妇产科岗位说明书
妇产科岗位说明书word资料29页
4.良好的职业道德和敬业精神，严格遵守医德规范，认真履行岗位职责。
5.对妇产科的基本理论和专业知识的掌握程度，对妇产科专业国内外的新理论、新技术了解、熟悉程度。
6.本人的业务技术水平和服务能力，及新技术成果应用于工作实践的效果。
妇产科主任医师岗位说明书
4.与医院行政部门和病案室配合，督促本科室医生及时完成病历并保证质量。
教研职责
1.定期组织全科进行病例讨论、业务学习、继续教育、临床教学，并在日常工作和教学中起模范作用。；
2.组织协调科研和新技术、新方法的开展与应用。
3.组织科研实施，审查科内人员论文投稿。
4.妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。：
从业资格
要求
执业资格：执业医师，并获主治医师或以上职称
工作经验：具备五年以上的妇产科主治医师经验和一定的管理经验
(二)知识技能要求
基础技能
要求
1.熟练掌握妇产科专业的基本知识与基本理论。
2.掌握妊娠与分娩期并发症诊断与处理、难产诊断与处理、妇产科与计划生育各种手术的技能。
3.掌握与妇产科有关的药理学、组织胚胎学、病理生理学、微生物学知识。
妇产科岗位说明书（草案）
妇产科主任岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
主任
所属部门
妇产科
岗位编号
L—FCK—ZR—01
二、工作内容
(一)工作概述
在业务副院长的领导下，全面负责妇产科的行政、业务、教学、科研工作。
(二)工作职责
管理职责
1.主持本科室各种会议，组织制订本科室计划及有效管理科室人力、物力和财力等方面的事项。
妇产科护士岗位说明书
妇产科护士岗位说明书一、岗位概述妇产科护士是医疗团队中的重要成员，负责提供妇产科护理服务。
岗位要求具备扎实的医学知识和护理技能，能够熟练处理妇产科疾病和急救情况，为孕产妇和新生儿提供全面的护理和支持。
二、岗位职责1. 负责接待、登记和安排妇产科患者就诊，详细了解患者病情并记录相关信息。
2. 协助医生进行妇产科检查和操作，如妇科常规检查、产前检查、分娩等。
3. 提供孕产妇的全面护理，包括监测孕妇生命体征、评估孕妇病情、协助产妇进入分娩室等。
4. 为孕产妇提供心理支持和教育，解答孕妇的疑问并提供相关的健康指导。
5. 熟练掌握妇产科设备的使用和维护，确保设备的正常运行。
6. 协助医生进行妇产科手术，如剖腹产、宫腔镜手术等，确保手术过程的安全和顺利进行。
7. 参与新生儿护理工作，包括新生儿的喂养、清洁、监测以及处理突发情况。
8. 协助医生进行产后检查和产后护理，提供产后康复指导和护理。
三、任职要求1. 具备医学或相关专业本科以上学历，持有护士执业证书。
2. 具备扎实的医学知识和妇产科护理技能，熟悉妇产科疾病的诊断和治疗。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与患者和医疗团队有效地进行沟通和协作。
4. 具备较强的责任心和抗压能力，能够在紧急情况下冷静应对。
5. 具备良好的职业操守和职业道德，能够严格遵守医疗规范和护理流程。
四、薪酬待遇1. 妇产科护士的薪酬待遇根据个人的资历和经验进行评定。
2. 公司提供完善的福利待遇，包括社会保险、住房补贴、职业培训等。
五、职业发展1. 妇产科护士可以通过参加进修课程和继续教育提升自己的专业水平。
2. 在工作中表现出色的护士有机会晋升为妇产科主管护士或妇产科护士长。
3. 护士还可以选择进修相关专业，如妇产科学、护理学等，从事教学和科研工作。
六、工作环境1. 妇产科护士主要在医院的妇产科病房、分娩室、手术室等部门工作。
2. 工作时间根据医院的排班制度安排，需要有一定的夜班和节假日工作。
妇产科护士岗位说明书
妇产科护士岗位说明书引言概述：妇产科护士是医院中非常重要的一环，负责协助医生进行妇产科疾病的诊断和治疗，以及提供全面的护理服务。
本文将详细介绍妇产科护士的工作职责和技能要求，以及在工作中需要注意的事项。
一、妇产科护士的职责1.1 为妇产科病人提供基本护理妇产科护士负责为病人提供基本的生活护理，包括测量体温、血压和脉搏等生命体征的监测，协助病人进行个人卫生护理，如洗澡、更换衣物等，并及时记录病情变化。
1.2 协助医生进行妇产科检查和手术妇产科护士需要协助医生进行各种妇产科检查，如妇科检查、妇科超声检查等，并负责准备检查所需的器械和材料。
