空乘职业规划
空乘职业生涯规划书
空乘职业生涯规划书日子如同白驹过隙，不经意间，我们的工作又将告一段落了，我们又将开启新一轮的工作，请好好规划今后的职业发展道路。
职业规划的开头要怎么写？想必这让大家都很苦恼吧，下面是作者收集整理的空乘职业生涯规划书内容，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
空乘职业生涯规划书内容1一、引言随着航空业的快速发展，空乘人员的需求越来越大。
作为一个志向远大的空乘人员，我认识到制定一份职业生涯规划书的重要性。
本规划书旨在明确我的职业目标，分析自身条件，制定实施计划，以实现个人职业发展。
二、自我评估优势：我具备良好的沟通能力、服务意识和团队协作能力。
此外，我拥有优秀的外貌形象和气质，符合空乘人员的基本要求。
劣势：我在应对紧急情况和处理乘客纠纷方面缺乏经验。
同时，英语水平有待提高，以适应国际航班的需要。
价值观：我坚信以客户为中心，提供优质服务是空乘人员的核心价值。
我致力于为乘客营造舒适、安全的飞行体验。
兴趣特长：我热爱旅游和人际交往，这使我非常适合空乘这一职业。
我的特长在于与人沟通，善于倾听和理解他人的需求。
三、职业目标短期目标（1-2年）：成为一名合格的空乘人员，熟练掌握业务流程和紧急情况下的应对措施。
中期目标（3-5年）：晋升为优秀空乘人员，担任国际航班的乘务长，提高英语水平，为乘客提供更加专业的服务。
长期目标（5年以上）：成为航空公司的客舱服务管理人员，参与制定和优化客舱服务流程，提升整体服务水平。
四、实施计划短期计划：(1) 参加专业培训课程，掌握空乘业务技能和紧急情况下的.应对措施。
(2) 积极参加航空公司组织的实践活动，提高实际操作能力。
中期计划：(1) 报名参加英语培训课程，提高英语水平，满足国际航班的要求。
(2) 主动参与航班中的特殊任务，锻炼自己的应变能力和团队协作能力。
长期计划：(1) 寻求晋升机会，向客舱服务管理人员的职位发展。
(2) 学习管理学知识，为将来的管理工作打下基础。
(3) 关注行业动态，不断拓展视野，提升专业素养。
空乘职业生涯规划
空乘职业生涯规划空乘职业生涯规划3篇空乘职业生涯规划1一、自我探索1。
职业兴趣小结现在，我越来越喜欢空中乘务这份工作，在从事这份工作中我明白了在以后的人生道路中，当对别人感到不满时，先站在别人的角度上考虑一下，了解到别人的难处，才可以学会什么叫做体谅和理解。
真的，那个时候你会感觉全世界都被你紧紧拥在怀里。
他使我养成了很多好的生活习惯，礼貌用语说的更加自如频繁，到哪里都习惯性的把用过的东西整理好，方便后面需要用的人，这样良好的生活习惯对我们以后的生活也是非常有好处的！以前作为乘客的时候，让乘务员帮我做些什么觉得是天经地义的事，如果她忘记了或者做错了，我就觉得是他不重视我，我会很不高兴，这也让我现在作为一个乘务员更了解乘客的想法，尽量做到服务好每一位乘客，但是我现在更了解到作为一个乘务员有多么的不容易，以为并不只是给一个人服务，要同时记住不同乘客的不同需求是多么有难度。
虽然很辛苦，但是当可爱的乘客非常感激的跟你说“谢谢”时，当你的服务得到别人的肯定时，当那一对老夫妻对你竖起大拇指时，所有的辛苦都是值得的。
2。
职业价值观随着我对空中乘务这个专业了解的越来越深，让我越来越了解这个职业的价值所在。
他让我更加懂得如何完善自己，磨练自己，通过学习空中乘务的这段时间，我的人生观、价值观、世界观也发生了改变。
去发现自己的价值并为今后的'就业打下坚实的基础，同时它更教会我们要勇敢的面对一切坚强的生活。
3。
自我性格特征探索（结合个人性格分析）二，职业探索1。
工作本身工作内容：主要的职责是在民航飞机上确保乘客旅途中的安全和舒适——例如为乘客供应飞机餐等餐饮；指导乘客使用机上安全设备以及在紧急情况下组织乘客逃离飞机等等。
