电子厂仓库管理制度物资收发货流程与仓库保管规定
工厂仓库管理规章制度(四篇)
工厂仓库管理规章制度1. 仓库出入规定：进出仓库必须携带员工工作证，仓库管理员会对员工进行身份验证。
非员工不得进入仓库。
2. 物品的存放和管理：每种物品都应有固定的存放位置，每个位置应贴有标签和编号。
同时，物品进库后应按照分类整理，并保持整洁和有序。
3. 出入库登记：所有物品的出入库记录必须详细登记，包括物品名称、数量、登记人信息和日期。
仓库管理员应及时更新并保留这些登记记录。
4. 严禁私自借用物品：员工不得私自将仓库物品借用或带出仓库，如有需要，必须经过正规的申请并经过审批。
5. 定期盘点和清点：仓库管理员应定期盘点和清点仓库物品，确保库存数量与记录一致。
同时，对于有价值的物品应进行安全防护措施。
6. 出库申请和审批：员工需要出库物品时，必须提交书面申请并获得主管部门的批准。
仓库管理员应负责审核并进行相应的出库手续。
7. 仓库保管员责任：仓库管理员应负责仓库物品的保管、整理和管理，并及时汇报库存情况和进出库的情况。
8. 防火安全注意事项：仓库内禁止吸烟，使用明火等火源。
同时，应设有有效的防火设备，并定期进行检查和维护。
9. 清洁和卫生：仓库应保持干净、整洁和通风，经常进行清洁和消毒，防止物品受潮、霉变等。
10. 仓库安全措施：仓库管理员应负责仓库的安全防范工作，包括安装监控设备、保护防盗等。
11. 违反规定的处理：对于违反仓库管理规定的员工，将按照公司规定进行相应的纪律处理，甚至追究法律责任。
以上是一些建议的仓库管理规章制度，具体的制度可以根据工厂的具体情况进行调整和补充。
工厂仓库管理规章制度（二）本规范适用于公司原材料库、车间在制品、成品库和综合库(含:工具、辅料、备件等)的管理。
三，工作职责:1，生产技术质量部负责:车间在制品管理，在厂物资的质量检验、验收和质量监督检查。
2，行政人事财务部:原材料库、综合库和成品库的管理、进、出厂物资的稽查。
四，工作基本要求:1，厂区、库内物品，应按区域，整齐摆放，合理有序、方便生产;每发生一次进、出事项，应立即按进、出单具，据实填存放卡片，登记记账。
仓库管理制度及流程
仓库管理制度及流程一、成品入库*作流程:(入库保管1)指挥成品在车间装车并统计装车数量→(入库保管1)监督成品搬运进入仓库→(入库保管2)指挥成品卸车打垛，统计卸车数量→2个入库保管员汇总并核对入库数量，登记商品卡，填写入库单→根据入库单登记明细账→出入库保管共同盘点仓库，制作“盘点交接表”→在帐本、库存表、商品卡、实物确认一致的情景下，双方签名，完成交接→立即传递早班“盘点交接表”到财务部和销售部(晚班“盘点交接表”不用传递)注意事项:必须贯彻“入库四个坚持”1)坚持按入库流程*作:必须按流程的先后顺序*作，异常是要先入库，后填入库单，再登记明细账，最终出盘点表。
严禁违规*作。
2)坚持2人同时*作入库:在入库过程中，2个入库保管员必须同时在指定的位置、现场负责，严禁单独一人实施入库*作。
当仅有1人时，必须拒绝入库作业，同时必须请示仓库主管临时增派人员协助。
3)坚持入库复核:在入库过程中，一个保管员在车间内，指挥成品装车，随手统计装车数量，并全程跟随平板车、监督成品从车间运到仓库内；另一个保管员在仓库内，指挥成品卸车打垛，随手统计其卸车数量。
4)坚持入库对账:两个入库保管员在*结束后，分别汇总自我的入库数量。
仅有二人的入库数据完全一致并与实际库存一致后，才允许制作入库单并记账。