在手术过程中，妇产科护士需要熟悉手术器械的使用和消毒流程，并协助医生进行手术操作。
1.3 提供妇产科护理教育妇产科护士需要向妇产科病人提供相关的护理教育，包括孕期保健、分娩准备、产后护理等方面的知识。
他们需要解答病人的疑问，提供必要的指导和支持，帮助病人更好地应对妇产科问题。
二、妇产科护士的技能要求2.1 具备扎实的医学知识妇产科护士需要具备扎实的医学知识，熟悉妇产科疾病的诊断和治疗方法，了解相关的药物和治疗方案，以便能够为病人提供准确的护理服务。
2.2 熟悉妇产科护理技能妇产科护士需要掌握各种妇产科护理技能，包括妇科检查、产前产后护理、分娩辅助技术等。
他们需要熟悉相关的操作步骤和注意事项，确保护理工作的安全和有效性。
2.3 具备良好的沟通和协作能力妇产科护士需要与病人和家属进行有效的沟通，理解他们的需求和关注点，并提供相应的支持和安慰。
此外，他们还需要与医生和其他护理人员密切合作，共同制定护理计划，确保病人得到全面的护理服务。
三、在工作中需要注意的事项3.1 保护病人隐私和尊严妇产科护士需要尊重病人的隐私和尊严，确保在护理过程中遵守相关的法律法规和伦理准则。
他们需要采取适当的措施，保护病人的个人信息不被泄露，并提供一个安全、舒适的护理环境。
3.2 注意感染控制和安全防护妇产科护士需要严格遵守感染控制和安全防护的规定，包括正确使用个人防护装备、妥善处理医疗废弃物、定期进行手卫生等。
妇产科岗位说明书
妇产科岗位说明书妇产科岗位说明书一、岗位概述妇产科医师是负责妇科和产科疾病的医疗服务提供者。
在妇产科医师的职责范围内，医师需要完成妇科和产科方面的问诊、检查、治疗、手术等工作，针对患者的不同情况，合理制定治疗方案和手术方案，减轻患者的痛苦，提高患者的生活质量。
二、主要职责1.针对妇科和产科患者提供全面的医疗服务，对患者进行详细的问诊和体格检查，了解患者的症状，分析病因，编制诊疗方案，确保诊断和治疗的准确性和及时性。
2.为妇科和产科患者制定治疗计划和手术方案，选择最佳的治疗方法和手术方案，实施治疗，减轻患者的疼痛和不适，提高患者的生存质量。
3.开展产前检查和孕期监护工作，负责妇女的妊娠保健和产前筛查，预防和及时处理各类妇产科并发症及危险情况。
4.进行妇科和产科手术操作，包括剖腹产、子宫肌瘤切除、卵巢囊肿切除、输卵管疏通、子宫内膜切除等，确保手术操作安全和有效。
5.为患者提供妇科和产科健康教育，传授妇女和孕妇日常保健和治疗预防知识，促进患者的身心健康。
三、岗位要求1.医学本科及以上学历，具备医师执业资格证书，具有丰富的妇产科门诊、住院、手术经验。
对妇科和产科常见疾病病因、病理生理机制和治疗方法有深刻的认识和理解，能够独立处理常见的妇产科疾病。
2.具备扎实的医学基础知识，熟练掌握基本的妇产科诊疗技能和手术技能，熟知相关医学技术和设备的使用及维护保养。
3.具有优秀的沟通能力、团队协作能力和服务意识，善于协调医患关系，尊重患者权利，有效处理医患矛盾和纠纷。
4.良好的职业道德素质，遵守医疗行业的法律法规和相关操作标准，遵循医学伦理原则，为患者提供医疗保健服务。
四、薪酬福利妇产科医师作为医疗行业的重要从业人员，所获得的薪酬福利较为丰厚，具体取决于医疗机构、职称、工作经验等因素，一般包含以下部分：1.基本工资，根据医疗机构制度和身份职称等不同，基本工资也不同。
2.绩效奖金，医院根据医师的绩效表现给予一定的绩效奖金。
妇产科护士岗位说明书
妇产科护士岗位说明书一、岗位概述妇产科护士是医疗机构中负责妇产科护理工作的专业人员。
岗位要求具备扎实的医学护理理论知识和丰富的临床经验，能够熟练运用各种医疗设备和护理技术，为孕产妇及新生儿提供全面的护理服务。
同时，妇产科护士需要具备良好的沟通能力、团队合作精神和责任心，能够有效地与患者及其家属进行沟通和协调工作。
二、岗位职责1. 负责孕产妇的健康评估，包括测量身高、体重、血压、心率等生命体征的监测，了解孕妇的孕期、分娩史等基本情况，及时发现异常情况并采取相应措施。
2. 提供孕产妇的基本护理，包括协助医生进行妇科检查、实施产前产后护理、配合产科手术等。
3. 为孕产妇提供全面的妇科护理服务，包括妊娠期、分娩期和产后期的护理，如产妇个人卫生护理、产后康复护理、哺乳指导等。
4. 协助医生进行各种妇科手术和检查，如宫腔镜检查、剖宫产术、阴道分娩等，确保手术过程安全顺利。
