生产企业传染病疫情防控管理制度
工厂防疫工作制度
工厂防疫工作制度一、总则第一条为了有效预防和控制新冠病毒在工厂内的传播，保障员工的生命安全和身体健康，确保工厂的正常生产秩序，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，制定本防疫工作制度。
第二条本制度适用于工厂内的防疫工作，包括员工健康管理、防疫物资准备、工作环境消毒、防疫宣传教育等各个方面。
第三条工厂防疫工作应以预防为主，防治结合，全面覆盖，突出重点，确保工厂防疫工作的有效性和可持续性。
第四条工厂应设立防疫工作机构，明确各部门的防疫工作职责，落实防疫措施，确保防疫工作的顺利开展。
二、员工健康管理第五条工厂应对员工进行健康检查，员工需提供健康码、行程码等相关信息，如有发热、咳嗽等症状，应立即就医，并暂停工作。
第六条员工需做好个人防护，正确佩戴口罩，保持社交距离，避免人员聚集。
第七条员工应在工厂内进行定期核酸检测，确保及时发现疫情，防止疫情扩散。
第八条员工食堂应实行分餐制，避免人员聚集用餐，食堂内部应保持清洁卫生，定期消毒。
第九条工厂应设立隔离区，对于确诊或疑似病例，应立即进行隔离，并报告卫生健康部门。
三、防疫物资准备第十条工厂应储备足够的防疫物资，包括口罩、消毒液、测温仪等，确保防疫工作的需要。
第十一条防疫物资应进行统一管理，明确物资的领取、使用和更换流程，确保物资的有效使用。
四、工作环境消毒第十二条工厂应定期对工作环境进行消毒，包括车间、办公室、食堂、宿舍等，确保环境的清洁卫生。
第十三条消毒工作应由专业人员进行，使用适量的消毒剂，并注意个人防护。
第十四条工厂应建立消毒记录，记录消毒的时间、地点、人员、消毒剂使用情况等，以备查验。
五、防疫宣传教育第十五条工厂应积极开展防疫宣传教育，提高员工的防疫意识和自我保护能力。
第十六条工厂应通过宣传栏、培训、网络等多种形式，普及防疫知识，引导员工正确应对疫情。
六、防疫工作监管第十七条工厂应建立防疫工作监管机制，对防疫工作进行定期检查，发现问题及时整改。
企业防疫消毒工作制度
企业防疫消毒工作制度一、总则为确保企业员工的生命安全和身体健康，防止疫情传播，根据国家、地方和行业相关疫情防控规定，结合企业实际情况，制定本防疫消毒工作制度。
二、组织架构1. 成立疫情防控领导小组，负责企业防疫消毒工作的总体协调、指导和监督。
2. 设立疫情防控办公室，负责日常防疫消毒工作的组织实施、信息汇总和问题处理。
3. 各部门、车间、班组设立防疫消毒工作责任人，负责本部门、车间、班组的防疫消毒工作。
三、防疫消毒措施1. 宣传教育（1）利用企业内部宣传栏、网站、微信群等渠道，开展疫情防控知识和防疫消毒技能的宣传教育。
（2）定期组织员工参加疫情防控培训，提高员工的防疫意识和防护能力。
2. 环境清洁（1）保持工作环境清洁卫生，定期清理垃圾，避免堆积。
（2）加强通风换气，每天至少开启门窗2次，每次30分钟以上。
使用空调系统的单位要定期清洗空调。
（3）定期使用消毒水对室内设备、门把手、电梯按钮等进行消毒，每两天至少一次。
3. 个人卫生（1）加强员工手部卫生教育，配备洗手龙头、洗手液、抹手纸或干手机，倡导员工养成经常洗手的好习惯。
（2）要求员工佩戴口罩，必要时佩戴手套，避免直接接触口鼻眼。
（3）鼓励员工养成良好的生活习惯，保持规律作息，加强锻炼，提高免疫力。
4. 聚集性活动管理（1）减少不必要的聚集性活动，尽量避免举办大型会议、培训、聚餐等活动。
（2）举办聚集性活动时，要采取必要的防疫措施，如佩戴口罩、保持社交距离等。
5. 健康状况监测（1）建立员工健康监测制度，定期进行健康检查，发现疑似病例要立即隔离并上报。
（2）对有发热或呼吸道感染症状的员工及其接触人员进行重点关注，要求佩戴口罩，保持距离。
（3）鼓励员工接种疫苗，提高群体免疫力。
6. 应急处理（1）制定疫情防控应急预案，明确防疫消毒工作的流程、职责和措施。
