提高审计独立性的有效路径
会计师如何提高审计质量与独立性
会计师如何提高审计质量与独立性在当今日益复杂和多变的商业环境中，审计的重要性愈发凸显。
对于会计师来说，提高审计质量和独立性是至关重要的。
本文将探讨一些方法和策略，以帮助会计师在其审计工作中提高质量和独立性。
一、加强专业知识和技能作为会计师，深厚的专业知识和技能是提高审计质量的基础。
会计师应该不断学习和更新自己的知识，了解最新的会计准则和法规。
通过参加专业培训、研讨会和相关的继续教育活动，积极提高自己的技能水平，保持专业的竞争力。
二、积极遵守道德规范会计师的独立性是保障审计质量的关键。
会计师需要遵守职业道德规范，包括审慎行事、诚实守信、保持机密和保护公众利益等原则。
遵循道德准则可以帮助会计师保持自己的独立性，确保审计结果客观、公正和可靠。
三、建立良好的工作方法和流程良好的工作方法和流程对于提高审计质量至关重要。
会计师应该建立规范、标准化的工作程序，确保每一步都得到正确执行。
同时，会计师需要制定详细的工作计划，合理安排工作时间和任务分配，保证审计工作的高效进行。
四、加强团队合作和沟通团队合作和良好的沟通是提高审计质量的重要因素。
会计师应该与其他团队成员密切合作，分享信息、交流观点，并及时解决问题和难题。
此外，会计师还应与客户进行有效的沟通，理解客户需求，收集必要的信息，确保审计工作的顺利进行。
五、有效利用科技手段和工具科技手段和工具的广泛应用已经成为现代审计的趋势。
会计师应该积极学习和掌握相关的信息技术，如数据分析、人工智能和云计算等，以提高审计的效率和准确性。
通过有效利用科技手段和工具，会计师能够更好地应对复杂的审计任务。
六、持续改进和学习审计工作的要求和挑战不断变化，会计师需要持续改进和学习，以适应新的环境和要求。
会计师应该定期进行工作回顾和评估，总结经验教训，不断改进工作方法和流程。
同时，会计师还应积极参与行业协会和组织的活动，与同行交流经验，拓宽自己的视野。
总结：提高审计质量和独立性是会计师职业发展的关键。
审计独立性缺失的成因及解决对策
二、解决对策
1、完善审计委托关系
1、完善审计委托关系
为确保审计工作的独立性，应建立完善的审计委托关系。具体而言，可以引 入独立的第三方参与审计委托，如设立独立的审计委员会或公共审计机构，以有 效隔离被审计单位对审计机构的干扰。
2、加强审计机构的独立性
2、加强审计机构的独立性
为确保审计机构的独立性，应采取以下措施： （1）建立多元化的客户结构。通过开拓新的客户来源，减少对特定客户的经 济依赖，从而增强审计机构的独立性。
一、农民工劳动合同缺失的成因
2、合同意识淡薄：由于农民工的文化水平普遍较低，很多人缺乏合同意识， 不了解合同的重要性。在与用人单位签订合同时，往往只工资、工时等劳动条件， 而对于合同中涉及到的责任、义务等内容缺乏了解，这导致农民工在遇到问题时 往往无法有效地维护自己的合法权益。
一、农民工劳动合同缺失的成因
2、加强审计机构的独立性
（2）提高审计机构的财务实力。通过加强自身财务管理，提高抗风险能力， 确保在面对客户压力时能够坚守职业道德。
2、加强审计机构的独立性
（3）加强行业监管。相关监管部门应加强对审计机构的监督检查，对其业务 活动进行严格的审查和评估，确保其遵守职业道德规范。
2、加强审计机构的独立性
内容摘要
首先，信息技术的发展为计算机审计带来了新的挑战。如今，大数据、人工 智能等技术在审计领域的运用越来越广泛，这虽然在很大程度上提高了审计效率， 但也增加了数据安全、网络安全等风险。此外，信息系统自身的复杂性也使得审 计人员难以准确掌握所有的审计线索。
内容摘要
