农民增收考核工作制度
农民增收考核工作制度(2篇)
农民增收考核工作制度今年是实施“____五”规划的开局之年，也是我县实现决战增量跨越、冲刺总量跨越，推进实现“三步跨”战略的关键一年。
为进一步激发各乡镇、街道拼搏实干、争先进位的积极性、创造性，确保东发〔____〕____文件提出的农民增收各项目标任务顺利实现，根据《县____年度经济社会发展考核奖惩办法》(东____发〔____〕____号)文件精神，制订本实施细则。
一、考核内容各乡镇、街道种植业、畜牧业、林果业、水产业、农田水利基本建设、农业机械化、龙头企业、一村一品、劳务经济、农民人均纯收入等主要指标和重点工作完成情况。
二、考核____全县农民增收工作考核在县委、县政府坚强领导下，由县农民增收工作考核领导小组统一____。
具体工作由县农民增收工作考核____牵头，各专业考核小组实施。
三、考核方式农民增收工作实行定量、定性考核。
定量考核农民人均纯收入，定性考核种植业、畜牧业、林果业、水产业、农田水利基本建设、农业机械化、龙头企业、一村一品、劳务经济等工作。
种植业、畜牧业、林果业、水产业、农田水利基本建设、农业机械化、劳务经济、农民人均纯收入实行平时考核和年终考核相结合。
平时考核由各乡镇、街道在每季度最后一个月____日前如实向各专业考核小组提报申请并填写(或根据各业特点随时填写)县考核组统一印制的考核申报表，经乡镇政府、街道办事处主要负责人签字并加盖单位公章后上报县相关专业考核小组，过期不报的视为自动放弃，县里不予考核。
县各专业考核小组依据各乡镇、街道的申报材料，进行实地查看、查阅资料或随机抽查，核实确定各乡镇、街道考核结果，于下一季度第一个月____日前经考核小组组长签字并加盖单位公章后报县____汇总。
年终考核在____年____月上旬进行，根据乡镇、街道平时考核和年底核实情况，确定年度考核结果。
农业龙头企业、一村一品、“三品”认证、名牌产品或著名商标、驰名商标争创、农民专业合作社、高效农业示范园区等实行年底一次性考核，由所在乡镇、街道在____月____日前如实向县考核组报告并填写县考核组统一印制的考核申报表，经乡镇政府、街道办事处主要负责人签字并加盖单位公章后报县相关专业考核小组，过期不报的视为自动放弃，县里不予考核。
农民增收考核工作制度
农民增收考核工作制度一、引言当前农村发展中的重大问题之一是农民增收难。
在中国农村，因为多年来的体制和政策问题，导致许多农民的家庭收入较低，难以维持基本生活。
为了解决这个问题，政府制定了许多措施，其中之一是建立完善的农民增收考核工作制度。
二、农民增收考核的重要性1.促进全面建设小康社会农民增收是小康社会建设的关键指标之一。
如果我们不能解决农民的增收问题，我们也就不能实现全面小康。
因此，建立农民增收考核工作制度可以促进小康社会的全面建设，进一步加快农村经济的发展。
2.提高农业生产水平农业是农村经济的支柱和基础，也是农民收入的主要来源。
在农业生产中，技术和经营水平的提高对于提高农业生产效益和农民收入至关重要。
建立农民增收考核工作制度，可以有效激励农民积极参与农业技术创新、提高技术和经营水平，从而提高农业生产效益，提高农民收入。
3.推进农村产业升级经过多年的发展，农村产业结构已经发生了很大的变化。
传统的农业产业已经不能满足农民增收的需求。
因此，我们需要推进农村产业升级，发展更加有竞争力、具有可持续性的产业，创造更多的就业机会，提高农民收入。
建立农民增收考核工作制度，可以促进农村产业升级，推动农村经济的快速发展。
三、农民增收考核工作制度的内容1.考核指标农民增收考核工作的核心是一套科学、公正、合理的考核指标。
考核指标应该尽可能详细、具体，包括财务指标、生产指标、管理指标、创新指标等多方面内容。