因为近年来恐怖活动和劫机活动的威胁，维护客舱内的保安也成为现在空中乘务员的越来越重要的职责。
工作环境：在目前的就业形势下，一份既可以旅行又可以获得报酬的工作几乎无人能够抗拒。
空乘的工作时间表比较灵活，而且休息日就是休息日，不用把工作带回家。
航空乘务人员的职业规划与发展路径
航空乘务人员的职业规划与发展路径
航空乘务人员的职业规划与发展路径是一个多元化且持续发展的过程，通常涵盖了从初入行业的新手到资深乘务长的各个阶段。
以下是一个典型的职业规划与发展路径：
1.初级阶段：新乘务员
在此阶段，新乘务员需要完成基础的乘务培训，包括安全操作、客舱服务、应急处理等内容。
通过实践和经验积累，逐渐熟悉工作环境和流程，培养与乘客的沟通技巧和服务意识。
2.中级阶段：资深乘务员
在积累了一定的工作经验后，乘务员可以逐渐晋升为资深乘务员。
此时，需要承担更多的职责和任务，如领导乘务组、处理复杂情况、提供高端服务等。
通过不断学习和提升自己的专业技能，增强竞争力。
3.高级阶段：乘务长
乘务长是乘务团队的核心和领导者，需要具备丰富的管理经验和领导才能。
在此阶段，乘务长需要负责制定和执行乘务计划、监督乘务团队的工作、处理紧急情况等。
需要具备高度的责任感、判断力和应变能力。
4.管理层阶段：客舱经理或培训师
对于一些有管理才能和培训能力的乘务长，可以进一步晋升为客舱经理或培训师。
客舱经理负责整个客舱部门的管理和运营，制定和执行相关政策和制度。
培训师则负责乘务员的培训和发展，帮助他们提升专业技能和素质。
在整个职业规划与发展路径中，航空乘务人员需要不断学习和提升自己的专业技能、服务意识和领导能力。
同时，也需要关注行业动态和市场变化，灵活调整自己的职业规划和发展方向。
此外，保持良好的身心状态、积极面对挑战和压力也是职业成功的关键因素之一。
空乘人员职业生涯规划书
空乘人员职业生涯规划书一、职业概况空乘人员是指在航空公司从事乘务工作的员工，主要负责确保飞行安全、提供舒适的乘客服务和满足乘客需求。
空乘人员是航空公司形象的重要代表之一，扮演着关键的角色。
二、职业发展路径1.初始阶段：成为一名空乘人员的第一步是通过航空公司的招聘流程，包括申请、面试和培训。
在这个阶段，应注重提高个人素质和专业知识水平，积极参与培训课程和模拟演练。
2.乘务组成员：当成为乘务组成员后，应注重培养团队合作精神和良好的沟通能力。
根据航空公司的要求，熟练掌握应急处置和乘务服务技巧，并积极参与培训和巡检工作。
在这个阶段，可以积累乘务经验，并逐渐提升职业技能。
3.高级乘务员：有一定经验和表现出色的乘务员有机会晋升为高级乘务员。
这个阶段要求具备更高的责任心和领导能力，能够指导和帮助其他乘务员，并承担更多的工作职责。
同时，可以通过参与专业培训和学习，提升自身的专业素养和服务水平。
4.乘务主管/副总：在空乘人员生涯的高级阶段，可以向乘务主管或副总等管理层职位发展。
这需要具备出色的管理和领导能力，能够协调和指导乘务团队的工作，并与其他部门合作解决各类问题。
在这一阶段，应不断学习管理知识和技能，提高自己的领导能力。
5.乘务总监/高级管理：乘务总监是航空公司乘务部门的负责人，负责制定和执行乘务政策，并协调各项乘务工作。
高级管理职位则包括乘务总监的上级职位，如公司副总裁等。
这个层级的职位需要具备广泛的管理知识和丰富的经验，能够在复杂的环境中管理和决策。
三、职业技能和素养1.语言能力：空乘人员应具备流利的英语口语和听说能力，能够与国际乘客进行有效的交流。
其他语言能力也可作为加分项，有助于扩大个人的就业机会。
2.服务技巧：空乘人员应具备良好的服务意识和服务技巧，对待乘客友好、热情、细心，并能针对不同的乘客需求提供个性化的服务。
