旅游实习实训基地合作协议书
实习基地合作协议范本3篇
实习基地合作协议范本3篇篇1甲方（实习基地单位名称）：__________________________地址：___________________________________________联系电话：___________________________电子邮箱：___________________________法定代表人或授权代表（签字）：___________________________乙方（学校名称）：__________________________地址：___________________________________________联系电话：___________________________电子邮箱：___________________________法定代表人或授权代表（签字）：___________________________鉴于甲方拥有良好的实习基地资源，乙方拥有丰富的教学资源和人才储备，为共同推进实习教育事业，提升学子实践技能，双方本着平等自愿、互利共赢的原则，达成以下合作协议：一、协议目的甲乙双方同意共同建立实习基地，旨在为学生提供实践操作平台，培养学生的实际操作能力，为其未来的职业发展打下坚实的基础。
同时，通过实习合作，甲方能够优先挑选优秀学生进入企业工作，实现企业与人才的精准对接。
二、实习安排与细则1. 实习期限：实习期一般不少于三个月，具体根据双方协商确定。
2. 实习岗位：甲方根据实际需求为乙方学生提供实习岗位，确保实习内容与专业相关。
3. 实习人数：每次实习人数根据甲方实际容纳能力和乙方学生需求共同商定。
4. 实习管理：双方共同制定实习管理规章制度，确保实习顺利进行。
5. 实习评估：实习结束后，甲方对实习生进行评估，并出具实习证明。
三、双方职责与义务1. 甲方职责与义务：（1）提供实习场所和必要的工作条件；（2）委派经验丰富的技术人员作为实习指导老师；（3）为实习生提供必要的安全保障；（4）对实习生进行岗位技能培训；（5）根据实习情况，择优录用实习生。
实习基地合作协议范本6篇
实习基地合作协议范本6篇篇1实习基地合作协议范本甲方（实习基地）法定代表人：地址：电话：传真：乙方（实习单位）单位名称：法定代表人：地址：电话：传真：鉴于甲乙双方为了促进学生实习培训教育，加强实习基地与实习单位的联系与合作，达到互利共赢的目的，特此监独立自愿，按照平等互利的原则，达成如下协议：第一条合作内容甲方为乙方提供实习基地，接受乙方学生进行实习，乙方学生于实习基地学习、培训。
第二条合作周期协议签订自生效之日起，有效期为____年，协议终止前双方应书面通知对方。
第三条实习安排乙方学生实习期间，甲方应合理安排实习任务和实习时间，保障乙方学生实习的顺利进行。
第四条实习条件甲方应提供适应实习需要的场地、设备和教学资源；乙方应确保学生的安全和健康，并配备必要的监管人员。
第五条实习报酬乙方学生实习期间，实习基地不得向学生收取任何费用；如需支付实习酬金，双方另行协商确定。
第六条保密义务双方应保守实习过程中涉及的商业秘密和个人隐私，不得将相关信息泄露给第三方。
第七条违约责任如一方违约，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此造成的损失。
第八条争议解决在履行协议过程中出现争议，双方应友好协商解决；协商不成的，应向所在地人民法院诉讼解决。
第九条协议变更协议生效后，如需修改内容，须双方书面同意，并签订书面补充协议。
第十条其他事项本协议未尽事宜，双方可另行协商解决，一旦达成一致立即生效，相关附件为本协议的一部分。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：年月日以上是实习基地合作协议的一个范本，双方在签订协议前应认真阅读，确保协议内容明确，符合双方利益。
希望双方能够在互相支持的基础上，实现实习培训的目标。
