洗煤厂打印员岗位责任制(2021版)

洗煤厂岗位责任制（5篇）

洗煤厂岗位责任制一、负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令；二、负责选煤厂全面行政管理工作，是安全生产第一责任人；三、负责制定落实年度工作方针目标及月进度计划，完成全厂各项工作任务；四、负责制定完善规章制度、操作规程，督查督办考核各项工作的落实；五、负责加强现场管理、扎实做好质量标准化工作，确保安全无事故；六、负责提高选煤厂的技术管理水平，保证产品质量在矿要求的指标范围内；七、负责选煤厂领导班子成员的职责分工，并抓好职工队伍建设的各项工作；八、负责控制生产成本，降低材料费用。

副厂长岗位责任制：一、在厂长的直接领导下，协助厂长搞好各自选煤厂的生产、安全、质量、设备维护保养、生产指标完成工作；二、接受厂长的监督与管理、协调处理好选煤厂内部的一切工作关系，确保安全生产的进行；三、负责所辖部门的安全生产、确保职工的人身安全、设备完好率，负责编制设备的大、中、小维修计划，合理安排选煤生产，节约原材料消耗，杜绝各类事故的发牛；四、掌握选煤厂入洗原煤质量的变化，随时调整生产工艺，保证质量完成生产任务；五、负责制定编制选煤厂生产计划、各项规章制度、岗位责任制和操作规程并认真考核、检查、监督、落实与执行；六、负责选煤厂职工的培训、教育、考核、任免工作，制定业务学习技术考核计划，提高全体职工质量和安全意识，达到岗位技术要求；七、选煤厂所发生的产品质量、机电安伞、人身安全事故负主要责任，参与事故分析，填报事故提出处理意见，定期进行选煤厂的安全检查和机电设备检查；八、配合公司各部室，完成其它临时性任务。

班长岗位责任制：一、认真贯彻执行公司和选煤厂的各项规章制度，全面负责本班的安全生产，是本班安全生产的第一责任人；二、上班时，提前进入岗位，按时____班前会；三、____车间生产，完成生产任务并确保产品质量符合销售要求；四、协调车间内外、上下工序之间的关系，加强配合，确保系统运行正常；五、负责车间安全检查，发现事故隐患及时____力量排除，重大隐患或不能消除的应及时向领导汇报；六、督促检查各岗位卫生和岗位记录，完成当班统计工作。

