2020年领导讲话提纲套路
领导讲话提纲例领导讲话提纲格式
领导发言纲要例领导发言纲要格式强效能、优服务，果断整顿“庸懒散”。
抓落实、重履行，果断反对“做虚功”（工作部署） 2. 回首过去，既有成绩，也有问题；立足目前，既有压力，也有机会；展望将来，既有动力，也有信心。
（工作总结） 3. 为官要善为，“法” 字当头做功课；为官要敢为，“干”字为要抓效率；为官要有为，“好”字为纲惠民生。
（工作部署） 4. 回首此次培训，有三点难忘。
总结此次培训，有三点收获。
结束此次培训，有三点感悟。
（领会发言） 5. 思想上充了“电”。
精神上补了“钙”。
工作上加了“油”。
（报告、发言） 6. 把优秀的学风带回去。
把优秀的党风带回去。
把求实的作风带回去。
（领会发言） 7. 政治理论获得了增强。
党性涵养获得了锻炼。
发展意识获得了提高。
（报告、发言） 8. 弘扬党校的优秀学风。
坚持党校的严正纪律。
弘扬党校的怀疑精神。
（汇报、发言） 9. 做优第一家产。
做强第二家产。
做大第三家产。
（经济发展工作总结、报告） 10. 可喜可贺。
可圈可点。
可赞可颂。
（评论发言） 11. 敢干闯出了新路。
竞干展现了风范。
苦干结出了硕果。
实干博得了民心。
（总结发言） 12. 长士气。
添英气。
凝人气。
（工作总结、总结型发言、报告）13. 工作力度大。
工作思路清。
工作措施新。
工作方法活。
工作成效实。
（工作总结发言、报告） 14. 新闻报导突出“实”字。
精神文明突出“新”字。
舆论导向突出“广”字。
理论研究突出“深”字。
（工作亮点总结） 15. 听民声、解民怨；谋民利、纾民困；察民情、暖民心。
（作风建设总结、部署型发言）16. 真抓；亲抓；巧抓；敢抓。
（工作报告、部署型发言） 17. 常思发展之策，坚持做事创业；常怀学习之心，坚持修身求知；常存律己之念，坚持拒腐防变。
（工作部署） 18. 锁定新目标，一张宏图绘究竟。
谋求新超越，一门心思抓发展。
推出新措施，一鼓作气谱新篇。
（工作总结讲评） 19. 抓力度，领导重视到位。
领导讲话三点模板
领导讲话三点模板篇一：万能领导讲话模板万能领导讲话模板，新人必学的套路在机关工作二十多年，聆听了无数领导讲话，也许是听得认真的缘故，渐渐地悟出了一些其中的奥秘和窍门，原来领导都是这样讲的，还从不跑题，每次还讲得像模像样。
我把它记录下来，有两个目的，一是让非领导的干部以后每次都能更加领会领导的讲话精神；二是让想当领导的干部，掌握领导讲话的技巧，把话讲好，讲出势来。
在XX工作会议上的讲话（提纲）注：1、标题的形式可以变换，尤其是印发下去的时候，标题变换可以突出领导的讲话意图，也能体现领导的水平。
例：抢抓机遇，乘势而上，坚决完成全年的经济任务。
2、标题也可以不换，其优点是符合公文行文直截了当的要求。
在XX 处填入市委、县委、审计、计划生育、创卫……等词语即可。
开场白：今天的会议很重要，刚才，XX同志宣读了……，XX同志就……工作作了安排布置，我完全同意，下面，我再讲几点意见：一、提高认识注：1、任何工作要搞好，没搞好，要再上一个台阶,要全面完成任务，都有一个提高认识的问题，都有一个再提高认识的问题。
认识高与低，认识好不好，对搞好工作有直接关系。
2、讲认识，就是讲此项工作的重要性。
对工作重要性认识不足，工作就没有主动性，更不会有创造性。
3、认识提高了，认识明确了，工作的目标就明确了，这样才能少走弯路，这样才能干在点子上，才能干出工作成绩。
4、标题可以变换，例：充分认识计划生育工作在构建和谐社会中的作用。
