员工更衣室钥匙管理规定
员工跟衣柜管理制度
一、目的为规范公司员工更衣柜的管理，保障员工个人物品的安全，提高工作效率，营造良好的工作环境，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有使用更衣柜的员工。
三、职责1. 人事行政部：负责更衣柜的分配、维修、清洁等工作。
2. 使用人员：爱护使用更衣柜，遵守本制度规定，及时报告使用过程中发现的问题。
四、管理制度1. 更衣柜为公司财产，任何员工不得私自挪用、调换或占用。
2. 公司为每位员工配置一个更衣柜，不得私自调换或占用他人更衣柜。
3. 员工分配到更衣柜后，如长期（连续半个月）不使用，应主动将钥匙退还人事行政部。
4. 更衣柜钥匙由员工本人保管，不得转借他人。
如有遗失，应及时向人事行政部报告，并按规定赔偿。
5. 更衣柜内仅限存放个人生活用品，不得存放贵重物品（如现金、手机、笔记本电脑等）。
6. 更衣柜内严禁存放违禁品（如管制刀具、酒精、天那水、瓶装液化或压缩气体等），气味较浓烈的食品（如臭豆腐、自制气味较大的各类食品）及其它不适宜存入的物品。
7. 储存物品尺寸必须小于柜门尺寸，重量不得超过3千克。
严禁硬塞存放超尺寸、超重量的物品。
8. 员工应保持更衣柜干净、整洁，定期（每周一次）清理。
9. 更衣柜使用过程中发生质量问题的，应及时联系人事行政部处理。
10. 员工离职时，须将更衣柜清理干净，并将钥匙交回人事行政部。
五、违规处理1. 违反本制度规定，私自挪用、调换或占用更衣柜的，将视情节轻重给予警告、罚款等处理。
2. 遗失更衣柜钥匙，不及时报告的，将按规定赔偿。
3. 在更衣柜内存放违禁品或不适宜存入的物品，一经发现，将严肃处理。
4. 故意损坏更衣柜，按损坏程度赔偿。
六、附则1. 本制度由人事行政部负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
通过以上制度，旨在规范员工更衣柜的使用，提高员工工作效率，营造良好的工作环境。
请全体员工严格遵守，共同维护公司秩序。
更衣柜钥匙管理
更衣柜使用规定
为方便公司员工存放更换工作服及个人物品放置特对公司更衣室使用做如下规定，请公司每位员工认真遵守。
管理规定如下：
1.人事部负责更衣柜的分配和管理。
2.更衣柜用于存放工作服，柜内不得存放以下物品：①易燃易爆或
违禁物品②贵重物品（包括现金、存折）③食品④黄、赌、毒危险物品。
若违规存放以上危险物品出现安全事故，本人必须负全部责任，若违放贵重物品被盗窃，公司不负任何责任。
3.更衣柜只限本人使用，不得随意转让、调换或搬动。
员工分得更
衣柜时，人事部留存一把钥匙备用，员工领取一把，员工离职时将更衣柜钥匙交还人事部。
员工不得私自换锁或占用多个更衣柜。
如更衣柜非人为损坏，员工应及时报告人事部，做调整或维修，不得私撬更衣柜，如人为原因损坏更衣柜，须按规定负责赔偿。
4.对于遗失更衣柜钥匙再次领用钥匙，须交10元作为配钥匙费用，
公司将统一进行钥匙配用。
5.员工更衣柜不得擅自允许外人使用（包括离职员工）
6.员工更衣室是员工上下班更衣使用的场所，工作时间或下班后请
勿逗留。
7.更衣室要保持安静，不得大声喧哗、嬉笑打闹，以免影响他人。
8.爱护更衣柜，经常保持柜内外整洁，卫生。
不得将个人物品置于
更衣室外，不得在更衣室内乱贴乱画，乱扔杂物，员工应自觉维
护更衣柜内卫生。
不准随地吐痰，乱扔纸屑，更衣室内严禁吸烟。
9.自觉爱护公物，不得任意搬动，涂抹或损坏员工设施。
10.对以上有违反者，将处罚10元---50元，情节严重，将送至公安机
关。
人事部
2011年12月14日。
员工更衣室钥匙管理制度
一、目的为加强公司更衣室管理，确保员工更衣室钥匙的安全使用，防止钥匙遗失、被盗等事件的发生，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有员工更衣室钥匙的管理。
三、钥匙管理职责1. 人力资源部：负责更衣室钥匙的统一采购、发放、回收、报废等管理工作。
2. 物业管理部门：负责更衣室钥匙的日常维护和保养。
3. 各部门负责人：负责所属员工更衣室钥匙的使用和管理。
四、钥匙发放与回收1. 新员工入职时，由人力资源部统一发放更衣室钥匙，并登记在册。
2. 员工离职时，需将更衣室钥匙交还人力资源部，并进行注销登记。
3. 员工因工作需要更换更衣室时，需将原钥匙交还人力资源部，并领取新更衣室的钥匙。
4. 员工因个人原因遗失更衣室钥匙，需及时向人力资源部报告，并承担相应的赔偿责任。
五、钥匙使用与保管1. 员工领取更衣室钥匙后，应妥善保管，不得转借他人。
2. 员工使用更衣室钥匙时，应确保钥匙安全，不得将钥匙随意放置或丢失。
3. 员工发现更衣室钥匙丢失或损坏，应及时向人力资源部报告，并按照规定进行处理。
4. 员工在更衣室内应自觉遵守相关规定，爱护更衣室设施，不得随意损坏。
六、钥匙报废与更换1. 更衣室钥匙使用年限为5年，到期后由人力资源部统一报废，并重新采购。
2. 更衣室钥匙损坏无法修复时，由人力资源部统一更换。