二、成品出库*作流程:接到一式四联的“发货出库单”→审核出库单资料(车牌号、所有职责人签名、发货专用章、品名规格口味等等)→(发货保管1)指挥成品在仓库内装车，随手统计平板车装车数量→(发货保管2)在仓库门口监督平板车卸车，随手统计平板车卸车数量→发货结束后，两个保管员立即核对各自记录的发货数量与出库单是否完全一致，仅有完全一致时才可进行下一步骤→与提货人(司机)核对无误→把第一联(白联)交给司机转交客户，第四联(黄联)给司机做出门*→根据出库单登记商品卡和数量明细账→检查出库单、商品卡、账簿、实物是否相符注意事项:必须贯彻“出库四个坚持”1)坚持按出库流程*作:必须按流程的先后顺序*作，严禁违规*作；2)坚持2人同时*作出库:在整个发货出库过程中，2个发货保管员必须同时在指定的位置、现场负责，严禁单独一人实施发货*作。
电子成品仓库工作制度
电子成品仓库工作制度一、总则1.1 为了规范电子成品的仓储管理，确保仓库作业的顺利进行，减少库存资金占用，提高库存物资的利用率，制定本制度。
1.2 本制度适用于公司生产、销售、办公所需的各种电子成品的库存规定。
二、管理原则和体制2.1 公司实行仓库集中管理体制。
各类电子成品分别由其使用部门设立仓库保存。
其中，电子成品仓库由物流部门主管。
2.2 仓库管理应保证满足公司生产经营所需的物资需要，不缺货断档，并使库存物资、采购成本总额资金费用最小化。
2.3 公司各仓库根据仓库工作量和重要性，设专职或兼职仓库管理员。
2.4 仓库对各类电子成品进行分类统计，分为A类、B类、C类，分别以重点、次要和一般性级别管理。
三、存货计划与控制3.1 仓库以适质、适量、适时、适地之原则，供应所需电子成品，避免资金呆滞和供货不足。
3.2 仓库应根据生产计划、销售预测和库存状况，制定合理的存货计划，并进行动态调整。
3.3 仓库应定期进行库存盘点，确保库存数据的准确性。
四、入库管理4.1 电子成品的入库应由仓库管理员负责。
4.2 电子成品到货后，仓库管理员应进行验收，核对品名、型号、数量、包装等是否与采购订单一致。
4.3 验收合格的电子成品，仓库管理员应及时办理入库手续，并将货物存放于指定区域。
4.4 对于验收不合格的电子成品，仓库管理员应通知采购部门进行退货处理。
五、出库管理5.1 电子成品的出库应由仓库管理员负责。
5.2 出库前，仓库管理员应核对出库申请单据，确保货物名称、型号、数量等信息准确无误。
5.3 仓库管理员应按照出库申请单据的要求，合理安排货物打包、Label打印、交接等事宜。
5.4 仓库管理员应定期对出库记录进行汇总和统计，以备查阅。
六、仓库安全管理6.1 仓库应建立健全安全管理制度，确保仓库安全无隐患。
6.2 仓库管理员应定期进行仓库安全检查，发现问题及时上报并处理。
6.3 仓库应制定火灾、地震等突发事件的应急预案，并进行定期演练。
电子仓库管理制度(合集6篇)
电子仓库管理制度（合集6篇）电子仓库管理制度第1篇1、仓库实行严格的分区管理，库管员要严格按照划定的区域堆放物资，不得随意摆放。
2、仓库内有部分废旧物品和外包项目组暂时存放的物品，暂不要求做出入库管理，但库管员要将其单独设区堆放，不能与公司物资混放，同时有计划的将该部分物品清理出仓库。
3、库管员要注意保护仓库物资的安全，仓库内严禁烟火，离岗时锁好门窗，做好防盗防火。
4、易燃易爆等特殊物资要单独分区储存，以保证安全。
5、严禁在仓库内存放私人物品和堆放杂物，严禁私领和私分仓库物品。
6、库管员要经常对仓库内的物资进行整理，该维修的物资及时组织人员维修。
无法维修的物资要填写“仓库报损报溢单”交总经理审批后及时报损，清理出仓库。
如果有报溢的物资，也要及时填写“仓库报损报溢单”交总经理审批后放入仓库对应区域储存管理。
保损时，在“仓库报损报溢单”上数量填写为正数，报溢则填写为负数。
7、每月月末，库管员必须对仓库进行一次实物盘点并做好盘点记录。
电子仓库管理制度第2篇一、防火1、所有进入仓库人员，严禁在仓库内吸烟，严禁携带火种及易燃易爆物品。
违者每人每次处罚101元。
2、每个仓库最少配备一台干粉灭火器和1个水桶。
