联席会议工作制度范本
联席会议工作制度范文（三篇）
联席会议工作制度范文第一章总则第一条根据公司的需要，为了更好地协调各部门的工作，提高工作效率，特制定本工作制度。
第二条联席会议是公司内部各部门负责人进行工作协调、决策的重要组织形式，是沟通、协调和解决问题的重要平台。
第三条联席会议由公司领导担任主席，各部门负责人担任成员。
第四条本工作制度适用于公司内部各级联席会议。
第二章成立与解散第五条联席会议的成立需要经公司领导批准。
第六条联席会议的成员由公司领导根据工作需要任命。
第七条联席会议的解散需要经公司领导决定。
第三章职责与权力第八条联席会议的主要职责是协调部门之间的工作，解决工作中出现的问题，制定工作计划和目标。
第九条联席会议有权制定本部门相关工作的政策、规定和制度，提出工作计划和目标，并对工作进展进行监督和评估。
第十条联席会议有权组织召开例会、专题会议、研讨会等形式的会议，依据会议议程进行工作讨论和决策。
第四章工作程序第十一条联席会议根据工作需要，制定会议日程和议程，并提前通知各成员。
第十二条联席会议按照议程召开会议，主席负责主持会议，成员按时参加会议。
第十三条联席会议会议记录员负责记录会议内容和决策结果，并将会议纪要及时分发给各成员。
第十四条联席会议的决策结果需要得到主席的批准后生效，并由相关部门负责人负责执行。
第五章工作纪律第十五条联席会议要遵守公司的工作纪律和保密制度，不得传播公司机密信息。
第十六条联席会议的成员应按时参加会议，并积极发表意见和建议。
第十七条联席会议的成员应保持会议秩序，不得打断他人发言，不得发表不恰当的言论。
第六章监督与评估第十八条公司领导有权对联席会议的工作进行监督和评估，对工作不力的成员进行批评和奖惩。
第十九条联席会议成员有权对联席会议的工作提出意见和建议，并参与对联席会议的评估。
第七章附则第二十条对于本工作制度未能覆盖的事项，可以根据实际情况进行补充。
第二十一条本工作制度自颁布之日起执行，解释权归公司领导。
联席会议工作制度范文（二）第一章总则第一条为了规范联席会议的工作，提高会议效率，促进各方之间的沟通协作，特制定本联席会议工作制度。
多部门联席会议制度模版（3篇）
多部门联席会议制度模版为建立医院部门内或部门间信息传达和沟通协调机制，进一步提高科学决策水平，加强职能科室间、院-科间、临床-护理、临床-医技间等的协作沟通，促进医院和谐发展，特制定本制度。
一、组织机构(一)联席会议领导机制医院多部门联席会议设立工作领导小组，由院长任组长，分管领导为副组长，各职能科室负责人为成员。
(二)联席会议办公室联席会议工作领导小组下设办公室，由行政办公室主任兼任办公室主任，由各职能科室负责人任办公室成员，负责联席会议日常工作。
办公室成员主要职责有。
负责联席会议的会务筹备工作；协调拟定联席会议的议题；起草联席会议____、督办函件、工作报告等各种文字材料；记录会议内容，起草会议纪要；了解、跟踪和督促联席会议商定事项的落实；与各部门进行联络沟通；对联席会议文件、资料等进行收集、整理和归档。
(三)联席会议组成部门及人员根据工作需要，召开跨部门工作会议，如职能科室间、院-科间、临床-护理、临床-医技间等。
联席会议成员由分管相关工作的领导，各职能科室、临床医技科室的主要负责人、护士长组成。
二、会议程序联席会议由部门、科室负责人向联席会议工作领导小组提出申请后召开。
会议一般由工作领导小组组长主持，也可以授权副组长主持。
联席会议的主要议题由各职能科室向工作领导小组提出。
每次联席会议都必须有一个明确的中心议题和牵头部门。
负责中心议题的部门对需要研究协商的议题，应事先向分管领导汇报，并形成书面材料，提出建议和措施。
三、反馈督办机制经联席会议协商同意后所形成的决议、决定等，牵头部门要形成会议纪要。
会议纪要由工作领导小组组长审定签发，并印发至各成员单位及有关责任科室贯彻执行。
