完善应急预案管理体系与完善问题整改措施通报汇编
应急预案建设整改报告
一、前言为提高我单位应对突发事件的应急处置能力，确保公司安全生产，根据市安监局组织专家对我单位应急预案的评审意见，结合我单位实际情况，现将应急预案整改情况报告如下：一、整改背景1. 评审意见：市安监局组织三位专家对我单位的应急预案进行评审，针对预案编制依据、单位概况、应急组织体系、危险源监控、信息报告与处置、响应程序等内容提出了整改意见。
2. 单位实际：我单位在应急管理方面存在一定不足，如应急预案内容不够完善、应急组织体系不够健全、应急演练较少等。
二、整改措施1. 完善编制依据：补充了编制依据中的有关法律法规依据，确保预案编制的合法性。
2. 优化单位概况：用列表方式详细说明了经营危险化学品的年销量，便于监管部门了解我单位危险化学品经营情况。
3. 分类危化品：将经营危险化学品正确分类，辨识是否属于国家重点监管的危化品、易制毒化学品、易制爆品、剧毒化学品等。
4. 完善应急组织体系：列出了公司应急组织体系，明确应急职责，确保应急工作的有序开展。
5. 完善危险源监控、信息报告与处置、响应程序：对预案中的危险源监控、信息报告与处置、响应程序等内容进行修订，确保应急工作的快速、高效。
6. 增加奖惩内容：明确应急工作中的奖惩措施，提高员工参与应急工作的积极性。
7. 制定保障措施：结合公司实际，制定应急保障措施，确保应急工作的顺利开展。
8. 补充应急通讯录及器材清单：补充内外部应急电话通讯录及应急器材清单，便于应急工作的快速启动。
9. 完善预案封面、日期、颁布令、目录、附则：对预案封面、日期、颁布令、目录、附则等内容进行修订，确保预案的规范性。
三、整改效果1. 提高应急预案质量：通过整改，我单位应急预案的质量得到显著提升，内容更加完善，可操作性更强。
2. 健全应急组织体系：应急组织体系更加健全，应急职责明确，确保应急工作的有序开展。
3. 提高应急处置能力：通过应急演练，员工应急处置能力得到有效提升，能够迅速应对突发事件。
应急预案整改结果
一、背景为了加强我国某公司应急预案的管理和实施，提高应对突发事件的能力，确保公司及员工的生命财产安全，根据《突发事件应对法》等相关法律法规要求，我公司于近期对应急预案进行了全面审查和整改。
现将整改结果报告如下：二、整改内容1. 完善应急预案体系（1）修订了《公司突发事件总体应急预案》，明确了各类突发事件的应对原则、组织体系、处置程序等；（2）修订了《公司突发事件专项应急预案》，针对火灾、地震、洪水等典型突发事件制定了详细的应对措施；（3）修订了《公司突发事件现场处置方案》，明确了现场处置人员的职责、处置流程等。
2. 加强应急组织体系建设（1）调整了公司应急工作领导小组，明确了各成员的职责分工；（2）成立了公司应急指挥部，负责组织、协调、指挥突发事件应对工作；（3）明确了各部门、各岗位的应急职责，确保应急工作有序开展。
3. 完善应急物资储备（1）对现有应急物资进行了清点、补充，确保应急物资储备充足；（2）制定了应急物资采购、使用、维护等相关制度，确保应急物资管理规范；（3）加强了应急物资的储备、维护和更新，提高应急物资的应急能力。
4. 加强应急演练（1）制定了年度应急演练计划，确保应急演练覆盖各类突发事件；（2）组织开展了各类应急演练，检验应急预案的有效性和可操作性；（3）对演练中发现的问题进行总结，及时修订和完善应急预案。
5. 加强应急宣传教育（1）开展应急知识培训，提高员工应对突发事件的能力；（2）利用公司内部媒体、宣传栏等渠道，广泛宣传应急知识；（3）加强与政府部门、社会组织的沟通与合作，共同提高应急管理水平。
三、整改效果1. 应急预案体系更加完善，能够有效应对各类突发事件；2. 应急组织体系更加健全，应急指挥、协调、处置能力得到提高；3. 应急物资储备充足，能够满足突发事件应对需求；4. 应急演练覆盖面广，应急能力得到有效检验；5. 员工应急意识增强，能够积极参与突发事件应对工作。