5. 参与孕产妇的健康宣教工作，为患者及其家属提供相关的健康教育，帮助他们正确理解和应对妇产科疾病和护理问题。
6. 协助医生进行紧急抢救工作，如产科急诊抢救、新生儿抢救等，保证患者的生命安全。
7. 积极参与科研和学术交流活动，不断提高自身的专业水平和护理技能。
三、任职要求1. 具备医学护理相关专业学历，如护理学、妇产科护理学等，取得相应的学士或硕士学位。
2. 持有国家注册护士资格证书，有相关护理工作经验者优先考虑。
3. 具备较强的沟通能力和协调能力，能够与患者及其家属进行有效的交流和合作。
4. 具备良好的团队合作精神和责任心，能够积极配合医生和其他护理人员开展工作。
5. 具备较强的应急处理能力和抗压能力，能够在紧急情况下保持冷静并迅速采取措施。
6. 具备良好的职业道德和职业操守，能够严格遵守医疗机构的规章制度和护理伦理。
四、薪资待遇根据个人的工作经验、学历和绩效表现等因素综合考虑，提供具有竞争力的薪资待遇。
同时，医疗机构还为员工提供完善的福利待遇，如五险一金、带薪年假、职业培训等。
妇产科科室岗位职责
妇产科科室岗位职责妇产科科室是医院的重要部门之一，负责处理妇科和产科相关的疾病及问题。
该科室的岗位职责涉及到多个职位，包括医生、护士、技术员等。
本文将从不同岗位的角度，详细介绍妇产科科室的岗位职责。
1. 妇科医生的岗位职责妇科医生是妇产科科室的核心岗位之一，主要负责诊断和治疗妇科相关疾病，包括但不限于妇科感染、月经不调、不孕不育、子宫肌瘤、卵巢囊肿等。
具体的岗位职责如下：- 接诊患者，仔细听取病史，并进行身体检查，确诊疾病。
- 根据病情，制定个性化的治疗方案，包括药物治疗、手术治疗等。
- 在手术过程中担任主刀医生，确保手术顺利进行。
- 对手术后患者进行术后管理和康复指导。
- 提供妇科保健知识和生殖健康咨询。
2. 产科医生的岗位职责产科医生是妇产科科室中负责孕产期护理和妊娠相关问题的专科医生。
他们的岗位职责主要包括：- 为孕妇提供孕前检查和妊娠定期产检，确保妊娠安全。
- 监护孕妇的胎儿发育情况和孕妇自身健康状况。
- 在分娩过程中担任主持医生，确保孕妇和胎儿安全。
- 提供产前、产中和产后的咨询和指导，包括胎儿发育、生活方式、饮食等。
- 处理并解决分娩期及产后的并发症。
3. 护士的岗位职责在妇产科科室中，护士起着至关重要的作用，他们提供医疗和护理服务，与医生紧密合作。
护士的岗位职责如下：- 协助医生进行患者接诊和体检，记录并整理患者病历。
- 根据医生的要求，准备并协助各类检查和手术。
- 监护产妇和新生儿的生命体征，随时掌握病情变化。
- 协助产妇分娩，提供产妇及新生儿的护理和喂养。
- 教育孕妇和产妇有关孕期保健、分娩指导、新生儿护理等知识。
4. 技术员的岗位职责技术员在妇产科科室中主要负责医疗设备的操作和维护工作，以及特殊检查和治疗的辅助工作。
他们的岗位职责包括：- 协助医生进行妇科和产科相关的检查和手术操作。
- 对医疗设备进行日常检查和维护，确保设备正常运行。
- 负责妇科和产科相关的实验室检查，如细胞学检查、生化检查等。
妇产科副主任岗位职责说明书
妇产科副主任岗位职责说明书一、岗位概述妇产科副主任是医院妇产科部门的重要管理职位，承担着医疗服务、科研指导、人员管理等重要职责。
主要负责协助妇产科主任开展工作，并在其缺席或代理时履行主任职责。
二、岗位职责1.制定部门发展战略妇产科副主任应结合医院的整体发展目标，制定妇产科部门的发展战略和工作计划，并与主任共同落实，确保科室的稳定发展与提升。
2.医疗服务管理2.1 指导医疗技术妇产科副主任应指导医务人员开展各类妇产科技术操作，并保证技术操作的规范性和安全性，提高医疗服务的质量和水平。
2.2 审查病历和手术方案副主任需要审查妇产科患者的病历和手术方案，确保医疗行为符合临床指南和医院规定，对高危病例及复杂手术要有专家会诊。
3.临床科研工作3.1 开展科研项目妇产科副主任有责任主持或参与科研项目的开展，推动科技创新与进步，并保证项目的安全与有效性。
3.2 学术交流与培训副主任应组织举办学术会议、报告会和学术讲座等活动，提升妇产科医务人员的专业水平，促进科研成果的交流和应用。
4.人员管理4.1 招聘管理妇产科副主任应参与制定医务人员的招聘要求和标准，参与面试、录用和岗前培训工作，确保招聘质量与效果。
4.2 绩效考核与奖惩副主任应参与医务人员的绩效考核工作，评估医务人员的工作表现和个人发展，进行及时奖惩和引导。
