推进街道社区社会管理体制改革创新社区管理模式

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推行“四位一体”社区治理模式建设和谐文明新社区

推行“四位一体”社区治理模式建设和谐文明新社区

推⾏“四位⼀体”社区治理模式建设和谐⽂明新社区2019-04-06摘要:推进城市经济建设、政治建设、⽂化建设与和谐社会建设,需要和谐⽂明的社区作保障。

⽂章在调研基础上分析了社区管理存在的问题,提出了“四位⼀体”的社区治理模式和推⾏“四位⼀体”社区治理模式的对策建议。

关键词:“四位⼀体”;社区治理;和谐⽂明推进城市经济建设、政治建设、⽂化建设与和谐社会建设,需要和谐⽂明的社区作保障,社区管理是整个社会管理体系的基础。

镇溪街道地处吉⾸市区中⼼位置,区域总⾯积23.73平⽅公⾥,下设雅溪、科技园、沙⼦坳、胡⿇井、马坡岭、商业城、⽯家冲、吉新、荣昌坪共9个社区和坪⼭坡、寨垄2个⾏政村。

辖区总⼈⼝14.12万,2012年全年实现⽣产总值261140万元。

辖区内驻有州委、州政府、州⼈⼤、州政协、吉⾸军分区等省、州、市直⾏政企事业单位201个,是吉⾸市⼈⼝最多,经济最繁荣的街道,也是吉⾸市的政治、经济和⽂化中⼼。

⼀、当前社区社会管理存在的主要问题(⼀)社区社会管理主体单⼀⽬前,社区社会管理的主体局限于街道党委政府和社区居委会,物业管理、业主委员会等管理机构和组织缺失。

如商业城社区地处市中⼼,辖区内商铺林⽴,娱乐场所众多,流动⼈⼝庞⼤,还有各类⾏政企事业单位40多家,暂住⼈⼝6000多⼈,社区管理难度⾮常⼤。

⽽社区内协助管理的物业公司和业主委员会都没有,社区⼤⼤⼩⼩繁杂的事务基本上由社区居委会包揽,只有在遇到居委会解决不了的问题或需要上⼀级部门出⾯决定的事务才直接向街道政府汇报,居委会⼯作⼈员普遍感到⼯作任务繁重,⼼⼒交瘁。

(⼆)社区社会管理内容不健全在社区管理中,对于社区的维稳⼯作⼗分重视,但是对协调社区关系、规范社区⾏为、激发社区活⼒的重视程度与⽼百姓的期望还存在差距。

笔者通过对⽯家冲社区部分居民的⾛访发现,不同年龄层次、不同⾏业的民众对社区服务有着不同的需求,⼀些⼩孩家长希望居住的社区能为孩⼦提供包括体育锻炼、教育学习、幼⼉托管等⽅⾯的服务;⽼年⼈则希望能够在需要各类帮助的时候能够得到⽅便及时的帮助等。

关于深化乡镇(街道)管理体制改革实施意见

关于深化乡镇(街道)管理体制改革实施意见

关于深化乡镇(街道)管理体制改革实施意见深化乡镇(街道)管理体制改革是我国城乡发展的重要举措,旨在推动乡镇(街道)管理体制向现代化方向转变,提高基层管理水平,实现城乡一体化发展。

为了进一步明确改革的实施意见,以下提出以下几点建议:一、完善乡镇(街道)管理体制1. 强化乡镇(街道)行政职能,明确职责分工和权责关系,促进乡镇(街道)发挥更大作用。

