幼儿园教师结构化面试真题及指导
下半年最新幼儿教师资格面试结构化真题及答案

下半年最新幼儿教师资格面试结构化真题及答案幼儿教师资格面试是评价一位教师是否具备适合幼儿教学的能力和素质的重要环节。
在面试过程中,面试官会针对教师的综合素质、教学理念、教学方法、教学经验以及能力等方面进行考核。
为了帮助广大幼教工作者更好地应对这一挑战,我们整理了一些下半年的最新幼儿教师资格面试结构化真题及答案,供大家参考。
[题目一]请谈谈您的教育理念以及对幼儿教育的看法。
[参考答案]我的教育理念是以人为本、全面发展。
我认为每个孩子都是独一无二的个体,有着不同的特点和潜力。
作为幼教教师,我应该尊重孩子的个体差异,以个别化的方式进行教学,注重培养他们的自主学习能力和创造力。
在我的教育理念中,全面发展特别重要。
我认为幼儿时期是孩子综合能力发展的关键时期,应该注重培养他们的语言、认知、社交、情感和身体发展等方面。
通过创设丰富多彩的幼儿活动,我能够激发孩子的学习兴趣,提高他们的综合素质。
[题目二]请描述一下您的教学方法和教学经验。
[参考答案]我喜欢采用亲身示范和激励引导等交互式教学方法。
通过直观的教学手段,我能够更好地吸引孩子的注意力,并激发他们的学习动力。
在教学中,我注重培养幼儿的动手能力和观察能力,让他们在体验中学习,探索中发展。
在教学经验方面,我曾经在一家幼儿园担任班主任近三年。
在这段时间里,我积累了很多宝贵的经验。
我学会了如何与幼儿建立良好的师生关系,如何有效地组织课堂,如何发挥家长的积极作用等等。
这些经验让我更加了解幼儿教育的实践操作,也提升了我的教学能力。
[题目三]请谈谈您的团队合作能力和沟通能力。
[参考答案]团队合作能力和沟通能力对于一名幼儿教师来说尤为重要。
在我往期的工作中,我曾经是一个热爱团队合作并愿意承担责任的人。
我善于与同事进行沟通协作,共同解决问题。
我相信,只有在良好的团队氛围中,我们才能够更好地发挥自己的优势,提供更好的教育服务。
在沟通能力方面,我注重与幼儿家长的有效沟通。
我认为家长是幼儿教育的重要参与者,他们了解孩子的情况和需求。
教师资格结构化面试真题(五)(含解析)

教师资格结构化面试真题(五)(含解析)1.六一儿童节到了,有家长向你反应要让他的孩子在节目中当主角你怎么回答?答:如果我是这位老师,我会做如下处理:首先,跟家长沟通,肯定其孩子的优点。
其次,请家长理解,每个幼儿都有自己的特点,老师会根据幼儿的特点进行角色分配。
最后,无论哪个幼儿是主角,老师都会同样地对待每个孩子。
总之,要本着尊重家长的态度与家长进行沟通。
2.你在组织活动要做一个动作,小凯说还想学另一个动作怎么办? 答:如果我是该老师,我会:第一,先让幼儿学会第一个动作。
第二,小凯学会后,可以让他做“小老师”。
第三,在学会第一个动作后,可以教给幼儿另外的动作。
总之,要尊重幼儿,并适应幼儿的发展。
3.幼儿园男老师工资收入低,大家歧视,你怎么看?答:我认为幼儿园男老师不应该受到歧视。
第一,现在幼儿园女老师居多,应该有更多地男老师加入幼儿园教师群体。
第二,男性的性格里有着其特有的坚强,刚毅等特质,有助于培养幼儿变得更坚强,更勇敢等。
第三,每一个行业都应受到尊重。
总之,幼儿园男老师不应受到歧视。