会议纪要的贯彻落实情况，要及时报送工作领导小组。
联席会议办公室负责对会议纪要的落实情况进行督办。
多部门联席会议制度模版（2）一、会议目的本会议旨在提高不同部门间的沟通和协作效率，解决跨部门项目或问题，推动组织整体发展。
二、会议召开频率会议原则上每季度召开一次，特殊情况下可以适当调整。
领导组成员单位联席会议制度样本(4篇)
领导组成员单位联席会议制度样本一、会议目的和背景为了加强领导组成员单位之间的沟通与协调，推动工作的顺利开展，特制定领导组成员单位联席会议制度。
本制度旨在建立一个定期召开的会议平台，供成员单位进行协商、交流和决策，以解决共同面临的问题，提出建议和方案，共同推动工作的高效运作。
二、会议名称和周期该会议的名称为“领导组成员单位联席会议”，每年召开4次，分别在每个季度的第一个工作日召开，时间为上午10点至下午12点。
三、会议召集领导组成员单位联席会议由主办方进行召集，并于会议召开前最少提前2周通知所有成员单位。
会议通知应包含会议时间、地点、议程和相关材料。
四、会议组成及参与人员该联席会议由领导组成员单位的相关负责人组成，包括但不限于相关部门的主管、厅级干部等。
具体参会人员应提前将参会人员名单发送给主办方，以备会议记录和统计。
五、会议议程会议议程由主办方提前起草，并将草案发送给参会人员，以便于参会人员准备相关议题的材料和意见。
议程应包括会议开始时间、欢迎致辞、上一次会议纪要审核、主要议题等。
六、会议纪要和决策会议期间，由主办方指定一人担任会议记录员，负责记录与会人员的发言要点和决策结果。
会议结束后，记录员应及时整理出会议纪要，并将其发送给所有参会人员。
七、会议决策和行动计划会议期间，针对每个议题，参会人员应进行深入的讨论、交流和协商，并最终达成共识。
达成的共识和决策结果应记录在会议纪要中，并制定相应的行动计划。
每个行动计划应明确责任人、完成时间和具体措施。
八、会议评估和改进每次会议结束后，主办方应对会议组织和执行过程进行评估，以了解和改进会议的有效性和效率。
主办方还应向会议参与者收集反馈意见和建议，以便进一步的改进。
九、会议保密参会人员在会议期间，应严格遵守保密协议，并确保会议中讨论的敏感信息和文件不被外泄。
十、会议规范在会议中，参会人员应遵守以下规定：1. 准时参加会议，不迟到、早退或无故缺席；2. 尊重他人的意见和发言权，积极参与讨论；3. 不干扰会议进行，不随意打断他人发言；4. 严禁对他人进行人身攻击或恶意批评；5. 所有参会人员应遵守会议纪律，服从主持人的管理；以上是领导组成员单位联席会议制度的主要内容。
多部门联席会议制度范文(4篇)
多部门联席会议制度范文第一章总则第一条为了加强部门间的协调沟通，推动工作的顺利进行，制定本联席会议制度。
第二条本制度适用于所有涉及多个部门之间协调问题的联席会议。
第三条联席会议是各部门根据工作需要，通过集体研究、讨论和决策，解决涉及多个部门之间的共同事务的一种机制。
第四条联席会议应当按照事前准备、议程设定、会议程序、会议纪要等要求进行，确保会议的有效性和成果性。
第二章联席会议组成第五条联席会议的组成由参会部门根据具体需求确定，参会部门代表由各部门领导指定或委派确定。
第六条联席会议可以设立主席和副主席，由参会部门轮流担任，主持会议的进行，确保会议的秩序。
第三章联席会议的程序第七条联席会议应当设立会议秘书，负责会议的组织和协调工作，制定会议议程、撰写会议纪要等。
第八条联席会议的时间、地点由主席确定，并提前通知各参会部门。
第九条联席会议应当按照固定的频次召开，一般每个季度召开一次，特殊情况下可以根据工作需要进行调整。
第十条联席会议的议程应当由主席提前制定并发送给各参会部门，确保各参会部门能够充分准备。
第十一条联席会议的议程内容包括但不限于：（一）上次会议决议的执行情况；（二）重要事项的讨论与决策；（三）各参会部门工作汇报；（四）其他需要讨论的事项。