洗煤厂岗位责任制范本

洗煤厂岗位责任制范本
岗位名称：洗煤厂岗位
岗位职责：
1. 负责煤炭的清洗和处理工作，保证煤炭质量符合要求。

2. 操作洗煤设备，确保设备正常运行，并及时处理设备故障。

3. 监控煤炭的输送和分配情况，确保煤炭供应的连续性。

4. 负责煤炭的储存和堆放，确保堆放区域的整洁和安全。

5. 配合和协助其他部门的工作，确保生产流程的顺利进行。

6. 遵守公司的安全制度和规定，确保工作环境的安全和卫生。

任职资格：
1. 具备相关从业经验，熟悉洗煤工艺和设备操作。

2. 具备良好的沟通和协调能力，能够与其他员工合作。

3. 具备责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。

4. 具备安全意识和遵守安全规范的意识，能够严格执行公司的安全制度。

5. 有需要的专业知识和技能，包括机械操作、设备维护和故障处理等。

薪资待遇：
根据个人的经验和能力确定，符合公司的薪资标准和政策。

工作时间：
根据公司的工作制度和生产安排，可能需要加班或者轮班工作。

以上是洗煤厂岗位责任制范本，具体的岗位职责和任职资格可以根据实际情况进行调整和修改。

打印员岗位职责

打印员岗位职责
岗位职责：
1. 负责打印文件和文件的复印工作，确保文件的准确性和完整性。

2. 根据工作要求，选择合适的打印机和纸张，并进行打印设置，确保打印质量。

3. 维护和保养打印设备，定期清洁打印机和更换耗材，确保设
备的正常运行。

4. 负责处理打印机故障，包括检查故障原因、修复故障或联系
维修人员进行维修。

5. 管理打印文件的存档和归档工作，确保文件的安全性和可检
索性。

6. 遵守公司的文件保密政策，确保打印文件的机密性和安全性。

7. 协助其他部门或员工进行文件的打印和复印工作，按时完成工作任务。

8. 协调与供应商的关系，及时采购和补充打印耗材，确保打印设备的正常运行。

9. 配合上级领导的安排，完成其他相关工作。

以上岗位职责仅为参考，具体岗位职责可能根据公司的实际情况和需求进行调整和补充。

洗煤厂岗位责任制范文(四篇)

洗煤厂岗位责任制范文岗位名称：洗煤工岗位职责：1. 按照洗煤工艺流程进行煤炭洗选作业，并保证洗煤效果；2. 善于操作洗煤设备，保证设备的正常运行，及时发现故障并及时报修；3. 负责处理洗煤过程中产生的废水和废渣，并按照要求进行处理；4. 注意煤炭质量和煤质变化，定期对洗煤产出煤炭进行质量检测，并及时报告异常情况；5. 遵守工作安全规定，正确使用个人防护装备，确保自己和他人的人身安全；6. 配合上级领导完成洗煤厂相关的其他工作。

任职要求：1. 具备一定的洗煤工作经验，熟悉煤炭洗选工艺流程；2. 具备一定的机械操作技能，熟练掌握洗煤设备的使用方法；3. 具备较强的责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力；4. 具备良好的安全意识，遵守工作安全规定，严格按照操作流程操作；5. 具备良好的沟通能力，能够与上下游工作人员进行良好的协调沟通；6. 具备相关证书者优先考虑。

以上岗位责任制范本仅供参考，具体岗位责任可以根据洗煤厂的实际情况进行调整和制定。

洗煤厂岗位责任制范文（二）一、负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令；二、负责选煤厂全面行政管理工作，是安全生产第一责任人；三、负责制定落实年度工作方针目标及月进度计划，完成全厂各项工作任务；四、负责制定完善规章制度、操作规程，督查督办考核各项工作的落实；五、负责加强现场管理、扎实做好质量标准化工作，确保安全无事故；六、负责提高选煤厂的技术管理水平，保证产品质量在矿要求的指标范围内；七、负责选煤厂领导班子成员的职责分工，并抓好职工队伍建设的各项工作；八、负责控制生产成本，降低材料费用。

副厂长岗位责任制：一、在厂长的直接领导下，协助厂长搞好各自选煤厂的生产、安全、质量、设备维护保养、生产指标完成工作；二、接受厂长的监督与管理、协调处理好选煤厂内部的一切工作关系，确保安全生产的进行；三、负责所辖部门的安全生产、确保职工的人身安全、设备完好率，负责编制设备的大、中、小维修计划，合理安排选煤生产，节约原材料消耗，杜绝各类事故的发牛；四、掌握选煤厂入洗原煤质量的变化，随时调整生产工艺，保证质量完成生产任务；五、负责制定编制选煤厂生产计划、各项规章制度、岗位责任制和操作规程并认真考核、检查、监督、落实与执行；六、负责选煤厂职工的培训、教育、考核、任免工作，制定业务学习技术考核计划，提高全体职工质量和安全意识，达到岗位技术要求；七、选煤厂所发生的产品质量、机电安伞、人身安全事故负主要责任，参与事故分析，填报事故提出处理意见，定期进行选煤厂的安全检查和机电设备检查；八、配合公司各部室，完成其它临时性任务。

洗煤厂岗位责任制(3篇)