同时，这些指标应该充分考虑不同农村地区、不同种植业户的实际情况，以此来为评估结论提供有力的支持。
2.考核周期考核周期应该是一年。
考核周期越长，考核结果就越难收到农业户的信任和支持。
因此，考核周期应尽可能简短，循环进行。
3.考核程序考核程序应该由各级政府、农业部门和农业合作组织共同组成，以确保考核的公正和客观性。
考核程序应该充分保障考核户的权益，确保农民的利益得到保障。
考核程序应该通过实地检查、统计数据、群众意见调查等方式来开展。
农村经济绩效考核制度规范
农村经济绩效考核制度规范一、引言农村经济是国家发展中不可忽视的重要力量，为了进一步推动农村经济的发展，制定和规范农村经济绩效考核制度显得尤为重要。
二、背景农村经济绩效考核制度目前存在着一些问题，如考核指标不合理、考核过程不透明、激励机制不完善等。
因此，有必要对农村经济绩效考核制度进行规范。
三、确定考核指标农村经济绩效考核指标的确定应综合考虑农村经济的发展水平、农民收入水平、资源利用效率等因素。
可以根据农村经济的特点，制定不同的指标体系，如农产品产量、农业机械化程度、农民收入增长率等。
四、确保考核过程透明农村经济绩效考核过程应公开透明，确保农民了解考核标准和程序。
可以通过农村经济绩效考核公示牌、宣传册等方式，向农民提供相关信息，让他们参与其中，增强公平性。
五、建立激励机制农村经济绩效考核制度应建立起合理的激励机制，鼓励农村经济的稳步发展。
可以采取奖励扶持政策，给予优秀农户贷款利率优惠、资金支持等，激发农民的积极性。
六、完善反馈机制农村经济绩效考核制度应建立起完善的反馈机制，及时向农民反映考核结果。
可以通过组织会议、发布简报等方式，向农民介绍考核成绩，并提供改进意见，帮助他们更好地发展农村经济。
七、加强培训和指导农村经济绩效考核制度的规范需要农民的理解和配合，因此要加强培训和指导。
可以通过开展培训班、邀请专家指导等方式，提高农民的绩效意识和农村经济管理水平。
八、加强监督和评估农村经济绩效考核制度的规范需要加强监督和评估。
可以设立专门的农村经济绩效考核监督机构，对考核过程进行监督，及时发现问题并进行整改，确保考核的公平公正性。
九、解决存在问题农村经济绩效考核制度规范中可能会遇到一些存在的问题，如信息不对称、权责不清等。
需要通过加强信息共享、明确责任分工等方式，逐步解决这些问题，使制度实施更加顺利。
十、总结农村经济绩效考核制度的规范对于推动农村经济的发展具有重要的意义。
通过确定合理的考核指标、确保考核过程透明、建立激励机制和完善反馈机制等，可以促进农村经济的稳步提升。
农民增收考核工作制度
农民增收考核工作制度
是一种衡量农民增收效果的制度，旨在促进农民实现更好的经济收入。
1. 考核指标：制定明确的考核指标，如农产品产量、农产品质量、销售收入、新增农业项目等。
考核指标应具有可操作性和可衡量性，以便于衡量农民增收的具体情况。
2. 考核周期：设定合理的考核周期，如每季度、半年度、年度等进行考核。
较短的考核周期可以更及时地反映农民增收工作的效果，但也要考虑到实际农业生产的周期性和季节性。
3. 考核评分：将每个考核指标进行权重分配，并对农民完成的情况进行评分。
评分可以采用定量和定性相结合的方式，如根据考核指标完成情况进行得分，并结合实地考察和农民反馈等进行定性评价。
4. 奖惩措施：建立奖励和惩罚机制，对农民增收能力较强、完成考核指标较好的给予奖励，如财政补助、荣誉称号等；对未能完成考核指标的给予相应的惩罚或限制，如降低财政资助、限制申请农业项目等。
5. 监督机制：设立专门的考核机构，负责制定考核标准、组织考核工作和监督考核的执行情况。
同时，鼓励社会各界对农民增收工作进行监督和评价，确保考核工作的公正性和透明度。
