药物管理
药物合理使用管理制度

药物合理使用管理制度第一章:总则第一条:为了更好地管理和监控医院内药物的使用,确保患者用药安全和医院药物资源的合理利用,订立本药物合理使用管理制度。
第二条:本制度适用于医院全部临床科室和药房,对全部涉及药物的工作人员具有管束力。
第三条:药物合理使用,是指依据临床需要,合理选用、合理配伍、合理使用药物,并监控用药过程,减少药物的滥用、挥霍和不良反应,有效掌控医疗本钱。
第二章:药物管理责任第四条:医院药学部门负责订立和修订药物管理制度,并组织实施。
第五条:医院各临床科室和药房负责执行药物管理制度,并依照规定进行记录、报告和反馈。
第六条:药师是药物管理的重要参加者,负责引导医务人员合理用药,供应药物相关培训,并组织药物监测与评价工作。
第七条:医务人员在药物使用过程中应严格遵守国家的药品管理法规和药物管理的各项规定,保证药物的正确使用和患者的用药安全。
第八条:医院应定期组织药物不良反应的报告和分析工作,及时采取相应的掌控措施,确保患者用药安全。
第三章:药物合理使用的具体要求第九条:临床医生应依据患者的病情和诊断要求,合理选用药物,严禁滥用、过度使用药物。
第十条:医务人员应对患者进行认真的用药引导和教育,告知患者药物的正确使用方法、剂量、频率等,并提示患者遵医嘱用药。
第十一条:医务人员在配药过程中应严格依照处方要求进行药物的配伍和调配,确保药物的正确性和安全性。
第十二条:医务人员应及时记录患者用药情况,包含药物名称、剂量、频次、用药途径等,并定期进行药物疗效和不良反应的评估。
第四章:药物监测与评价第十三条:医院药学部门应建立药物监测与评价系统,监控患者用药情况和药物的疗效、安全性,及时发现和处理用药问题。
第十四条:医院药学部门应定期组织药物使用情况的统计分析工作,评价药物的合理使用水平,并提出改进建议和措施。
第十五条:药学部门应建立药物信息资源库,定期向各临床科室和药房供应有关药物的权威、准确的信息和引导。
药物管理制度

药物管理制度•相关推荐药物管理制度范本(通用5篇)在学习、工作、生活中,越来越多人会去使用制度,制度是国家法律、法令、政策的具体化,是人们行动的准则和依据。
想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧,下面是小编帮大家整理的药物管理制度范本(通用5篇),欢迎大家分享。
药物管理制度1第一章总则第一条为加强医疗机构抗菌药物临床应用管理,规范抗菌药物临床应用行为,控制细菌耐药,保障医疗质量和医疗安全,根据《中华人民共和国药品管理法》、《中华人民共和国执业医师法》、《医疗机构管理条例》和《处方管理办法》等法律、法规和规章,制定本办法。
第二条本办法所称抗菌药物是指治疗细菌、支原体、衣原体、立克次体、螺旋体、真菌等病原微生物所致感染性疾病的药物,不包括各种病毒所致感染性疾病和寄生虫病的治疗药物。
第三条卫生部负责全国医疗机构抗菌药物临床应用的监督管理。
县级以上地方卫生行政部门负责本行政区域内医疗机构抗菌药物临床应用的监督管理。
第四条本办法适用于各级各类医疗机构抗菌药物临床应用管理工作。
第五条抗菌药物临床应用应当遵循安全、有效、经济的原则。
第六条抗菌药物临床应用实行分级管理。
第七条医疗机构应依据有关法律、法规、规章的相关规定制定本机构抗菌药物临床应用管理办法和实施细则、建立抗菌药物临床应用评估与持续改进制度。
第二章组织机构和职责第八条医疗机构负责人是本机构抗菌药物临床应用管理的第一责任人。
第九条医疗机构应当建立抗菌药物管理工作制度和监督管理机制,由医务部门负责日常监督管理工作。
第十条二级以上医院应当在药事管理与药物治疗学委员会下设立抗菌药物管理工作组,由医务、药学、感染性疾病、临床微生物、护理、医院感染管理等部门负责人和具有高级专业技术职务任职资格的人员组成。
