自查自纠工作方案

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均衡自查自纠方案

均衡自查自纠方案

均衡自查自纠方案一、身体健康方面的自查自纠1.每天定时运动,保持良好的体态和健康状态。

2.合理饮食,避免暴饮暴食和过度依赖高热量食物。

3.定期体检,及时发现身体健康问题并进行治疗。

4.保持良好的睡眠习惯,避免熬夜和过度劳累。

5.注意个人卫生,保持身体清洁,预防疾病传播。

6.避免不良生活习惯,如吸烟、酗酒等,有意识地进行戒除。

7.注意心理健康,保持乐观向上的心态,避免焦虑和抑郁情绪的困扰。

二、学习工作方面的自查自纠1.定期审视学习和工作情况,及时调整学习和工作计划。

2.保持学习和进修的积极性,不断提升自己的专业技能和知识水平。

3.有意识地发现和改正工作中的不足之处,争取做到每天进步一点。

4.遇到挑战和困难时,要勇敢面对,不气馁不放弃,积极寻找解决办法。

5.与同事和上级保持良好的沟通和合作关系,建立和谐的工作氛围。

6.每周总结自己的学习和工作成果,发现自身的优点和不足,为下周的工作做出调整和改进。

7.有计划地规划自己的学习和职业发展,设定长远目标并为之努力奋斗。

三、人际关系方面的自查自纠1.保持良好的人际关系,尊重他人,拒绝攀比和嫉妒。

2.注重家庭和朋友的交往,珍惜他人对自己的关怀和支持。

3.处理矛盾和矛盾时保持冷静和理性,避免情绪化的行为。

4.学会倾听和体谅别人,不断提升自己的沟通技巧和情商。

5.注意自身言行举止,避免冒犯他人和引起不必要的矛盾。

6.注意维护家庭和社交关系,避免囤积怨恨和争吵,维护家庭和社会和谐稳定。

7.学会接纳他人的不同意见和看法,尊重多元文化和思想,促进和谐社会的建设。

四、思想道德方面的自查自纠1.树立正确的世界观、人生观和价值观,始终坚守正义和真理,不偏离正确道路。

2.学会批评自己,发现自己的过错和缺点,坚决改正。

3.学会感恩,感谢他人的帮助和支持,自觉回报社会和家庭。

4.遵守社会规范和法律法规,不做违法乱纪的事情,自觉维护社会和法制的稳定。

5.增强社会责任感,积极参与公益事业,为社会发展和进步贡献自己的力量。

学校自查自纠活动方案

学校自查自纠活动方案

学校自查自纠活动方案一、背景和意义作为一所教育机构,学校肩负着培养学生综合素质和自律意识的重要使命。

为了更好地开展教育教学工作,促进学生全面发展,提高教育质量,学校必须加强自查自纠工作,发现和解决存在的问题,不断提高学校的管理水平和教学质量。

自查自纠是学校管理工作的一项重要举措,它可以有效地发现和纠正问题,提高学校整体管理水平,为学生成长成才提供更好的环境和条件。

二、自查自纠活动的目的和任务1.明确学校教育教学工作的方向和目标,规范学校管理行为,提高学校的整体素质。

2.加强学校内部各部门之间的沟通和协作,建立良好的工作氛围,提高工作效率。

3.促进教师和学生的思想政治素质的提高,增强学校的凝聚力和向心力。

4.发现和解决当前存在的管理和教育教学方面的问题,为学校下一步的发展规划提供参考和建议。

三、自查自纠活动的具体内容和方法1.建立完善的自查自纠工作机制。

制定自查自纠工作制度和流程,明确各部门的职责和任务,并建立有效的沟通渠道和反馈机制。

2.开展自查自纠主题教育活动。

定期开展主题教育活动,组织教职员工和学生对学校的管理和教学工作进行评估和整改,及时解决存在的问题。

3.加强对教育教学活动的监督检查。

定期组织教师对教育教学活动进行检查和评估,及时发现问题,并提出改进建议。

4.建立健全的学生自查自纠机制。

鼓励学生自觉遵守学校规章制度,加强自我教育和自律意识,规范行为举止,促进学生全面发展。

5.加强教师队伍建设。

通过持续培训和考核评价,提高教师的教学水平和教育教学能力,为学生提供更好的教学服务。

四、自查自纠活动的保障措施1.加强组织领导。

学校领导班子要高度重视自查自纠工作,把自查自纠活动纳入学校年度工作计划中,进行检查和督导。

2.建立健全的督导机制。

设立专门的督导组织,负责监督和检查自查自纠工作的开展情况,及时发现和解决问题。

3.加强宣传和教育。

通过多种形式和途径宣传自查自纠活动的重要性,增强全员参与的意识,营造良好的工作氛围。

安全生产自查自纠工作方案(通用3篇)

