(完整版)师德师风建设活动会议记录
加强教师师德师风建设会议记录六篇
加强教师师德师风建设会议记录六篇第1篇：师德师风建设会议记录师德师风建设年会议记录时间：20xx年XX月10日地点：学校会议室参加人员：全体教师主讲：xxx内容：师德师风建设年心得交流大会会议内容XX月10日晚，我校在学校大会议室举行了师德师风建设学习心得交流大讨论。
各年级代表在会上发言。
很多老师在分析我校取得的辉煌成绩时，认为取得优异成绩在于拥有一支爱岗敬业，乐于奉献的教师队伍。
史地组陈慧玲老师认为，不错的师德不会自然长出，这要归功于学校的师德教育。
我校的师德教育领导重视，并且形成一套行之有效的师德教育制度，领导以身作则，给普通教师起到了模范作用。
语文组吴晓婉老师认为，从父母到朋友，从学校到社会，一个人在成长路上，最需要的是人性的阳光，只有人性深处的力量才能战胜内部和外部的黑暗。
“只有情感细腻、洞悉人性人情的教师才可能是一个真正具备人文情怀的教师，只有这样的教师，才能真正懂得如何与学生相处并真正赢得学生真正的尊重。
第2篇：师德师风会议记录20XX师德师风会议记录XX月15日，施家堤小学所有教师齐聚会议室。
为贯彻落实沧州市教育局有关“全市教育系统开展师德师风专项治理行动方案”的精神，全校教师在初校长的主持下参加了施家堤学校“师德师风专项整治工作会议”，共同学习师德师风专项治理行动的精神和内容。
会上，；初校长结合我校的实际情况，严肃认真地宣读并解释了此次专项治理的十项内容。
此次活动通过开展专项治理行动，严肃查处教师有偿补课、索礼收礼、体罚学生等违反教师职业道德问题，营造风清气正的教育环境。
这些内容涉及的都是家长反映强烈，社会广泛关注的师德师风问题。
其中，校长着重强调了严禁教师利用职务之便组织、参与各种形式的有偿补课行为，对全校教师严约束、高要求。
师德师风建设是一个永恒的主题，我们要深刻认识到师德师风整治工作的艰巨性和长期性，因为师德师风建设没有休止符，永远在路上，必须坚持不懈地抓下去。
通过今天的会议，宋校长对继红小学全体教师明确提出希望，希望继红小学的老师们一如既往地严格要求自己，以高质量的教育赢得继红家长对教育工作的满意，以高尚的师德赢得全社会对人民教师的尊敬。
完整版)师德师风建设活动会议记录
完整版)师德师风建设活动会议记录
时间：2014年9月
地点：夏馆镇镇___会议室
参加人员：校长、全体教员工
加强师德师风建设是加快实现学校办学目标的急迫需要。
学校应彰显公正正义，启迪人民大众，追求至善。
教师的思想觉醒、价值观点、道德水平和工作态度等与师德师风息息相关。
随着社会的发展，教师的责任更为突出，教书育人的标准更高，
对师德素质的要求更为严格。
只有这样，学校才能保持创新能力、竞争实力和不断发展的生命力。
时间：2014年11月、12月
地点：夏馆镇镇___会议室
主持人：校长
最后，增强师德师风建设，是带动校风学风整体建设的急迫需要。
学校是学生的世界观、人生观和价值观形成的重要期间，教师是学生健康成才过程中的重点要素。
他们的思想道德和敬业精神对学生的全面发展起着耳濡目染的影响；教师修养的提升和学生素质的培育是一种互相联系和互相促使的互动关系，这正是教课相长。
学校及其余教育机构应该依据章程自主管理，组织实行教育教学活动，招收学生或其他受教育者，对受教育者进行学籍管理，实行奖赏或处罚，颁发相应的学业证书，聘用教师及其余员工，管理和使用本单位的设备和经费，并拒绝任何组织和个人对教育教学活动的非法干涉，同时还应当恪守纪律和法律法规，贯彻国家的教育目标，执行国家教育教学标准，保证教育教学质量，保护受教育者、教师及其余员工的合法权益，以适合方式为受教育者及其监护人认识受教育者的学业成绩及其余有关状况提供便利。
师德师风建设会议记录
师德师风建设会议记录
师德师风建设会议记录
一、会议背景
为了落实教育部关于加强教师师德师风建设的相关要求，提高全体教师的道德素质和职业水平，本校特召开了一次师德师风建设会议。
二、会议内容
1. 会议主题
本次会议的主题为“树立正确的价值观，弘扬良好的职业精神”。
2. 演讲嘉宾
本次会议邀请了省教育厅副厅长张老师作为演讲嘉宾，就“如何培养良好的职业操守”进行了深入探讨。
