚制度。
第二条本制度适用于本企业内各个部门和岗位的员工，包括但不限于管理人员、工程技术人员、操作人员等。
第三条本制度的核心原则是安全第一，从严从快从重的原则，即对违反安全生产规章制度和操作规程的行为将严肃追究责任，并给予相应的处罚。
第四条本制度的处罚内容包括但不限于警告、罚款、停工整顿、责令停产停业、吊销许可证、追究法律责任等。
第五条对违反本制度的员工，企业应当根据情节轻重，适用从轻、从重或者从重处罚原则，坚决维护安全生产秩序。
第六条企业应当通过内部培训、考试、警示教育等方式，加强员工的安全意识培养，提高员工的安全生产责任心和自我保护意识。
第二章违反安全生产规章制度和操作规程的处罚制度第七条违反安全生产规章制度和操作规程的行为包括但不限于以下情形：（一）未取得相应岗位的从业资格证书擅自上岗作业的；（二）未按照规定进行必要的安全防护措施的；（三）擅自改变、中途停工、拆除或者损坏安全设施的；（四）故意破坏或者隐瞒事故隐患的；（五）以欺骗、贿赂等手段违反安全生产规定的；（六）泄密、散布本企业技术秘密或者生产经营信息的；（七）违反消防规定，私拉乱接电源线的；（八）其他违反安全生产规章制度和操作规程的行为。
第八条对违反安全生产规章制度和操作规程的轻微违法行为，可以采取以下处罚方式：（一）口头警告；（二）书面警告；第九条对违反安全生产规章制度和操作规程的一般违法行为，可以采取以下处罚方式：（一）警告；（二）罚款（根据实际情况酌情确定金额，罚款上限按照法律法规规定执行）；（三）责令限期整改；（四）通报批评。
第十条对违反安全生产规章制度和操作规程严重违法行为，可以采取以下处罚方式：（一）罚款（根据实际情况酌情确定金额，罚款上限按照法律法规规定执行）；（二）停工整顿（根据实际情况确定整顿时间）；（三）责令停产停业（根据实际情况确定时间）；（四）吊销许可证或执照。
安全管理制度张贴处罚标准
安全管理制度张贴处罚标准
第一条为了进一步加强企业安全管理工作，确保员工的人身安全和财产安全，制定本处罚标准。
第二条本处罚标准适用于公司所有员工，包括管理人员、技术人员、生产人员等。
第三条对于不遵守公司安全管理制度的员工，将按照本标准执行处罚。
第四条违反安全操作规程，未按规定使用安全防护装备的员工，第一次将给予口头警告，第二次将扣除月度奖金，第三次将提前终止合同。
第五条在操控机械设备时不遵守规定操作程序，给予一次口头警告，第二次给予书面警告，第三次将扣除一次绩效奖金，第四次将提前终止合同。
第六条对于未经培训或资质认证的员工擅自进行特殊作业，给予一次口头警告，第二次给予书面警告，第三次将扣除一次绩效奖金，第四次将提前终止合同。
第七条对于未经公司批准私自更改生产工艺或生产线的员工，第一次给予一次口头警告，第二次给予书面警告，第三次将扣除一次绩效奖金，第四次将提前终止合同。
第八条对于发现违反安全规定将导致严重事故隐患的员工，一经发现将立即解除劳动合同，公司不得以经济补偿为由。
第九条对于在生产过程中发现的违规行为，可在违规行为的证据中设置罚款等方式。
第十条公司规章制度的违规行为将不仅给公司带来损失，同时也给员工自身和其他员工带来隐患，因此公司将对违规行为采取严厉的惩罚措施，以达到维护公司安全生产环境和员
工健康的目的。
第十一条本处罚标准自发布之日起生效。
公司所有员工都应遵守本处罚标准，否则将受到相应的处罚。
以上就是本公司安全管理制度张贴处罚标准，希望全体员工认真遵守，共同维护企业的安
全生产环境。