2. 推进乡镇(街道)社会组织多元化,支持发展村民委员会、居民委员会等自治组织,增强基层自治能力。

3. 加强乡镇(街道)干部队伍建设,注重选拔有能力、经验丰富的乡镇(街道)干部,提供培训和晋升机会,增强基层管理水平。

二、拓宽乡镇(街道)经济来源1. 鼓励乡镇(街道)发展特色农业、乡村旅游等新兴产业,增加地方财政收入,提高乡镇(街道)自主发展能力。

2. 加大对乡镇(街道)经济的支持力度,提供贷款、税收减免等政策优惠,激发乡镇(街道)经济发展的活力。

3. 推动农民工创业就业,促进乡镇(街道)产业升级和劳动力转移就业,增加农民收入。

三、推进乡镇(街道)基础设施建设1. 加大对乡镇(街道)基础设施建设投入,改善交通、水利、电力、通信等基础设施条件,提升乡镇(街道)发展环境。

2. 支持乡镇(街道)开展公共服务设施建设,建设学校、医院、文化活动场所等,提高基层公共服务水平。

3. 加强环境保护和生态建设,推动乡镇(街道)生态环境改善,营造宜居宜业的乡村环境。

四、加强乡镇(街道)治理能力建设1. 建立健全乡镇(街道)综合执法体系,推动各部门协同合作,加强对乡镇(街道)的综合治理与服务。

2. 提高基层社区治理能力,加强社区矛盾纠纷的化解,建立和谐稳定的社区环境。

3. 推进信息化管理,建立乡镇(街道)信息化平台,提高信息化水平,提供便捷高效的服务。

总之,深化乡镇(街道)管理体制改革是推动城乡一体化发展的重要举措。

通过完善乡镇(街道)管理体制、拓宽经济来源、加强基础设施建设和提升治理能力,可以实现乡镇(街道)的现代化发展,为农村经济发展和社会稳定做出积极贡献。

社工部加强社区管理创新工作开展情况汇报

社工部加强社区管理创新工作开展情况汇报

社工部加强社区管理创新工作开展情况汇报近年来,某区委、政府认真贯彻落实中央、自治区、市有关部署要求,进一步转变政府职能、改进社会治理方式、完善社会治理机制、深化社会治理体制改革,全面形成“党委领导、政府负责、综治协调、社会协同、公众参与、法治保障”的工作格局。

我区社会治理工作取得了明显成效,“两个中心”运行、网格化管理等工作得到了上级部门、社会各界和全区广大人民群众的充分认可,中央媒体采访团及《某日报》、《共产党人》杂志等多次对我区社会治理做法和经验进行刊载和宣传,某某某某年、某某某某年我区网格化服务管理经验和和谐社区建设经验在自治区进行交流。

现将社会治理工作开展情况汇报如下:一、主要做法(一)强化领导,整体推进,奠定社会管理创新工作基础为深入推进社会治理工作,按照市委部署要求,我区于某某某某年某月份,成立了某区委社会工作部。

某某某某年某月份,相继成立了加强和创新社会管理工作领导小组,组长由区委书记兼任,进一步加强了社会治理工作组织领导。

先后研究出台了《关于加强和创新社会管理的实施意见》、《某区网格服务人员管理办法》、《某区关于进一步规范镇、街道“两个中心”运行改进服务水平的意见》、《某区清理规范社区(村)各类评比达标创建和出具各类证明的实施意见》、《某区行政审批、公共服务事项权力清单》和《某区某某某某某社会治理综合信息服务中心建设实施方案》、《深入推进镇、街道综治服务中心规范化建设的意见》等一系列政策性文件,为加强我区社会治理工作提供了有力的制度保障。

(二)建设街道“两个中心”,搭建服务群众平台。

自某某某某年,我区投入资金某某某某多万元,率先在星海镇和某某个街道建设了民生服务中心和综治服务中心。

将政府职能部门相关权力、职责下放,工作重心下移,民生服务中心实行“前台接待受理,当场综合办理,后台协同处理”的“一站式”服务机制,让群众少进一道门、少走一道程序。