3. 常规教育
本次会议还对全体教师进行了常规教育，包括诚实守信、尊重学生、严格管理等方面。
4. 个案分析
在会上，还对近期发生的一些违反职业道德行为进行了个案分析，并提出相应处理意见。
5. 讨论交流
最后，与会人员就如何进一步加强本校的师德师风建设进行了热烈讨论和交流。
三、会议效果
本次会议取得了显著的效果，全体教师对自己的职业操守有了更加清晰的认识，纷纷表示要以身作则，为学生树立良好的榜样。
同时，本校也进一步明确了师德师风建设的重要性和紧迫性，并制定了相应措施来加强管理和监督。
四、下一步工作
1. 加强宣传
为进一步提高全体教师的师德意识和职业素养，本校将在校内外加强宣传，让更多人了解和关注师德师风建设。
2. 落实措施
本校将制定具体措施来落实师德师风建设工作，并通过考核等方式来评估教师的职业操守和道德水平。
3. 定期检查
本校还将定期对教师进行检查，发现问题及时处理，并对优秀教师进行表彰和奖励。
五、总结
通过这次会议，我们深刻认识到了良好的职业操守和道德素质对于教育事业发展的重要性。
我们将继续加强师德师风建设工作，为学生的成长和发展做出更大的贡献。
师德师风十要十不准会议记录(一)
师德师风十要十不准会议记录
会议时间：2023年5月15日
与会人员：
•学校领导：校长、教务处主任、工会主席
•教师代表：各系主任、优秀教师代表
会议内容及记录：
1.师德师风十大要求
–对学生要有爱心，做一个关心学生、尊重学生的好老师。
–严格遵守学校的规章制度，维护学校的稳定和谐。
–勤奋敬业，提高教学水平，不断丰富自己的教学经验。
–以身作则，做学生的榜样，传递正能量。
–与同事和睦相处，互帮互助，共同为学校发展贡献力量。
2.师德师风十大不准
–不准徇私舞弊，违反教育纪律。
–不准打骂学生，影响教育教学秩序。
–不准懒散教学，消极怠工，对学生敷衍了事。
–不准传播负面言论，损害学校形象和师德师风。
–不准利用职权谋取私利，牟取不正之财。
3.会议讨论和建议
–大家就师德师风进行深入讨论，提出了多个建议：
•加强对教师的师德培训，提高教师的师德修养。
•建立健全教师考核机制，对师德不端行为进行及时处理。
•加强与学生之间的沟通和互动，建立良好师生关系。
4.未来工作规划
–着眼未来，学校将从以下几方面入手，进一步加强师德师风建设：
•制定更加具体的师德标准和评价指标，使师德建设更具操作性。
•加大师德师风的宣传力度，引导广大教师树立正确的师德观念。
•加强对违规行为的处理力度，保障教育教学秩序的正常运作。
会议总结
本次会议达成共识，对学校的师德师风建设工作具有积极意义。
希望全体教师能够牢记师德十要十不准，做一名优秀的教育工作者，为学校发展贡献力量。
2023年幼儿园师德师风会议记录(7篇)
红苹果幼儿园师德师风建设会议记录（一）时间：2023.4.25参与人员：全体教职工会议主题：师德师风建设主题会地点：会议室主要内容：“德者，师之魂也”、“学高为师、身正为范”，作为人类灵魂工程师的人民教师，担负着培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人的重任。
教师的思想政治素质、职业道德水平如何，直接关系到所培养人才质量的高低。
一、增强认识，建立正确的行为规范。
中国古代教育家孔子提出：“其身正，不令而行。
其身不正，虽令不从。
”因此，幼儿园必须旗帜鲜明的重视会议记录师德教育，把师德教育纳入幼儿园重要工作议程。
教师的行为规范是教师个人道德情操的反映，是教师师德建设的重要组成部分。
我们要将师德内化为自身的自觉行为，并充分认识正人先正己、身教重于言教、树立良好师表形象的重要性，努力使自己的行为符合新时期幼儿教师的职业道德规范，逐步形成修师德、铸师魂、树师表的良好风气。
二、培养典型，树立良好的师德形象。
教师学有榜样，赶有目标，塑造幼儿园在社会的良好形象，形成教师良好的师德风貌，提高教师的整体水平。
三、丰富载体，营造良好的师德氛围。
师德师风建设必须依托多方式、多途径才不至于流于空谈，流于形式。
因此，我园要开展各种师德活动，如学期末评选最美教师。