5.协调与沟通5.1 与其他科室的协调副主任应加强与其他科室的协作与沟通，建立健康的协同工作机制，并协调解决科室与其他科室之间的问题和矛盾。
5.2 患者投诉处理妇产科副主任要负责处理患者的投诉与意见，确保及时解决患者的问题，保护医院的声誉与形象。
三、任职要求1.医学专业本科及以上学历，妇产科或相关专业背景；2.具备扎实的妇产科临床理论和实践经验，熟悉妇产科各项检查和操作技术；3.具备较强的科研能力和学术造诣，熟悉相关研究方法和临床试验操作；4.具备良好的团队合作与沟通能力，具备较强的组织、协调和管理能力；5.妇产科副主任岗位需要具备较高的责任心和敬业精神，严守医疗道德和法律法规，保障患者安全。
妇产科医生的岗位职责(4篇)
妇产科医生的岗位职责岗位职责：1.负责门诊妇科常见病的诊治;2.负责产科围产保健;3.负责妇产科住院病人的诊治。
任职要求：1.大学本科及以上学历，妇产科系或妇产科专业;2.主治医师以上职称，具有医师资格证书及执业证书，可变更执业地点;____具有____年二级或以上医院妇产科工作经验，熟悉妇产科各专业常见疾病;4.熟悉与本专业有关的法律法规，熟悉本专业的技术规范和规章制度;____具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。
妇产科医生的岗位职责（二）岗位职责：1.负责门诊妇科常见病的诊治;2.负责产科围产保健;3.负责妇产科住院病人的诊治。
任职要求：1.大学本科及以上学历，妇产科系或妇产科专业;2.主治医师以上职称，具有医师资格证书及执业证书，可变更执业地点;____具有____年二级或以上医院妇产科工作经验，熟悉妇产科各专业常见疾病;4.熟悉与本专业有关的法律法规，熟悉本专业的技术规范和规章制度;____具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。
妇产科医生的岗位职责（三）岗位职责：1、接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊;2、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换;3、药品清点检查，对过期药品及时清理，确保员工用药安全;4、能独立开展妇科腹部手术;能独立完成常见的妇科、产科手术，会宫腔镜手术;任职资格：1、本科以上学历，中级职称及以上，能变更注册;2、有三甲医院的工作经历优先考虑，可独立值班2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力;3、具有良好的职业道德和团队协作精神。
妇产科医生的岗位职责（四）岗位职责：1、接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊;2、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换;3、药品清点检查，对过期药品及时清理，确保员工用药安全;4、能独立开展妇科腹部手术;能独立完成常见的妇科、产科手术，会宫腔镜手术;任职资格：1、本科以上学历，中级职称及以上，能变更注册;2、有三甲医院的工作经历优先考虑，可独立值班2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力;3、具有良好的职业道德和团队协作精神。
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妇产科主任医师、副主任医师岗位说明书
一、基本资料
岗位
名称
妇产科主任医师、副主任医师
所属
部门
妇产科
二、工作容
(一)工作概述
在科主任领导下进行工作。
(二)工作职责
业务
职责
1、在科主任的领导下，熟练掌握本专业的技术标准，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。
岗位
工作
关系
部
关系
监督
带教
主治医师、住院医师、见习医师
请示
上报
科主任
外部关系
各业务科室及相关的职能科室
三、任职资格
基本要求
性别
年龄
要求
性别：不限
年龄：不限
教育
要求
学历要求：大专及以上学历
专业要求：临床医学专业
从业
资格
要求
执业资格：执业医师，并获得主任医师或副主任医师职称
基本素质要求
1.爱岗敬业、团结科室同事，积极参加科室和单位组织的活动。