4.做操的时候,天上有飞机你怎么办?答:飞机引起了幼儿的无意注意,我会:第一,告诉幼儿,飞机在天上看着我们呢,我们认真地做操给飞机看,好不好?第二,肯定幼儿的表现。
第三,告诉幼儿,一飞机看到他们做的很棒。
总之,我会控制自己的情绪,适应幼儿的发展规律。
5.要是家长问你能不能给小朋友零花钱带来幼儿园,你怎么办?答:如果我是该老师,我会:首先,和家长沟通,不建议幼儿随身携带钱物。
其次,向家长说明原因。
最后,在幼儿园使用代币,进行区角活动。
总之,不建议幼儿随身携带钱财进入幼儿园。
6.近年来,在各地由于幼儿教师的疏忽,导致幼儿发生的安全事故时有发生。
对于这种现象,你怎么看?答:对于这种事情的发生,我很痛心。
第一,《幼儿园教育纲要(试行)》中明确提出幼儿园必须把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位。
保障幼儿的安全是非常重要的。
教师资格证幼儿结构化面试试题及答案

教师资格证幼儿结构化面试试题及答案教师资格证幼儿结构化面试试题及答案【结构化试题1】假如你班上的幼儿之间发生了争执,有抓伤、咬伤、撕伤的情况,你怎么办?【解析】学前阶段的幼儿,其语言表达能力发展还不完善,行动思维占主导地位,所以他们常常用动作来表达自己,导致出现幼儿间的抓、打、咬、推等现象。
当遇到这种情况后,作为教师责任重大,应及时介入,妥善处理。
首先,我会第一时间查看孩子身上的伤口情况,需要送去医院的及时送去医院;伤口较小、不需要送去医院的由医务室的医生查看处理;没有明显伤口的,教师也要先关心孩子的“伤情”,让孩子感受到教师的关心与疼爱。
其次,及时与幼儿家长取得联系,向家长介绍孩子的受伤程度以及伤情处理情况,并且向家长介绍事情发生的经过以及对争执的处理情况。
另外,也要让家长认识到,因为孩子年龄小,还不能用正确的方法表达自己和处理矛盾,幼儿之间发生这样的事情也是正常的,希望家长能够理解,避免家长之间产生矛盾。
最后,在平时的教学过程中,要注意“防患于未然”。
一方面,要把所有孩子都“尽收眼底”,特别是一些比较调皮的孩子,关注他们的一举一动。
特别是在一些特殊时段,如课间、饭后、游戏中、放学前,及时把矛盾解决在摇篮里。
另一方面,我会通过互动游戏告诉孩子们如何和他人相处的知识,教育大家不要用打、抓、咬人的.方式处理问题,帮助大家养成以礼待人的好习惯。
【结构化试题2】你是任课老师,上课时有一位学生没带课本,你怎么办?【解析】学生上课忘带课本,往往是由于粗心大意或未养成良好的学习习惯造成的。
因此,我不会过多的指责和批评学生,而是在保证该生学习效果的基础上,引导其养成良好的学习习惯和规则意识。
首先,按计划完成教学任务。
我会强调课本在学习中的重要性,请该名学生不要再出现类似现象,安排其同桌和他一起共用课本。
同时要求他把本节课的知识点都记录在笔记本上,目的是既能让他完成本节课的学习任务,又能体会到不带课本给自己造成的不良后果。
幼儿园结构化面试真题及答题技巧通用3篇

幼儿园结构化面试真题及答题技巧通用3篇1.试述幼儿园里大多属女性团体,您如何做好人际沟通?将心比心,人与人之间的沟通都是用心沟通,女人和女人之间也是如此,在幼儿园工作的女教师也不例外。
人与人之间相处应注重一个"诚"字,与性别无关,其实,女人之间的友谊更容易建立,容易找到相同的兴趣,爱好,谈论共同认识的人和事;聊喜欢的服饰、分享爱吃的美食、美容,下班后一起逛街等。