其他医疗机构设立抗菌药物管理工作小组或指定专职技术人员,负责具体管理工作。
第十一条医疗机构抗菌药物管理工作组职责是:(一)贯彻执行抗菌药物管理相关的法律、法规、规章,制定本机构抗菌药物管理制度并监督实施;(二)制定本机构抗菌药物供应目录和抗菌药物临床应用相关技术性文件,并监督实施;(三)对本机构抗菌药物临床应用与细菌耐药情况进行监测,定期分析、评估监测数据并发布相关信息,提出干预和改进措施;(四)对医务人员进行抗菌药物管理相关法律、法规、规章制度和技术规范培训,组织对公众合理使用抗菌药物宣传教育。
药事管理的名词解释

药事管理的名词解释药事管理作为医疗行业中重要的一部分,其定义涵盖了一系列的专业知识和实践,目的在于保障药物的使用安全性、有效性和合理性。
药事管理主要包括医院内部的药物管理、临床药学服务、药物政策制定及监督等多个方面。
本文将通过对药事管理相关术语的解释,帮助读者更好地理解这一领域的重要性和意义。
一、药物管理药物管理是指将合理用药理念贯穿于整个药物使用过程中,包括选药、配药、发药、保管、管理和监测等环节。
药物管理的目标是确保药物的正确用途、安全性和疗效,避免因药物不当应用而引发的潜在风险。
在药物管理中,药师起到了至关重要的角色。
他们负责药物的审查、咨询和指导,确保患者正确地使用药物。
此外,药师还与医生和护士紧密合作,制定合理的药物治疗方案和用药计划,以提高患者的治疗效果和生活质量。
二、临床药学服务临床药学服务是药事管理的重要组成部分,旨在通过为患者提供个性化的药物咨询和监测,增加药物治疗的安全性和有效性。
临床药学服务由临床药师提供,他们在医疗团队中扮演着药物治疗专家的角色。
临床药学服务的内容包括药物治疗方案的制定、用药指导、不良反应监测与预防、疗效评估等。
通过与医生和护士的合作,临床药师能够确保患者在用药过程中得到安全、有效的治疗。
三、药物政策制定及监督药物政策制定及监督是药事管理的重要环节,以保障药物使用的合法性和规范性。
药物政策制定包括建立和完善药物管理规章制度、药物采购及药物使用评估等方面的工作。
通过制定相应的政策,可以确保药物的供应和使用符合法律法规和规范要求。
药物监督的目的在于监测和管理药物的质量、安全、有效性,以及相关信息的发布和传播。
通过加强对药品流通环节和药物广告的监管,可以防止和控制假冒伪劣药品的传播,有效维护患者权益和社会公共安全。
四、药事管理的重要性和挑战药事管理在现代医疗体系中扮演着重要的角色,对保障患者用药安全和治疗效果至关重要。
然而,药事管理也面临着一些挑战和困难。
首先,医疗技术的进步和药物市场的快速发展,使得新药和高科技药物的研发和应用不断涌现。
医院药物管理制度

医院药物管理制度一、总则为规范药物使用,提高药物治疗效果,防止药物滥用和浪费,确保患者安全,根据有关法律法规和医院实际情况,制定本制度。
二、药物采购管理1. 药品采购应按照国家规定的程序和程序进行,确保药品的质量和安全。
2. 药品采购应符合医院的用药指南和临床路径,确保患者获得合理用药。
3. 药品采购应与各科室协调配合,减少药品库存量,避免药品过期损失。
4. 药品采购人员应当了解药品市场动态,及时跟进药品价格和质量变化,确保采购价格的合理性和竞争性。
三、药品储存管理1. 药品库房应设有专门的管理人员,对药品的存放、保管、调剂和清点等工作进行管理,保证药品在质量和数量上的安全。
2. 药品库房应具备相应的防火、防潮、防盗等设施和条件。
3. 药品仓库应根据药品特性和要求,分类存放,保持空气清新,温度适宜,防潮防霉。
4. 药品的存放期限、有效期限应当标注清晰,定期检查过期药品进行处理,确保使用药品的安全性。
5. 药品应按照规定的要求进行货位管理,保证货位整洁,方便药品的取放。
