员工离岗离职会签单(新版)
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员工离职会签清单
3、财务部凭本单核发离职人员薪金后，原件转回行政人事部存查；
员工离职会签清单
所属部门
员工姓名岗位Leabharlann 入职时间年 月 日
离职时间
年 月 日
性别
离职原因
□自愿离职 □辞退 □其他
本人签名：班长签名：
离 职 申 明
本人原为广州天力物业发展有限公司员工，现已与公司正式解除劳动关系，本人保证已按规定办理离职手续移交，如因工作移交不当而造成公司损失，公司有保留追究的权利。本人声明，已领取所有应得的劳动报酬，并与广州天力物业发展有限公司已按规定履行解除劳动关系的所有责任，无劳动纠纷存在。特此声明。
声明人：
身份证号码：
所属部门意见
主任签名：
主管经理签名：
职能部门意见
主管领导签名：
序号
项目
办理
部门
需要说明事项
确认人
（日期）
1
考勤情况
所属部门
出勤天数： 天，其中公休 天
2
所管钥匙及配备物品等
班组主管
3
岗位工作移交
班组主管
4
结清餐费
所属部门
佰 拾 元 角 分
5
培训情况
所属部门
6
是否借备用金或他人外债
所属部门
佰 拾 元 角 分
7
员工证
所属部门/人事行政部
8
工具、工作服等（须列清单）
仓 库
9
办理停保手续
人事行政部
10
员工手册
人事行政部
人事行政部意见
主任签名：
经理签名：
公司领导意见
备注： 1、上列事项必须持本人身份证亲自办理，方可离职；
2、书面辞职申请批准后十天，方可办理离职手续；财务部核发工资确认：
员工离职会签清单
所属部门
员工姓名岗位Leabharlann 入职时间年 月 日
离职时间
年 月 日
性别
离职原因
□自愿离职 □辞退 □其他
本人签名：班长签名：
离 职 申 明
本人原为广州天力物业发展有限公司员工，现已与公司正式解除劳动关系，本人保证已按规定办理离职手续移交，如因工作移交不当而造成公司损失，公司有保留追究的权利。本人声明，已领取所有应得的劳动报酬，并与广州天力物业发展有限公司已按规定履行解除劳动关系的所有责任，无劳动纠纷存在。特此声明。
声明人：
身份证号码：
所属部门意见
主任签名：
主管经理签名：
职能部门意见
主管领导签名：
序号
项目
办理
部门
需要说明事项
确认人
（日期）
1
考勤情况
所属部门
出勤天数： 天，其中公休 天
2
所管钥匙及配备物品等
班组主管
3
岗位工作移交
班组主管
4
结清餐费
所属部门
佰 拾 元 角 分
5
培训情况
所属部门
6
是否借备用金或他人外债
所属部门
佰 拾 元 角 分
7
员工证
所属部门/人事行政部
8
工具、工作服等（须列清单）
仓 库
9
办理停保手续
人事行政部
10
员工手册
人事行政部
人事行政部意见
主任签名：
经理签名：
公司领导意见
备注： 1、上列事项必须持本人身份证亲自办理，方可离职；
2、书面辞职申请批准后十天，方可办理离职手续；财务部核发工资确认：
员工离职会签单
结算薪资
基本工资
结算工资
补偿金计算
奖金
结算奖金
福利总计
结算福利
核定结果
扣款项
保险种类
上险时间
金额
暂住证金
培训费人力资源部
确认盖章
最终结算金额
￥。
大写RMB
财务部门
确认盖章
离职人
结算确认
经与用人单位协商一致，解除双方劳动合同关系，结算手续办理完毕，签字后即刻生效。
离职人签字：20年月日
员工离职会签结算单
离职编号
20020403
姓名
薄文琦
职别
市场总监
工卡号码
到职日期
离职日期
离职原因
公司辞退个人申请
所属
部门
主管
意见
交还物
品清单
工卡及公司证明文件；员工手册；
合同文本密件；办公用品；
工具；对讲机劳保用品；
住宿； 服装及公用品公章或部门印章
有无欠帐及财务未清事项
其他
交接人签名：
人事副总审批
基本工资
结算工资
补偿金计算
奖金
结算奖金
福利总计
结算福利
核定结果
扣款项
保险种类
上险时间
金额
暂住证金
培训费人力资源部
确认盖章
最终结算金额
￥。
大写RMB
财务部门
确认盖章
离职人
结算确认
经与用人单位协商一致，解除双方劳动合同关系，结算手续办理完毕，签字后即刻生效。
离职人签字：20年月日
员工离职会签结算单
离职编号
20020403
姓名
薄文琦
职别
市场总监
工卡号码
到职日期
离职日期
离职原因
公司辞退个人申请
所属
部门
主管
意见
交还物
品清单
工卡及公司证明文件；员工手册；
合同文本密件；办公用品；
工具；对讲机劳保用品；
住宿； 服装及公用品公章或部门印章
有无欠帐及财务未清事项
其他
交接人签名：
人事副总审批
离职人员辞职表及会签单