其次，审计方法的不足也是导致计算机审计风险的重要因素。目前，很多审 计软件的功能尚不完善，无法有效地识别和应对复杂的审计风险。同时，部分审 计人员对计算机审计技术的学习和应用不够深入，难以充分发挥计算机审计的优 势。
审计独立性问题及对策探讨
审计独立性问题及对策探讨审计独立性是保证审计质量不受外部因素干扰的重要前提。
审计独立性问题对于审计工作的有效进行具有重要影响，因此需要采取一系列对策以保障审计工作的独立性。
本文将探讨审计独立性问题及对策，希望能够对保障审计工作的独立性提供一些参考。
一、审计独立性问题分析审计独立性是指审计员在执行审计工作时，能够独立地行使其职能，不受任何外部因素的影响，保持客观、公正和中立的立场。
审计独立性问题主要包括以下几个方面：1. 外部利益干扰审计员可能受到客户或其他利益相关方的影响，导致审计工作受到外部利益的干扰。
客户可能会向审计员提出利益冲突的要求，或者采取其他手段来影响审计工作的独立性。
2. 经济依赖关系审计员可能存在对客户或其他利益相关方的经济依赖关系，这种依赖关系会影响审计员对客户的审计工作的客观性和独立性。
3. 人际关系影响以上问题都会对审计独立性造成影响，需要采取一系列对策来保障审计工作的独立性。
二、对策探讨1. 建立内部控制机制审计机构应该建立完善的内部控制机制，包括规范的审计程序和审计流程、审核审计报告的程序和制度、审计人员的配备和管理等。
内部控制机制的建立有利于规范审计工作的开展，防止因为审计工作的不规范导致审计独立性问题的发生。
2. 独立审计委员会的设立审计机构可以成立独立审计委员会，由独立的专业人士组成，负责对审计工作的独立性进行监督和评估。
审计委员会可以对审计工作进行定期的评估，发现并解决审计独立性问题，保障审计工作的独立性。
3. 审计人员的培训和教育审计机构应该对审计人员进行定期的培训和教育，提高其审计独立性意识和能力。
审计人员应该具备独立的思维和判断能力，不受外界因素的影响，保持客观、公正和中立的立场。
4. 加强审计质量管理审计机构应该加强对审计质量的管理，建立健全的审计质量管理体系，对审计工作进行全面控制和监督。
审计质量管理体系可以帮助审计机构及时发现和解决审计独立性问题，保障审计工作的质量和独立性。
对提升审计监督独立性、权威性及审计质效意见建议
对提升审计监督独立性、权威性及审计质效意见建议
为提升审计监督的独立性、权威性及审计质效，以下是一些建议：
1. 建立完善的法律法规和规范。
建立适当的法律法规和规范，如审计准则和审计规范，明确审计工作的要求、程序、标准和责任，使其更加透明和规范化。
2. 严格把握审计独立性原则。
加强对审计机构和从业人员的管理与监督，完善与审核人员的利益冲突、独立性原则等相关的制度设计，确保审计人员执行工作时独立客观，避免受到其他利益的影响。
3. 完善品质控制机制。
加强对外部审计机构及从事审计工作的从业人员的资格要求和评价，确保其资质和专业水平达到要求。
建立完善的审计风险评估、审计计划筹备、审计执行、审计质量控制、审计成果报告和审计跟踪改进等环节，严格监督和管理整个审计审核过程，保证其质量和独立性。
4. 建立有效的反馈机制。
汇总和分析每段时间内的审计工作质量和监管发现，及时反馈给审计监管机构和审计机构，以促使他们改进和提高审核质量。
5. 健全完善的审计质评制度。
对审计工作进行全面的审计质量评价，对审核表现好的人员予以奖励，对出现审核质量问题的人员要进行教育和培训。
同时应及时发布评价结果，以推动整个行业的提升。
审计独立性问题及对策探讨
审计独立性问题及对策探讨审计独立性是指审计人员在进行审计工作时，不受任何利益、压力或干扰的影响，能够独立、客观和公正地对被审计对象的财务状况进行评价。
审计独立性的重要性在于保证审计工作的可靠性和公正性，从而维护市场参与者的利益和社会公众的信心。