6. 药品的储存条件应符合药品的特性和要求,确保药品的质量。
四、药品配给管理1. 药品配给应严格按照医生开具的医嘱进行,确保患者的用药安全。
2. 药师应根据患者的病情和用药需求,提供合理的药品配给意见。
3. 药物配给应严格按照药品剂量和规格进行,确保用药的准确性和安全性。
4. 药品配给时应保留相关的药品信息和流水帐,以便追溯和验证。
5. 药品配给应注意个别患者的特殊情况,例如过敏史、用药史等,避免发生药物不良反应。
五、用药指导管理1. 临床医生应根据患者的病情和用药需求,进行合理用药指导,确保患者的用药安全和有效性。
2. 用药指导应以患者为中心,注重患者的参与和理解,提高患者的用药依从性。
3. 用药指导应根据患者的不同情况和需求,进行个性化指导,满足患者的需求。
六、药品信息管理1. 医院应设立药学信息中心,负责收集、整理和分析国内外药品信息,为临床医生提供合理用药指导。
药品管理工作总结3篇

药品管理工作总结药品管理工作总结精选3篇(一)作为药品管理的工作,我认为以下是一些重点总结:1. 药品库存管理:确保药品库存的及时补充和销售,避免药品短缺或过期损失。
需要定期进行库存盘点,核对库存与实际数量的差异,及时进行调整。
2. 药品采购管理:与供应商进行有效沟通,保证药品的质量和供应的稳定性。
要根据药品的使用情况和需求进行合理的采购计划,避免过度采购或不足采购的情况发生。
3. 药品质量管理:严格遵守国家和药品管理部门的相关规定,确保药品的合规性和安全性。
及时处理药品退货或召回事件,保证患者的用药安全。
4. 药品配送管理:制定合理的配送计划,确保药品准确、及时地送达到临床使用的各个科室或病房。
同时,要做好配送记录,便于追溯。
5. 药物信息管理:建立完善的药品信息数据库,包括药品的属性、功效、使用方法等。
提供及时准确的信息给医生和护士,帮助他们正确用药。
6. 药品使用监测:定期对药品使用情况进行监测和分析,包括药品的消耗情况、使用频率等。
通过数据分析,找出问题和改进的空间。
7. 药品培训与指导:向医生和护士提供有关药品使用和管理的培训和指导。
帮助他们正确理解药品的使用方法和副作用,减少误用和不良反应的发生。
综上所述,药品管理工作需要综合运用管理、沟通、协调和分析等多方面的技能。
要建立科学的管理体系,确保药品的质量和安全,提高医疗服务的质量。
药品管理工作总结精选3篇(二)药品管理工作计划:1. 设定药品管理目标:明确药品管理工作的目标和方向,例如提高药品的采购效率、减少药品的过期损失、确保药品的安全使用等。
2. 药品采购计划:根据临床需求和药品使用情况,制定药品采购计划,确保药品的及时供应。
3. 药品库存管理:建立药品库存档案,定期进行库存盘点,及时补充库存,避免药品短缺或过期。
4. 药品质量控制:采取严格的药品采购程序,选择正规的供应商,确保采购的药品具有合格证书和质量保证。
5. 药物使用教育:开展药物使用教育活动,向医务人员和患者普及合理用药知识,提高药物的正确使用率。
中华人民共和国药品管理法

第三章药品上市许可持有人
第三十条 药品上市许可持有人是指取得药品注册证书的企业或者药品研制机构等。
药品上市许可持有人应当依照本法规定,对药品的非临床研究、临床试验、生产经营、上市后研究、不良反 应监测及报告与处理等承担责任。其他从事药品研制、生产、经营、储存、运输、使用等活动的单位和个人依法 承担相应责任。
第九章药品储备和供应
第九十二条 国家实行药品储备制度,建立中央和地方两级药品储备。
发生重大灾情、疫情或者其他突发事件时,依照《中华人民共和国突发事件应对法》的规定,可以紧急调用 药品。
第九十三条 国家实行基本药物制度,遴选适当数量的基本药物品种,加强组织生产和储备,提高基本药物 的供给能力,满足疾病防治基本用药需求。