洗煤厂岗位责任制是指对于洗煤厂的各个岗位设立明确的责任和职责，以保证生产过程的安全和效率。

1. 总经理：负责制定洗煤厂的发展战略和目标，协调各部门之间的工作，做出重要决策。

2. 技术主管：负责研究和应用最新的洗煤技术，确保煤炭洗选的效果和质量。

3. 生产主管：负责组织和控制洗煤生产过程，安排工人的工作任务，确保按照规定的工艺流程完成生产任务。

4. 安全主管：负责洗煤厂的安全管理工作，制定并执行安全操作规程，保障员工生命财产安全。

5. 设备主管：负责洗煤设备的维护和保养，确保设备的正常运行。

6. 质检人员：负责洗煤产品的质量检验，对未达标的产品进行处理。

7. 运输人员：负责从洗煤厂运输煤炭产品到市场。

8. 仓储人员：负责煤炭产品的仓储和管理，确保产品安全储存。

9. 环保主管：负责洗煤生产过程中对环境的保护工作，确保符合环保法规要求。

10. 人力资源主管：负责招聘、培训和管理洗煤厂员工，确保人力资源的合理配置。

以上是洗煤厂岗位责任制的一些主要内容，具体岗位和职责可以根据洗煤厂的规模和具体情况进行调整和补充。

洗煤厂岗位责任制（2）主要包括以下几个方面：1. 岗位职责明确：明确每个岗位的职责和工作内容。

包括对待煤炭的接收、运输、储存和处理等环节的责任；对设备的操作、维护和保养等方面的责任；对工作环境的卫生、安全和环保等方面的责任。

2. 岗位权限明确：明确每个岗位的权限和权限范围。

例如，洗煤操作员有权限操作洗煤设备，但没有权限对设备进行维修；设备维修工有权限对设备进行维修，但没有权限参与洗煤操作等。

3. 岗位交接制度：每个岗位之间需要进行交接班，将交班内容写明记录，确保工作的连续性和稳定性。

交接班时要将工作进展、问题和注意事项等进行详细说明，确保新接手的人员能够顺利接替并进行工作。

4. 岗位培训制度：对于每个岗位的人员，需要进行相应的培训，使其掌握岗位所需的知识和技能，熟悉操作规程和安全操作流程。

培训内容包括工作规范、操作标准、安全注意事项、应急处理等方面。

洗煤厂岗位责任制范文(三篇)

洗煤厂岗位责任制范文岗位名称：洗煤工岗位职责：1. 按照洗煤工艺流程进行煤炭洗选作业，并保证洗煤效果；2. 善于操作洗煤设备，保证设备的正常运行，及时发现故障并及时报修；3. 负责处理洗煤过程中产生的废水和废渣，并按照要求进行处理；4. 注意煤炭质量和煤质变化，定期对洗煤产出煤炭进行质量检测，并及时报告异常情况；5. 遵守工作安全规定，正确使用个人防护装备，确保自己和他人的人身安全；6. 配合上级领导完成洗煤厂相关的其他工作。

任职要求：1. 具备一定的洗煤工作经验，熟悉煤炭洗选工艺流程；2. 具备一定的机械操作技能，熟练掌握洗煤设备的使用方法；3. 具备较强的责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力；4. 具备良好的安全意识，遵守工作安全规定，严格按照操作流程操作；5. 具备良好的沟通能力，能够与上下游工作人员进行良好的协调沟通；6. 具备相关证书者优先考虑。

