视频资料制作使用管理制度
公司视频管理制度
公司视频管理制度第一部分：总则为规范公司视频安全管理，维护公司形象，提高公司整体运营效率，特制定本管理制度。
第二部分：视频使用范围公司视频管理制度适用于公司所有视频设备和视频内容的管理和使用。
其中包括但不限于监控视频、宣传视频、培训视频等。
第三部分：视频管理责任1. 公司领导层负责视频管理工作的决策和监督；2. 各部门负责视频设备和视频内容的维护和管理；3. 专门设立视频管理部门，负责视频设备的安装、维护和更新。
第四部分：视频设备管理1. 视频设备的安装应符合相关标准，确保设备稳定运行；2. 视频设备应定期维护，确保设备正常工作；3. 视频设备使用过程中如出现故障，应及时修复或更换；4. 对于不再使用的视频设备，应妥善处理或报废。
第五部分：视频内容管理1. 公司所有视频内容均需经过审核和备案，确保内容合法、合规；2. 未经公司授权，不得擅自录制、传播公司视频内容；3. 视频内容不得含有暴力、色情、违法等不良内容；4. 各部门制作和发布视频内容需提前报备视频管理部门。
第六部分：视频使用规定1. 公司员工使用视频设备需按照相关规定操作；2. 在公司内部使用视频设备需遵守各项规定，禁止进行个人攻击、侮辱等行为；3. 公司内部视频会议需提前安排，准时进行；4. 对于公司机密视频内容的查看和传播应严格保密。
第七部分：视频监控管理1. 公司视频监控设备安装在公共区域，用于监控公司内部和外部情况；2. 视频监控设备权限需定期审核和更新；3. 未经许可不得私自关闭或拆除视频监控设备；4. 视频监控录像存储需合理分级和保管。
第八部分：违规处罚对于违反视频管理制度的行为，公司将视情况给予警告、罚款甚至开除等处理。
第九部分：附则本管理制度自发布之日起生效，公司视频管理部门有权对制度进行修订和解释。
以上便是公司视频管理制度的主要内容，希望各部门认真执行，共同维护公司视频资产和形象。
电视台视频素材管理制度
电视台视频素材管理制度一、总则为规范电视台的视频素材管理，提高节目制作效率和质量，保障版权合规，特制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于电视台所有视频素材的管理和使用。
三、视频素材管理流程1. 录制采集电视台所有节目的视频素材应当通过专业的摄像设备进行录制采集，并有专人负责采集工作。
录制采集的素材应当保持高清晰度，同时根据节目的不同要求，采集包括画面、音频等在内的完整素材。
2. 归档整理采集后的视频素材应当及时进行归档整理，按照节目名称、日期、关键词等分类整理，并编制详细的素材清单。
同时，对于重要的素材，应当设置权限，限制操作和修改权限，确保素材的安全性。
3. 素材利用根据不同的节目制作需求，可以利用已经归档整理的视频素材进行剪辑、编辑等操作，制作成不同类型的节目，并且可以进行复制和共享。
但是在共享过程中，应当严格遵守版权规定，避免侵犯他人的版权。
4. 素材保护对于重要的视频素材，应当设置定期备份，确保素材的完整性和安全性。
同时，应当建立安全保密意识，避免素材的泄漏和不当使用。
四、人员分工1. 视频素材管理员负责视频素材的归档整理、权限管理和备份工作。
2. 节目制作人负责对视频素材进行利用，进行节目的编辑和制作。
3. 版权管理人员负责对节目使用的素材进行版权管理，确保素材的合法使用。
五、责任追究1. 对于违反视频素材管理制度的行为，将依据公司的管理规定进行严厉处罚。
2. 对于因为视频素材管理不当造成的损失，相关人员需承担相应的责任。
六、附则本制度解释权归电视台所有。
如果本制度需修订，需提前征得电视台相关部门的意见，并报批领导。
金晴工程视频管理制度
金晴工程视频管理制度金晴工程视频管理制度范本一、总则1. 本制度旨在规范金晴工程视频的制作、审核、发布及维护流程，确保视频内容的专业性、合法性和安全性。
2. 所有参与金晴工程视频制作与管理的团队成员必须遵守本制度。
二、视频内容管理1. 视频内容应与金晴工程的目标和宗旨相符，不得包含任何违法、违规或不当信息。
2. 视频制作前，需提交内容策划书，明确视频的主题、目标受众、预期效果等，并经过项目负责人审批。
3. 视频内容应保持客观公正，不得歪曲事实，误导观众。
三、版权与使用1. 所有视频素材必须合法获取，严禁使用未经授权的版权材料。
2. 视频中涉及的第三方作品（如音乐、图片、视频片段等）必须获得原作者或权利人的书面授权。