第七十九条 对药品生产过程中的变更,按照其对药品安全性、有效性和质量可控性的风险和产生影响的程 度,实行分类管理。属于重大变更的,应当经国务院药品监督管理部门批准,其他变更应当按照国务院药品监督 管理部门的规定备案或者报告。
药品上市许可持有人应当按照国务院药品监督管理部门的规定,全面评估、验证变更事项对药品安全性、有 效性和质量可控性的影响。
第八十六条 药品上市许可持有人、药品生产企业、药品经营企业和医疗机构应当依法向药品价格主管部门 提供其药品的实际购销价格和购销数量等资料。
第八十七条 医疗机构应当向患者提供所用药品的价格清单,按照规定如实公布其常用药品的价格,加强合 理用药管理。具体办法由国务院卫生健康主管部门制定。
第八十八条 禁止药品上市许可持有人、药品生产企业、药品经营企业和医疗机构在药品购销中给予、收受 回扣或者其他不正当利益。
药事管理制度
药事管理制度一、药事管理制度的内容和要求(一)药物生产管理制度药物生产管理制度是药品管理的基本环节,对药品的生产质量和安全负有重要责任。
药物生产管理制度主要包括:药品生产许可管理、药品生产质量管理、药品生产环境管理、药品包装存储管理等。
1.药品生产许可管理药品生产企业必须取得药品生产许可证,方可生产药品。
药品生产许可证采取分类管理,按药品种类分别审批颁发。
药品生产许可证的有效期为5年,期满后需要重新审批颁发。
药品生产企业必须遵守《药品生产质量管理规范》等相关法规,确保药品品质安全。
2.药品生产质量管理药品生产企业必须建立质量管理体系,制定质量方针和质量目标,建立质量管理职责制和工作程序,保证药品生产过程中的质量安全。
对原辅料、中间品、成品等进行质量控制,确保药品的性能和安全性符合法定标准。
3.药品生产环境管理药品生产企业必须建立洁净生产车间,严格控制生产环境的温度、湿度、洁净度等参数,确保药品生产过程中的环境质量符合法定要求。
对生产设备进行定期维护和检验,确保设备的正常运转和性能稳定。
4.药品包装存储管理药品生产企业必须建立药品包装和存储管理制度,规范药品的包装和标签,确保药品包装的完整性和安全性。
对药品的存储环境进行监控和记录,确保药品的存储条件符合法定标准,防止药品的过期失效和变质。
(二)药物流通管理制度药物流通管理制度是药品管理的重要环节,对药品的流通、销售、配送等行为进行规范和管理,保障患者用药权益。
药物流通管理制度主要包括:药品流通许可管理、药品流通质量管理、药品流通价格管理、药品流通追溯管理等。
1.药品流通许可管理药品经营企业必须取得药品流通许可证,方可经营药品。
药品流通许可证的颁发对象包括批发企业、零售企业、网络销售企业等不同类型的药品经营企业。
药品经营企业必须遵守《药品经营质量管理规范》等相关法规,确保药品的销售过程中的质量安全。
2.药品流通质量管理药品经营企业必须建立质量管理体系,制定质量检验和控制程序,确保药品的来源、存储、销售等环节的质量安全。
用药管理制度(推荐6篇)
用药管理制度(推荐6篇)用药管理制度第1篇保健室药品管理制度,依照上级规定,以切实保证师生用药安全有效。
一、保健室应当严格执行药品的质量管理与采购验收制度,保健室不得擅自采购医疗机构的医院制剂,保健室老师要坚持对购进的药品做到根据原始凭证逐批验收。
二、保健室应当严格使用规定药品目录范围内的药品,坚决不使用处方药和甲类非处方药。
对师生的用药情况,必须及时记录于药品登记本。
三、对于破损、过期、失效的药品报损销毁,应当详细记录造列清单,及时交报有关部门处理。
四、经常保持药柜的清洁,注意采取有效地防潮、防霉措施,严格防止人为的污染药品。
五、药品存放必须分类定位:药品与非药品、内服药与外用药、串味药与不串味药要注意分开放至不同药柜,并以标签注明。
