主要领导干部外出报告单
外出申请单模板
外出申请单模板
尊敬的领导：
您好！
我是XXXX公司xxx部门xxx职位的XXX，因为XX事情需要外出，故向您申请外出（xxx天）。
具体如下：。
1、外出时间：从xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日（xx 天）；。
2、外出地点：xxxx；
3、外出事由：xxx；
4、外出后须报告、备忘：xxx；
5、请审批批准：xxx；
6、其他：xxx。
在此期间，我将会妥善处理本部门的业务，在外出期间，我将会经常和本部门联系，同时随时掌握部门最新动态，以便及时发现有问题及时处理。
最后，我将在最短时间内准备好外出需要的资料并做好准备，并把具体事宜提前告知您，以便您按时做出安排。
感谢您的关注和配合。
申请人：XXX。
外出请假报备制度
外出请假报备制度外出请假报备制度建立和完善领导干部外出请假报备制度，对于上级领导机关及时掌握和了解情况，处理紧急事项和各类突发事件，保障工作正常运转，改进领导干部工作作风，严肃领导干部组织纪律性具有重要作用。
根据省、市有关要求，结合我县实际，现将领导干部外出请假制度有关事项通知如下：一、请假人员和事由范围全县副县级以上领导干部，各镇（乡、街道）党政主要负责同志，各部门、县直各单位主要负责同志因公因私离开本县，须履行请假报备手续。
二、报告内容主要包括：外出人员、事由、时间、地点，在此期间代其主持工作的负责同志姓名、职务及联系方式。
三、请销假程序领导干部外出请假报告实行分级管理，科级干部采取书面方式进行，特殊情况可先采取口头方式请假再行书面方式。
1、人大、政府、政协等副县级以上领导干部外出的，经所在单位主要负责人批准后，向书记请假。
其他副县级领导干部直接向书记请假。
2、各镇（乡、街道）党政主要负责同志外出的，党委主要负责同志向书记请假；政府主要负责同志向请假，同时报告书记。
3、各部门、县直各单位主要负责人外出的，在征得分管县领导同意后，向书记、请假；人大会各工作委员会主任向人大会主任请假；政协各专委会主任向政协主席请假；各纪工委书记向纪委书记请假。
4、各地、各单位的其他科级干部外出的，须向所在单位主要负责人请假。
5、领导干部外出期间，因故需逾期返回的'，必须按管理权限请假。
6、领导干部获准外出期间，必须保持通讯畅通。
7、外出活动结束后，应及时销假。
对外出不请假的，给予通报批评；影响正常工作开展造成不良影响的，要严肃追究其责任。
8、办公室、县政府办公室负责相关领导干部请假登记备案工作。
凡按上述规定需要向、县政府主要领导请假的，将外出报告事项报告至办公室秘书科或政府办公室秘书科，由秘书科呈办公室主任报、县政府主要领导。
领导干部外出请假及报备制度2015-11-19 16:56 | #2楼为转变工作作风，使上级领导及时了解干部动向、保障工作有序衔接、正常运转，特制定本规定。
单位外出考察报告范文
单位外出考察报告范文尊敬的领导：根据您的要求，我于今年某月某日至某月某日，率领部门相关人员进行了一次外出考察。
本次考察的目的是为了调研和学习其他单位的先进经验和管理模式，进一步提升我们单位的综合管理水平和工作效率。
我特此奉上本次考察报告，以供参考。
一、考察目的和背景作为一个单位的领导者，为了保持与时俱进，不断提升自己和单位的综合管理能力，我决定组织一次外出考察活动。
本次考察的主要目的是：1. 学习其他单位的先进经验和管理模式，为我单位的改进和发展提供借鉴和参考；2. 加强与其他单位的交流沟通，建立合作关系，促进联动发展；3. 扩展眼界，拓宽思路，激发创新意识，提高单位的竞争力。
二、考察计划和安排本次考察活动分为三个阶段，涵盖了不同行业和地区的单位。
具体安排如下：1. 阶段一：某月某日-某月某日，考察对象为某行业的先进单位。
主要进行参观和学习，了解其管理模式、工作流程和人才培养等方面的经验。
2. 阶段二：某月某日-某月某日，考察对象为某地区的相关单位。
主要进行实地调研，深入了解当地的发展情况和特点，与当地单位进行交流和合作，并参观了一些相关企业。
3. 阶段三：某月某日-某月某日，考察对象为另一个行业的先进单位。
主要进行交流研讨，举行座谈会、演讲等形式，详细了解其成功经验和管理理念。
三、考察成果和收获1. 学习先进经验和管理模式：通过参观和交流，我们深入了解了其他单位的先进经验和管理模式。
他们在组织架构、流程管理、人才培养等方面有着许多值得我们学习的地方，对我们今后的工作具有很大的启发作用。