所有灭火器材，要求摆放地点固定且容易找到，对于违规摆放灭火器材的保管员，每人每次处罚50元。
3、每个仓库配备的灭火器材主要供本仓库备用，务必存放在本仓库内，灭火器不得对外借出，更不得随意与其他仓库或部门调换。
一旦公司出现火情，任何保管员都不需请示领导、都务必携带自己的灭火器用心参与灭火救援。
救援结束后，务必将灭火器带回仓库，并认真检查，灭火器需要补充药液或需要维修的务必立即报请仓库主管，仓库主管也务必主动检查、维护灭火器。
违反规定，每人每次罚款30元。
4、仓库主管务必对仓库所有干粉灭火器统一编号，统一造册，建立“管理职责制”，明确灭火器所属仓库和职责人，并于每月15号例行检查，查看灭火器内药品是否过期失效，检查灭火器是否损坏、能否正常使用。
电子厂仓库规章制度模板
电子厂仓库规章制度模板第一部分：总则第一条为规范电子厂仓库管理，加强仓储物资的保管和使用，保障电子厂生产工作的顺利进行，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于电子厂所有仓库，包括原材料仓库、成品仓库、半成品仓库等各类仓库。
第三条仓库工作人员应严格遵守本规章制度，加强仓库管理，保障仓储物资的安全和完整。
第四条仓库管理员对违反本规章制度的行为有权采取相应的违纪处理措施。
第二部分：仓库管理第五条仓库管理应根据仓库的具体情况制定相应的管理制度，明确仓储物资的管理责任人。
第六条仓库管理人员应定期检查仓库内物资，确保物资的数量和质量无误。
第七条仓库内物资应按照一定的分类和标识进行储存，以便于查找和管理。
第八条仓库内物资的进出应按照规定的手续和程序进行，确保物资的安全和可追溯性。
第九条仓库管理员应定期进行库存盘点，确保库存数据的准确性。
第十条仓库内应定期清理杂物，保持仓库的整洁和通风。
第十一条仓库内应配备相应的防火、防爆设施，确保物资的安全。
第三部分：安全管理第十二条仓库内应制定安全操作规程，对工作人员进行安全教育和培训。
第十三条仓库内应配备相应的安全设施和装备，确保安全生产。
第十四条仓库管理人员应对可能发生的安全事故进行预防和控制，确保员工和物资的安全。
第十五条仓库内应设立紧急疏散通道和应急出口，确保员工能够及时逃生。
第十六条仓库内发生安全事故后，应立即采取相应的救援措施，并报告相关部门。
第四部分：违纪处理第十七条违反本规章制度的行为包括但不限于擅自进出仓库、私拿物资、私放物资等行为。
第十八条对于违反本规章制度的行为，仓库管理员有权采取相应的违纪处理措施，包括口头警告、书面警告、停职检查等措施。
第十九条对于情节严重的违纪行为，仓库管理员有权采取辞退、移交司法机关等措施。
第二十条仓库管理员应及时将违纪处理情况报告相关领导，确保违纪行为得到及时处理。
第五部分：附则第二十一条本规章制度经仓库管理人员和仓库工作人员讨论通过，并报领导审批后生效。
电子厂仓库管理制度 物资收发货流程与仓库保管规定
一、目的通过制定仓库作业规定及管理制度，指导和规范仓库人员日常作业行为。
二、范围仓库工作人员三、职责仓库管理员负责物料的收料、报检、入库、发料、退料、储存、防护工作；仓库协调员负责物料装卸、搬运、包装等工作；采购部和仓管部共同负责废弃物品处理工作；仓管部对物料检验后的不良品处置方式的确定；四、验收及保管1 物资验收入库管理制度物资到公司后库管员依据入库单上所列的名称、数量进行核对、清点，经使用部门或请购人员及检验人员对质量检验合格后，方可入库。
对入库物资核对、清点后，库管员及时签收入库单，经采购负责人、质检员确认签字后，库管员、质检员各持一联做帐，采购人员持一联做报销凭证。
库管要严格把关，有以下情况时可拒绝验收或入库。
a）未经总经理或部门主管批准的采购。
b）与合同计划或请购单不相符的采购物资。
c）与要求不符合的采购物资。
有“特采”需求的物资需经总经理签字后方能入库。