安全管理处罚制度_安全管理处罚制度
安全管理处罚制度_安全管理处罚制度安全管理处罚制度_安全管理处罚制度范本安全管理处罚制度篇11、对个人的处罚(1)进入施工现场未戴安全帽或不正确戴安全帽，罚款100元。
(2)高处作业未系安全带，未穿防滑软底鞋，罚款200元。
(3)酒后作业及工作期间饮酒，罚款100元。
(4)擅自操作非本人操作的机械设备，罚款100元。
(5)擅自将车辆、设备交给无证人员操作的，双方皆罚，罚款100元。
(6)在禁明火区域吸烟或未经申请动用明火作业，罚款500元。
(7)未经允许随意拆除或损坏安全防护设施，罚款500元。
(8)人为形成事故危及他人安全的，罚款500元。
(9)无证从事特种作业的，罚款500元。
(10)违章作业危及他人安全的，罚款500元。
(11)违章指挥造成后果的，罚款500元。
(12)未经允许擅自挪动或挪作他用消防器材的，罚款500元。
2、对单位的处罚⑴发生轻伤事故、未遂事故、重复事故罚1万元。
⑵施工现场脏乱差，物料堆放不规范罚3000元。
⑶同一作业现场有5人以上(不含5人)未合理穿戴劳动防护用品罚500元，10人以上(含10人)罚1000元。
⑷对施工现场及其道路污染形成事实的或遭到投诉的罚款2000元。
⑸施工现场发生有损项目部形象的打架斗殴、治安、消防等现象罚5000元。
⑹生活区脏乱差，被业主和监理指出整改的'罚2000元。
⑺未及时向作业班组进行安全技术交底的每项2000元。
⑻未按期整改事故隐患的每项1000元。
3、备注⑴项目部主要管理人员有上述情形者加倍处罚。
⑵项目部主要管理人员的罚金72小时内交财务。
⑶协作单位的个人罚款和单位罚款全部从当月工程款中扣除。
安全管理处罚制度篇2一、目的为加强员工安全意识，规范公司员工安全行为，控制和减少各种违反安全纪律和操作规程的行为对操作人员人身安全和公司财产造成的损害，推动企业健康稳定发展，特制定本制度。
二、适用范围《安全管理条例》适用于福建鼎信镍业有限公司员工及在所有公司作业的施工单位及现场作业人员的安全管理。
安全生产法处罚标准
安全生产法处罚标准一、安全生产条件不足根据《中华人民共和国安全生产法》，企业应当具备必要的安全生产条件，确保生产过程中的安全。
若企业被发现安全生产条件不足，包括但不限于设备陈旧、安全防护措施不到位等，相关部门将依法责令限期改正，并处以罚款。
情节严重的，可能面临停产停业整顿、吊销相关证照等处罚。
二、拒不执行停产停业整顿若企业在接到停产停业整顿通知后，拒不执行或者采取其他方式阻挠执行，相关部门将依法强制执行，并处以罚款。
同时，对企业主要负责人和其他直接责任人员，可能依法追究其刑事责任。
三、发生生产安全事故企业若发生生产安全事故，应当立即报告并采取有效措施，防止事故扩大。
对于隐瞒不报、谎报或者迟报事故的企业，相关部门将依法从重处罚。
事故责任单位及主要负责人、直接责任人员将依法承担赔偿责任，并可能面临罚款、吊销证照、行政拘留等处罚。
四、未履行安全生产管理职责企业的安全生产管理人员应当履行安全管理职责，确保生产过程的安全。
若未履行职责或者履行职责不力，导致生产安全事故发生的，相关管理人员将依法承担法律责任，并可能面临罚款、吊销证照等处罚。
五、安全生产投入不足企业应按照相关规定和标准，保障安全生产投入。
若安全生产投入不足，导致安全生产条件不能满足生产需要的，相关部门将依法责令限期改正，并处以罚款。
情节严重的，可能面临停产停业整顿等处罚。