关键是沟通的方法和策略问题。
尽量挑对方和两人共同的喜好来谈话,不暗箭伤人,不咄咄逼人,不盛气凌人,坦诚相对,适度的热情,真心是沟通的必要,女人更喜欢干脆,豁达大方的同性。
同是女人,沟通应该并不是难事,相较女人和男人,往往女人和女人的沟通更显得亲密无间。
2.试述您最近读的关于幼教书籍书名、心得及对您的影响?《中国宝宝故事启蒙第一书》中《好习惯故事》由34个短小精彩、幽默有趣的以习惯养成为主题的小故事组成。
每个故事都从不同的方面、不同角度给孩子以习惯方面的教育,内容包括了讲卫生、安全、学习、交往等。
每个故事后面附教育提示,从专家的角度指导家长通过讲故事来培养孩子的好习惯。
每两个故事后面还有好习惯游戏屋栏目,包括宝宝说一说、宝宝学儿歌、宝宝做一做等不同的内容,有助于幼儿在好听的故事里、快乐的游戏中,慢慢懂事,健康成长。
这本书确实对于启发孩子心智起到了关键作用,具有较强的培养心智的娱乐性功用。
这本书在教幼儿学习的同时,使我也对孩子的发展及成长有了更深的了解3.试述您理想中的幼儿园。
吃的有营养,品种多样,并且卫生要有保障,老师和保育员对幼儿要有耐心,有足够的爱心,能够和小孩打成一团。
教室内玩具和教具齐全,教室文化丰富多样。
要是家长比较忙,最好幼儿园设置有半托或者是全托的管教模式,且环境优雅,住宿条件达到一定卫生标准。
幼儿园是孩子的乐园,收费不是很高;是教师的舞台,在让老师发挥自己的优势的同时,也能让老师有成长的机会;是社区的学区,能让家长朋友学习、交流育儿经验,是家长和孩子都喜欢的地方。
幼儿教资面试结构化真题+答案

01有个小朋友午睡起来后就是老是正反穿鞋,你怎么办?【参考答案】我会及时处理。
第一、及时和幼儿沟通,指导正确穿鞋子的方法。
第二班级活动组织幼儿正确穿鞋子的方法。
第三、与家长沟通,同家长一起引导幼儿。
实现家园合作。
02凯凯小朋友暴力,老是欺负其他小朋友。
你怎么办?【参考答案】我会及时处理,积极引导。
第一、和凯凯进行谈话,告诉他这样做是错误的。
第二、及时和家长沟通,告诉家长凯凯的行为。
第三、组织集体活动时,让他做组长,培养团队意识和责任心。
03小学教育跟幼儿教育的区别。
【参考答案】幼儿园教育与小学教育主要有以下几方面不同:首先,幼儿园教育属于非义务教育,而小学教育属于义务教育。
义务教育具有“强制性”、“普及性”等特点,即让每个适龄儿童接受义务教育是学校、家长和社会的义务。
因此,家长必须将适龄孩子送到学校接受小学教育,而幼儿园并无强制性。
其次,幼儿园教育遵照“教养并重”原则,小学则“以教为主”。
幼儿园除了对儿童进行全面、和谐发展的启蒙教育外,还要给儿童以生活照料和养育等。
小学则要依据一定的培养目标和课程标准对孩子进行有目的、有计划的德、智、体等全面、可持续发展的教育。
每门课程都有明确、具体的教学目标与教学要求。
还特别关注学生的学习兴趣、好奇心、求知欲以及形成良好的道德行为习惯和学习习惯。
再次,幼儿园课程是综合性的,将各领域内容有机整合起来,以主题方式呈现。
小学课程则以学科为主,如语文、英语、数学、自然、体育与健身、美术等,还有各类兴趣活动和探究活动等。
04小朋友不认真睡觉,午睡时间几个小朋友小声说话。
【参考答案】我会及时妥善的处理。
第一、我会小声的制止两个小朋友,与幼儿进行沟通。
第二、协调助教安抚小朋友,让他们尽快的入睡。
