小学师徒结对帮扶计划
小学师徒结对工作计划6篇

小学师徒结对工作计划6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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2024年学校结对帮扶工作计划范例(3篇)

2024年学校结对帮扶工作计划范例为深入贯彻落实教育均衡发展战略,充分发挥我校的示范引领作用,促进教育资源的优化配置,根据办事处教委的统一部署,我校与____三小建立了结对帮扶关系。
结合双方学校的实际情况,双方共同商定了结对帮扶计划如下:一、指导思想本计划以师资队伍建设为核心,依托教育资源配置优化和课堂教学过程改进,通过资源共享、互助互动、优势互补等途径,旨在实现校际间的相互促进、共同提升,致力于提高教育质量和办学水平。
二、具体措施1. 加强组织领导成立专门的结对帮扶工作领导小组,由张道仓担任组长,曹光生担任副组长,吴明亮、李玉杰、葛俊鹏为成员,负责制定帮扶计划并实施具体措施。
吴明亮负责校际间的联络和活动组织。
定期召开领导联席会议,每学期不少于两次,讨论学校管理、发展和教育教学等问题,加强信息交流,了解需求,确保帮扶活动有的放矢。
2. 校际资源共享双方学校将及时交流工作计划、总结、活动方案等资料,并确定郭河中心小学为基地学校,负责组织活动,展示办学理念、特色和成功经验。
在郭河中心小学网站上增设“结对互助”板块,便利教师互动。
3. 师徒结对帮扶郭河中心小学将根据要求,安排教师与结对学校教师一对一结对,通过示范课、讲座、听课评课等形式,进行多方面的交流与合作。
每年安排一定数量的教师到结对学校支教。
4. 灵活开展活动每月至少组织一次活动,包括教研活动、专题讲座、课题指导等,营造浓厚的教研氛围。
加强文艺、体育、科技教育等方面的交流。
5. 目标考核总结为确保帮扶计划的实效性,每学期进行考核总结,要求教研组和教师提交书面总结,检查相关资料,对考核合格的教师给予奖励,并将总结材料上报市教育局。
三、工作安排详细的工作安排如下(以下仅为示例,具体月份和活动可根据实际情况调整):____学年度第一学期:制订帮扶计划,选派支教教师;举行结对帮扶启动仪式;组织师徒结对座谈会;郭河小学教师送教下乡;举办名师讲座,探讨课堂教学;开展期末评价方式改革研讨交流。
教师结对帮扶工作计划5篇

教师结对帮扶工作计划5篇教师结对帮扶工作计划5篇时间过得可真快,从来都不等人,我们又将续写新的诗篇,展开新的旅程,写一份计划,为接下来的学习做准备吧!那么计划怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的教师结对帮扶工作计划5篇,希望能够帮助到大家。
教师结对帮扶工作计划篇1中建小学“青蓝工程”结对帮扶实施计划——20xx—20xx学年度第一学期为了充分发挥老教师的带头作用,抓好新教师队伍建设,促成青年教师快速成长,提高新教师的综合素质,帮助他们更快地适应教育教学的要求,进一步营造学校新老教师相互学习的良好氛围,我校开展了“以老带新,以新促老,共同提高”的师徒结对活动。
该活动不仅有利于新教师尽快适应教学,亦能增强老教师的责任心,更有利于新老教师及时总结教学经验,共同成长。
一、结队情况史洪敏——王元琴; 曾正刚——龚平勇; 孙卫——张安新二、活动内容和措施帮扶工作将利用宝贵的工作时间,在议课、备课、听课、评课、交流探讨等方面进行相互学习,力争使新教师尽快适应教学环境,提高教学能力,全面落实新课程标准的理念。
1、对教材研究的帮扶与年轻教师共同钻研教材,这一点非常重要。
这册教材的重点是什么?本学期的教学目标、训练重点是什么?这一课的重点、难点又是什么?这一课学生要掌握哪些内容?该采用哪些合适的教学方法提高学生的学习技能?对于这些重要的问题,在“老带新”活动中我们将充分开展交流,让年轻老师真正走进新教材,走进教研,让教研之花在教师的心中盛开。
2、对课堂教学的帮扶。
开展听课活动是提高教学质量的最为行之有效的办法之一。
尽可能地多听新教师的课,对其在教学中出现的问题及时地给予纠正。
课后进行评课,对在教学中出现的问题和不足及时地提出,并督促其改进。
3、对平时教育教学的帮扶对于新教师在教学中遇到的疑问,将及时给予帮助和解答,并时常传授自己在教学中的一些成功经验,例如:如何调动学生的积极性,如何灵活运用多种教学方法,使全体学生都能得到关注并能完成教学任务等。
师徒结对指导青年教师帮扶计划范文(六篇)