记录人：刘老师红苹果幼儿园师德师风建设会议记录（二）时间：2023.5.11参与人员：全体教职工会议主题：教师职业道德规范培训会地点：会议室主要内容：“爱幼儿”为幼教事业中心一、爱幼儿，先热爱教育事业选择了教育事业，就要对自己的选择无怨无悔，不计名利，积极进取，努力创新。
在教育教学过程中，不断丰富自身学识，努力提高自身能力、业务水平，严格执行师德师规，有高度的事业心、责任心、爱岗敬业，坚持“一切为了孩子”。
二、爱幼儿，要尊重和呵护他们每一位幼儿都渴望得到老师的尊重和爱护，我们不能会议记录直接体罚幼儿或变相体罚幼儿，重视对每个孩子的全面素质和良好习惯的培养，与每一个幼儿建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系，关心、呵护、尊重每一个幼儿。
2023幼儿园师德师风建设会议记录
2023幼儿园师德师风建设会议记录【序言】在当今社会，作为幼儿园教师，师德师风的建设是至关重要的。
我们于2023年举行了幼儿园师德师风建设会议，以全面评估和提升教师的师德师风水平，营造良好的教育环境，为幼儿的身心健康和全面发展提供更好的保障。
【会议内容概要】1. 会议主题：2023幼儿园师德师风建设2. 会议时间：2023年5月15日上午3. 会议地点：XX幼儿园会议室4. 与会人员：全体教职工5. 会议目标：全面评估和提升教师的师德师风水平【会议详细内容】一、会议开场1.1 主持人开场致辞在会议伊始，主持人首先对全体教职工表示热烈的欢迎。
随后，简要介绍了会议的目的和重要性，强调了教师在师德师风建设中的重要作用。
1.2 背景介绍针对当前幼儿园师德师风建设面临的挑战和问题，进行了背景介绍和分析，包括教师队伍结构的变化、教育环境的复杂性等方面的情况。
二、评估师德师风水平2.1 师德师风调查结果通过调查问卷的形式，收集了教师们在师德师风方面的自我评价和意见建议。
调查结果显示，大部分教师对自身的师德师风水平有了较清晰的认识，同时也提出了一些自己在实践中遇到的困惑和问题。
2.2 专家评估意见邀请了教育专家对幼儿园师德师风水平进行评估和指导。
专家们就幼儿园师德师风建设提出了一些深刻的见解和建议，包括加强教师职业道德的建设、提高教师专业素养等方面。
三、讨论和建议3.1 分组讨论会议以分组讨论的形式，教师们就如何提升自身师德师风水平进行了深入交流和讨论，共享了各自的教学经验和心得体会。
3.2 提出建议在讨论中，教师们纷纷提出了自己的建议，包括加强师德师风培训、建立有效的激励机制等。
这些建议将成为今后幼儿园师德师风建设的有益参考。
四、总结和展望4.1 会议总结会议的主持人对本次会议进行了全面总结，肯定了教师们的热情参与和讨论成果，同时也对下一步的工作提出了具体要求。
4.2 下一步工作展望会议对幼儿园师德师风建设工作进行了展望，提出了一系列具体的工作要求和措施，包括加强师德师风培训、完善督导和评估机制等。
2024师德师风会议记录
2024师德师风会议记录时间：2024年XX月XX日地点：XX会议室会议内容：1.会议正式开始后，主持人首先致辞，强调师德师风的重要性，对与会人员表示感谢并希望大家能够共同努力提高自身的师德师风素质。
2.随后，主持人邀请教育局领导进行讲话。
领导强调了师德师风对于教师队伍的重要意义，并提出了希望教师们要做好示范、传播和引领的责任，同时还对教师自身的成长提出了要求。
3.会议进入重要议程环节，主持人宣布了本次会议的议程安排。
首先是教育局对2024年师德师风建设情况的总结和评估报告。
4.教育局代表详细介绍了去年师德师风建设的相关情况，回顾了一年来的成绩和存在的不足。
同时，对师德师风的重要性进行了强调，并提出了成立师德师风建设工作组的建议。
5.会议进行了紧接着的授牌仪式，对表现突出的教师进行了表彰，以激励教师更好地行使教育使命。
6.之后，该区学校代表进行了经验交流发言。
各位代表就自己学校在师德师风方面的建设情况进行了汇报，并分享了一些成功的经验和做法。
7.会议的最后阶段，主持人组织了一个主题研讨小组，进行深入讨论和交流。
各位教师针对师德师风建设的问题、困惑和挑战提出自己的观点，并就可能出现的解决办法展开讨论。
8.研讨小组结束后，主持人对本次会议进行了总结，并提出了下一步工作的安排。
