中医特色护理质量原因和整改措施的研究总结
中医护理工作总结

中医护理工作总结(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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护理质量检查总结

护理质量检查总结•相关推荐护理质量检查总结范文(通用13篇)总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,不妨让我们认真地完成总结吧。
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护理质量检查总结篇120XX年,在分管院长及护理部主任领导下,在护理质量管理委员会成员的共同努力下,较好的完成年初制定的护理质量监控计划,现总结如下:一、各项护理指标达到二级医院的指标护理部通过每月一次重点抽查与每季度一次全面护理质量检查,护士长一周二次护理管理查房、晨会和每日一次护士长夜查房的方法来监控全院的护理质量。
全年各项护理质量全部达标。
1、病房管理平均96.58分,合格率100%。
2、分级护理查一级护理24人,二级护理12人,平均94.75分,合格率100%。
3、重点科室质量平均98.75分,合格率100%。
4、急救物品平均分98.41分,完好率100%。
5、护理病历共抽查60份,其中一级护理病历42份,二级护理病历18份,平均分95.66分。
6、消毒灭菌平均分97.46分,合格率100%。
7、安全管理平均分98.32分,合格率100%。
8、三基理论考试平均分89.74分,合格率97%。
护理操作考试平均分92.59分,合格率97.91%。
9、严重护理差错发生率为0。
10、护理事故发生率为0。
11、病房褥疮发生率为0。
二、监控实施结果(一)实行二级护理质控管理1、各科护士长每日参加晨会及病房的床头交接班,每周进行两次管理查房,每周进行护理业务查房两次(其中一次为参加科室主任疾病查房,另一次为带领护士进行查房。
)科室护理监控小组每周对本科室护理质量进行自查2项。
2、护理部全年进行管理查房48次,护理部对各项管理查房发现的问题于下月初以反馈单的形式下发给各科室,并对存在的问题提出整改措施。
中医护理及管理存在的问题及对策分析

中医护理及管理存在的问题及对策分析摘要:2010年国家中医药管理局发布的《中医医院中医护理工作指南(试行)》肯定了中医护理的重要地位,提出要积极促进中医护理工作健康、可持续发展。
2013年开始梳理优势病种中医护理方案,由此,中医护理迎来了发展的良好势头。
但是在现代护理理念和思维的冲击下,其发展不可避免的会受到影响,作为中医护理管理者需要审时度势、与时俱进,结合现代护理管理的理论方法,打造出具有中医特色的护理品牌。
关键词:中医护理;管理;品牌1中医护理及护理管理中存在的问题1.1中医护理观念传统保守有的医院领导及医务人员,不同程度地存在重医轻护的思想,对中西医结合护理模式的探讨和要求、中医护理队伍的建设、护理人员中医基础理论的培训等问题未给予重视。
在部分中医护理管理者中也存在着一些不正确的看法,认为西医护理加上中医护理就是中西医护理,这种模糊的认识和简单的管理方法无形中阻碍了中医护理工作的开展。
1.2中医护理队伍人才断层现在临床上的中医护士主要来源于卫校,她们的学历大多为中专。
近年来随着护理高等教育的加强,护士学历层次有所提高,但本科生及研究生的占比仍较少。
云南省自2002年开始培养本科中医护理人才,2007年第一批中医护理本科毕业生50人,截止2015年全省毕业的中医护理本科生也不足1000余人。
2010年国务院学位委员会批准设置护理硕士专业学位点,开始培养面向临床的护理硕士专业学位研究生.每年的中医护理本科毕业生和目前培养的研究生不能满足全省中医医院的需求现状,因而出现人才断层的现象。
且临床护士知识和职称结构不合理,造成人才储备困难。
1.3中医护士知识不能满足临床需求长期以来,由于主客观原因,中医护理发展缓慢,逐步被西化,特别是县市级中医医院更为明显,能真正运用中医辨证施护的临床护士很少。
我国的中医护理高等教育起步较晚,大部分护士都是毕业于西医院校,中医院校毕业的护士,课程也是以西医为主,所学中医基础知识有限,不能满足临床中医护理的需要;长期从事临床护理工作使得护士的思维西化,增加了中医护理人才的培养难度;临床护士虽然进行过中医护理知识的培训,但在实际工作中仍然存在理论与实际脱节的现象,尤其对新入院病人舌苔、脉象不能正确辨证,不能正确的书写中医整体病历,这种知其然而不知其所以然的现象在刚参加工作的新护士中尤为多见。
《中医院中医药特色指标考核分析及改进措5篇》

