员工更衣室管理规定1
员工更衣室管理规定
员工更衣室管理规定员工更衣室是公司为员工提供的一个私人换衣、存储个人物品和保障隐私的场所，为了更好地管理员工更衣室，确保员工的权益和公司的管理需求，制定以下管理规定：一、使用范围和时段：1. 员工更衣室仅供正式员工使用，不得外借或明示或暗示授权给其他人员使用；2. 更衣室开放时间为公司正常上班时间，不得在加班时间或非工作日使用。
请员工合理安排时间，避免拥堵。
二、使用要求：1. 员工应保持更衣室内的卫生和整洁，不得乱丢垃圾。
请将废纸、瓶子等放入垃圾桶内；2. 离开更衣室时，请将个人物品整理好，不得占用其他员工的存储空间；3. 不得在更衣室内喧哗、吸烟、饮食、喝酒，以及从事与工作无关的活动；4. 不得将涉及公司商业机密的文件、物品等存放在更衣室内；5. 使用更衣室的员工应自觉维护、爱护公共设施设备，发现设备故障或损坏应及时向管理人员反馈。
三、安全防范：1. 员工进入更衣室时应保管好自己的钥匙，避免丢失。
若遗失钥匙，请及时向管理员报告找回或更换；2. 如发现他人冒用或使用他人储物柜的情况，请及时向管理员报告；3. 未经许可禁止拍摄、录像或以其他方式记录更衣室内的场景，以保障员工的隐私权。
四、违规处理：1. 若发现员工未遵守更衣室管理规定，管理人员有权采取相应的警告、劝阻等措施，并权衡情况，视严重程度给予相应的纪律处分；2. 对于严重违规行为，包括但不限于偷窃、性骚扰、散布谣言等行为，公司将保留追究法律责任的权利。
五、其他：1. 公司将对员工更衣室进行定期检查，以确保管理规定的有效执行；2. 公司将根据员工的需求适时优化更衣室设施，提供更好的使用环境；3. 公司将与员工共同努力，维护更衣室的良好秩序，为员工提供一个舒适、安全的工作环境。
以上是本公司员工更衣室的管理规定，员工应认真遵守，如有违规行为将承担相应的纪律处分。
同时，公司也将持续优化更衣室管理，为员工提供更好的使用体验。
员工房更衣室管理制度
第一章总则第一条为加强员工房更衣室的管理，保障员工身心健康，提高工作效率，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工房更衣室的管理。
第三条员工房更衣室的管理应遵循安全、卫生、有序、高效的原则。
第二章管理职责第四条人事部门负责员工房更衣室的整体规划、建设和维护。
第五条行政部门负责员工房更衣室的日常管理和监督。
第六条员工应自觉遵守本制度，维护更衣室的整洁与秩序。
第三章管理内容第七条更衣室布局1. 更衣室应设置独立的男女更衣区，男女更衣区之间应有明显的隔离措施。
2. 更衣室内应设有足够数量的更衣柜，并按照员工数量合理分配。
3. 更衣室内应设置洗手间、镜子、挂衣架等设施。
第八条使用规定1. 员工进入更衣室应穿着整齐，不得携带与工作无关的物品。
2. 更衣柜使用实行编号管理，员工需凭工牌领取并妥善保管。
3. 更衣室内不得堆放杂物，保持地面整洁。
4. 更衣室内禁止吸烟、饮酒、大声喧哗，保持安静。
第九条保洁与卫生1. 更衣室应定期进行清洁，确保空气流通，防止细菌滋生。
2. 员工应自觉维护更衣室的卫生，不得在更衣室内乱扔垃圾。
3. 更衣室内的垃圾桶应定期清理，保持清洁。
第十条安全管理1. 更衣室内应设置必要的安全设施，如消防器材、应急照明等。
2. 员工应了解并熟悉更衣室内的安全设施和逃生路线。
3. 更衣室内禁止存放易燃、易爆、有毒等危险物品。