在现实生活中，审计独立性面临着一些挑战和问题，本文将对审计独立性问题及对策进行探讨。
审计独立性问题主要表现为审计师与被审计单位之间存在利益冲突。
审计师与被审计单位有经济利益关系、个人关系或职业关系等。
这些利益关系可能会影响审计师的判断和决策，从而降低审计独立性。
为了解决这个问题，应该加强审计的监管和管理，建立健全的审计制度和规范。
监管机构和职业组织对审计师的独立性问题也存在一定的问题。
一方面，监管机构对审计师的监管力度不够，导致一些审计师违反独立性原则。
职业组织也存在一些自律不严的问题，没有有效地对违反独立性规范的审计师进行处罚和约束。
为了解决这个问题，应该加强监管机构的监管力度，建立有效的监管制度；职业组织应该加强自律，建立健全的行业规范，对违反独立性原则的审计师进行严肃处理。
信息不对称问题也会影响审计独立性。
信息不对称是指被审计单位对自身的财务状况和经营情况有更充分的了解和掌握，而审计师只有通过有限的信息来进行评价。
由于信息不对称，审计师可能会受到被审计单位的操控和影响，从而影响审计独立性。
为了解决这个问题，应该加强信息披露的监管和管理，要求被审计单位向审计师提供充分的信息，减少信息不对称的问题。
个人素质和职业道德也是审计独立性的重要因素。
审计师需要具备专业的知识和技能，同时具备公正、诚实和操守等职业道德。
如果审计师的个人素质和职业道德存在问题，可能会影响审计独立性。
为了解决这个问题，应该加强审计师的培训和教育，提高其专业素质和职业道德。
审计独立性问题是一个复杂且重要的问题，需要多方面的努力来解决。
只有通过加强监管和管理、加强信息披露、加强培训和教育等措施，才能够有效地提升审计独立性，保证审计工作的可靠性和公正性。
审计监督确保审计质量和独立性的重要措施
审计监督确保审计质量和独立性的重要措施审计是一项重要的财务活动，对于保障经济运行的规范性和透明度起着至关重要的作用。
为了确保审计的质量和独立性，审计监督成为一项必要的措施。
本文将探讨审计监督的重要性，并介绍几种确保审计质量和独立性的关键措施。
一、审计监督的重要性审计监督是对审计机构和审计人员进行监管和管理的过程。
其作用在于提高审计质量，减少审计风险，并确保审计人员的独立性。
审计监督的重要性主要体现在以下几个方面：1. 提高审计质量：审计监督机制对审计机构和审计人员的专业能力、工作流程和方法进行监督，从而推动审计质量的提升。
通过监督，可以发现并纠正审计中存在的问题，改善审计流程，确保审计结果的准确性和可靠性。
2. 保障审计独立性：审计独立性是审计工作的核心价值，也是公众对审计结果的信任基础。
审计监督通过建立独立的审计机构、设置专门的审计监察机构等，保障审计人员的独立性，减少利益冲突和潜在的干扰，使审计工作能够真实客观地反映被审计单位的真实情况。
3. 加强法律合规性：审计监督不仅仅是对审计机构和审计人员的规范性管理，更是对其活动是否符合法律法规和行业准则的监督。
通过审计监督，可以确保审计工作符合相关法律法规的规定，杜绝违法行为的发生，保护广大投资者和利益相关者的权益。
二、确保审计质量和独立性的重要措施为了确保审计质量和独立性，需要采取以下重要措施：1. 建立独立的审计监察机构：建立独立的审计监察机构，负责对审计机构和审计人员进行监督和管理。
监察机构应具备相应的法律地位和权威性，独立于审计机构和被审计单位，确保其监督的客观性。
2. 实施定期审计机构评估：定期对审计机构进行评估，通过评估结果来监督和指导审计工作。
评估应包括审计机构的组织架构、人员配备、审计方法和质量控制体系等方面，以确保审计机构能够按照标准和规范进行审计工作。
3. 建立和完善审计准则和规范：建立和完善与审计相关的准则和规范，明确审计工作的要求和流程，提高审计工作的规范性和一致性。