缴回办公室门钥匙
缴回工服
办理退保/转档等手续
财务部
公款交接清楚（支票、现金、汇票等）
违约金收回
无账务未清事项
有关工作证件
行政人事部
培训资料、员工手册等
————————————以下供行政院办使用————————————
财务科：
兹有__________部员工___________于_____年_____月_____日办理离职手续，所有物品已交接完毕，请予办理薪资结算，出勤记录详见背面。
院办主任：_________________
————————————以下供行政人事部使用————————————
出勤日期自____年___月___日至____年___月___日止；
加班时长：__________请假时长：__________旷工：__________
迟到早退：__________其它违规扣款：___________________________
行政人事部：______________
xxxxxx医院
辞职申请表
姓名
入职时间
工作部门
担任职务
辞职原因________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________________________________
年月日姓名部门职位经核查改员工已获准于年月日离职请依照下列项目办理离职手续应办理手续会签部门经办人备注工作事项及资料交接员工所在部门主管缴回所借书籍个人保管部门有关证件等缴回个人领用办公用品用具后勤部办公桌文件柜钥匙住宿人员办理退宿钥匙用品缴回办公室门钥匙缴回工服办理退保转档等手续财务部公款交接清楚支票现金汇票等违约金收回无账务未清事项有关工作证件行政人事部培训资料员工手册等以下供行政院办使用财务科
缴回工服
办理退保/转档等手续
财务部
公款交接清楚（支票、现金、汇票等）
违约金收回
无账务未清事项
有关工作证件
行政人事部
培训资料、员工手册等
————————————以下供行政院办使用————————————
财务科：
兹有__________部员工___________于_____年_____月_____日办理离职手续，所有物品已交接完毕，请予办理薪资结算，出勤记录详见背面。
院办主任：_________________
————————————以下供行政人事部使用————————————
出勤日期自____年___月___日至____年___月___日止；
加班时长：__________请假时长：__________旷工：__________
迟到早退：__________其它违规扣款：___________________________
行政人事部：______________
xxxxxx医院
辞职申请表
姓名
入职时间
工作部门
担任职务
辞职原因________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________________________________
年月日姓名部门职位经核查改员工已获准于年月日离职请依照下列项目办理离职手续应办理手续会签部门经办人备注工作事项及资料交接员工所在部门主管缴回所借书籍个人保管部门有关证件等缴回个人领用办公用品用具后勤部办公桌文件柜钥匙住宿人员办理退宿钥匙用品缴回办公室门钥匙缴回工服办理退保转档等手续财务部公款交接清楚支票现金汇票等违约金收回无账务未清事项有关工作证件行政人事部培训资料员工手册等以下供行政院办使用财务科
离职会签单
上海克而瑞信息技术有限公司
离职会签单
姓名性别工作部门工号
入职年月离职时间
移交内容：
1、业务资料已交□
2、未了事项□
3、办公设备（手提电脑、照相机、录像机等）已交□
4、办公用品及借阅书籍已交□
5、门钥匙、抽屉钥匙、柜钥匙已交□
本月出缺勤情况：
部门总监签名：日期：
接受人签名：日期：
会签部门会签内容经办人
财务管理部1、暂支款□
2、备用金□
签名：
日期：
行政管理中心1、工作服□
2、名片□
3、其他□
签名：
日期：
技术开发中心1、撤销工号和平台网络使用权□
2、归还图书室书籍□
签名：
日期：
人力资源中心工资结算：
签名
日期：
注：员工离职薪资将于次月工资发放日统一发放到员工工资卡中。
离职离岗会签单
离职离岗会签单
姓名
部门
职位
正式通知该员工于年月日 □ 辞职 □ 辞退，请办理交接核查手续。
序号
检查事项
经办部门
核查情况
接管人
签字
核查日期
1
1、员工卡、钥匙、文具、工装等领用物品2、辞职申请；
行政后勤部
□已交清
□未交清处理意见：
2
书籍资料、其它教学物品；文件制度资料、教案等；
上级主管
□已交清
□未交清处理意见：
3