（2）发生疫情时，要及时采取隔离、消毒、通风等措施，防止疫情扩散。
（3）加强与当地卫生部门、疾控中心等的沟通协作，确保疫情得到及时控制。
厂内疫情防控工作制度内容
厂内疫情防控工作制度内容一、总则为确保员工的生命安全和身体健康，做好厂内疫情防控工作，根据国家及地方疫情防控相关规定，结合本厂实际情况，制定本制度。
二、组织架构1. 成立疫情防控工作领导小组，厂长担任组长，各部门负责人为成员，负责厂内疫情防控工作的组织领导、协调和监督。
2. 设立疫情防控办公室，具体负责厂内疫情防控日常工作，包括疫情防控政策宣传、员工健康监测、疫情防控措施落实等。
三、防控措施1. 员工健康管理（1）加强员工健康监测，每日进行体温检测，如有发热、咳嗽等症状，应立即报告并采取相应措施。
（2）员工需定期进行核酸检测，确保厂内人员安全。
（3）外来人员进入厂区必须进行体温检测、健康码查验，必要时进行核酸检测。
2. 厂区卫生消毒（1）定期对厂区进行消毒，特别是公共区域、员工宿舍、食堂、卫生间等。
（2）要求员工做好个人卫生，勤洗手、戴口罩，保持良好的生活习惯。
（3）设立废弃口罩回收箱，统一处理废弃口罩。
3. 减少人员聚集（1）暂停举办各类大型会议、培训、聚餐等活动，减少人员聚集。
（2）鼓励员工采取分散就餐、分时就餐等方式，减少食堂人员拥挤。
（3）合理安排员工工作时间，尽量避免人员密集作业。
4. 疫苗接种与健康教育（1）积极宣传疫苗接种的重要性，鼓励员工接种疫苗，提高免疫力。
（2）开展疫情防控知识培训，提高员工的防疫意识和自我防护能力。
四、应急预案1. 制定疫情防控应急预案，明确疫情发生时的应对措施和流程。
2. 一旦发现疫情，立即启动应急预案，采取隔离、报告、排查等措施，确保疫情不扩散。
3. 加强与地方政府、卫生部门的沟通协作，共同应对疫情。
五、监督与考核1. 疫情防控工作领导小组对厂内疫情防控情况进行不定期检查，确保各项措施落实到位。
2. 设立疫情防控举报箱，鼓励员工互相监督，对违反疫情防控规定的行为进行举报。
3. 对疫情防控工作中表现突出的员工给予表彰和奖励，对工作不力的责任人进行严肃处理。
工厂防疫情工作制度
工厂防疫情工作制度一、总则第一条为了做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，根据国家、省、市、区关于疫情防控的决策部署，保障工厂员工的生命安全和身体健康，确保工厂正常生产秩序，制定本制度。
第二条本制度适用于工厂内部疫情防控工作的组织、管理、监督和实施。
第三条工厂疫情防控工作的原则：（一）以人为本，生命至上；（二）预防为主，防控结合；（三）科学防治，精准施策；（四）依法防控，加强管理。
二、组织架构第四条成立疫情防控领导小组，由厂长担任组长，相关部门负责人为成员，负责工厂疫情防控工作的总体协调和指挥。
第五条设立疫情防控办公室，具体负责疫情防控的日常工作和具体实施。
第六条各部门、车间要设立疫情防控联络员，负责本部门、车间的疫情防控工作。
三、防控措施第七条加强宣传教育，提高员工对疫情的认知和防护意识。
通过宣传栏、企业内部网站、微信群等多种形式，及时发布疫情防控知识、政策措施和工厂相关规定。
第八条做好员工健康管理，实行健康状况每日上报制度。
员工要主动报告健康状况，如有发热、咳嗽等症状，应立即报告并采取相应措施。
第九条加强工厂环境卫生管理，定期进行消毒、清洁。
对车间、宿舍、食堂、卫生间等公共区域进行定期消毒，加强通风换气。
第十条实行工厂封闭管理，严格控制人员进出。
外来人员进入工厂必须进行体温检测、健康码查验，并进行登记。
第十一条加强食堂管理，实行分时就餐、分散就餐。
严禁聚集性就餐，减少人员交叉感染风险。
第十二条做好防疫物资保障，确保员工防护需求。
提前采购口罩、消毒液、测温仪等防疫物资，并合理分配使用。
第十三条加强疫情防控培训，提高员工应对疫情的能力。
组织疫情防控知识培训，确保员工掌握防护知识和操作技能。
