三季度安全工作总结
安全生产第三季度工作总结范文6篇
安全生产第三季度工作总结范文6篇篇1一、总体情况在第三季度的工作中，我们紧紧围绕安全生产方针，全面落实上级部门的工作要求，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的原则，以安全责任落实为重点，以隐患排查治理为抓手，不断强化安全管理，提升安全监管水平，有效防范和减少了各类事故的发生。
现将第三季度安全生产工作总结如下：二、主要工作及成效（一）强化安全责任落实，构建安全生产长效机制1. 明确安全责任。
根据《安全生产法》的要求，进一步明确各级人员的安全责任，形成“人人有责、层层负责”的安全生产责任体系。
2. 签订安全目标责任书。
按照“纵向到底、横向到边”的原则，各部门、各岗位签订安全目标责任书，明确各自的安全目标。
3. 加强安全考核。
建立健全安全考核机制，定期对各部门、各岗位的安全目标完成情况进行考核，确保安全责任落实到位。
（二）加强安全教育培训，提高员工安全素质1. 开展安全教育培训。
组织员工参加安全教育培训，学习安全生产法律法规、安全操作规程等知识，提高员工的安全意识和操作技能。
2. 举办安全知识竞赛。
通过举办安全知识竞赛活动，激发员工学习安全知识的积极性，增强员工的安全素质。
3. 加强应急演练。
定期组织应急演练活动，提高员工在应急情况下的自救互救能力，增强企业的应急处置能力。
（三）加强隐患排查治理，防范安全事故发生1. 开展定期检查。
定期对设备、设施进行安全检查，及时发现并处理潜在的安全隐患。
2. 实施专项整治。
针对重点领域和突出问题，开展专项整治活动，消除重大安全隐患。
3. 加强日常巡查。
建立健全日常巡查制度，加强对生产现场的巡查力度，及时发现并纠正违章行为。
（四）加强应急管理，提高应急处置能力1. 完善应急预案。
根据实际情况，完善各项应急预案，明确应急组织、职责、流程等内容。
2. 组织应急演练。
定期组织应急演练活动，提高员工在应急情况下的自救互救能力，增强企业的应急处置能力。
3. 加强应急值班。
建立健全应急值班制度，确保在紧急情况下能够及时、有效地进行应急处置。
公司第三季度安全工作总结6篇
公司第三季度安全工作总结6篇篇1一、引言本季度，公司紧紧围绕年度安全目标，积极开展各项安全工作，全面落实安全生产责任制，加强安全管理体系建设，切实提高全员安全意识。
通过全体员工的共同努力，公司在安全管理方面取得了显著成效。
二、安全管理工作开展情况1. 安全责任落实本季度，公司明确各级安全生产责任，制定安全生产考核办法，将安全生产责任层层落实到每一个岗位和每一名员工。
公司领导层定期组织安全生产会议，对安全生产工作进行布置和检查，确保各项安全工作的顺利开展。
2. 安全教育培训针对员工安全意识参差不齐的情况，公司组织开展了多轮安全教育培训活动。
通过案例分析、实践操作等方式，提高员工的安全意识和安全操作技能。
同时，对新进员工进行岗前安全教育培训，确保他们了解并遵守公司的安全规定。
3. 安全检查与隐患排查治理本季度，公司组织开展了多次安全检查活动。
针对生产现场、办公区域、员工生活区等各个场所进行细致检查，发现问题及时整改。
同时，建立隐患排查治理台账，对排查出的隐患进行登记管理，确保隐患整改到位。
4. 应急预案演练为提高应对突发事件的能力，公司组织开展了多次应急预案演练。
通过模拟真实场景，检验预案的可行性和有效性。
针对演练过程中发现的问题，及时修订预案，确保预案的针对性和实用性。
5. 安全生产标准化建设公司积极推进安全生产标准化建设，完善安全管理制度和流程。
通过制定安全生产标准、规范操作流程、强化现场管理等措施，提高公司的安全管理水平。
三、安全工作成效通过本季度的努力，公司在安全生产方面取得了显著成效。
安全事故率明显下降，员工的安全意识得到显著提高，生产现场的安全管理得到加强。
同时，公司的安全管理体系更加完善，安全管理水平有了很大提升。