第四章违规处理第十一条员工违反本制度，将按照以下规定进行处理：1. 第一次违规，给予口头警告；2. 第二次违规，给予书面警告；3. 第三次违规，给予罚款或停职处理。
第五章附则第十二条本制度由行政部门负责解释。
第十三条本制度自发布之日起施行。
第十四条本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充和修改。
公司更衣室卫生管理制度
第一章总则第一条为保障公司员工身体健康，提高工作效率，营造良好的工作环境，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工及使用更衣室的各类人员。
第三条更衣室卫生管理应遵循“预防为主、防治结合、责任到人”的原则。
第二章更衣室卫生要求第四条更衣室应保持整洁、干净、通风良好，禁止存放易燃、易爆、有毒有害物品。
第五条更衣室内地面、墙面、天花板及门窗应定期进行清洁，保持清洁无污渍。
第六条更衣室内各类设施设备，如衣柜、镜子、座椅等，应保持干净、完好，如有损坏应及时报修。
第七条更衣室内禁止吸烟、吐痰、乱扔垃圾，保持空气清新。
第八条更衣室内禁止存放个人食品、饮料，防止污染。
第九条员工进入更衣室时应穿着整齐，不得赤脚、穿拖鞋进入。
第三章卫生管理责任第十条更衣室卫生管理实行责任制，由各部门指定专人负责。
第十一条各部门负责人对本部门更衣室卫生负责，确保更衣室整洁、卫生。
第十二条更衣室卫生管理人员应定期对更衣室进行巡查，发现问题及时整改。
第十三条更衣室卫生管理人员应定期对更衣室内设施设备进行检查、维护，确保设施设备正常运行。
第四章处罚与奖励第十四条对违反本制度的行为，视情节轻重给予批评教育、罚款、警告等处罚。
第十五条对积极维护更衣室卫生、提出合理化建议的员工给予表扬、奖励。
第五章附则第十六条本制度由公司行政部门负责解释。
第十七条本制度自发布之日起实施。
具体条款如下：一、更衣室卫生标准1. 地面：每日清扫，保持干净、无污渍；每周彻底打扫一次，清洁墙壁、天花板、门窗。
2. 衣柜：每日擦拭，保持干净、整洁；每周彻底清洁一次，清理积灰、蛛网。
3. 镜子：每日擦拭，保持镜面清晰；每周彻底清洁一次，清理污渍。
4. 座椅：每日擦拭，保持干净、整洁；每周彻底清洁一次，清理积灰、污渍。
5. 门窗：每日擦拭，保持干净、无污渍；每周彻底打扫一次，清洁墙壁、天花板。
二、卫生检查与整改1. 更衣室卫生管理人员每周至少检查一次，发现问题及时整改。
2. 部门负责人每月至少检查一次，对存在的问题进行整改。
员工更衣管理制度
一、目的
为了规范公司员工的更衣行为，提高员工的整体形象，确保工作场所的整洁有序，特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于公司全体员工。
三、管理制度
1. 更衣室的使用
（1）员工应按照规定的时间和地点进入更衣室，不得在非工作时间进入更衣室。
（2）进入更衣室时，应主动关闭更衣室门，确保更衣室内的物品安全。
（3）爱护更衣室内的设施，不得随意损坏。
2. 更衣规范
（1）员工进入更衣室后，应迅速换上工作服，保持工作服整洁、干净。
（2）工作服应按照规定进行穿戴，不得随意改变穿戴方式。
（3）非工作时间，不得穿着工作服外出。
3. 更衣室卫生
（1）员工应保持更衣室内的卫生，不得在更衣室内吸烟、吃零食等。
（2）使用完更衣室设施后，应主动清理，保持更衣室整洁。
（3）定期对更衣室进行消毒，确保卫生。
4. 更衣室物品管理