第三、后续时刻关注两位小朋友的行为。
05倪老师在园长以及全员老师的帮助下获得了市一等奖教师,倪老师觉得这是她一个人的功劳,你怎么看?【参考答案】倪老师想法是错误的。
第一、我认为倪老师的想法是错误的,作为教师要有团队意识第二、园长应与倪老师沟通,积极引导倪老师的看法。
教师资格结构化面试真题(三)(含解析)

首先,《纲要》中指出幼儿园教育应尊重幼儿的人格和权利,尊重幼儿身心发展的规律和学习特点,以游戏为基本活动,保教并重,关注个别差异,促进每个幼儿富有个性的发展。此题中的老师正确地执行了《纲要》中的内容,以游戏为幼儿园的基本活动,有利于幼儿健康发展。
其次,此题也反映出家园沟通脱节问题,家长对幼儿园的教育目标、内容、方式缺乏了解,在看到教师的教案后,才会提出这样的疑惑,《纲要》中指出幼儿园应与家庭、社区密切合作,与小学相互衔接,综合利用各种教育资源,共同为幼儿的发展创造良好的条件。幼儿的教育离不开家长的支持和配合,所以此题中的幼儿园和教师都没有开展好家园合作的工作?
答:十分不赞同这位老师的做法。首先,老师的行为违背了教师职业道德中的教书育人,作为教师,应促进学生全面发展,不能把分数作为评价学生的唯一标准,其次,学生是发展中的人,学生是在不断进步,成长中的人不能用成绩单一的方式评判学生,最后素质教育要求面向全体,应当公平公正对待每一位学生,而不是带上有色眼镜,总之,作为老师,应不断提升自己的相关理念,促进学生全面发展。
总之,作为老师我会正确的引导孩子的好的行为习惯,帮助他们快乐成长。
3.有人认为遇到一个好老师是一生的幸运,你认为这句话对吗?
幼儿园结构化面试试题

幼儿园结构化面试试题幼儿园结构化(1)【例题】某幼儿园幼师,你前来应聘,发现园长为了提高园里的效益,给园里的孩子投喂药物,对于这种情况,您该怎么做?【参考解析】幼儿因食药不当而带给身心的危害,远远大于此次我能否成功的问题。
一旦类似恶性事件演化开来,影响的将不是一个园的幼儿,而是一个时代的幼儿。
那时,学前教育事业的腾飞还从何谈起。
与园长交流完求职相关问题后,我会就此事发表个人看法。
首先,向园长了解该园给幼儿私自投喂药物的原因。
就其话题,阐述喂药给幼儿身体带来的危害,阐述幼儿对一个家庭、一个国家的重要性,讲明其不顾教师职业道德行为一旦被教育行政部门查明,将会被取缔办园资格,而这比幼儿园效益问题严重得多。
其次,就目前幼儿园效益不好一事,根据经验我会提出一些个人意见。
如招聘优秀幼儿师资,不断提升我园的办学水平,提高知名度,赢得幼儿的喜欢、家长的信赖;再如加大幼儿园的基础设施建设,为幼儿营造良好的研究与成长环境等。
再次,如果园长对喂药一事态度坚决,我会拿起法律武器,为幼儿维权。
生命至上,健康第一。
要用我的行动还幼儿教育的公益性,用我的行动还幼儿以安全健康的成长环境。
最后,就我这个年轻人的言行会向园长道歉。
我不希望我这个求职者给幼儿园带来的是灾难,只希望带给幼儿园的是良好转机、是勃勃生机。
幼儿园结构化面试试题(2)【例题】你的座右铭是什么?为什么选择它作为自己的座右铭?【参考答案】我的座右铭是“恒、XXX、诚、勇”这四个字,这也是著名美学家XXX先生的座右铭。
我之所以选择这四个字作为座右铭,一方面这四个字是我为人处事的道德标准,为我的言谈举止树立了标杆,时刻警醒着我。
另一方面,高尚的风致、要求老是引导着,这四个字关于我自身的职业坚守,有着重要的启迪作用。