6. 支持政策：加强对农民增收的政策支持，提供相关培训、技术和资金支持，帮助农民提升生产能力和市场竞争力，同时倾听农民的需求和意见，根据实际情况调整考核标准和政策措施。
通过建立农民增收考核工作制度，可以激励农民积极参与农业生产和经营，改善农民收入水平，推动农业现代化发展，实现农村经济的可持续增长。
促进农民增收工作方案
促进农民增收工作方案农业、农村和农民问题始终是关系我国经济和社会发展全局的重大问题。
农民收入增长缓慢，不仅影响农民生活水平的提高，而且影响粮食生产和农产品供给；不仅制约农村经济发展，而且制约整个国民经济增长；不仅关系农村社会进步，而且关系全面建设小康社会目标的实现。
为了切实促进农民增收，特制定以下工作方案。
一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央、国务院关于“三农”工作的决策部署，坚持农业农村优先发展总方针，以实施乡村振兴战略为总抓手，以农业供给侧结构性改革为主线，按照“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的总要求，加快推进农业现代化，拓宽农民增收渠道，促进农民收入持续较快增长。
二、工作目标通过实施一系列政策措施，确保农民收入增长速度高于城镇居民收入增长速度，城乡居民收入差距逐步缩小。
到_____年，农民人均可支配收入达到_____元，年均增长_____%以上。
三、主要措施（一）发展特色农业产业1、优化农业产业结构。
根据市场需求和本地资源优势，调整种植、养殖结构，发展高效、优质、特色农业。
加大对粮食生产功能区、重要农产品生产保护区和特色农产品优势区的建设力度，提高农产品供给质量和效益。
2、培育壮大新型农业经营主体。
加强对农民专业合作社、家庭农场、农业产业化龙头企业等新型农业经营主体的扶持和培育，提高农业生产的组织化程度和规模化水平。
支持新型农业经营主体开展农产品加工、流通、销售等业务，延伸农业产业链，增加农产品附加值。
3、推进农业产业化经营。
加强农产品品牌建设，培育一批具有地方特色和市场竞争力的农产品品牌。
支持农业产业化龙头企业与农民建立紧密的利益联结机制，通过订单农业、股份合作等方式，让农民分享农业产业化经营的收益。
（二）加强农业科技创新1、推广先进适用农业技术。
加强农业新品种、新技术、新装备的研发和推广应用，提高农业科技水平。
加大对农业科技示范户、示范基地的扶持力度，发挥示范引领作用，带动广大农民应用先进适用农业技术。
农民增收考核工作制度范本（2篇）
农民增收考核工作制度范本一、概述农民增收是国家发展的重要方面，也是农村经济社会发展的关键环节。
为了推动农民增收工作的有效开展，建立科学合理的考核制度是必不可少的。
本文将就农民增收考核工作制度进行详细说明，旨在提高农民增收工作的质量和效率。
二、考核目标1. 提高农民收入水平：确保农民收入年均增长符合国家政策要求，实现农民增收目标。
2. 优化农民收益结构：鼓励农民调整种植结构，推动农民从传统农作物向高附加值农产品转型，提高农业综合效益。
3. 推进农村产业升级：促进农村产业结构的升级和转型，培育新兴产业，提高农村经济竞争力。
4. 支持农民创业创新：鼓励农民积极参与农业产业化经营，发展农业龙头企业，激发农民创新创业热情。
三、考核指标1. 农民收入增长情况：按照国家相关标准，统计农民年度收入增长情况，包括农民人均可支配收入、农民纯收入等。
要求农民收入年均增长不低于国家规定的目标增长率。
2. 农产品质量与安全：对农产品质量和安全进行全面评估，包括农产品的生长环境、农产品标准、农产品质检合格率等。
3. 农村产业升级情况：考核农村产业转型升级情况，包括农村新兴产业的培育情况、农村转型企业的发展情况等。
4. 农民创新创业情况：评估农民参与农业产业化经营和创新创业的情况，包括农民创业项目的数量、创业成果、创新能力等。
