质量提升年活动实施方案
提升年活动方案(实用3篇)

提升年活动方案(实用3篇)1.提升年活动方案第1篇一、指导思想:认真落实市教育局关于教学质量月活动的指示精神,以科学发展观为指导,进一步加强教学管理,打造高效课堂,提高教学质量。
突出教学中心地位,强化教学管理,全面启动我校教学质量月活动,扎实推进教学质量建设,加快提升办学水平进程,切实形成抓教学,比质量的浓厚氛围,为全面提高我校教育教学质量而努力奋斗。
二、活动主题:打造高效课堂,提高教学质量三、活动时间:xx年10月四、活动专班:1、领导专班组长:成员:2、指导专班组长:成员:五、活动内容:1、学校、教务室研讨制定教学质量月活动实施方案。
2、活动动员。
召开全体教师会,宣传启动教学质量月活动。
3、组织课堂教学大练兵活动。
4、听课、评课、议课、说课、教学反思及资料归档。
5、优质课评选。
6、活动总结。
六、活动要求:1、加强领导职责。
严格按本方案开展活动,做到教学质量月活动的有效性,较强的操作性,评选的公正性。
2、结合校本教研,确定符合本班实际的教研子课题。
3、依照《桃岭小学规范教学行为工作方案》指导要求,确定教学内容,认真开展集体备课。
做到备课要“深”、上课要“实”、教学要“活”、手段要“新”、作业要“精”。
4、全体教师要以质量立校、质量兴校、质量强校为己任,树立危机意识、品牌意识、发展意识,优化课堂秩序、规范教学行为,创建优良教风,提高教学质量,要求在各项评比中有出色表现。
5、认真做好活动总结,树立典型,推广经验,整改不足。
6、执教教师在活动结束后及时上交本次课堂教学活动全套资料。
以便学校归档。
七、实施步骤:1、宣传发动阶段:教务室具体负责制定活动方案,并组织全体教师认真学习,吃透精神。
2、活动开展阶段:展开教学开放活动;以教研组为单位展开上课、观课、议课活动。
3、活动展示阶段:利用校内橱窗向社会展示质量月活动成果。
4、总结反馈阶段:全面进行总结经验,物化成果,表彰先进。
2.提升年活动方案第2篇一、活动名称:全国旅游服务质量提升年二、时间:20xx年(20xx年11月到12月进行前期准备,20xx年1月进行总结)。
“三强化三提升”质量提升年活动实施方案模版(三篇)

“三强化三提升”质量提升年活动实施方案模版在质量提升的道路上,我们需要采取系统性、全面性的措施,确保各项工作有序推进。
为此,我们制定了“三强化三提升”质量提升年活动实施方案,旨在不断提高产品质量和服务水平,满足客户需求,推动企业可持续发展。
一、强化质量管理体系建设1、强化质量意识,全员参与,形成齐抓共管的局面。
2、强化质量标准体系建设,确保质量管理工作有章可循。
3、强化过程管控,全面提升质量管理水平。
二、强化产品质量管控1、强化原材料进料检验,确保产品质量的基础。
2、强化生产工艺控制,防范质量风险,提高产品质量。
3、强化产品检验检测,确保产品符合标准,满足客户需求。
三、强化服务质量提升1、强化售前服务,提高客户满意度。
2、强化售后服务,及时解决客户问题,提升企业形象。
3、强化客户投诉处理机制,及时回应客户意见,改进服务质量。
四、提升员工素质1、提升员工技能和专业素养,增强员工综合能力。
2、提升员工责任意识,营造团队合作氛围,推动质量提升工作。
3、提升员工服务意识,切实做好客户服务工作,树立企业良好形象。
五、提升管理水平1、提升领导干部管理水平,确保各项工作的落实。
2、提升中层管理人员管理能力,推动各项决策的实施。
3、提升基层员工管理素质,增强基层管理基础,保障生产运行顺利。
六、提升科技创新能力1、提升科研水平,不断创新产品研发,提高产品竞争力。
2、提升技术应用能力,将先进技术运用到生产实践中,优化产品工艺。
3、提升智能化水平,推动智能制造发展,提升企业整体竞争力。
在“三强化三提升”质量提升年活动的指导下,我们将全员动员,形成合力,以实际行动践行质量第一的理念,为提升产品质量、服务质量和管理水平而努力奋斗。
