冯晓强经典语录

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《外科风云》经典语录

《外科风云》经典语录

《外科风云》经典语录本文是关于《外科风云》经典语录的文章,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。

导语:《外科风云》该剧以医疗事件为背景,讲述了在现代化综合性的仁合医院,由一起29年前发生的“事故”所引发的故事。

下面是yuwenmi小编搜集的一些外科风云金句合集,欢迎阅读与借鉴,谢谢!不要放弃这个孩子只有你这是可以致死的感染专门回来踢我走。

这身白衣是我的信仰,你也是。

开夜台到两点,睡着呢!以前我信傅老师,现在我信你!庄大夫求求你了庄大夫我希望你能给孩子一个机会我明白你比别人付出了更多的努力手术做得好不是傲慢的理由只要这么做能达到我的目的,这点代价又算得了什么。

我当医生十年,一直坚信医生是要救人的。

——那太蠢了。

仁和医院的医生做什么啦?这个事情曝光出来,我这个院长还干不干了。

我不希望你因为一个恶人,破坏了自己秉持的信念。

她除了服气有本事的,技术比她强的,跟谁都像个小炮仗一样,一点就着。

一定不会是恶性的,我干嘛还要继续检查?卖药骗钱吗?除了手术做得好让人没话可说之外,其他事儿真是处处让人琢磨不透。

为了怕麻烦,怕欠费,误导患者不做手术,这就叫尊重患者吗?如果她依然如此天真,被牺牲掉是自然的事。

只要你参与了这台手术,你们才能编造现在满天飞的谣言,不是吗?如果我这样做或者那样做了,他可能还会健康地或者。

这种念头我们都有过,但这也是我们职业的一部分。

遗憾和成就都是我们职业的一部分,永远无法摆脱。

你在美国考执照行医那么多年,观念不一样了。

我的目标主要针对傅博文(马少骅饰),以及他身后的人。

从零恢复到正常的心跳一样我们永远无法摆脱陆晨曦(白百何饰) 急诊就需要你这种有魄力的汉子庄教授当年毛头小子成了胸外科的大专家了我都吐血啦呼吸内科胸外科你们小年轻非说我没病我明明是有病啊领导不认可也就罢了连你最看重的病人也不理解你甚至还指责你医生在救人的时候有最高优先权,这也是医生的责任和权利,难道这只是教科书上的一句话吗?别的大夫为什么能哗哗哗出那么的论文——那都是注了水的,东拼西凑凑篇数有意义么?在生命科学领域,只有尽力,没有完美,这种遗憾和自责,跟那些感谢、成就,从零恢复到正常的心跳一样,我们永远无法摆脱。

冯晓强经典语录108条总结

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冯晓强经典语录108条总结冯晓强经典语录条总结1.任何时候,做任何事,都不要忽略了上边的大哥!2.找到最灵活的地方,一炮轰下去,对方的组织就坍塌了!3.4.5.6.7.8.9.10.11.12.13.14.我没有多好,好也不是故意的,我只是想有更多的成就感!15.当你附加上一个无形产品,客户就会变成你的无限期的免费的业务员!16.焦点别总放在给你掏钱的客户身上,只要是你员工的需求,就是你要找的产品。

17.要想成为行业老大,就要先把市场搞乱!18.有些人总觉得别人害他,实在找不着人就说老天爷害他!19.岁之前的美是父母给的,岁之后的美是自己给的!20.父母的成长是给孩子最好的礼物!夫妻不管怎么闹,都不要说伤人的话,“离婚”“不和你过了”22.23.24.25.26.27.28.老板累就是因为你脑袋转,员工不转,结果公司离开你就玩不转!29.企业做不大,就是因为你只顾低头拉车,不抬头看路!30.负责任的企业背后,一定有一个负责任的老板!31.竞争对手公司就是我的人才储备仓库!32.只要是人才,他还在竞争对手那,我就难受! 你说你人才匮乏,你问问自己肯为人才买单吗?33.地球就是供人和动物玩的游乐场。