四、考核标准1. 农民收入增长：按照国家规定的目标增长率设定考核标准，达到或超过目标增长率的为优秀，低于目标增长率但保持增长的为合格，收入下降的为不合格。
2. 农产品质量与安全：农产品质量达到国家相关标准并通过农产品质检合格的为优秀，农产品质量达到国家相关标准但未通过农产品质检的为合格，农产品质量不达标的为不合格。
3. 农村产业升级：农村新兴产业培育数量、规模和效益达到一定水平的为优秀，农村新兴产业培育数量、规模和效益达到一定水平但未达到优秀水平的为合格，未进行农村产业升级的为不合格。
4. 农民创新创业：农民创新创业项目数量和成果丰富、影响力大的为优秀，农民创新创业项目数量和成果较为丰富、影响力一般的为合格，无创新创业或创新创业项目数量和成果较少的为不合格。
2018莲都区农民增收工作考核办法
2018年度莲都区农民增收工作考核办法为深入贯彻落实省、市、区委农村工作会议精神，实现农民增收年度“赶超进位”目标，根据省、市下达的农民增收工作年度目标任务，结合莲都实际，制定本考核办法。
一、考评对象（一）一类考评对象（各乡镇、街道共14个单位）岩泉街道、紫金街道、白云街道、万象街道、联城街道、碧湖镇、大港头镇、雅溪镇、老竹镇、峰源乡、太平乡、仙渡乡、丽新乡、黄村乡；（二）二类考评对象（区直相关单位共12家）区发改局、区财政局、区旅委、区经商局、区农业局、区林业局、区水利局、区民政局、区人力社保局、区妇联、区供销社、区残联；二、考评内容及评分标准具体评分办法详见：附件1《2018年度莲都区农民增收工作考核评分细则（一类单位）》、附件2《2018年度莲都区农民增收工作举证扣分细则（二类单位）》。
三、考评程序一类考评单位分为平时考核和年终考核，8月，10月和年终各考评一次，年终成绩结合8月和10月成绩综合打分（8月、10月考核成绩分别占比30%）；二类考评单位年终实行一次性举证扣分（包括平时预扣分）。
四、结果运用1.一类考评单位综合评分后，根据区委、区政府《关于印发2018年度工作责任考评实施意见》（莲委发〔2018〕20号）要求，按得分百分比*考核权重分计算农民增收最终得分上报区考评办；二类考评单位根据附件2进行举证扣分，结果上报区考评办。
2.农民增收实绩与“乡村振兴”工作评先评优相挂钩,将作为衡量乡村振兴先进集体和个人评比的一项重要指标，在市对区农民增收考核工作中做出贡献的部门和乡镇（街道），优先评为区级乡村振兴先进集体和个人，并择优上报参加省、市级乡村振兴评优评先。
对于影响市对区农民增收考核成绩的单位，一票否优，取消该单位和个人乡村振兴工作评优评先资格。
附件：1. 2018年度莲都区农民增收工作考核评分细则（一类单位）2. 2018年度莲都区农民增收工作举证扣分细则（二类单位）附件1：附件2：2018年度莲都区农民增收工作举证扣分细则。
农民增收考核工作制度
农民增收考核工作制度
是为了促进农民收入增长、提高农业生产效益而建立的一套评估体系和管理规定。
该工作制度的目的是激励农民增加农产品产量和质量，推动农业现代化发展，增加农民收入。
农民增收考核工作制度的主要内容包括以下几个方面：
1. 考核指标：制定科学合理的农民增收考核指标，例如农产品产量、质量、经济效益等。
这些指标应该能够客观反映农民增收的实际情况，并且可靠易于实施。
2. 考核流程：明确农民增收考核的程序与流程，包括考核的时间、地点、方式和参与人员等。
考核过程应公正、透明，并确保农民的权益得到保护。
3. 考核标准：制定农民增收考核的评分标准，将各项指标量化，并根据实际情况制定评分规定。
评分标准应针对不同的农产品和地区制定，保证公平公正。
4. 考核结果：根据考核指标和评分标准，对农民的增收情况进行评估，并给予相应的奖励或激励措施。
