上墙制度牌尺寸【最新版】

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上墙制度牌尺寸篇一:监理上墙制度牌总监理工程师职责1. 1) 2)总监理工程师职责确定项目监理机构人员的分工和岗位职责。

主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则,并负责管理项目监理机构的日常工作。

3) 4)审查分包单位的资质,并提出审查意见。

检查和监督监理人员的工作,根据工程项目的进展情况可进行人员调配,对不称职的人员应调换其工作。

5) 6)主持监理工作会议,签发项目监理机构的文件和指令。

审定承包单位提交的开工报告、施工组织设计、技术方案、进度计划。

7) 8) 9)审核签署承包单位的申请支付证书和竣工结算。

审查和处理工程变更。

主持或参与工程质量事故调查。

10) 调解建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔、审批工程延期。

11) 组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专题报告和项目监理工作总结。

12) 审核签发分部工程和单位工程的质量检验评定资料,审查承包单位的竣工申请,组织监理人员对工程项目进行质量检查,参与工程项目的竣工验收。

13) 主持整理工程项目的监理资料。

总监理工程师代表职责1) 2) 权力。

负责总监理工程师指定或交办的监理工作。

按总监理工程师的授权,行使总监理工程师的部分职责和总监理工程师不得将下列工作委托总监理工程师代表:1) 2)主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则; 签发工程开工/复工报审表、工程暂停令、工程款支付证书、工程竣工报验单;3) 4)审核签认竣工结算;调解建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔,审批工程延期;5)根据工程项目的进展情况进行监理人员的调配,调换不称职的监理人员。

专业监理工程师代表职责1) 2) 3)负责编制本专业的监理实施细则。

负责本专业监理工作的具体实施。

组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作,当人员需要调整时,向总监理工程师提出建议。

4)审查承包单位提交的涉及本专业计划、方案、申请、变更,并向总监理工程师提出报告和意见。

5) 6)负责本专业分项工程验收及隐蔽工程验收。

中国建筑上墙职责制度牌规格尺寸

中国建筑上墙职责制度牌规格尺寸

中国建筑上墙职责制度牌规格尺寸【原创实用版4篇】目录(篇1)1.引言2.中国建筑上墙职责制度牌的概述3.规格尺寸4.制做材料和设计要求5.审查和处理工程变更6.结束语正文(篇1)1.引言中国建筑上墙职责制度牌是一种在中国建筑行业中广泛应用的制度牌,用于明确工程项目中各个职责人员的职责和义务,保障工程项目的顺利进行和质量安全。

本文将介绍中国建筑上墙职责制度牌的规格尺寸、制做材料和设计要求等方面的内容。

2.中国建筑上墙职责制度牌的概述中国建筑上墙职责制度牌,通常包括以下几个部分:项目名称、项目负责人、设计单位、施工单位、监理单位、主要职责人员及其职责等。

这些制度牌通常张贴在施工现场的显著位置,以便所有工程参与者能够清楚地了解各自的职责和义务。

3.规格尺寸中国建筑上墙职责制度牌的规格尺寸一般为 410580mm,具体尺寸可能因实际情况而有所不同。

在制作过程中,应根据实际需要选择合适的尺寸,以保证制度牌内容的完整性和可读性。

4.制做材料和设计要求中国建筑上墙职责制度牌的制作材料通常为白色铝合金边框,白底黑字(黑体)。

在设计过程中,应遵循简洁、明了、易于理解的原则,确保制度牌内容的准确性和权威性。

此外,制度牌的设计要求还包括字体大小适中、字间距合适、排版整齐等。

5.审查和处理工程变更在工程项目实施过程中,可能会出现工程变更的情况。

这时,需要对制度牌进行相应的修改和更新,以反映工程项目的最新情况。

审查和处理工程变更是保障工程质量和进度的重要措施,需要认真对待。

6.结束语中国建筑上墙职责制度牌是保障工程项目顺利进行和质量安全的重要手段。

合理的规格尺寸、制做材料和设计要求,以及及时审查和处理工程变更,都是确保制度牌发挥作用的关键因素。

目录(篇2)1.引言2.中国建筑上墙职责制度牌的概述3.规格尺寸4.制度牌的实际应用5.总结正文(篇2)1.引言中国建筑行业在近年来得到了飞速发展,为了保障工程质量和安全,各个建筑项目都需要按照相关规定,制作并安装上墙职责制度牌。