以上岗位责任制范本仅供参考，具体岗位责任可以根据洗煤厂的实际情况进行调整和制定。

洗煤厂岗位责任制范文（二）岗位名称：洗煤厂岗位岗位职责：1. 负责煤炭的清洗和处理工作，保证煤炭质量符合要求。

2. 操作洗煤设备，确保设备正常运行，并及时处理设备故障。

3. 监控煤炭的输送和分配情况，确保煤炭供应的连续性。

4. 负责煤炭的储存和堆放，确保堆放区域的整洁和安全。

5. 配合和协助其他部门的工作，确保生产流程的顺利进行。

6. 遵守公司的安全制度和规定，确保工作环境的安全和卫生。

任职资格：1. 具备相关从业经验，熟悉洗煤工艺和设备操作。

2. 具备良好的沟通和协调能力，能够与其他员工合作。

3. 具备责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。

4. 具备安全意识和遵守安全规范的意识，能够严格执行公司的安全制度。

5. 有需要的专业知识和技能，包括机械操作、设备维护和故障处理等。

薪资待遇：根据个人的经验和能力确定，符合公司的薪资标准和政策。

工作时间：根据公司的工作制度和生产安排，可能需要加班或者轮班工作。

打印员岗位职责

打印员岗位职责
1. 负责接收并处理来自各部门的打印任务，按照要求进行打印、复印、装订等操作。

2. 确保打印设备的正常运行，及时进行维护和保养，保持设备
的良好状态。

3. 负责管理和维护打印材料和耗材的库存，及时进行补充和更新。

4. 确保打印作业的质量和准确性，对打印文件进行审核和校对，避免错误和失误。

5. 协助员工解决打印设备和打印文件的问题，提供技术支持和
培训。

6. 配合上级领导完成其他相关工作，如文件整理、档案归档等。

7. 遵守公司的相关规章制度，保护公司机密信息和财产安全。

8. 积极提出改进建议，优化打印流程，提高工作效率和质量。

以上就是打印员岗位的职责，希望能够准确履行职责，为公司的正常运转和发展做出贡献。

洗煤厂员岗位责任制

洗煤厂员岗位责任制1. 引言洗煤厂是煤炭加工的重要环节之一，员工在其中扮演着至关重要的角色。

为了确保洗煤工作的安全、高效和质量，建立一个完善的员工岗位责任制是必要的。

本文将介绍洗煤厂员岗位责任制的基本内容和实施步骤。

2. 岗位责任划分2.1 洗煤工人洗煤工人是洗煤厂中的基础工种，其主要职责包括： - 负责操作洗煤设备，确保设备正常运行； - 按照操作规程进行原煤的进料、煤浆的制备、磁选、浮选等洗煤工艺的实施； - 负责配合其他职能部门进行设备维护和故障排除； - 严格遵守安全操作规程，保证工作安全； - 定期进行生产数据的记录和统计。

2.2 设备维护人员设备维护人员责任包括： - 负责洗煤设备的巡检、维护和修理； - 对设备故障进行及时排除，确保设备正常运行； - 制定设备维护计划和保养规程； - 协助洗煤工人进行设备故障的排查和修复； - 参与新设备的安装和调试工作。

2.3 安全负责人安全负责人在洗煤厂中起着重要的角色，其职责包括： - 监督洗煤工作现场，确保操作人员严格遵守安全操作规程； - 安排安全巡检，及时发现和处理可能存在的安全隐患； - 组织开展安全培训，提升员工的安全意识和技能； - 负责事故的调查和处理，确保类似事故不再发生； - 制定应急预案，并进行定期演练。

3. 实施步骤3.1 制定岗位责任书根据每个岗位的具体职责，制定相应的岗位责任书。

岗位责任书应明确岗位职责、工作标准、工作流程和工作要求等。

3.2 岗位培训为每个岗位的员工提供相应的培训，确保其熟悉自己的职责和工作流程。

培训内容包括操作规程、安全知识、熟练掌握设备使用方法等。

3.3 岗位考核定期对岗位员工进行考核，评估其工作表现和岗位责任执行情况。

考核结果可以作为薪资调整、晋升和奖惩的依据。

3.4 岗位交接对于离职或调岗的员工，应进行岗位交接。

新员工需要得到离职员工的培训并熟悉工作流程，确保工作的连续性和稳定性。

4. 结论洗煤厂员岗位责任制的建立对于保证洗煤工作的安全、高效和质量是至关重要的。