奖励可以是经济奖励、荣誉称号或其他形式的激励。
5. 考核监督：建立健全的考核监督机制，确保农民增收考核工作的公正性和有效性。
监督机制可以由相关部门、农民组织或第三方机构来负责，对考核过程进行监督检查。
通过建立农民增收考核工作制度，可以激励农民提高农业生产效率和质量，增加农产品产量和收入，从而推动农业现代化发
展，提高农民的生活水平和福利。
此外，农民增收考核工作制度还可以促进农村经济发展、改善农村环境和农民素质提高。
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农民增收考核工作制度一、考核内容各乡镇、街道种植业、畜牧业、林果业、水产业、农田水利基本建设、农业机械化、龙头企业、一村一品、劳务经济、农民人均纯收入等主要指标和重点工作完成情况。
二、考核组织全县农民增收工作考核在县委、县政府坚强领导下，由县农民增收工作考核领导小组统一组织。
具体工作由县农民增收工作考核领导小组办公室牵头，各专业考核小组实施。
三、考核方式农民增收工作实行定量、定性考核。
定量考核农民人均纯收入，定性考核种植业、畜牧业、林果业、水产业、农田水利基本建设、农业机械化、龙头企业、一村一品、劳务经济等工作。
种植业、畜牧业、林果业、水产业、农田水利基本建设、农业机械化、劳务经济、农民人均纯收入实行平时考核和年终考核相结合。
平时考核由各乡镇、街道在每季度最后一个月25日前如实向各专业考核小组提报申请并填写（或根据各业特点随时填写）县考核组统一印制的考核申报表，经乡镇政府、街道办事处主要负责人签字并加盖单位公章后上报县相关专业考核小组，过期不报的视为自动放弃，县里不予考核。
县各专业考核小组依据各乡镇、街道的申报材料，进行实地查看、查阅资料或随机抽查，核实确定各乡镇、街道考核结果，于下一季度第一个月10日前经考核小组组长签字并加盖单位公章后报县领导小组办公室汇总。
年终考核在XX年1月上旬进行，根据乡镇、街道平时考核和年底核实情况，确定年度考核结果。
农业龙头企业、一村一品、“三品”认证、名牌产品或著名商标、驰名商标争创、农民专业合作社、高效农业示范园区等实行年底一次性考核，由所在乡镇、街道在12月25日前如实向县考核组报告并填写县考核组统一印制的考核申报表，经乡镇政府、街道办事处主要负责人签字并加盖单位公章后报县相关专业考核小组，过期不报的视为自动放弃，县里不予考核。
县考核小组依据各乡镇、街道的申报材料，进行实地核实，确定考核结果。
四、考核办法（一）种植业1、种植业产值完成东发〔XX〕1号文件下达的目标任务的，计100分，每增(减)1个百分点加(减)1分。
考核时以县统计局核实认定的数据为准。
2、规模种植。
每新发展瓜菜基地100亩且连片种植的计10分，超过100亩的按比例计分，低于100亩的不计分。
每保持上年瓜菜连片种植面积100亩计0.5分，100亩以上按比例计分，每减少100亩扣10分。
接茬种植瓜菜的，按复种面积进行统计。
3、设施农业。
每新发展一个标准冬暖式大棚或大拱棚，计5分；每新连片发展十个标准冬暖式大棚或大拱棚，加计10分。
每保持1个标准冬暖式大棚或大拱棚计0.5分，每减少一个减5分。
标准冬暖式大棚每400平方米为一个计算单位；大拱棚每800平方米为一个计算单位。
4、规模流转。
按照依法自愿有偿原则，规模流转土地从事瓜菜种植的，新增土地规模流转面积第一名的乡镇、街道计100分，其余乡镇、街道按新增面积比例计分。
土地连片流转面积低于100亩的不纳入统计考核范围。
考核时查看农户与承包人签订的租地合同或土地入股手续，随机抽查部分农户并现场核实。
（二）畜牧业1、畜牧业产值完成东发〔XX〕1号文件下达的目标任务的，计100分，每增(减)1个百分点加(减)1分。