综治服务中心建立了公检法司等部门联动服务机制,推进基层群众诉求“一站式接待、一条龙服务、一揽子解决”。

市民政局群众民生新诉求材料

市民政局群众民生新诉求材料

关注民生诉求解决民生难题巴彦淖尔市民政局近年来,民生问题受到各级党委、政府前所未有的关注。

我市各级民政部门围绕弱势群体的生活难、就医难、就学难等问题以及城乡居民的社会化养老、社区服务等一系列涉及群众切身利益的民生问题,做了大量卓有成效的工作。

随着经济社会的快速发展,更多的民生问题受到人民群众的关注,提出新的更高的要求,亟需在今后的工作中加以重视,得到解决。

一、养老服务机构建设加快发展社会化养老服务事业,是社会保障制度的重要组成部分,是实现老有所养目标的重要载体,也是各级政府的重要职责和应尽责任。

巴彦淖尔市作为自治区西部一个经济欠发达地级市,较之东部沿海地区乃至周边包头、鄂尔多斯等兄弟盟市,养老服务事业相对薄弱,特别是落后的养老服务基础设施已经无法满足广大人民群众日益增长的福利服务需求。

(一)我市当前养老服务机构发展的现状目前,全市有20万老年人,约占全市总人口的12%。

其中城镇7.2万人,占老年人的36%;农村牧区老年人12.8万人,占老年人的64%。

而且全市每年约有1.4万人进入老年行列。

可以说,巴彦淖尔市与全国的情况一样,提前进入了老龄社会。

据2009年问卷调查显示,全市有80.3%的老年人希望进入老年公寓等福利机构养老,而且年龄越大愿望越强烈。

我市现有养老机构40家,其中公办城镇福利机构8家,投入使用的床位有1348张;民办老年福利机构8家,共有床位1736张。

城乡所有养老服务机构床位总数是5477张,远远不能满足老年人的养老服务需求。

以临河区为例,现在有许多老年人报名排队等待入住,有的原本容纳两张床位的老人房间已经加床到3张甚至4张,许多临河地区的老年人不得不去杭后住老年公寓。

(二)存在的主要问题养老服务事业是政府的一项基本责任,同时又是一项暖人心顺民意的德政事业,事关社会稳定和群众利益,理应得到全社会的关心和支持,而社会对此关注不够。

特别是随着老龄社会的到来,社会上许多企业、社会团体和个人都看好社会养老这个大有作为的市场,有投资老年公寓的愿望。

城市基层党建——山东曲阜市:“四力驱动”筑基强体赋能城市社区治理

城市基层党建——山东曲阜市:“四力驱动”筑基强体赋能城市社区治理

山东曲阜市:“四力驱动”筑基强体赋能城市社区治理近年来,山东省曲阜市坚持系统思维、问题导向,聚焦破解社区治理难题,开展城市党建“筑基工程”,完善四项机制,实施“四力驱动”,着力构建共建共治共享城市基层治理新格局,居民群众的幸福感、满意度持续提升。

一、背景起因曲阜地处山东省西南部,是鲁国故都、孔子故里、儒家文化发源地、首批国家历史文化名城。

主城区居住人口约18万人,原辖26个城中村,管理服务老户居民3.2万人及其集体资产14.22亿元。

而后成立8个城市社区管理服务新增加的14.8万人。

在工作中,曲阜市26个城中村和8个城市社区对居民的管理服务两条线并行,新成立的城市社区建制规模大、管理人口多、服务权限少。

另外,受制于历史文化名城相关条件限制,主城区老旧小区众多且呈现“散、小、乱”特点,城市发展进程加快的同时,老旧小区治理已经成为城市基层社会治理的难点和堵点,也是居民群众关心的热点问题。

鉴于此,在充分调研论证的基础上,曲阜市系统谋划社区管理体制改革,创新开展城中村改社区工作,突破社区治理体制机制障碍;采取街道领办“红色物业”的模式,成立公益物业服务企业,推行物业服务“110”,兜底管理老旧小区的物业服务,走出一条具有本地特色的党建引领老旧小区治理之路;建立“拉呱说事、说事必回”民意诉求表达平台,优化为民服务质效,为打造有温度高品质的宜居城市提供了坚实的组织基础。