安全生产自查自纠工作方案(通用3篇)

安全生产自查自纠工作方案(通用3篇)安全生产自查自纠工作方案篇1一、指导思想坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,贯彻落实“以人为本”、“科学发展”、“安全发展”的新理念,按照国家安全生产法律法规和标准规范为依据,进一步加大检查监管力度,通过全面深入开展安全质量大检查活动,全面推进安全质量标准化工作,控制和减少安全事故的发生。

二、检查目标通过检查,全面落实安全防范措施,提高从业人员安全意识和操作技能,推进安全管理的程序化和现场安全防护的标准化,最大程度消除安全隐患和违章违规行为,进一步完善安全保证体系,落实安全管理各项规章制度和安全生产保障措施,彻底排查事故隐患,有效防范和坚决遏制安全事故的发生。

三、组织领导我公司成立安全生产大检查活动领导小组。

检查工作领导小组组长:副组长:组员:各分厂厂长四、整治范围和内容1、公司安全管理状况。

2、公司生产安全管理情况。

3、相关规章制度的完善情况。

五、检查方法1、检查与自查相结合。

各车间先行自查,然后由领导小组对其检查。

2、检查与整改相结合。

坚持边检查边整改,以检查促整改,对查出来的隐患和问题立即进行整改,一时不能整改的要制定整改计划、明确整改措施、落实责任人。

3、检查与责任追究相结合。

对检查出来的重大安全隐患问题,拒不整改的按有关规定追究直接责任者和负责人的责任并进行处罚。

六、检查时间安全生产大检查,从月日开始到月日结束,检查分为三个阶段进行。

1、准备、检查阶段(月日-月日)研究制定检查方案,落实责任及人员,做好相关的宣传发动工作,开展隐患排查,建立问题库。

2、整改阶段(月日-月日)对照问题库落实整改,能够立即解决的安全问题立即整治。

3、验收阶段(月日-月日)主要工作:对安全大检查活动发现的问题逐一进行复查,对整改不到位的、不彻底的进行再次整改,直到符合要求为止。

七、检查要求(一)提高认识,加强领导要充分认识此次安全质量大检查的重要性,结合我处实际,精心组织、周密部署,切实加强组织领导。

自查自纠督查方案

自查自纠督查方案

自查自纠督查方案一、方案背景自查自纠督查是指组织内部自行审核、纠正和监督工作的一种制度机制。

通过自查自纠督查,能够及时发现和解决组织内部存在的问题,提升组织内部管理水平和工作效率。

为有效开展自查自纠督查工作,制定本方案。

二、自查自纠督查的基本原则1. 主动性原则:各部门和个人要积极主动地进行自查自纠督查,主动发现问题、解决问题,不等待外部监督。

2. 公正、公开、透明原则:自查自纠督查结果要公正、公开、透明,充分尊重事实,做到公正客观。

3. 自我管理原则:各部门和个人要建立自我管理机制,加强工作自律,自觉遵守组织规章制度。

4. 审慎原则:自查自纠督查工作要审慎认真,确保工作的准确性和完整性。

5. 安全保密原则:自查自纠督查工作涉及部门和个人的信息,需严格保密,防止泄露。

三、自查自纠督查的主要内容和方法1. 自查内容(1)组织机构设置和职责分工是否合理;(2)工作流程是否畅通;(3)工作制度是否健全;(4)人员管理是否规范;(5)业务办理是否及时、准确;(6)财务管理是否规范;(7)安全管理是否到位。

2. 自查方法(1)审查文件、资料;(2)实地检查、调研;(3)随机抽查、核对数据;(4)听取意见建议。

四、自查自纠督查的程序和责任1. 自查程序(1)制定自查计划,明确自查内容、时限和责任人;(2)执行自查计划,深入调查研究,发现问题;(3)制定整改方案,严格按照整改要求执行;(4)总结经验教训,及时调整完善制度。