考核时以县统计局核实认定的数据为准。
2、每新建一处规模养殖场计50分；每保持一处规模养殖场计3分；每减少一处规模养殖场减50分。
每新建一处自然养猪法养殖场（发酵床面积不低于400平方米）加计10分。
养殖场标准为：①生猪存栏200头以上；牛、马、驴存栏50头以上；羊存栏100头以上；蛋鸡、蛋鸭、蛋鹅存栏3000只以上；肉鸡、肉鸭、肉鹅存栏4000只以上；特种动物存栏500只（头）以上；肉食兔存栏1000只以上；长毛兔存栏500只以上。
②办理了动物防疫合格证（饲养种畜禽必须办理种畜禽生产经营合格证），建立健全了养殖档案、强制免疫档案，落实了兽医监管制度。
考核时查验饲养数量，并查看动物防疫合格证、种畜禽生产许可证、存栏畜禽养殖档案、强制免疫档案、兽医监管记录、检疫申请单、检疫证存根、检疫统计汇总表。
扩建的养殖场达到上述标准的，按新建规模养殖场计分。
3、强制免疫按照《县重大动物疫病防控工作目标管理考核办法》和《评分标准》进行考核计分，满分为300分。
4、凡发生重大动物疫情或重大畜产品质量安全事故造成不良影响的，畜牧业考核计0分。
（三）林果业1、林果业产值完成东发〔XX〕1号文件下达的目标任务的，计100分，每增(减)1个百分点加(减)1分。
考核时以县统计局核实认定的数据为准。
2、规模栽植。
①荒山绿化、丰产林、经济林每连片发展50亩且落实管护措施的计5分；50亩以上的按比例计分；50亩以下的不计分。
连片新建农田林网500亩计2.5分，500亩以上的按比例计分，500亩以下不计分（不成网新植路树株可折算为丰产林计分）。
每连片栽植核桃100亩加计2分，不足100亩的不加计分。
丰产林、经济林、荒山绿化每减少100亩减5分。
新完成林业营造面积、农田林网及原有丰产林、经济林、荒山造林减少情况，依据造林规划、上年度考核数据等相关材料，现场实地查看、走访后确定。
②每新发展花卉苗木基地50亩计10分，每保持花卉苗木基地50亩计1分，每减少50亩减10分。
每新发展一个林业标准大棚计5分，每保持一个林业标准大棚计0.5分，每减少一个减5分。
林业标准大棚以占地面积300平方米为一个计算单位。
3、乡村绿化。
达到省、市绿化先进村标准并得到省、市认定的，每村分别计8分、5分；达到省、市绿化先进乡镇、街道标准并得到省、市认定的，分别计15分、10分。
绿化先进村及先进乡镇、街道查验上级批文等证明材料。
4、发生重大森林火灾事故的，林果业考核计0分。
重大森林火灾事故考核时以市、县安监部门认定为准。
5、连片发生重大林木病虫危害，每500亩扣10分（林网按15亩折算1亩片林，四旁按110株折算1亩片林）。
重大林木病虫危害以业务部门现场认定面积为准。
（四）水产业1、水产业产值完成东发〔XX〕1号文件下达的目标任务的，计100分，每增(减)1个百分点加(减)1分。
考核时以县统计局核实认定的数据为准。
2、规模养殖。
①自筹资金集中连片新建或改造标准化池塘100亩计10分，100亩以上的按比例计分，低于100亩的不计分。
标准化池塘标准为：池塘规整，台面平整，路渠畅通，电力设施完善，看护管理房建设规范，池塘面积5-10亩，池深2.5-3米，坡比1：2-1：3。
考核时查验自筹资金支出账目和发票，实地查验池塘面积。
②标准化养殖。
连片新发展标准化养殖面积100亩计10分，100亩以上按比例计分，100亩以下不计分；每保持连片标准化养殖面积100亩计1分，每减少100亩减10分；每集中连片新发展名优水产品养殖面积50亩计10分，50亩以上按比例计分，50亩以下不计分，每保持名优水产品养殖面积50亩计1分，每减少50亩减10分。
年内新引进名优新品种每50亩加计10分。
考核时查看标准化养殖技术操作规程、养殖生产日志、生产档案、渔业投入品合格证书，并现场查验池塘面积、查看水产养殖品种。