二、主要做法(一)完善工作机制聚合力统筹协调推进。

将党建引领社区治理作为市委书记突破项目,市委党的建设工作领导小组会议每年至少专题研究1次城市基层党建工作,先后印发《关于开展城市基层党建“筑基工程”的实施意见》等文件,建立城市基层党建联席会议机制,及时协调解决城市基层治理重点难点问题。

构建五级架构。

按照资产改制、规模调整、规范运行“三步走”的工作思路,坚持依法依规、程序规范、群众认可、持续发展的原则,将原8个城市社区、26个城中村优化整合为26个城市社区,成立26个城市社区居委会,实体化运作26个股份经济合作社,合理划分182个网格,创新推行“城市社区+经济合作社+网格(1+1+1)”全覆盖工作模式,构建起“一网统筹、多网融合”的网格化治理新体系。

社区管理(当代中国社区管理的创新与发展)

社区管理(当代中国社区管理的创新与发展)

社区自治
社区自治是社区居民自我决定社区公共事务的权 利以及权利行使的方式。社区自治是依靠社区 内的自治性组织来实现的。 根据自组织理论 ,社区自组织是指社区成员通过 面对面协商而自主走向有序化的过程 ;社区自 组织包括五个基本要素 :独立的权利主体、被 集体确认的公共利益、面对面协商机制、人际 关系网络、自我约束秩序 。
中国特色社区管理体制的构建
四、体制构建:行政与自治双中心互动体 制 区政府:政治控制职能、行政管理职能、 公共服务职能; 街道:统筹协调职能; 社区:自治职能。
中国特色社区管理体制的构建
1、行政:掌舵 政府依据管辖区域的大小,选择性地 在区、街道、社区三个层面建立起职能 部门独立承担行政职能,使社区摆脱繁 重的行政事务。政府对社区负有掌掌舵 的功能,即支持、指导和协助社区建设 的责任,承担社区公共产品生产的部分 费用,培育社会自治组织。
社区参与
社区参与是公民参与的重要内容,是构建 公民社会的基础。 社区参与是改造社区、建设社区的主要动 力,是促进政府民主管理和社区自主管 理的重要途径,有利于社区意识的提高 和社区认同感的增强,有利于社区问题 的解决和社区公共服务水平的提高。
社区参与
社区参与的理论基础: 公民资格理论:“公民”是一个政治人或 社会人,社区参与是公民运用权利、履 行义务的一种形式,是建立在公民资格 理论基础上的公民实践。 社区主义理论:倡导集体权利,认为普遍 的“善”就是公共利益(公益),公共 利益优先于个人权利。
社区参与
社区参与的形式: 制度性参与(社区成员在既定制度规范内 的参与活动,常见的形式有选举、表决、 执行、管理、决策、监督、观察等); 非制度性参与(社区成员超越既定制度规 范的参与活动,常见的形式有议论、投 诉、抗议等)。