中国建筑上墙职责制度牌规格尺寸

中国建筑上墙职责制度牌规格尺寸

中国建筑上墙职责制度牌规格尺寸
中国建筑上墙职责制度牌是为了明确建筑工地上墙作业的负责单位和责任而设置的牌子。

具体的规格尺寸可能会因地区和项目的不同而有所差异,以下是一般的参考规格尺寸:
1. 尺寸:一般制度牌的尺寸为60cm*40cm。

2. 材质:制度牌通常采用耐候性好的材料,如塑料、铝板等,以确保长时间的使用。

3. 内容:制度牌的内容应包括工地名称、开工日期、施工单位、监理单位、施工安全负责人等要素,以及相关法规和安全提示信息。

需要注意的是,具体的制度牌规格尺寸可能因地区和项目要求而有所不同,建议根据当地相关部门或项目的要求进行准确的测量和了解。

此外,在设立任何标牌之前,请确保遵守相关法规和规范,并咨询专业人员以确保符合当地规定。

规章制度标准尺寸

规章制度标准尺寸

竭诚为您提供优质文档/双击可除规章制度标准尺寸篇一:规章制度牌尺寸一、规章制度制作材料:白色铝合金边框,白底、黑字(黑体)规格410×580mm二、标志牌1、“高压危险”规格600×400mm白底、红字、蓝边(50块)2、“有人工作,严禁送电”规格规格200×100mm白底、红字、红边(50块)3、“非工作人员禁止入内”和“高压危险”规格分别为500×300mm白底、红字、绿边(各20块)4、“停电”、“送电”、“备用”牌规格200×100mm停电牌用绿字,送电牌用红字,备用牌用黄字(停电和送电各100块,备用30块)5、“局扇专用开关”和“局扇专用变压器”规格200×300mm白底红字(各10块)以上标志牌表面采用反光材料喷涂三、地面变电所标志牌1、“禁止合闸有人工作!”规格200×160mm和80×65mm 白底,红色圆形斜杆,黑色禁止标志符号,字体:黑体(50块)2、“禁止合闸线路有人工作!”规格200×160mm和80×65mm白底,红色圆形斜杆,黑色禁止标志符号,字体:黑体(50块)3、“禁止分闸”规格200×160mm和80×65mm白底,红色圆形斜杆,黑色禁止标志符号,字体:黑体(50块)4、“在此工作”规格:250×250mm和80×80mm衬底为绿色,中间直径200mm和65mm白圆圈,字体黑字,写于白圆圈中。

(50块)5、“止步,高压危险!“规格300×240mm和200×160mm 白底,黑色正三角形及标志符号,衬底为黄色。

字体:黑体(50块)6、“从此上下”规格250×250mm衬底为绿色,中间直径200mm白圆圈,字体:黑体(50块)7、“从此进出”规格250×250mm衬底为绿色,中间直径200mm白圆圈,字体:黑体、黑字,写于白圆圈中。

上墙制度牌尺寸

上墙制度牌尺寸

上墙制度牌尺寸
上墙制度牌的尺寸要根据实际情况来确定,一般来说,常见的尺寸通常为:
1. A4尺寸:纵向尺寸为297mm,横向尺寸为210mm;
2. A3尺寸:纵向尺寸为420mm,横向尺寸为297mm;
3. B5尺寸:纵向尺寸为250mm,横向尺寸为176mm;
4. B4尺寸:纵向尺寸为353mm,横向尺寸为250mm。