二、加强领导注：1、立即层层传达会议精神；2、成立相应的领导小组机构；3、制定出本单位的工作方案，抓工作的措施；4、领导要掌握下情，要深入基层，要工作在第一线。
三、夯实责任注：一讲完成工作的时限；二讲工作任务要层层分解，落实责任；三讲工作中要齐心协力，上下联动，相互配合；四讲工作要分步推进，稳步实施；五讲要注意解决工作中出现的问题，要创造性地开展工作。
四、搞好宣传注：1、宣传是搞好工作的先导；宣传是工作的舆论氛围；2、就是宣传群众。
2024年领导讲话稿套路以(二篇)
2024年领导讲话稿套路以篇一。
今天我们在这里召开的____会议，我认为是十分必要的，这对于____工作的开展具有十分重要的指导意义。
对于刚才____，以及____的讲话，我认为，讲得非常好，非常深刻。
希望在座的同志，认真领会，深刻理解。
回去后，要传达____及____的讲话精神，认真落实，真抓实干，推动____工作的顺利开展，努力开创____工作新局面。
对于____工作，我提几点补充意见：一、对于____工作，我们要从思想上提高认识，充分领会____工作的重要性和必要性。
目前，____工作已经开创了很好的局面，获得了很大的成绩，这是有目共睹的。
但是，还是要从深度和广度上更加推进____工作。
我看，最重要的一点是：提高认识。
各级领导要充分领会____工作的重要性和必要性，各级____要加强关于____工作的宣传力度，形成上下齐抓共管的局面，只有这样，____工作才能更上层楼。
二、对于____工作，要加强落实，要把工作落到实处。
目前，有个别同志、个别部门，存在一个很不好的现象，就是：热衷于搞____，热衷于开大会，传达文件。
当然，开大会是必要的，上传下达也是必须的。
但是，光是讲空话。
打官腔，是远远不够的。
对____工作，要真抓实干，加强落实。
各级领导要把____工作，列入日常议事日程，要具体部署。
认真执行。
各级领导要为____工作，创造必要的物质条件和舆论环境，扎扎实实推动____工作的开展。
要抓出实效，抓出成绩。
三、要加强协调工作。
历史证明。
团结，是我们消除一切困难的有力武器。
关于____工作也一样，各级领导要加强协调工作，要把上下，左右，各方面，各环节有机结合起来，步调一致地推进____工作的开展。
目前，有些部门，遇事推倭、互相扯皮，这种____作风，十分要不得。
这种作风，轻则导致工作效率降低，重则影响我们的威信。
我们要坚决铲除这种____作风。
四、要在实践中探索____工作与市场经济有机结合的新路子。
6个万能讲话稿模板(附22种领导讲话稿的写作套路)
6 个万能讲话稿模板(附 22 种领导讲话稿的写作套路)领导讲话稿依据不同的场合、对象和用途，可以分为 3 类 22 种。
一、会议类讲话稿这是领导讲话稿中数量最多、占比重最大的一“族”。
我们平时所说的“领导讲话稿”，主要是指这一类。
1. 党代会、人代会等代表大会的报告。
内容普通是对上一届或者上一次会议以来工作情况的回顾总结和对今后工作的部署。
要求内容全面，表述严谨、庄重。
2. 会议开幕词。
普通在比较隆重的大型会议上使用。
内容主要是讲明会议的目的、意义及用法，要富有启示性、鼓励性。
3. 会议闭幕词或者会议总结讲话稿。
主要是总结会议的收获，要求贯彻落实会议精神，要富有号召性。
4. 工作会议讲话稿。
根据既定的会议内容讲对某一项或者几项工作的要求。
要讲得鲜明、透彻、实在。
5. 动员会议讲话稿。
主要讲进行某项工作的意义和方法。
要讲得入情入理，振奋人心，鼓励斗志。
6. 庆功会、表彰会讲话稿。
主要是概括、总结、肯定受表彰单位或者个人的成绩和经验，对其进行表彰、鼓励，对面上提出学习、推广的要求。
要富有激情和感召力。
7. 庆祝会、记念会讲话稿。