四、监督与问责第十四条疫情防控领导小组要对工厂疫情防控工作进行不定期检查，确保各项措施落实到位。
第十五条各部门、车间要加强对员工疫情防控行为的监督，发现问题及时报告并采取措施。
第十六条对疫情防控工作中出现的不服从管理、违反规定的行为，要严肃问责，确保疫情防控工作的顺利进行。
企业防疫工作制度文件
企业防疫工作制度文件一、总则为确保企业在疫情期间的正常运行，防止新冠病毒传入或感染，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，结合企业实际情况，制定本防疫工作制度。
二、组织管理1. 成立防疫工作领导小组，全面负责企业防疫工作的组织与实施。
2. 防疫工作领导小组由企业负责人担任组长，相关部门负责人担任副组长和组员。
3. 防疫工作领导小组设立办公室，负责日常工作。
三、防疫措施1. 员工健康管理（1）员工每日上班前进行体温检测，体温正常方可进入工作场所。
（2）员工健康状况应每日上报，如有发热、咳嗽等症状，应立即就医，并报告给企业防疫工作领导小组。
（3）企业应定期为员工进行核酸检测，确保员工身体健康。
2. 场所卫生与消毒（1）企业应定期对工作场所进行清洁、消毒，特别是人员密集区域。
（2）员工使用的工位、工具等应定期消毒。
（3）企业应配备充足的消毒剂，供员工使用。
3. 人员防护（1）员工应佩戴口罩，做好个人防护。
（2）企业应提供符合国家标准的口罩，并监督员工正确佩戴。
（3）员工在公共场所应保持安全距离，减少聚集。
4. 防疫宣传教育（1）企业应开展防疫宣传教育，提高员工的防疫意识。
（2）通过内部培训、宣传栏等方式，普及防疫知识。
（3）倡导员工养成良好的卫生习惯，增强自身免疫力。
四、防疫工作流程1. 发现疫情（1）一旦发现疫情，企业应立即启动应急预案。
（2）向防疫工作领导小组报告，并按照领导小组的要求进行处置。
2. 疫情处置（1）对疑似病例进行隔离观察，并报告给当地卫生部门。
（2）对确诊病例密切接触者进行排查，并采取相应措施。
（3）对工作场所进行消毒，减少疫情传播风险。
3. 恢复正常生产（1）在确保疫情得到有效控制的前提下，向防疫工作领导小组申请恢复生产。
（2）经领导小组批准后，按照防疫要求逐步恢复正常生产。
五、责任与追究1. 企业应承担防疫工作的主体责任，确保防疫措施落实到位。
工厂新冠防疫工作制度
工厂新冠防疫工作制度一、总则为确保工厂员工的生命安全和身体健康，做好新冠病毒疫情防控工作，根据国家、地方和行业相关规定，结合工厂实际情况，制定本制度。
二、组织架构1. 成立疫情防控领导小组，由厂长担任组长，各部门负责人为成员，负责工厂疫情防控工作的组织领导、协调和监督。
2. 设立疫情防控办公室，具体负责日常工作，包括防疫措施的落实、防疫物资的采购和分配、员工健康状况的监测等。
三、防疫措施1. 加强员工健康管理（1）员工需定期进行核酸检测，结果为阴性方可上岗。
（2）员工需每日进行体温检测，体温正常方可上岗。
（3）员工需填写健康申报表，如有发热、咳嗽等症状，应及时报告并采取相应措施。
2. 落实消毒、通风措施（1）定期对车间、办公室、食堂、宿舍等场所进行消毒。
（2）保证车间空气流通，定期开窗通风。
（3）配备充足的洗手液和消毒液，引导员工养成勤洗手、勤消毒的良好习惯。
3. 控制人员流动（1）加强门禁管理，外来人员需佩戴口罩、测量体温、消毒后方可进入。
（2）减少不必要的会议和集体活动，尽量采取线上方式进行。
（3）员工上下班途中需佩戴口罩，保持社交距离。
4. 防疫物资保障（1）提前采购口罩、防护服、消毒液等防疫物资，确保工厂正常生产需要。
（2）设立防疫物资储备库，实行统一管理、合理分配。
（3）定期检查防疫物资储备情况，确保物资充足。
5. 应急预案（1）制定疫情防控应急预案，明确应急处理流程和责任人。
（2）一旦发现疫情，立即启动应急预案，采取隔离、检测、报告等措施。
（3）加强与当地疫情防控部门的沟通协作，确保及时得到支持和帮助。