审计独立性问题及对策探讨
审计独立性问题及对策探讨审计独立性是指审计师进行审计工作时对被审计对象持有独立且公正的态度。
审计独立性的核心在于确保审计师能够真实客观地审查被审计对象的财务报表，为用户提供可靠的财务信息。
在现实情况下，审计独立性面临着一系列挑战和威胁。
本文将讨论审计独立性问题及对策。
审计客户的依赖和经济利益可能对审计师独立性产生影响。
为了解决这个问题，可以提出以下对策：1. 建立独立性的法律法规和监管机构：通过立法和监管机构的成立，确保审计师遵守独立性的要求。
国家可以设立审计独立性委员会，并规定独立性的具体标准和要求。
2. 轮换审计师：审计师轮换是一种常用的措施，通过定期更换审计师，可以减少审计师对客户的依赖，提高审计独立性。
国家可以制定法律法规，要求上市公司定期更换审计师。
3. 建立合理的报酬机制：审计师的报酬应当与被审计对象的财务状况无关。
国家可以规定审计师的报酬方式，按照工作量和技术难度来确定报酬，避免报酬与审计结果产生关联。
1. 建立冲突检测机制：审计师在接受审计工作前，应当向审计机构报告其所持有的利益情况，包括与被审计对象的关联关系、股权以及其他潜在冲突。
审计机构应当制定冲突检测机制，对这些信息进行审核和评估，确保审计师的独立性。
2. 限制审计师的兼职：审计师应当避免在与被审计对象有利益关联的机构中担任其他职务，这样可以降低利益冲突的可能性。
国家可以规定审计师的职业道德准则，限制审计师的兼职。
3. 严格审计质量管理：建立有效的审计质量管理体系，强调审计师的专业责任和独立性要求。
审计机构应当对审计师进行定期培训，提高其专业水平和独立性意识。
身份认同问题也是审计独立性面临的一个挑战。
审计师可能受到被审计对象的影响，从而对审计结果产生偏见。
为了解决这个问题，可以采取以下对策：1. 深入了解被审计对象：审计师应当对被审计对象进行充分了解，包括其行业特点和经营环境等。
在审计工作中，审计师应当客观、全面地评估被审计对象的风险和内部控制情况。
审计独立性问题及对策探讨
审计独立性问题及对策探讨审计独立性是指审计师在进行审计工作时能够独立、公正、客观地发表意见，并不受任何利益关系、压力或干扰的影响。
审计独立性的维护对于保证审计质量、维护市场秩序和公众信任至关重要。
由于各种因素的存在，审计独立性问题仍然存在。
本文将探讨审计独立性问题的原因以及可能的对策措施。
审计独立性问题的原因可以从以下几个方面进行分析：审计费用来源单一。
许多公司都是由被审计对象支付审计费用，这容易造成审计师对审计对象产生过多的依赖，影响其独立性。
为了解决这个问题，可以采取多方面的审计费用来源，由证券交易所、监管机构、投资者等各方支付一定比例的审计费用，从而减少审计师对被审计对象的依赖。
审计师与被审计对象存在姻亲关系或财务利益关系。
如果审计师与被审计对象存在亲属关系或其他经济利益关系，很难保证其审计工作的独立性。
为了解决这个问题，可以制定相关法律法规，明确规定审计师不能与被审计对象存在亲属关系或其他经济利益关系，并建立相应的监管机制，对违规行为进行惩罚。
审计师与被审计对象存在过多的业务往来。
如果审计师与被审计对象存在过多的业务往来，就容易影响其独立性。
为了解决这个问题，可以对审计师与被审计对象之间的业务往来进行限制，确保审计师的独立性。
可以加强对审计师业务行为的监管，对违规行为进行及时的处罚。
审计师利益冲突。
审计师可能同时为多个公司提供审计服务，这容易造成利益冲突。
为了解决这个问题，可以制定相关法律法规，明确规定审计师不能同时为多个存在利益关系的公司提供审计服务，从而确保其独立性。
可以加强对审计师的监管，对违规行为进行严厉的处罚。
针对以上审计独立性问题，可以采取以下对策措施：加强审计师的职业道德教育。