2. 加强交流和合作关系：在考察过程中，我们与其他单位的领导和员工进行了广泛的交流和互动，增进了彼此的了解和友谊，为今后的合作打下了良好的基础。
3. 拓宽眼界，激发创新意识：通过参观一些相关企业和学习其他单位的成功经验，我们拓宽了自己的眼界，看到了更多的发展机遇和潜力。
同时，也激发了我们的创新意识，使我们更加有信心和动力去推动单位的发展。
大学关于进一步规范领导干部离校外出报告(请假)制度的通知
大学关于进一步规范领导干部离校外出报告（请假）制度的通知为进一步规范学校领导和中层干部离校外出（指离开学校所在地城区）报告（请假）制度，经学校研究决定，现就有关事项通知如下：一、全校副处以上领导干部因公因私离校外出（含开会、学习、考察、培训、出国、出境等），均应履行报告（请假）手续，经批准后方可离开学校。
节假日（含双休日）回家庭常驻地（指配偶及未满18周岁子女所在地）除外。
二、离校外出2天以内（含2天）的需履行口头报告手续；2天以上的需履行书面请假手续。
报告（请假）的内容应包括离校外出的事由、出发和返回学校时间、离校期间本单位主持工作负责人等（详见附件）。
三、党委书记或校长离校外出应互相通报；学校党委常委、学校领导班子成员离校外出的报告（请假）由党委书记批准；班子中的行政领导离校外出同时要报经校长批准；学校领导班子成员离校外出需同时告知党委（校长）办公室，书面请假单交由办公室备案。
四、中层正职领导干部（含主持工作负责人）离校外出的报告（请假）由分管（联系）领导批准；党委部门中的党办、组织部、宣传部的正职领导离校外出经分管（联系）领导批准后，报党委书记审批。
中层副职领导干部离校外出经部门正职（含主持工作负责人）批准后报分管（联系）领导审批；科级及科级以下干部离校外出的报告（请假）审批程序按照《教职工考勤管理办法》执行。
五、领导干部离校外出原则上应提前2天履行报告（请假）手续，确因事务紧急来不及请假的，可先报告，再由所在单位于当日内补办书面请假手续。
六、领导干部离校外出返回学校后，要在回校2日内向党委组织部办理销假手续。
七、对不按上述规定履行离校外出报告（请假）制度的，视为擅自离岗；对工作造成影响的，按有关规定追究责任。
八、党委办公室（校长办公室）、纪委办公室加强对本制度执行情况的督查，对违反本制度的单位和个人予以通报批评。
九、本制度由党委办公室（校长办公室）负责解释。
从制度颁布之日起开始执行。
干部外出报备工作制度
干部外出报备工作制度第一条为了加强干部管理，规范干部外出行为，确保外出期间工作不断档、不失控，根据《中华人民共和国公务员法》和有关法律法规，制定本制度。
第二条外出报备工作坚持实事求是、依法依规、权责一致、简化高效的原则，实行分级负责、归口管理。
第三条各级干部外出必须事先向所在单位报备，经批准后方可外出。
未经批准，不得擅自外出。
第四条干部外出报备范围包括：（一）因公外出：出差、调研、学习、培训等；（二）因私外出：休假、探亲、访友、就医等；（三）其他需要报备的外出活动。
第五条干部外出报备程序：（一）干部拟定外出计划，向所在单位党组织报告，提交《干部外出报备表》；（二）所在单位党组织对干部外出报备材料进行审核，符合条件的，报请单位主要负责人审批；（三）单位主要负责人审批同意后，将报备材料抄送同级组织人事部门和纪检监察部门；（四）干部在外出前，应当向所在单位报告外出时间和地点，并保持通讯畅通；（五）干部外出期间，所在单位应当定期了解其外出情况和身体状况，必要时提供帮助和支持；（六）干部外出结束后，应当及时向所在单位报告外出成果和感受，提交外出总结报告。
第六条干部外出报备材料包括：（一）干部外出报备表；（二）干部身份证复印件；（三）干部所在单位审批意见；（四）其他需要提供的材料。
第七条所在单位应当建立健全干部外出报备档案，保存干部外出报备材料，定期对干部外出情况进行汇总和分析。
第八条对未按照规定报备的外出干部，所在单位应当及时进行批评教育，并视情节轻重给予相应处分。
第九条所在单位党组织应当加强对干部外出报备工作的监督检查，发现问题及时纠正，确保制度落实到位。
第十条各级组织人事部门和纪检监察部门应当加强对干部外出报备工作的指导和监督，定期对干部外出报备情况进行检查，对违反本制度的单位和个人依法依规予以处理。
第十一条本制度自发布之日起施行。
原有规定与本制度不一致的，按照本制度执行。
第十二条本制度由各级组织人事部门负责解释。
领导干部外出报备 关于进一步加强领导干部外出请示报备的通知