四、下一步工作1. 继续完善应急预案体系，确保应急预案的科学性、可操作性；2. 加强应急组织体系建设，提高应急指挥、协调、处置能力；3. 定期开展应急演练，检验应急预案的有效性和可操作性；4. 加强应急宣传教育，提高员工应急意识和应对能力；5. 加强与政府部门、社会组织的沟通与合作，共同提高应急管理水平。
应急预案修订整改报告
一、前言为了提高我公司应对突发事件的能力，确保员工生命财产安全，根据上级部门的要求，结合我公司实际情况，对公司应急预案进行了修订整改。
现将整改情况报告如下：二、整改背景1. 随着公司业务的发展，原有的应急预案已不能完全满足实际需求，部分内容与实际情况存在偏差。
2. 应急预案中部分应急措施不够完善，应急响应流程不够清晰。
3. 部分应急物资储备不足，应急演练次数较少，员工应急意识有待提高。
三、整改措施1. 完善应急预案编制依据。
修订后的应急预案依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，并结合我公司实际情况进行编制。
2. 优化应急组织体系。
明确应急指挥部、各应急小组的职责和任务，确保应急响应迅速、有序。
3. 完善应急响应流程。
细化应急响应的各个环节，明确应急响应的启动、处置、恢复等流程，提高应急响应效率。
4. 增强应急物资储备。
根据应急需求，补充应急物资储备，确保应急物资充足。
5. 加强应急演练。
定期组织开展应急演练，提高员工应急意识和应急处置能力。
6. 提高员工应急意识。
通过培训、宣传等方式，提高员工对应急预案的知晓率和应急操作技能。
四、整改效果1. 修订后的应急预案更加符合公司实际情况，应急响应流程更加清晰，应急措施更加完善。
2. 应急物资储备得到充实，应急演练次数增加，员工应急意识明显提高。
3. 应急指挥部及各应急小组的职责更加明确，应急响应能力得到有效提升。
五、下一步工作1. 持续关注应急预案的修订和完善，确保预案的时效性和实用性。
2. 定期开展应急演练，提高员工应急处置能力。
3. 加强应急物资储备，确保应急物资充足。
4. 深入推进应急知识培训，提高员工应急意识。
通过本次应急预案修订整改，我公司应对突发事件的能力得到有效提升，为员工生命财产安全提供了有力保障。
今后，我公司将继续加强应急管理，为构建和谐、安全的企业环境而努力。
专项应急预案的整改报告
根据《关于开展全区安全生产应急预案专项检查的通知》的要求，我单位对应急预案进行了全面检查，发现存在一些问题。
为确保应急预案的实效性和针对性，特制定本整改报告。
二、存在问题1. 应急预案内容不完整。
部分专项应急预案缺乏对事故类型、危害分析、应急处置程序等方面的详细描述。
2. 应急组织机构职责不明确。
部分应急预案中，应急组织机构及其职责划分不够清晰，导致应急处置过程中出现职责不清、推诿扯皮现象。
3. 应急预案可操作性不强。
部分应急预案在实际操作中，存在应急措施不具体、不明确、难以实施的问题。
4. 应急预案演练不足。
部分应急预案未进行定期演练，导致应急队伍的应急处置能力不足。
三、整改措施1. 完善应急预案内容。
对现有应急预案进行梳理，补充完善事故类型、危害分析、应急处置程序等方面的内容，确保应急预案的完整性。
2. 明确应急组织机构职责。
根据实际情况，重新划分应急组织机构及其职责，确保应急处置过程中职责明确、分工合理。
3. 提高应急预案可操作性。
对现有应急预案进行修订，确保应急措施具体、明确、易于实施。
4. 加强应急预案演练。
定期组织开展应急预案演练，提高应急队伍的应急处置能力。
四、整改效果1. 应急预案内容更加完善，覆盖了各类事故类型，明确了应急处置程序。
2. 应急组织机构职责划分清晰，提高了应急处置效率。
3. 应急预案可操作性增强，确保了应急处置措施的有效实施。
4. 应急队伍的应急处置能力得到提高，为应对突发事件提供了有力保障。
通过本次应急预案整改，我单位应急预案体系得到了进一步完善，应急处置能力得到提升。