（1）更衣室内的物品应分类存放，不得随意摆放。
（2）不得在更衣室内存放私人物品，以免造成混乱。
（3）更衣室内的物品损坏，应及时报告相关部门进行维修或更换。
四、奖惩措施
1. 对遵守本制度，保持更衣室整洁、卫生的员工，给予表扬和奖励。
2. 对违反本制度，造成更衣室混乱、卫生状况不佳的员工，进行批评教育，并给予相应处罚。
3. 对故意损坏更衣室设施，造成财产损失的员工，依法追究其责任。
五、附则
1. 本制度由人力资源部负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
【人力资源部】
年月日。
员工车间更衣管理制度
第一章总则第一条为加强公司车间更衣管理，保障员工身心健康，提高生产效率，确保生产安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有车间及从事生产活动的员工。
第三条本制度遵循安全、卫生、高效、便捷的原则。
第二章更衣室设置与管理第四条公司应设立独立的更衣室，并根据生产需要设置更衣室数量。
第五条更衣室应满足以下条件：1. 室内环境整洁、通风良好，保持适宜的温度和湿度；2. 设有足够的衣架、衣柜、鞋架等更衣设施；3. 更衣室内应配备必要的洗漱用品和卫生纸；4. 更衣室内应设置安全警示标志和应急处理措施。
第六条更衣室管理责任：1. 由车间主任负责更衣室的整体管理；2. 由专人负责更衣室的日常清洁和维护；3. 定期检查更衣室设施设备，确保其正常运行。
第三章更衣要求第七条员工进入车间前，必须按照以下要求进行更衣：1. 佩戴好工作牌、工作服、安全帽等个人防护用品；2. 将个人衣物、私人物品存放在指定的衣柜或更衣室；3. 按照规定将个人衣物进行分类存放，不得混放；4. 更衣室内禁止吸烟、饮食、乱扔垃圾等行为。
第八条更衣时间：1. 员工进入车间前，必须在规定的时间内完成更衣；2. 更衣时间不得少于30分钟。
第四章更衣纪律第九条员工应自觉遵守更衣纪律，具体要求如下：1. 进入更衣室时，应主动将个人衣物存放在指定位置；2. 更衣时，不得随意翻动他人衣物；3. 更衣后，应立即离开更衣室，不得在更衣室内停留；4. 保持更衣室内整洁，不得乱扔垃圾；5. 不得在更衣室内大声喧哗、嬉戏。
第五章奖励与处罚第十条对遵守更衣制度、保持更衣室整洁的员工，公司给予一定的奖励。
第十一条对违反更衣制度、造成更衣室混乱、影响他人更衣的员工，公司将予以警告、罚款等处罚。
第六章附则第十二条本制度由公司人力资源部负责解释。
第十三条本制度自发布之日起实施。
通过本制度的实施，旨在提高公司车间更衣管理水平，保障员工身心健康，确保生产安全，为公司创造良好的生产环境。
员工更衣室安全管理规定
员工更衣室安全管理规定1.员工应自觉维护休息室安全，增强安全意识和法制观念，提高防范能力和自我管理能力。
及时劝阻、制止有损休息室安全和正常秩序的不良行为。
2.员工不得在更衣室中抽烟、娱乐，应爱护更衣室设施，不允许在室内乱写乱画，张贴于工作无关的物品。
3.更衣室内不得随意吐痰、乱丢纸屑杂物等。
4.工作服必须放在更衣柜内，不得挂在更衣柜柜门上或柜顶上，造成的衣服损坏或者丢失由本人负责，部门内部也将给予相应处罚。
5.更衣室内除清扫用具及更衣用凳外，一律不准摆放其他物品、工具等。
6.更衣室每天进行清扫，保持更衣室内清洁卫生。
7.更衣室内要注意安全防火，部门将其纳入防火责任区，指定人员负责定期检查配备的消防器材。