《中医院中医药特色指标考核分析及改进措5篇》第一篇:中医院中医药特色指标考核分析及改进措xx中医院中医药特色指标考核分析及改进措施(xx年)xx年,医院针对中医药工作的相关薄弱环节做了大量工作,取得一些成效,也使相关中医药特色指标有了明显提高,达到了相关标准要求,使医院的中西医结合工作取得前所未有的进步。
一、医院推进中西医结合工作采取的措施1、医院公开招聘了13名硕士研究生,其中中医或中西医结合专业的人员6人;为引进的肛肠科、皮肤科、肾病科、脑病科、药剂科的中医药专业技术人员办理了正式调入手续,并作为专家聘为所在科室的负责人。
2、针对全院西医人员,在xx省中医药管理局的大力支持下,承办了全省“三部六病”和“西学中”培训班,加强了西医人员(尤其是近来招聘的西医人员)学习中医药知识的工作;建立了x个国家级“名中医经验传承工作室”,开始了“师带徒”的工作,开创了医院中医药临床人才培养工作的先河。
3、开设了多个中医和中西医结合“专病门诊”;根据国家中医药管理局出台的“中医临床路径”,结合本科特色,制定了医院各专业优势病种的“中医临床路径”,并在临床工作中实施;鼓励中医药科研的立项。
4、加强对中西医结合工作的考核,将中药饮片使用情况纳入了医疗质量考核内容中,提高了全院医师对使用中药饮片的重视程度。
5、各科制定了本专科优势病种的“经验方”,医生基本掌握开“经验方”的要求,基本能够正确使用“经验方”。
6、继续补充中药品种,增加了中药颗粒剂和小包装饮片,使患者有更多的选择,服药也更加方便。
如此这般,经过一年的努力,我院的中西医结合工作较去年有了较为明显的进步,相关指标也有了明显提高,全部达标。
二、中医药人才队伍建设1、中医、中西医结合人员占医师总数的比例截止xx年底,全院执业医师总数308人,其中中医、中西医结合人员269人,占医师总数的比例达到87.33%。
但是医院的中医药领军人才比较缺乏,没有“中医药大家”,需要培养医院的中医药领军人才队伍,增强医院的发展后劲。
护理质量分析整改措施

护理质量分析整改措施一、引言医疗服务中的护理质量是检验医院整体服务质量的重要指标之一。
优质的护理服务旨在提高患者满意度,改善患者的康复情况,并为患者提供高品质的护理体验。
然而,在实际的护理实践中,仍然存在一些质量问题,如护理操作不规范、护理程序不完善、护理文化不够良好等。
因此,有必要对护理质量进行分析,并制定相应的整改措施以提高护理质量。
二、护理质量分析1. 护理操作不规范护士在接触患者时,应严格按照规定的操作流程进行护理,但在实际操作中,仍然存在一些不规范的情况。
例如,在进行注射时,护士未正确洗手或采用无菌技术;在更换创口敷料时,未正确处理伤口;在执行输液时,未正确选择输液部位等。
2. 护理程序不完善护理程序是指一系列的护理步骤和措施,在实施护理过程中的按排和操作均应严格按照程序进行。
但在一些护理中,未能按照规定的程序进行操作。
例如,在执行患者转床时,未对患者进行正确的体位和观察;在患者更换床单时,未对患者进行正确的护理动作和操作等。
3. 护理文化不够良好护理文化是指护士在护理过程中的价值观、信念和行为表现。
良好的护理文化可以提高患者对护理的信任感,并为患者提供安全、舒适和有温度的护理服务。
然而,在一些医院中,护理文化不够良好,护士缺乏爱心和耐心,不够关心患者的感受和需求。
三、整改措施为了提高护理质量,医院应采取以下整改措施:1. 加强护理操作培训医院应加强对护士的培训和教育,提高护士的业务水平和专业素养。
培训内容应包括护理操作的规范和技巧,如正确洗手、无菌操作等。
同时,医院还可以组织培训班和讲座,邀请专家学者讲解护理操作的正确方法和注意事项。
2. 完善护理程序医院应建立和完善一套科学、规范的护理程序,确保护理操作符合相关规定。
护士应按照程序进行操作,并及时记录护理过程和结果,以便评估和监测护理质量。
同时,医院应定期对护理程序进行审查和更新,以确保其与现有的科学、规范的护理理论和技术相适应。
3. 增强护理文化建设医院应加强对护士的文化教育和培训,提高护士的文化修养和人文关怀。
中医特色护理工作总结