在今后的工作中，我单位将继续加强应急预案的修订和完善，确保应急预案在实际操作中发挥应有的作用，为安全生产提供有力保障。
应急预案改进措施及建议
随着社会经济的快速发展，各类突发事件频发，应急预案在应对突发事件中发挥着至关重要的作用。
然而，在实际应用中，一些应急预案存在不足，影响了应对突发事件的效果。
为进一步提高应急预案的实用性和有效性，本文提出以下改进措施及建议。
一、完善应急预案体系1. 建立健全的应急预案体系。
针对不同类型的突发事件，制定相应的专项应急预案，形成“一级预案为主，二级预案为辅，三级预案为补充”的应急预案体系。
2. 加强预案的衔接与协调。
确保各级预案之间的衔接性，明确各级预案之间的责任分工，形成上下联动、协调有序的应急工作格局。
二、优化应急预案内容1. 明确应急预案的目标。
根据不同类型突发事件的特点，明确应急预案的应对目标，确保预案具有针对性和可操作性。
2. 完善应急响应流程。
对应急响应流程进行优化，明确应急响应的组织机构、职责分工、应急物资调配、信息报告等内容，确保应急响应的及时性和有效性。
3. 加强应急演练。
定期开展应急演练，检验预案的可行性和实用性，提高应急处置能力。
三、提升应急预案执行力1. 强化应急预案的宣传培训。
通过多种渠道宣传应急预案，提高公众对应急预案的认识和重视程度。
同时，加强应急管理人员和相关部门的培训，提高应急处置能力。
2. 建立应急值班制度。
明确应急值班人员的职责，确保在突发事件发生时，能够迅速启动应急预案，采取有效措施进行处置。
3. 建立应急预案动态调整机制。
根据实际情况和应急演练结果，对应急预案进行动态调整，确保预案的实用性和有效性。
四、加强应急预案信息化建设1. 建立应急预案数据库。
收集整理各类应急预案，形成应急预案数据库，方便相关部门查询和借鉴。
2. 推进应急预案信息化平台建设。
利用信息技术，搭建应急指挥、信息共享、资源共享等平台，提高应急响应效率。
3. 加强应急预案信息共享。
建立健全应急预案信息共享机制，实现跨部门、跨地区的应急信息共享，提高应急处置能力。
五、强化应急预案责任追究1. 明确应急预案责任主体。
应急预案_问题整改报告
一、前言为了进一步加强和规范公司应急管理，提高应对突发事件的能力，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规要求，结合公司实际情况，我们对现有应急预案进行了全面审查，发现了以下问题，并制定了相应的整改措施。
二、存在问题1. 应急预案内容不完善：部分应急预案缺乏详细的应急响应流程、职责分工和物资保障等内容，导致在实际操作中难以迅速、有序地开展应急工作。
2. 应急组织体系不健全：应急组织机构设置不明确，应急管理部门职责不清晰，导致应急响应过程中出现指挥混乱、责任不明等问题。
3. 应急演练不足：近年来，公司应急演练次数较少，且演练内容单一，未能全面检验应急预案的有效性和可操作性。
4. 应急物资储备不足：部分应急物资储备不足，无法满足应急响应需求。
5. 应急信息报送不及时：应急信息报送渠道不畅通，信息报送不及时，影响应急决策。
三、整改措施1. 完善应急预案内容：针对应急预案内容不完善的问题，我们将对现有应急预案进行全面修订，补充完善应急响应流程、职责分工、物资保障等内容，确保应急预案的实用性。
2. 健全应急组织体系：明确应急管理部门职责，设立应急指挥部，确保应急响应过程中指挥有序、责任明确。
3. 加强应急演练：定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力，检验应急预案的有效性和可操作性。
4. 充实应急物资储备：根据应急需求，补充完善应急物资储备，确保应急物资充足。
5. 畅通应急信息报送渠道：建立应急信息报送制度，明确信息报送流程，确保应急信息报送及时、准确。
四、整改效果通过本次整改，公司应急预案体系得到进一步完善，应急组织体系更加健全，应急演练能力显著提高，应急物资储备得到充实，应急信息报送渠道畅通，为公司应对突发事件提供了有力保障。