篇2实习基地合作协议范本甲方：（实习基地名称）乙方：（高校名称）鉴于甲方具有良好的实习条件和环境，为提高乙方学生的实践能力，乙方与甲方经友好协商，达成如下协议：第一条合作内容甲方同意为乙方提供实习基地，接收乙方安排的学生进行实习。
旅游实训基地合作协议模板
甲方（以下简称“甲方”）：乙方（以下简称“乙方”）：鉴于甲方拥有一定的旅游资源、设施和人力资源，乙方具备丰富的旅游行业管理经验和实训教学能力，双方本着平等互利、共同发展的原则，经友好协商，特订立本协议。
一、合作目的1. 甲乙双方共同打造一个集旅游实训、教学、研究、交流于一体的综合性实训基地。
2. 提升旅游行业从业人员的专业素质和实践能力。
3. 促进旅游产业的健康发展。
二、合作内容1. 甲方提供以下资源：（1）实训场地：包括教室、实验室、实践操作室等；（2）实训设施：包括旅游相关设备、教学仪器、图书资料等；（3）人力资源：提供专业教师、导游、服务人员等。
2. 乙方提供以下服务：（1）实训教学计划：制定合理的实训教学方案，包括课程设置、教学大纲、教学进度等；（2）实训师资：派遣具备丰富实践经验的教师和行业专家进行授课；（3）实训管理：负责实训基地的日常管理，确保实训工作的顺利进行。
三、合作期限1. 本协议有效期为____年，自双方签字盖章之日起生效。
2. 合作期满后，如双方同意，可续签协议。
四、权利与义务1. 甲方权利与义务：（1）负责实训基地的日常运营和维护；（2）保障实训设施的正常运行；（3）提供必要的教学支持和服务。
2. 乙方权利与义务：（1）按照协议约定，提供高质量的实训教学服务；（2）负责实训学员的选拔、培训和考核；（3）对实训基地的日常管理工作提出意见和建议。
五、费用及支付方式1. 实训基地的运营费用由甲方承担，包括场地租赁、设施维护、人员工资等。
2. 乙方在提供实训教学服务过程中产生的费用，如交通、住宿、教材等，由甲方按照实际发生费用支付。
3. 乙方应向甲方提供详细费用清单，甲方在收到清单后____个工作日内支付相关费用。
六、保密条款1. 双方对本协议内容以及合作过程中获取的对方商业秘密负有保密义务。
2. 未经对方同意，不得泄露或使用对方的商业秘密。
七、违约责任1. 如一方违反本协议约定，导致合作失败或给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。
合作合同实习基地合同8篇
合作合同实习基地合同8篇篇1甲方（实习基地单位）：______________________乙方（实习生所属单位）：_____________________根据相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就共同建立实习培训基地事宜达成如下协议：一、合作目的双方本着相互信任、精诚合作的原则，在互利共赢的基础上共建实习基地，为学生提供实践操作平台，达到提高学生实践能力，培养学生综合素质之目的。
二、实习基地建设1. 实习基地挂牌：甲乙双方确定合作关系后，甲方在乙方挂牌设立“实习基地”。
1. 实习内容：根据甲方的教学计划和课程大纲要求，安排学生到乙方指定部门进行实际操作和实习工作，提高学生的职业素养和实践技能。
具体内容可以包括但不限于产品研发、生产制造、市场营销、财务管理等岗位。
2. 实习形式：采用集中实习与分散实习相结合的方式，甲方学生按照乙方的实际需求安排到相应的岗位进行实习，并接受双方的双重指导和管理。
实习期结束后，乙方需对实习生进行综合评价并给出书面鉴定意见。
四、实习时间与待遇1. 实习时间：实习期根据乙方的实际需求确定，具体时长由双方协商确定并签订补充协议。
2. 待遇：乙方应按照国家和地方相关规定给予实习生合理的薪资待遇和福利待遇，确保实习生的合法权益。
同时，乙方应为实习生提供必要的工作条件、安全保障和食宿条件等。
五、保密与知识产权条款1. 双方在合作期间及合作结束后，应对涉及双方的商业秘密、技术秘密等信息予以保密，未经对方同意不得泄露或向第三方披露相关信息。
2. 实习生在实习期间参与乙方研发、创新等活动所产生的知识产权归属问题，由双方协商解决，并签订相关协议明确知识产权的归属和使用范围。