8.员工的衣物、帽子等所有个人物品必须放入更衣柜内，不得摆放于明面。
9.更衣柜每人一柜并配备锁头，柜门上标注姓名，由使用人负责使用保管，如发生损坏，视损坏程度进行赔偿，并且负责本人更衣柜卫生清洁。
10.更衣柜严禁两人共同使用，使用人应将柜门钥匙妥善保管，如因个人原因造成财产损失将由个人承担。
11.更衣柜如有损坏当日必须上报领班，以便尽快修理，如果是自然损坏由公司负责；如果是使用人自己损坏则由使用人承担。
12.部门因工作需要有权在员工在场情况下由员工本人打开更衣柜接受检查，员工要积极予以配合。
13.更衣柜内请勿摆放贵重物品及大额钱款，否则造成损失后果自负。
14.更衣室钥匙除使用人外，部门内部应保存一把，除使用人及部门外其他人不得以任何理由使用其他人更衣柜钥匙，若产生物品遗失将追究该名员工责任。
15.更衣柜要保持清洁，使用后因随时锁好，更衣柜钥匙应进行妥善保管，如有丢失需要自己配制。
16.员工离职时，需将更衣柜钥匙上交于主管并由主管确认签字，如有损害需要进行赔偿。
综合服务部。
公司员工更衣室管理制度
第一章总则第一条为规范公司员工更衣室的管理，保障员工身心健康，提高工作效率，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工及外来人员使用更衣室的相关活动。
第二章更衣室设施与布局第三条更衣室应设在员工工作区域附近，便于员工使用，并保持安静、整洁、卫生。
第四条更衣室应配备必要的设施，包括但不限于：1. 更衣柜：每人一个，确保个人物品安全；2. 镜子：便于员工整理仪容；3. 鞋柜：存放工作鞋和休闲鞋；4. 洗手池：供员工洗手、整理；5. 纸巾盒：提供纸巾；6. 挂钩：悬挂衣物、包包等；7. 废物箱：及时清理废弃物品。
第五条更衣室布局应合理，确保通道畅通，方便员工快速更衣。
第三章使用规范第六条员工进入更衣室应穿着整齐，不得赤脚、穿拖鞋进入。
第七条使用更衣柜时，应将衣物整齐叠放，不得随意堆放或悬挂，以免影响他人使用。
第八条更衣室内禁止吸烟、饮酒、饮食，保持室内空气清新。
第九条更衣室内禁止大声喧哗，保持安静，不得进行与工作无关的闲谈。
第十条使用完毕后，员工应将更衣室整理干净，将个人物品带走，不得遗留。
第四章清洁与维护第十一条更衣室应每日进行清洁，保持地面、墙面、设施的清洁卫生。
第十二条定期检查更衣室设施，如有损坏应及时报修，确保设施完好。
第十三条定期对更衣室进行消毒，防止细菌滋生。
第五章违规处理第十四条违反本制度规定，造成设施损坏或卫生状况恶化的，将根据情节轻重给予警告、罚款等处罚。
第十五条损坏公共设施的，应赔偿相应损失。
第六章附则第十六条本制度由人力资源部负责解释。
第十七条本制度自发布之日起实施。
通过以上管理制度，我们旨在营造一个安全、卫生、舒适的工作环境，提高员工的工作效率和生活质量。
希望全体员工严格遵守，共同维护更衣室的整洁与和谐。
食堂人员更衣室管理制度
一、目的为保障食堂员工的个人卫生和食堂食品安全，确保食堂服务质量，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于食堂所有员工及食堂管理人员。
三、管理制度1. 更衣室使用规定（1）更衣室分为男女更衣室，员工需按照性别进入相应的更衣室。
（2）更衣室只在上、下班时间开放，非工作时间不得进入。
（3）进入更衣室时，需将个人衣物、鞋子等物品存放于更衣柜内，不得随意摆放。
（4）更衣室内禁止吸烟、饮酒、吃零食等行为。
