成功9大理念

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九大基本理念

九大基本理念

九大基本理念摘要:一、引言二、九大基本理念概述1.尊重个人2.正直诚信3.团队协作4.持续创新5.客户至上6.追求卓越7.结果导向8.承担责任9.共享成功三、总结正文:一、引言在当今社会,企业的发展离不开正确的价值观和理念。

九大基本理念为企业提供了一个全面且深入的价值体系,为企业的长远发展奠定了基础。

本文将对这九大基本理念进行详细阐述,以期为广大企业提供借鉴和参考。

二、九大基本理念概述1.尊重个人:企业应当尊重员工的个性、价值观和信仰,为员工提供一个公平、公正、公开的工作环境,让员工在轻松愉快的氛围中发挥自己的才能。

2.正直诚信:企业要树立正直诚信的价值观,坚决杜绝任何违法违规行为,坚持诚信经营,以赢得客户的信任和市场的认可。

3.团队协作:企业强调团队精神,鼓励员工互相支持、互相帮助,形成一个高效的协作网络,共同实现企业目标。

4.持续创新:企业提倡创新精神,不断探索新的发展模式、管理方法和技术手段,始终保持企业活力和竞争力。

5.客户至上:企业以客户为中心,关注客户需求,为客户创造最大价值,建立长期稳定的客户关系。

6.追求卓越:企业始终保持对卓越品质和服务的追求,力求在各方面做到最好,不断提升企业品牌形象。

7.结果导向:企业注重实际效果,强调目标管理和绩效考核,确保企业战略目标的顺利实现。

8.承担责任:企业要积极承担社会责任,关注环境保护、公益事业等方面,为建设美好社会贡献力量。

9.共享成功:企业坚持共享发展成果,为员工提供丰厚的薪酬待遇和广阔的发展空间,实现企业与员工的共同成长。

三、总结九大基本理念为企业提供了一个全面的价值观体系,涵盖了企业内部管理、外部市场和企业社会责任等方面。

9大理念、9大禁语、28习惯、29管理语录

9大理念、9大禁语、28习惯、29管理语录

一.九大理念:1、成功是因为态度。

2、我是我认为的我。

3、我是一切的根源。

4、不是不可能,只是暂时还未找到方法。

5、山不过来,我就过去。

6、每天进步一点点。

7、决心决定成功。

8、天助自助者。

9、太棒了!二.九大禁语:1、不可能。

2、我也没办法。

3、我不知道。

4、我以为。

5、公司就是这样的。

6、你们下面,你们公司,你们部门。

7、我都懒得再说了。

8、怎么又变了。

9、具体是谁说的就不讲了。

三.二八习惯:1、永远积极思考,积极行动。

2、不说消极话,不落入消极情绪,一旦出现立即正面处理。

3、希望别人怎样对待我,我就要怎样对待别人。

4、用心倾听,不打断对方说话。

5、说话时声音有力,感觉自己的声音似乎能产生有感染力的磁场。

6、同理心,说话时先考虑一下对方的感受。

7、及时写《感谢信》,哪怕是书写在便签纸上,或短信息。

8、不用训斥、指责的口吻同他人说话。

9、每天有意识、真诚的赞美他人三次以上。

10、控制自己不要做出“自我辩护”的第一反应。

11、凡事预先做计划,将目标视觉化,并制作“梦想版”。

12、不说“不可能”三个字。

13、凡事第一反应,找方法,而不是找借口。

14、情绪管理。

15、善用情绪控制器——笑脸。

16、节约。

17、走路比平时稍快30%,肢体语言健康有力,不懒散萎靡。

18、语速比平时稍快30%,语言表达简洁,主题明确,不占用他人过多时间。

19、把重要的观念方法写下来,并贴起来,随时提示自己。

20、清晨六问,静夜六思。

21、每天六点优先工作制。

22、每天坚持一次运动。

