节能降耗规章制度
节能减排管理制度范本(4篇)
节能减排管理制度范本第一章总则第一条为规范本单位的节能减排行为，提高能源利用效率，保护环境，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的所有相关人员。
第二章基本原则第三条本单位要树立节约能源、保护环境的观念，制定相关措施并按照执行。
第四条本单位要建立相关管理机构，确保制度的有效实施。
第五条本单位要配备专业人员进行节能减排方面的监督和管理，并提供必要的技术支持。
第六条本单位要加强对相关人员的培训，提高其节能减排的意识和能力。
第三章节能管理第七条本单位要制定节约用电、用水、用气的管理办法，并按照执行。
第八条本单位要对各项设备、设施进行定期检查和维护，确保其正常运行并达到最佳节能效果。
第九条本单位要推行节能技术，鼓励使用节能设备和产品，并对节能技术进行宣传和推广。
第十条本单位要对能源的使用情况进行统计和分析，及时发现问题并采取相应措施进行调整。
第十一条本单位要对新建工程、装修工程、设备采购等进行节能评估，并优先选择符合节能要求的产品和设备。
第四章减排管理第十二条本单位要制定减少废气、废水、废物排放的措施，并按照执行。
第十三条本单位要对污染物排放进行监测和管理，并确保符合国家环保标准。
第十四条本单位要加强对危险废物的管理，建立专门的储存和处理设施，并确保其安全运输和处置。
第十五条本单位要对能够减少废物和二氧化碳排放的可行性措施进行研究和推行，并提供必要的技术支持。
第十六条本单位要加强对员工的环保教育，提高其对环保工作的重要性和责任感。
第五章绩效评估第十七条本单位要建立节能减排绩效评估机制，定期评估和考核各项节能减排工作的实施情况。
第十八条根据绩效评估结果，对相关人员进行奖惩，并按照执行。
第六章法律责任第十九条对违反节能减排管理制度的人员，将视情况给予相应的纪律处分，并依法追究其法律责任。
第七章附则第二十条本制度的解释权属于本单位，如需修改或补充，应经本单位相关领导审批。
第二十一条本制度自发布之日起执行，具体执行细则由相关管理机构另行制定。
节能管理制度
节能管理制度XXX节能管理制度版本：编写：审核：批准：一、总则1、为相应国家号召，贯彻执行《中华人民共和国节约能源法》，《山东省节约能源条例》，《国务院关于印发“十三五”节能减排综合工作方案的通知》等相关法律法规。
合理利用能源，减少能源损耗，降低企业成本，提高公司能源利用率，结合本公司实际情况，特制订本制度。
2、各部门负责人应积极宣传节能意识，加强对本部门员工的节能教育，其他员工应积极研究和执行本公司制定的节能措施，履行节能义务。
3、公司应加强用人用能管理，做好规划和审计，采用符合节能要求的新工艺、新技术、新方法等措施，更加合理利用能源，杜绝浪费。
4、本规定适用于本公司办公区、生活区和生产区内所有设备设施及所有相关人员的一切行为。
二、节能领导小组组织结构图领导小组组长：领导小组副组长：生产部XXX环部综合部后勤部财务部三、节能目标责任制度1、节能领导小组责任1.1、节能领导小组是以公司总司理为组长的组织机构，是公司节能管理的最高管理和决策机构。
1.2、贯彻执行国家和当地当局部分有枢纽能的法律律例和相关方针政策，传达下级领导有枢纽能工作的指示和要求。
指导制定节能管理目标、责任制度、标准并组织实施。
1.3、节能领导小组统一公司内有关的节能工作，统筹、协调、督促、管理各个部分内和部分之间的相枢纽能工作。
1.4、规划开展节能宣传、教育和培训。