同时，主持人还对教师们提出了期望和要求，希望大家能够充分意识到师德师风建设的重要性，并将其落实到日常教育教学实践中。
9.会议在轻松的氛围下结束，大家纷纷表示收获颇多，并对未来的师德师风建设充满信心。
会议记录员：XXX。
师德师风建设会议记录
《师德师风建设会议记录》会议主题：加强师德师风建设，提升教育教学质量会议时间：[具体时间]会议地点：[详细地点]主持人：[主持人尊称]参与人员：学校全体教职工记录人：[记录人尊称]一、会议背景教育是国之大计、党之大计。
教师是立教之本、兴教之源。
师德师风是评价教师队伍素质的第一标准。
为了进一步加强我校师德师风建设，提高教师的职业道德素养，营造风清气正的教育教学环境，推动学校教育事业的健康发展，特召开本次师德师风建设会议。
二、会议议程（一）校长讲话校长首先强调了师德师风建设的重要性。
他指出，师德师风直接关系到学生的成长成才，关系到学校的声誉和社会的满意度。
近年来，我校在师德师风建设方面取得了一定的成绩，但也存在一些不容忽视的问题，如个别教师敬业精神不足、教学方法有待改进、廉洁自律意识不强等。
我们必须高度重视师德师风建设，采取有效措施加以改进和提高。
校长提出了以下几点要求：一是要加强教师的思想政治教育，引导教师树立正确的世界观、人生观和价值观，增强教师的责任感和使命感；二是要加强教师的职业道德教育，培养教师的敬业精神、奉献精神和团队合作精神，提高教师的职业道德水平；三是要加强教师的业务能力培训，鼓励教师不断学习新知识、新技能，提高教师的教育教学能力；四是要加强师德师风监督管理，建立健全师德师风考核评价机制，对师德师风表现优秀的教师进行表彰奖励，对师德师风存在问题的教师进行批评教育和严肃处理。
（二）教师代表发言教师代表[教师尊称]结合自己的教学实践，共享了自己对师德师风的理解和体会。
她认为，师德师风是教师的立身之本，教师要以身作则，言传身教，用自己的言行举止影响和感染学生。
她表示，在今后的工作中，将更加严格要求自己，不断提高自己的师德修养和业务水平，努力做一名学生爱戴、家长满意、社会认可的好教师。
教师代表[教师尊称]则从关爱学生的角度出发，阐述了师德师风的重要性。
他指出，教师要关心爱护每一位学生，尊重学生的个性差异，因材施教，帮助学生解决学习和生活中的困难，让学生感受到教师的关爱和温暖。
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记录人
齐元兵
夏馆镇镇北中心小学师德师风建设活动会议记录
时间
2014年12月
地点
会议室
主持人
校长
参与人员
全体教职工
学习主题
教师职业道德规范
学习内容记录
(5)教师职业道德规范在教育过程中和教育管理中，作为教师行为的评价之一，约束着教师的有关活动，履行教师职业道德义务，必然会促进教师素质的不断提高。
记录人
齐元兵
夏馆镇镇北中心小学德师风建设活动会议记录
时间
2013年6月15日
地点
会议室
主持人
校长
参与人员
全体教职工
学习主题
学习教师法
学习内容记录
学校及其他教育机构行使下列权利：
夏馆镇镇北中心小学师德师风建设活动会议记录
时间
2014年9月
地点
会议室
主持人
校长
参与人员
全体教职工
学习主题
师德师风建设的意义
学习内容记录
师德师风是一个学校改革和发展的原动力之一，是学校办学实力和办学水平的重要标志，是学校办学质量和效益的竞争力所在。学校发展以教师为本，教师素质以师德为先。师德师风决定着一个学校的学风和校风，决定着学校的精神风貌和人文风格；因此，加强师德师风建设，是人心所向，众望所归，势在必行。
时间
2014年12月
地点
会议室
主持人
校长
参与人员
全体教职工
学习主题
教师职业道德规范
学习内容记录
“关爱学生”——师德的灵魂。
亲其师，信其道。没有爱，就没有教育。教师必须关心爱护全体学生，尊重学生人格，平等公正对待学生。对学生严慈相济，做学生良师益友。保护学生安全，关心学生健康，维护学生权益。
“教书育人”——教师的天职。
“爱岗敬业”——教师职业的本质要求。
没有责任就办不好教育，没有感情就做不好教育工作。教师应始终牢记自己的神圣职责，志存高远，把个人的成长进步同社会主义伟大事业、同祖国的繁荣富强紧密联系在一起，并在深刻的社会变革和丰富的教育实践中履行自己的光荣职责。