六、违约责任及解决方式1. 若一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
2. 若双方在合作过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼解决。
合作合同实习基地协议书5篇
合作合同实习基地协议书5篇篇1甲方（实习基地）：_________________________乙方（合作单位）：_________________________根据中华人民共和国相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就共同建立实习培训基地事宜达成如下协议：一、协议目的为加强人才培养合作，提高实习实训水平，促进双方共同发展，甲方和乙方共同建立实习培训基地，共同实施实习培训活动。
本协议旨在明确双方权益、义务及合作内容等事项。
二、合作期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为_____年。
到期后如双方继续合作，则经协商一致后续签本协议。
三、合作内容1. 实习基地建设：甲方提供实习场所、设备设施等资源，乙方提供技术支持及实习指导人员，共同建设实习基地。
2. 实习安排：乙方根据甲方需求，安排学生到实习基地进行实习，并提供实习指导、考核等工作。
3. 人才培养：双方共同制定人才培养方案，共同实施人才培养计划，共同推进人才交流与合作。
4. 技术交流：双方开展技术交流活动，促进技术创新和成果共享。
四、双方义务1. 甲方义务：（1）提供实习基地场所、设备设施等资源；（2）组织安排学生实习，并加强管理；（3）安排专人负责实习基地建设、管理工作；（4）按照本协议约定支付乙方实习指导费用。
2. 乙方义务：（1）提供实习指导人员，制定实习计划、实施方案；（2）对实习生进行技能培训和职业规划指导；（3）对实习生进行考核评价，并出具实习鉴定；（4）协助甲方解决实习过程中遇到的技术问题。
五、实习管理1. 实习生管理：实习生在实习期间应遵守甲乙双方的规定，履行实习职责，完成实习任务。
2. 安全管理：甲乙双方应建立健全安全管理制度，确保实习生的安全健康。
3. 考核评估：乙方应对实习生进行考核评价，并出具实习鉴定，供甲方参考。
六、知识产权保护1. 双方在合作过程中涉及的技术、资料等知识产权归属双方共同所有。
2. 未经对方许可，任何一方不得擅自使用、披露或允许第三方使用涉及合作项目的知识产权。
关于实训基地合作的协议书（精选4篇）
关于实训基地合作的协议书（精选4篇）关于实训基地合作的篇1为加强校企合作，促进校企交流，发挥各自优势，实现资源共享，按照平等自愿、互惠双赢、相互促进、共同发展的原则，根据相关法律法规及甲方的和工作需要，甲乙双方经友好协商，甲方愿意作为乙方实习基地，为乙方学生提供实习机会，签约有效期限定为年，从年月日至年月日，并就有关事项达成如下协议：一、甲方作为乙方专业的校外实习基地；乙方作为甲方人力资源培训基地。
二、乙方可派实习学生到甲方顶岗实习，实习人员在上下班途中及休息时间发生的安全责任由实习学生自负。
顶岗实习人员的报酬按照甲方现行实习人员管理规定执行。
三、甲乙双方的权利与义务（一）甲方的权利与义务1、甲方为乙方学生提供相关专业的教学实践场地和实习岗位，并对学生进行岗前培训、专业技术指导和培训。
2、负责乙方学生实践教学和顶岗实习期间的管理、评价和考核。
3、根据需要，从顶岗实习的学生中择优录用优秀毕业生。
4、负责制作、悬挂“实习实训基地”牌匾。
5、受乙方邀请，甲方可以安排本单位高层管理人员或技术人员为学生讲授相关专业方面的知识、市场对人才的要求及企业文化、企业管理理念等。
6、甲方须培训实习学生遵守甲方的规章制度和安全规定，遵守操作规程，爱护设施设备。
按照劳动法有关规定为乙方输送之实习生提供必要的劳动保障，负责在甲方工作期间的劳动安全；发生工伤事故时，甲方根据劳动法并结合有关规定负责协调处理，如违反国家法规和单位安全规章制度，发生的安全责任事故有实习学生自负，甲方可根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。