五、总结本次应急预案问题整改工作取得了阶段性成果，但我们深知，应急管理工作任重道远。
今后，我们将继续加强应急管理，不断提高公司应对突发事件的能力，为公司的安全生产和稳定发展保驾护航。
应急预案的问题与改进措施
及时修订预案
针对预案存在的问题和不足进行修订和完善 。
更新预案内容
根据新形势、新要求，及时更新预案内容。
强化培训与演练机制
加强实战演练
提高演练的针对性和实用性，确保预案的有 效实施。
制定培训计划
针对不同岗位和人员制定相应的培训计划。
培训与演练效果评估
对培训和演练的效果进行评估，总结经验教 训。
04
改进措施效果
针对上述问题，采取了相应的改进措施，如 加强预案的制定与更新、提高应急响应速度 、加强培训与演练等，取得了一定的效果。
分析未来可能面临的挑战与机遇
挑战
随着社会的发展和环境的变化，应急预案面 临新的挑战，如新型传染病的爆发、自然灾 害的频发等。
机遇
随着科技的进步和信息化的发展，应急预案 的制定与实施也迎来了新的机遇，如智能化
应急预案的问题与 改进措施
汇报人：可编辑 2024-01-03
目 录
• 应急预案概述 • 当前应急预案存在的问题 • 改进措施 • 案例分析 • 总结与展望
01
应急预案概述
应急预案概述
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02
当前应急预案存在的问题
信息沟通不畅
总结词
信息传递延迟、不准确、不完整。
详细描述
在应急响应过程中，各部门之间信息沟通不畅，导致信息传递延迟、不准确、 不完整，影响应急响应的及时性和有效性。
资源分配不合理
总结词
资源分配不均、缺乏科学性。
详细描述
在应急预案实施过程中，资源分配不合理，缺乏科学性，导致资源浪费或短缺， 影响应急响应的效果。
预案更新不及时
总结词
预案内容过时、不符合实际情况。
详细描述
应急预案体系建设情况汇报
应急预案体系建设情况汇报一、引言应急预案体系建设是一个组织或者单位为了应对可能发生的突发事件而进行的一系列规划和准备工作。
它涵盖了各种突发事件的预防、处置和恢复，是保障组织安全生产、确保人民生命财产安全的基础性工作。
本文将对我单位的应急预案体系建设情况进行汇报，包括目前的体系建设情况、存在的问题及改进措施等。
二、应急预案体系建设情况1. 编制与完善预案我单位在建设应急预案体系方面初具规模，经过多年的努力，已经编制了一系列的应急预案，包括总体应急预案、专项应急预案等。
这些预案根据不同的突发事件类型进行细分，具有很强的针对性和操作性。
同时，在制定预案的过程中，我们注重不断完善和更新，保持预案的时效性和可操作性。
2. 组织与培训人员我们建立了应急预案体系管理机构，明确了各部门的职责和任务。
组织了一支专业的应急队伍，人员包括专业人员和志愿者，通过培训和演练提高了应急预案的执行能力和应对能力。
同时，我们还定期组织紧急演练，加强人员的实战训练，不断提升应急处置的效率和水平。
3. 配备应急设备和物资为了应对各类突发事件，我们进行了必要的设备和物资配备。
包括通信设备、防护设备、救援装备等，确保在紧急情况下能够及时有效地展开应急救援工作。
同时，我们也建立了一定的物资储备，包括食品、水源、药品等，以备不时之需。
4. 与相关部门和单位的合作在应急预案体系的建设中，我们与相关部门和单位建立了良好的合作关系，形成了联动机制。
与公安、卫生、环保等部门进行了合作，互相支持，共同应对突发事件。
与其他企业、社区、学校等单位进行了沟通和协调，形成了一种相互支持、共同应对突发事件的合作机制。
三、存在的问题尽管我们在应急预案体系建设方面取得了一些成绩，但也存在一些问题需要进一步改进。
1. 预案的更新不及时随着时代的发展和技术的进步，新型突发事件层出不穷。
但我们的预案更新跟不上，在应对新型突发事件时存在适应性不足的问题。
因此，我们需要加强对新型突发事件的研究和预案的更新，保持预案的时效性。