1.5、监督统计能源消费和能源利用状态，并对其进行分析，修改或补充能源消耗和利用制度。
1.6、定期对固定资产投资项目开展节能审查。
1.7、落实节能考核奖惩制度并监督实施。
1.8、监督各个部分正常的节能减排工作，定期召开节能工作会议，听取各个部分对于上一阶段的节能工作结果，纠正其中缺乏，总结其中经验，布置下阶段的节能计划和目标，决意严重决策。
1.9、对于公司员工提出的节能化建议，审定公道性，负责宣传推广。
2、总司理责任2.1、公司总司理是本公司节能工作的负责人，对节能的各项工作全面负责。
车间节能降耗规章制度范本
第一章总则第一条为贯彻落实国家节能减排政策，提高企业经济效益，降低生产成本，确保车间生产安全、环保、高效，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本车间所有员工，以及与车间生产相关的所有设备、设施和能源。
第三条本规章制度旨在通过规范能源使用、提高设备运行效率、加强节能管理，实现车间节能减排目标。
第二章节能目标与措施第四条车间节能目标：1. 年度综合能耗降低5%；2. 单位产品能耗降低10%；3. 节能设备使用率达到90%；4. 废弃物资源化利用率达到80%。
第五条节能措施：1. 优化生产流程，提高生产效率，减少不必要的能源消耗；2. 加强设备维护保养，提高设备运行效率，降低能源损耗；3. 推广使用节能型设备，淘汰高能耗设备；4. 加强员工节能意识教育，提高员工节能操作技能；5. 严格执行能源管理制度，建立健全能源消耗统计报表；6. 加强废弃物的回收利用，提高资源化利用率。
第三章能源管理第六条能源使用管理：1. 建立能源消耗统计报表制度，每月对能源消耗进行统计和分析；2. 定期对能源消耗进行审计，确保能源使用符合国家标准和公司规定；3. 对能源消耗异常情况进行调查处理，及时纠正问题。
第七条设备管理：1. 加强设备维护保养，确保设备处于最佳运行状态；2. 对设备进行定期检查，发现故障及时维修，避免因设备故障导致的能源浪费；3. 推广使用节能型设备，提高设备能源利用效率。
第四章节能教育与培训第八条定期组织员工进行节能教育培训，提高员工节能意识；第九条培训内容包括：1. 节能减排政策及法规；2. 节能降耗的基本知识和技能；3. 车间节能减排措施及操作规范；4. 节能设备的使用和维护。
第五章奖惩与考核第十条对在节能降耗工作中表现突出的个人或集体给予表彰和奖励；第十一条对违反节能规定，造成能源浪费的行为，给予批评教育，情节严重的给予纪律处分；第十二条节能降耗工作纳入年度绩效考核，考核结果与员工绩效工资挂钩。
节能降耗管理规定
节能降耗管理规定
1目的：
合理利用能源、资源、物料，最大限度降低运行成本。
2适用范围：
适用于公司经营及服务中涉及的各种资源。
3职责：
3.1行政部负责全体员工节能降耗意识的培训。
3.2行政部负责生产一线员工节能降耗意识的培训及设备节能的实施和改良。
3.3各部门负责各自职责管理范围内的物料控制。
4控制办法
4.1行政部做好节能降耗宣传工作。
教育全体员工要自觉养成节约资源、能源、物
料的良好习惯。
公司行政人员要自觉做到人走灯灭；办公用纸张原则上需两面使用；公司各部门沟通要尽量使用内部网络，减少纸张使用；行政部要对办公用品等进行合理的配置，做到合理利用资源。
4.2要逐步推行使用节水笼头的使用，教育员工节约用水，要在使用水的场地张贴
节水提醒标语，必要时要对用水量进行统计考核。
4.3各部门在经营及服务活动中对主要物料及主要辅料进行定额控制，并依照物料