工作内容移交
（详见“工作移交清单”）
上级主管
□ 已交清
□未交清处理意见：
4
借款、欠账；报销情况等财务ຫໍສະໝຸດ □已交清□未交清处理意见：
会签单使用说明:
1、员工在离职、离岗当日，自行到各有关部门办理相关交还手续；
2、各部门签署意见后，返还行政人事部（各部门对未交清的事项，可另行说明）；
3、此单是员工离职或离岗手续单据之一、由行政后勤部汇总、存档。
姓名
部门
职位
正式通知该员工于年月日 □ 辞职 □ 辞退，请办理交接核查手续。
序号
检查事项
经办部门
核查情况
接管人
签字
核查日期
1
1、员工卡、钥匙、文具、工装等领用物品2、辞职申请；
行政后勤部
□已交清
□未交清处理意见：
2
书籍资料、其它教学物品；文件制度资料、教案等；
上级主管
□已交清
□未交清处理意见：
3
工作内容移交
（详见“工作移交清单”）
上级主管
□ 已交清
□未交清处理意见：
4
借款、欠账；报销情况等财务ຫໍສະໝຸດ □已交清□未交清处理意见：
会签单使用说明:
1、员工在离职、离岗当日，自行到各有关部门办理相关交还手续；
2、各部门签署意见后，返还行政人事部（各部门对未交清的事项，可另行说明）；
3、此单是员工离职或离岗手续单据之一、由行政后勤部汇总、存档。
(最新)《员工离职会签表》(精品)
员工离职会签表
离职人部门岗位
入职时间离职时间其他说明
各有关单位/部门意见
所在单位（部门）1. 工彳似件资料及物品已移交口
2. 待处理工作及未完成的工作已交接沽楚口
3. 其他说明：
负责人签名：年月日
财务管理
部1. 该员工在公司帐面的所有欠款、余款已列活单报送人力资源部口
2. 其他说明：
负责人签名：年月日
珠合管理部策划部
质*t理部计划资金部
总工程师力
公室
工程成本管理部
材料设备部规划设计部
客户服宛法律事务部
人力资源
部
负责人签名：年月日编号:GT/QR - 06-12 修改状态：C/0
经办人: 办理日期: 年月曰。
离职交接会签表
电脑密码：
行政经手人签字
日期：
工作E-mail、QQ密码：
IT设备检查收回：
办公文具、名片、胸卡：
门、工位、文件柜等钥匙：
其它交接：
人事确认
劳动关系
劳动报酬
权限回收
本月最后工作日：
人事经手人签字
日期：
最后结薪日：
社保、公积金终止日期：
钉钉权限清除/微信群/QQ群清除：
是否签订培训协议、竞业限制协议：
离职交接会签表
姓 名
部 门
岗 位
入职日期
所在部门确认
文件、资料类
上交情况
（另附交接清单）
资料（含书面/电子形式）：
部门经手人签字
日期：
其他交接：
财
应收、应付款项：
财务经手人签字
日期：
公务借款报销合计：
因私借款合计：
其他交接：
行政确认
财产、物资清点
及移交手续情况
本人确认上述离职交接手续完成，与xxx公司解除劳动关系，自此再无任何争议和纠纷，并保证不外泄在职期间所了解的公司相关商业、技术等秘密，离职后若公司发现本人在离职前后有任何损害公司利益的行为，本人同意向公司支付相应赔偿。
本人离职后联系电话为：
离职人员签字： 日 期：
部门主管
签字：
日期
部门经理
签字：
日期
总经理
签字：
日期
行政经手人签字
日期：
工作E-mail、QQ密码：
IT设备检查收回：
办公文具、名片、胸卡：
门、工位、文件柜等钥匙：
其它交接：
人事确认
劳动关系
劳动报酬
权限回收
本月最后工作日：
人事经手人签字
日期：
最后结薪日：
社保、公积金终止日期：
钉钉权限清除/微信群/QQ群清除：
是否签订培训协议、竞业限制协议：
离职交接会签表
姓 名
部 门
岗 位
入职日期
所在部门确认
文件、资料类
上交情况
（另附交接清单）
资料（含书面/电子形式）：
部门经手人签字
日期：
其他交接：
财
应收、应付款项：
财务经手人签字
日期：
公务借款报销合计：
因私借款合计：
其他交接：
行政确认
财产、物资清点
及移交手续情况
本人确认上述离职交接手续完成，与xxx公司解除劳动关系，自此再无任何争议和纠纷，并保证不外泄在职期间所了解的公司相关商业、技术等秘密，离职后若公司发现本人在离职前后有任何损害公司利益的行为，本人同意向公司支付相应赔偿。
本人离职后联系电话为：
离职人员签字： 日 期：
部门主管
签字：
日期
部门经理
签字：
日期
总经理
签字：
日期
员工离职交接会签表 员工离职工作交接表
工作服：
安全帽：
事故处分：
其他：
部门负责人意见：
年月日
人力资源部
社保：
处分：
工牌：
履职契约：
其他：
部门负责人意见：
年月日
各项费用
结算明细
培训费总额：
安全帽扣款：
工作服扣款：
操作证扣款：
手机扣款：
话费扣款：
物品扣款：
借款扣款：