根据庆祝、记念的主题，立足现实，回顾历史，展望未来。
要讲得客观、准确、实际。
8. 专题报告会的报告。
如学习理论心得报告，外出考察报告等。
内容要有厚度、深度，给人以启示和借鉴。
9. 碰头会、汇报会讲话稿。
根据碰头、汇报的情况，肯定成绩，针对存在的问题或者薄弱环节，有针对性地强调一方面或者几方面的工作。
要有具体要求，有力度。
10. 现场会、经验交流会讲话稿。
充分运用预会人员看到和听到的先进事迹和经验，进行深入分析和总结，要求学习、推广，促进工作。
要有较强的说服力、号召力。
11. 研讨会、座谈会总结讲话稿。
根据预会人员发言情况进行总结，并提出改进工作或者进一步研讨的意见、要求。
要有较强的概括力和条理性。
12. 综合性会议上的专题发言稿。
主要是分管某一条战线、某一方面工作的领导同志在综合性会议上就自己分管的战线或者工作讲情况和意见。
领导讲话稿套路 领导讲话专题讲座 精品
领导讲话稿套路领导讲话专题讲座第一讲领导讲话概论领导讲话是领导参与公务活动的一种方式,是实施领导职能的重要途径.无论是高级领导还是基层领导,无论是机关领导还是企业领导,只要做领导工作,就离不开讲话.在某些场合,领导即兴讲话,不需要讲话稿；但在正式场合,为了提高讲话质量,需要事先拟写好讲话稿或讲话提纲.由于领导公务繁忙,一般需由秘书人员代拟讲话稿.所以,掌握领导讲话稿的写作方法,是每个秘书人员应具备的一项基本技能.一领导讲话稿的类别领导讲话稿依据不同的场合、对象和用途体现出不同类别,可以大概分为两类.(一)会议类讲话稿这是领导讲话中占比重最大的一类.我们平时所说的领导讲话稿,主要是指这一类.包括:1.党代会、人代会\/工代会等代表大会的报告.内容一般是对上一届或上一次会议以来工作情况的回顾总结和对今后工作的部署.要求内容全面,表述严谨、庄重.2.会议开幕词.一般在比较隆重的大型会议上使用.内容主要是讲明会议的目的、意义及用法,要富有启示性、鼓舞性.3.会议闭幕词或会议总结讲话稿.主要是总结会议的收获,要求贯彻落实会议精神,要富有号召性.4.工作会议讲话稿.根据既定的会议内容讲对某一项或几项工作的要求.要讲得鲜明、透彻、实在.5.动员会议讲话稿.主要讲进行某项工作的意义和方法.要讲得入情入理,振奋人心,鼓舞斗志.6.庆功会、表彰会讲话稿.主要是概括、总结、肯定受表彰单位或个人的成绩和经验,对其进行表彰、鼓励,对面上提出学习、推广的要求.要富有和感召力.7.庆祝会、纪念会讲话稿.根据庆祝、纪念的主题,立足现实,回顾历史,展望未来.要讲得客观、准确、实际.8.专题报告会的报告.如学习理论心得报告,外出考察报告等.内容要有厚度、深度,给人以启示和借鉴.9.在新旧领导工作交接会议上的讲话稿.这是一种很特殊的会议讲话稿.在这种会议上往往有三个讲话,一是卸任领导的讲话,一是接任领导的讲话,一是上级领导的讲话.卸任和接任领导的讲话,都要讲得谦虚、诚恳,并有表态的意思.上级领导讲话,则要对双方都给予肯定,并对该级领导班子及下属提出一些要求和希望.10.在各种邀请会、协作会、联席会上的讲话稿.这也是一种比较特殊的会议,这种会议面对的不是下级,而是外地、外部门的客人.作为东道主发表讲话,要对客人表示欢迎,对本地、本部门的情况作一简介,还要讲会议的目的和议程.要讲得诚挚、热情、实在.(二)礼仪类讲话稿即出于感谢、答谢、慰问、庆贺等目的,在各种非会议仪式、场合的讲话稿.1.签约仪式上的讲话稿.这种讲话主要是对所签合作契约予以积极评价,对合作方表示感谢,对合作事项充满信心、寄予厚望.要简短、礼貌.2.接见、会见讲话稿.接见下级单位的代表并发表讲话,主要是表示某种褒奖、慰问和鼓励；会见客人,主要是表示友好和友谊.