民政部 财政部关于加快推进社区社会工作服务的意见民发〔2013〕178号

民政部 财政部关于加快推进社区社会工作服务的意见民发〔2013〕178号

5.方茴说:“那时候我们不说爱,爱是多么遥远、多么沉重的字眼啊。

我们只说喜欢,就算喜欢也是偷偷摸摸的。

”6.方茴说:“我觉得之所以说相见不如怀念,是因为相见只能让人在现实面前无奈地哀悼伤痛,而怀念却可以把已经注定的谎言变成童话。

”7.在村头有一截巨大的雷击木,直径十几米,此时主干上唯一的柳条已经在朝霞中掩去了莹光,变得普普通通了。

8.这些孩子都很活泼与好动,即便吃饭时也都不太老实,不少人抱着陶碗从自家出来,凑到了一起。

9.石村周围草木丰茂,猛兽众多,可守着大山,村人的食物相对来说却算不上丰盛,只是一些粗麦饼、野果以及孩子们碗中少量的肉食。

民政部财政部关于加快推进社区社会工作服务的意见民发〔2013〕178号各省、自治区、直辖市民政厅(局)、财政厅(局),各计划单列市民政局、财政局,新疆生产建设兵团民政局、财务局:为贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》(中发〔2010〕6号)、《国务院关于加强和改进社区服务工作的意见》(国发〔2006〕14号)、《中共中央办公厅国务院办公厅关于加强和改进城市社区居民委员会建设工作的意见》(中办发〔2010〕27号)、《国务院办公厅关于印发〈社区服务体系建设规划(2011-2015年)〉的通知》(国办发〔2011〕61号)和《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》(中组发〔2011〕25号)要求,切实加强社区社会工作专业人才队伍建设,积极发展社区社会工作服务,进一步促进和谐社区建设,现就加快推进社区社会工作服务制定如下意见。

一、充分认识加快推进社区社会工作服务的重要性与紧迫性社区是社会的基本单元,是社会工作专业人才开展服务的主要平台。

改革开放以来,我国工业化、城镇化、市场化、信息化和农业现代化快速发展,带来社会结构、组织形式、利益格局、思想观念的深刻变化,社区成为各种利益关系的交汇点、各种社会矛盾的聚焦点、社会建设的着力点和党在基层执政的支撑点。

加强和创新社会管理论文

加强和创新社会管理论文

加强和创新社会管理的探索与思考摘要:社会管理不是一个新的课题,自从人类社会产生以后,就面临着对人与人之间、人与社会之间关系的计划、组织、领导和控制的任务。

关键词:社会管理创新探索思考2011年2月19日,胡锦涛同志在中央党校省部级主要领导干部社会管理及其创新专题研讨班开班式上指出,提高社会管理科学化水平,建设中国特色社会主义社会管理体系,这标志着我国从“十二五”起进入了全面加强和创新社会管理的新时期。

自从2004年党的十六届四中全会明确提出“加强社会建设和管理,推进社会管理体制创新”以来,我们国家在社会管理的理论和实践层面都取得了明显进展。

1.当前正处于社会转型期,面临繁重任务和严峻挑战,迫切需要加强和创新社会管理1.1随着市场经济体制构建,社会管理的基本单元发生变化,必须加强和创新社会管理。

(1)社会管理组织不适应。

原有单位管理功能弱化,新的社区管理功能不完善,社会成员的组织化程度越来越低,社会管理缺乏组织依托。

(2)社会管理职能不适应。

大部分经济组织、企事业单位的社会管理职能相继剥离并让渡给社会,而社会支持系统尚未建立,社会问题自上而下的解决遇到了“断裂层”。

(3)社会管理体制不适应。

从“单位制”到“社区制”的转变,既是社会管理单元从工作场所向居住场所的转变,也是社会管理网络从工作场所到居住场所的转移,为适应社会流动加快趋势,必须改革和创新社会管理体制。

1.2随着社会结构剧烈变动,不同群体的管理难度显著增加,必须加强和创新社会管理。

(1)阶层结构变动带来社会整合难。

社会分层体系1走向复杂化、多样化,不同的社会主体力量内部出现了具有相对独立利益的不同阶层,具有不同的价值追求、利益诉求和服务需求。

(2)城乡结构的变动带来社会管理难。

城市化快速推进,带来了城市人口的高集中度和高流动性。

(3)人口结构变动带来社会服务难。

“空巢老人”、“留守儿童”大量出现,搞好就业服务面临新课题。

1.3随着利益格局调整重塑,利益主体的矛盾冲突越来越多,必须加强和创新社会管理。

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关于推进街道社区社会管理体制改革的意见建议
元宝山街道工委书记白书强
为进一步深化我区城市管理体制改革,充分发挥街道、社区在城市管理中的基础性作用,全面提升城市管理精细化水平,现就深化街道、社区管理体制改革提出如下意见。