六、安全管理不规范企业的安全管理应当符合国家和地方的相关标准。
若存在安全管理不规范的情况，如安全操作规程缺失、安全培训不到位等，相关部门将依法责令限期改正，并处以罚款。
若拒不改正或者情节严重的，可能面临停产停业整顿等处罚。
七、非法转让施工资质企业不得非法转让施工资质。
若存在非法转让施工资质的行为，相关部门将依法责令改正，没收违法所得，并处以罚款。
情节严重的，可能面临吊销营业执照、责令停业整顿等处罚。
八、安全警示标志缺失生产现场应当设置明显的安全警示标志。
若企业未设置或者设置不明显的，相关部门将依法责令限期改正，并处以罚款。
公司安全管理制度要求罚款
公司安全管理制度要求罚款一、总则1. 本公司安全管理制度旨在加强安全生产管理，预防和减少生产安全事故，保护员工生命安全和身体健康，保障公司资产安全。
2. 所有员工必须严格遵守公司安全生产规章制度，对违反安全操作规程的行为，公司将依据本制度进行处罚。
二、安全责任1. 公司各级管理人员必须履行安全生产管理职责，对本单位的安全生产工作负责。
2. 员工应自觉遵守安全生产规章制度，正确使用安全防护设备，积极参加安全生产教育和培训。
三、违规行为及处罚1. 未经允许擅自关闭或拆除安全设施者，每次罚款人民币500元。
2. 未按规定穿戴劳动防护用品者，每次罚款人民币200元。
3. 违反操作规程导致设备损坏者，除承担相应的经济赔偿责任外，每次罚款人民币1000元。
4. 酒后上岗或在岗位上饮酒者，每次罚款人民币1000元。
5. 故意破坏安全生产设施或者故意造成安全隐患者，每次罚款人民币2000元，情节严重者移交司法机关处理。
6. 对于发现安全隐患不及时上报或不采取措施消除隐患者，每次罚款人民币500元。
7. 拒绝参加安全生产教育和培训者，每次罚款人民币300元。
四、处罚程序1. 安全管理部门负责对违规行为进行调查，并出具调查报告。
2. 根据调查结果，由安全管理部门提出处罚建议，报公司管理层审批。
3. 经审批后，由人力资源部门负责执行处罚决定，并通知违规员工。
4. 违规员工有权在接到处罚通知后三个工作日内提出书面申诉，由公司管理层组织复审。
五、附则1. 本罚款制度自发布之日起实施，由安全管理部门负责解释。
2. 本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。
3. 本制度如有修改，由公司管理层审议通过后实施。
结语：。
安全生产管理处罚条例
安全生产管理处罚条例
根据国家有关法律法规，对违反安全生产管理规定的行为，依法进行处罚。
具体处罚细则如下：
一、未按规定进行安全生产标准化建设，不按照安全工作责任制履行职责的，责令限期整改，并处以罚款。
二、未按照规定组织安全生产培训，导致员工未掌握必要的安全操作知识和技能的，责令限期补救，并处以罚款。
三、未按照规定配备必要的安全生产设备和器材，导致安全生产条件不具备的，责令限期整改，并处以罚款。
四、未按照规定进行安全生产风险评估和应急预案编制的，责令限期补救，并处以罚款。
五、未按照规定进行安全隐患排查和整治的，责令限期整改，并处以罚款。
六、未按照安全生产执法程序实施监督检查，或者未按规定出示证件、提供资料的，责令限期纠正，并可以处以罚款。
七、违反安全生产管理规定，造成较大事故或者重大人员伤亡的，责令停产停业整顿，并处以罚款，严重者予以吊销安全生产许可证。
上述罚则仅为部分案例，具体处罚标准和措施还需根据法律法
规的规定而定。