六、对药品实行有效期管理,做到“先进先出,近期先用”的原则,坚持定期对药品进行质量的检查,禁止使用过期、变质、变霉的药品。
七、早上晨检时认真记录幼儿姓名、班级,幼儿带来的``药物名称、服药剂量,中午给幼儿喂药时,认真核对方可喂药。
用药管理制度第2篇为加强临床各科室急救备用药品的管理,保证药品质量,确保患者使用备用药品的准确性和安全性,避免差错事故与医疗纠纷的发生,特制定本制度。
一、目的:1、通过健全备用药品管理制度,防止出现过期、变质药品;2、避免贮备药品数量过多影响成本控制;3、防止药物贮存瓶/盒选择不当而导致药品疗效下降;4、堵塞药品管理漏洞。
二、依据:《药品管理法》。
三、适用范围:临床科室四、内容:(一)、备用药品品种、基数审核。
1、建立合适药品贮存基数,由科室负责人根据各科疾病特点提交备用药品备药计划,报医务科和药剂科共同审核,由分管医疗院长签批。
备药计划既要保证临床用药需要,又要避免积压。
2、备用药品是按照各科室、病区的实际需要储存于科室及病区供临床急救和周转的必备药品,备用药品分为全院统一配置药品和科室专科用药,并固定品种及数量。
3、统一配置药品品种数量目录由医院药事管理与药物治疗学委员会制订,以常用和抢救药品为主,品种数量不宜过多,科室专科备用药品由科主任、护士长提出药品的品种、规格、数量,医院药事管理与药物治疗学委员会审核后到药房领取,麻醉、药品及高危药品按规定审批后领取。
药品管理规范
药品管理规范第一章总则第一条目的和依据本规定是为了规范医院的药品管理工作,确保医院常备药品的安全、合理和有效使用,提高医疗质量,保障患者的安全和利益。
本规定依据《中华人民共和国药品管理法》《医院管理制度》等相关法律法规。
第二条适用范围本规定适用于医院内各部门、科室、药房、药品库等,涉及到药品的采购、保管、使用、销售等环节。
第三条药品分类医院药品依照药品管理法的要求,分为处方药、非处方药和医疗器械类药品。
第四条责任分工医院药品管理工作由医院管理负责人统筹协调,药品管理部门负责具体实施,各部门、科室和药房依据工作需要负责相关工作。
第二章药品采购第五条采购计划医院药品采购应订立年度采购计划,依据临床需求、药品研究发展、市场情况等因素确定采购数量和种类。
第六条采购程序医院药品采购应依照法律法规和相关规定的程序进行。
具体流程包含需求申报、审核批准、招标采购、合同签订、验收结算等环节。
第七条供应商选择医院药品采购时,应当选择合法经营的供应商,具备合规资质和丰富的药品供应经验。
供应商的选择应通过公开招标或者邀请招标等方式进行。
第八条药品质量监控医院药品采购后,应进行质量监控和验收。
严格依照《药品质量管理规范》进行检验,确保药品质量符合标准和要求。
第三章药品保管与配送第九条药品库房医院应设立药品库房,确保药品保管环境符合要求。
药品库房应具备稳定的温度、湿度和通风设备,并采取合适的药品摆放、分类标记和永久定位的方式。
第十条药品保质期管理药品库房应订立药品保质期管理制度,明确药品保质期的计算方式和药品的保质期跟踪记录要求。
药品库房人员应定期检查药品保质期,及时处理到期药品。
第十一条药品配送医院应建立健全药品配送制度,明确药品配送的程序和要求。
配送人员应当依照配送清单和药品管理规定进行配送,确保药品的数量和质量不受损害。
第十二条药品样品管理医院应设有药品样品管理机构,负责收集、保管药品样品。
药品样品管理应遵从相关法律法规的要求,确保药品样品的真实性和完整性。
医院药品管理制度(3篇)
医院药品管理制度一、总则为规范医院药品管理工作,提高药品安全管理水平,保障医院医疗质量和患者用药安全,特制定本制度。