34.人最享受的时候,就是铺张浪费的时候。

35.员工赚钱了就好管理,不赚钱啥机制也白扯。

36.37.39.40.41.42.43.44.谁都不神,一只脚没走好就是一个跟头。

、再强大的人,也能有征服他的。

45.男人不管多大都是小孩,那人不管多大都想当妈。

46.什么样的女人讨男人喜欢?那就是平时装傻,关键时刻智慧一下。

她不是爱你,是她有爱别人的需求,不让她爱她难受,实在找不到爱的安全对象时,就找小猫小狗爱一下,缺少对外界的信任,所以爱宠物。

48.我的故事就是你的财富。

49.选好项目很重要,否则就好比第一个扣子扣错了,下边全错了,50.51.52.53.54.55.57.同样一个产品,和生理需求结合就叫嫖娼,和心理需求结合就叫纯真的爱情。

冯晓强语录108条总结大全

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冯晓强语录108条总结大全(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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老板不想用脖子以下“干”,就要学会用脖子以上“说”!——冯晓强

老板不想用脖子以下“干”,就要学会用脖子以上“说”!——冯晓强

老板不想用脖子以下“干”,就要学会用脖子以上“说”!——冯晓强老板不想干,就要学会说!冯言疯语·晓强说37期策略布局·直播生意做的越大,老板越累,为什么?因为生意做得越大,事情越多,需要老板的地方也越多。

但是,老板能力再强,浑身是铁能打几颗钉?很多老板几乎放弃了一切,所有时间都用在生意上。

生意做大了,就不是一个人能做得来的,需要有人为你分担,就要找到人为你执行,把你的思想落实下去。

但是很多老板发现让谁干都不行,不是干不好,就是不肯干,最后被逼无奈,只能凡事亲力亲为。

老板不想用脖子以下“干”,就要学会用脖子以上“说”。

老板只有具备说服力,能说动更多人去做,去把你的思想执行到位,才能真正把自己解放出来,企业也才有能做大。

老板不会“说”,那就只能自己“干”,就这么简单,就这么残酷。

所以,老板可以没有做的能力,但一定要有能让别人做的说服力。

老板如何提高自己的说服力?如何让自己真正的从琐事中解放?更多实战策略,就在“慧百商战”系列内容。

视频·高手间的对话对话央视名嘴—董倩,晓强老师做客《影响力人物》,分享他的经商哲学——以己之力,助人前行!本年最后一期·北京课178期北京《心态管理》时间:12月11-13日地点:北京导师:冯晓强酒店:九华山庄16区门票:2800元房间:480/天剩余12天已进行88%今天,距北京心态管理还有12天,本期报名已经开始!如有如下问题,可以学心态管理咨询:1、企业业绩遇到瓶颈,无法突破;2、老板每天太忙太累,没时间休息、陪家人;3、利润太薄,而且产品不好卖;4、管理员工太难,不监督就不干活;5、招不来人才,来了留不住;6、突然陷入企业危机,老板不知道怎么处理;7、家庭抱怨,员工抱怨,搞得团队支离破碎;8、你的孩子不好好学习,迷茫没有方向;……心态管理能为你解决的实际问题:1、人性解码。

你所面对的所有问题,归根结底都是人的问题,把人研究透了,一切问题都迎刃而解。

冯语录晚安心语

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冯语录晚安心语1、忍一忍,春暖花开,让一让,柳暗花明。

生活中的好多人,不一定针锋相对;人生中的好多事,不一定据理力争。

忍,是一种胸怀,让,是一种心怀,生活不是战场,无需一较高下。

晚安!2、距离会让你遗忘那些人,但是关于他们的记忆却永远都会在那里。

晚安!3、当你认为自己一无所有时,你至少还有时间,时间能抚平一切创伤,所以请不要流泪。

怀揣梦想,才能创造幸福奇迹。

心能走多远,梦想就能走多远。

一个没有梦想的人,就像一艘无舵的船,永远漂泊不定、心无所依,搁浅是必然的,由灰心、失望导致的失败也是在所难免的。

晚安!4、我们提升生命的质量,不在于你活了多久,抓住了多少,而是你把握了多少精彩瞬间,放弃了多少不属于你的东西。

晚安!5、所有你得到过的眼泪,终究都要你自己的眼泪去赔偿。

晚安!6、黑白琴键的分离,拉扯着曾经相爱的两颗心,相濡以沫的诺言如阳光下的肥皂泡泡,飞着飞着就破灭了,落在地上浅浅的水痕,转瞬即逝。

每个人都是彼此的过客,感受到相遇的美好,却预料不到分开的凄凉,现实总是残忍的让你不得不面对,对着过往轻轻叹息 say goodbye7、我们的生命,不是因为讨别人喜欢而存在的,我们是自在之物,我们不必讨任何人的喜欢,欢天喜地地背负大地,面朝青天。