名优养殖品种包括河蟹、乌鳢、黄颡、甲鱼、大青虾、鲶鱼等。
3、设施渔业。
每新建一处1000立方米以上水体设施渔业计30分，每保持一处计3分，每减少一处减30分；每新建1处固定资产投资（不含土地投资）50万元以上休闲渔业项目计30分，每保持一处计3分，每减少一处减30分。
考核时查验投资账目和发票，并现场查看。
4、凡违反《湖渔业生产作业区域规划》从事网箱、网围养殖生产的，每查实一处减10分。
考核时以业务部门现场查实认定的为准。
（五）农田水利基本建设1、水利工程。
水利工程按投资额计算，每自筹投资10万元计30分。
①水利工程项目范围为：水库塘坝除险加固，灌区建设（新建、续建、配套1000亩以上），农村饮水，治涝工程（包括泵站、渠系、河道），节水灌溉（低压管灌1000亩以上，喷灌、微灌200亩以上），小流域综合治理（2平方公里以上），抗旱及水源工程（包括泵站、打井、配套），涝洼地改造（500亩以上的），度汛水毁工程修复等。
②参加考核的单项工程，必须有年度计划、有实施方案，并报县水利局备案；工程建设内容要规范，质量要符合标准；总投资规模必须在5万元（含5万元）以上。
工程建设自筹资金查看乡镇、街道财政帐目收支数目，到工程现场核实工程量和工程投资，据此计算自筹资金和得分。
③计分标准：a、具备以上工程规模的项目，按照乡镇、街道自筹资金累计总额计分，每自筹1万元计3分；b、经核实工程量，申报完成投资与实际完成投资差额在规定范围内的，按核实的实际投资额计分；差额超过规定范围的，该单项工程不计分。
2、农村饮水。
保持XX年底通水村基数，工程管理运行良好的计60分；因管理不善XX年每停用一个通水村扣5分；每新增一个通水村加计5分；每扩增单片集中供水规模5个行政村且供水率达到90%以上的加计10分；每新增一个标准化供水村加计2分。
标准化供水村指供水村80%以上的用水户水表、洗手盆、保温设施、下水道等配套设施齐全。
3、民营水利。
每发展一个投资20万元以上的民营水利大户加计20分。
民营水利大户投资的水利工程必须有项目内容、有合同、有帐目、有规范的管理运营制度。
经核实工程量实际投资额低于20万元的不计分。
（六）农业机械化省、市重点推广的玉米联合收获机、小麦免耕播种机、秸秆还田机、花生收获机、地瓜收获机等新型农业机械推广完成5台（套）计10分，每增加1台（套）加计3分。
以购机发票和办理牌证为准。
每新发展1个农机大户（农业机械投资30万元以上）计10分。
以新购置农业机械、机具和新建库棚总价值为准。
玉米秸秆还田或小麦免耕播种每连片增加100亩计1分，超过100亩按比例计分，不足100亩不计分；每保持100亩计0.1分，每减少100亩减1分。
玉米机收秸秆还田率达到50%的计10分，每增加一个百分点加计0.5分。
以实地查验面积为准。
以上各业每新认证1项无公害、绿色、有机农产品，分别加计30分、50分、100分，考核时查看上级认证机构批准的证书原件，并由考核组留存证书复印件。
每争创一个省级以上名牌产品或著名商标、驰名商标加计100分，以省级以上业务部门批准的证书原件为准。
每新建一处符合条件的高效农业示范园区（包括种植业、畜牧业、林果业、水产业）加计100分，以业务部门依据《县高效农业示范园区建设标准》实地查看、逐项核实认定为准。
每创建一处省级以上农业标准化示范区加计100分，以省级以上业务部门批准的文件原件为准。
每新建一处农民专业合作社，在工商部门注册登记，有章程和入股资金，且运作规范的，加计20分，实地查看办公场所、工商法人注册登记证书、合作社章程和财务管理经营账目，并走访部分合作社社员进行核实。
每新发展一个符合条件的专业大户（包括种植业、畜牧业、林果业、水产业）加计15分；专业大户系当地干部群众的再加计10分。