一、街道社区社会管理体制存在的问题
一是街道办事处职能定位模糊。

街道办事处作为政府的派出机关,随着城市化进程加快、权利下放等原因,工作任务日益繁重,职能超载、负担较重。

街道办事处工作职能与社区重复,同时承担行政管理和服务居民的职能,由于缺少完成任务的职权、条件和经费,造成了街道权责不统一,看得见、管不了现象突出。

二是社区行政化现象明显。

区职能部门过多地向街道下达工作任务,街道只能将工作延伸到社区,导致社区偏重行政职能,使社区成为了各部门的综合“下设机构”,无限小的权力承担着无限大的责任,过重的行政化负担,削弱了社区自治服务职能。

三是社区“两委两会”服务职能弱化。

社区社会组织联合会由于缺少专业人才,能够融入社区的正式组织少,导致社区居民活动形式单一,多以文体活动为主,缺少扶危济困、捐资助学、生态环保等公益慈善类服务组织和心理咨询、法律援助、幼教、老年健康、美体健身等社会领域类服务组织。

同时,各社会组织均为纯民间社会组织,由于缺乏资源和获取资源的能力,只能通过社区经费投入,社区帮建单位支持开展活动。

社区共建理事会受调协机制、激励机制、督考机制不完善,以及各成员单位参与热情参差不齐等因素影响,组织开展活动不多,对居民需求了解不全面、不深入,一些合理诉求解决进展缓慢。

特别是一些属于区级职能部门应该承担的责任,直接转嫁给社区负责,使社区成为责任的集中地、矛盾的聚集地,也降低了群众的认可度。

二、街道社区社会管理体制改革的意见建议
针对现有街道社区社会管理体制出现的问题,建议通过精简街道机构、分流工作人员、下沉服务职能,将更多的人、财、物等资源投入到社区,着力构建起基层组织建设和社区管理新体系。

一是明确街道办事处、社区职能。

将公共管理和服务职能下沉到社区,街道主要行使统筹规划、资源协调、监督管理、指导服务和综合治理的职能。

对社区承担的社会管理事务、开具相关证明等事项进行全面梳理,按照“法无授权即废止、主责部门承担主业”原则,规范基层重要事务运转,切实为社区减负,向社区还权。

对于因工作需要确需由社区参与的活动,由社区帮建主管区级领导审批同意,方可按程序进入,主责部门提供必要的人力、物力、财力保障。

对于依法开展的行政执法检查,必须由主责单位牵头,社区配合,发动群众参与监督。

二是整合优化街道组织机构。

减少街道领导职数,将班子成员下沉到社区担任第一书记,每个社区都有一名副科级领导干部。

将街道年纪轻、学历高、素质强的部分机关干部分流充实下沉到各社区任副职(原编制、职级和工资待遇不变),配强社区工作力量。

街道各科室归并相近职能,综合设置党群工作、城市综合管理、社会治安综合治理等服务管理机构和街道便民服务中心,建立扁平化的政务服务运行机制,为居民和驻区单位提供便捷服务。

三是完善社区“两委两会”职能。

设立专门机构或明确1个部门专门管理社会组织,加大扶持培育公益类社区社会组织的力度。

建议成立“社会组织管理科”,加强对社区社会组织的管理和指导。

出台社区办公用房使用管理标准。

对于社区办公用房出租给社会组织的,租金收入上缴区财政后,按比例返还至社区,调动社区管理国有资产的积极性。

对于社区办公用房免费提供社会组织使用的,允许社会组织通过为居民开展各项免费的公益活动等方式反哺社区。

深化社区“网格化”管理制度,按职责权限,将区直部门纳入网格,设置联络员,定岗明责,分担社区行政管理事务,切实发挥社区共建理事会作用。

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