相信通过全体员工的共同努力,我们一定能够取得更加显著的成果,实现企业可持续发展的目标。
“三强化三提升”质量提升年活动实施方案模版(二)____年“三强化三提升”质量提升年活动实施方案一、活动背景____年是我国质量强国建设的关键之年,为进一步提升企业质量和竞争力,推动经济发展实现高质量,制定了“三强化三提升”质量提升年活动。
质量提升年活动方案范文(3篇)

质量提升年活动方案范文为进一步提高我县产品质量和食品安全水平,巩固和扩大“质量和安全年”活动成果,根据省局《____在全省质检系统开展“质量提升”活动____》精神,决定开展“质量提升”活动,结合我县实际,制定本方案。
一、指导思想以____为指导,深入贯彻落实省委____和全省经济工作会议精神,围绕“提升质量安全水平、服务经济平稳较快发展”这一主线,高举质量兴县旗帜,推动大质量工作机制和大质监文化建设,加大改革创新力度,着力解决履行质监职能和服务发展中存在的薄弱环节与突出问题,全面提升质监工作水平,夯实质量基础,确保安全底线,为加快我省经济发展方式转变,建设乐东经济强县做出新贡献。
二、主要目标通过开展“质量提升”活动,深化质量兴县战略的各项措施,努力提升服务发展的水平,增强推动经济又好又快发展的有效性;努力提升科学监管的水平,防范区域性、系统性的重大质量安全事故发生;努力提升基础保障和基层建设的水平,提高全市系统履行职能的综合能力。
进一步促进广大企业落实质量安全主1体责任,进一步促进部门、行业____加强支持、指导和服务的力度,进一步促进全社会增强质量意识,努力把我县产品质量提高到新水平。
三、活动内容(一)推进质量兴县战略,提升服务发展的水平。
进一步完善质量兴县推进工作机制。
建立实施质量兴县工作考核机制和奖励机制。
将质量兴县纳入地____府和部门绩效考核体系,全面推动质量兴市、兴业活动。
大力推动品牌建设。
会同有关部门,结合我县产品特色,加快培育一批有特色、具有较强竞争力的名牌产品。
进一步建立和完善与名优企业打假扶优协作机制,坚持打假扶优的工作方针,实施“精细监管”,推行“精益服务”,帮助解决实际问题。
动员广大企业开展“质量提升”活动。
切实落实企业产品质量安全主体责任,____企业制定提升质量、打造品牌、增强竞争力的具体措施。
加强全面质量管理,鼓励企业技术创新和推广六西格玛管理法、5S现场管理、零缺陷质量管理、精益生产管理、卓越绩效管理等先进的质量管理方法。
质量提升年活动方案(四篇)

质量提升年活动方案一、活动主体、时间:活动主体。
____项目部。
活动时间。
____年____月-____年____月。
二、____机构成立以项目经理为组长,总工、质检负责人为副组长,职能部门负责人为成员的“质量提升”活动领导小组。
组长:____副组长:____成员:____三、活动内容(一)加强多层次的质量培训教育,不断提高从业人员技术水平。
项目部制定了质量学习制度和计划,包括建筑施工扣件式脚手架和工具式脚手架规范和新桥涵施工规范宣贯培训计划等、认真____学习与工程施工相关的规范、标准及实施指南,熟练掌握路桥集团项目管理办法、制度、“三位一体”质量文件及作业指导书。
每个技术人员都详细记录了学习笔记,撰写了技术和质量管理经验方面的论文及心得,进行了不定期抽查学习笔记。
(二)做好各环节施工的前期准备工作,抓好技术方案的____与落实。
项目部编制的各类施工技术方案,明确提出质量目标并制定了相应的保证措施,经项目部全体技术人员分析其操作性、闭合性完全符合工程实际后,经监理报批。
对技术条件复杂、安全风险高、易产生质量通病的工程进行了多方案比选,编制了专项技术方案,经监理审批,项目部严格落实。
(三)加强过程控制,强化施工现场管理。
一是严把关键岗位人员资格关。
项目经理、项目总工、质检员、施工员、材料员、资料员等质量管理人员,以及与质量有关的施工操作人员,经考核合格后方可上岗。