恒——持之以恒的毅力。
幼教工作琐碎、辛苦。
幼儿教师既是教授知识的老师,又是照顾幼儿的保姆,无论是幼儿的课堂研究还是他们的吃、喝、拉、撒、睡等生活琐事都需要老师负责,没有持之以恒的信念和对幼教职业的热爱是很难坚持下去的。
幼师结构化面试题目及参考答案

幼师结构化面试题目及参考答案结构化面试题是幼师面试的主要题型之一。
下面是由店铺分享的幼师结构化面试题目及参考答案,希望对你有用。
幼师结构化面试题目及参考答案(一)谈谈你的缺点常规思路:①说自己没缺点;②把那些明显的优点说成缺点;③说出严重影响所应聘职位的缺点;④说出令人不放心.不舒服的缺点;⑤说出一些对于所应聘职位“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看似“缺点”,从工作的角度看却是优点的“缺点”。
解析:这个问题是面试技巧中,最“害人”的。
考官问这个问题,是想测试一个人的成熟度.对自己的判断.和学习改进能力。
说出自己有什么缺点,其实一点都不重要。
这里重点测评的是面试者是不是真正的对自己有一个正确的评价,而且一般在问这类问题的时候,我喜欢让面试者举出一两件具体事例,这样更具有真实性。
尤其是避免用上面的思路⑤来回答,纯粹是把面试没重视,难道考官什么都不懂?,如果这样回答,应聘者在面试官心中一定减分不少。
幼师结构化面试题目及参考答案(二)请你自我介绍一下常规思路:①介绍内容要与个人简历相一致; ②表述方式上口语化;③要切中要害,不谈无关.无用的内容;④条理要清晰,层次要分明;⑤事先最好以文字的形式写好背熟。
解析:考官在面试中一般用这个作开场白,这个问题其实已经心里有数,只是作开场白而已,然后对阅读简历中发现的问题,在开场白的时候找机会了解。
在回答这个问题的时候一定要想好细节,考官在这个时候一般都会追问几个细节。
一般编造的简历和经历在这个过程中都会“穿帮”。
幼师结构化面试题目及参考答案(三)你有什么业余爱好?常规思路:①业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格.观念.心态,这是招聘单位提问的主要原因;②最好不要说自己没有业余爱好;③不要说自己有那些庸俗的.令人感觉不好的爱好;④最好不要说自己仅限于读书.听音乐.上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻;⑤最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。
解析:这个问题一般也问的不多,在面试大学生时提问的概率高些。
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幼儿园结构化面试指导及真题解析结构化面试,也称标准化面试、结构化问答,是根据所制定的评价指标,运用特定的问题、评价方法和评价标准,严格遵循特定程序,通过测评人员与被试者进行语言交流,对被试者进行评价的标准化过程。
简而言之,结构化就是考官抛出问题,考生进行作答。
那对于结构化的问题应该怎么作答呢?在这里我们一般将题目分为职业认知类、保教活动类和综合分析类。
其中主要以保教活动类问题的考查为主,因此考生要做重点备考。
在这里以保教活动为例,介绍结构化答题思路。