3.安全意识：安全是空乘人员工作的首要任务，应具备严谨的工作作风和高度的安全意识，熟悉各类紧急情况处理和应对措施，确保飞行安全。
空中乘务专业职业生涯规划书
发展趋势
随着全球经济的复苏和技术的进步，航空业将迎来更多的发展机遇 。
行业特点
空中乘务专业是航空业的重要组成部分，其职业特点包括：服务性 、专业性、高技能性等。
职业发展路径与晋升机会
职业发展路径
空中乘务员的职业发展路径通常是从 初级乘务员逐渐晋升至高级乘务员， 再进一步晋CATALOGUE
风险与应对策略
行业竞争与压力应对
行业竞争激烈
空乘行业竞争激烈，需要具备优秀的外貌、气质和专业技能 。
压力应对方法
通过心理辅导、团队合作、休息时间调整等方式来缓解工作 压力。
职业发展中的瓶颈与突破
晋升机会有限
由于空乘职业的特性，晋升机会相对较少。
突破方法
通过学习多方面的技能、积累经验、拓展人际关系等方式来增加晋升机会。
个人成长中的挫折与应对
技能掌握不足
在空乘职业中，需要掌握的技能非常多，可能会遇到掌握不足的情况。
应对方法
通过不断学习、参加培训和实践等方式来提高自己的技能水平。
06
CATALOGUE
附录与总结
个人简历与作品集锦
个人信息
姓名、性别、出生年月、籍贯、 联系电话、电子邮箱等基本信息
。
教育背景
包括所在学校、专业、学历、毕 业时间等。
工作经历
列举在航空公司或其他相关机构 的工作时间、职位和职责。
个人爱好与特长
如外语、舞蹈、唱歌等，可展示 个人才艺的作品集锦或相关荣誉
。
语言能力
包括掌握的外语种类和水平。
技能与证书
列出掌握的空中乘务专业技能和 取得的相应证书。
空乘个人职业目标及实施计划
空乘个人职业目标及实施计划
个人职业目标：
1. 提高服务质量：成为一名出色的空乘人员，为乘客提供专业、优质的服务体验。
2. 拓展语言能力：学习并掌握多种语言，以更好地与国际乘客沟通。
3. 继续学习和培训：不断学习航空知识和技能，提升自身的专业素质。
4. 提升领导能力：成为乘务组的领导者，带领团队顺利完成任务。
5. 实现升职：通过努力工作和展现突出的表现，争取获得空乘主管或领导职位。
实施计划：
1. 注重培训：参加航空培训课程，包括乘务人员基本知识、服务技巧和安全常识等方面的培训。
2. 提升语言能力：参加语言培训课程，如英语、法语、德语等，通过学习提高语言水平，以更好地与乘客沟通。
3. 持续学习：积极参与公司提供的培训和学习机会，学习航空知识、产品知识和服务技巧等，不断提升自身专业素质。
4. 培养领导能力：参加领导力培训课程，学习团队管理、决策能力和沟通技巧，通过实践锻炼，提升自己的领导能力。
5. 关注行业发展：关注航空业的最新发展趋势和技术变革，了解行业动态，适时调整自己的学习和工作重点，保持竞争力。
6. 争取晋升机会：通过出色的表现和业绩，争取晋升空乘主管
或其他领导职位的机会，积极参与公司内部选拔和评选活动。
以上是我个人的职业目标和实施计划，希望能够通过不断努力和学习，成为一名优秀的空乘人员，并在职业生涯中取得更进一步的发展。
空乘职业规划1500字
空乘职业规划摘要空乘职业是一个追求梦想和自由的职业，它既让人们体验世界各地的文化，同时也提供了广阔的发展空间。
本文将介绍空乘职业的要求、发展机会和职业规划建议，帮助有志于从事空乘工作的人制定合理的职业规划。
空乘职业概述空乘人员，简称Cabin Crew，负责在飞机上提供安全的服务和维护良好的乘客体验。
他们不仅需要保证乘客的舒适度，还需要处理紧急情况、协助救援行动等。
从事空乘职业需要具备良好的沟通和团队合作能力，同时具备抗压和适应能力。
空乘职业要求1.教育背景：通常空乘职业对学历并无严格要求，高中毕业即可申请。