四、培训与宣传1. 组织疫情防控培训，提高员工的自我防护意识和能力。
2. 通过厂内公告、会议、网络等形式，定期宣传疫情防控知识。
3. 鼓励员工积极参与疫情防控，充分发挥党员、团员的先锋模范作用。
五、监督与考核1. 疫情防控领导小组对工厂疫情防控工作进行不定期检查，确保各项措施落实到位。
疫情防控相关管理制度
疫情防控相关管理制度疫情防控相关管理制度（通用10篇）现如今，很多情况下我们都会接触到制度，制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。
那么你真正懂得怎么制定制度吗？以下是我收集整理的疫情防控相关管理制度（通用10篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
疫情防控相关管理制度篇1鉴于新型肺炎防控的严峻形势，针对疫情，我矿立即成立了疫情防范小组，进行人员管控，环境消毒，疫情宣传，物质筹备等方面工作，确保公司所有的疫情防护措施做到位。
为控制新型肺炎不被外界转入我矿，特制定本出入管理制度。
一、矿井实行闭式管理，门卫室出入口设在公司过磅房铁门处，其他出入口（含小路）一律进行封闭，严禁人员随意出入。
二、门卫室值班人员要24小时值班蹲守，不得离岗，在值班时间要佩戴好医用口罩。
三、有车辆、人员出入时，要对车辆及人员进行登记，并对入矿车辆进行消杀工作，登记时问清来由。
四、没有佩戴口罩或佩戴不符合要求时不得入矿，如有主疫情区（湖北籍）人员一律劝阻不得入（返）矿。
五、门卫室值班人员对入矿人员按《企业外来人员信息统计表》或《阜田镇外地返吉返工人员信息登记表》进行操作并如实说明并填写相关内容。
六、返工、入矿员工必须填写《员工行程登记表》，在信息表上签字并承诺属实。
七、进入矿区后在矿区设定的宿舍隔离观察14天；在隔离期间不得离开隔离区。
隔离期满后可解除隔离工作。
八、离开隔离区如有隔离人员，24小时进行看守，看守人员不得随意走动。
九、隔离期间应满足隔离人员的.生活需求，要有单独卫生间一日三餐由矿食堂按标准统一配送，实行分餐制。
十、在隔离期间，要每天按要求进行体温检测，检测结果及时汇总并报矿主要管理人员。
十一、在封闭式管理期间各员工吃住在公司，不得外出。
十二、地面值班安全员为健康情况检査报告第一责任人。
十三、每天上午7：30—8：30、中午12：40、下午18：00点由地面值班安全员检查矿井人员岀勤及健康情况。
十四、早检、午检、晚检一旦发现有人发热、红外线体温检测≥37.5℃或有流感样症状（流鼻涕、鼻塞、咽痛、咳嗽头痛、肌痛、乏力、呕吐、腹泻）等情况时，要立即报告矿主要负责人：吴XX，及时送往隔离室，并与XX县人民医院联系，送往医院就诊电话：120。
单位疫情防控工作制度范本
单位疫情防控工作制度一、总则第一条为了做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》等相关法律法规，结合实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位新型冠状病毒感染肺炎的预防、控制和应急处置工作。
第三条本单位疫情防控工作坚持预防为主、防治结合的原则，实行科学防控、精准施策，确保员工生命安全和身体健康。
第四条本单位成立疫情防控工作领导小组，负责组织、协调、指导疫情防控工作，确保各项措施落到实处。
第五条本单位全体员工应当积极配合疫情防控工作，遵守本制度的各项规定。
二、预防措施第六条加强员工健康教育，普及新型冠状病毒感染肺炎的预防知识，提高员工的自我防护意识。
第七条做好员工日常健康管理，开展体温检测、健康监测，发现异常情况及时报告并采取相应措施。
第八条加强单位出入口管理，实行扫码、测温和登记制度，外来人员必须佩戴口罩并接受体温检测。
第九条加强单位内部消毒工作，对公共区域、设施设备定期进行消毒，并做好记录。
第十条减少人员聚集，暂停举办大型会议、活动，鼓励采用线上方式进行。
