2015淮南凤台县公务员体检时间
2015国家公务员录用体检特殊标准(试行)
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安徽省公务员2015年录用公告
2015年安徽省公务员考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击：安徽省公务员2015年录用公告未公布，请参考安徽省2014年考试录用公务员公告根据公务员法和公务员录用有关规定，中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省公务员局（以下简称省公务员主管部门）决定，组织实施全省2014年考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。
全省共计划考录公务员5519名。
其中省直机关741名，市以下机关4778名（含从优秀村、社区干部中考录乡镇、街道机关公务员计划）。
现将有关事项公告如下：一、考录程序考试录用工作按照制定录用计划、发布招录公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、体能测评（人民警察职位）、面试、体检和考察、公示、审批录用等步骤进行，由省公务员主管部门统一组织，有关工作由市公务员主管部门和省直招录机关具体组织实施。
二、报考条件（一）具有中华人民共和国国籍；（二）拥护中华人民共和国宪法；（三）具有良好的品行；（四）具有符合职位要求的学历（学位）与工作能力；（五）具有正常履行职责的身体条件；（六）18周岁以上、35周岁以下（1978年3月10日至1996年3月10日期间出生），应届硕士、博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁（1973年3月10日以后出生）；报考人民警察（含法院、检察院等系统的司法警察，下同）职位的年龄要求按人社部发〔2011〕115号文件精神执行。
其中25周岁以下指1988年3月10日以后出生，30周岁以下指1983年3月10日以后出生。
（七）具备省公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
报考定向招录“服务基层项目”人员职位的，须是经我省统一组织选拔、服务期满、考核称职（合格）的“选聘高校毕业生到村任职计划”、“三支一扶计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员，以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职（合格）的安徽籍“服务基层项目”人员。
2015国家公务员考试对体检结果有疑议的,如何提出复检申请
公职考试知名品牌2015国家公务员考试对体检结果有疑议的，如何提出复检申请
2015年国家公务员考试笔试成绩将于2015年1月10日公布，很多考生都是第一次参加公务员考试，不免会比较紧张，对于公务员的面试基本情况还处于懵懂状态，在此，中公教育专家想考生之所想，汇集了历年考生经常问的一些问题，供考生参考。
2015国家公务员考试对体检结果有疑议的，如何提出复检申请
考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向体检实施机关提交复检申请，体检实施机关应尽快安排考生复检。
体检实施机关对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。
复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。
《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。
以上就是中公教育专家整理的2015国家公务员考试对体检结果有疑议的，如何提出复检申请的相关资讯，考生如需进一步了解，请登陆国家公务员考试网或到当地分校咨询。
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2015宣城市乡镇机关公务员考试体检名单及体检通知
给人改变未来的力量
地 址：淮北市古城路与孟山北路交汇处和协大厦15层1508 (二马路原美味宫) 1 2015年芜湖市考试录用公务员体检确认有关事项的通知
根据省委组织部、省人社厅、省公务员局《安徽省2015年考试录用公务员工作实施方案》(皖人社发〔2015〕7号)和省委组织部、省人社厅《关于认真做好全省2015年考试录用公务员体检、考察、审批录用等工作的通知》(皖人社明电〔2015〕75号)等文件规定，经笔试、体能测评(警察职位)、面试等程序，现将入围体检环节人员办理体检确认手续有关事项通知如下：
一、体检确认的对象、时间、地点
1、体检确认对象:入围体检环节人员名单见附表。
2、体检确认时间:
2015年7月15日 (周三) 上午8：30—12：00
下午15：00—18：00
3、体检确认地点:
芜湖市人事考试院(地址：芜湖市市民服务中心，鸠江区瑞祥路88号皖江财富广场C2座3楼)。
二、考生须知
办理体检确认考生须携带：本人身份证、笔试准考证、与准考证同底二寸照片一张和体检费400元。
逾期不办理确认手续的视为自愿放弃，因体检对象自愿放弃等原因出现招考职位体检入围人选缺额的，在同职位面试人员中，按考试总成绩高低顺序依次等额递补。
请考生近期注意休息、勿熬夜、不要饮酒、避免剧烈运动。
附件下载：芜湖市2015年考试录用公务员体检人员名单.xls
2015年7月9日。
2015淮北相山区公务员体检时间
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2015淮北相山区公务员体检时间
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2015淮北相山区公务员考试面试名单|时间汇总/zt/msbk/
2015淮北公务员体检时间暂时还没有公布，淮北华图旗下淮北公务员考试网及时更新2015淮北公务员资格复审成绩、体能测评公告、体能测评分数，以便广大考生第一时间知道资格复审和体能测评结果。
笔试结束后，由市公务员主管部门研究确定公共科目笔试总成绩和《行政职业能力测试》成绩最低合格分数线。
体能测评、面试、体检和考察的入围人选，从同职位合格线以上人员中按规定确定。
考生有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。
2015淮北相山区公务员资格复审过程中，凡与报考条件不符、不能提供资格复审规定证件材料、不在规定时间接受资格复审的，取消其进入下一环节资格。
因取消资格等原因出现入围人选缺额的，按规定在同职位笔试达线人员中依笔试成绩高低顺序等额递补后再进行资格复审，递补工作另行通知。
因2015淮北相山区公务员资格复审时间尚未确定，资格复审合格的报考人员暂不发放面试通知书，待全省考录公务员面试时间确定后，在安徽人事考试网及各地市人事考试网上另行通知，敬请广大考生留意。