保教活动类包括保育和教育两个方面,其侧重考查的是考生在幼儿的一日生活中(从入园到离园),对幼儿进行科学的保育和教育能力。
答题思路:指出问题,表明形式——分析原因——解决问题(近期、远期)(1)指出问题,表明形式:先提出观点,明确提出你的价值判断或将现象的本质点明。
通过仔细分析题干中的信息,指出题干中幼儿的问题,表明问题的形式。
(2)分析原因:在进行问题分析的时候,我们可以采用“主体分析法”。
一般来说,幼儿在保教活动出现的问题,可以从幼儿、教师、家长、幼儿园、社会等多个角度进行分析。
通常来说,要考虑幼儿自身的特点、教师的教育方式以及家长的教养方式等三个方面。
(3)解决措施:在提出解决措施的时候,首先要结合上面分析的问题原因,针对原因提出解决措施,对症下药。
其次,在针对原因提出的解决措施,应该要分为两个层次:一是着眼于现在,二是考虑长远。
先解决当前紧急的问题,再想办法防止长远问题的发生。
最后,在解决措施上,可以补充上一条万能措施——家园共育。
注意:(1)在阐述解决措施上,一定要具体,切记说一些空话套话。
(2)在内容表述上,用上更显条理的“首先、其次、最后”或者“第一、第二、第三”。
先解决当前紧急的问题,再想办法防止长远问题的发生。
最后再总结,回到题目本身、升华主题。
例题:吃早饭的时候,强强把蛋黄偷偷扔到了地上,作为教师,你怎么办?【答案解析】1.指出问题,表明形式:这是一种饮食习惯问题,应该帮助幼儿养成良好的饮食习惯。
在吃早饭的时候,强强小朋友把蛋黄偷偷扔地上,这是一种挑食行为。
作为教师,我会帮助幼儿养成良好的饮食习惯。
2.分析原因幼儿把蛋黄扔在地上,可能是以下几个原因:(1)幼儿本身不喜欢吃蛋黄。
(2)家长可能对孩子的错误引导,不喜欢吃的东西就扔掉。
(3)教师可能在日常活动中没有注重幼儿良好饮食习惯的养成。
3.解决问题首先,我会与强强的家长取得联系,了解强强在家的饮食习惯。
并建议其家长,为强强做好榜样,在家中建立良好的饮食常规,主动给强强示范吃蛋黄,让强强面对蛋黄时不至于恐惧或逃避。
其次,在幼儿园中,我会开展一次与“鸡蛋的营养价值”相关的活动,通过播放鸡蛋自述自身价值视频的形式,帮助幼儿们认识到鸡蛋对我们身体成长的价值。
最后,当强强开始尝试吃蛋黄时,我会鼓励他。
让他尝试一点一点的品尝蛋黄。
相信在家园的共同努力下,经过一段时间的观察和引导,强强会喜欢吃蛋黄的。
所以作为教师,我在保教过程中要善于思考,正确分析幼儿的行为,并耐心引导,顺应幼儿的个体差异和独特的需求,允许幼儿在自身水平上不断尝试和体验。
备注:1.注意题干中角色定位(作为幼儿园教师,你会怎么办?),在作答的时候可以采用第一人称“我”。
2.在解决问题上,一定要落实到实处。
比如:“我会设计教育教学活动。
”改为“我会开展一次与“鸡蛋的营养价值”相关的活动,通过播放鸡蛋自述自身价值视频的形式,帮助幼儿们认识到鸡蛋对我们身体成长的价值。
”【真题重现】1、你的同事小郑在教育幼儿的时候总是脾气很暴躁,你作为他的同事,你怎么办?【思路点拨】这道题是处理同事关系的。
同事是可能犯错的,但是是可以挽救的,要帮助同事,同时也要注意方式方法。
【参考答案】(态度)小郑在教育幼儿的时候总是脾气很暴躁,作为他的同事,我会积极的与小郑进行沟通交流,并对之动之以情、晓之以理,说明这样的危害,帮助他寻找原因,共同促进幼儿的发展。