四、存在的问题与改进措施尽管本季度公司在安全管理方面取得了显著成效，但仍存在一些问题。
部分员工的安全意识仍需进一步提高，部分生产现场的安全管理还需加强。
针对这些问题，公司将继续加强安全教育培训，完善安全管理制度，加大安全检查力度，确保安全生产。
第三季度安全生产工作总结(4篇)
第三季度安全生产工作总结（4篇）第三季度安全生产工作总结（精选4篇）第三季度安全生产工作总结篇120__年，我局以党的'十八大精神和“三个代表”重要思想为指导，以实施《安全生产法》为主题，认真贯彻落实安全生产工作精神，把安全生产作为果业工作的一件大事，切实加强领导，落实责任，开展专项整治，全局安全生产工作取得了明显实效。
现将第三季度安全生产工作总结汇报如下：一、强化领导，搞好宣传，多措并举提高果农安全生产意识一是加强领导，成立组织机构。
局领导把安全生产工作摆到全局中心工作的重要议程。
成立了以主要领导为组长，分管领导为副组长，各科室同志为成员的全力负责安全生产各项工作。
安全生产工作领导小组。
二是加强宣传力度，提高果农安全生产意识。
1、组织宣传车巡回全县各镇、村生产基地进行广泛宣传。
2、对农资市场进行大检查，每天收集检查情况，汇总上报；3、印制查禁横幅280条，在除县城悬挂外，下发各乡镇，进行广泛宣传，制造舆论氛围；4、组织贮藏营销协会会长、副会长及理事及时召开座谈会，向其通报县政府关于猕猴桃膨大剂查禁工作安排，要求其引导贮藏及销售企业，全面落实我县果业工作会议精神，规范生产贮藏行为，推动产业健康可持续发展。
二、明确目标，落实责任，全面实行安全生产责任制局领导从讲政治、讲大局的高度，以对人民生命和国家财产高度负责的精神，将责任目标层层分解落实，在全局上下形成了责任体系。
为了保证该产业顺利健康发展，规范贮藏管理技术，提高贮藏果品质量，努力维护我县猕猴桃果品的国内外市场形象，已成为产业发展的当务之急、业界同仁的共识。
为此，向全体贮藏企业（冷库）提出如下倡议：（一）坚决抵制猕猴桃生果入库，确保果品采收质量多年来的果品贮藏实践证明，凡是早采抢购入库的猕猴桃果品，病虫果率高，进库后损耗、霉烂率大幅度增加，且果品耐贮性降低，贮藏后的果品品质大打折扣，严重影响到市场销售。
由早采早卖及抢购生果入库现象，导致果品质量下降，不但贮藏户遭受严重亏损，也使我县多年苦心经营的猕猴桃果品市场声誉受到了严重影响。
三季度安全生产工作总结
三季度安全生产工作总结三季度安全生产工作总结5篇作为一名部门人员，对于安全生产的要求以及内容，可以书写一篇工作总结进行梳理。
可是,怎样写工作总结才能出彩呢?下面是小编为大家收集的三季度安全生产工作总结5篇，仅供参考。
三季度安全生产工作总结【篇1】作为一名负责安全生产的街道安监所长，我要坚持“以人为本”的科学发展理念，吸取安全生产上血的教训，通过强化安全基础，确保街道辖区内不发生安全生产事故，特别是造成人员重大伤亡和财产严重损失的重特大安全生产事故，维护国家财产与人民群众生命安全，促进街道辖区内企业强化安全意识，做到安全发展。
强化安全基础，推动安全发展，我要深入街道辖区企业，向企业广大干部职工宣传安全生产法律法规，讲解安全事故给国家财产与人民群众生命造成严重的危害性，使街道辖区企业树立高度的安全生产意识，强化安全生产责任，把安全生产作为企业生产经营的第一件头等大事，做到常抓不懈，越是在企业风平浪静的时候越是要注意生产安全。
在安全生产上，街道辖区企业无论是企业负责人、管理人员还是普通职工，都要崩紧一根弦，时刻保持着警惕，坚决杜绝安全事故。
一是要做到思想上警钟长鸣，时刻保持清醒的头脑，时刻保持高度的警觉性，吸取安全事故血的教训，把“安全生产是生产力，安全生产创造财富，安全生产是最大经济效益”的先进安全理念落实到自己的本职工作中，形成“人人讲安全，事事为安全，时时想安全，处处保安全”的思想氛围，确保生产安全。
二是要制定安全生产管理制度，建立安全生产岗位责任制，明确安全生产工作纪律，做到责任到人，奖惩到人，把安全贯串于生产全过程，抓好安全生产的每一个环节。