使用注意事项，做到合理、安全、不浪费。
对于要放置特定环境的物料，必须按规定条件存放好，以保证在规定的保质期内不变质。
在物料使用过程中如发现有质量问题，有关人员立即对该物料作出暂停使用决定，并要求有关部门对该物料做出分析，要求物料供给部门给出对策，以免造成物料误用带来不必要的损失。
生产车间节能降耗规章制度
生产车间节能降耗规章制度第一条总则为了响应国家节能减排的号召，提高公司能源利用效率，降低生产成本，增强企业市场竞争力，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国环境保护法》等法律法规，制定本制度。
第二条节能降耗目标1. 生产车间应确立年度节能降耗目标，并根据目标制定具体的实施计划。
2. 生产车间应定期对节能降耗工作进行评估和总结，不断优化节能措施，确保节能降耗目标的实现。
第三条节能措施1. 设备选型（1）生产车间在采购设备时，应选择高效、节能、环保的设备。
（2）新引进设备应进行能效评估，确保设备能效达到国家或行业标准。
2. 设备运行管理（1）生产车间应建立设备运行管理制度，确保设备在高效状态下运行。
（2）对设备进行定期维护和保养，减少设备故障，提高设备运行效率。
（3）合理安排生产计划，避免设备空载或低负荷运行。
3. 能源介质管理（1）生产车间应加强对水、电、气等能源介质的管理，防止能源浪费。
（2）定期对能源介质进行监测和分析，发现异常情况及时处理。
4. 工艺优化（1）生产车间应不断优化生产工艺，提高能源利用效率。
（2）开展工艺技术创新，推广应用先进的节能技术。
5. 节能宣传教育（1）生产车间应加强节能宣传教育，提高员工节能意识。
（2）组织节能培训和交流活动，促进员工分享节能经验。
第四条能源监控与考核1. 生产车间应建立能源监控系统，实时监测能源消耗情况。
2. 定期对能源消耗数据进行分析，发现节能潜力，制定相应的节能措施。
3. 设立能源考核指标，对各部门、车间的节能工作进行考核。
4. 对节能成果显著的部门或个人给予奖励，对能源消耗较高的部门或个人进行问责。
第五条节能减排责任1. 生产车间全体员工应积极参与节能减排工作，履行节能减排责任。
2. 各部门、车间负责人对本部门的节能减排工作负总责。
3. 生产车间应建立健全节能减排责任制，明确各级管理人员和员工的节能减排职责。
第六条制度落实与监督1. 生产车间应制定详细的节能减排工作计划，确保各项措施的落实。
节能降耗规章制度
节能降耗规章制度为了应对能源紧张和环境污染等问题，实现可持续发展，公司制定了一系列节能降耗规章制度，以降低能源消耗和减少排放，提高能源利用效率。
本规章制度适用于公司全体员工和外来合作伙伴，旨在引导大家树立节能降耗的意识，促进绿色发展。
一、能源使用规定1. 公司全面推行节约用水、用电、用气的原则，同等条件下优先选择节能设备、节能产品。
2. 每位员工应当自觉遵守公司能源使用规定，切实降低不必要的能源消耗，杜绝长时间无人使用电器。
3. 设备停机与否应根据实际需求进行操作，避免不必要的能源浪费。
二、设备运行管理1. 设备使用过程中必须遵守操作规程，不得超负荷运行或滥用设备。
2. 对设备的开机、关机、调节等操作必须按照程序要求进行，保证设备正常运行且尽可能发挥最佳效能。
3. 定期对设备进行维护保养，确保设备的高效运行，减少能源的消耗。
三、室内环境管理1. 办公室、会议室和公共区域的温度设置应合理、舒适，避免过热或过冷造成能源的浪费。
2. 通过对室内空气质量的监控和调整，保持室内环境的清新、净化。