(原因、化解)首先,帮他分析这样做的不良后果。
如果幼儿教师脾气很暴躁,不但不会有好的教育效果,还会对幼儿成长造成很多不良影响。
其次,引导他学会一些控制自己情绪的方法,比如想发火的时候先数十秒,或者在生活中尝试做运动或者唱歌的形式宣泄不良情绪。
第三,可以推荐给他一些幼儿教育著作,了解幼儿的身心发展特点,学习正确的教育幼儿的方法。
(避免)总之,教师的情绪如何,对其教育工作及日常生活起着举足轻重的作用,并会对幼儿产生影响。
因此,我会积极帮助我的同事要学会驾驭自己的情绪,使自己保持快乐,有一个良好的心境面对工作,更好地发挥自己,提高工作效率,避免工作和生活情绪化。
2、一个突发状况,课上一个小朋友忽然上讲台喊了“好好上课”的话,你会怎么做?(幼儿)【思路点拨】这道题的关键点在于“突发状况”和“好好上课”,在回答时,不仅要对小朋友进行表扬,还要给予适当的引导,让这个小朋友认识到怎样做才是正确的。
【参考答案】(分析情况、确定任务)幼儿有其独特的年龄心理特征、身体发展水平和行为方式。
他们好奇、好动,情感容易冲动,爱模仿,自制力差等等,在活动过程中,什么突发状况都有可能发生。
因此遇到这种情况,我会冷静处理。
(解决问题)首先,我会微笑的望着他,等待他下一步的动作。
如果他喊完就跑回座位,那么我当着其他小朋友的面表扬他,赞扬他有勇气走上讲台,站在其他小朋友面前说话。
同时我也借此机会鼓励平时害羞的小朋友也要勇于走上讲台,树立自信心。
如果喊完他依然站在讲台上,那么我会询问他,是不是有什么节目要表演给大家看,如果是,我会和其他小朋友鼓掌欢迎他的表现。
如果不是,我会表扬他上课的态度,并请他回到位置上,然后继续活动。
当然,无论哪种情况,我也会告诉小朋友们这么做虽然值得表扬,但是方式是不对的。
没有经过老师同意就随意在课堂上乱走动是一种不礼貌的行为。
其次,我会在活动结束后找这位小朋友进行交谈,找原因。
如果小朋友是想模仿老师而进行这个行为,那么我会对他进行教导,告诉他正确的方式,并邀请他下次给小朋友组织一次活动,也当一回“小老师”。
如果小朋友是因为觉得课堂太吵了所以进行这个行为,那么我会向小朋友道歉,同时反思自己的课堂是否秩序需要调整。
同时,我会告诉小朋友,以后再遇到这样的状况,可以通过举手跟老师说,老师一定当场帮他解决。
(总结提高)一名优秀的幼儿园教师,一定要具备良好的职业道德修养。
要用自己的爱心去呵护孩子幼小的心灵,为孩子的健康成长奠定基础。
3、个小朋友抢玩具作为老师你怎么办?(幼儿)【思路点拨】幼儿的应急应变类试题,也应从分析问题、确定任务、解决问题及总结提高四个方面进行回答,但不同在于总结提高时,不能一味的自我反思,要采取相应的教育措施对幼儿进行教育。
【参考答案】(分析情况)幼儿园小朋友在玩耍时争抢玩具的现象时有发生,这种现象应引起幼儿教师的重视,关注幼儿生活的细节,从细节处着手,引导幼儿养成良好的行为习惯。
遇到这种情况,我会采取以下措施:(确定任务、解决问题)首先,我会立刻制止两个小朋友争抢玩具的行为,让两个孩子分别说说发生了什么事,为什么要抢玩具。
了解清楚原委以后,让孩子想一想只有一个玩具,两个人都想玩应该怎么办,引导孩子说出轮流玩或者一起玩,让孩子学会自己解决矛盾的方法。