处分扣款：
保险扣款：
其他：
余款：
经办人：离职人：
分管领导
年月日
备注离Biblioteka 交接会签表离职人基本信息离职人姓名
岗位
离职事由
申请离职时间
身份证号
联系电话
各部门工作交接信息
离职人
所在部门
工作及物品交接记录：
移交人：接收人：
部门负责人意见：
年月日
财务部
部门负责人意见：
年月日
综合办
就餐卡：
被褥：
损坏物品：
手机：
其他：（手机、话费、违章）：
部门负责人意见：
年月日
安全设备部
操作证：
安全帽：
事故处分：
其他：
部门负责人意见：
年月日
人力资源部
社保：
处分：
工牌：
履职契约：
其他：
部门负责人意见：
年月日
各项费用
结算明细
培训费总额：
安全帽扣款：
工作服扣款：
操作证扣款：
手机扣款：
话费扣款：
物品扣款：
借款扣款：
处分扣款：
保险扣款：
其他：
余款：
经办人：离职人：
分管领导
年月日
备注离Biblioteka 交接会签表离职人基本信息离职人姓名
岗位
离职事由
申请离职时间
身份证号
联系电话
各部门工作交接信息
离职人
所在部门
工作及物品交接记录：
移交人：接收人：
部门负责人意见：
年月日
财务部
部门负责人意见：
年月日
综合办
就餐卡：
被褥：
损坏物品：
手机：
其他：（手机、话费、违章）：
部门负责人意见：
年月日
安全设备部
操作证：
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- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
员工签字：联系方式：年月日
备注
注:此表以上各项内容办理完毕结后交至人力资源部.
工作交接单
姓名
调出部门
原岗位
本职工作
交接人
接收人
监交人
1、
2、
3、
4、
5、
6、
7、
8、
9、
10、
11、
其他交接事项
交接人
接收人
监交人
1、
2、
3、
4、
所在单位（部门）负责人签字：离职员工签字：
年月日
注：此《工作交接》一式三份，分别由用人单位、员工与人力资源部备存。若交接工作较多，可另附页。
人力资源部
1、工资结算
2、违约金
3、社保缴至职日期:
5、其它
负责人签字：
年月日
党群组织部门
1、是否转出党、团组织关系
负责人签字：
年月日
工会意见
1、是否转出工会关系
负责人签字：
年月日
总经理(或项目部经理)
分公司经理签字:
年月日
项目部经理签字:
年月日
本人声名
我已完成各项工作、物品等事务的交接，并对以上各个项目确认无误。在劳动关系存续期间的工资、奖金、加班费、带薪年假及各种事项均已履行完毕，再无其他任何争议和纠纷。本人承诺自愿放弃对单位的所有追偿追诉权利，今后发生的一切事务与公司无关。
员工离岗(离职)会签单
第号年月日
姓名
部门
职务
进入公司时间
离开公司时间
相关部室领导签字
本部门
1、工作交接(可附明细)
2、办公桌钥匙
3、考勤情况
4、工作截止：年月日
负责人签字：
年月日
综合管理
办公室
1、办公用品领用
2、计算机、U盘等
3、其它
负责人签字：
年月日
财务金融部
1、个人借款
2、报销
负责人签字：
年月日
备注
注:此表以上各项内容办理完毕结后交至人力资源部.
工作交接单
姓名
调出部门
原岗位
本职工作
交接人
接收人
监交人
1、
2、
3、
4、
5、
6、
7、
8、
9、
10、
11、
其他交接事项
交接人
接收人
监交人
1、
2、
3、
4、
所在单位（部门）负责人签字：离职员工签字：
年月日
注：此《工作交接》一式三份，分别由用人单位、员工与人力资源部备存。若交接工作较多，可另附页。
人力资源部
1、工资结算
2、违约金
3、社保缴至职日期:
5、其它
负责人签字：
年月日
党群组织部门
1、是否转出党、团组织关系
负责人签字：
年月日
工会意见
1、是否转出工会关系
负责人签字：
年月日
总经理(或项目部经理)
分公司经理签字:
年月日
项目部经理签字:
年月日
本人声名
我已完成各项工作、物品等事务的交接，并对以上各个项目确认无误。在劳动关系存续期间的工资、奖金、加班费、带薪年假及各种事项均已履行完毕，再无其他任何争议和纠纷。本人承诺自愿放弃对单位的所有追偿追诉权利，今后发生的一切事务与公司无关。
员工离岗(离职)会签单
第号年月日
姓名
部门
职务
进入公司时间
离开公司时间
相关部室领导签字
本部门
1、工作交接(可附明细)
2、办公桌钥匙
3、考勤情况
4、工作截止：年月日
负责人签字：
年月日
综合管理
办公室
1、办公用品领用
2、计算机、U盘等
3、其它
负责人签字：
年月日
财务金融部
1、个人借款
2、报销
负责人签字：
年月日