同时，违反安全生产管理的行为还可能面临法律追责的可能，相关责任人应当承担相应的刑事责任或民事赔偿责任等。
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安全管理处罚规定
一、凡进入施工现场必须戴好安全帽，违者罚款50元，管理人员和屡教不改者加倍处罚。
二、高处作业必须系好安全带，不得以任何借口佩而不用或根本不佩，违者罚款20元。
三、施工现场严禁吸烟，违者罚款10元，屡教不改者加倍处理或责令退场。
四、班前严禁饮各类酒，洒后不得上岗作业，不得进入施工现场，违者罚款20元，管理人员加倍处罚。
五、严禁穿拖鞋，高跟鞋入场作业，违者罚款10元，屡教不改者加倍处罚或责令其退场。
六、未经许可，严禁擅自拆改各种防护设施，违者罚款50元。
七、有关安全生产的标准、警示牌、标志牌、未经允许不得自行移动或有意损坏，违者罚款50元。
八、跨越沟、槽和高处作业，严禁搭平板作业，违者罚款20元（罚有关责任人或在该处施工的负责人）。
九、脚手架、工作平台严禁超高、超载、集中堆放机具和材料，违者罚有关责任人20元。
十、严禁随地倾倒、抛洒废弃材料、建筑垃圾及清运多余物料，违者罚款50元。
十一、施工现场内严禁随地大小便，违者罚款20～50元。
十二、施工作业人员每日所携带的工具、材料（如钎子、手锤、撬棍、短钢管等）应于作业后清出作业面或集中妥善存放，违者罚款20元。
十三、施工间歇时不得在交叉作业面、孔洞、临边处、模板、予制构件下、高压线下、电源旁、机械旁、汽车下休息、乘凉，违者罚款20元，不听劝阻者加倍处罚。
十四、严禁沿起重机械臂攀上爬下，违者罚款30元。
十五、严禁作业时逗趣、打闹、聚众闹事，不得妨碍各级管理人员执行正常职责，违者罚款20元，严重者交公安部门处理。
十六、特种作业人员（起重、指挥、架工、电工、电气焊、各种垂直、平行运输司机、小型机械司机）必须持证上岗，违者罚款50元。
十七、严禁非司机动用各种施工机械设备，违者罚款50元。
十八、严禁翻斗车上路、超速行驶，严禁搭乘翻斗车，违者罚司机50元，搭乘者罚款20元。
十九、非电工严禁私接、乱拉电线和安装电气设备，违者罚款30元。
二十、施工人员不得擅自移动，拆改电气设备，违者罚款30元。
二十一、漏电保安器失灵应及时送检修、更换，不得自行处理或跨接直给，违者罚款50元。
二十二、施工用电必须执行三项五线制电气设备，照明灯具（碘钨灯、镝灯）手持电动工具必须按规定做保护接零和漏电保安器，违者罚责任者30元，电工班长50元。
二十三、严禁使用移动式机碘钨灯和220V移动式手把灯（确需使用碘钨灯时要求固定使用且灯高 2.5m），严禁使用低于2.4米以下的220V照明灯，违者罚责任人50元。
二十四、值班、维修电工必须坚守岗位，不得脱离、擅离职守者罚款50元，对造成生大责任事故者追究其刑事责任。
二十五、氧气、乙炔两瓶同时使用时必须保持5米以上的安全距离，两瓶与施焊点必须保持不小于10米的安全距离，违者罚款20元。
二十六、进行钢筋机械加工、木工机械加工和其它小型机具加工，以及易燃、易爆、有害、有毒项目作业，必须按技术交底措施和相应的规范、标准、操作规
程进行，不得盲目施工、冒险作业，违者罚款50元，对造成重大责任事故者同时追究其刑事责任。
二十七、凡发生一起员工轻伤事故，对事故责任者罚款100元，对该工段罚款500元。
二十八、凡发生一起员工重伤事故，对事故责任者罚款500元，对该工段罚款1000～3000元，对工段主要负责人罚款1000元，。