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完善应急预案管理体系与完善问题整改措施通报汇编
完善应急预案管理体系
湖北省将应急预案编制、评估、修订、备案、培训、演练、监督管理作为各级政府、部门评先和年度目标考核的重要条件之一，并作为行政许可条件审核的重要内容，同时对应急资源进行动态化管理，提高了事故灾难应急处置的能力。
湖北省各级政府的预案和各监管部门专项预案备案率为100%；高危行业预案备案率为100%；规模以上企业预案备案率为100%，并全部纳入动态管理。
这三个100%意味着目前全省各级政府安全生产的专项预案、安全监管及负有安全监管职能单位的部门预案、涉及安全生产有关组织和生产经营单位的基层预案(含现场处置方案)的编制、评估、修订、发布、备案、培训、演练等工作得到了规范，全省基本形成了安全生产应急预案管理体系。
落实工作责任
湖北省将预案编制、评估、修订、备案、培训、演练、监督管理纳入年度责任目标考核，形成了安全生产工作主管领导亲自抓，分管领导具体抓，专业人员全力抓的局面。
湖北省成立了安全生产应急救援应急预案编制、评审、备案及应急预案与应急资源数据库建设领导小组及工作专门班子。
将应急预案编制、评估、修订、备案、培训、演练和监督管理工作作为履行政府监管职能、抓好安全生产工作的大事来抓。
在调查研究的基础上，湖
北省制定了《湖北省安全生产事故应急预案报备管理实施方案》，明确了预案报备管理范围、工作流程、机制和完成时间。
为落实工作责任，湖北省把预案管理作为安全生产的一项重要业务工作，纳入安全监管范畴。
湖北省做到了应急预案制定有依据、评估备案有人做、修订发布有人管、监督管理有成效，明确了应急预案管理过程中各个环节的责任。
应急预案管理已经成为安全检查和行政执法的重要内容，每年都要开展1～2次专项执法活动。
同时，坚持四不放过，即：各级政府、部门和各类企业没有预案或预案没通过评估不放过，应急预案没修订、发布、备案不放过，应急预案没检验或演练不放过，应急预案管理人员责任不落实不放过，采取分级负责、属地为主的管理方式，督促一线生产经营单位不断充实、完善企业预案和现场处置操作卡，提高企业应对生产安全事故的处置能力。
湖北省把应急预案管理工作作为辖区安全检查的重要内容，做好协调指导工作。
做到逢检必查、逢缺必补、逢错必纠。
同时，作为行政许可条件审核的重要内容，作为各级政府、部门和企业评先和年度目标考核的重要条件之一，每年在省政府与各市州、省有关部门签订的年度安全生产目标责任书中，专门将应急预案的制定、评估、报备、培训、演练、监督管理作为重要内容，纳入年度责任目标考核，实行两个必查、一个加大，即：在年度目标考核中必查应急预案，必查演练记录；加大安全生产应急管理工作在目标考核中的分值，从以前占总分的5%，提高到10%。
通过考核，进一步推动了应急预案管理工作。
狠抓编制评估备案
按照应急预案体系建设横向到边、纵向到底的要求，湖北省抓住应急预案编制、评审、发布、报备等一系列工作，提高了事故灾难应急处置能力基础。
湖北省狠抓预案编制，组织编写了《湖北省安全生产事故灾难应急预案》等7件事故灾难类专项应急预案和25件部门预案。
近年来，湖北省对全省安全生产各类专项应急预案和部门预案进行了修订，并补充增加了《湖北省自然灾害引发事故灾难应急预案》《湖北省尾矿库事故灾难应急预案》等部门预案，政府部门应急预案体系基本建立。
湖北省还组织、指导、督促高危行业和其他规模以上生产经营单位，分层次制定应急预案和完善管理工作。
规模以上生产经营单位特别是存在多个重大危险源的单位，根据可能发生的安全生产事故类型及其应急救援工作的特点，制定了科学合理、切实可行的现场应急预案和处置方案，并要求对生产经营活动中容易发生安全生产事故的活动和作业岗位，制定出专门的预案或岗位应急措施。
目前，全省规模以上企业1万2067家生产经营单位已全部完成应急预案编制工作。