23、无论任何方面,每天必须至少做到一次“进步一点点”。

24、在每天下班前,整理办公桌,整理文档,检查一天的工作绩效。

25、努力大于学历。

26、开会主动坐前排。

27、恪守诚信,说到做到。

28、遇到挫折,对自己大声说“太棒了!”四.二九管理语录1、一日之计在于昨夜。

2、一开始就要冲刺。

3、做对的事情,而不仅仅把事情做好。

4、先处理心情,再处理事情。

《成功九大理念培训》课件

《成功九大理念培训》课件

第三大理念:自我激励
1
制定奖励制度
反馈和奖励可以帮助你建立自信并保持动力。
2
设计倒计时器
了解你已经投入了多少时间,以及还有多少时间需要投入,可以帮助你保持动力 和专注。
3
寻找支持群体
一个支持性的社交环境可以帮助你达成目标并保持动力。
第四大理念:时间管理
1 制定日程安排
制定一个合理的日程安 排来避免不必要的时间 浪费,并保持专注。
《成功九大理念培训》 PPT课件
这是一门关于成功九大理念的课程,我们将探讨如何在事业上获得成功并达 到自我满足。良好的目标设定、积极的思维方式和时间管理对于能够成功至 关重要。
所学领域的重要性
建筑领域
建筑工程需要严格的时间管理 和团队合作,成功需要在规定 时间内完成项目,这是成功的 关键。
金融领域
确保目标是实际可行的,并制定达成目标的 计划。
可衡量
目标应该有明确的标准来确定是否已经达成。
第二大理念:积极思考
对未来满怀乐观
积极态度有助于你的成功,因 为你会更有自信、更有动力去 实现自己的目标。
积极的自我宣言
积极的自我宣言可以帮助你培 养积极的心态,为实现目标提 供动力。
积极的引导
查找可以激励你的良好例子和 积极的引导可以帮助你保持良 好的思维方式。
团结一致的团队文 化
鼓励团队成员以合作和共同 成功为中心来树立一个有效 的团队文化。
第六大理念:有效沟通
确保对方的理解
了解对方的观点和理解有助于 你更好地发挥自己的潜力,也 有助于团队更好地协调合作。
认真倾听
理解和倾听其他人的意见可以 建立信任,更好地建立良好的 合作关系。
明确的沟通方式

易发久老师的九大理念

易发久老师的九大理念

成功的关键:自制力(明知不对的事不能做)、明确的目标(自我期望、方向正确、做正确的事)、可执行的计划(想好了就Just Do it、正确的做事)、AAR(不重复出错)、系统思考(在机会面前不能错过、为机会做好准确)、商业头脑(知道所做的事情如何赚钱的方法)、专注一个领域(不断学习、直到做得最好、关注世界经济、国家经济、行业发展趋势)成功的关键现状改善(每天进步一点点)确定目标量化目标实现目标一、成功是因为态度:故事:一天,两个一贫如洗的青年来到东京谋生。

两个人都处于饥寒交迫中,好不容看到一个有水的地方,但万没有想到,这里的水竟然是收费的!第一个年轻人就绝望地喊道:“这个鬼地方!连水都要花钱买!”然后扭头就走。

而另外一个年轻人却想:“东京这个地方居然连水都能卖钱。

那肯定有很多机会可以让我发展!”于是就打定主意坚持留了下来开始创业。

“水居然都要钱”和“水居然都能卖钱“,两句话看似相同,却反映了两种截然不同的态度,也就产生了两种截然不同的结果。

如果认为水都要钱,产生的就是沮丧;相反,认为水都能卖钱,产生的却是兴奋,前者的结果是离开东京或者继续过艰难的生活,后者浅野一郎却成为日本赫赫有名的水泥大王。

“影响力训练”机构两万以上人次调查结果显示,决定一个人成功最关键的要素中,80%是属于个人自我取向的“态度”类因素,如积极、努力、信心、决心、恒心、雄心、爱心、意志力等;13%是属于自我修炼的“技巧”类因素,如各种能力;7%是属于运气、机遇、环境、时间、天赋、背景等所谓的“客观”因素。