2. 自查责任(1)各部门负责人要切实承担起自查自纠督查的主体责任;(2)全体员工要积极参与自查自纠督查,共同解决问题。

五、自查自纠督查的效果评估和监督1. 效果评估(1)定期对自查自纠督查效果进行评估,查找问题并及时整改;(2)总结工作经验,改进工作方法,提升管理水平。

2. 监督机制(1)建立监督机制,对自查自纠督查工作进行监督;(2)健全内部监督机构,加强对工作的监督。

六、自查自纠督查的意义和作用1. 促进组织内部管理的规范化和科学化,提高工作效率;2. 发挥组织内部人员的积极性和创造性,培养自我管理意识;3. 提升组织整体竞争力和持续发展能力。

自查自纠实施方案6篇.doc

自查自纠实施方案6篇.doc

自查自纠实施方案6篇自查自纠实施方案(篇1)为推进《__省保险行业机动车辆保险理赔服务自律公约》(鄂保协秘发[20__]38号)全面贯彻执行,更好地保护被保险人合法权益,提升行业车险理赔服务形象,促进我省车险理赔服务工作上新台阶,决定从6月底到7月底,利用一个月时间在全行业范围内开展一次机动车保险理赔服务自律工作自查自纠活动。

特制订工作方案如下:一、自查自纠工作的目的通过自查自纠,全面检查本单位贯彻执行《__省保险行业机动车辆保险理赔服务自律公约》(以下简称"理赔服务公约")的情况,总结在贯彻执行中取得的成绩,找出在贯彻执行中存在的突出问题,分析存在问题的原因,制定改进问题的措施,提出完善车险理赔服务建议,进一步提高贯彻执行机动车保险理赔服务自律公约的自觉性,着力解决机动车理赔难的问题,切实维护被保险人合法利益,提升行业车险理赔服务形象,推进我省车险理赔服务工作上新台阶。

二、自查自纠工作内容本次自查自纠活动,以《__省保险行业机动车辆保险理赔服务自律公约》(鄂保协秘发[20__]38号)为依据,逐条自查,重点对客户普遍关注,反映公司理赔服务水平和服务质量等方面条款的执行情况进行自查自纠(详见附表1):三、自查自纠工作方法(一)本次自查自纠活动采取以定性和定量相结合,以定量为主;公司自查和客户问卷调查相结合,以问卷调查为主的方式进行。

(二)自查要对照"理赔服务公约"内容和《机动车保险理赔服务自查自纠评分表》详细内容,结合本公司相关内控管理制度,由省分公司组成"理赔服务公约自查自纠"工作专班,由省公司总经理或分管副总任组长,负责组织和实施本公司自自纠工作。

自查自纠业务量应不少于本单位20__年度己立案理赔案件数量的`30%。

(三)对客户调查问卷可采取书面问卷和电话调查两种方式进行。

客户调查问卷在发生赔案并且已经结案的客户中进行。

客户调查问卷内容见《机动车保险理赔服务自查自纠客户问卷评分表》,客户调查问卷应不少于20__年己结案理赔案件数量的30%。

安全生产自查自纠方案(三篇)

安全生产自查自纠方案(三篇)

安全生产自查自纠方案为深入贯彻落实《顺平县安全生产监督管理局____》(顺安监管〔____〕____号),进一步加大隐患排查力度,及时消除事故隐患,确保实现全年安全生产奋斗目标,结合公司实际,经领导会议研究,特制定本公司安全生产自查整改方案如下:一、活动目的牢固树立“生命至上、安全第一、预防为主”理念,紧紧围本公司安全奋斗目标,通过深入开展自查自纠活动,及时消除潜在隐患,实现安全总体目标。

二、____领导公司委托项目部成立自查自纠活动领导小组:组长:周卫东副组长:赵章来梅宇刚成员:____、耿杰、姜国军、陈翠花、程恒丰、宋志勇、____三、自查整改内容(一)、主体合法企业法人营业执照(在有效期内);税务登记证(在有效期内);安全生产许可证(在有效期内)。