只要你认定了这一点,枷锁就被打开,你就可以自由地呼吸了。

晚安!8、生命是一场又一场的相遇和别离,也是一次又一次的遗忘和开始。

晚安!9、生活,需要追求;梦想,需要坚持;生命,需要珍惜。

懂得感恩,方可做从容的自己,活出属于自己的一种韵味。

晚安!10、我们都是天地的过客,不喧,不吵,静静地守着岁月;不怨,不悔,淡淡的对待自己。

听风,伴月,相信平淡的岁月,依然精彩如歌。

晚安!11、你付出什么,就能得到什么。

抱怨他人,折磨自己;羡慕他人,浪费自己;怨恨他人,气坏自己;贪恋他人,烦恼自己;阻碍他人,陷害自己;慈悲他人,快乐自己;尊重他人,敬重自己;宽容他人,晚安!12、职场沟通讲原则,别人私事不要说,多点宽容与包容,攻击话语要不得,聊天上网需谨慎,领导怪罪莫顶撞,互相尊重才欢乐,愿你职场顺利!13、爱情,也许在我的心里还没有完全消亡,但它不会再打扰你;我也不想再使你难过悲伤。

冯语录早安语录大全

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1、人生很短,不要活的太累,其实,有些事,轻轻放下,未必不是轻松;有些人,深深记住,未必不是幸福;有些痛,淡淡看开,未必不是历练。

沉着不寡断,自爱不自娇;豪放不粗野,老实不愚蠢,自知不自弃;谦虚不怯懦,大方不奢侈。

早安!
2、我们生活在一个五彩斑斓的世界,在这个世界里不光有着美丽的风景,同样也有着不同个性、不同气质、不同人格魅力的人。

在漫漫的人生旅途中,你会相识、相遇很多的人,不同的人身上有着不同的品质及魅力,欣赏、喜欢和爱便成了我们最难把握的尺度。

有人说,男人和女人最重要的是相知、相爱。

早安!
3、这篇简洁的治愈系早安问候语语录范文很有代表性,送给你。

4、在有人要触底线时,要笑着重申你的底线。

早安!
5、只想说理想很丰满,现实很骨感,工作很乏味无趣,可为了生活依然在坚持,在努力,只是希望以后的生活能更好一些。

早安!
6、有些东西,要学会应而勿乱;有些情感,要懂得放而莫伤;有些境相,要持守尘而不染;有些选择,要遵循道德至上!生命不是一粒尘埃,是不可能在真空的世界里随意漂浮。

它那是一粒沙子,在汹涌的海浪中挣扎,在愤怒的烈火中灼烧。

早安!
7、有人说,快乐是春天的鲜花,夏天的绿荫,秋天的野果,冬天的漫天飞雪。

其实,快乐就在我们身边。

一个会心的微笑,一次真诚的握手,一次倾心的交谈,就是一种快乐无比的事情。

早安!。

冯晓强的经典语录

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冯晓强的经典语录冯晓强的经典语录1、老板不用自己的口才,就用自己的身材(凡是亲力亲为)2、老板站讲台,企业灵魂就在(团队凝聚力)3、自己说什么不重要,员工听到什么才重要(员工执行力差)——沟通的意思取决于对方的回应!4、员工跟的不是你,而是员工认为跟着你能够得到他想要的当他发现在你这里得不到或者说在别的地方得到的`更多而且更快的时候,他就跳槽了。

5、管人管思想,思想到底是什么?6、老板过分使用权力,员工会跳槽;老婆过分使用权力,老公会跳槽!7、制度要在好处之下,当幸福大于要求时,老公才愿回来接受管制!8、你对一个员工不守信用,就会有100个员工欺骗你!9、企业做不大,就是因为你只顾低头拉车,不抬头看路!10、负责任的企业背后,一定有一个负责任的老板!11、股票什么时候买?就是大家都不相信股票能赚钱的时候!12、股票玩的不是哪个上市公司能分红多少,而是让你相信能分红多少13、沃沃安全是因为买车的人怕死。