二是严把材料关。
项目部建立了产品管理“来样封存制”、“盲样送检制”和“产品厂验制”等三项基本制度,杜绝不合格产品进场。
所有进场材料,经过验收合格后进入施工现场。
按照规范标准要求,需要复检的,按规定的频次和数量进行复检,复检不合格的坚决清除出施工现场。
三是严把标准规范执行关。
抓好关键环节、重点部位的质量控制,坚持事前预控、事中检查、事后验收的全过程质量管理,凡是涉及工程质量的标准规范,百分之百执行到位,绝不给工程质量留下任何隐患。
四是严把工程交验关。
中学教育教学质量提升年活动实施方案

中学教育教学质量提升年活动实施方案一、方案背景随着社会经济日新月异的发展,教育改革也在不断深化,这让我们的中学教育面临了一系列新的挑战和机遇。
大家都在思考,怎么才能提高中学的教学质量,毕竟这是所有教育工作者、学生和家长共同关心的问题。
为了更好地适应这些新的教育需求,提升学生的综合素养和创新能力,我们特意制定了这个方案,期望通过一系列系统性的措施,来全面提升中学教育的质量。
二、目标与范围1. 目标本方案的主要目标是:- 帮助教师在专业发展上更进一步,提升他们的教学能力。
- 激发学生的学习兴趣,努力提高他们的学习成绩和综合素质。
- 优化课程设置以及教学评价机制,以提升整体的教学质量。
- 加强家校之间的合作,促进学生的全面发展。
2. 范围此方案适用范围涵盖了全校的教师、学生和家长,具体来说包括:- 教师的培训与发展- 课程改革及教学方法- 学生的评价与反馈机制- 家校合作及沟通机制三、现状分析1. 教师专业素养通过问卷调查和访谈,我们发现教师在教学方法、课程设计和学生管理方面存在一些不足,尤其是在信息技术的应用和创新教育理念上。
2. 学生学习情况虽然学生的学习成绩整体上升,但他们在自主学习能力和创新思维方面还比较欠缺,课堂参与度和学习兴趣也普遍不高。
3. 家校沟通家长与学校之间的沟通机制还不够完善,很多家长对学校的教育目标和教学方法的了解都不够深入。
四、实施步骤与操作指南1. 教师培训与发展1.1 定期培训- 频率:每个学期至少要进行一次专业培训,重点围绕教学方法、信息技术应用和心理辅导等内容。
- 内容:我们会邀请教育专家来进行讲座,同时也会组织教师参加外部的培训和研讨会。
1.2 教学观摩- 安排:每个月组织教师进行课堂观摩,大家互相学习一些好的教学方法。
- 反馈:观摩结束后进行讨论,分享各自的经验和不足之处。
2. 课程改革与教学方法2.1 课程设置- 评估现有课程:通过问卷和教师座谈会收集大家对课程设置的意见,然后进行评估与优化。
服务质量提升年活动实施方案

服务质量提升年活动实施方案服务质量提升年活动实施方案为了确保活动有序有效开展,就不得不需要事先制定活动方案,活动方案是为某一活动所制定的,包括具体行动实施办法细则,步骤等。
活动方案的格式和要求是什么样的呢?以下是小编为大家整理的服务质量提升年活动实施方案,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
服务质量提升年活动实施方案篇1一、指导思想坚持以科学发展观为指导,以争创“群众满意窗口服务单位”为主线,以改进工作作风、提高工作效率为重点,以创先争优、建立长效机制为根本,服务发展、服务客户,为我行加快实施“二次创业”提供基础保障。
二、目标要求通过开展“服务质量提升年”活动,力争从思想和行动上达到“三个转变”和“三个提升”的目标要求,即做到转变理念、提升管理,转变方式、提升效率,转变作风、提升形象。
着力推进服务用语标准化、服务礼仪规范化、服务环境优美化,进一步提升综合服务内涵,赢得社会和客户的满意度,努力打造一支服务高效、清正廉洁的职工队伍。
三、活动范围“服务质量提升年”活动在全行全体员工中开展,各支行和机关各部室全员发动,全面部署,上下联动,整体推进。