(二)、____保障安全生产____网络(成立安全生产委员会;完善专兼职安全____网络);安全生产、综合治理责任状(签订安全生产和综合治理责任状到部门、到员工);各级安全生产责任制(完善安全生产岗位责任制、张贴上墙);(三)、宣传教育安全管理人员资格证书(安全管理人员经过培训,拿到合格证后,才能上岗工作);特种作业人员操作证(特种作业人员,必须持证上岗,而且证件要在有效期内);三级安全教育及其它教育材料(新员工必须经过三级教育才能上岗工作,教育材料存档备查);(四)、安全权益“一法三卡”(警示卡、提示卡、信息卡)(主要消除隐患和职业危害,资料在现场备查)“一法三卡”:即“事故隐患和职业危害监控法”、“安全检查提示卡”、“有毒有害化学物质信息卡”、“重大危险源(点)警示卡”;按照标准发放“劳动防护用品”;为从业人员交纳社会保险费、医疗保险等各种社会保险;职业健康检查记录。

(五)、规章制度建立健全完善安全生产管理制度(1、安全生产责任制;2、主要负责人履职报告;3、安全会议;4、安全培训;5、安全检查;6、隐患整改;7、安全技术审批;8、检维修安全管理;9、设备实施管理;10、重大危险源管理;11、安全业绩考核;12、防暴、防尘及防毒管理;13、消防管理;14、应急管理;15、事故管理;16、职业安全健康管理;17、特种作业人员管理);企业实施“作业许可证件”管理(动火作业证归类存档备查);安全生产档案管理(1、安全生产责任制资料,即全员职责、安全生产管理机构设立、人员任命、履职考评等;2、安全生产规章制度资料,即应急预案、操作规程、安全检查、事故处理、隐患整改、安全教育、工作计划、规章制度等;3、安全实施“三同时”资料;4、安全生产检查资料;5、事故隐患整改资料;6、安全生产宣传教育资料;7、安全培训资格资料;8、事故管理资料;9、实施、设备资料;10、重大危险源管理资料;11、应急救援管理资料;12、职业健康资料)实施岗位安全操作规程(张贴上墙)(六)、安全条件安全生产资金投入(公司确保足够的安全整改资金和实施完善资金);“三同时”制度(新建、改建和扩建工程严格三同时制度);企业建筑工程经消防部门认可(公司的所有工程都有消防部门的验收、认可的资料。

自查自纠报告及整改措施3篇

自查自纠报告及整改措施3篇

自查自纠报告及整改措施3篇自查自纠报告及整改措施1篇在参加单位组织的查找问题,分析原因,促进整改为主要内容的自查自纠活动中,对照单位高、严、细、实,二统一、三结合的管理方针,结合单位领导半年工作总结中的七种表现,十个方面问题将自查自纠工作汇报如下:一、存在问题1、业务知识不够,业务技能不熟,工作时间短,经验不足。

没有深刻的意识到业务水平的高低直接影响到工作效率和工作质量,在处理工作时比较盲目,缺乏一定的自信,没有制定一套适合自身的工作方案。

2、工作方法简单,只安于表面,没有对问题进行深入理解和深刻的思考,没有意识到工作方法的完善,会给自己的工作带来动力。

由于部门人员流动性较大,长期面对新员工,有时会产生不够耐心和情绪急躁现象。

二、存在问题的原因1、没有制定适合自己的管理方案和方法,业务技能不熟练,经验不足,没有摆正自身的位置,总以为自己在工作中尽职尽责就可以了。

结果说得多,亲自督办的少。

认为谁出了问题谁自己负责。

造成了员工队伍的合力不够,责任心不强,缺乏应有的战斗力和凝聚力,缺乏归属感和集体荣誉感。

久而久之,不但影响了个人也影响了集体。

2、因为员工流动性较大,工资基数不多,所以即使平时出现了问题也大多采取教育从严,出发从轻的办法,搞说服教育。

即便一部分人根本没有从本身去纠正问题,改正过错。

我也是睁一只眼闭一只眼,保证不出现重大过错也就过了。

三、整改措施1、加强学习,努力提高自己的业务技能和管理水平,不断丰富自己的工作经验,完善自己的工作方法。

2、摆正自身位置,加强员工管理。

从思想教育入手,加强业务技能的培训,加强岗位管理制度的执行力度,努力提高队伍的业务水平和整体素质。

3、积极与各级领导接触学习。

学习怎样用不同的方法处理相同的问题,怎样从矛盾中找出处理问题的最好方法,在工作中不断充实自己,锻炼、磨练自己。

4、正确对待批评和建议,努力工作,用实际行动弥补不足。

在这次自查自纠活动中本着有则改之,无则加勉的态度学习其他同事的工作态度和工作方法。

自查自纠工作方案

自查自纠工作方案

自查自纠工作方案自查自纠工作方案1为贯彻落实“安全第一、预防为主、综治治理”的安全生产方针和各级文件要求,强化我厂的安全管理工作和安全主体责任,及时排查治理各类隐患,确保安全生产,为党的十八大胜利召开营造良好的安全生产环境,结合本厂实际情况,制定本工作方案。