以上是常见的制度牌尺寸,当然,根据实际需要,也可以根据自己的要求来定制其他尺寸的制度牌。

制度牌是一种非常重要的宣传工具,在企业、学校、公共场所等地方广泛应用。

它可以用来宣传和传达相关的规章制度、安全知识、环境保护等内容。

为了保证宣传的效果,制度牌除了尺寸适中外,还需要具备以下几个要素:
1. 简明扼要:制度牌上的内容要简洁明了,避免使用冗长的语句。

应该用简洁的语言概括要点,让人一目了然。

2. 图文并茂:制度牌上可以配有相关的图标、图片或符号,以便更直观地传达信息。

图文相结合可以使制度牌更加吸引人的注意力。

3. 警示效果:制度牌上的内容应该有一定的警示效果,以便提醒人们注意相关的规定和要求。

可以通过采用突出的字体、颜色或符号来实现。

4. 易于理解:制度牌上的内容应该尽量用通俗易懂的语言表达,避免使用过于专业化的词语。

这样可以使更多的人理解和记忆。

5. 规范一致:制度牌的设计要保持一致性,尽量采用相同的字体、颜色和布局。

这样可以形成一种视觉上的统一感,增加记忆和辨识度。

总之,制度牌的尺寸要根据实际情况来确定,除此之外,还需要注意内容的简明扼要、图文并茂、警示效果、易于理解和规范一致等要素,以提高宣传效果。

公司制度牌尺寸

公司制度牌尺寸

公司制度牌尺寸篇一:规章制度标志牌一、规章制度制作材料:白色铝合金边框,白底、黑字(黑体)规格410×580mm二、标志牌1、“高压危险” 规格600×400mm 白底、红字、蓝边(50块)2、“有人工作,严禁送电”规格规格200×100mm白底、红字、红边(50块)3、“非工作人员禁止入内”和“高压危险”规格分别为500×300mm白底、红字、绿边(各20块)4、“停电” 、“送电”、“备用”牌规格200×100mm 停电牌用绿字,送电牌用红字,备用牌用黄字(停电和送电各100块,备用30块)5、“局扇专用开关”和“局扇专用变压器”规格200×300mm白底红字(各10块)以上标志牌表面采用反光材料喷涂三、地面变电所标志牌1、“禁止合闸有人工作!”规格200×160mm和80×65mm 白底,红色圆形斜杆,黑色禁止标志符号,字体:黑体(50块)2、“禁止合闸线路有人工作!”规格200×160mm和80×65mm 白底,红色圆形斜杆,黑色禁止标志符号,字体:黑体(50块)3、“禁止分闸” 规格200×160mm和80×65mm 白底,红色圆形斜杆,黑色禁止标志符号,字体:黑体(50块)4、“在此工作” 规格:250×250mm和80×80mm 衬底为绿色,中间直径200mm和65mm白圆圈,字体黑字,写于白圆圈中。

(50块)5、“止步,高压危险!“规格300×240mm和200×160mm 白底,黑色正三角形及标志符号,衬底为黄色。

字体:黑体(50块)6、“从此上下” 规格250×250mm衬底为绿色,中间直径200mm白圆圈,字体:黑体(50块)7、“从此进出” 规格250×250mm衬底为绿色,中间直径200mm白圆圈,字体:黑体、黑字,写于白圆圈中。

项目部制度上墙公司形象标准制作 全

项目部制度上墙公司形象标准制作 全

项目部CI标准第一部分施工现场01、图牌材质:灯箱布。

规格:1800*4000mm。

支架:不锈钢钢管支架,或不锈钢条边框。

02、制度牌规格:800×600mm。

材质:8mm展板,蓝色塑料线条边框。

支架:挂于墙上。

03、岗位制度牌规格:800×600mm。

材质:8mm展板,蓝色塑料线条边框。

支架:挂于墙上。

04、项目经理部名牌材质:金属板材,金黄色底色,红字。

规格:600×400mm,厚度40mm。

支架:挂于墙上。

05、门牌材质:有机玻璃板。

规格:300×100mm数量:9个06、晴雨表材质:硬质纸(可用记号笔书写)规格:尺寸400 mm×600mm(高*宽度)数量:3张第二部分人员07、安全帽LogoLogo图标+“XX公司”字样材质:防水粘贴纸规格:30×30mm数量:20个08、胸卡材质:白色硬板纸,软塑料外皮,带夹;规格:55×90mm数量:60个第三部分广告语09、横幅材质:红底黄字布料规格:500*4000mm数量:3条内容:“安全第一、预防为主、综合治理。