第十二条联席会议的议程可以由参会部门提出，经主席确认后加入。
第十三条联席会议应当按照议程进行，会议期间不得随意改变议题或者增减议题。
会议的时间一般不超过3小时。
第十四条会议期间可以邀请相关人员参加，对于与会人员应当履行保密义务。
第四章联席会议的决策第十五条联席会议的决策应当遵循以下原则：（一）同等原则，各参会部门在决策中应当是平等的，不得偏袒某一方；（二）协商一致原则，决策应当经过全体参会部门的协商一致；（三）民主决策原则，决策应当体现多数人的意见；（四）科学决策原则，决策应当基于充分的调查研究和专业知识；（五）依法决策原则，决策应当遵循法律法规和相关政策。
多部门联席会议制度(3篇)
多部门联席会议制度为建立医院部门内或部门间信息传达和沟通协调机制，进一步提高科学决策水平，根据《____省三级综合医院评审标准实施细则(____版)》，结合我院实际，特制定本制度。
(一)____机构1、联席会议领导机制医院多部门联席会议设立工作领导小组，由院长任组长，各部门分管领导为副组长，各职能科室负责人为成员。
2、联席会议办公室联席会议工作领导小组下设办公室，办公地点设在党群部，负责联席会议日常工作。
办公室主要职能有。
负责联席会议的会务筹备工作；协调拟定联席会议的议题；起草联席会议____通知、督办函件、工作报告等各种文字材料；记录会议内容，起草____；研究各部门请示联席会议的问题，提出相应处理意见，报工作领导小组审批；了解、跟踪和督促联席会议商定事项的落实；与各部门进行联络沟通；对联席会议文件、资料等进行收集、整理和归档；承办联席会议交办的其他工作。
3、联席会议组成部门及人员根据工作需要，召开跨部门工作会议，如职能科室间、院一科间、临床一护理、临床一医技间等。
联席会议成员单位由分管相关工作的领导，各职能科室、临床医技科室的主要负责人、护士长组成。
(二)会议程序：联席会议原则上每季度召开一次，遇特殊情况可以提前或延期召开。
会议一般由工作领导小组组长主持，也可以授权副组长主持。
联席会议的主要议题由各职能科室填写《提请联席会议讨论议题议案表》，并经分管领导审签后交联席会议办公室，由联席会议办公室统一安排召开。
每次联席会议都必须有一个明确的中心议题和牵头部门。
负责中心议题的部门对需要研究协商的议题，应事先向分管领导汇报，并形成书面材料，提出建议和措施，提前报送联席会议办公室。
联席会议办公室收到中心议题后，应认真____，及时请示院长作出是否召开联席会议____决定。
(三)反馈督办机制经联席会议协商同意后所形成的决议、决定等，要形成____。
____由工作领导小组组长审定签发，并印发至各成员单位及有关责任科室贯彻执行。
多部门联席会议制度范本(六篇)
多部门联席会议制度范本为建立医院部门内或部门间信息传达和沟通协调机制，进一步提高科学决策水平，根据《____省三级综合医院评审标准实施细则（____版）》，结合我院实际，特制定本制度。
（一）____机构1、联席会议领导机制医院多部门联席会议设立工作领导小组，由院长任组长，各部门分管领导为副组长，各职能科室负责人为成员。
2、联席会议办公室联席会议工作领导小组下设办公室，办公地点设在党群部，负责联席会议日常工作。
办公室主要职能有。
负责联席会议的会务筹备工作；协调拟定联席会议的议题；起草联席会议____通知、督办函件、工作报告等各种文字材料；记录会议内容，起草____；研究各部门请示联席会议的问题，提出相应处理意见，报工作领导小组审批；了解、跟踪和督促联席会议商定事项的落实；与各部门进行联络沟通；对联席会议文件、资料等进行收集、整理和归档；承办联席会议交办的其他工作。
3、联席会议组成部门及人员根据工作需要，召开跨部门工作会议，如职能科室间、院一科间、临床一护理、临床一医技间等。