要简短、亲切.3.文艺演出、文艺界联欢前的讲话稿.主要是为了庆祝节日和表示友谊.要简短、富于.4.致辞.包括欢迎词、感谢词、答谢词、慰问词、祝贺词等,用于专门的仪式或宴会等场合.作为致辞,必须有别于一般的讲话,要措词严谨,具有文采,形成书面.以上分类,主要是从讲话的场合、对象、用途的不同而划分的.怎样分类并不重要,重要的是要针对不同讲话的内在需求,把握住它们的基本风格和特点,使自己写出的讲话稿具有强烈的文体感,起到以文辅政的作用.无论起草哪一类领导讲话稿,首先要摸清领导要讲什么,将产生什么样的效果和作用.搞清楚了这一点,文稿的起草才会有明确的目标；有了明确的目标,在起草工作中才能具有较强的自觉性、针对性、主动性和科学性,减少和避免盲目性和不确定性.抽象地讲,领导讲话稿的效用仅是指可能产生的和应当产生的效用和作用,是理论上的,具体到实践中,这些效用能否产生或产生多大,要看领导讲话精神的落实情况.但是我们首先还是要把领导讲话稿写好,要使领导讲话稿具备产生某种效用的前提条件.如果讲话稿平平淡淡,甚至文不对题、谬误百出,那就根本不会产生积极效用,甚至会产生负面效用.二、领导讲话稿的观点提炼讲话的观点,就是讲话人通过讲话所表达的看法或主张.实际上,讲话的主题思想也是观点,是这一讲话的大观点.这个大观点主要是由讲话者来定的.一篇讲话稿有了大观点,还要有与之相配套的中观点、小观点.正如构筑房屋除了要有大梁,还要有檩、有椽一样,搭起骨架,再配之以材料,才能完成工程.一般地说,以板块式构思的讲话,每一板块要有一个中观点,每一板块中的每一段落又要有一个小观点.锤炼观点是起草讲话稿的关键战,又是攻坚战.锤炼出了观点,组合了观点,讲话稿的起草就完成了一大半.这里要注意三个问题：(一)观点要正确、鲜明这是最基本的要求.什么叫正确？就是要符合两情.一是要符合上情,符合党的路线、方针、政策以及上级的部署、指令.二是要符合下情,即符合当地实际情况,符合人民群众的利益.讲话中所阐述的观点,必须立场鲜明、概念清楚,不能吞吞吐吐、模棱两可,让人听了不痛不痒,甚至不得要领.（二）观点要配套就是说,在一篇讲话稿中先后阐述的多个观点要相互照应、相互配套,形成体系,具有内在的逻辑性,发挥整体效应,而不应该互不相应,甚至互相冲突.如某领导同志关于抓机遇的一段讲话,其中分设三个观点：⑴要站在时代的高度,认清机遇；⑵要有历史的责任感,珍惜机遇；⑶要以科学的态度,用好机遇.三个观点层层递进,一个比一个深入,形成了完整的体系.三、领导讲话稿的材料运用这里讲的材料,是指起草者为着既定的起草目的,从各方面搜集、摄取并写入讲话稿之中的事例、知识或论据,是构成材料（文章、。
领导讲话稿套路以及范文
领导讲话稿套路以及范文领导讲话稿套路：1. 开场白：引入话题，表明讲话目的、主题，并对听众表示问候和感谢。
2. 背景介绍：简要介绍当前形势、问题或挑战，引导听众进入主题。
3. 分析问题：对当前问题进行深入分析，提供背景知识、数据或案例，让听众了解问题的严重性和紧迫性。
4. 解决方案：提出解决问题的具体方法和措施，强调领导的决心和支持，并解释实施这些方案的好处和效果。
5. 鼓励激励：通过肯定过去的成绩，表达对团队、个人的赞扬和鼓励，激发他们积极性和创造力。
6. 着重强调：对解决问题的关键点、注意事项或核心任务进行强调，确保听众记住重要内容。
7. 合作呼吁：呼吁听众共同努力，加强团队合作，鼓励大家提出意见和建议，并展示领导支持和关心每一位成员。
8. 结束语：总结讲话内容，再次表达感谢，并鼓励听众信心满满，面对挑战勇往直前。
领导讲话范文：尊敬的各位同事：大家好！首先，我想对大家的辛勤工作和付出表示由衷的感谢。