”右下角有:单位名称“安全就是保护他人,更是保护自己。

”右下角有:单位名称“严禁违规操作,提高警惕,杜绝事故发生。

”右下角有:单位名称第四部分安全文明标志10、安全标志材质:硬塑料规格:450*400 mm(高*宽度)数量:每个图案制作3个,总数33个。

支架:木支架33个,高度1000mm,带尖可插入土中。

11、文明标志材质:硬塑料规格:350*250 mm(高*宽度)数量:男、女各2个,总数4个。

第五部分机具12、车队编号材质:倒贴于车辆挡风玻璃后的粘贴纸或卡牌规格:300 mm(直径)数量:60张。

上墙规章制度牌规格

上墙规章制度牌规格

上墙规章制度牌规格
第一条:遵守中国的宪法、法律、法规,维护国家安全,不得传播违法信息,严禁发布有
害信息。

第二条:尊重他人的权益,不得侵犯他人的隐私、名誉等,不得发布侮辱、谩骂、人身攻
击等言论。

第三条:保持墙面整洁,禁止乱涂乱画,不得张贴与主题无关的内容,不得堆放杂物,保
持墙面干净整洁。

第四条:遵守使用规定,不得擅自更改上墙内容,保持墙面的统一风格和形象。

第五条:爱护公共财物,不得损坏上墙设施,不得故意破坏墙面清洁。

第六条:文明上墙,不得张贴虚假信息,不得传播不良信息,不得散播谣言。

第七条:自觉维护公共秩序,不得在上墙活动中制造噪音,不得干扰他人正常生活和工作。

第八条:维护社会和谐,不得进行种族歧视、宗教攻击等行为,不得煽动不正当斗争。

第九条:遵守上墙时间,不得利用上墙活动扰乱社会治安,不得在非法时间段上墙。

第十条:遵守上墙管理规定,不得违反上墙组织的管理要求,不得擅自在墙面上进行商业
广告。

第十一条:踏实上墙,不得利用上墙活动进行非法活动,不得在上墙中参与赌博、传销等
违法行为。

第十二条:依法监督,任何单位或个人发现上墙违规情况,有权向相关部门进行举报。

第十三条:上墙管理机构有权对违反规定的单位或个人进行处理,包括责令停止上墙活动、清理违规内容等。

第十四条:上墙规章制度如有变动,管理机构将提前通知相关单位或个人,并进行说明。

第十五条:对于违反上墙规章制度的单位或个人,管理机构将依法进行处理。

以上为上墙规章制度,任何单位或个人必须遵守。

希望大家共同维护公共秩序,共同打造
和谐社会。

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上墙制度牌尺寸篇一:监理上墙制度牌总监理工程师职责1. 1) 2)总监理工程师职责确定项目监理机构人员的分工和岗位职责。

主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则,并负责管理项目监理机构的日常工作。

3) 4)审查分包单位的资质,并提出审查意见。

检查和监督监理人员的工作,根据工程项目的进展情况可进行人员调配,对不称职的人员应调换其工作。

5) 6)主持监理工作会议,签发项目监理机构的文件和指令。

审定承包单位提交的开工报告、施工组织设计、技术方案、进度计划。

7) 8) 9)审核签署承包单位的申请支付证书和竣工结算。

审查和处理工程变更。

主持或参与工程质量事故调查。

10) 调解建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔、审批工程延期。

11) 组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专题报告和项目监理工作总结。

12) 审核签发分部工程和单位工程的质量检验评定资料,审查承包单位的竣工申请,组织监理人员对工程项目进行质量检查,参与工程项目的竣工验收。

13) 主持整理工程项目的监理资料。

总监理工程师代表职责1) 2) 权力。

负责总监理工程师指定或交办的监理工作。

按总监理工程师的授权,行使总监理工程师的部分职责和总监理工程师不得将下列工作委托总监理工程师代表:1) 2)主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则; 签发工程开工/复工报审表、工程暂停令、工程款支付证书、工程竣工报验单;3) 4)审核签认竣工结算;调解建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔,审批工程延期;5)根据工程项目的进展情况进行监理人员的调配,调换不称职的监理人员。

专业监理工程师代表职责1) 2) 3)负责编制本专业的监理实施细则。

负责本专业监理工作的具体实施。

组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作,当人员需要调整时,向总监理工程师提出建议。

4)审查承包单位提交的涉及本专业计划、方案、申请、变更,并向总监理工程师提出报告和意见。

5) 6)负责本专业分项工程验收及隐蔽工程验收。

定期向总监理工程师提交本专业监理工作实施情况报告,对重大问题及时向总监理工程师汇报和请示。

7) 8) 月报。

9)核查进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质根据本专业监理工作实施情况做好监理日记。

负责本专业监理资料的收集、汇总及整理,参与编写监理量证明文件及其质量情况,根据实际情况认为有必要时对进场材料、设备、构配件进行检验,合格时予以签认。

负责本专业的工程计量工作,审核工程计量的数据和原始凭证。

监理员职责1) 2)在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作。

检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况,并做好检查记录。

3)复核或从施工现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证。

4)按设计图及有关标准,对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录,对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录。