二、管理原则1. 严格执行国家和地方药品管理法规、政策和相关规定;2. 强化药品采购、储存、配送、使用和监测的全程管理;3. 把药品安全和患者权益放在首位,确保医疗质量和患者用药安全;4. 加强药品信息管理,确保药品的可追溯性;5. 加强对医务人员和患者的药品知识教育,提高药品合理用药水平;6. 建立健全医院药品管理责任体系,明确岗位职责。
三、药品采购管理1. 采购计划:根据医院的需求量、药物临床使用情况和库存情况等因素制定药品采购计划;2. 采购方式:按照法律法规和采购管理制度的要求进行采购,优先选择合格的生产企业和经销商;3. 采购合同:与供应商签订书面采购合同,明确供货时间、合同金额、质量标准和验收要求等;4. 采购审批:按照医院相关规定进行采购预算和采购计划的审批,确保采购的合理性和合规性;5. 药品质量控制:采购的药品必须具备合格供货证明、药品包装完好,有药品生产批准文号、药品注册证书以及药品标签等;四、药品储存管理1. 储存环境:建立药房、药库等药品储存场所,确保储存环境符合相关规定,如温湿度、通风设备、灭菌设备等;2. 储存条件:药品按照相关要求进行分类储存,并标注药品名称、批号、有效期等信息,并进行定期清点和盘点;3. 药品保质期:对药品进行定期检查,确保药品的质量有效期;4. 药品管理:药房、药库等药品储存场所必须由专人管理,严禁非授权人员进入。
五、药品配送管理1. 药品配送计划:根据医院临床需要制定药品配送计划,确保药物及时、准确到达科室;2. 配送流程:药品配送按照医院的相关规定进行,保证药品的完整性和数量准确性;3. 配送记录:对药品配送过程进行详细的记录,包括配送日期、药品名称、批号、有效期、数量、科室接收人等信息;4. 药品召回:如果发现药品存在质量问题,应及时进行召回,并进行相关记录和报告。
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横沥医院合理用药管理制度
第一条:为加强我院药事管理工作,促进我院临床合理用药,保障人民群众用药的安全性、经济性、有效性,避免和减少药物不良反应与细菌耐药性的产生,全面提高医疗质量,依据《药品管理法》、《医疗机构药事管理暂行规定》、《抗菌药物临床应用指导原则》、《处方管理办法》、《卫生部办公厅关于进一步加强抗菌药物临床应用管理的通知》(卫办医发〔2008〕48号)、《卫生部办公厅关于抗菌药物临床应用管理有关问题的通知》(卫办医政发〔2009〕38号)等法律法规及各级各类诊疗常规、医学专业指南制定本制度。
第二条:成立“合理用药监督小组”,由院药事委员会部分成员及质控办、院感办等职能部门人员组成,在院药事委员会的指导及在院长、分管院长领导下,开展日常工作。
第三条:合理用药监督小组的职责和任务是:定期开展合理用药检查,对各科室药物使用情况进行分析,对存在的问题及时提出改进措施;定期对全院及重点科室的常见病原菌进行监测,公布耐药情况等监测分析结果,对存在的问题及时提出改进措施;定期向院长、分管院长汇报监督情况,提出改进措施及处罚建议;定期组织医务人员进行合理用药知识宣教,努力提高本单位药物合理使用水平。
第四条:临床合理用药是医务人员在预防、诊断、治疗疾病的过程中,针对具体病人选择适宜的药物,采用适当的剂量与疗程,在适当的时间,通过适当的给药途径用于人体,达到有效预防、诊断和治疗的目的,同时保护人体不受或少受与用药有关的损害。
第五条:医生在临床诊疗过程中要按照药品说明书所列的适应症、药理作用、用法、用量、禁忌、不良反应和注意事项等制定合理的用药方案,超出药品使用说明书范围或更改、停用药物,必须在病历上作出分析记录,执行用药方案时要密切观察疗效,注意不良反应,根据必要的指标和检验数据及时修订和完善原定的用药方案。
第六条:医生不得随意扩大药品说明书规定的适应症等,因医疗创新确需扩展药品使用规定的,须报“合理用药监督小组”审核批准并签署患者知情同意书后方可谨慎使用;使用中药(含中药饮片、中成药)时,要根据中医辨证施治的原则,注意配伍禁忌,合理选药。