四、组织领导为加强组织领导,认真开展“服务质量提升年”活动,总行成立活动领导小组,刘加兵同志任组长,杨顺龙、李纪荣、李成彬同志为成员,负责活动的组织领导,领导小组在人力资源部下设办公室,负责活动的检查督导。
各单位要成立相应的活动小组,明确主要负责人为第一责任人。
机关各部室要对照各自职能,明确责任,在强化自身建设的同时,抓好督促落实。
五、主要内容在目前金融行业竞争十分激烈的形势下,服务质量将最终影响银行的生存和发展,全面提升服务质量,是实现我行跨越发展的重要前提。
本次活动的重点不仅仅是端正仪容仪表、改进服务态度等基本服务内容,更重要的是要求全员在服务思想上、服务意识上、服务观念上进一步提升转变,从而全面提升服务质量和水平。
(一)增强服务透明度,向社会公开“亮标准、亮身份、亮承诺”。
“三强化三提升”质量提升年活动实施方案范本(三篇)

“三强化三提升”质量提升年活动实施方案范本一、活动背景为了推动我国经济高质量发展,提升产品质量和企业竞争力,____年将设立“三强化三提升”质量提升年活动。
通过加强质量管理、提升产品创新能力以及改善企业服务水平,进一步提高产品质量和企业核心竞争力,促进经济发展和社会进步。
二、活动目标1. 强化质量管理:推动企业建立完善的质量管理体系,通过标准化、规范化的管理,提高产品质量水平。
2. 强化科技创新:加强科技创新能力,推动研发设计与生产工艺的协同创新,提高技术含量和附加值。
3. 强化品牌建设:提升产品品牌价值和市场认可度,塑造企业良好的品牌形象。
4. 提升服务水平:加强售后服务,提高用户满意度,提升企业客户信任度。
5. 提升质量综合竞争力:通过全面提升质量各要素,增强企业的市场竞争力和盈利能力。
三、活动内容(一)强化质量管理1. 加强质量责任制建设:各级政府加大质量管理的政策支持力度,推动企业建立健全质量责任制,明确分工、落实到人。
2. 推进全员参与:鼓励企业建立质量管理团队,通过培训和考核,提高员工对质量管理的认知和责任感。
3. 加强质量控制:加大对企业质量控制手段和能力的培训和支持力度,推动企业实施全面的质量控制,提高产品合格率。
4. 完善质量检测体系:加强质量检测技术和设备的研发和引进,提高质量检测的精度和效率。
(二)强化科技创新1. 加强科技创新支持:加大对企业科技创新的政策支持力度,鼓励企业加大研发投入,推动科技创新成果的应用和转化。
2. 加强研发设计能力:建立企业联合研发设计中心,推动研发设计与生产工艺的协同创新,提高产品的技术含量和附加值。
3. 开展科技创新示范项目:选取一批有潜力、有特色的企业进行科技创新示范,通过示范带动整个行业的科技创新能力提升。
(三)强化品牌建设1. 拓展品牌影响力:加大对企业品牌建设的宣传力度,推动企业提升品牌的认可度和知名度。
2. 加强品牌形象打造:鼓励企业进行品牌形象设计和宣传,塑造企业诚信、专业的品牌形象。
“质量提升年”实施方案

质量提升年实施方案一、背景介绍质量提升年是指通过一系列的措施和活动,提升企业产品和服务的质量水平,增强企业的竞争力和可持续发展能力。
本方案旨在推动我公司质量提升年工作的顺利开展,全面提升我公司产品和服务的质量水平。
二、工作目标1.提升产品质量:通过优化生产工艺和完善质量管理制度,提升产品的质量稳定性和一致性。
2.提升服务质量:通过加强员工培训和完善售后服务流程,提高客户满意度和忠诚度。
3.建立质量文化:通过组织各类质量活动和倡导全员参与,增强员工对质量的重视和责任感。
三、工作内容1.优化生产工艺:通过引进先进的生产设备和工艺技术,提升产品的加工精度和稳定性。
同时加强对生产过程中原材料的检验和控制,确保产品符合质量要求。
2.完善质量管理制度:建立完善的质量管理体系,包括质量控制标准、质量管理流程和质量检测手段等。
制定相关质量指标和考核办法,确保各项工作按照规范进行。
3.加强员工培训:组织员工参加相关培训课程,提高员工的技能水平和质量意识。