加强对审计师的职业道德教育，使其深入理解审计独立性的重要性，增强其独立意识和责任意识，从而提高审计质量。
建立独立的审计机构。
建立独立的审计机构，使其不受任何利益关系、压力或干扰的影响，更好地保证审计师的独立性。
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提高审计独立性的有效路径【摘要】审计独立性是审计的灵魂和本质特征。
由于国内外注册会计师界的丑闻不断出现，人们开始对审计的独立性产生了很大的怀疑，由此引发了注册会计师行业的危机。
因而，探讨影响审计独立性的因素，寻求提高审计独立性的有效途径是当前审计实务界与理论界应予重点关注的问题。
【关键词】审计；独立性；影响因素；有效路径独立性是注册会计师的灵魂。
没有独立性，审计就失去了社会价值；没有独立性，注册会计师也就失去了立身之本。
然而，现在社会公众对审计的独立性产生了很大的怀疑，近年来，国内外一些上市公司涉嫌财务造假丑闻，屡有会计师事务所的身影，由此引发了注册会计师及其行业的种种诚信危机。
因此，提高审计独立性已成为当前实务界与理论界急需关注的焦点问题。
一、审计独立性的涵义独立性的重要性是为审计理论界与实务界所公认的。
但对独立性的涵义这一问题却又有着不同的理解。
莫茨和夏拉夫在《审计理论结构》中认为审计的独立性分为两个方面：“一是审计人员在实施过程中的事实上的独立性；二是审计人员作为一种事业团体的外观上的独立性”，也即“实务人员的独立性和职业的独立性”。
而其中实务人员的独立性是指审计人员在制定审计计划、实施检查业务和编制审计报告过程中保持恰当态度的能力。
审计职业的独立性则是一种对集体审计人员的印象。
汤姆·李（Tom Lee）在《公司审计》（Company Auditing，1986）中指出：“从根本上说，它（独立性）是一种精神态度，它不允许本人的观点和结论变得依赖和屈从利害冲突方面的压力和影响。
”阿伦斯（Alvin A.Arens）和洛贝克（James K.Loeb- becks）认为：“审计中的独立性，是指在执行审计测试、评价结果、发表审计意见时，持不偏不倚的观点。
”戴维·费林特（David Flint）在《审计哲学和原理》（Philosophy and Principles of Auditing:An Introduction）中从精神态度、公众信任和环境状况等几方面阐述了审计的独立性。
国际会计师联合会1992年制订的《会计师职业道德守则》指出：注册会计师在从事审计任务时，应在实质上和形式上没有任何被认为影响独立、客观、公正的利益，无论这种利益的实际影响会怎样。
《中国注册会计师职业道德基本准则》规定：注册会计师执行审计或其他鉴证业务，应当保持实质上的独立与形式上的独立。
实质上的独立和形式上的独立是两个不同的概念，但又是密不可分。
实质上的独立是无形的，难以测量的；而形式上的独立是有形的，可以观察的。
独立性的涵义可以从四个方面进行理解：一是谁需要审计；二是应独立于谁；三是应如何独立；四是本质如何。
针对这一问题，国内外又有不同的观点。
大多数认为，审计独立性是指审计主体在执业过程中，平衡相关各方的正当利益，做出公允评价的能力。
其中审计主体的独立性可以分为三个层次：审计人员的独立性、审计组织的独立性和审计职业的独立性。
独立性不是只对审计人员、审计组织或者审计职业而言，独立性应由审计主体每一部分共同遵守；独立性是贯穿始终的，审计计划、审计实施和审计报告每一阶段都要保持独立性；独立性的本质是行为约束和核心价值的统一。
二、影响审计独立性的因素（一）经济利益影响审计师的运作环境对独立性的影响，即利益就近原则，它是指注册会计师在权衡坚持独立性的利益损失和损害独立性的利益损失时，哪一个发生得更快，哪一个更加确定，为了避免较快和确定的利益损失，注册会计师有动机选择损害独立性。