第七条:医生制定用药方案时应根据药物作用特点,结合患者病情和药敏情况,强调用药个体化。
要充分考虑剂量、疗程、给药时间、给药途径,同时考虑药物的成本与疗效比。
可用可不用的药物坚决不用,可用低档药的就不用高档药,尽量减少药物对机体功能的不必要的干扰或影响,降低药品费用,用最少的药物达到预期的目的。
第八条:检验科按规定的要求开展临床病原检测工作。
细菌的分离、鉴定及药物试验操作规范按卫生部临检要求进行质量控制。
定期公布全院及重点科室的常见病原菌及耐药情况。
第九条:药剂科建立以病人为中心的药学管理工作模式,开展以合理用药为核心的临床药学工作;及时收集药物安全性和疗效等信息,反馈临床,为临床用药提供服务。
第十条:药学专业技术人员按照《处方管理办法》的要求对处方用药进行适宜性审核的同时,要进行合理性审核,发现不合理用药情况应告知
开具处方的医师,处方医师拒不更改的药剂科应拒绝调配并向“合理用药监督小组”报告。
第十一条:医院对经合理用药监督小组核实的不合理用药行为实施严格的惩处机制,并与医德医风考核工作挂钩,具体处罚条款详见《横沥医院不合理用药处罚规定》(另附)。
第十二条:本管理制度自公布之日起开始实施。
附件1:横沥医院合理用药监督小组名单
附件2:横沥医院不合理用药处罚规定
东莞市横沥医院
年月日
附件1:
横沥医院合理用药监督小组名单
组长:邓健祥
副组长:杨嘉琛
组员:彭贵成吕显林李泽葵谢文生肖勇周灿轩
林锎宋小梅江波李海珍李延秀杨玉
李玉芳
附件2:
横沥医院不合理用药处罚规定
第一条:为加强我院药事监督管理力度,特依据《横沥医院合理用药管理制度》制订本处罚规定。
第二条:临床合理用药是医务人员在预防、诊断、治疗疾病的过程中,针对具体病人选择适宜的药物,采用适当的剂量与疗程,在适当的时间,通过适当的给药途径用于人体,达到有效预防、诊断和治疗的目的,同时保护人体不受或少受与用药有关的损害。
不合理用药的表现包括:
(1)用药不对症:病人存在用药病症,但选用的药物不对症,或无适应证用药。
(2)对特殊病人有用药禁忌或者合并用药配伍失当等。
(3)滥用强效、广谱、高档抗生素,忽视抗生素选用的基本原则,即首选药物一定考虑细菌对药物的敏感性。
(4)用量不适当:用量过大或过小、疗程过长或过短。
(5)用法不适当:给药时间、间隔、途径不适当;过度使用输液或注射剂。
(6)不适当的联合用药或联合使用品种过多:诱发相互作用。
(7)使用非必要的昂贵药品,增加患者经济负担,甚至造成损害。
(8)重复给药:包括并用含有相同活性成分的复方制剂和单方药物,或者提前续开药方,或者多名医生给同一病人开相同的药物等。
总之,凡属人为因素造成的非安全、有效、经济、适当的用药都是不
合理用药。
第三条:监督小组检查时认为属不合理用药情况的,当事医生可于一周内向监督小组作出书面解释,如无合理解释的按后续条款进行处罚。
第四条:监督小组如发现医生存在不合理用药情况的,则按不合理用药部分所产生的对应费用金额来对其进行处罚(从薪酬中全额扣罚)。
第五条:如果病人拒绝支付或要求退还因不合理用药部分所产生的对应费用的,除了由当事医生个人支付此部分费用外,还须按第四条条款对当事医生进行追加处罚。
第六条:发生不合理用药情况时,当事医生所在科室按绩效考核方案中的考核细则扣除相应的绩效考核分数。
第七条:合理用药是医生医疗技术水平的体现,合理用药作为医生考核的一项重要指标,其考核成绩与医德医风考核工作挂钩,并记录到个人技术档案,作为个人晋升、评聘职称的参考。
一个医德医风考核年度内,如医生有三个月以上(包括三个月)被合理用药监督小组发现并核实存在不合理用药情况的,则该考核年度将被评为不合格。
第八条:本处罚规定自公布之日起开始实施。
东莞市横沥医院
年月日。