三是要在工作上全面落实安全制度，在生产工作过程中，严格按照规章制度要求，按部就班，认真排查安全隐患，确认无安全隐患再投入生产；要老老实实、自觉遵守安全生产制度，做到遵章操作、规范生产，提高工作进度和工作质量。
通过“强责任”，夯实安全生产的基础，确保不发生大小安全事故。
第三季度安全工作总结
第三季度安全工作总结第三季度安全工作总结（通用7篇）第三季度安全工作总结1在第三季度中，市政环境公司在全体领导班子的带领下，认真学习、落实了集团安全会议和省市、集团文件精神，全力完成了集团部署的各项安全工作任务，加强了职工安全教育培训工作，强化了职工应急处置能力，全面开展了安全隐患排查整治行动，进一步保障了公司安全生产的顺利进行。
一、落实上级文件精神按照集团下发、转发《哈尔滨市属国有企业安全生产法制建设暨“百万员工”大培训活动方案》、《全市重点行业领域安全生产专项整治行动方案》、《建投集团消防安全大检查百日会战专项行动实施方案》等60余份安全生产文件的精神和要求，公司领导高度重视，逐级传达学习，并由主要负责人牵头，组织相关部门和人员制定各项工作的实施方案，全面开展动员部署，层层推进落实，全程跟踪督导，切实把安全文件的精神和要求落实到人、落实到岗、落实到位，进一步加强了安全生产的监督管理，为公司的安全生产提供了有力保障。
二、强化安全隐患排查在加强作业现场日常安全巡查的基础上，按照上级安全文件的精神和要求，公司邀请第三方服务机构的安全工程师和行业专家组成安全隐患排查小组，对公司机关、食堂和环卫分公司机关、食堂、前进停车场、先锋停车场、三环库区、维修车间、锅炉房、仓库、浴室、配电间及建投环卫公司直属队、阳明滩停车场、四环停车场等15个重要场所开展安全隐患排查。
对发现的安全隐患问题，制定整改措施，规定整改标准，落实整改责任人，限定整改时限。
同时，本着“谁检查，谁复查”的原则，全程跟踪督导，对整改完毕的隐患问题进行复查验收，并适时开展“回头看”，确保各项安全隐患整改到位，不反复。
在第三季度中，共计开展了18次安全隐患大检查，累计发现安全隐患问题60处，除部分正在整改的安全隐患问题外，其余的安全隐患全部整改到位。
三、加强日常安全教育按照公司领导的要求，各职责部门持续坚持开展公司直属保洁作业队每月二次、各市场化作业公司保洁作业队每月一次的现场安全教育培训。
第三季度安全工作总结5篇
第三季度安全工作总结5篇篇1一、引言本季度，我们紧紧围绕公司总体安全目标，认真贯彻落实各项安全措施，努力提升安全管理水平，有效保障了生产过程中的安全稳定。
本报告将详细总结本季度安全工作情况，并针对存在问题提出改进建议。
二、工作内容概述1. 安全责任落实：制定各级安全责任清单，明确各部门职责和工作要求，确保安全管理责任到人。
2. 安全教育培训：组织多场安全知识培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
3. 安全隐患排查：定期开展安全隐患大排查，及时发现并整改潜在的安全风险。
4. 应急预案演练：进行应急演练，检验应急预案的有效性和可操作性。
5. 监督考核机制：建立安全考核体系，定期对各部门安全工作进行检查和评估。
三、重点成果1. 成功构建完善的安全管理体系，提高了整体安全管理水平。
2. 通过安全隐患排查整改，有效降低了事故发生率。
3. 安全教育培训覆盖面达到XX%，员工安全意识明显提高。
4. 应急预案演练成效显著，提升了全员应急处置能力。
5. 安全管理责任得到切实落实，安全事故零报告。
四、遇到的问题及解决方案1. 问题：部分员工安全意识薄弱，存在违规操作现象。
解决方案：加强安全教育培训，制定更加详细的安全操作规程，强化日常监督和管理。
2. 问题：安全隐患排查存在盲区，部分安全隐患未能及时发现。
解决方案：建立更加严密的隐患排查机制，增加排查频次和覆盖面，利用信息化手段提高排查效率。
3. 问题：应急预案与实际需求存在不匹配现象。