14、诚意把入迷者逼醒。

15、行为背后一定有动机,物体背后一定有功能。

16、我的人才,竞争对手替我保存太久了,是时候接回了。

17、不会洞察别人需求的人只好被销售。

18、动机和行为没有错,只是行为没有效果。

19、奔驰卖后座,宝马卖前座,沃尔沃卖外壳。

20、低头拉车的老板,给你多少时间也是忙。

21、员工离职挽留深,二婚不久往回奔。

22、员工跟你算账,因为你不偶像。

23、能力来自于更多的选择,智慧来自于多角度视野。

24、每个行为的背后都必有一个正面的动机,了解和接受一个人的正面动机,才容易引导一个人改变他的行为。

25、行为+环境=意义。

26、你能为员工提供的价值有多大,员工对你的忠诚度就有多高。

27、“没有办法”让事情画上句号,“总有办法”则让事情有突破的可能。

28、每一个人的行为,对他来说都是当时环境里最符合自己利益的做法。

29、有效果比有道理更重要,讲道理焦点在过去,关注效果焦点在未来。

30、世界上没有两个人是完全一样的,也没有一个人在两分钟之内是完全一样的。

nlp经典语录

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nlp经典语录nlp经典语录篇一:NLP 经典名言 NLP?经典名言1生命只给你时间与空间。