7、因实习学生的`原因造成甲方财务损失的，按照甲方规定给予实习学生相应处罚。
(二)乙方的权利与义务1、乙方所输送的实习生必须是本校所属的符合实习生身份的全日制学历教育学生；2、乙方需向甲方提供实习生实习推荐表，如乙方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定，甲方有权随时通知乙方退回学生；3、在学生实习期间，乙方应定期了解学生意见、工作表现级在生活、工作中遇到的困难，协助甲方做好学生的思想工作，负责与学生家长进行沟通，保证让学生安心实习，并将意见及时反馈给甲方；4、学生发生工伤事故，乙方需主动协助甲方处理；5、乙方所输送实习生发生下列问题将由乙方负责接回，自实习协议解除之日起甲方不再承担任何责任：（1）学生严重违反劳动纪律或规章制度的；（2）学生严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的；（3）学生发生重大违反行为，依法被追究刑事责任的；（4）学生有各种疾病而不符合甲方上岗条件，未在录用前向甲方如实说明或隐瞒真实情况的。
实习基地合作协议5篇
实习基地合作协议5篇篇1甲方（实习基地）：___________________________乙方（实习生所在单位）：_______________________根据中华人民共和国相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就实习基地建设及实习生培养事宜达成如下协议：一、协议目的为共同培养高素质人才，提高实习生的职业素养和实践能力，甲方愿意为乙方提供实习场所，协助乙方开展实习活动。
乙方则根据甲方需求，派遣实习生参与实习，共同推动实习生的发展。
二、实习期限与人数1. 实习期限：实习期限为_____个月，自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 实习生人数：本次实习共计派遣实习生_____人。
三、实习内容与安排1. 实习内容：根据甲方的实际需求，实习生将参与甲方的相关工作岗位实习，包括但不限于_____________等。
2. 实习安排：甲方应根据实习生的专业背景和实习岗位需求，为实习生制定合理的实习计划，并提供必要的培训。
乙方应协助甲方做好实习生的管理和考核工作。
四、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：（1）为实习生提供必要的实习场所、设备和资源；（2）为实习生安排经验丰富的导师进行指导；（3）制定实习计划，确保实习内容与专业背景相符；（4）为实习生提供必要的安全保障；（5）对实习生进行绩效考核，并出具实习证明。
2. 乙方责任与义务：（1）按照甲方需求派遣符合条件的实习生；（2）负责实习生的日常管理，确保实习生遵守甲方的规章制度；（3）协助甲方做好实习生的管理工作，包括实习指导、考核等；（4）对实习生进行职业道德教育，培养实习生的职业素养。
五、知识产权与保密条款1. 双方在实习过程中产生的知识产权归属，应按照相关法律法规执行。
2. 双方应妥善保管涉及商业秘密、技术秘密及其他机密信息，未经对方许可，不得泄露或擅自使用。
六、违约责任及解决方式1. 若甲乙双方在执行本协议过程中发生纠纷，应首先协商解决；协商不成的，可提交至双方所在地的人民法院诉讼解决。
实习基地合作协议范本3篇
实习基地合作协议范本3篇篇1甲方：[甲方名称]，以下简称甲方乙方：[乙方名称]，以下简称乙方鉴于甲乙双方共同致力于人才培养和技术交流，经友好协商，就共同建立实习基地达成以下协议：第一条协议目的1. 甲乙双方同意共同建立实习基地，旨在为学生提供一个实践应用技能的平台，促进学生理论知识与实践技能的结合。
2. 通过实习，使学生更好地了解企业运营和社会实践，为其未来的职业发展打下坚实的基础。