解决方案：根据实际情况修订和完善应急预案，加强应急演练的针对性和实战性。
五、自我评估/反思本季度安全工作虽然取得了一定成绩，但也存在一些不足和需要改进的地方。
在安全管理上还需进一步加强，特别是在员工安全教育和隐患排查方面还需下更大功夫。
同时，应更加注重安全工作的创新，利用信息化手段提高安全管理水平。
六、未来计划1. 进一步加强安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
2. 完善安全隐患排查机制，加大排查力度和频次。
第三季度安全工作总结8篇
第三季度安全工作总结8篇第1篇示例：第三季度安全工作总结一、工作目标及完成情况今年第三季度，我公司制定了安全工作目标，主要包括提高员工安全意识、减少安全事故发生率、强化安全管理等方面的工作。
通过全体员工的共同努力，我们取得了如下成绩：1. 安全意识普及率提高：公司通过举办安全教育培训、张贴安全标语、设立安全奖惩制度等措施，使员工的安全意识得到了提高，企业内部的安全氛围明显改善。
2. 安全事故发生率下降：通过加强现场管理、规范作业流程、改进安全设施等措施，公司在第三季度的安全事故发生率相比上一季度有了一定的下降，取得了阶段性的成效。
3. 安全管理工作得到了加强：公司加大了对员工的安全培训力度，建立了更加完善的安全管理体系，健全了应急预案，确保了安全管理的全面覆盖。
二、存在的问题及改进措施在安全工作总结过程中，我们也意识到了一些存在的问题：1. 安全设施不完善：公司部分作业场所的安全设施不够完善，存在一定的安全隐患，需要进一步改进完善。
2. 安全培训需加强：部分员工的安全意识培训还不够到位，需要针对性地进行加强。
3. 安全管理流程不够顺畅：安全管理流程中存在一些环节不够顺畅，需要进行流程再优化。
针对上述问题，我们已经制定了相应的改进措施：2. 安全培训计划：公司将加大安全培训的力度，通过多种形式进行针对性的培训，提高员工的安全意识。
三、下一步工作计划针对第三季度的工作总结，我们制定了下一步的工作计划：1. 完善安全管理体系：公司将继续加强安全管理体系建设，建立完善的安全档案和管理制度。
2. 加强事故隐患排查：公司将组织开展全面的安全隐患排查，对可能存在的安全隐患进行及时整改。
4. 强化安全奖惩制度：公司将进一步完善安全奖惩制度，激励员工参与安全工作，加强安全管理。
第三季度的安全工作总结表明了我们在安全工作方面取得了一定成绩，但也发现了存在的问题和不足。
我们将以更加饱满的热情，更加有力的举措，为下一步的安全工作继续努力，确保企业安全管理工作不断取得新的进展。
2024年第三季度安全生产工作总结（三篇）
2024年第三季度安全生产工作总结一、工作概况进入2024年第三季度以来，我单位安全生产工作紧紧围绕“安全第一，预防为主”的总体原则，坚持稳中求进的工作思路，认真履行安全生产各项职责，取得了阶段性的成果。
二、安全生产管理在本季度，我单位加强了安全生产管理，进一步完善了安全制度和规章制度，健全了安全管理体系。
通过加强安全隐患排查，及时整改了一批存在的安全隐患，有效提升了安全生产水平。
同时，加强了安全宣传教育工作，提高了员工的安全意识和应急处置能力。
三、事故排查与处理本季度以来，我单位发生了几起安全事故，对此我单位高度重视，立即组织调查和处理。
事故调查组迅速赶到现场，全面了解事故原因，制定了相应的处理措施。
通过分析事故原因，总结教训，加强了安全管理和事故预防措施，确保了类似事故不再发生。
四、应急救援能力为了应对突发安全事件和事故，我单位加强了应急救援能力的建设。
成立了应急救援队伍，进行了专业培训和演练，提高了应对紧急情况的能力和效率。
同时，对应急预案进行了修订和完善，确保了应急响应工作的准确性和及时性。
五、安全生产责任落实为了确保安全生产责任的落实，我单位进一步细化了各级责任，并建立了相应的考核机制。
领导干部带头履行安全生产责任，做到宣传教育到位，安全措施到位，安全督查到位，安全隐患整改到位。