联席会议成员单位由分管相关工作的领导，各职能科室、临床医技科室的主要负责人、护士长组成。
（二）会议程序：联席会议原则上每季度召开一次，遇特殊情况可以提前或延期召开。
会议一般由工作领导小组组长主持，也可以授权副组长主持。
联席会议的主要议题由各职能科室填写《提请联席会议讨论议题议案表》，并经分管领导审签后交联席会议办公室，由联席会议办公室统一安排召开。
每次联席会议都必须有一个明确的中心议题和牵头部门。
负责中心议题的部门对需要研究协商的议题，应事先向分管领导汇报，并形成书面材料，提出建议和措施，提前报送联席会议办公室。
联席会议办公室收到中心议题后，应认真____，及时请示院长作出是否召开联席会议____决定。
（三）反馈督办机制经联席会议协商同意后所形成的决议、决定等，要形成____。
____由工作领导小组组长审定签发，并印发至各成员单位及有关责任科室贯彻执行。
领导组成员单位联席会议制度范本（5篇）
领导组成员单位联席会议制度范本第一章总则第一条根据《中华人民共和国政府组织法》、《领导组工作条例》和上级主管部门的有关要求，制定本制度。
第二条领导组成员单位联席会议是领导组成员单位之间为了共同研究解决重大事项或问题而召开的会议。
第三条领导组成员单位联席会议是加强协作与沟通，促进工作有机衔接的重要平台。
第四条领导组成员单位联席会议宗旨是围绕共同目标，加强合作，推进工作，提升单位整体实力和综合竞争力。
第五条领导组成员单位联席会议由领导组成员单位联席会议召集人召集并主持。
第六条领导组成员单位联席会议的决策方式是民主协商一致原则。
第七条领导组成员单位联席会议的决议，由与会成员一致通过，具有法律效力。
第八条领导组成员单位联席会议的议程和决议事项，应当按照预定时间和程序执行。
第九条领导组成员单位联席会议可以根据需要设立常设工作小组，负责协调具体事务。
第十条本制度由联席会议召集人负责解释。
第二章会议召集第十一条领导组成员单位联席会议原则上按照协商一致的决策方式召开。
第十二条领导组成员单位联席会议的召集应当提前适当时间进行，通知方式可以采用传真、手机短信、电子邮件等形式。
第十三条领导组成员单位联席会议的召集应当明确会议的时间、地点、议程和要求与准备工作。
第三章会议程序第十四条领导组成员单位联席会议应当由召集人主持。
第十五条领导组成员单位联席会议根据需要，可以邀请相关人员参加会议。
第十六条领导组成员单位联席会议的会议纪要应当由会议秘书撰写，并于会后五个工作日内发送给与会成员。
第十七条领导组成员单位联席会议可以通过现场会议、电话会议、视频会议等形式进行。
第十八条领导组成员单位联席会议的议程应当包含以下内容：1. 上次联席会议决议的执行情况汇报；2. 重要工作进展情况的通报；3. 重大事项的研究和决策；4. 其他需要讨论的问题。
第十九条领导组成员单位联席会议的决策原则如下：1. 重要事项应当全体成员参与讨论和决策；2. 涉及到具体单位职责的事项，应当由有关单位负责人参与讨论和决策；3. 需要专门协商处理的事项，可以设立专门工作小组进行研究和决策。
联席会议制度范本(三篇)
联席会议制度范本第一章总则第一条为了加强部门间的沟通协调，促进工作的高效推进，制定本联席会议制度。
第二条根据工作需要，设立的各级联席会议应当坚持统筹兼顾，协同工作的原则，确保联席会议的顺利进行。
第三条各级联席会议的召集、议程设定、会议组织、工作安排和决策程序等方面，应当按照本制度的规定执行。
第四条本制度适用于各级联席会议的召集、组织、议事规则等事项。
第二章召集与参加第五条各级联席会议由主办单位召集，由联席会议召集人组织会议的议事程序。
第六条联席会议召集应当提前通知各成员单位，并说明会议时间、地点、议程等事项。
第七条联席会议成员应当按时参加并积极履行会议职责，如确因特殊情况不能参加会议的，应当提前请假并说明原因。
第八条联席会议应当邀请相关的专家、学者等非成员单位人员参加，并发挥其专业优势进行工作指导。