7、担任临床教学,指导进修生及实习医师工作。
8、对新入院、危重、疑难病例及治疗效果不佳的病人，应重点巡视、重点检查和讨论。设法明确诊断，及时治疗，检查病历并纠正其中错误的记录，检查医嘱执行情况、治疗效果，必要时可请科主任检查指导。
(三)工作关系
岗位
工作
关系
部
关系
监督
带教
住院医师、见习医师
请示
上报
科主任、主任医师、副主任医师
2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。
3、定期参加门诊工作，根据科安排，参加会议、出诊。
4、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
5、掌握本科围的国外学术动态，不断吸收、运用新技术指导临床实践。
6、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。
(三)工作关系
3、掌握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并向科主任汇报。
4、参加值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作。
5、参加病房的临床病例讨论，检查修改下级医师书写的医疗意见及各项记录，决定病人出院、签署并检查出院病历。
6、认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查所管病房医疗护理质量,严防差错事故。
2、有良好的业务水平和沟通能力。
妇产科见习医师岗位说明书
一、基本资料
岗位
名称
见习医师
所属
部门
妇产科
二、工作容
(一)工作概述
在科主任和上级医师带领下进行工作
(二)工作职责
管理
职责
1、须遵守医院的各项规章制度，履行见习医师工作职责，不迟到、不早退，严格请假制度。
2、见习医师接到新病人后，应在上级医师的指导下，采集病史，体格检查，并在次日查房前完成病历，提出诊断和处理意见。
(三)工作关系
岗位
工作
关系
部
关系
监督
带教
请示
上报
科主任及上级医师
外部关系
各业务科室及相关的职能科室
三、任职资格
(一)基本要求
性别
年龄
要求
性别：不限
年龄：不限
教育
要求
学历要求：大专及以上学历
专业要求：临床医学专业。
从业
资格
要求
执业资格：执业医师
基本素质要求
1、爱岗敬业、团结科室同事，积极参加科室和单位组织的活动。
外部关系
各业务科室及相关的职能科室
三、任职资格
基本要求
性别
年龄
要求ห้องสมุดไป่ตู้
性别：不限
年龄：不限
教育
要求
学历要求：大专及以上学历
专业要求：临床医学专业
从业
资格
要求
执业资格：执业医师，并获得主治医师职称
基本素质要求
1、爱岗敬业、团结科室同事，积极参加科室和单位组织的活动。
2、有较强的业务水平和沟通能力。
妇产科总住院医师岗位说明书
妇产科科主任岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
妇产科科主任
所属部门
妇产科
二、工作容
(一)工作概述
在业务院长及医务科长的领导下，全面负责本科室医疗管理工作、业务指导、教学工作。
(二)工作职责
管理职责
1、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防保健及行政管理工作。
2、制定本科工作计划，组织实施，督促检查，按期总结汇报。
7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，指导或亲自操作各种重要检查和治疗，严防差错事故的发生，如发生差错应及时向科主任汇报并主动登记。
8、有危重病人时不论家住院院外，必须等接班者到位后才能离去。如因交接班不严而发生差错事故，要追究责任。
9、住院医师期间（毕业后第二年）参加全院“住院医师继续教育”轮转。10、住院医师期间每年参加本科产、妇、门诊、计划生育组织轮转，每年轮转结束后须进行学习、工作小结，交本科上级医师签署意见后交科室保管，作为晋升时参考。
4、及时向上级医师报告诊断及治疗上的困难以及病情变化，撰写会诊、转科、出院等记录。
5、住院医师对所管病员全面负责，在下班前做好交接班工作，对需要特殊观察的重症病人除书面交班外，用口头方式向值班医师交班。