但一些航空公司可能更倾向于招聘具有大专或本科学历的候选人，因为他们更有可能快速适应新环境并具备更强的职业素养。
2.外语能力：空乘工作需要与各国乘客进行交流，因此具备流利的英语或其他外语口语表达能力是必备技能。
一些航空公司还要求空乘人员具备一定的翻译能力。
3.身体条件：空乘工作需要长时间的站立和行走，因此身体状况良好、精力充沛是基本要求。
一些航空公司还要求空乘人员具备一定的身高和体重比例。
4.技能培训：空乘人员需要接受专业的培训，包括航空知识、飞行安全、急救技能等。
这些培训将使他们具备处理紧急情况和提供舒适服务的能力。
空乘职业发展机会1.高薪收入：空乘职业的收入水平相对较高，尤其是在一些著名航空公司工作的空乘人员，可以获得不错的薪酬待遇。
2.国际交流：从事空乘职业，可以接触到各国乘客，了解不同文化和风俗习惯。
通过与不同背景的人交流，可以使自己的视野更加开阔。
3.职业发展：空乘职业提供了广阔的职业发展空间。
空乘人员可以通过良好的表现晋升为高级空乘、乘务长等职位，也可以选择转向航空管理、市场营销等相关领域发展。
4.充实的生活：空乘工作会带来丰富多彩的生活，经常出差可以自由地去各地旅行，体验不同的风土人情。
空乘职业规划建议1.提升外语能力：外语是空乘职业的基本技能，通过不断学习和练习，提高自己的外语水平是必要的。
航空行业空乘人员的职业规划
航空行业空乘人员的职业规划航空行业一直以来都是引人瞩目的行业，其中的空乘人员扮演着非常重要的角色。
空乘人员不仅需要精湛的服务技巧和专业知识，还需要有清晰明确的职业规划。
本文将分享关于航空行业空乘人员的职业规划建议以及如何达成职业目标。
第一阶段：培养基本技能在航空行业从事空乘工作前，首先需要获得相应的培训和证书。
通常，人们可以通过航空学院、专业培训机构等途径学习航空服务知识、应急处理技巧、礼仪等方面的基本技能。
这些基本技能将为日后的职业发展打下坚实的基础。
除了基本技能，外语能力也是空乘人员必备的素质。
由于航空行业的国际性质，具备流利的英语口语和写作能力对职业发展非常重要。
因此，在培养基本技能的同时，也要加强对英语的学习和训练。
第二阶段：熟悉不同航空公司航空行业有众多的航空公司可以选择，每个航空公司都有其独特的文化和工作环境。
对于空乘人员而言，了解不同航空公司的要求和特点将对职业规划起到积极的作用。
首先，可以通过参加招聘会、查阅招聘信息等途径了解航空公司的背景和要求。
然后，可以与已就职于不同航空公司的空乘人员交流，了解他们的工作体验和个人意见。
这样的了解将有助于确定适合自己的航空公司，并为未来的发展做出更好的决策。
第三阶段：积累工作经验在航空行业，积累丰富的工作经验是非常重要的。
初入职场时，可能需要先从一些较小的航班和航线开始，并逐渐提升到更高级别的工作。
这个阶段，需要保持积极的工作态度和学习心态，不断提升自己的服务质量和专业能力。
在工作中，需要经常与不同的乘客打交道，处理各种问题和情况。
通过与乘客的互动，可以提高沟通技巧、解决问题的能力和应变能力。
同时，要不断学习和了解相关的航空知识和行业动态，保持自身的竞争力。
第四阶段：追求更高级别的职位随着工作经验的积累，空乘人员可以考虑追求更高级别的职位，如头等舱乘务员、乘务主管等。
这需要具备出色的业务能力和领导才能。
为了进一步提升自己的职业发展，可以参加相关的专业培训和进修课程。
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大学生职业生涯规划设计书
学院：长春师范大学
专业：
年级：
学号： **********
姓名：***
2016年5月
序言
21世纪的人类社会是一个以竞争为主旋律的充满机遇和挑战的社会。
而竞争的主题正是“知识”与“人才”。