第三章议事程序第九条联席会议由召集人主持，或者指定一人主持会议。
第十条联席会议应当按照事先确定的议程进行讨论和决策。
第十一条联席会议应当听取与会成员的发言，重大决策事项应当进行集体讨论和表决。
第十二条联席会议应当编制会议记录，详细记录会议内容和决策结果，并交由召集人保存。
第四章工作安排第十三条联席会议应当根据工作需要，制定年度工作计划和具体任务分解，并确保各成员单位按照计划履行工作职责。
第十四条联席会议应当定期评估工作进展和成果，及时调整工作计划和任务分解。
第十五条联席会议应当加强信息共享和协同配合，推动工作的互通有无、信息高效共享。
第五章保密与公开第十六条联席会议应当遵守国家有关保密的法律法规，对涉密事项进行保密处理。
第十七条联席会议可以根据工作需要，适当公开部分会议信息和决策结果，以促进工作的透明度和公正性。
第十八条与会人员应当保守联席会议的商务秘密，禁止私自向外界披露会议信息和决策结果。
第六章修改与解释第十九条对于本制度的修改和解释，由联席会议召集人提出，经各成员单位讨论通过后生效。
第七章附则第二十条本制度自发布之日起施行。
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联席会议工作制度范本
联席会议是指由不同部门或单位的主要负责人和相关人员共同参与的会议。
联席会议的目的是为了加强部门间的沟通与协作，解决各方面的问题，提高工作效率。
为了确保联席会议的顺利进行，需要建立相应的工作制度。
下面是一个联席会议工作制度的范本，供参考。
第一章总则
第一条为了加强各部门之间的协作，统筹解决问题，提高工作效率，特制定本工作制度。
第二条联席会议是根据具体问题的需要召开的，以解决问题为目的的工作会议。
第三条联席会议由相关部门的主要负责人和相关人员组成，由会议主持人主持。
第四条联席会议保持高度的机密性，并严格按照相关法律法规的规定进行操作和沟通。
第五条联席会议的决策具有约束力，相关单位应按照联席会议的决策要求进行落实。
第二章会议的召开和组织管理
第六条联席会议由会议主持人负责召集，会议主持人应提前通知各参会单位和人员，并确定会议的时间、地点、议题和会议材料。
第七条联席会议的主席由各参会单位轮流担任，每次会议前需确保会议主席的参会。
第八条联席会议需由会议主持人制定会议议程，确保会议的每项议题有明确的时间安排，并提前将会议议程和相关会议材料发给各参会单位和人员。
第九条联席会议的材料准备由会议主持人负责，各参会单位和人员应按照会议主持人的要求及时提供相关材料，并保证材料的真实性和完整性。
第十条联席会议需要制定会议纪要，由会议主持人或会议秘书编制和审核，并及时发给各参会单位和人员。
第三章会议的程序和决策
第十一条联席会议需由会议主持人开场宣布会议的目的和议题，并逐项进行讨论和决策。
第十二条联席会议的讨论应围绕主题展开，各参会单位和人员有权利就议题提出意见和建议，并应充分听取各方的意见和建议。
第十三条联席会议决策应采取多数通过的方式，并由会议主持人专题建立投票规则。
第十四条联席会议的决策要求各参会单位按照决策要求制定实施方案，并按时、按量完成任务。
第四章会议的工作机制和监督
第十五条联席会议需建立工作机制，由会议主持人负责监督执行，确保会议决策的落实和工作的推进。
第十六条联席会议的进展情况应定期报告给相关领导，由领导进行监督和指导。
第十七条联席会议的工作情况应定期召开联席会议评估会议，汇总问题和反馈意见，并及时调整工作计划和方案。
第十八条联席会议的工作结果应及时总结和宣传，为相关单位提供经验和借鉴。
第五章附则
第十九条本工作制度由会议主持人负责解释和修改。
第二十条本工作制度自颁布之日起施行。
以上是联席会议工作制度范本的大致框架，具体工作制度的内容和细节根据实际情况进行调整和完善。