师徒结对指导青年教师帮扶计划范文为加速我校专业化进程,创设使青年教师迅速成长的环境,我校大力发扬中、老年教师指导青年教师的优良作风。
我也积极投入到这一项活动当中,为把青-年教师培养成材特定计划如下:一、导师职责1、全面关心所指导的青年教师的成长,重点放在帮助青年教师提高业务水平和教育教学能力上。
2、对所指导的青年教师,满足随堂听课的要求,接受业务咨询,解答教学疑难,指导青年教师备好课、上好课,并指导青年教师开展教育教学科研。
3、每周至少听两节所指导的青年教师的课。
4、每学期对所指导的青年教师的教学态度、业务水平和教学能力提出简要的'书面评估意见,交教务处备查。
5、要求导师力求使所指导的青年教师教学能力明显提高,所教学的班级的成绩比以前有明显的进步。
二、对被指导的青年教师的要求1、尊重指导教师,主动请求指导教师解答有关教学问题,虚心听取导师的意见。
2、定期主动听指导教师的课,对重点章节和难教内容应逐堂听课,并认真做好听课笔记,对照自身的教学,及时改进提高。
3、遵循教学常规,克服教学的随意性。
4、在导师的帮助下,积极投入教育教学改革,积极参加学校的赛讲活动,上好“公开课”。
指导教师要按照计划认真实施,确保青年教师得到正确的培养。
师徒结对指导青年教师帮扶计划范文(二)一、指导思想为了青年教师迅速稳定的发展,发挥传、帮、带、教等作用,提高青年教师的教育教学能力和教育教学研究水平。
切实为学校加快青年教师成长尽一份自己的力量。
我制定了下列指导计划,力求使徒弟的各方面都有所提高和发展。
二、基本职责师傅要做到“三带”:带师魂-敬业爱岗,无私奉献;带师能-掌握教育教学基础知识与技能;带师德-育德之道,为人师表。
1、指导备课、认真分析教材,研讨教法,精心备课。
2、跟踪听课,进行课堂实录的分析,提高课堂组织教学能力。
5、以良好的师表形象感染青年教师,以爱岗敬业的言行鼓舞青年教师,使徒弟学会教书的同时学会为师,引导徒弟健康成长。
三年级语文师徒结对帮扶计划4篇

三年级语文师徒结对帮扶计划4篇三班级语文师徒结对帮扶方案1一、指导思想:为青年老师快速、稳定地进展,缩短新老师的探究周期,发挥老老师的传、帮、带作用、促进新老老师之间相互学习,不断提高自身的教学水平和业务素养。
我与徐冬群(徒弟)结为师徒,为使师徒双方进一步明确自己的职责,增加责任感,现制定师徒结对活动师傅方案。
二、实施目的:规划好培训方案,理论学习心得相互沟通,呈现课教案及教学简介,听课指导与简要评点,自我业务进修提高规划,论文撰写等内容。
通过这样的活动,我既可以熬炼自己,把阅历传授给徐冬群老师,又可以让她从中吸取许多对教学有用的学问,丰富教学阅历和阅历,增加师德修养、理论修养、教学和基本素养。
在这过程中,确的的确让徒弟有所收获,相互沟通心得,相互切磋。
三、实施措施:1、教书育人,为人师表,宠爱同学,宠爱训练事业,树立高尚的师德形象。
在师德、工作态度、教学业务等方面为徒弟做出榜样。
2、要切实担负起对徐老师的辅导工作。
师徒每学期要有至少两次的一对一具体教学指导,在备课、上课、组织考试各环节以及教学争论方面予悉心指导;平时常常相互听课,并准时点评。
3、每学期至少为徐老师上两堂教学示范课。
4、师徒两人要认真学习训练教学理论,写好学习笔记,努力提高理论水平,认真抓好教学过程中的基本环节,每学期至少开设一节汇报课。
通过课题争论、案例分析、公开课教学争论等活动,使师徒双方都有新的提高。
三班级语文师徒结对帮扶方案2为了充分发挥老老师的带头作用,抓好新老师队伍建设,促成青年老师快速成长,提高新老师的综合素养,关怀他们更快地适应训练教学的要求,进一步营造学校新老老师相互学习的良好氛围,我校开展了“以老带新,以新促老,共同提高”的师徒结对活动。
该活动不仅有利于新老师尽快适应教学,亦能增加老老师的责任心,更有利于新老老师准时总结教学阅历,共同成长。
依据学校的支配,将为一批新老师聘请指导老师,结成“老带新”对子。
在今后的教学活动中,新老老师将相互学习,相互促进,共同提高训练教学水平。
小学班主任师徒结对计划