第二条合作内容1. 实习安排：甲方负责组织和推荐学生到乙方实习，乙方负责接收实习生的具体安排和管理工作。
2. 培训与指导：乙方应派遣专业人员担任实习生的导师，对实习生进行专业培训和指导。
3. 技术交流：甲乙双方可就行业发展、技术创新等话题进行交流与合作。
4. 学生管理：实习期间，乙方应确保实习生的安全和健康，并遵守相关法律法规。
第三条双方责任与义务甲方责任与义务：1. 甲方负责实习生的人选推荐及初步筛选工作。
2. 甲方负责协助实习生办理相关实习手续。
3. 甲方有权对实习过程进行监督与评估。
乙方责任与义务：1. 乙方负责为实习生提供实习岗位和工作条件。
2. 乙方负责实习生的日常管理和实习指导。
3. 乙方应按照本协议约定支付实习生的实习补助或奖金。
4. 乙方应为实习生提供必要的安全保障和劳动保护。
第四条实习时间与待遇1. 实习时间：实习期一般为[具体时长]，可根据实际情况适当调整。
2. 实习待遇：乙方应按照约定支付实习生的实习补助或奖金，具体标准另行约定。
第五条知识产权与保密条款1. 甲乙双方在实习过程中涉及的技术、商业秘密等信息应予以保密。
未经对方许可，任何一方不得泄露或擅自使用。
如因违约造成对方损失，应承担相应的法律责任。
篇2甲方：[甲方单位名称]，以下简称甲方乙方：[乙方单位名称]，以下简称乙方鉴于甲方拥有优质的教学资源和实习平台，乙方拥有专业的实习基地和丰富的实践经验，双方本着互惠互利、资源共享的原则，经友好协商，达成以下实习基地合作协议：一、协议目的为共同推进人才培养，提高学生的实践能力和职业素养，构建校企协同育人机制，甲乙双方在实习实训方面建立长期合作关系。
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旅游实习实训基地合作协议书甲方：河套大学人文学部
乙方：巴运旅行社
为加强学生实践能力训练，培养应用型的旅游管理专业人才，经甲乙双方友好协商，就共同建设旅游专业校外实习实训基地事宜达成如下协议，双方共同遵守。
一、实训方式
1、旅游旺季顶岗实训：5月份到10月份的旅游黄金周，每个实训期为3周左右。
乙方提供若干个岗位，主要是熟悉导游服务程序、学习带团的技能和技巧，锻炼应变能力。
2、课程实训：根据教学课程进行相应实训，内容包括基本服务技能、基本操作示范、企业运营、工作制度和相关的工作纪律。
乙方提供10个工作岗位，主要工种为导游。
3、双休日实训：带团导游。
二、双方共同制定学生实习实训方案，具体确定实习实训时间、实习实训岗位、实习实训操作规程、实习实训考核办法和要求等。
三、双方责任
（一）甲方：
1、负责组织和管理学生。
按照乙方提供的岗位安排学生实习实训，灵活调整教学计划以适应乙方的实习实训时间要求。
2、负责参照企业管理模式建立实训生管理制度，保证学生在实习实训
期间遵守乙方的规章制度及工作纪律。
3、配合乙方对实习实训生进行教育和操作指导。
4、制定相应的实习实训成绩评定办法，协助乙方对实习实训生进行成绩评定。
（二）乙方：
1、负责提供工作岗位，明确岗位名称、职责及要求。
2、负责学生在实习实训期间的交通费用和相关津贴。
如实习实训生带团补助，承担或独立完成一定的赢利业务及实操技能时的岗位津贴。
3、学生在实习实训期间，提供相应岗位的实习实训指导老师，负责实操技能及岗位职责的培训与指导。
4、学生在实习实训期结束后，负责对学生做出实习实训成绩评定。
四、负责学生在实习实训期间的劳动安全，由于个人原因违反规章制度及工作纪律或给企业造成损失，其处理方式由甲乙双方共同商定。
五、未尽事宜双方共同商议解决。
六、本协议一式两份，甲乙双方各持一份。
自盖章签字日起开始生效。
甲方签字（盖章）乙方签字（盖章）
年月日年月日
旅游实训基地合作协议书
甲方：河套大学人文学部
乙方：草原旅行社
为加强学生实践能力训练，培养应用型的旅游管理专业人才，经甲乙双方友好协商，就共同建设旅游专业校外实训基地事宜达成如下协议，双
方共同遵守：
一、实训方式
1、旅游旺季顶岗实训：5月份到10月份的旅游黄金周，每个实训期为3周左右。
乙方提供若干个岗位，主要是熟悉导游服务程序、学习带团的技能和技巧，锻炼应变能力。