因生产急需或其他原因不能形成入库的物资，库管员要到现场核对验收，并及时补填"入库单"。
2 物资保管管理制度物资入库后，需按不同类别、性能、特点和用途分类分区码放，做到"二齐、三清、四号定位"。
a）二齐：物资摆放整齐、库容干净整齐。
b）三清：材料清、数量清、规格标识清。
c）四号定位：按区、按排、按架、按位定位。
库管员对常用或每日有变动的物资要随时盘点，若发现误差须及时找出原因并更正库存信息应按时呈报部门主管。
须对数量、文字、表格仔细核对，确保报表数据的准确性和可靠性。
3 物资领发管理制度库管员凭领料人的领料单如实领发，若领料单上主管或总经理未签字、字据不清或被涂改的，库管员有权拒绝发放物资。
库管员根据进货时间必须遵守"先进先出"的仓库管理原则。
领料人员所需物资无库存，库管员应及时通知使用者，使用者按要求填写请购单，经总经理批准后交采购人员及时采购。
任何人不办理领料手续不得以任何名义从库内拿走物资，不得在货架或货位中乱翻乱动，库管员有权制止和纠正其行为。
仓库管理制度与流程
仓库管理制度与流程仓库管理制度与流程1一、仓库日常管理1、仓库保管员必须合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账。
原材料仓库必须根据实际情况和各类原材料的性质、用途、类型分门别类建立相应的明细账、卡片；半成品、产成品应按照类型及规格型号设立明细账、卡片；财务部门与仓库所建账簿及顺序编号必须互相统一，相互一致。
合格品、逾期品、失效品、料废、退回电机、返修电机应分别建账反映。
2、必须严格按MIS系统和仓库管理规程进行日常操作。
仓库保管员对当日发生的业务必须及时逐笔录入MIS系统，做到日清日结，确保MIS系统中物料进出及结存数据的正确无误。
及时登记手工明细账并与MIS系统中的数据进行核对，确保两者的一致性。
3、做好各类物料和产品的日常核查工作，仓库保管员必须对各类库存物资定期进行检查盘点，并做到账、物、卡三者一致。
铸件仓管员必须定期对每种铸件材料的单重新进行核对并记录，如有变动及时向事业部、财务部反映，以便及时调整。
4、各事业部、分厂必须根椐生产计划及仓库库存情况合理确定采购数量，并严格控制各类物资的库存量，有条件的单位逐步实行零库存；仓库保管员必须定期进行各类存货的分类整理，对存放期限较长，逾期失效等不良存货，要按月编制报表，报送各事业部领导及财务人员，各事业部对本单位的各类不良存货每月必须提出处理意见，责成相关部门及时加以处理。
二、入库管理1、物料进仓时，仓库管理员必须凭送货单、检验合格单办理入库手续；如属回用物资应凭回用单办理入库手续，拒绝不合格或手续不齐全的物资入库，杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的现象。
2、入库时，仓库管理员必须查点物资的数量、规格型号、合格证件等项目，如发现物资数量、质量、单据等不齐全时，不得办理入库手续。
未经办理入库手续的物资一律作待检物资处理放在待检区域内，经检验不合格的物资一律退回，放在暂放区域，同时必须在短期内通知经办人员负责处理。
3、一切原材料的购入都必须用增植税专用发票方可入库报销，无税票的，其材料价格必须下浮到能补足扣税额为止。
电商仓库的工作制度
电商仓库工作制度一、目的为确保仓库管理的高效、有序进行，提高仓储作业效率，降低仓储成本，根据我国相关法律法规和公司实际情况，制定本仓库工作制度。
二、适用范围本制度适用于公司电商仓库的各项管理工作，包括仓库作业、库存管理、设备设施、安全环保等方面。
三、仓库管理制度1. 仓库作业管理（1）仓库作业人员应按照作业流程和操作规程进行操作，确保仓库作业顺利进行。
（2）仓库作业人员应严格执行库存管理制度，确保库存数据准确无误。