第十一条加强食堂管理，实行分餐制，减少人员密集用餐。
第十二条加强员工住宿管理，保持室内卫生，定期开窗通风。
第十三条加强疫情防控物资储备，确保口罩、消毒液等物资充足。
三、应急处置第十四条发现疑似病例或确诊病例，立即启动应急预案，采取隔离措施，并报告卫生健康部门。
第十五条对密切接触者进行排查和隔离观察，做好健康监测。
第十六条配合卫生健康部门开展流行病学调查，提供相关信息。
第十七条对疑似病例、确诊病例和密切接触者使用的物品、场所进行消毒处理。
第十八条及时发布疫情防控信息，做好舆论引导和员工安抚工作。
四、健康管理第十九条员工应当养成良好的卫生习惯，咳嗽、打喷嚏时应当使用纸巾或肘部遮住口鼻。
第二十条员工应当遵守单位疫情防控措施，不得隐瞒病情、不如实报告健康状况。
第二十一条员工应当按时接种疫苗，提高免疫力。
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生产企业传染病疫情防控管理制度
生产企业传染病疫情防控管理制度目录
一、食堂篇
二、集体宿舍区管理
三、隔.离区管控措施
四、体温监测制度
五、口罩佩戴篇
六、其他措施
为防止疫.情进一步扩大, 最大限度地预防和减少可能引发的疾病伤害, 杜绝病疫传播, 进一步规范防疫.情工作程序, 公司制定以下措施:
一、食堂篇
1、制度禁止采购、食用野生动物和不明来源的活体动物、动物源性食品, 对肉及肉制品做好索证索票工作。
2、严格加工操作规程做好生熟食品分开存放和加工, 肉禽类食品需烧熟煮透, 食品加工要烧熟、煮透, 确保熟制食品的中心温度不低于70°C。
从业人员应穿戴工作衣帽、口罩上岗, 且及时更换口罩。
严禁在餐饮服务场所内饲养和宰杀畜禽等动物。
3、严格消毒保洁制度确保餐饮用具清洗消毒后使用, 每天对保洁设施和就餐场所进行消毒, 保持加工场所和就餐场严禁无证经营和对外开放食堂, 指设于机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位、企业等, 供应内部职工、学生等集中就餐的餐饮服务提供者。
食堂严禁无证经营, 严禁承接宴席和对外开放。
4、严格管理责任要在当地卫健、疾控部门指导下落实食堂卫生防疫各项要求。
卫健、疾控部门提出禁止或暂缓供餐的单位食堂, 要坚决停止供餐。
5、坚持进货查验所空气流通。
6、加强人员健康管理求食堂工作人员加强健康卫生管理, 每日定时测量体温, 全程佩戴口罩, 就餐干部职工进入餐厅前自觉接受体温测量。
在食堂设立洗手消毒设施, 供就餐人员餐前餐后洗手消毒。
7、严格洗手消毒制度从业人员在制备食物前、加工生食或熟食之后、餐前便后、接触垃圾后等暂时离开返岗前, 均要采用六步洗手法清洁手部卫生。
配备洗手消毒物质, 在显著位置提醒职工就餐前洗手。
8、倡导轮流和分散就餐疫. 情防控期间, 采取定点分时供餐, 错时安排人员用餐。
一线工作人员由食堂打包送至工作岗位就餐, 后勤工作人员打包带回各自办公室就餐。
在食堂就餐时要求人员间隔1 米以上, 避免人员聚集。
9、厨房垃圾设置照垃圾分类原则, 设置打包盒和餐厨垃圾专用回收点, 避免餐厨垃圾污染环境和传播病菌病. 毒。
二、集体宿舍区管理
1、公司位制定疫. 情防控工作方案, 成立了疫. 情防控工作领导.小. 组, 出台疫. 情防控工作方案, 明确工作责任, 制定具体防控措施。
2 、加大疫. 情防控工作宣传力度, 生活区主要通道及各个路口张贴疫. 情防控工作通知, 对疫. 情防控提出具体要求, 各班组可通过微信平台发布疫. 情科学防护知识, 做到科学防护, 不信谣、不传谣。
号召全体管理人员及工人养成良好的卫生习惯, 保持办公、生活场所的卫生。
3、控制人员出入, 同时对出入人员进行健康状况检查, 发现疑似急性传染病人员立即隔. 离观察。
在营地入口设立体温检查点, 进出人员进行体温检查。
尤其是对外来访问人员检查体温, 发放口罩, 并进行登记。