中医特点护理工作总结在护理工作中,积极参加医院及护理部召开的会议,每个月一次召开护士会议,将医院及护理部的工作理念和工作安排及时转达给临床护士,作为中医特点护理人员,也是要写好中医特点护理工作总结的。
下面是作者为大家收集有关于中医特点护理工作总结,期望你爱好。
#568910中医特点护理工作总结1这一年,内科护理遵守医院管理年活动提倡的以“病人为中心,以提高医疗护理服务质量,夯实基础护理,建立平安医院”的服务主旨,认真实行本年度护理计划,按医院护理服务质量评判标准的基本要求及标准,完善各项护理规章制度,改进服务流程,改进住院环境,加强护理质量控制,连续护理质量连续改进。
现将20_年护理工作总结以下:一、落实护理人才培训计划,提高护理人员业务素养对各级护理人员进行三基培训,组织全科护士学习各种护理风险应急预案及护理核心制度,并在护理早查房和晨会进行各种基础理论知识、院感知识和专科知识的提问,每个月进行理论与技术操作考核。
各护理人员用心参加医院组织的各种业务及技能操作培训,每位护士都能熟练掌控心肺复苏急救技术及各种抢救操作技能与流程。
其中护理理论知识考核全科平均分90分以上;技能操作考核:口腔护理平均分92.4分、吸痰护理平均分90.5分、心肺复苏平均分89.5分。
二、改进服务流程,提高服务质量规范接待新入院病人服务流程,推行服务进程中的规范用语,为病人带给各种生活上的便利,广泛听取病人及陪护对护理服务的意见,对存在的问题查找原因,提出整改措施,不断提高服务质量。
全年中无产生病人及家属对护理的投诉及护理纠纷,病人中意度率达94.5%以上。
三、完善各项护理规章制度及操作流程,杜绝护理过失事故产生每周护士会进行安全意识教育,查找工作中存在的安全隐患,提高整改措施,排除过失事故隐患,认真落实各项护理规章制度及操作流程,发挥科内质控小组作用,定期和不定期检查各项护理制度的实行状态,护理过失事故产生率为零。
四、加强和提高护理文书书写质量要求力求做到准确、客观及连续护理文书也是法律文书,也是判定医疗纠纷的客观根据,在书写进程中每位护士都能认真的根据自已所视察到病人状态进行书写,能够客观、真实、准确、及时、完全的反应病人的病情变化,不断强化护理文书正规书写的重要好处,使每位护士能端正书写态度,同时加强监督检查力度,每班检查上一班记录有无纰漏,质控小组定期检查,护士长定期和不定期检查及出院病历终末质量检查,发觉问题及时纠正,每个月进行护理文书质量分析,对存在问题提出整改措施,并连续监控,今年_月至10月出院病历603份,护理文书书写质量到达了95分以上。
中医护理年度总结(3篇)

第1篇一、前言中医护理作为中医学的重要组成部分,以其独特的理论体系和丰富的临床实践经验,在保障人民群众健康、提高医疗服务质量等方面发挥着重要作用。
在过去的一年里,我科中医护理团队在院领导及护理部的正确领导下,紧紧围绕医院工作大局,坚持以病人为中心,以提高医疗服务质量为目标,积极推进中医护理工作。
现将2021年度中医护理工作总结如下:二、工作回顾1. 强化中医护理理论学习和实践应用(1)组织中医护理理论培训:针对科室护理人员,定期开展中医护理理论培训,提高护理人员对中医护理理论知识的掌握程度。
(2)开展中医护理实践操作技能培训:邀请资深中医护理专家进行现场指导,提高护理人员中医护理实践操作技能。
(3)推广中医护理新技术、新方法:鼓励护理人员学习并应用中医护理新技术、新方法,提高中医护理服务质量。
2. 提高中医护理服务质量(1)优化护理流程:简化护理流程,提高护理工作效率,确保患者得到及时、优质的护理服务。
(2)加强中医护理专科建设:设立中医护理专科病区,开展中医护理特色服务,满足患者个性化需求。
(3)开展中医护理健康教育:针对患者病情,制定中医护理健康教育方案,提高患者对中医护理的认知度和满意度。
3. 加强中医护理安全管理(1)落实护理安全管理责任制:明确各级护理人员的职责,确保护理安全。
(2)加强护理风险防控:定期开展护理风险防控培训,提高护理人员风险意识。
(3)完善护理应急预案:针对各类突发事件,制定相应的应急预案,确保患者安全。
4. 推进中医护理科研与创新(1)鼓励护理人员参与科研课题申报:支持护理人员开展中医护理相关科研项目,提高中医护理科研水平。
(2)开展中医护理技术创新:鼓励护理人员开展中医护理技术创新,提高中医护理服务质量。
(3)加强中医护理学术交流:积极参加各类中医护理学术交流活动,学习借鉴先进经验。
三、工作亮点1. 中医护理服务质量显著提高:通过加强中医护理理论学习和实践应用,中医护理服务质量得到明显提升,患者满意度不断提高。
中医特色存在问题及整改措施护理工作总结