3. 金晴工程对制作完成的视频拥有完整的版权，未经允许，任何个人或单位不得擅自使用。
四、制作与审核1. 视频制作团队应具备相应的专业能力，确保视频质量符合标准。
2. 视频在正式发布前，需经过严格的审核流程，包括内容审核、技术审核等。
3. 审核过程中发现的问题应及时修改，直至符合发布标准。
五、发布与传播1. 视频发布前，应在金晴工程官方渠道进行预告，吸引目标观众的关注。
2. 视频一经发布，应积极推广，扩大影响力，同时监测反馈，及时调整推广策略。
3. 对于反响良好的视频内容，应考虑多平台发布，拓宽传播范围。
六、数据监控与维护1. 对已发布的视频进行定期的数据监控，包括观看次数、用户反馈、互动情况等。
2. 根据数据分析结果，优化后续视频内容，提升用户体验。
3. 确保视频内容的持续更新，维持用户对金晴工程的持续关注。
七、安全与隐私1. 严格遵守相关法律法规，保护视频中的个人隐私和敏感信息。
2. 采取有效措施防范网络攻击和数据泄露，确保视频内容的安全。
八、违规处理1. 对于违反本制度规定的行为，将根据情节轻重进行相应的处理，包括但不限于警告、撤销发布、追究法律责任等。
2. 鼓励团队成员相互监督，共同维护金晴工程视频的良好形象和品质。
节目视频管理制度
节目视频管理制度第一章总则第一条为规范节目视频的制作、播放和管理行为，维护社会公共利益，根据相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位从事节目视频制作、播放和管理工作的全体人员。
第三条本单位负责对本制度的宣传和执行工作，确保本制度得到落实。
第四条本制度由本单位负责人制定，并向全体人员传达并贯彻执行。
第五条任何单位人员在节目视频制作、播放和管理过程中，应当遵守相关法律法规，保护国家利益和社会公共利益。
第六条本制度为本单位的基本管理规范，任何单位人员都不得有违规行为，一经发现，将被追究责任。
第七条本制度的解释权归本单位所有。
第二章节目视频制作第八条节目视频制作必须合法合规，严禁在节目内容中出现违法、不良信息。
第九条节目内容必须真实可信，不得捏造事实或散布虚假信息。
第十条节目视频制作必须遵循专业的技术规范和流程，确保制作质量。
第十一条节目视频制作过程中，必须保护版权和知识产权，不得侵犯他人权益。
第十二条节目视频的监制和播放必须有明确的责任人，确保其合规性。
第三章节目视频播放第十三条节目视频的播放必须遵守国家相关法律法规，不得传播违法内容。
第十四条节目视频的播放时段和播放内容必须符合社会公共道德。
第十五条在节目播放中，禁止出现任何丑化、丑陋、恶俗的内容。
第十六条节目播放中不得违背事实真相，不得损害国家尊严和社会公共利益。
第十七条节目播放必须遵守时段规定，不得混淆播放顺序。
第四章节目视频管理第十八条节目视频管理人员必须具备相关专业背景和素质，严格执行相关管理规定。
第十九条节目视频管理人员必须加强节目审核监督，确保播放内容符合相关法规要求。
第二十条节目视频管理人员必须对工作人员进行规范培训，提高整体管理水平。
第二十一条节目视频管理部门必须及时更新节目资料，保证其真实性和完整性。
第二十二条节目视频管理人员必须依法履行管理职责，不得滥用职权或泄露信息。
第五章处罚与奖励第二十三条对于违反本制度的行为，将根据情节轻重进行相应的处理，包括批评教育、警告、记过、记大过和开除等处罚。
媒体视频资料管理制度规范
媒体视频资料管理制度规范第一章总则第一条为规范媒体视频资料的管理，提高媒体视频资料的利用和保护效率，保障媒体视频资料的完整性和安全性，制定本规范。
第二条本规范适用于各类媒体机构，包括电视台、广播电台、网络媒体等，涉及所有形式的媒体视频资料管理。
第三条媒体视频资料是指各类媒体机构创作、收集、编辑的以视频形式记录的信息资料，包括但不限于新闻报道、纪录片、节目素材等。
第四条媒体视频资料管理应当遵循依法合规、科学合理、安全高效、便于利用的原则。
第五条媒体视频资料管理应当充分利用现代信息技术手段，提高管理效率和工作质量。
第六条媒体视频资料管理应当注重保护内容创作人员的知识产权和劳动成果，促进媒体视频资料的合理利用和价值实现。
第七条媒体视频资料管理应当遵循信息保密原则，保护用户、观众和相关方的隐私和合法权益。
第八条媒体视频资料管理应当注重社会责任和公共利益，促进媒体视频资料的对外交流和利用。