小学班主任师徒结对计划
小学班主任师徒结对计划(一)
(一)“师傅”职责
做到“两带”:带师德──敬业爱岗,无私奉献,教书育人,为人师表;
带师能──教育教学与教育科研及落实新课程实验的基本技能。
1、全面关心徒弟的工作、学习、生活和思想。
加强与相关年级、班主任和学生联系,了解徒弟的日常工作情况,指导徒弟及时调整工作目标和工作方法。
每学期认真制定师徒结对工作计划。
2、向徒弟介绍教学经验,提供教学信息,推荐学习书刊,使徒弟树立正确的教育思想和现代的教育理念。
带动和指导徒弟实施各级课题研究,做好阶段性的小结。
3、指导徒弟教师拟定教学计划、把握教学环节,特别是“备课、上课、批改、辅导”等环节。
精心指导徒弟备好课,认真查阅教案,给予悉心指导并签注指导意见。
每周重点审阅两节备课教案。
4、每月听徒弟的课不少于两节并认真记录 ,
按照一节好课的评价标准评课,评议优缺点,写出指导意见,学期末上交备查。
切实做到“课前指点、课堂指导、课后评价”,指出教学中的不足和改进方法,促进徒弟教师教学能力的提高。
5、认真审查徒弟批改作业或试卷情况是否认真,是否达到要求,讲评是否有针对性,提出改进意见。
每学期每月重点审查批改情况至少1次。
6、每学期指导徒弟上一节备课组内或校级公开课或汇报课。
7、鼓励、指导、帮助徒弟教师积极参加各级各类竞赛活动,让得到更多的锻炼和提高。
(二)、“徒弟”职责</。
小学学校师徒结对实施方案通用一篇

小学学校师徒结对实施方案通用一篇小学学校师徒结对实施方案 1为了提高教师的素质,加大培养青年教师的力度,加快青年教师专业成长速度,充分发挥学校高级教师、名师、骨干教师的作用,促进教师间的业务交流,相互学习、共同促进,学校实行“师徒结对”方案。
一、具体要求:1、学校根据教师个人业务水平与潜力,结合本人的意向,分层次确定师徒关系。
2、师徒关系确立后,非特殊原因必须履行各职责,经过一轮(两年)的指导与学习,徒弟的教育教学水平和能力能上一个台阶,师傅可根据徒弟的课堂教学、论文、课题研究等给予评价。
3、师傅与徒弟明确要求,各履行自己的职责。
二、具体措施:1、学校建立管理机构与评估机制,建立“师徒结对”档案与教师成长档案。
2、学校建立激励机制,每一学年评选“最佳师徒结对”给予表彰与奖励。
三、结对期限:2024年3月至2024年5月四、师傅教师的职责:1、言传身教,热情指导,主动关心徒弟的成长,帮助徒弟明确努力的方向,鼓励徒弟积极参加各级各类教育教学竞赛、评比与展示等活动,,让徒弟得到更多的锻炼和提高。
2、精心指导徒弟钻研教材,认真备好课,每学期重点审阅3至5份教案,并给予悉心指导。
3、每学期听徒弟5节以上的课,做到“课前指点、课中观察、课后评价与反思”。
4、一学期向徒弟上一至二节的`示范课。
5、指导徒弟进行课题研究,作到及时积累、整理与提升;指导徒弟撰写论文或案例,结对期间至少有一篇在区级以上获奖或发表。
五、徒弟教师的职责:1、在师傅的指导下,对自身的教学情况和业务水平认真进行剖析,明确自身提高的方向与成长的途径。
2、虚心向师傅学习,随时接受师傅的指导与检查,主动邀请师傅亲临课堂指导教学。
3、在师傅的指导下,积极学习教育理论,更新教学理念,不断改进教学方法,并积极参与各级各类教学竞赛、评比、展示等活动,把握机遇,让自己能力得到锻炼与提升。
4、被指导教师每学期作到五个“一”和三个“二”:即⑴读一本教育教学理论专着或一套教育杂志;上一堂展示课;整理一个精心设计的教案;上交一篇以上质量较高的教学案例或论文,并能在区级以上获奖或发表;做一个符合实际的教学研究课题。
教学师徒结对帮扶计划(四篇)