5) 告。

6)做好监理日记和有关的监理记录。

担任旁站工作,发现问题及时指出并向专业监理工程师报资料员及安全员职责1) 2) 等。

3) 编号。

4) 5) 6) 知。

7)安全员要根据监理规划确定的安全控制目标,督促并检查资料员应督促承包商完善施工技术档案和归档资料。

安全员负责工地每天的现场安全巡视和检查。

安全员发现隐患应及时报告项目总监,并及时发出监理通资料员应按公司贯标要求,对文件、资料进行合理分类和资料员负责工地监理信息和文件资料的日常管理。

资料员负责工程竣工资料的收集、整理、归档及移交工作施工单位的安全措施。

8)安全员要检查施工单位安全员是否持证上岗,检查特殊作业人员是否持证上岗。

9) 安全员负责施工现场的文明施工。

篇二:项目部制度上墙公司形象标准制作(全)项目部CI标准第一部分施工现场01、图牌材质:灯箱布。

规格:1800*4000mm。

支架:不锈钢钢管支架,或不锈钢条边框。

02、制度牌规格:800×600mm。

材质:8mm展板,蓝色塑料线条边框。

支架:挂于墙上。

03、岗位制度牌规格:800×600mm。

材质:8mm展板,蓝色塑料线条边框。

支架:挂于墙上。

04、项目经理部名牌材质:金属板材,金黄色底色,红字。

规格:600×400mm,厚度40mm。

支架:挂于墙上。

05、门牌材质:有机玻璃板。

规格:300×100mm数量:9个06、晴雨表材质:硬质纸(可用记号笔书写)规格:尺寸400 mm×600mm(高*宽度)数量:3张1第二部分人员07、安全帽LogoLogo图标+“XX公司”字样材质:防水粘贴纸规格:30×30mm数量:20个08、胸卡材质:白色硬板纸,软塑料外皮,带夹;规格:55×90mm数量:60个第三部分广告语09、横幅材质:红底黄字布料规格:500*4000mm数量:3条内容:“安全第一、预防为主、综合治理。

”右下角有:单位名称“安全就是保护他人,更是保护自己。

”右下角有:单位名称“严禁违规操作,提高警惕,杜绝事故发生。

”右下角有:单位名称第四部分安全文明标志10、安全标志材质:硬塑料规格:450*400 mm(高*宽度)2数量:每个图案制作3个,总数33个。

支架:木支架33个,高度1000mm,带尖可插入土中。

11、文明标志材质:硬塑料规格:350*250 mm(高*宽度)数量:男、女各2个,总数4个。

第五部分12、车队编号材质:倒贴于车辆挡风玻璃后的粘贴纸或卡牌规格:300 mm(直径)数量:60张。

3机具篇三:上墙制度牌管理处经理职责一、熟悉了解国家相关方针政策法规和行业管理服务标准,以身作则,带头认真贯彻执行公司经营管理目标和各项规章制度。

二、严格执行物管行业服务规范,立足小区建设,根据小区特点,健全完善相关的管理制度和岗位工作标准,规范小区服务人员工作流程,在每一个细微环节上做到有章可循,有章必循,遵章必严,违章必究。