能否具备技巧、是因为我们的态度,因为技巧根源于态度。

能否驾驭客观因素,还是因为我们的态度,因为它根源于我们对待客观因素的态度以及把握客观因素的技巧,而“技巧”已被证明属于“态度”。

成功是因为态度!让我们记住这一令人吮指回味的结论,让我们用这样的思维方式来思考这个问题,用这样的思维方式来分析过去,把握今天,准备未来。

二、我是我认为的我:故事雨后,一只蜘蛛艰难地向墙上已经支离破碎的网爬去,由于墙壁潮湿,它爬到一定的高度,就会掉下来,它一次次地向上爬,一次次地又掉下来……第一个人看到了,他叹了一口气,自言自语:“我的一生不正如这只蜘蛛吗?忙忙碌碌而无所得。

九大理念

九大理念

5、山不过来,我就过去
故事: 从前,一位大师告诉人们,他正在练一种大法: 可以让大山移过来。几十年后的一天,他开始表演移 山。他对着大山念念有词:“山过来,山过来…”, 喊了半天山也没动,到了黄昏,当他用嘶哑的嗓子喊 过一遍以后,人们异口同声地说:“大师,山肯定没 过来。”亍是,他边喊边走,丌一会儿,就来到了山 脚下。这时,大师就近距离地面对着大山站住,幵说: “各位,这次山到底有没有过来?”,大家一听觉得 很诧异,这时大师讲了一句很著名的话:“山丌过来 我就过去—这就是我几十年练就的移山大法。”
成功者都是“精神胜利”大师。古往今来,愈是成大业者,其精 神的力量愈是强大。
谢谢观赏Biblioteka 4、不是不可能 故事: 有人问你:为一家超市一天内推销一瓶红酒,能做到吗? 你戒许会说:小菜一碟。 那么有人继续问你:那么推销汽车,一天一辆,能做到吗? 你也许会说:那就丌一定了。 那么继续要求你好多年都是每天卖出一辆汽车呢? 你肯定会说:丌可能,没有人能做到。 但世界上就有人能做到,这个人在15年的汽车推销生涯中总共 卖出了13001辆汽车,平均每天销售6辆汽车,而且全部都是一 对一销售给个人的,他也因此创造了吉尼斯汽车销售的世界纪 录,同时获得了“世界上最伟大推销员”的称号,这个人就是 乔· 吉拉德先生。
6、每天进步一点点
故事: 荷塘里有一片落叶,它每天会增长一倍。假使30天会长满整个荷 塘,请问第28天,荷塘里有多少荷叶?答案是叧有四分乊一荷塘的荷 叶。这时,假使你站在荷塘的对岸,你会发现荷叶是那样的少,似乎 叧有那么一点点,但是,第29天就会占满一半,第30天就会长满整个 荷塘。 整个过程,荷叶每天变化的速度都是一样的,可是前面花了漫长 的28天,我们能看到落叶都叧有那一个小小的角落。很多人帯帯叧对 “第29天”的希望不“第30天”的结果感兴趣,却因丌愿忍受漫长的 成功过程而在“第28天”放弃。

成功九大理念PPT课件

成功九大理念PPT课件
十年后,第一个人在另一个工地上砌墙;第二个人
态度决定一切! 坐在办公室中画图纸,他成了工程师;第三个人呢,
成了一家房地产公司的总裁,是前两个人的老板。
2021/3/7
CHENLI
20
成功者的思维方式
【我是我认为的我】
你相信你能,
或是你不能,
你都是对的!
2021/3/7
CHENLI
汽车大王‘亨利.福特’
Luck(好运) L+U+C+K=12+21+3+11=47%
2021/3/7
CHENLI
18
成功者的思维方式
【成功是因为态度】
Money(金钱) M+O+N+E+Y=13+15+14+5+25=72% ATTITUDE(心态)
A+T+T+I+T+U+D+E=
1+20+20+9+20+21+4+5=100%
2021/3/7
CHENLI
8
成功的概述
【成功的含义】
什么是你的 目标?
目标
一年的
十年的
量化描述
课堂作业
达不成怎样
[目标订立的原则] 写下来---量化---公之于众---尽可能大一点---达不成怎么办
2021/3/7
CHENLI
9
成功者的思维方式
2021/3/7
比尔盖茨
CHENLI
李嘉诚
10
成功者概述
【成功的含义】
成功---达成所设定的目标
2021/3/7