4、对xx 的人员原则上疫. 情结束前不予返工, 对其他地方的工人采取隔. 离十四天观察, 无症状后再进行安全教育, 复工。
5、生活区消毒灭菌。
/对热敏感, 、乙醚、75%酒精、含氯消毒剂、过氧乙酸和氯仿等脂溶剂可以有效灭活病原体。
对办公区、宿舍、会议室等进行消毒, 定时打开门窗自然通风, 改善室内空气质量。
6、生活区卫生间使用完毕之后, 做好消毒和通风。
完善卫生间洗手液烘干器等设施, 加强卫生管理, 保持厕所清洁卫生。
建议使用蹲便器。
每天清洁所有「高接触」的物体表面, 如柜台、桌面、门把手、洗手间固定装置、厕所、手机、键盘、平板电脑和床旁桌子。
另外,清洁可能带血、体液和/或分泌物或排泄物的任何表面。
7、公司全体人员包含分包队人员, 每天上午上班前和下午下班前测量人员体温。
出现发. 热人员, 体温超过38. 5 C, 伴有全身不适症状,服用退热药物, 如乙酰氨基酚, 并进行隔. 离观察;
8、生活区内禁止长期露天堆放垃圾, 垃圾场及时清理垃圾, 杜绝污水横流。
三、隔.离区管控措施
1、成立疫. 情隔. 离控制指. 挥. 部
2、隔. 离区必须切断与外界的直接接触
3、要对隔. 离区做好封闭管理工作, 不得与隔. 离人员接触, 隔.离区人员不得到隔. 离区外活动。
4、配合卫生防疫部门, 做好对隔. 离区的消毒工作。
5、对隔. 离区人员每天必须做体温测试工作, 并认真做好记录。
6、做好对隔. 离人员的宣传教育工作。
普及冠. 状病. 毒预防知识,做好隔. 离区人员的思想工作, 排除恐慌心理, 积极服从和配合卫生防疫部门做好防治工作。
杜绝私自出走或不服从管理的事件发生。
7、保证隔. 离区内人员的生活物质供应, 并随时与当地政府及有关部门联系, 解决在隔. 离期间的困难。
四、体温监测制度
1、监测点设置根据工厂规模, 每300 人需设置一个监测点, 超出部分不足300 人的多增设一个监测点。
各工厂员工上下班主要通行大门附近进行检测: 上下班各一次。
工厂有多个监测点时要明确每一个员工的监测点位置, 原则上工作地点相近的在一个监测点。
每个监测点每个班次设立一个监测组, 工厂指定一名车间主任以上人员作为检测组长, 配置1-2 名组员进行协助。
2、检测人员职责对进出工厂人员进行体温检测。
对红外额温仪进行消毒、交接管理, 消毒、交接记录填写。
对体温检测异常人员进行信息登记。
对测温现场秩序维护。
员工自觉排队进行测温, 人与人之间禁止交谈。
3、监测方法监测人员佩戴手套及口罩, 使用红外额温计对准眼眉之间, 距离前额中心5cm 以内位置; 若室外温度偏低, 则测量颈部衣服遮盖处或者手腕至肘关节衣服遮盖处。
4、每次监测前及监测完成后使用75%酒精对红外额温计进行全面擦拭消毒后交接, 并由监测组长填写消毒、交接记录。
5、监测过程中, 对于体温≥37. 3℃的员工, 发放十四天观察期所用的口罩:
五、口罩佩戴篇
1、一次性医用口罩及医用外科口罩或者医用防护口罩
2、罩只能一次性使用, 潮湿后、血液及体液污染后应及时更换。
3、轻捏鼻梁架, 使其防护严密。
4、分清医用外科口罩的内外面, 不可反戴, 一般鼻夹结构在外。
5、口罩佩戴4 小时需更换
六、其他措施
1、操作人员间隔距离1 米以上, 防止呼吸传染。
2、勤开窗户透气, 每次通风换气不少于30 分钟, 并要经常对空气进行消毒, 消毒时要对室内进行全封闭。
消毒可用84 消毒液、双氧水、酒精等进行消毒。
3、办公区、生活区、等场所, 采用自然通风, 食堂采用机械通风,但必须保证通风道清洁;
4、在当前条件下, 应该对包括中央空调系统在内的整个环境进行消毒处理, 最好在确保安全的前提下, 再打开中央空调。
万一有疫.情出现, 应该停止使用中央空调。
5、办公室、食堂、宿舍必须定期进行消毒, 一天不得少于三次,每次消毒均要做好记录, 记录表格附后;
6、开展卫生大扫除, 净化环境, 生活区及办公区一天必须清扫三次以上, 保证清洁卫生;。