三、严格遵守行业规范,认真作好《工作日志》记录,搞好员工服务质量管理,制订并采取有效措施保证公司下达的各项考核任务顺利完成。

四、加强小区服务工作管理,做到日常工作制度化,管理服务细致化,对照检查严格化。

五、组织召开每周工作例会、每月工作小结会、半年业主联谊会、全年工作总结会,随时掌握小区工作动态,了解各方面信息,及时检查总结布置工作,提高整体服务质量。

六、熟悉小区情况,关心小区建设,经常与业主保持密切联系,及时处理住户诉求,按时回访,对疑难问题要及时召开联系会,广泛听取各方面意见,作出限时解决的决议。

七、负责组织协调员工的工作安排,按照公司考核标准,检查员工工作,并对其工作业绩考评提出奖惩意见。

八、严格遵守公司财务管理规定,负责管理处日常管理经费的审核工作。

九、加强小区服务品牌效应拓展,沟通物管处与其他相关机构的联系,建立良好的公共关系,相互协调配合,树立良好职业形象。

十、经常与员工沟通交流,抓好团队建设管理,培养员工的进取精神,倡导团队的事业心、责任心、耐烦心,相互欣赏,增强团队凝聚力。

宿迁市洁诺物业管理有限公司客服中心主管职责1、对上级公司下达的有关职责范围内的决策和指令的实施负责,对管理处经理下达指令的实施负责;2、制定并落实服务中心工作人员的工作职责,督导服务中心工作人员有序开展各项管理服务工作;3、负责管理处质量体系文件的具体执行运作、编写管理处工作手册和其它管理文件;4、负责督导管理处员工有关公司简介、公司规章制度、服务意识、服务技能的培训工作;5、负责督导员工进行业户资料的收集整理、业户服务项目的具体执行;6、负责督导服务中心人员的仪容仪表、言行举止、接待和处理好业户来访投诉,督导责任人跟随踪处理好业户投诉的问题;7、负责组织筹办社区文化娱乐活动、督导出版管理处期刊;8、负责管理处的内务协调,协助管理处经理组织实施物业管理服务项目。

宿迁市洁诺物业管理有限公司秩序维护队长职责1、负责本管理处物业范围内的安全秩序维护管理工作;2、负责拟制安全秩序维护工作计划,并组织具体实施,对管理区域内发生的重大火灾事故和治安、刑事案件负责;3、负责主持召开秩序维护班长会议,及时传达贯彻上级指示;4、对秩序维护各岗位执勤人员的工作进行巡查、督导,并负责处理护卫员执勤中遇到的疑难问题;5、负责秩序维护的业务技能培训和考核工作;6、负责零星安全秩序维护用品的采购、验证、维修工作;7、对秩序维护玩忽职守、违章操作遭致业主/物业使用人投诉或造成重大损失负领导责任。

8、负责协助物管处做好住宅装饰装修管理工作9、负责区域内突发事件处置管理工作宿迁市洁诺物业管理有限公司工程主管职责1、对管理处下达的有关职责范围内的决策和指令的实施负责;2、制定并落实运行维修班员工的工作职责,督导运行维修班员工有序开展各项管理服务工作;3、负责运行维修班质量体系文件的具体执行运作、编写运行维修班质量管理文件;4、负责运行维修班员工培训工作的具体实施,督导运行维修班员工的仪容仪表、言行举止、加强与运行维修班员工的思想交流,做好运行维修班员工的思想工作;5、负责督导运行维修班管理文件的收集、整理、执行和各类记录文件的归档、保存;6、负责协调处理好有关建筑、设施、设备的质量问题、整改问题,负责督导运行维修班员工跟随踪落实业主报修和投诉的问题、做好回访工作和回访记录;7、负责安排监督执行设施设备运行的例行维护保养工作,确保设施设备完好率100%宿迁市洁诺物业管理有限公司文员职责1、协助主管做好住户投诉记录和解释工作;2、负责管理处资料,管理编辑完善制度文件,对管理处日检表、月工作计划、月培训计划、培训记录、缺陷消项记录等各项记录及时进行检查、督导,并收集整理;3、配合主管组织定期员工培训及考核,检查、督导员工的仪容仪表;4、负责新到职员工的入职培训;5、负责管理处工作员工资料和考勤统计;6、负责员工服装的发放和离职员工回收工作;7、负责各项记录本的及时领用、发放、回收存档、定期销毁,并填写销毁记录;8、负责管理处办公用品的领用及入库统计,并做好发放记录;9、负责管理处文件打印、收文存档、发文编缉存档的管理;10、编辑出版管理处期刊、简报;11、筹办社区文化娱乐活动;12、负责管理处迎检资料的收集整理;13、协助财务收取管理费以及各项代收代办费;14、熟悉服务中心所有服务项目,如入伙业主资料办理,钥匙发放,整改跟踪落实等;15、执行领导交办的其它任务。

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