在过去一段时间里，我们取得了许多辉煌的成绩。
今天，我想和大家一起分享一些重要的信息，并就我们未来的发展方向进行交流。
近年来，我们公司在激烈的市场竞争中取得了不俗的业绩，这离不开每一位公司成员的辛勤付出和团队合作。
然而，我们所面临的挑战也越来越多，市场环境的变化和竞争的加剧对我们的业务产生了重大影响。
我们必须正视这些问题，并采取必要的措施来应对。
针对当前的形势，我们需要进一步优化营销策略，加强与供应商和合作伙伴的合作，以提高我们的产品质量和服务水平。
另外，我们还要加大研发投入，不断推出创新产品，满足客户不断变化的需求。
为此，我们将组建一个专业团队，研究市场动态，制定具体的发展计划，并与各部门密切合作，确保落地执行。
同时，我们还要注重人才培养和团队建设。
我们将加强内部培训，提供更多的学习机会和职业发展路径，以吸引和留住优秀的人才。
此外，我们也要加强团队合作和沟通，营造一个共同努力和共同成长的氛围。
团队的力量是无穷的，只有我们一起努力，才能实现更大的突破和进步。
精彩领导讲话写作提纲33例(一)
精彩领导讲话写作提纲33例（一）一、开场白1. 问候并感谢在座的各位；2. 简要介绍自己的身份以及讲话的主题；3. 引入话题，激发听众的兴趣。
二、背景分析1. 分析发生的事件或问题；2. 说明对企业发展的影响；3. 分析问题产生的原因。
三、分析现状1. 说明当前的情况；2. 阐述存在的问题；3. 分析问题的症结所在。
四、解决方案1. 提出解决方案；2. 阐述解决方案的核心要点；3. 强调解决方案的实施性和可行性。
五、号召行动1. 说明行动的重要性；2. 鼓励员工积极参与；3. 强调行动的必要性和意义。
六、展望未来1. 说明解决问题后的未来；2. 展望企业的美好前景；3. 鼓励员工拥抱变化与未来。
七、总结讲话内容1. 提炼出本次讲话的核心内容；2. 总结讲话的重点；3. 强调企业对员工的重视与支持。
八、展示领导风范1. 通过讲话展示出自己的领导能力；2. 强调领导者必须具备的素质；3. 表现出对员工的关心和支持。
九、鼓舞士气1. 表扬员工的贡献；2. 强调员工的重要性；3. 鼓励员工信心和士气。
十、感谢致辞1. 再次感谢在座的各位；2. 强调企业感恩之心；3. 表示愿意和员工一起奋斗。
十一、亲历亲为1. 表示自己和员工一起奋斗；2. 说明自己的亲身经历；3. 强调团队合作的重要性。
十二、发表愿景1. 说明自己对企业未来的愿景；2. 鼓励员工向着这个愿景奋斗；3. 表现出自己对未来的信心和决心。
十三、彰显内涵1. 说明企业的内在含义；2. 强调企业文化的重要性；3. 表现出自己对企业文化的理解与支持。
十四、欣喜冤家1. 强调和员工之间的欣喜冤家；2. 表现出自己对员工的信任与包容；3. 鼓励员工相互学习和进步。
十五、培养素质1. 强调员工需要培养的素质；2. 提出提升员工素质的计划；3. 鼓励员工在工作中不断学习和提高。
十六、口胡吹捧1. 派对上装出高的样子，夸一夸；2. 做出正确的判断，用真实的话说实情；3. 表现出自己对员工的支持和鼓励。
领导讲话通用提纲、万能开头