领导干部外出报备关于进一步加强领导干部外出请示报备的通知党政领导干部、工作人员外出请示报备是中央明确规定的一项重要工作制度。
认真做好外出请示报备工作，对于及时掌握情况、处理紧急事项或重大突发事件、保障各项工作正常运转具有十分重要的作用。
为进一步严肃工作纪律，改进工作作风，加强组织管理，根据中央、省市委有关规定，经局党组、政务联席会议研究，现就加强__系统领导干部外出请示报备有关要求通知如下：一、外出请示报备的对象市局副县级（含）以上干部、局直各单位党政主要负责人、局机关各科室负责人。
二、外出请示报备的事项离开本市出差出访、离岗休假学习及其它紧急事项临时外出。
三、外出请示报备的程序1、市局主要领导外出请示报备执行市委市政府有关规定。
市局主要领导出差出访、离岗休假学习，须提前3天（紧急事项临时外出及时报告）向市委市政府领导请示，局办公室按程序向市委总值班室、市政府总值班室报备。
2、市局其他副县级（含）干部、局直单位党政主要负责人出差出访、离岗休假学习，需提前__天（紧急事项临时外出及时报告）向市局主要领导请示，并向市局办公室报备。
3、局机关各科室负责人出差出访、离岗休假学习__天以内（含）的，需提前__天（紧急事项临时外出及时报告）向市局分管领导请示，__天以上的还须向市局主要领导请示，并向市局办公室报备。
四、其它事项1、市局主要领导外出，须按领导职务排序确定1名负责同志主持工作。
市局其它副县级（含）干部外出，执行ab角制度。
局直各单位党政主要领导外出，须按领导职务排序确定1名负责同志主持工作。
2、局直单位党政分设（企业中董事长、总经理分设）的原则上不同时外出，确因工作需要同时外出须说明理由。
3、在国家法定假期（元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节假期等），双休日外出，须履行请示报备手续。
4、因紧急事项临时外出的，可口头请示报备。
外出期间如调整行程，应及时补充请示报备。
5、为妥善应对重大紧急事件和突发事件，保持工作联系，干部外出期间须保持通讯联络畅通。
关于领导干部外出有关事项的通知
黑龙江农垦通信有限公司宝泉岭分公司
关于领导干部外出有关事项的通知
各通信中心、机关各部门：
根据黑龙江农垦通信有限公司《关于对领导干部外出有关事项的通知》（黑垦通司发[2011]17号）要求，为了加强分公司领导干部外出的管理，确保正常的工作秩序和各项工作任务的完成，结合分公司实际，现将公司领导干部外出有关事项通知如下：
一、分公司副总经理外出，需向分公司总经理请假，同时通知分公司综合办公室。
二、分公司部长、副部长、通信中心主任、副主任及报账会计外出或因病因事请假，需向分公司总经理请假，并通知分公司综合办公室。
三、各级领导干部外出认真落实请示、请假制度，事后做到及时销假，未能按规定时间内返回工作单位，需说明情况并续假。
四、外出期间要保持联络畅通。
黑龙江农垦通信有限公司宝泉岭分公司
二○一一年八月二十二日
领导干部外出报告单
单位：年月日
填报人：联系电话。
公司各单位党政主要领导及机关各部室主要负责人出差和请休假报告实施办法
公司领导副职和各主要负责人出差和
请休假报告制度
第一条为完善出差和请休假报告程序，建设集中统一、组织有序、纪律严明、高效畅通的运营管理体系，根据集团公司有关规定，结合公司实际，特制定本办法。
第二条本办法适用于公司领导班子成员副职，公司总工程师、副总经济师、总经理助理以及公司各单位、公司机关各部门的党政主要领导和主要负责人（以下简称公司领导副职和各主要负责人）。
第三条除法定节假日和公休日外，公司领导副职和各主要负责人出差和请休假，离开工作岗位一天以上，均须按程序向总经理报告。
第四条请假报告应提前一到三天通过办公网提交信息，按隶属关系逐级审批同意后方可离岗。
第五条各主要负责人出差和请休假前，应妥善安排好本单位、部门的工作，向代理负责人做好工作交接。
主要负责人外出期间，代理负责人原则上不能外出。
第六条公司领导副职和各主要负责人出差和请休假期间须保证通讯畅通，以便于工作联络。
第七条公司领导副职和各主要负责人出差参加谈判、会议、签约、考察等返回后，应向总经理和相应分管公司领导汇报有关情况，必要时提交书面报告。
第八条对于外出不报或逾期未归者，将做出通报批评。
第九条公司领导副职和各主要负责人出差或请休假返回后应及时销假。
第十条本办法由办公室负责解释。
第十一条本办法自下发之日起实行。
公司各单位党政主要领导及机关各部室主要负责人
出差和请休假报告单
注：本报告单仅在办公网上无法提交请假信息时使用。