如何填满它是你自己的事。

2??快乐的秘密并不是拥有更多,而是渴求更少。

3 态度的背后是你认为事情该怎么样。

态度只是你的主观的外壳。

4 没有任何信念在所有的情况里都绝对有效。

5?词句永远无法说清楚想要传达的全部意思。

6?“敢问路在何方???路在自己脚下。

” 7?在这个世界上,没有什么比你的感觉更真实的了。

8 梅花傲视群芳,因为它可以选择在最冷的时间开花。

9 大自然的法则是:每当你说事情“必须这样”时,它便会给你一个例外。

10 ?因为我们并不完美,所以我们没有资格要求世界完美。

11? 不说“必须XX”的人便没有弱点,没有弱点的人别人是无法攻击的。

12 ?事实不等于真相。

13? 当你把注意力和思想放在问题上,你将看不到身边众多的机会。

注意力的焦点决定了思考的结果。

?14? 很多人宁愿生活在痛苦之中,也不愿解决自己的问题。

??15? “摆脱”的唯一办法是“深入”。

16 ?恐惧使你不敢面对它;而不面对它,正是你恐惧的原因。

17 任何你想你清楚的事,总可以用 20 个字说出来。

若不可以,只是未曾透彻思考而已。

?18? 压力来自感觉自己的能力比事情所需要的能力小。

19? “困难”是以为“得到的比付出的少”。

20? “恐惧”是不愿付出“自以为需要付出的代价”。

21? 愤怒给人力量去改变一个不能接受的情况。

22? 悲哀让我们更为珍惜尚且拥有的东西,包括回忆。

23? 软弱的感觉,来自把注意力放在自己不能控制的东西上。

24? 唯一肯定可以与你度过一生的是你自己,因为除了你自己外,没有任何人是你能够控制的。

25? 我们行事的标准,从来都只凭自己脑里认为世界应该是怎样,而不是依据真实的是怎样。

?26? 智慧就是去接受。

当你能够接受世界上的一切,你便有最大的智慧。

27? 每天我都学到新的东西,使我改变了一些旧有的信念。

28? 一个难以进入情绪的人,亦难以从情绪中摆脱出来。

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23、一个人会对他想要的和他相信的忠诚。

24、动机和行为没有错,只是行为没有效果。

25、谈判高手永远是站在对方角度考虑的人。

26、一个人成就大小,取决他能搞疯多少人。

27、低头拉车的老板,给你多少时间也是忙。

28、从小迷恋舞台的孩子,长大一定有成就。

29、我教你方法,不用骗也能达到骗的效果。

30、观众怎么会知道导演是怎么把他弄哭的。

31、要想成为行业老大,就要先把市场搞乱!
32、奔驰卖后座,宝马卖前座,沃尔沃卖外壳。

33、自己说什么不重要,对方听到什么才重要。

34、你今天相信明天会成为谁,你就会成为谁!
35、你和他冲突,是因为你的软件与他不兼容。

36、系统里最灵活的部分是最能影响大局的部分。

37、员工赚钱了就好管理,不赚钱啥机制也白扯。

38、不要听别人说了什么,而要看别人没说什么。

39、行为背后一定有动机,物体背后一定有功能。

40、压力和情绪来自于我们对事情的判断和反应。

41、性与钱结合就**,性与关爱结合叫感情深。

42、你要想把竞争对手干败,就先到他的企业打工!
43、给别人很多选择叫爱,给别人一个选择叫控制。

44、负责任的企业背后,一定有一个负责任的老板!
45、别人下令你冲锋,倒在血泊中才知道仗打错了。

46、你家的钱是老公赚的,不是老婆12把砍刀省的。

47、只要你不说结论性的语言,对方就无法攻击你。

48、会让别人占大便宜的人,才有机会成就大事业。

49、洞察别人需求的能力,就是你拥有财富的能力。

50、能力来自于更多的选择,智慧来自于多角度视野。

51、孩子和父母的抵触越深,孩子像父母的程度越准。

52、男人不管多大都是小孩,那人不管多大都想当妈。

53、你可以把鸡放在鸡笼子里,但我们自己不能进去。

54、任何时候,做任何事,都不要忽略了上边的大哥!
55、好项目不需要投资太多的,投资多也不算好项目。

56、你对一个员工不守信用,就会有100个员工欺骗你!
57、你只做观众,永远也不知道导演是怎么把你弄哭的。

58、岁之前的美是父母给的,18岁之后的美是自己给的!
59、在一个群体中,固执使人们紧张,灵活使人们放松。

60、如果员工还和你谈工资,那就说明你的魅力还不够。

61、只有你觉得自己是最棒的时候才会说别人是最棒的。

62、我的人才,竞争对手替我保存太久了,是时候接回了。

63、没给别人想要的,却得到了自己想得要的,等同抢劫。

64、老板不出来学习,自己在公司瞎琢磨,事越琢磨越大!
65、尊重别人的独特之处,别人才会尊重自己的独特之处。

66、在我们企业里,忠诚的人就像砖头一样被码到了墙里边。

67、找到最灵活的地方,一炮轰下去,对方的组织就坍塌了!
68、问题不面对永远是问题,只要面对,问题就不再是问题。

69、每个人都想胡来,只是找不到一个能让自己安全的环境。

70、股票什么时候买?就是大家都不相信股票能赚钱的时候!
71、营销才是一扣,大多数老板忙于检讨第二个扣(产品)。

72、老板要是经常带某个员工出差,那个人就离单干不远了。

73、我的工具就像蜈蚣有很多条腿,选择多,折两条照样爬。

74、我没有多好,好也不是故意的,我只是想有更多的成就感!
75、在共赢的基础上追求效果比坚持什么是“对”的更有意义。

76、在任何一个系统里最灵活的部分便是最能影响大局的部分。

77、没有服务不好的客户,只是你还没有把客户服务好的本事。

78、灵活不代表放弃立场而是容许自己找出三赢或多赢的可能。

79、你三天来到这里,是来成长的,不是来证明你比我更优秀的。

80、你能为员工提供的价值有多大,员工对你的忠诚度就有多高。

81、规则都是强者制定的,美国说是什么游戏规则就是什么规则!
82、好项目都是不需要投资太多的,投资多的一般也不是好项目。

83、只追求有道理会耽误有效果的人生,难以有成功快乐的体验。

84、百亿零成本,全靠一张嘴,要是上保险,我就给我嘴上保险。

85、为什么沃尔沃出事率低?因为买沃尔沃的人都怕死,开的
仔细。

86、今天的问题源自对明天的绝望,太太要是对你的明天还有
语气。

87、在生活上有很多的相关媒体看上去是公益,但是背后都是
交易。

88、老板要有给乌合之众换程序的能力,要有组合不同能力人
的能力!
89、什么样的女人讨男人喜欢?那就是平时装傻,关键时刻智慧一下。

90、不要等产品完善了再做市场推广,先把钱赚到,然后再完善产品。

91、有效果比有道理更重要,讲道理焦点在过去,关注效果焦点在未来。

92、老板过分使用权力,员工会跳槽;老婆过分使用权力,老公会跳槽!
93、每一个人的行为,对他来说都是当时环境里最符合自己利益的做法。

94、如果你不面对,问题永远是问题;你要面对了,问题就不再是问题了。

95、“没有办法”让事情画上句号,“总有办法”则让事情有突破的可能。

96、自己不相信有能力或有可能,是让自己得不到成功快乐的最有效的保证。

97、对于很牛的员工,怎么能不让他牛起来?那就想办法把他的唯一性替代!
98、什么是战斗力?就是把每个人的能力通过一个信念,驶向一个方向的力量!
99、说话的效果由讲者控制,但由听者决定,改变说的方法才会改变听的效果。

100、我的工具就像蜈蚣在地上爬,很多条腿,都能落地,折。

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