领导讲话通用提纲、万能开头正文第一篇：领导讲话通用提纲、万能开头领导讲话通用提纲、万能开头一、部署类讲话1、讲清开展什么工作及理论依据2、讲清为什么要开展这项工作（现实意义）3、讲清怎样开展这项工作，步骤、方法及具体要求二、总结型讲话1、前段工作开展情况作出基本评价2、工作中取得的成绩，存在哪些问题（要有具体事例）3、工作中的经验或不足要分析原因4、下一步工作怎样开展，要有指导思想、工作目标、方法步骤、方法措施三、传达型讲话1、上级作出什么指示，出处，原文引用2、为什么要贯彻精神，重要意义3、回答如何贯彻，时间及方法要求，并提出具体贯彻意见四、表彰型讲话1、推广典型精华是什么2、号召与会者重点学习什么，归纳出普遍意义的思想和工作方法3、指出措施和要求五、批评型讲话1、分析错误性质及造成的影响2、分析产生的原因及责任3、分析经验教训，指出防止错误产生的措施六、探讨型讲话1、指出新颖深刻的问题2、用充分、客观的事实和依据证明观点的正确性3、得出有指导意义的结论七、汇报型讲话1、要抓住重点，语言要精炼2、要汇报做了哪些工作，指出下一段时期工作3、说明存在问题，并提出解决方法八、兼容型讲话根据会议主题自由发挥领导讲话稿万能开头01今天我讲话的主题是“狭路相逢、敢于亮剑，决战决胜扶贫攻坚遭遇战”，为什么我把扶贫攻坚定为一种遭遇战，主要有四层意思。
一是任务从天而降。
县委、县政府刚开了全县的动员会，这次会议的规格可以说是史无前例的，要求非常之高，目标非常之明。
我们已经向县里递交了目标责任书，下半年的扶贫任务可以说是越来越紧。
二是责任无法回避。
按照国家的要求，要把扶贫攻坚作为“十三五”期间经济社会发展的头等大事和一号民生工程，要在2021年之前如期建成小康社会，要对贫困人口全面进行兜底。
所以大家肩上的责任非常大，我们在这个时间节点上做好扶贫攻坚是根本回避不了的重大政治任务。
三是压力油然而生。
我县作为一个人口大县，需要脱贫的人很多，情况非常复杂，我们面临的任务、压力和责任只会更大。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
词汇进位、定位、站位、借位、到位、就位、补位、换位、错位、有位提纲一一是坚持目标定位。
二是推动发展进位。
三是督促履责到位。
四是确保有为有位。
提纲二（适用于企业）
一是找准战略定位。
二是力争营收进位。
三是确保管理到位。
四是防止奖惩错位。
劲
词汇冲劲、韧劲、后劲、巧劲、拼劲、干劲
提纲一
一是发扬冲劲带头干。
（领导带头）
二是保持韧劲坚持干。
（坚持不懈）
三是会用巧劲创新干。
（创新方式）
四是激发拼劲齐心干。
（团结协作）
提纲二
一要有敢闯敢试的冲劲。
（开拓创新）
二要有滴水穿石的韧劲。
（坚韧不拔）
三要有借力打力的巧劲。
（巧借外力）
词汇底子、面子、里子、领子
提纲一（特别适用于城市管理、文明创建等领域）一要打好“底子”。
（机制）
二要扮靓“面子”。
（治标）
三要做实“里子”。
（治本）
提纲二（特别适用于产业园区建设）
一要抓住规划“领子”。
（产业规划）
二要拉开招商“场子”。
（招商引资）
三要打牢基建“底子”。
（基础设施）
四要扮靓环境“面子”。
（园区环境）
心
词汇中心、重心、信心、民心、人心
提纲
一要增强信心，锐意进取。
二要围绕中心，服务大局。
三要把握重心，攻坚克难。
四要凝聚人心，形成合力。
坎
词汇心坎、田坎、门坎
提纲
一要勤下基层“田坎”。
二要降低办事“门坎”。
三要走进群众“心坎”。
点
词汇起点、落点、支点、原点、节点
提纲一
一要选准起点。
二要强化支点。
三要把握节点。
提纲二
一是起点要高，做好规划。
二是落点要实，分步建设。
三是支点要强，凝聚合力。
（以上提纲特别适用于城市规划建设、产业园区建设等领域。
）头
词汇甜头、盼头、劲头、干头、块头、看头、念头、
龙头
提纲一
一是经济有块头。
二是城建有看头。
三是干部有劲头。
四是群众有甜头。
提纲二
一、既要有念头，也要有看头。
（在理清思路的同时抓好落地）
二、既要有块头，也要有龙头。
（在做大规模的同时培育龙头）
三、既要有劲头，也要有盼头。
（在弘扬干事的同时提
供激励）。