同时，对安全生产工作进行了定期检查和考核，对工作不力的单位和个人进行了通报批评和问责。
六、存在的问题与改进措施在安全生产工作中，我单位还存在一些问题和不足之处，主要体现在以下几个方面：1. 安全意识不够强，发生事故的可能性仍然存在。
因此，我们将进一步加强安全宣传教育，提高员工的安全意识，做到安全生产责任人员履职尽责，员工自我保护意识增强。
2. 安全隐患排查工作不到位，整改不及时。
在下一阶段，我们将组织专门人员对各个岗位进行安全隐患排查，及时整改，确保安全生产工作的顺利进行。
3. 应急预案的完善有待进一步加强，对突发事件的预判和应对还不够成熟。
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三季度安全工作总结(一)三季度安全工作总结在炎炎烈日下，我们送走了2010年的三季度，回顾本季度的安全工作，我们以认真学习、贯彻、落实柳南公司《关于开展高铁项目安全质量专项检查活动》的文件为主线，落实好安全生产责任制度、认真学习《岗位操作标准》、《安全生产管理条例》及安全管理制度，不断推进安全管理标准化体系工作，注重员工培训，狠抓现场管理和安全质量标准化工作，确保“两节”期间的安全生产工作，现将本季度的安全工作汇报如下一、三季度安全绩效情况1、人身伤亡事故本季度未发生人身伤亡事故。
2、“三违”情况三季度共发生“三违”30起；严重“三违”0起；一般“三违”10起；轻微“三违”20起。
3、三季度共发现隐患69条；严重隐患2260条；一般隐患30条；轻微隐患39条。
二、本季度主要安全工作1、认真学习、宣传贯彻柳南安质[2010]22号文件精神。
项目部通过开会学习、文件发放、等多种形式，对柳南安质[2010]22号文件，按计划进行了宣传、贯彻及落实，项目部安全科对学习、考核及落实情况进行了监督检查，考核结果纳入单位安全绩效，使全体员工明确了本季度的指导思想、安全目标、对策措施及安全奖罚规定，认真领会了文件的精神。
2、对新进场人员开展了《岗位操作标准》、《安全生产管理条例》、《安全管理制度选编》等知识培训。
做到了教育培训有计划、有方案、有教案、有考核，提高了职工的安全意识和操作水平，确保了职工上安全岗，干放心活。
3、继续推行职业健康安全管理体系。
（1）、运用体系的管理方法，进一步规范本项目部的安全管理工作。
项目部把职业健康安全管理体系的运行同生产实际紧密结合起来，当作业环境、作业条件、工序发生变化时，及时对危险源进行了重新辨识，并采取有效可行的控制措施，真正把职业安全健康管理体系这种科学的、系统的管理方法运用到安全生产的过程中。
（2）做好职业安全健康管理体系的审核工作。
通过评审，能更好的发现体系运行中存在的不足之处。
项目部在本季度认真开展了内部评审工作，对查处的不足项、整改项，限期进行了整改，确保体系形成闭合循环。
季度末项目部迎接了构造柳南公司的信誉评价及安全专项检查，通过各项检查，为体系的正常运行，提供了保障。
4、继续落实好安全标准化及岗位作业标准化。
（1）抓好对两个标准化的学习和培训工作，使广大职工懂标准、用标准。
为了提升广大职工的安全质量标准化水平，项目部组织开展以《安全标准化评级考核标准》、《岗位作业操作标准》为主要学习内容的培训活动，确保职工上标准岗、干标准活。
（2）严格考核。
项目部按照各架子队负责的施工范围进行了检查，结果由安全科进行汇总，严格按《安全标准化评级考核标准》进行评级、考核，并督促各有问题的架子队按要求进行了整改。
三、存在的问题及隐患。
1、隧道仰拱距掌子面距离及二衬距掌子面距离，是本项目部安全管理的重点。
2、隧道初期支护质量直接决定着隧道施工的安全，是安全管理的重点。
对8月16日铁道部质检站检查发现的相关问题，项目部非常重视，初支问题已经整改完毕，衬砌厚度处理方案已经业主批准，正在全力整改中。
通过这次事件，加强隧道安全质量管理力度，杜绝再次出现类似问题。