注册会计师事务所是独立的经济实体，其所获得的收入和支付的成本决定其是否能够持续经营，以及能否满足执业会计师收入的需要，这又导致注册会计师事务所及执业会计师对被审计单位的依赖性增强。
由于审计行为的受益主体同审计行为的付费主体不一致，容易受被审计单位所施加的压力影响。
从经济学的角度讲，注册会计师也是一个“理性的经济人”，也容易导致购买审计意见的现象发生，注册会计师审计独立性显然无法保证。
（二）审计市场管理混乱，审计公费支付主体的错位影响我国上市公司的主体仍是国有控股公司，公司的治理结构尚不健全，委托代理机制尚未有效建立，出资者缺位现象突出，内部人控制问题十分严重。
在此情况下，上市公司的股东大会、董事会往往被公司管理层所影响甚至操纵。
由于审计委托人与被审计人合二为一，形成了“谁委托，谁付款”的审计公费支付方式的主体错位，导致了委托人对高质量审计报告的需求较小。
由于对高质量会计信息的需求不足和管制措施（例如要求提供审计报告）的存在，导致会计师事务所之间竞争激烈，而这种竞争在更大程度上是一种无序、混乱、藐视监管措施和市场博弈规则的竞争。
为了生存，为了抢夺市场，部分会计师事务所靠出卖签字和盖章为生甚至牟取暴利；CPA市场回扣和分成现象严重；低廉的不合理的审计公费收费标准使得提供完备审计意见的可能性降至最小。
（三）法律监管不力影响具体表现在：1.上市的运作不规范，有些规定的出台不是从报表使用者的角度出发，而是站在上市公司的立场上。
如对国有企业改制上市的剥离和模拟报表的有关规定；有关股票发行价格、配股资格的确定方法；追溯调整法的使用等有利于上市公司的利益。
2.对违约的会计师事务所和注册会计师处罚力度不够，直接影响了注册会计师的独立性。
如在已查明的诸如琼民源、郑百文等上市公司管理舞弊案中，会计师事务所及注册会计师受到的处罚力度均不够。
（四）信用缺失影响CPA行业需要在执业中时刻运用职业判断的特点，这决定了职业道德是影响其执业水准的另外一个直接的决定性因素，如果执业注册会计师缺乏职业道德，即使其职业判断能力再强，也不可能得出真实公允的结果。
因而，诚信在CPA 行业尤为重要。
中注协提倡的“诚信”建设正说明了当前CPA行业的信用缺失现象普遍。
从国内外上市公司管理舞弊案中可以看出，信用缺失在国内外会计师事务所中没人能独善其身。
（五）地方政府职能扭曲影响一段时间以来，企业上市资格的取得并非是市场选择的结果，而是政府选择的结果。
为了地方的利益，政府会通过各种渠道授意事务所或注册会计师本人，在进行审计和验资的过程中做出有利于企业的建议和决定。
由于政府的介入，注册会计师很难保持审计的独立性。
（六）独立审计人员自身状况影响据统计，我国现有注册会计师从业人员近30万人，其中执业注册会计师近9万人，占会计从业人员总量的比例仅为0.9%左右。
我国现有的注册会计师属于复合型高端人才的很少，注册会计师行业人才队伍建设，特别是具有国际认可度的高端人才还相当匮乏，其主要原因是我国注册会计师执业资格的入门考试仍是一种应试教育，与国际成熟的注册会计师考试内容相比，仍然存在着较大的差距和不足。
这些差距主要表现在缺乏对与注册会计师执业有关的实践技能、商务、组织、管理、信息技术、职业道德等内容的要求方面，缺少以国际化为导向的行业人才选拔培养方案。
三、提高审计独立性的有效路径（一）增强注册会计师的风险意识，增加假审成本注册会计师在执业中追求利益最大化，这符合“理性经济人”的假设。
按照成本收益原则，从博弈论角度来看，如果不提高审计的风险性，低风险的注册会计师可以获得更多额外收益而提供了质量不高的审计报告，而不受到惩罚，或者是收益大于成本，那么低风险者最佳选择就是不讲审计质量。