2015年淮南凤台县级公立医院招聘笔试时间
2015年淮南凤台县级公立医院招聘笔试时间文章来源：安徽事业单位招聘/anhui/20150202/84743_3.html统一笔试统一笔试由县卫生局组织实施,县监察局全程监督。
命题、制卷、阅卷、计分委托专门机构负责。
(一)笔试科目及内容笔试分两个科目：1、《公共知识》(总分80分);2、《专业知识》(总分120分)。
本次考试不指定任何教材、复习资料，不举办也不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
(二)笔试时间与地点笔试时间：2015年4月12日上午。
笔试地点：将在县卫生局网站另行通知，以《准考证》为准。
考试时考生须凭《准考证》和有效居民身份证进入考场。
(三)成绩查询笔试科目成绩以两科分数累加为笔试总成绩。
笔试成绩将于笔试结束后10个工作日内在中国凤台网、凤台县卫生局网公布。
考生如对成绩有异议，可于2015年4月27日到县卫生局404室办理查分手续，逾期不予办理。
对照报考岗位，根据笔试总成绩从高分到低分，按岗位实际招聘计划数1:1等额确定体检人选。
若笔试总成绩相同，则依照笔试成绩中《专业知识》成绩从高分到低分排序确定。
最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，则一并确定为体检人选。
考察考察由县卫生局负责组织实施。
坚持德才兼备、以德为先的标准，对被确定为体检人选的报考人员的报考资格进行考察审核。
被考察人员须提供以下材料：(一)档案。
(二)有效居民身份证(原件及复印件)。
(三)学历证书(原件及复印件)。
(四)教育部学历证书电子注册备案表。
(五)相关资格证书(原件及复印件)。
(六)现实表现证明材料(社会人员由所在单位或街道提供，应届生由学校提供)。
(七)无违法乱纪证明材料(户口所在地派出所提供)。
(八)无违反规定超计划生育的证明材料(计生部门提供)。
注：2015年应届毕业生需在2015年8月1日前提供符合报考岗位要求的毕业证原件，否则视为自动放弃，取消其聘用资格。
凡与招聘岗位条件不符的或不能提供规定的证件材料的，取消其体检资格。
2015安徽省公务员面试公告
2015安徽省公务员面试公告2015年安徽公务员考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击面试面试人选根据职位招录计划数，在同职位达线人员(人民警察职位为体能测评合格人员)中依笔试成绩从高到低按3:1的比例(计划数在10名以上的，按2:1比例)确定。
不足规定比例的按实际人数确定。
最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。
面试原则上采取结构化面试的方法进行。
经省公务员主管部门同意，省、市两级机关部分职位可采取无领导小组讨论等方法进行。
面试工作的具体事宜另行确定。
面试后，将笔试成绩与面试成绩按6：4的比例合成考试总成绩。
面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。
实际面试人员数少于或等于职位招录计划数的，考生面试成绩须达到75分以上或当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检与考察环节。
2015年安徽公务员考试行测技巧:常识判断必备快捷方法常识部分并不是要求考生无所不知、无所不晓，而是考查应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力。
虽然涉及科目较多，又没有公式和确定的算法，但确是有解题技巧可循的。
在此，专家为大家总结概括了巧拿高分的一些诀窍，提供给广大考生参考。
常识判断是公务员考试行测的一个重要组成部分，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。
做常识题目，拥有扎扎实实的知识积累是最关键的，但解题技巧为大家提供了另一种思维方式，在个别情况下会成为生死攸关的砝码。
下面就着重谈一下常识判断的答题技巧，希望对大家有所帮助。
一、首尾两端法有关历史事件排序的选择题通常要求考生判断一连串事件发生的先后顺序，此种题型可以采用首尾两端法进行判断(从头或从尾判断)，即从这一串事件的头或尾进行分析判断，排除不符合题干要求的选项，无需对各事件的具体时间进行分析，这样可以节省时间，提高效率，甚至能大大提高命中率。
2015年淮南市事业单位公开招聘工作人员81名公告
2015年淮南市事业单位公开招聘工作人员公告文章来源：安徽事业单位招聘/anhui/20150402/93939_1.html一、招聘程序事业单位公开招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名与资格审查、统一笔试、资格复审、专业测试、体检和考察、公示、审批聘用等程序进行。
二、招聘原则(一)坚持民主、公开、竞争、择优;(二)坚持面向社会、公开招聘;(三)坚持考试考察、择优聘用;(四)坚持统一组织、分步实施。
三、招聘计划和条件2015年淮南市事业单位公开招聘岗位计划数共66个，招聘人数81人。
招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)具有良好的品行;(四)岗位所需的专业或技能条件;(五)适应岗位要求的身体条件;(六)岗位所需的其他条件。
招聘岗位明确要求有工作经历的，报考人员须具备在机关企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。
曾在军队单位工作过，可视为工作经历。
工作经历按足年计算，是指毕业后至2015年7月31日期间累计工作时间。
因工作单位变化而中断时间的可以累计。
在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。
“年龄条件”中“25周岁以下”为“1990年 1月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的以此类推)。
有下列情形的人员，不得报考：(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;(二)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;(三)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;(四)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;(五)现役军人;(六)在读的全日制普通高校非应届毕业生;(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
招聘单位不得设置与岗位要求无关的报考资格条件和歧视性、指向性条件。
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