记录人
齐元兵
夏馆镇镇北中心小学师德师风建设活动会议记录
终身学习是时代发展的要求，也是教师职业特点所决定的。教师必须树立终身学习理念，拓宽知识视野，更新知识结构。潜心钻研业务，勇于探索创新，不断提高专业素养和教育教学水平。
记录人
齐元兵
夏馆镇镇北中心小学师德师风建设活动会议记录
时间
2015年1月
地点
多媒体教室
主持人
校长
参与人员
全体教职工
学习主题
教师职业道德规范
时间
2014年11月
地点
会议室
主持人
校长
参与人员
全体教职工
学习主题
教师职业道德规范
学习内容记录
“爱国守法”——教师职业的基本要求。
热爱祖国是每个公民，也是每个教师的神圣职责和义务。建设社会主义法制国家，是我国现代化建设的重要目标。要实现这一目标，需要每个社会成员知法守法，用法律来规范自己的行为，不做法律禁止的事情。
最后，加强师德师风建设，是带动校风学风整体建设的迫切需要。学校是学生的世界观、人生观和价值观形成的重要时期，教师是学生健康成才过程中的关键因素。他们的思想道德和敬业精神对学生的全面发展起着潜移默化的影响；教师素养的提高和学生素质的培养是一种相互联系和相互促进的互动关系，这正是教学相长。
记录人
齐元兵
夏馆镇镇北中心小学师德师风建设活动会议记录
（一）按照章程自主管理；
（二）组织实施教育教学活动；
（三）招收学生或者其他受教育者；
（四）对受教育者进行学籍管理，实施奖励或者处分；
（五）对受教育者颁发相应的学业证书；
（六）聘任教师及其他职工，实施奖励或者处分；
（七）管理、使用本单位的设施和师表”——教师职业的内在要求。
教师要坚守高尚情操，知荣明耻，严于律己，以身作则，在各个方面率先垂范，做学生的榜样，以自己的人格魅力和学识魅力教育影响学生。要关心集体，团结协作，尊重同事，尊重家长。作风正派，廉洁奉公。自觉抵制有偿家教，不利用职务之便谋取私利。
“终身学习”——教师专业发展不竭的动力。
其次，加强师德师风建设，是加速实现学校办学目标的迫切需要。古人云：大学者，在明明德，在新民，在止于至善。意思是学校应该彰显公道正义，启迪人民大众，追求和谐进步。所有这些，只有通过教师的一言一行、一举一动得以实现。所以，师德师风并不是空泛抽象，它与教师的思想觉悟、价值观念、道德水平、工作态度等息息相关，并在教师的教学、科研等各项工作中具体地显示出来。随着社会的发展，教师的责任更加突出，教书育人工作的标准更高，对师德素质的要求更加严格。这样才能保持学校的创新能力、竞争实力和不断发展的生命力。
师德师风建设关系重大:
所谓师德师风，即教师的职业道德修养及其表现出来的思想和工作作风，包括对政治的关心和了解、对职业的热爱和投入、对同事的团结和合作、对学生的尊重和爱护、对学术的严谨和进取、以及对自己的要求和自律等各个方面的综合状况。
首先，加强师德师风建设，是深入贯彻落实以德治国重要思想的迫切需要。以德治国与依法治国和科教兴国构成一个密不可分的有机整体。学校是人才成长的摇篮，是知识创新的基地，也是精神文明的阵地。教师是以德治校的主力军，是素质教育的实施者，是人才成长的引路人。因此，加强师德师风建设，是落实以德治国方略和推进以德治校的重要组成部分。一方面，教师作为公民道德主体，自身修养和职业实践的状况，是衡量是否“学高为师、身正为范”的尺度；另一方面，通过教师的言传身教，率先垂范，能够带动广大学生乃至全社会响应和落实《公民道德建设实施纲要》提出的“爱国守法、明礼诚信、勤俭自强、团结友善、敬业奉献”的道德规范，进一步推动群众性的公民道德实践活动，提高全民族的道德水平。所以，落实以德治国，加强师德师风建设，是学校责无旁贷的使命，也是教师义不容辞的任务。
学习内容记录
为什么说强化教师职业道德有利于提高教师素质：
(1)教师的职业道德素质在诸素质中，具有特殊的地位和重要作用。
(2)强化教师的职业道德是提高教师思想政治素质的最具体、最现实的方式和手段。
(3)教师职业的根本职责是教书育人。强化教师职业道德，是提高教师科学文化素质和能力素质所必须。
(4)教师整体素质的提高，不是一个自然而然的过程，而是靠教师自身的不断努力。