(总结提高)事后,为避免此类事情再次发生,可采取以下措施:首先进行自我反思,看是否给孩子提供的玩具数量不足,年龄小的幼儿喜欢模仿,看别人玩什么自己也要玩什么,所以给幼儿提供的玩具应该是一式多份的。
第二,为幼儿树立模仿的榜样。
比如,当有的孩子听了对方的请求仍然不能把玩具给同伴玩时,老师则应以和幼儿平等的身份,去帮助幼儿进一步商量共同游戏的方法,如:“咱俩一起玩吧”、“你先玩,过一会儿再给我们玩”等等,让幼儿从简单地进行模仿,逐渐变为自己成功交往经验的一部分。
与此同时,孩子负面的行为自然会得到相应的改善。
第三,家园合作。
对于小年龄的孩子认识水平低、理解能力差的特点,在生活中,成人要提醒孩子去使用这样的语言,并帮助他感受成功,让幼儿在潜意识中产生抢玩具不对的印象。
总之,我会从关心爱护幼儿的角度出发,公平对待幼儿,引导他们认识到争抢别人的玩具不正确的,小朋友们之间应该相互帮助,相互爱护,学会分享,更好的促进他们的成长。
4、在游戏中有一位小朋友直接说出了答案,作为老师你如何对待这位小朋友?(幼儿)【思路点拨】答题的关键在于“游戏”和“直接说出答案”,回答时,要以不打击幼儿的积极性为前提来开展。
【参考答案】(分析情况)根据幼儿的身心发展特点,他们活泼好动,乐于表达他们的想法,常常不举手就回答问题,在游戏中直接说出了答案的现象时有发生。
作为教师,我们要正确看待这一现象和这位小朋友。
(确定任务)我不会因为他直接说出了答案而对他做出批评或惩罚。
为了不影响幼儿的积极性,我首先会表扬这位小朋友很快的答出这一问题,但同时,用委婉的方式告诉他如果想回答问题时,应先举手,得到老师的同意才能回答,引导幼儿养成良好的行为习惯。
(解决问题)为了避免再次出现这样的现象,我会及时进行反思:在课堂上引导幼儿养成发言举手的习惯。
采取游戏的方式,引导孩子认识到在游戏中要遵守游戏规则,在游戏中,如果想回答问题时,应先举手,得到老师的同意才能发言,不要随意抢答,这样既不礼貌,也会影响幼儿教师的上课与小伙伴们的学习。
另外老师要和家长沟通,共同教育孩子,不仅在游戏中要遵守游戏规则,而且在生活中遵守规划,真正做到家园合一。
(总结提高)综上所述,3‐6 岁是孩子身心健康成长的黄金时期,还是培养文明礼仪与良好学习生活习惯的奠基时期。
因此在幼儿园活动中要逐渐引导幼儿养成学会倾听、积极动脑与发言举手的良好习惯。
不能因为小朋友一时违反了规则就对他进行批评和惩罚,而应通过与家长的配合共同培养小朋友的学习和生活习惯。
5、如果幼儿粗心你怎么办?【思路点拨】回答这个题的时候要注意分析幼儿的心理发展特点,然后提出相应的对策【参考答案】(态度认识)粗心是一种常见的现象,不只是孩子身上有这种毛病,许多成年人也避免不了。
一般说来,粗心大意的毛病在孩子身上表现得特别明显,这和孩子的身心发展特点是离不开的。
作为教师,对于粗心的孩子,不能粗暴对待,应该耐心的帮助其解决。
(具体措施)首先,要找一找孩子形成粗心习惯的客观原因,因为习惯都是环境造成的,要改变习惯,自然要从改变环境着手。
例如可能是孩子的视觉记忆和辨识能力较弱;或者家长不细心,没有及时纠正孩子的马虎,久而久之就形成了习惯;或者家长对孩子太溺爱、纵容孩子缺乏责任心,做什么都心不在焉。
其次,培养孩子整齐有序的生活习惯。
孩子粗心的毛病不是一天养成的。
如果孩子从小就生活在一个无序的家庭中,没有一定的作息时间、没有一个好的生活习惯,那么孩子做事丢三落四、马马虎虎就会成为“家常便饭”。