一、指导思想和工作目标深入贯彻落实科学发展观,认真落实各级文件精神,使生产过程中危险、有害因素始终得到有效控制,保证我厂持续、稳定、健康发展。

二、组织机构为确保自查自纠工作能够得到落实,成立厂自查自纠领导组,组成成员如下:组长:欧季均副组长:罗永炼、徐红军成员:王银章、陈青碧、宋长会、范正书、田梦兰、徐红英、丁艳。

三、工作任务和要求1、排查小组负责上级执法检查入自查隐患整改、管理人员和特种作业人员的特征、入场职工的培训教育情况以及地面设备的安全防护装置等隐患排查。

四、隐患排查时间安排日查:每日由厂长、安全员、班组长进行本班隐患排查。

五、隐患治理1、每日厂长、安全员、班组长当班排查的隐患或问题必须及时安排处理,当班未能处理的问题作登记,安排责任人按限期整改,下班后认真填写隐患排查处理记录。

2、周查、月查排查出的隐患和问题必有以书面形式登记,对现场未能整改的隐患时限和应急预案落实整改,并按规定程序反馈、销案。

3、组长欧季均负责督促隐患排查、整改,副组长罗永炼负责当日排查的统计、整理,隐患整改通知单的下发以及监督复查销案等工作。

自查自纠工作方案2一、指导思想和主要目标(一)指导思想。

深入贯彻落实科学发展观,以服务经济建设为中心,以办人民满意教育为宗旨,以解决阻碍教育发展的突出问题为重点,切实转变系统工作风,切实规范教育教学行为,坚决纠正损害人民群众利益的教育行为不正之风,为我市构建和谐社会做出新贡献。

(二)主要目标。

围绕教育中心工作,与创先争优和政风行风建设重点任务相结合,通过对思想根源、执行力、遵纪守法三个方面开展自查自纠,使全区小学管理者和广大教师普遍受到教育,错误观念、不当行为得到纠正,依法治教的意识得到增强;使学校管理者找准监管工作中的薄弱环节和漏洞,采取有效措施加强和改进监管工作;切实将有悖职业道德、违背教育规律、无序管理、非法办学等行为消除在萌芽状态;针对体制机制和制度存在的弊端,提出改革创新的意见,为建立健全依法治教、依法治校长效机制奠定基础。

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栾川县第五实验小学
自查自纠工作方案
一、指导思想和主要目标
(一)指导思想。

以十七大和十七届五中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以服务经济建设为中心,以办人民满意教育为宗旨,以解决阻碍教育发展的突出问题为重点,切实转变系统工作风,切实规范教育教学行为,坚决纠正损害人民群众利益的教育行为不正之风,为我县构建和谐社会做出新贡献。

(二)主要目标。

围绕教育中心工作,与创先争优和政风行风建设重点任务相结合,通过对思想根源、执行力、遵纪守法三个方面开展自查自纠,使全校教师和后勤人员普遍受到教育,错误观念、不当行为得到纠正,依法治教的意识得到增强;使学校管理者找准监管工作中的薄弱环节和漏洞,采取有效措施加强和改进监管工作;切实将有悖职业道德、违背教育规律、无序管理、非法办学等行为消除在萌芽状态;针对体制机制和制度存在的弊端,提出改革创新的意见,为建立健全依法治教、依法治校长效机制奠定基础。