九大成功理念

九大成功理念九大成功理念1、成功是因为态度2、我是我认为的我3、我是一切的根源4、不是不可能只是暂时没有找到方法5、每天进步一点点6、决心决定成功7、山不过来我就过去8、天助自助者9、太棒了1. 成功是因为态度某机构两万以上人次调查的结果显示,决定一个人成为成功者最关键的要素中,80%是属于个人自我取向的“态度”类因素,如积极、努力、信心、决心、恒心、雄心、爱心、意志力等;13%是属于自我修炼的“技巧类”因素,如各种能力;7%是属于运气、机遇、环境、时间、天赋、背景等所谓的“客观”因素。

能否具备技巧,是因为我们的态度,因为技巧根源于态度。

能否驾驭客观因素,还是因为我们的态度,因为它根源于我们对待客观因素的态度以及把握客观因素的技巧,而“技巧”已被证明属于“态度”。

成功是因为态度!让我们记住这一令人吮指回味的结论,让我们用这样的思维方式来思考这个问题,用这样的思维方式来分析过去,把握今天,准备未来。

2. 我是我认为的我有什么样的自我期望,就会选择什么样的信念;有什么样的信念,就会选择什么样的态度;有什么样的态度,就会有什么样的行为;有什么样的行为,就会有什么样的结果;因此,要想结果变得更好,先让行为变得更好;要想行为变得更好,先让态度变得更好;要想态度变得更好,先让信念变得更好;要想信念变得更好,先让自己选择更好的自我期望。

在自己的心目当中,你认为自己是什么,最终,你就会是什么。

我们是我们变为的我们!3. 我是一切的根源著名心理学家艾利斯有一个著名的“ABC情绪理论”:我们的情绪主要根源于我们的信念,以及我们对生活情境的评价与解释。

叔本华有一句名言:事物本身并不影响人,人们只受对事物看法的影响。

无数事实告诉我们:一切结果的根源常常不是事物的本身,而是有权对该事物作出不同评价与解释的我们自己--我是一切的根源!我们可能无法掌控风向,但我们至少可以调整风帆;我们可能无法左右事情,但我们至少可以调整心情。

销售成功学之成功九大理念培训


07
理念七:付出与坚持是成功的保 障
不怕付出努力与汗水
付出是成功的基石
只有不断付出努力和汗水,才能获得相应的回报和成果。在 销售工作中,需要不怕艰辛,积极开展市场调研、客户拜访 、产品介绍等各项工作。
勤奋是成功的关键
要想取得销售成功,必须具备高度的责任心和敬业精神,付 出比别人更多的努力和时间。要早出晚归,积极拓展市场, 提高业绩。
不断调整和优化目标,使其更符 合实际情况和实现的可能性。
积极面对失败与拒绝
对失败和拒绝保持积极的态度 ,不轻易放弃。
分析失败的原因,总结经验教 训,不断提高自身能力。
在面对拒绝时,尝试用不同的 方式和方法与客户沟通,寻求 解决方案。
02
理念二:学习是最大的投资
学习销售技巧
总结词:提升能力
详细描述:销售技巧是销售成功的关键因素之一。不断学习新的销售技巧可以提 高销售人员的谈判能力、引导能力以及客户管理能力,提升销售业绩。
支持与帮助
团队成员之间需要相互支持和帮助,尤其是在面对困难时,更需要相 互扶持。
实现团队与个人共赢的目标
制定共同目标
制定共同的团队目标和个人目标,以激发团队成员的积极性和创 造力。
鼓励个人发展
鼓励团队成员追求个人发展和成长,以提高整个团队的素质和能力 。
实现共赢
通过团队合作和资源共享,实现团队和个人的共赢,达到共同发展 的目标。
制定具体、可衡量的目标
在制定销售目标时,要确保目标是具体、可衡量 的。这样可以使得目标更加明确,易于评估进度 和成果。
考虑资源和能力
在制定目标时,要充分考虑自己所拥有的资源和 能力。这有助于确保目标的实际可行性,避免过 于乐观或不切实际。