（3）仓库作业人员应定期进行仓库设备设施的检查、维护和保养，确保设备设施的正常运行。
2. 库存管理（1）库存管理应遵循“先进先出”、“近期先出”的原则，确保库存商品的质量和新鲜度。
（2）库存管理人员应定期进行库存盘点，确保库存数据与系统数据一致。
（3）库存管理人员应根据销售情况和库存状况，及时提出补货、退货、促销等建议。
3. 设备设施管理（1）仓库设备设施应按照公司规定进行采购、安装、调试和验收。
（2）仓库设备设施应定期进行检查、维护和保养，确保设备设施的安全、稳定运行。
（3）仓库设备设施的更新、改造应根据实际需求和公司规定进行审批。
4. 安全环保管理（1）仓库作业人员应严格遵守消防安全规定，确保仓库消防安全。
（2）仓库作业人员应加强环保意识，减少废弃物产生，确保仓库环境卫生。
（3）仓库作业人员应在发生安全事故时，立即采取措施进行处理，并及时报告上级。
四、仓库人员管理1. 仓库人员应具备相应的专业知识和技能，满足仓库管理工作要求。
2. 仓库人员应遵守公司劳动纪律，按时到岗，服从工作安排。
3. 仓库人员应定期参加公司组织的培训和学习，提高自身业务水平。
五、监督与考核1. 仓库管理工作应接受公司内部审计、监督和检查，确保仓库管理工作的合规、有效。
2. 公司应定期对仓库管理人员进行考核，评估其管理工作成效，奖惩分明。
六、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度的解释权归公司所有。
3. 在执行过程中，如遇特殊情况需对本制度进行调整，由公司领导决定。
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电子厂仓库管理制度物资收发货流程与仓库保管规定Standardization of sany group #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN#一、目的通过制定仓库作业规定及管理制度，指导和规范仓库人员日常作业行为。
二、范围仓库工作人员三、职责仓库管理员负责物料的收料、报检、入库、发料、退料、储存、防护工作；仓库协调员负责物料装卸、搬运、包装等工作；采购部和仓管部共同负责废弃物品处理工作；仓管部对物料检验后的不良品处置方式的确定；四、验收及保管1 物资验收入库管理制度物资到公司后库管员依据入库单上所列的名称、数量进行核对、清点，经使用部门或请购人员及检验人员对质量检验合格后，方可入库。
对入库物资核对、清点后，库管员及时签收入库单，经采购负责人、质检员确认签字后，库管员、质检员各持一联做帐，采购人员持一联做报销凭证。
库管要严格把关，有以下情况时可拒绝验收或入库。
a）未经总经理或部门主管批准的采购。
b）与合同计划或请购单不相符的采购物资。
c）与要求不符合的采购物资。
有“特采”需求的物资需经总经理签字后方能入库。
因生产急需或其他原因不能形成入库的物资，库管员要到现场核对验收，并及时补填"入库单"。
2 物资保管管理制度物资入库后，需按不同类别、性能、特点和用途分类分区码放，做到"二齐、三清、四号定位"。
a）二齐：物资摆放整齐、库容干净整齐。
b）三清：材料清、数量清、规格标识清。
c）四号定位：按区、按排、按架、按位定位。
库管员对常用或每日有变动的物资要随时盘点，若发现误差须及时找出原因并更正库存信息应按时呈报部门主管。
须对数量、文字、表格仔细核对，确保报表数据的准确性和可靠性。
3 物资领发管理制度库管员凭领料人的领料单如实领发，若领料单上主管或总经理未签字、字据不清或被涂改的，库管员有权拒绝发放物资。
库管员根据进货时间必须遵守"先进先出"的仓库管理原则。
领料人员所需物资无库存，库管员应及时通知使用者，使用者按要求填写请购单，经总经理批准后交采购人员及时采购。