同时加强对员工的素质教育,培养良好的职业道德和责任心。
4.完善售后服务流程:建立完善的售后服务流程,包括客户反馈处理、产品维修和投诉处理等环节。
加强对售后人员的培训,提高其服务水平和解决问题的能力。
5.组织宣传活动:组织各类质量宣传活动,包括展览、会议和论坛等。
通过宣传质量成果和经验,增强外界对我公司质量提升工作的认可和支持。
六、工作措施1.成立质量提升年领导小组:由公司领导和相关部门负责人组成,负责制定和推动质量提升年的工作计划和具体措施。
2.制定工作计划:根据工作目标和工作内容,制定详细的工作计划。
包括时间安排、工作分工和资源配置等。
3.加强组织协调:加强各部门之间的沟通与协作,形成合力推动质量提升年工作的局面。
同时建立工作信息共享机制,确保各项工作进展顺利。
4.加强监督检查:建立健全的监督检查机制,确保各项工作按计划进行。
定期组织质量提升年工作评估,对工作进展情况进行评价和总结。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
云南省普立(黔滇界)至宣威高速公路土建工程第十合同段K52+651.992—K61+3002013年质量提升年活动实施方案浙江八咏公路工程有限公司普宣高速公路第十合同段项目经理部二○一三年三月普宣高速公路10合同段2013年质量年活动实施方案为认真贯彻和落实≤关于开展质量提升年活动的通知≥,按照普宣高速建设质量年活动领导小组的统一部署,业主、监理的具体要求,结合普宣高速公路10合同段实际情况,现制定2013年质量提升年活动实施方案。
一、指导思想以科学发展观为指导,牢固树立“质量第一、质量是工程生命”的管理理念,认真落实“安全、环保、和谐、耐久、节约”公路建设新概念,坚持贯彻浙江八咏质量方针:“科技兴企重质量,管理创新塑精品。
业主满意创品牌,持续改正求发展”的质量方针加大质量、安全的管理力度,提高质量、安全管理的精细程度,确保建设工程质量、使用性能和安全性能,更好地服务于云南经济建设。
二、活动目标(一)增强项目部参建各部门和全体施工和技术人员的质量意识,牢固树立“百年大计,质量第一”的思想,以工程质量为核心,抓实、抓细、抓好本项目部各项质量监控工作,提高项目部建设质量,实现“质量更可靠、工程更耐久、设施更完善、群众更满意”的建设目标。
(二)严格落实技术质量责任制,由安质部根据工程施工特点制定各项施工结构质量监控细则,并在生产中加大监督、管理力度,分指及协作队伍各级管理人员,明确质量责任范围,建立工程质量终身责任追究制,建立健全质量保证体系并确保其有效落实,正常运转。
(三)全面推进质量精细化管理。
落实“安全、环保、和谐、耐久、节约”公路建设新理念,通过强化现场施工工作,使工程质量控制从随意化到规范化,从经验型向科学型转变,实现“质量、安全、环保、进度、费用”目标的和谐统一。
(四)工程质量目标符合交工验收合格(普宣高速公路建设指挥部管理办法执行,合同段评分≥93分),竣工验收的质量评定为为优良工程。
三、组织机构1、成立质量年活动领导小组为全面贯彻执行关于开展质量提升年活动的通知活动工作布置与要求,普宣高速公路10合同段成立以项目经理王吴永清为组长,项目副经理吕维高、总工陈亚军、为副组长,各部门负责人参加的“普宣高速公路10合同段建设质量提升年活动领导小组”。
2、质量年活动领导小组的职责组长吴永清:负责全面施工质量管理,协调质量提升年活动的资源配置,并监督质量提升年实施方案落实情况。
副组长吕维高:负责各自管理段落内的质量提升年活动方案的实施,并根据质量提升年活动实施方案,制定人力资源计划和资金计划,保障质量年活动的实施。
副组长陈亚军:负责质量年有关活动的组织、策划,并监督质量年活动的实施,制定质量年活动实施方案,配合质量年活动实施方案实施,提供技术支持。