第九条媒体视频资料管理部门应当加强管理者和从业人员的业务培训，提高他们的专业素养和管理水平。
第十条媒体视频资料管理部门应当建立健全相关的管理制度和内部监督机制，加强对媒体视频资料管理的监督和检查。
第二章基本要求第十一条媒体视频资料管理应当遵循规范化、标准化的原则，建立统一的媒体视频资料编目和分类系统。
第十二条媒体视频资料管理应当实行严格的准入制度，对外部媒体视频资料的采集和内部媒体视频资料的生成过程进行严格的审查和管理。
第十三条媒体视频资料管理应当实行严格的出入库管理制度，对外部媒体视频资料和内部媒体视频资料的借阅和调取过程进行严格的登记和审核。
第十四条媒体视频资料管理应当保证媒体视频资料的存储和传输安全，采取各种措施防止媒体视频资料的丢失、损坏和泄露。
第十五条媒体视频资料管理应当建立合理的备份和归档制度，对重要的媒体视频资料进行多重备份，并进行定期的归档管理。
第十六条媒体视频资料管理应当建立完善的维护和修复机制，定期对媒体视频资料进行检查和维护，及时修复和更新媒体视频资料。
视频资料管理制度
视频资料管理制度一、总则视频资料是公司重要的资产之一，对于保护和管理视频资料具有重要的意义。
为了规范视频资料的管理，提高视频资料的利用价值，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司内所有视频资料的管理，包括但不限于公司产品宣传视频、培训视频、会议记录视频等。
三、视频资料的采集1. 采集内容的策划：采集视频资料前，需要对采集内容进行充分的策划和设计，明确采集的目的和使用场景。
2. 选定采集人员：选定专业的拍摄人员和设备，确保视频资料的拍摄质量。
3. 合理安排拍摄时间和地点：根据采集内容的要求，合理安排拍摄时间和地点，保证视频资料的质量和效果。
四、视频资料的整理和归档1. 视频资料的整理：采集完视频资料后，需要对其进行整理，包括剪辑、加工等处理工作。
2. 视频资料的归档：整理完成后，将视频资料按照内容、时间等指标进行分类和归档，建立相应的档案。
3. 归档管理：对于归档的视频资料，制定详细的档案管理制度，包括权限管理、借阅管理等。
五、视频资料的存储和保管1. 存储设备的选择：根据视频资料的数量和质量要求，选择合适的存储设备，包括服务器、硬盘等。
2. 存储位置的安排：确定视频资料的存储位置，建立存储目录和索引，保证视频资料易于查找和使用。
3. 存储安全：对视频资料进行定期备份，保证视频资料的安全性和完整性。
六、视频资料的利用与管理1. 视频资料的利用：建立视频资料利用的流程和制度，确保视频资料的有效利用和价值实现。
2. 视频资料的管理：建立视频资料管理的制度和流程，确定相关责任人，保证视频资料管理的规范和高效。
3. 权限管理：对于视频资料的使用和借阅，要建立详细的权限管理制度，保证视频资料的安全和保密。
七、视频资料的审批和发布1. 视频资料的审批：对于需要发布的视频资料，需要进行审批流程，确保视频资料的合法性和准确性。
2. 视频资料的发布：经过审批的视频资料，可以进行相关的发布，包括宣传推广、内部培训等。
媒体视频资料管理制度
媒体视频资料管理制度一、总则为规范媒体视频资料的管理，提高媒体视频资料的利用价值，保障媒体视频资料的安全，维护公共利益，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于所有媒体机构的视频资料管理工作，包括但不限于电视台、广播台、网络媒体、校园媒体等各类媒体机构。
三、视频资料的收集1.收集途径媒体机构应当通过合法渠道收集视频资料，包括但不限于自行采集、购买、转载、合作生产等方式。
2.收集内容媒体机构收集的视频资料应当符合相关法律法规，尊重公民个人隐私，不得违反国家法律法规。
四、视频资料的分类和整理1.分类原则媒体机构应当对收集的视频资料进行分类整理，根据其内容、形式、时效等情况进行分类管理。
2.整理要求媒体机构应当对视频资料进行详细的整理，包括但不限于标注标题、拍摄时间、拍摄地点、制作者、版权信息等内容，并设置统一的编号和索引。
五、视频资料的存储1.存储设备媒体机构应当配备符合国家标准的视频资料存储设备，保证视频资料的安全和完整性。
2.存储要求媒体机构应当按照视频资料的分类和整理情况，制定合理的存储方案，确保视频资料的易查易取。
3.备份和归档媒体机构应当定期对重要视频资料进行备份和归档，确保视频资料的长期保存和利用。