3. 鼓励员工合理使用空调、电扇等设备，避免长时间无人使用，减少能源的浪费。
四、能源管理责任制1. 公司设立能源管理部门，负责制定和实施相关的节能降耗规章制度，加强对能源使用情况的监督和管理。
2. 各部门要配合能源管理部门的工作，及时提供能源使用情况的数据和报表，并积极参与相关的培训和学习。
3. 部门经理要积极履行能源管理职责，确保节能降耗工作的顺利进行，并对节能降耗工作进行检查和评估。
五、节能宣传教育1. 公司定期开展节能宣传活动，提高员工的节能意识和技能，推动绿色发展理念深入人心。
2. 利用内部媒体、公告栏等途径发布相关的节能降耗信息，向员工宣传节能减排的重要性和方法。
3. 邀请专家学者进行节能技术交流，提供专业指导，促进技术创新与应用。
六、绩效考核与奖惩机制1. 公司将能源使用情况作为绩效考核的重要指标，对优秀部门和个人予以明确的表彰和奖励。
节能减排管理规定
节能减排管理规定第一条总则为加强节能减排管理，提高能源利用效率，实现节能减排、保护环境、降本增效。
依据《中华人民共和国节约能源法》等相关法律、法规，结合公司自身实际制订本规定。
第二条基本原则(一)坚持开发与节约并举，节约优先的原则，以效率为本，突出节能减排重要作用。
(二)坚持优化结构、多能互补的原则，依靠加强管理、结构调整、科技创新、技术改造，实现节能工作的持续有效开展。
(三)坚持节能减排与降本增效相结合，源头控制与存量挖潜相结合，依法管理与政策激励相结合，突出重点与全面推进相结合。
(四)坚持节能减排与发展相互促进的原则，实现节能减排和发展双赢目标。
第三条组织机构成立节能减排工作领导小组，配备相关人员，与有关部门协作指导企业节能减排工作。
节能减排领导小组主要职责：贯彻国家有关节能减排管理的法律、法规和方针、政策；贯彻落实节能减排管理的工作方针、政策和目标；负责节能减排工作的日常管理、综合协调。
第四条组织实施及主要措施结合公司实际情况加强节能减排管理，在用水、用电、办公设施使用等方面制定系统、规范的制度，确保每个环节实现节能减排。
（一）加强用电管理1、合理设置空调温度，夏天室内空调温度设置不低于26℃，做到无人时不开空调，开空调时关闭门窗。
非工作时间、节假日不开空调，定期清洗空调系统的风机、滤网等装置，提高空调能效。
2、电脑、打印机、传真机和复印机等设备要随用随开或设置自动节能状态，减小和避免电器设备处于长时间待机状态，下班后自觉关闭各类电器电源。
3、办公室、会议室等场所尽量少开灯，充分利用自然光照。
室内亮度足够时不开灯，公共区域的照明灯要有专人管理，严格做到“人走灯灭”，杜绝“长明灯”、“白昼灯”。
（二）加强用水管理1、强化节水意识。
加强用水设备的日常维护管理，定期对供水设施进行检修，杜绝跑冒滴漏、长流水现象，节约每一滴水。
2、强化用水管理。
切实控制每个阀门、水龙头的流水量，养成良好的用水习惯，杜绝“长流水”。
办公室节能措施细则范文（4篇）
办公室节能措施细则范文一、节约用电1. 定期清理电器设备：定期对办公室内的电器设备进行清洁，保持设备的正常运转，减少能源的浪费。
2. 合理使用空调：在夏季使用空调时，适当调高温度，避免过度制冷；在冬季使用暖气时，适量开启，避免过度加热。
3. 开窗通风：白天可以开窗通风，增加室内外空气的流通，减少空调的使用次数。
4. 关闭不需要的电器设备：在办公时间结束后，关闭不需要的电灯、电脑、打印机等电器设备，避免长时间待机耗电。
5. 使用节能灯具：更换传统灯泡为LED灯，LED灯具具有高效节能、寿命长等优点，能够降低用电量。