2、课程实训：根据教学课程进行相应实训，内容包括基本服务技能、基本操作示范、企业运营、工作制度和相关的工作纪律。
乙方提供10个工作岗位，主要工种为导游。
3、双休日实训：带团导游。
二、双方共同制定学生实训方案，具体确定实训时间、实训岗位、工作时间、实训指导教师、实训操作规程、实训考核办法和要求等。
三、双方责任
（一）甲方：
1、负责组织和管理学生。
按照乙方提供的岗位安排学生实训，灵活调整教学计划以适应乙方的实训时间要求。
2、负责参照企业管理模式建立实训生管理制度，保证学生在实训期间遵守乙方的规章制度及工作纪律。
3、配合乙方对实训生进行教育和操作指导。
4、制定相应的实训成绩评定办法，协助乙方对实训生的成绩评定。
（二）乙方：
1、负责提供工作岗位，明确岗位名称、职责及要求。
2、负责学生在实训期间的交通费用和相关津贴。
如实训生带团补助，
承担或独立完成一定的赢利业务及实操技能时的岗位津贴。
3、学生在实训期间，提供相应岗位的实训指导老师，负责实操技能及岗位职责的培训与指导。
4、学生在实训期结束后，负责对学生做出实训成绩评定。
四、负责学生在实训期间的劳动安全，由于个人原因违反规章制度及工作纪律或给企业造成损失，其处理方式由甲乙双方共同商定。
五、未尽事宜双方共同商议解决。
六、本协议一式两份，甲乙双方各持一份。
自盖章签字日起开始生效，时效为三年。
合作期满后，根据双方意愿可以续签协议。
甲方签字（盖章）乙方签字（盖章）
年月日年月日
旅游实习实训基地合作协议书
甲方：河套大学人文学部
乙方：内蒙古东方甘迪尔蒙古风情园有限公司
为了加强学生实践能力训练，培养应用型的旅游管理专业人才，经甲乙双方友好协商，本着互惠互利的原则，就共同建设旅游管理专业实习实训基地事宜达成如下协议，双方共同遵守：
一、双方同意共建“河套大学旅游管理实训基地”，并在乙方处挂牌。
二、双方共同成立旅游管理专业指导与管理委员会，全面负责实训计划、实训安排和管理。
三、实习实训方式：
1、岗位实习：安排在每年旅游旺季，由乙方提供若干工作岗位，实训人员直接上岗操作和服务，主要工种为餐厅、客房和前厅服务员或基层、中层管理人员及景区导游服务人员，在实习的过程中实行轮岗制。
2、课程见习：见习是指根据教学课程进行相应见习实训，内容包括基本服务技能、基本操作示范、企业运营、工作制度和相关的工作纪律，以完成上述单个课题为目的的实操练习或观摩环节，每次见习时间通常在十五天以内。
通常安排在旺季前夕或者根据该方向的主干业务课程的需要而定。
四、双方共同制定学生实习实训方案，具体确定实习实训岗位、工作时间、实习实训指导教师、实习实训操作规程、实习实训考核办法和要求等。
五、双方责任
（一）甲方：
1、负责组织和管理学生。
按照乙方提供的岗位安排学生实习实训，灵活调整教学计划以保证实训的持续性。
2、甲方实习实训人员在实习实训期间必须严格遵守乙方的规章制度及工作纪律。
3、配合乙方对实习实训学生进行教育和操作指导，并制定相应的实习实训成绩评定办法，协助乙方对实习实训学生进行成绩评定。
（二）乙方：
1、负责提供工作岗位，明确岗位名称、职责及要求。
2、学生在实习实训期间，提供相应岗位的实习实训指导老师，负责实操技能及岗位职责的培训与指导。
3、学生在实习实训结束后，负责对学生做出实习实训成绩评定。
六、双方关于实训津贴及实训时间的约定：
1、实训人员规模：全体旅游管理专业学生
2、津贴方案：乙方每月向甲方学生支付实习费用600元人民币，并且负责实习学生的住宿和饮食及实习指导教师的往返路费和住宿饮食费用。
3、实训时间规定：学生实习的时间安排为每年的六月十五日至十月十五日，共四个月。
七、双方关于劳动安全的约定：依照《劳动法》的有关规定为处理原则，在工作时
间由乙方负责。
由于个人原因违反规章制度及工作纪律或给企业造成损失，其处理方式由甲乙双方共同商定。
非工作时间由甲方负责。
八、未尽事宜双方共同协商解决。
九、本协议一式两份，甲乙双方各持一份。
自盖章签字日起开始生效。
甲方签字（盖章）乙方签字（盖章）
年月日年月日。