六、视频资料的利用1.内部利用媒体机构的各部门可以根据需要自行查阅和利用视频资料，但必须遵守相关规定和程序。
2.外部利用媒体机构对外部单位和个人提供视频资料的利用服务，需要提供合法的授权和合同，并保障视频资料的版权和安全。
七、视频资料的销毁1.销毁原则根据视频资料的保管时效和价值，媒体机构可以制定相应的销毁规定，合理处理无用的视频资料。
2.销毁程序媒体机构对视频资料的销毁程序应当符合相关法律法规，确保不会造成资源和信息的浪费和泄露。
八、视频资料的安全管理1.安全措施媒体机构应当建立完善的视频资料安全管理制度，包括但不限于进出管理、防火防水、防盗防腐蚀等方面的措施。
2.安全检查媒体机构应当定期对视频资料的安全状态进行检查，并及时进行维护和修复。
常规视频管理制度
常规视频管理制度一、总则为规范公司内部视频资料的管理和使用，保护公司的信息安全和知识产权，提高工作效率和信息传递效果，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司内部全部视频资料的管理和使用。
三、视频资料的分类1. 根据内容分类：包括工作资料、培训资料、宣传资料等。
2. 根据形式分类：包括文字资料、图像资料、音频资料、视频资料等。
四、视频资料的管理1. 采集与录制：公司内部视频资料的采集与录制需经过相关部门审批，确保内容合法合规。
2. 存储与归档：视频资料应按照一定的格式存放在指定的存储设备中，并建立相应的归档管理制度。
3. 传输与共享：视频资料的传输与共享需通过内部网络系统或加密传输方式进行，避免泄露。
4. 更新与保护：视频资料需定期更新，存储设备应进行定期备份和防病毒处理，确保安全性。
五、视频资料的使用1. 内部使用：公司内部视频资料的使用需经过相关部门审批，遵守规定的权限和使用范围。
2. 外部使用：如需将视频资料用于外部宣传或培训等用途，需经过相关部门的批准，并进行合同签订和授权管理。
3. 法律责任：未经许可擅自使用公司视频资料者，将追究法律责任。
六、安全保密1. 登录管理：视频资料的使用应设置不同级别的权限，确保只有授权人员可查看和操作。
2. 安全防护：建立完善的视频资料安全防护系统，包括网络安全、数据加密、防火墙设置等。
3. 保密责任：所有员工应明确保密责任，未经许可不得泄露或外传视频资料。
4. 审计监控：定期对视频资料的使用情况进行审计和监控，发现异常情况及时处置。
七、违规处理对违反本制度的行为，公司将依据公司规章制度对相关人员进行处理，情节严重者可能被追究法律责任。
八、附则本制度由公司相关部门负责解释和执行，如有需要，可根据实际情况进行调整和完善。
以上就是公司常规视频管理制度的基本内容，希望能够得到大家的遵守和执行，保障公司的信息安全和高效运作。
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视频资料制作使用管理制度
一、目的：为了对公司的视听资料进行有效管理，特制定本规定。
二、适应范围：本制度适用于公司视听资料的管理工作。
三、关于视频资料的要求和管理：
1、本制度的视频资料是指集团及所属实体公司在日常工作中、社会实践活动中直接形成的、对集团有保存价值的录音、录像、照片、影片等辅以文字说明的历史记录。
2、集团品牌部为视频资料的管理部门，负责视频资料的整理、归档和保管工作。
实体公司指派专人对接集团品牌部，负责视频资料的采集、上报和保管工作。
3、重要会议及需要记录的资料应提前上报集团品牌部做好准备工作，并指派专人负责影像记录工作。
4、视频资料的收集范围
A.反映公司主要职能活动工作成果和存在问题的视听资料。
B.集团及实体公司月、年会及重要活动的视频。
C.集团及实体公司有关人员组织或参加的重要会议，会见以及外事活动的视听资料。
D.其它单位形成的与本公司有关的视听资料。
E.其它具有保存价值的视听资料。
5、视频资料的保管
A.建立视听资料档案
B.视频按年会、月会，活动建立文件夹进行分类。
C.每个文件夹内建立分类文件夹，文件夹按时间+名称设立。
D.每个文件夹内设WORD文件一份，文字说明基本内容包括事由、时间、地点、人物、
背景、作者（编辑者）等。
E.视听资料的销毁，必须由集团品牌部填写申请表，经集团领导审批后方可销毁。
6、本管理制度自公布之日起开始执行，原有视频资料管理制度与本制度有异的，以本管理制度为准。
7、本管理制度归属集团品牌部解释。