任何人不办理领料手续不得以任何名义从库内拿走物资，不得在货架或货位中乱翻乱动，库管员有权制止和纠正其行为。
以旧换新的物资一律交旧领新；领用的各种工具均要上工具卡，并由领用人和经理签字。
4 物资退库管理制度由于生产计划更改引起领用的物资剩余时，使用人应及时退库并办理退库手续。
废品物资退料入库，库管员根据使用人提交的"报废物品申请表"进行查验后入库，做好记录和标识，并单独区域保管。
5 成品仓库管理制度生产部成品入库生产车间填写四联“成品入库单”将成品送至质检部检验；检部凭“成品入库单”对其检验，检验合格后张贴相应的检验合格标签或盖检验合格章送至成品仓入库；不合格成品退回车间返工。
库管员凭检验合格签章及“成品入库单”核对型号数量后入库（此单一联留存仓库做账、一联财务、一联生产车间留存、一联质检部）。
外协厂成品入库库管员凭外协厂送货单核对型号数量无误后签收，并及时通知相关采购开据“成品入库单”。
库管员点数登记后开据退货单退回外协厂返工。
成品出库根据客户订单由商务部门按照出货计划提前开据“成品出库单”，经部门主管签字，库管员核对型号数量，签字确认取货后，由仓库协调员安排发货“成品出库单”开据客户货品签收单（一式两份），按照规定包装，根据客户要求张贴相关标签。
经相关部门确认后执行。
五、规定1 仓储管理规定物料收货及入库需严格按照公司规定的物资入库流程进行作业。
采购将“供应商送货”给到仓库后，仓库人员需要将货物放到仓库内部，不允许放在仓库外，尤其不能隔夜放在仓库外，下班后必须将货物检查后放在仓库内部。
收货时需要求采购人员给到“入库单”，没有时需要追查，直到拿到单据为止。
仓库人员负追查和保管单据的责任。
所有产品入库确认必须仓库人员和采购共同确认。
新产品尤其需要共同确认。
新产品需要仔细核对物料的产品描述，以避免出错。
仓库与采购共同确认入库单物料数量时，如发现如送货总单上的数量不符，应找相应采购签字确认，由采购联络处理数量问题。
物料摆放需要按照划分的区域进行摆放，不得随意摆放物料，不得在规划的区域外摆放物料，特殊情况需要在2小时内进行整理归位。
原则上当天收货的物料需要当天处理完毕。
不需测试的当天安排点数，进行“入库单”入库信息的统计，点数入库。
公司各部门因工作需要借料，必须登记借料数量及规格产品名称、且需要注明该物料是采购的最近入库物料还是库存物料，以便后续确认累计入库数量。
测试检验完成后归还仓库需要点数确认，且需要将良品和不良品进行区分放在指定区域。
（有借料的需要见到产品借用单据，有损坏的需要补领料单且不能登帐入库，如登帐入库需要开“废料退料入库单”并注明原因，扣除等同入库数量）。
仓库入库人员必须严格按照规定对每一个入库单入库物料进行数量确认，即确认登帐入库数量和实际入库数量是否相符，不符合的需要追查原因到底并解决完成。
入库物料需要摆放至指定储位。
考量物料区域摆放是否合理，并做合理摆放和规划。
“入库单”需要按流程要求先给仓库入库人员确认登记并经质检员签字后才能给到采购。
物料出库（出库领料）需严格按照“领料单”或“出库单”发放物料，进行作业。
计划安排的“出库单”无特殊原因当天必须全部完成取货、包装、发货。
库管员作业时注意不得造成产品损坏。
若有损坏将追究作业人员责任。
发完货后需要及时将物料给到使用部门，并要求其签名确认。
内部领料需要部门主管签字方可发货。
工具领用需严格按照“工具领用表”发放工具，并填写“领用单”进行作业。
“领用单”上特别需要注明工具产品名称及规格，以便于后续识别进行工具入库作业。
工具归还入库使用人办理工具归还后可以登记存档，库管员应做好工具使用情况登记。
工具归还时仓库办理人均需要签名确认，使用人未签名的不予办理。
物料及工具报废需按照使用人送达的“报废物品申请表”进行作业。
发现库存物料及工具不良时需要及时处理或报告上级处理。