二、节约用水1. 检修和更换水龙头：检修办公室内的水龙头，保证水流畅通，避免漏水现象；如有需要，可以考虑更换节水型水龙头。
2. 避免长时间流水：合理安排办公时间，避免长时间开启水龙头，尽量减少水的浪费。
3. 定期检查水管漏水：定期检查办公室内的水管是否有漏水现象，及时修复，防止水资源的浪费。
4. 提倡用水量控制：在使用水的过程中，提倡员工合理控制用水量，避免不必要的浪费。
三、减少纸张用量1. 双面打印：在打印文件时，选择双面打印设置，减少纸张的使用量。
2. 电子文档保存：尽量将文件以电子文档的形式保存，减少打印实体文件的需求。
3. 推广电子签名：在签订合同、文件审批等过程中，推广使用电子签名方式，避免纸质合同的使用。
4. 减少备份打印：在日常工作中，减少无必要的备份打印，尽量以电子文档方式进行备份。
四、合理利用办公空间1. 优化办公布局：根据实际需求，合理配置办公室内的桌椅、电器设备等，避免浪费空间资源。
2. 共享办公设备：在办公室内设置共享打印机、复印机等设备，减少设备的重复购置，节省空间和能源。
五、推广绿色出行1. 鼓励步行或骑行上下班：提倡员工选择步行或骑行的方式上下班，减少私人车辆的使用量，降低对能源的消耗。
2. 鼓励乘坐公共交通工具：宣传公共交通的方便性和环保性，鼓励员工乘坐公共交通工具上下班，减少汽车尾气对环境的污染。
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节能降耗规章制度
节能降耗规章制度
为全面推进节约型机关建设，引导全办干部职工树立节俭意识，自觉厉行节约，提高能源利用率，降低行政成本，特制定本制度。
一、节约用电
1、办公照明尽量利用自然光，严格控制泛光照明。
2、计算机、打印机、传真机、复印机、碎纸机、扫描仪等用电设备工作完成时要及时关闭，尽量减少待机时间。
3、开启空调时要关闭门窗，夏季上午上班后应推迟1小时开空调。
提倡每天少开1小时空调。
4、办公室、会议室等无人办公时做到不开灯、不开空调，杜绝能耗空放现象。
二、节约用水
1、要树立节约用水的理念，用水结束要及时关闭水龙头，坚决杜绝长流水和跑、冒、滴、漏现象。
2、发现水龙头损坏立即通知物业修理或更换。
三、节约用油
1、加强油料管理，对公务车用油实行一车一卡制，并认真做好车公里和加油量的登记。
2、严禁公车私用，减少公车空跑，外出办事尽量合用车辆，减少车次，减少大排量车的使用。
3、大力倡导司机技术节能，匀速行驶，停车熄火；控制好车辆温度，减少消耗。
4、加强公务车的保养和维修，使公务车始终处于最佳状态，降
低消耗、节约油料。
四、节约使用办公耗材
1、提倡电脑清稿和双面用纸，降低纸张消耗。
2、充分发挥电子政务优势，大力推进无纸化办公。
尽量减少纸
质公文印发，可发可不发的一律不发，需要印发的公文要严格控制
数量，逐步减少纸质公文传递。
3、开展废旧电脑及办公用品、耗材等的回收利用活动。
4、工作人员上班尽量使用暖杯喝水，减少一次性纸杯的消耗。
五、会议费管理
1、提倡少开会、开走会，尽量减少开住会，能合并召开的会议
要合并召开。
2、对必须召开的会议，要严格按照“定点开会、统一标准、财
政审批”的管理办法，严格控制参会人员和工作人员的数量。
六、办公电话管理
1、严格电话管理，因公通话要认真思考，打好腹稿，简捷明快，尽可能减少通话时间。
2、控制长途电话，严禁在办公室拨打私人长途电话和信息电话，禁止使用公费电话聊天。
3、本办内部和部门之间联系尽量使用固定电话虚拟网，减少通
话费用。