作为新世纪的大学生，我们
不得不时刻做好准备掌握这种难得的机遇并迎接这种残酷的挑战。
因此，职业生涯规划便理所当然地融入到了我们的生活中。
我想只有明确自己的职业理想并为之不懈努力，当我们走出校园踏入社会的时候才会有立足之地。
因此，我决定从现在开始做一个有准备、有目标、有方向的大学生，系统的规划自己的职业生涯、设计自己的人生蓝图。
现在就读的专业是我的想法，翱翔在蓝天白云间、仰观宇宙云卷云舒成为我的向往。
“空姐”的职位是每个年轻女孩所追求的梦想，她不仅有光鲜靓丽的一面，而且让人值得骄傲。
目录
自我分析……………………………………………？
职业兴趣分析
职业性格分析
职业价值观分析
职业能力分析
自我分析小结
环境对职业选择的影响因素…………………………？
政治、经济、文化环境影响因素
学校、家庭、地域环境影响因素
环境影响因素分析小结
职业目标设定…………………………………………？
分析本专业目前就业前景
目标职业所在行业分析
目标职业的岗位分析
职业目标确定
四、制定行动计划……………………………………………？
五、结束语
今天的空姐被时代推到前所未有的高度，对空姐这一职业的要求已经不再局限于你是否貌美。
新时期的空姐必须具备较高的综合素质和对自己职业的忠诚。
空姐也是社会人，适者生存。
行为不符合现代民航要求的空姐，就会被行业淘汰，就得不到别人的尊重，甚至会被冷落。
航空公司是服务顾客的，空姐更是展示公司优势的“门脸”。
有些人说：“这行是青春饭。
”话中透着自己随时都会转行的意思。
可是无论你在这行干了几年，花费的还是自己的时间，如果只是混日子，那
么你就不会从这一行中汲取有益的积累，你就是失败的。
怎样调整自己的精神面貌，不让自己在年轻时犯下不能挽回的错误，我以自己的切身体会给大家提些建议。
倾情自己的工作
有人说，工作着的人永远是年轻快乐的。
在我们身边，许多热爱自己工作，认真完善工作细节的人真的是既年轻又快乐。
那么是不是应该这样说：倾情于自己工作的人永远年轻快乐!
不要轻视自己
为什么在工作中找不到成就感，这和外界对空姐这一行的片面评价有一定关系。
大家要认识到，厌飞情绪的产生很多时候是由于不自信造成的。
当一个人缺乏信心，轻视自我，认为自己不如别人时，干工作显然就很被动。
我身边的一名乘务前辈，今年就要满50岁了。
她在飞行中完成的实际工作并不少于年轻乘务员。
送水时，她那温和的表情让看过的人过目难忘;她弯腰拾起地毯上的牙签，将旅客滑落的报纸轻轻地整理好送还旅客的神情是那样的年轻。
她曾这样说过：“你的素质在做每一件事情的时候展示，同时你的价值也得以体现。
”倾情于自己
的工作不在于工作本身的贵贱。
做同一件事，有人觉得做得没意义，有人觉得做得有意义，其中有天壤之别。
人生并不长，无论什么原因让你加入了空姐这一行，如果你对工作倾注100%的热情，工作的乐趣会主动找到你，让你年轻快乐。
不相信吗?那就试试看吧!
有一个著名的故事：四川边远地方有两个和尚，一个穷，一个富。
穷和尚对富和尚说：“我想到南海去，你看怎样?”富和尚说：“我几年来想买船去南海，至今都没成行，你凭一瓶一钵就想去?简直开玩笑。
”结果第二年，穷和尚从南海回来了，遇见富和尚，富和尚很惭愧。
从四川到南海几千里路程，富和尚没能去，穷和尚却成功了。
从故事中我们可以领悟到：要想成功必须自信。
如果轻视自我，结果必然一事无成。
其实呢，你是这世界上同别人一样独一无二的人，你完全可以大有作为，可以拥有自己想拥有的一切……所有的可能性都存在的。
只要你建立起自己的自信，不断在优秀的表现中建立自信，你才会发现原来自己可以做得这样好。
不要屈服于不良环境的压力。
空姐这一行，会因我们共同的努力迎来一个新时代。
相信自己，相信许多和你一样想法的人在用行动支持着你!