针对部分企业应急预案存在的内容粗略、针对性和可操作性不强、规范性和科学性不够、预案之间相互衔接不紧等问题，湖北省抓提高应急预案的质量工作。
组织选择了几家编制应急预案工作抓得较好的部门和企业进行经验介绍和现场观摩，通过抓典型、以点带面、提供范本等形式，及时解决各类企业应急预案编制过程中遇到的问题。
湖北省还组织了4个指导小组，深入到企业宣贯培训，通过技术交流、评审研讨等多种形式，提高企业应急预案管理人员的编制和管理水平。
湖北省组织各级部门、单位及规模以上企业从合法性、完整性、针对性、实用性、科学性、操作性和衔接性等7个方面对各类应急预案规范评审程序。
湖北省通过对企业现有危险源进行全面评估、分析，以及对企业形成的主要危害提出切合实际的应急预案和现场处置方案，提高了应急预案的针对性和实用性，使应急预案在企业能看得见、用得上、效果好。
湖北省还对各级政府、部门、中央驻鄂企业、省属企业及重点单位上报的应急预案，组织专人对应急预案的层次结构、内容格式、语言文字、附件项目以及编制程序等内容的规范性和编制程序进行了形式评审，指出存在问题和改进意见，使应急预案更贴近实际。
湖北省将高危行业的预案审核作为行政许可的必备条件，纳入行政许可。
一是将审核报备应急预案作为申报安全生产许可证的前置条件。
采取形式审查与现地核查相结合的办法，确认应急预案落实后，再组织许可审查。
二是将专项检查、隐患排查结果纳入许可审查指标体系。
结合专项检查、隐患排查等活动，对高危企业应急预案管理情况进行检查，记录在企业安全管理台账中，将结果与企业安全生产行政许可工作指标挂钩，促使高危企业应急管理工作制度化、经常化。
湖北省下发了应急预案报备管理系统软件信息采集表格，包括单位基本情况调查表、重大危险源(重大隐患)登记表、应急预案管理登记表和应急救援资源登记表，明确信息采集的责任人，做好软件数据录入的准备工作，完善备案管理制度。
湖北省各级安全监管部门及其他负有安全监管职责的部门，本着立足现实、充实加强、细化职责、重在完善的指导思想，把重点放在充实、加强和提高上，实现应急管
理的科学化、制度化和规范化。
同时，依法加强对应急预案备案工作的监督管理，提升全省应急预案管理水平。
完善问题整改措施通报
为巩固去年民主评议政风工作成果，进一步做好今年民主评议政风工作，我们对全年征求到的4条意见和建议整改落实情况进行了一次“回头看”，并对去年的整改措施进行了强化、完善和补充。
现将有关整改措施通报如下，请予以监督。
一、关于“机关作风松松垮垮，工作人员懒懒散散”的问题
（一）设立了举报电话、电子信箱等，广泛接受群众监督；
（二）严格执行县政府办公室“十不准”，即：一不准上班迟到早退，二不准上班期间炒股、玩游戏，三不准串岗聊天，四不准不注意办公室政界、卫生，五不准对上门办事人员态度生硬，六不准办事拖拖拉拉，七不准上班时外出办事不打招呼，八不准下班时不管电脑、空调、门窗，九不准无故不参加集体活动，十不准损害政府机关形象。
二、关于“应多深入基层进行调查研究，切实解决一些实际问题”的建议
制定了以下整改措施：一是科学确定调研题目，除选择政府工作报告中关系经济发展的题目外，把关系国计民生的问题，把当前百姓最关心的焦点问题，把与部门沟通交流中发现的重点问题纳入调研范围；二是改进调研工作方式方法，深入人民群众、田间地头，尽可能多的了解百姓群众的真实想法，形成有质量的调研成果，以解决实际问题。
三、关于“文件交流传阅不够及时”的问题
这项工作存在一定难度，因各线领导工作较忙，造成传阅不够及时，根据实际情况制定了以下整改措施：一是关于文件交流不及时的整改措施。
文件打印盖章后分发给蹲村干部，各线干部负责送到；二是关于文件传阅不及时的整改措施。
当天文件当天处理，多利用早、中、晚的空余时间找各线领导阅示，使工作及时落到实处。
四、关于“应加强与部门之间的沟通和联系，多听取部门的需要，征求部门的意见”的建议
制订了以下整改措施：要求办公室工作人员平时注意与部门联系沟通，特殊事件、特殊时间还应做到上门听取意见和建议，各部门反映的意见和建议，经研究后，交办公室改进和落实。