2. 更衣柜管理（1）更衣柜由食堂统一分配，员工需妥善保管，不得私自转让或交换。
（2）更衣柜内只存放个人衣物、鞋子等物品，不得存放贵重物品或违禁品。
（3）员工离职时，需将更衣柜清空，并将钥匙退还食堂。
3. 卫生管理（1）更衣室由食堂指定人员进行日常清洁，保持室内整洁。
（2）员工需保持个人卫生，不得在更衣室内吐痰、乱丢垃圾。
（3）更衣室内禁止乱贴乱画，保持室内环境美观。
4. 安全管理（1）更衣室内禁止使用明火，禁止存放易燃易爆物品。
（2）更衣室内配备消防器材，员工需熟悉使用方法。
（3）员工在更衣室内要注意安全，防止发生意外。
四、监督检查1. 食堂管理人员定期对更衣室进行检查，发现问题及时整改。
2. 员工有义务对更衣室卫生、安全管理进行监督，发现问题及时向食堂管理人员反映。
五、奖惩措施1. 对遵守本制度、保持更衣室整洁、安全的人员给予表扬和奖励。
2. 对违反本制度、造成不良影响的人员进行批评教育，情节严重的予以处罚。
六、附则1. 本制度由食堂制定，解释权归食堂所有。
2. 本制度自发布之日起实施，原有规定与本制度不一致的，以本制度为准。
3. 食堂有权根据实际情况对本制度进行修订和补充。
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员工更衣室管理制度（试行）
为保证更衣室良好的秩序、卫生及安全、全店员工须遵守以下规定：
第一条更衣室的管理
1、更衣室由行政部人力资源部后勤处安排专人进行日常管理工作。
2、酒店更衣室的使用分为男、女更衣室，禁止混用，男员工禁止进入女更衣室，女员工禁止进入男更衣室。
3、员工不得在更衣室中逗留、休息、抽烟、吃东西，不得乱写、乱画、乱张贴等。
4、员工不得随地吐痰，乱丢纸屑杂物及其他食品。
5、更衣室内除酒店统一配置的配套设施外，一律不准摆放其他物品、物件、工具等。
6、更衣室由专人每天进行卫生清扫，请全体员工保持更衣室内外清洁卫生。
7、各部门员工须服从管理员的统一安排和日常管理工作。
8、爱护公物，不得任意损坏，违者照价赔偿。
第二条更衣柜的管理
1、更衣柜由行政部统一分配发放钥匙，实行专人专柜，如有损坏照价赔偿。
2、分配给员工的更衣柜只供本人使用，不得私自转借、转让他人或私配钥匙，并负责柜内外清洁卫生。
3、如将更衣柜钥匙丢失，须及时上报行政部申请配钥匙，并缴纳一定的费用，严禁私自撬开更衣柜，违者按《酒店质量管理奖、惩条例》给予处罚。
4、员工如遇更衣柜锁损坏，须及时上报行政部，由行政部统一更换更衣柜锁。
5、管理员须在安全部人员、酒店授权人员三方同时在场的情况下进行开柜检查。
6、更衣柜顶部不准放置任何物品，个人贵重物品、现金和证件等，随身携带妥善保管，如有遗失，责任自负。
7、更衣柜内不得存放违禁品及易燃易爆品，否则酒店除予以相应的处罚外，交由司法部门处理。
第三条钥匙的管理
1、更衣室钥匙由行政部统一保管，其他人员不得私配。
2、员工办理离职时，须将更衣柜钥匙交于宿舍管理员处签收，如有损坏照价赔偿。
第四条浴室的管理
1、爱护浴室设备设施，如有损坏，照价赔偿。
2、不得在浴室内打闹或做其他妨碍秩序的事情。
3、严禁在浴室内洗涤私人衣物及工装等。
4、爱护浴室内的卫生，不得有破坏浴室卫生的行为。
5、浴室只限本酒店员工使用，非酒店人员禁止入内。
以上规定从二〇一二年八月十日起执行，请全体员工共同遵守。
如有违反，酒店将根据《酒店酒店质量管理奖、惩条例》给予相应处罚。
二〇一二年四月三日。