教学师徒结对帮扶计划一、指导思想为了____上级部门的关于“师徒结对帮扶”活动,以促进教师之间相互学习,不断提高自身的教学水平和专业素养。
我与程勤海老师结为师徒,为使师徒双方进一步明确自己的职责,增强责任感,现制定师徒结对活动的徒弟计划。
二、实施目的(一)带着教学实际中需要解决的问题,或根据自己专业发展的需要或自己面临的业务问题,有选择地与师傅进行交流、指导。
(二)完成师徒协议中规定的任务。
(三)制定学习计划,理论学习心得交流,汇报课教案,听课指导等内容。
通过这样的活动,自己可以从中汲取许多对教学有用的知识,丰富教学经验和阅历,增强师德修养、理论修养、教学和基本素养。
在这过程中,让徒弟有所收获,交流心得,相互切磋。
三、实施措施(一)在师德、教风、业务水平和学科素养方面以身作则,向师傅教师学习。
(二)根据师傅的指导,熟练掌握教学常规,熟悉教学研究方法。
(三)听师傅教师的课,并遵循发展性评价的原则,提出自己的疑问,倾听师傅的答疑,以求进步。
(四)根据师傅教师的指导与交流,努力提高教学技能和教育综合能力。
(五)本着教学相长、互动共进的原则,在师傅的带领下,学习一些与教育有关的书籍,如教师人文读本、成功教育等与教学有关的书籍,并做读书笔记或撰写读书心得,然后师徒相互交流。
通过以上活动,积极探寻专业发展的新途径,采取新对策,在自我反思与行动研究中不断提高教学的有效性,在积累教学案例、故事四、具体工作安排1、____月份:根据学校关于“师徒结对考核细则”制定帮扶计划。
根据师傅制定的“帮扶计划”准备相关学习材料。
针对“备课指导”开展学习活动,并记录学习内容。
2、____月份:精心准备自己的展示课,听取师傅教师的提升性意见,开展研讨活动。
针对“讲课指导”开展学习活动,并记录学习内容。
3、____月份:听师傅的示范课,并进行相关研讨。
针对“学法指导”开展学习活动,并记录学习内容。
4、____月份:针对“学生管理”开展学习活动,并记录学习内容。
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小学师徒结对帮扶计划
一、指导思想:
为了促进教师之间相互学习,不断提高自身的教学水平和专业素养。
我与胡莹洁老师于XX年9月正式结为师徒,为使师徒双方进一步明确自己的职责,增强责任感,现制定师徒结对活动师傅计划。
二、实施目的:
1、带着教学实际中需要解决的问题,或根据自己数学专业发展的需要或就自己面临的教学问题,有选择地与徒弟进行交流、指导。
2、完成师徒协议中规定的任务。
3、制定理论学习心得交流,汇报课教案,听课指导等内容。
通过这样的活动,师傅既可以锻炼自己,把经验传授给徒弟,又可以让徒弟从中汲取许多对教学有用的知识,丰富教学经验和阅历,增强师德修养、理论修养、教学和基本素养。
在这过程中,让徒弟有所收获,交流心得,相互切磋。
三、实施措施:
1、在师德、教风、业务水平和学科素养方面以身作则,起模范作用。
2、指导徒弟熟练掌握教学常规;熟悉教学研究方法。
3、每月听徒弟两节课,并遵循发展性评价的原则,客
观评价徒弟的教学行为,提出改进建议。
4、努力帮助徒弟提高教学技能和教育综合能力。
5、为徒弟上示范课,并撰写具有引领性的课后反思。
通过以上活动,积极探寻数学专业发展的新途径,采取新对策,在自我反思与行动研究中不断提高教学的有效性,在积累教学案例、故事的过程中提高自己的专业水平,达到师徒共同发展的目的。