成功的九大理念


成功一定有方法
10
100% 态度
成功100%都是 因为我们的态度
今天思考问题的方式 决定我们明天的行动结果
成功一定有方法
11
成功理念一
SUCCESS LIES IN ATTITUDE
成功一定有方法
12
人与人之间的差别, 一开始仅在于 思考问题的方式不同。
成功一定有方法
13
追求一生平平淡淡
•差不多就行啦 •随遇而安 •不求有功,但求无过 •枪打出头鸟 •退一步海阔天空......
成功一定有方法
40
成功理念六
PROGRESS STARTS IN EVERY SINGLE DAY
成功一定有方法
41
44
“要想向我学知识,你必须先有强烈的求知欲望, 就像你有强烈的求生欲望一样。” ----- 苏格拉底
追求成功亦是如此。要成功,我们必须先有强烈的成功 欲望,就像我们有强烈的求生欲望一样。 成功来源于我要。我要,我就能;我一定要,我就一定能。 是决心,而不是环境在决定我们的命运。 只有决心,才最终决定我们的成功。
1
NINE BELIEVES TO SUCCESS
成功一定有方法
2
什么是成功
成功就是达成预期目标。
成功一定有方法
3
成功就是达成预期目标
• 必定要有一个预期的目标; • 预期目标必须是达成了; • 成功标准因人而异:
- 自己的标准; - 他人的标准; - 群体的标准。 • 成功是一个中性的概念; • 成功是有数学概念的。
成功一定有方法
45
100%成功 =
100%意愿 X 100%方法 X 100%行动
成功一定有方法
46

《成功九大理念培训》课件

总结词
实现目标需要坚定的信念、积极的行动和持续的努力。
详细描述
实现目标需要坚定的信念,相信自己能够实现目标。同时,积极的行动和持续的努力也是必不可少的。人们需要 通过不断的实践和学习来提高自己的能力和技能,以更好地实现目标。此外,面对困难和挑战时,人们需要保持 积极的心态和行动,不断调整自己的方向和方法,以克服困难并最终实现目标。
02
成功理念二:积极心态
心态决定命运
心态是人们对客观事物的态度和 看法,它影响着人们的思维、情
感和行为。
积极心态能够激发人们的积极能 量,提高自信心和创造力,从而 在面对挑战和困难时更加从容和
乐观。
消极心态则会限制人们的思维和 行动,导致消极情绪和行为,影
响个人和团队的成长和发展。
积极心态的力量
姿态端正
主动交流
保持端正的姿态,展现出自信和专业的形 象。
主动与人交流,表达自己的观点和想法, 展现自信和表达能力。
09
成功理念九:理财规划
理财规划的重要性
财富积累
理财规划有助于实现财富的长期积累,为未 来的生活和事业发展提供保障。
风险管理
通过合理的理财规划,可以降低投资风险, 确保财务安全。
财务自由
创新思维的价值
创新思维能够帮助我们发现新的机会、解决复杂问题、创造更好的 产品和服务,从而在竞争激烈的市场中脱颖而出。
创新思维的培养方法
培养好奇心
保持对周围事物的兴趣 和好奇心,积极探索和
学习新知识和技能。
挑战传统思维
勇于挑战传统观念和思 维方式,尝试从不同角 度思考问题,打破思维
定势。
实践创新
通过实践不断尝试新的 方法和思路,不怕失败 ,从失败中学习和成长
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成功是因为态度
我是我认为的我
我是一切的根源
不是不可能,只是暂时没有找到方法
山不过来,我就过去
每天进步一点点
决心决定成功
天助自助者,太棒了,这样的事竟然发生在我的身上,又给了我一次成长的机会
凡事的发生必有其因果,并有助于我
58同城四川营销中心
成都互动时代科技有限公司隶属于天坤集团旗下全资企业(),是一家四川知名的大型互代平台,在成都分别有3个办公地点(沙湾会展中心广深大厦22楼、春熙路香槟广场万福大厦12楼、永丰路国际花园14楼)、在职员工近300人,旗下拥有58同城、大学生平台、投融资、财务税收、房地产、广告、人力资源等多个合作项目,其中58同城是全省最大的二线代理平台,公司拥有大批全国优秀的职业经理人,一流的技术团队。

公司立足成都总部,面向全国,立誓三年内打造10个全国知名项目,做互代平台全国第一品牌。

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