3、高空作业也是安全管理的重点，在本季度的检查中发现部分高空作业人员不配戴安全带，或配戴不规范，脚手板铺设不规范，发现问题后我部现场对相关人员进行了批评教育。
事后，组织了高空作业专题培训，为作业人员分析利害关系，旨在使作业人员从思想上自觉的安全规范施工。
四、下一步工作重点和安排1、落实安全责任制，注重现场安全管理，确保“两节”期间的安全生产。
部署安全工作，落实安全责任。
针对“两节”期间，员工思想相对不稳定、附近村庄回家过节的人增多等不安全因素，项目部将认真部署和安排“两节”期间的安全工作，把安全责任落实到位，使在岗人员，人人头上有责任。
2、加快现场施工进度。
在保证安全质量达标的前提下，加快现场施工进度。
3、继续加强对隧道安全质量的控制。
严格按照铁建设[2010]120号文规定对隧道各项指标进行卡控，确保隧道施工安全、可控。
4、继续加强员工的技术培训和安全知识培训，提高全方面知识。
最后，安全生产是企业的头等大事，我部会继续把质量安全作为项目建设的核心，时刻保持如履薄冰、如临深渊、如坐针毡的忧患意识，克服麻痹心理，把安全工作落到实处。
三季度安全工作总结(二)三季度安全工作总结(三)区商务局第三季度安全生产工作总结为进一步夯实安全生产基础工作，不折不扣地执行上级主管部门各项工作安排，深入开展“达、保、争”及“安全环保基础年”活动，将“平安华丽”、“平安鸿达这条主线贯穿始终，保障了安全生产工作的良性运行。
前三季度我们主要做了以下几方面的工作一、认真学习贯彻上级安全工作部署。
商务局采取班前会、生产会、职工大会等多种形式加大宣传力度，将上级各项安全工作会议和文件精神传达到第一名员工。
集团商务局南戴河安全工作精神下发后，商务局及时召集全体厂点负责人、安全员召开了生产会，对会议精神进行了传达，并摘抄重要内容，印发了宣传材料，发到每名员工手中，使会议精神人人皆知。
二、进一步修订完善管理标准，为“三标”工作奠定基础。
商务局在认真执行国家、行业和企业标准的基础上，结合“三标”工作实际，各厂点结合本行业的特点和要求，修订、完善了各自的安全环保职责、安全规章制度、岗位操作规程、和应急救援预案。
共建立健全规章制度5个，并汇编成册。
我们组织全体员工认真学习，严格执行，使每个职工上岗干什么、怎么干、达到什么标准都十分明确具体，提高了全员的安全意识。
针对基层管理工作标准不高、要求不严、有章不循、违章操作等现象，重点放在抓标准和制度的落实上，通过组织岗位操作规范的演练和考核，引导大家提高遵章守纪的自觉性，促进了管理水平的提高。
三、加大教育培训力度和安全投入，提高员工基本素质。
商务局前三季度共有7通过培训学习取得了登高作业证、电气焊操作证；为员工购臵工服25套，配备干粉、二氧化碳灭火器18个，为25名特殊工种员工购买了意外伤害保险，加上员工教育培训方面的支出，安全投入达到3万元。
通过一系列的教育培训活动和安全投入，有力地提高了队伍的整体素质，提升了商务局的竞争实力。
在此基础上，商务局还结合生产经营实际，结合“三标”管理，加强了职工的职业道德和行为准则教育，树立精细化管理，标准化操作的新观念，树立科学的安全观、质量观，以观念的更新有效促进了管理的更新。
四、全面排查危险点源，制定行之有效的应急预案。
商务局按照上级主管部门的统一要求，加大对危险源的监控，组织进行危害识别、评估、监测，建立了危险点源台帐，专门组织各岗位管理人员和操作人员进行学习、座谈和交流，认真分析、摸排工作现场各个环节的安全风险，特别是易燃易爆、电气焊、建筑施工场所等危险源，让大家畅所欲言，并对大家提出的建议和意见进行收集、筛选和整理，并制定出切实可行的防火、防曝、防触电、防中毒、防工伤措施和应急预案。
商务局前三季度共组织消防事故演习2次，通过现场演练，使每一名员工对事故的防范措施、对消防器材的使用方法，都能达到熟练掌握和运用，最大限度控制和减少了突发事件可能造成的损失，确保了人身及设备安全。
五、加强要害部位管理，落实安全责任。