二、自查自纠的对象、范围和重点领域
(一)自查自纠的对象
全体教职工、后勤人员。

(二)自查自纠的范围
一是从思想根源上自查自纠。

针对自身问题,着眼从思想根源、工作作风等方面深挖存在的问题。

二是从执行力上自查自纠。

针对2016年来单位和个人履职履责、工作质量、工作效率、实际效果方面寻找存在的问题。

三是遵纪守法行为上自查自纠,依照有关法律法规和洛阳市教育局机关效能建设的有关规定,全面自查自纠在教育教学工作中的违纪违规行为。

(三)自查自纠的重点领域
1、思想认识方面。

是否从思想认识上深刻领会科学发展观的内涵,并将科学发展观应用于教育教学实践;是否从灵魂深处剖析工作中存在的责任意识不强、服务意识不强、全局观念不强、法制观念不强、服务水平不高、教学质量不高等影响教育发展的突出问题,从思想根源上深入开展自查自纠,寻找问题症结。

2、执行力建设方面。

是否具有全局意识和大局观念,执行上级领导机关重大决策雷厉风行,按时完成年度工作任务;是否遵守《教育法》、《义务教育法》、《教师法》等教育法律法规及社会公德、职业道德,依法治教;是否贯彻执行上级制定的相关制度和文件精神。

重点自查学校完成年度、季度、月度工作任务情况,干教职工的教育教学和管
理情况,学校规范办学行为、教辅资料发行、收费及学籍管理等情况。

3、公开透明方面。

是否围绕涉及群众切身利益、社会关注的热点问题、容易滋生腐败的领域和环节,落实公示制度,规范公开内容,创新公开载体,接受社会各界监督。

重点自查教育收费、招生、考试、安全、人社、基建等。

4、服务和效率方面。

是否落实便民服务设施和服务措施,有无“门难进、脸难看、话难听、事难办”等问题。

重点自查学校便民服务设施的设置、服务措施的制定及执行和“四难”问题查处情况。

5、杜绝违法违规行为方面。

是否建立健全依法行政、依法治校的规章制度,是否对学校的违法违规行为做到防微杜渐、令行禁止;是否建立腐败风险防控体系;是否积极开展廉政文化进校园活动;是否实行目标量化考核,着力解决依法行政和反腐倡廉建设中存在的突出问题,按时完成治理违法违规行为和反腐败的各项任务。

6、问题整改方面。

是否畅通投诉渠道,对群众投诉和反映的热点、难点问题及时进行调查、处理和反馈;是否建立健全整改问题的各项制度,取得明显效果。

重点自查学校去年以来受理群众投诉、按规定时限及要求回复和实际解决问题的情况,完善各项制度及建立长效机制的情况。

三、自查自纠的主要方式
以学校、部门和个人自查为主,结合征求意见和建议一并梳理。

(一)“自己找”。

按方案确定的自查自纠的主要内容,以学校和个人为单位,集中组织,一起查找自身存在的问题;属于个人存在的问题,列入个人整改范围;普遍性问题和全局性问题,列入中心学校教育整改范围。

(二)“互相查”。

在全区小学范围集中开展自查,即各学校之间、学校各部门之间和同事之间查找问题。

(三)“组织帮”。

一是局领导班子帮助区中心学校领导班子找问题、作点评,中心学校领导帮助各小学校领导班子找问题、作点评,各学校领导班子帮助教职员工找问题、作点评;二是各单位、个人积极向上级部门汇报工作,请上级主管部门帮助查找问题。

(四)“群众提”。

采取发函征求意见、现场征求意见、召开座谈会议、上门上户走访、接听行风热线、开辟投诉渠道等多种方式向社会各界征求意见建议。

重点征求服务对象和市民群众的意见建议。

既可采取公开征求意见方式,也可采取无记名测评表等方式。

四、工作要求
(一)充分动员。

各学校要迅速抓好教育系统自查自纠工作宣传动员,切实将本单位自查自纠作为近期工作的重要内容,对自查自纠各个阶段的工作做出周密安排,增强做好自查自纠工作的主动性和紧迫感。

(二)把握原则。

在自查自纠中,既要敢于揭短,不回避矛盾,也要注意方式方法,以解决问题,避免泛泛而谈。

对普遍性问题,要说明问题存在的单位、、部门、群体;对具体性问题,要指出问题所在的单位、经办人员和具体事件。

自查自纠主要采取无记名方式,问题在公布前必须为当事人保密。

(三)认真归纳。

对社会务界征求到的意见和建议以及本单位内部查找出来的问题进行归纳梳理,由表及里,找准存在的问题,集中剖析,逐条逐项制定整改措施。

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