需要严格区分开库存物料报废部分、采购入库来料不良不能退回报废部分、客户退回不良报废部分并分别保管和做标示。
退货物料处理需按照有关“退货单“的进行作业。
采购来料不良物料需要及时退回给采购部门处理，相关采购人员签字后，可以暂放仓库待其处理。
仓库卫生、安全管理每天根据卫生值日表对负责区域内进行清洁整理工作，清理垃圾，将需要使用的物料和设备按指定区域进行整理达到整齐、整洁、干净、卫生、合理摆放的要求。
卫生工作可以在空余时间和每天下班前进行。
安全每天下班前由仓库管理员检查门窗是否关闭，按仓库“十二防“（防火、防水、防压、防腐、防锈、防爆、防晒、防倒塌、防潮、防盗、防蛀、防电）等安全原则检查货物，异常情况及时处理和报告。
门禁管理：非仓库人员谢绝进入仓库，如因工作需要必须予以登记方可进入。
仓库内严禁吸烟和禁止明火，发现应立即处理并及时上报部门主管。
保障疏散通道、安全出口畅通，以保证人员安全。
物料管理（异常处理及呆滞物料处理）物料品质维护：在物料收货、点数、借料、摆放、入库、归位、储存的过程中，遵循仓库“十二防”安全原则，防止物料损坏，有异常品质问题及时进行反馈处理并上报部门主管。
发现物料异常信息，如储位不对、帐物不符、品质问题需要及时反馈处理并上报部门主管。
每月对库存物料进行呆滞分析和召开会议进行处理，根据处理结果对物料进行分别管理。
保持物料的正确标示和定期检查，由仓库管理责任人负责。
对标示错误的需要追查相关责任。
单据、卡、帐务管理仓库所有单据的登帐方式和要求当天按时完成。
需要给到财务或其它相关部门的单据电子档和手工单据应及时给到。
每月的单据登帐人员需要保管好。
上月仓库所有单据统一由指定责任人进行分类保管。
遗失需要追查相关责任。
仓库对贵重物料卡帐登记，由指定人员管理。
盘点管理仓库管理员每月月末盘点，盘点作业人员根据公司规定流程进行作业。
盘点过程中发现异常问题及时反馈处理并报告部门主管。
盘点时需要尽量保证盘点数量的准确性和公正性。
弄虚作假，虚报数据，盘点粗心大意导致漏盘、少盘、多盘，书写数据潦草、错误，丢失盘点表，随意换岗，不按盘点作业流程作业等，根据情况追查盘点相关人员的责任并根据公司相关规定予以处罚。
盘点初盘、复盘责任人均需要签名确认以对结果负责。
帐物不符处理库存物料发现帐物不符时需要查明原因，查明原因后根据责任轻重对相关人员进行处理。
2 包装管理规定仓库管理员根据出库单上数据取货、发货并确认。
包装前由仓库协调员及相关部门人员再次检查确认。
无特殊情况当天的使用数据必须当天生成出库单给到仓库管理员安排取货并发货包装前物料确认相关负责人需要按要求在物料进行包装前检查物料是否有取货错误及其他错误并确认签字方可出库。
有取货错误的根据工作繁忙的程度需要查核取货错误的原因和责任人并及时处理。
3 仓库工作作风及态度仓库工作人员应该培养良好的工作习惯和工作作风，形成良好的工作态度。
仓库工作人员倡导细心（严谨）、负责、诚实、团结互勉的工作态度和作风。
4 其他下达的工作任务无特殊原因需要在规定时间内完成，且保证工作品质。
上班时间需严格遵守公司劳动纪律，遵守作息时间，不得大声喧哗、玩闹、睡觉、长时间聊天、不应擅自离开岗位，不得以私人理由会客等。
需要严格遵守公司的各项管理规定。
仓库人员调动或离职前，必须办理账目及物料、设备、工具、仪器移交手续，要求逐项核对点收，如有短缺，必须限期查清，方可移交，移交双方及部门主管等人员必须签名确认后方可准许仓库人员办理调动或离职。
对于在工作中使用的的办公设备、仪器、工具必须妥善保管，细心维护，如造成遗失或人为损坏，则按公司规定进行赔偿。
仓库人员要保守公司秘密，爱护公司财产，发现异常问题及时反馈报告部门主管。
仓库工作人员实际作业中如有未包含在以上规定内之作业流程，应及时请示部门主管并按公司领导指示或公司其它相关规定进行作业。