商务局组织有关部门对所有安全部位、工作岗位进行安全评估，明确安全重点，商务局领导对所有厂点进行检查，明确职责和检查内容，签订了安全承包责任书。
重点岗位由厂点负责人、班组长负责，各级领导及安全管理人员定期进行检查，充分履行职责，准确把握安全生产工作脉搏，对违章行为和事故苗头敢抓敢管，决不姑息，保证了安全工作的有序运行。
六、对安全生产过程中出现的问题及时整改，排除事故隐患。
8月份处安全工作会议后，针对商业总公司指出的安全工作中存在的问题，商务局领导非常重视，当即召集各单位负责人、安全员召开了生产会，成立了专项整改工作领导小组，对责任单位进行了批评和处罚，对落实上级安全主管部门指示精神，做好整改工作做出了安排。
会上，商务局制定了以下几条规定我们将本次整改活动扩展至全商务局范围，举一反三地认真规范各级安全管理职能，完善基础工作，落实风险防范及安全管理措施，强化交通、用电及施工现场的安全管理力度及违章处罚力度，建立长效监督管理机制，堵塞漏洞，消除隐患，切实提高了全员的安全意识，收到了预期的效果。
八、加大安全检查力度，狠抓“三违”。
商务局各级专兼职安全管理人员，以求真务实的工作态度，克服安全工作中的好人主义、形式主义，深纠事故苗头，严格进行管理，防患于未然，做到“宁听哭声，不听骂声”，充分履行了职责。
前三季度，商务局共查处违章施工行为4起，开具罚单3张，收到了警示效果，遏制了违章苗头。
一、继续加大宣传教育力度。
一是要采取多形式、多渠道，灵活的宣传、教育的方式，时时说，处处说，强化“遵章为荣，违章为耻”的理念。
二是在宣传教育内容上既要宣传好安全生产的法律法规、安全生产的基本常识，基本要求，也要宣传好安全与石油事业、与单位发展、与个人利益的关系，既要宣传安全生产的好人、好事，也要曝光安全生产的违章行为、失职行为、事故案例等反面典型。
通过宣传教育真正达到提高安全意识、自觉遵章守纪、掌握安全知识、增强防范能力、消灭习惯性的违章行为目的。
二、强化安全操作技能培训。
目前，临时工和外雇工已成为鸿达商务局主要劳动力之一，其中的部分人员工作经验不足，安全意识较差，对企业构成了较大的安全隐患。
我们要继续扎扎实实的对这一群体进行安全操作技能培训，制定详实的教育培训计划，保证培训时间和培训内容。
三、积极开展各项安全活动，切实提高员工安全素质。
在四季度重点组织开展好“安全警示月”、“安康杯”和“安全生产百日赛”等活动，结合基层单位的具体情况，制定切实可行的活动方案，成立相应的活动督导组织，制定可行的保证措施，使广大干部员工人人参与，使活动扎扎实实、卓有成效地开展好。
促进员工安全素质的提高。
四、认真开展隐患查纠。
要继续加大对建筑、安装施工现场和危险点源的巡查和整治。
进一步加强车辆管理力度，尤其是加大冰、雪、雾天的车辆驾驶管理，严禁超速行驶、酒后驾驶等违章行为。
检查必须做到严、细、实、准、快，严格检查，不流于形式，细致查找，不放过任何疑点，务求实效，检查切合实情，注重实际效果，准确到位；找准隐患的危害程度和产生根源，快速整改，制订措施，彻底消除隐患的存在。
合理确定检查的方式、密度和范围，做好检查记录、意见反馈、整改责任认定和整改以后的复查验收，防止原隐患的死灰复燃和新隐患的滋生蔓延。
五、严格奖惩兑现。
要建立健全安全工作的责任追究机制和奖惩机制。
并且拿出专门的奖励资金，对安全工作成绩突出的基层单位、干部和员工大张旗鼓的表彰和奖励，让这三季度安全工作总结(四)杭州客运中心站有限公司二季度安全工作总结与三季度安全工作计划杭州市交通资产经营有限公司根据杭州市交通资产经营有限公司会议通知[2004]10号文件精神和要求，现将公司二季度安全工作总结与三季度安全工作计划制定如下二季度安全工作总结一、建立健全组织机构为进一步加强领导，健全组织，确保安全工作的顺利实施，公司成立安全领导小组、安全生产达标考核工作领导小组、重大事故隐患与整改工作领导小组、施工现场安全管理小组、“非典”（D病）防治工作领导小组、“全国安全生产月”活动领导小组、“三防”领导小组。