6、参加科查房、科主任、主治医师查房或巡视病人时，应详细汇报病员的病情的会诊情况，并记录巡诊后的意见，临床病例讨论会上要汇报病历。
3、见习医师应根据病人病情需要，在上级医师的指导下填写化验单、检查申请单及医嘱、处方，且必须经上级医师检查并签字。
4、见习医师必须经常深入病房，了解病情，记载病情记录。
5、在上级医师指导或允许下，实施各种诊治操作及手术，未经允许不得擅自单独进行。
6、见习医师要参加科室的病例讨论、临床病理讨论、学术报告、死亡病例讨论、教学查房等。
一、基本资料
岗位
名称
总住院医师
所属
部门
妇产科
二、工作容
(一)工作概述
在科主任和上级医师带领下进行工作
(二)工作职责
管理
职责
1、在科主任和上级医师领导下，协助科主任做好科各项业务和日常医疗行政管理工作。
2、带头执行并检查督促各项制度和技术操作规程的贯彻和执行，严防差错事故发生。
3、掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、出现医疗差错事故或其它重要问题时，会同主治医师及时处理，并向科主任汇报。
8、参加门诊、会诊、出诊，决定科高危孕产妇的会诊、转科、转院、手术和组织临床病例讨论。
9、负责本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。
10、副主任协助主任负责相应的工作。
(三)工作关系
岗位
工作
关系
部
关系
监督
带教
主任医师、副主任医师、主治医师、总住院医师、住院医师、见习医师
3、领导本科人员，完成各项保健、医疗、护理工作。
4、按时查房，共同研究解决危重、疑难病例的诊断、治疗等问题。
5、组织全科人员学习、运用国外医学先进经验，开展孕产期保健服务新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
6、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防医疗事故。
7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导本科对联系的医疗机构的技术指导工作。
4、负责组织科室疑难危重病人的讨论、院会诊、抢救和治疗工作，带领下级医师进行晚间查房和巡视工作。
5、协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的日常管理工作。
6、组织病房出院及死亡病例总结讨论并记录，做好病死率、治愈率、化脓率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、差错登记、统计、报告工作。
7、负责排班及书写各种手术通知单，安排业务学习。
专业要求：临床医学专业。
从业
资格
要求
执业资格：执业医师
基本素质要求
1、爱岗敬业、团结科室同事，积极参加科室和单位组织的活动。
2、有良好的业务水平和沟通能力。
妇产科住院医师岗位说明书
一、基本资料
岗位
名称
住院医师
所属
部门
妇产科
二、工作容
(一)工作概述
在科主任和上级医师带领下进行工作
(二)工作职责
管理
职责
从业
资格
要求
执业资格：
基本素质要求
1、爱岗敬业、团结科室同事，积极参加科室和单位组织的活动。
2、能较好的处理人际关系及一定的沟通能力。
2.有高超的业务水平和良好的沟通能力。
妇产科主治医师岗位说明书
一、基本资料
岗位
名称
妇产科主治医师
所属
部门
妇产科
二、工作容
(一)工作概述
在科主任和主任医师、副主任医师的带领下进行工作
(二)工作职责
管理
职责
1、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。
2、每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作。
8、执行24小时值班，并严格督促检查交接班工作。
9、总住院医师工作结束，做个人小结、业务上初步达到主治医师水平。
(三)工作关系
岗位
工作
关系
部
关系
监督
带教
请示
上报
科主任及上级医师
外部关系
各业务科室及相关的职能科室
三、任职资格
(一)基本要求
性别
年龄
要求
性别：不限
年龄：不限
教育
要求
学历要求：大专及以上学历
1.优秀的道德品质：身体健康，恪尽职守，具有公心、良好的职业道德素质、较强的服务意识和奉献精神。能维护与执行医院的重大决策。