工程部:负责生产、进度、施工方案编制、资料管理等工作,为质量年活动提供切实可行的施工计划,在质量年活动中负责配合、检查各工段的质量年活动的实施,优化施工方案。
安质部:负责对质量年活动的实施过程作全面检查,严格按照总指下发的标准化施工手册和施工作业指导书要求,落实过程控制,制定奖惩措施。
试验室:作为质量年活动的实施主体和检测主体,要保证工程实体的内在质量和外观质量,要不断优化配合比设计,加强试验检测工作,保证试验检测数据的准确性和及时性,提高试验数据的分析能力和现场服务水平,消除质量隐患。
测量队:严格按照测量双检制度进行测量,测量外业工作必须有多余观测,并构成闭合检测条件。
控制测量、定位测量和重要的放样测量必须坚持采用两种不同方法(或不同仪器)或换人进行复核测量。
利用已知点(包括平面控制点、方向点、高程点)进行引测、加点和施工放样前,必须坚持“先检测后利用”的原则,测量后,测量成果必须采用两组独立平行计算进行相互校核,保证测量工作质量。
工段:负责质量年活动的实施,按照普宣高速公路施工标准化、施工作业指导书检查、控制每一施工工序的施工质量。
四、活动时间2013年5月至2013年9月五、活动内容1、复核施工图纸并现场核对,根据自身资源编制施工方案,充分利用设计、施工总承包优势,完善图纸,优化施工方案,充分利用现有资源,保证、提高施工质量。
2、完善施工作业指导书。
3、制定重要施工项目控制措施,在实际施工加以执行4、针对质量通病,制定质量通病治理措施,通过质量年活动探索有效预防质量通病的方法。
5、组织举行施工技能大比武活动,提高全体施工人员的技术水平。
六、活动步骤(一)、策划阶段(2013年3月-2013年4月)1、加大宣传,让项目部全体施工人员了解活动内容。
2、建立健全质量自控体系,明确分项工程质量控制点和责任人,针对质量通病成立QC攻关小组。
3、组织试验检测人员、安全管理人员、特殊工种人员和劳务协作人员培训。
4、建立健全安全生产监管体系,将安全管理目标逐层分解到部门、作业工区和个人,逐级签订安全目标管理责任书,实行一级监管,分级负责,进行危险源识别、等级划分及制定整治措施,制定安全应急预案。
(二)、实施阶段(2013年5月-2013年9月)1、认真复核图纸,完善优化设计,充分体现设计施工总承包项目优势。
2、严格执行进厂原材料控制程序和进厂原材料质量奖惩办法,严格控制进厂原材料质量。
3、施工人员开展献计献策活动。
在实际施工过程中广泛开展和动员技术和施工人员根据各自建设项目特点提出建设性意见和建议,并将活动深入到每个工序、每个作业面、每个施工点,让每位一线施工人员从内心和思想上意识到质量建设离不开各位的参与和控制,项目部领导将经常到工地一线与广大施工和技术人员座谈、交流、沟通,定期组织各部门参与的质量专题讨论会,广开思路,集思广益,分析存在的质量安全问题和工程施工过程中的容易出现质量薄弱的环节,征求和采纳广大施工一线人员的意见,切实落实到工程建设实际中。
4、加强合同履约管理。
普宣高速公路10合同段将根据合同文件、设计图纸,细化工程施工方案,把现场施工同工程的重点、难点结合起来。
在人员配置上,分指按照合同要求组织选配经验丰富的专业工程师人员进场。
定期检查一线施工单位人员、机械到场情况和成品质量外观活动,要有效控制拖欠农民工工资问题。
切实维护好广大农民工的切实利益,有效避免其他问题发生。
5、提高施工质量活动。
将牢固树立质量第一的思想,以精细化管理为主线,狠抓施工细节管理。
从文明施工建设抓起;从原材料质量源头抓起;从强化施工工艺控制抓起。
加强管理工作交底与施工技术交底,确保上下工序无缝衔接。
重视新材料、新工艺、新技术的推广应用。
质量监管工作“要求要高、管理要严”,要以“预防为主”,切实把预先控制、过程控制落到实处,切实把质量法规制度和科学管理落到实处,不仅注重工程实体质量,更要注重工程质量行为。
6、认真开展“优质诚信,责任意识”行业新风建设活动。