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中医特色护理质量原因和整改措施的研究总结
中医特色护理是中医药传统文化的重要组成部分,是中医理论和技术在医疗实践中的具体应用。
在中医特色护理中,特色护理质量是一个非常关键的因素。
本文将深入探讨中医特色护理质量存在的原因以及需要采取的整改措施。
1. 中医特色护理质量存在的原因
中医特色护理质量存在以下几个方面的原因:
1.1 缺乏标准化制度
中医特色护理涉及的技术和方法多样,但缺乏统一的标准化制度,导致护理质量无法保障。
不同机构和医院在实施中医特色护理时,对护理操作的标准要求不一致,导致了护理质量的不稳定性。
1.2 人员素质参差不齐
中医特色护理需要操作人员具备一定的中医理论知识和技能,然而在现实中存在着中医特色护理人员素质参差不齐的问题。
一些操作人员对中医理论知识的了解不够深入,技能水平也不够高,导致了在实施护理过程中出现问题的可能性增加。
1.3 市场乱象
随着中医特色护理的发展,市场上出现了一些不合格的服务机构和从业人员。
这些机构和人员缺乏资质和专业素养,导致了治疗效果不佳和护理风险增加的问题。
2. 中医特色护理质量的整改措施
为了提升中医特色护理质量,以下是一些可行的整改措施:
2.1 建立统一的标准化制度
针对中医特色护理,需要建立统一的标准化制度,明确护理操作的标准要求。
该制度应包括护理操作的步骤、技术要求、安全注意事项等方面的规定,以确保中医特色护理的稳定性和安全性。
2.2 加强中医特色护理人员培训
为了提升中医特色护理人员的素质,需要加强培训工作。
培训内容应包括中医理论知识、技术操作、沟通技巧等方面的内容,以提高护理人员对中医特色护理的了解和应用能力。
2.3 加强监管与执法
加强对中医特色护理市场的监管力度,对不合格的服务机构和从业人员进行严格管理和处罚。
加强执法力度,打击违规行为,提高市场的规范性和整体质量。
2.4 加强宣传与教育
通过各种形式的宣传与教育,提升公众对中医特色护理的认知和了解。
可以开展相关讲座、培训班等活动,推动中医特色护理理念的传播和
应用。
3. 对中医特色护理的观点和理解
中医特色护理是传承中医药传统文化的重要形式,善用中医的特色理
论和技术,可以为人们提供更为细致、综合、个性化的护理服务。
然而,中医特色护理在质量方面存在着一些问题,如标准化制度缺失、
人员素质参差不齐等。
通过建立标准化制度、加强人员培训、加强监
管和宣传教育等整改措施,可以提升中医特色护理的质量水平,保障
护理效果和患者安全。
总结起来,中医特色护理质量的提升需要多方面的努力和整改措施。
只有建立统一的标准化制度、加强人员培训、加强监管与执法,并通
过宣传与教育提高公众对中医特色护理的认知,才能够全面提升中医
特色护理的质量水平,为人们提供更优质的护理服务。
五、中医特色
护理质量的提升措施
在面对中医特色护理质量问题时,需要采取多方面的措施来加以解决
和提升,以下是一些可能的措施:
1. 建立统一的标准化制度
中医特色护理作为一种特殊的护理形式,需要制定相应的标准化制度,
明确护理的流程、操作规范、护理技术等方面的要求。
这将有助于提升护理服务的一致性、规范性和可评估性,为中医特色护理提供更加明确的指导。
2. 加强人员培训
中医特色护理的质量与从业人员的专业素养密切相关。
应该建立规范的培训机制,提高从业人员的专业水平和护理技能,让他们能够全面了解中医理论的基础及应用,掌握中医特色护理的核心技术和操作方法。
要加强对从业人员的道德教育,提高他们对患者安全和护理质量的责任意识。
3. 加强监管与执法
对中医特色护理市场的监管力度需要加大,健全执法机制,严厉打击违规行为,并给予相应的处罚措施。
各级卫生主管部门和执法机构要加强对中医特色护理机构的巡查监督,依法查处不符合标准的机构,促使市场的规范化发展。
4. 强化质量管理体系
建立中医特色护理质量管理体系,包括对护理服务过程的全面管理、定期的质量检查和评估,以及对医务人员和机构的绩效考核等。
这有助于发现和解决存在的问题,并激励医务人员积极提高护理质量,确保患者的安全和满意度。
5. 提高公众对中医特色护理的认知和了解
通过多种形式的宣传与教育活动,提高公众对中医特色护理的认知和了解。
可以举办相关讲座、培训班等,让公众了解中医特色护理的概念、特点和优势,增强其对中医特色护理的信任度和接受度。
这样,公众将更主动地选择和使用中医特色护理服务,也对违规行为产生更强的警觉。
六、结语
中医特色护理在满足人们多样化护理需求的也面临着质量不尽如人意的问题。
为了提升中医特色护理质量,需要建立统一的标准化制度,加强人员培训,加大监管和执法力度,并通过宣传与教育增强公众对中医特色护理的认知与理解。
只有在这些措施的共同推动下,中医特色护理才能提供更为细致、综合、个性化的护理服务,为人们的健康保驾护航。