维护好自己的职业形象
有没有发现，在旅客中，你的一个眼神，说话时看鞋的动作，
耸动肩膀的样子，或者是一个不自然的笑容，一次不热情的传递，甚至是穿衣不得体，你都在不知不觉中向周围的旅客发出负面的信号。
也许你还没意识到，所有这些都会形成我们的“无声语言”——就是你的“职业形象”。
文明古国印度有一句谚语：播种行为，收获习惯;播种习惯，收获性格;播种性格，收获命运。
对空姐来说，不良的行为导致较差的职业形象，不良的职业形象无法得到旅客的尊重，所以最终要被旅客冷落。
有的乘务员会说：“环境不好，像个大染缸。
”我们不能选择命运，但命运是不固定的，我们无法选择出身，也无力改变环境。
但你注意了没有，思想，我们可以驾驭自己的思想，让它可以改变。
原中国足球队教练米卢说过：“态度决定一切。
” 你的态度由你的思想来决定。
对自己职业热爱的空姐，才华就会在工作中得到充分展示;对旅客献上真诚关心和帮助，旅客就会以更多的支持来回报她们。
职业的好坏在于我们以什么样的态度对待它，而不是它本身。
我现在所学的专业是艺术设计（空乘方向），主要是针对空乘方面。
空乘指的是航空飞机上从事为旅客的服务人员，也叫做“航空乘务员”。
空乘有男乘务员，和女乘务员；空姐指未婚女性乘务员，已婚女性乘务员称空嫂。
空哥（空少）通常分为三种类型：1、专职乘务员，肩章通常为一杠；2、乘务员兼职安全员，肩章通常为两杠；3、
专职空中安全员，肩章通常亦为两杠。
中国被认为是民航业中发展最快、发展潜力最大的国家。
未来20年中国由民航大国发展为民航强国，将需要2400架新飞机，成为全球第二大航空市场。
国际机场协会也表示，中国已经成为世界上机场数目增长最快的国家。
随着今年民航总局对外国航空公司开辟中国航线的政策逐渐放宽，许多外国航空公司开辟了中国航线，对中国乘务人才的需求才在不断增加。
同时，每年因为会有相当数量的乘务人员自然减员，需要大量专业人才迅速补充。
这些因素都使得民航专业人才的需求呈现上升趋势。
新乘务员上岗之前，一般经历4个培训阶段。
一是军训阶段：按照军人的要求进行严格训练、锻炼吃苦耐劳的精神，培养良好的作风和生活秩序，为做一名合格空乘打下坚实的基础。
二是理论学习阶段，时间一个月左右。
主要学习英语、航空理论与航空技术知识、航空气象、形体、健美操等。
三是实际操作阶段（专业训练），时间一个半月。
主要是客舱服务、各种机型教学、紧急救治等。
四是思想政治教育，主要进行时事政治教育。
空乘人员在飞机上的活动空间有限，服务重复单调，国内航线反复起降，国际航线劳动量大，时间长。
有些乘客的素质可能你也听说了，所以要求空乘人员有一定的耐心和心理承受能力。
空乘的职业生涯可分为四个阶段：普通舱乘务员、两舱乘务员、区域乘务长、主任乘务长。
一般学员在完成相应的业务培训后，可担当普通舱乘务员。
随着飞行小时数的增加，个人资历的提升，通过相应的考核，可提升为两舱／头等舱乘务员。
头等舱乘务员考核期满后，可担当区域乘务长，成绩优秀的区域乘务长经过考评委员会严格的考评后，可担当主任乘务长，并可以独立带班执行国际航班专机任务。
现在距离目标还有很大的差距，英语还没有达到要求，综合素质也有待加强，知识面还过于狭窄，不论是时事新闻还是社会现象知道的太少，社交能力也有待提高。
1．在校期间
（1）认真学习好专业知识，掌握英语、日语基本交流能力，全面掌握本领，提高计算机操作能力
（2）拿到相关的技能证书。
获得英语专业四级证书，涉外秘书等级证，导游证等
（3）积极参加校内外组织的活动，增大自己的交际面。
积极参与班级学校活动争取入党
（4）关注相关的就业政策和就业动态
（5）不断参加各个航空公司的招聘面试
2．大学毕业的五年
（1）找到一份稳定且有一定经济收入和一定挑战的工作，最好是能够圆自己的空姐梦
（2）在工作中不断学习，掌握技能，改善家庭经济状况，具备一定经济独立能力
为了行动方案实施有效，我会请老师同学指导监督，进行定期性的自我考核。
航空工作是一份服务性的工作，需要较高的服务意识和良好的服务态度而这些正是我的优势所在，所以我相信我自己能达到目标并实现梦想。
自己现阶段制定了自己的职业规划书，但受到了自己现阶段思想不太趋向成熟的限制，以后在自己的职业的选择，生涯路线，人生目标都可能存在一定的改动，自己在以后的工作学习中要不断的总结经验教训，使自己变的成熟使自己的规划设计更接近实际打下基础。