要求全体参与建设工程技术和施工人员通过努力,树立起浙江八咏集团的企业品牌、讲责任树新风建设活动。
7、遵循“科学组织、合理安排、诚信优质服务”的职业准则,把好施工过程中每一个环节质量关。
8、现场技术人员根据项目部落实质量建设年活动要求,形成值班和交接制度,切实履行好各个工序交接任务和施工进展情况记录,并覆盖和做好现场结构物原始数据作记录。
对于关键工序施工落实到各个技术人员的岗位职责上面。
从而全面控制施工的整体质量。
9、制定完善施工方案和相应应急预案,从安全上建立和健全各项安全生产制度,并把安全始终贯彻于整个施工过程。
在质量意识要求全体参与建设的人员从工作中和思想上要有高度的认识,要认识到工程质量就是企业的生命线,是企业立足于市场的基础和依据。
要求现场技术人员严格按照技术规范要求和质量检验标准验收每项工程完工,使每月、每季度、每年的生产计划按照总体目标逐步推进和落实。
严格遵守党和国家、交通行业的各项法律、法规、政策,做到诚实守信、求真务实,自觉抵制违法乱纪行为,树立良好的社会信誉和企业形象。
10、活动检查施工质量检查贯穿整个质量年,由项目安质部负责,主要从以下方面检查施工质量控制情况和施工质量况:⑴、依据普宣指挥部管理办法,逐条检查,临时设施是否按照标准化建设,现场是否按照标准化管理、标准化施工;⑵、依据施工作业指导书,检查每道施工工序是否按照施工作业指导书要求、规范要求控制,是否形成过程控制;⑶、依据规范、评定标准,检查完工工程实体质量,进行质量评定,不合格工程要求返工处理。
(三)总结阶段(2013年10月)依据安质部活动检查结果,评定结果,待活动结束后,普宣高速公路建设质量年活动领导小组及时对活动进行全面总结,查找不足、总结提高,对在质量年活动中质量监督出色、技术控制过硬、工作成效突出的部门、个人进行表彰。
(二)、质量通病的预防1、针对钢筋加工安装主筋、箍筋间距合格率低、焊接质量不高的预防措施⑴、钢筋统一在钢筋场下料,加工,利用加工设备的限位装置保证钢筋下料准确;⑵、制作钢筋半成品加工模具,保证钢筋半成品尺寸准确⑶、按设计图纸制作主筋间距、箍筋间距卡具,绑扎安装时按卡具放置钢筋;⑷、焊工必须持证上岗,保证焊工具有熟练的焊接技术;⑸、算好不同直径钢筋的预弯角度,根据单、双面焊确定预弯长度,用打弯机加限位装置进行打弯;⑹、制作钢筋焊接卡具,将预搭接钢筋放入卡具内,调整焊接电流,施焊,避免电流过大烧伤钢筋;⑺、焊接完成后及时敲去焊渣,检查焊缝长度、厚度,不符合设计、规范要求的及时补焊。
通过以上措施预防钢筋加工安装主筋、箍筋间距合格率低、焊接质量不高现象。
2、针对模板制作和安装质量差的预防措施⑴、模板采用信誉好的、加工质量好的模板厂加工制作⑵、模板的选择。
模板采用1平方米以上的大块钢模板,以减少模板拼缝。
异型处定做异型模板,做好模板的拼装设计。
⑶、在模板拼装前检查每一块模板的大面平整度,对于局部变形的的模板予以废弃。
⑷、对单块检查合格的模板涂刷水泥浆进行打磨,确保模板的光洁度。
⑸、模板在使用前进行试拼,对于拼缝有错台的模板进行处理。
模板试拼完后对模板进行编号,在使用时按号拼装,避免模板在更换施工位置时二次试拼。
⑹、模板拼装完成后用三米直尺检查大面平整度,保证大面平整度。
⑺、演算模板的刚度、拉杆间距,确定采用的拉杆类型,保证模板的牢固性。
3、针对混凝土振捣、养护不规范的预防措施⑴、配备熟练的混凝土振捣工;⑵、根据浇注的不同部位、不同情况选择适宜的振捣设备;⑶、对施工工人进行全面的技术交底和培训,使其掌握各种振捣设备的性能、振捣范围、振捣时间等,并明确振捣至“混凝土顶面泛平,无气泡为准”;⑷、墙身、基础、柱、系梁等混凝土养生均采用滴灌养生,混凝土浇注完成终凝后,洒水覆盖塑料布,并用养生布包裹;⑸、搭设支架安放水桶,使水桶高度高于混凝土面1-2米,在混凝土表面设置滴灌管,滴灌管与水桶相接,保持水桶的水量;⑹、设专人负责养生工作,及时检查养生情况,及时补水。