当其他注册会计师发现低风险者可以获得额外收益，而自己因为讲究审计报告质量却受到损失时，整个注册会计师行业的质量就会在不正常的利益驱动下降低。
因此，要想提高审计的独立性，提高审计质量，就必须强化注册会计师的风险意识。
对于注册会计师的造假行为，一旦发现，必须加大处罚力度，增加注册会计师的假审成本。
只有如此，注册会计师才能真正保持较高的道德水准，恪守审计和职业道德守则。
（二）规范审计市场，回归审计公费支付的主体地位在我国，审计公费支付主体的错位和公司不完善的治理结构相结合，导致了企业与会计师事务所之间的监督与制约关系失衡，从而使注册会计师审计丧失其最基本的要素——独立性。
因而，要完善资本市场和公司治理结构，改革委托人制度，将审计委托人与被审计人严格区分开来，借鉴国外证券市场的管理要求，从制度上规定上市公司必须设立“审计委员会”（由公司董事，主要是外部董事组成的一个公司内部机构），由审计委员会负责选择会计师事务所及注册会计师，并支付审计公费。
只有这样，才能割断注册会计师与管理当局的各种利益联系，割断注册会计师与管理当局的费用依赖，纠正审计公费支付的主体错位现象，维护注册会计师的独立性。
（三）统一收费标准，促进CPA行业的良性竞争与注册会计师制度发展较为成熟的国家相比，我国注册会计师的收费明显偏低，这主要是由于CPA行业过度无序竞争所造成的。
低收费必然会导致较低的审计质量。
为了避免CPA市场中的“劣币驱良币”现象的发生，使独立性强、专业技术性高的注册会计师能留在CPA市场，就必须完善收费标准。
实践中，应建立统一的收费标准，具体做法可以是：各省市注册会计师协会可采取对所辖会计师事务所集体签约的形式，协议制定本地区收费最低标准，并相互监督，确保所达成的协议能顺利执行。
监督的方式可以是由行业协会定期或不定期召开所辖会计师事务所会议，通报最低收费标准的执行情况。
制定统一收费标准，可以更加有效避免相互压价、恶性竞争的现象发生，可以使注册会计师摆脱丧失独立性与客观执业的两难境地，有助于提高审计执业总体质量水平。
（四）严刑峻法，标本兼治诚信，是信用社会的基础。
然而，当前我国会计市场仍然是处于一种典型的柠檬（即次品）市场，单靠注册会计师本身的自律也不足以保证对独立性的恪守和维护，因此，外在约束就成了职业自律外的游戏规则。
在CPA行业引入民事诉讼制度，加强监管，既是解决审计质量的一个很好途径，也是解决诚信危机的一种很好方式。
要完善相关的法律、法规，加大注册会计师的民事责任，确立民事责任在注册会计师法律责任中的主体地位。
要想根除会计师事务所造假的“毒瘤”，要想杜绝地方政府为了自身利益而介入审计市场的行为，不仅要在加强政府监管、行业监管、媒体监管上下功夫，还要利用法律手段让造假者“终身禁业”。
要让法律法规真正管用、能用、好用，让造假者不敢造假，不敢有造假的想法，自然就达到了标本兼治的目的，也净化了注册会计师行业的不正之风。
（五）建立行业会计师事务所，提升CPA专业水准据统计，截至2007年，我国10人以下的会计师事务所占全部事务所的66.59%，这部分小会计师事务所的从业人员素质参差不齐。
因此，对于规模不大的会计师事务所，可以先采取建立行业性会计师事务所的办法来弥补其人员、知识等方面的不足，如可以按食品业、纺织业、能源业、交通业、金融业、服务业等行业建立事务所。
通过建立行业性的会计师事务所，可以实现知识共享、审计技术共享、审计人员共享，可以发挥1+1＞2的集合效应；更可以鞭策那些业务差的注册会计师主动学习业务，也是对注册会计师再教育的一种好途径，从而可以提高审计业务质量；可以增强会计师事务所的权威性，提高审计职业地位，同时也使会计师事务所在同被审计单位的博弈中处于有利地位，提高其独立性。