3. 更衣室钥匙报废或更换时，各部门负责人需积极配合，确保工作顺利进行。
七、奖惩措施1. 对遵守本制度、妥善保管更衣室钥匙的员工，给予一定的奖励。
2. 对违反本制度、遗失或损坏更衣室钥匙的员工，按照规定进行处罚。
八、附则1. 本制度由人力资源部负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
员工更衣室钥匙管理规定
员工更衣室钥匙管理规定第一篇：员工更衣室钥匙管理规定更衣室员工管理制度（暂行）一、更衣室的管理１、更衣室由行政人事部安排宿管员进行专人管理。
２、酒店更衣室的使用分为男、女更衣室，不得混用。
３、更衣室只允许酒店员工上下班时更衣和洗澡用，更衣室的开放时间为：17:30 －20：30（暂行），严禁在更衣室内洗衣服及其它物品等。
４、员工不得在更衣室中吃零食、抽烟、喝酒，应爱护更衣室设施，不允许在室内乱写乱画，张贴等。
５、员工更衣室内不得随意吐痰、乱丢纸屑物；女性卫生用品及其他食品、垃圾请入桶６、更衣室内除清扫用具及更衣用具外，一律不准摆放其他物品、物件、工具等。
７、更衣室由宿管员每天清扫，保持更衣室内清洁卫生。
8、更衣室内衣物挂钩、洗浴品置物架请勿悬挂、放置过重物品以免挂钩、置物架脱落。
二、更衣柜的管理进行处理。
１、员工衣物，鞋子等物品需放入更衣柜内，不得摆放在外，如有发现将按垃圾２、更衣柜内只准摆放更换的衣服、鞋及工作服等劳动保护用品，不得摆放其它物品。
３、更衣柜暂只对未住宿员工进行分配，实行一人一柜、一锁、编号登记姓名，由行政人事部宿管处统一分配并发放钥匙，使用人负责保管，并负责格内外卫生的清扫，损坏更衣柜需酌情赔偿。
更衣柜钥匙领用发放时16:30-17:30（暂行）4、酒店行政人事部、保安部因工作需要有权要求员工打开更衣柜接受检查，员工要积极予以配合。
5、更衣柜内请勿存放现金、首饰、有价证券等贵重物品，遗失责任自负。
7、分配给员工的更衣柜只供本人使用，不得私自转让或相互调换，一经发现将取消更衣柜钥匙领用资格并给予相应处罚。
8、不得在更衣柜内存放违禁品或易燃易爆物品，否则酒店除做相应的处罚外，将交由公安机关处理。
9、严禁在更衣柜外钉钉子或挂钩等物，否则将被视为故意损坏更衣柜，员工除作相应的赔偿外还将受到相应处罚。
三、钥匙的管理１、更衣室钥匙统一由宿舍管理员保管，其他人员不得拥有和私配，若有物品遗失追究私配人责任。
更衣柜钥匙相关法律规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为了规范更衣柜钥匙的管理和使用，保障单位和个人的合法权益，维护社会秩序，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国物权法》等相关法律法规，制定本规定。
第二条本规定适用于中华人民共和国境内所有使用更衣柜的单位和个人。
第三条更衣柜钥匙的管理和使用应当遵循合法、安全、便捷、高效的原则。
第四条国家鼓励单位和个人采用先进技术手段，加强更衣柜钥匙的管理。
第二章更衣柜钥匙的发放与管理第五条更衣柜钥匙的发放应当由单位或者物业管理机构负责。
第六条单位或者物业管理机构应当建立健全更衣柜钥匙的发放、回收、保管制度。
第七条更衣柜钥匙的发放应当实行实名制，登记被发放人的基本信息。
第八条更衣柜钥匙的发放应当根据被发放人的实际需要，合理配置。
第九条被发放人应当妥善保管更衣柜钥匙，不得转借、转让、出租或者抵押。
第十条更衣柜钥匙遗失或者损坏的，被发放人应当及时报告单位或者物业管理机构。
第十一条单位或者物业管理机构应当及时补发或者更换遗失或者损坏的更衣柜钥匙。
第十二条更衣柜钥匙的回收应当由单位或者物业管理机构按照规定程序进行。
第十三条被发放人离职、退休或者搬家等情况，应当将更衣柜钥匙交还给单位或者物业管理机构。
第十四条单位或者物业管理机构应当定期对更衣柜钥匙进行检查，确保钥匙的完好和安全。
第三章更衣柜钥匙的使用第十五条更衣柜钥匙的使用应当符合以下规定：（一）不得使用他人更衣柜钥匙，不得私自复制、刻制更衣柜钥匙；（二）不得将更衣柜钥匙用于非法目的；（三）不得利用更衣柜钥匙损害他人合法权益；（四）不得利用更衣柜钥匙进行盗窃、抢劫等违法犯罪活动。
第十六条被发放人因特殊情况需要使用他人更衣柜钥匙的，应当事先取得钥匙持有人的同意。
第十七条被发放人发现更衣柜钥匙丢失或者被他人非法使用，应当立即报告单位或者物业管理机构。
第十八条单位或者物业管理机构应当建立健全更衣柜钥匙的使用监督制度，确保更衣柜钥匙的安全使用。
员工更衣室管理制度
员工更衣室管理制度员工更衣室管理制度在发展不断提速的社会中，人们运用到制度的场合不断增多，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。
那么什么样的制度才是有效的呢？以下是小编精心整理的员工更衣室管理制度，仅供参考，欢迎大家阅读。
员工更衣室管理制度11、员工只允许在上下班更衣时进入更衣室，平时不能随意进出更衣室。
2、进更衣室后，应迅速在自己的更衣柜前更衣及装扮仪容。
3、理衣完毕后应仔细锁好自己的'更衣柜并管好钥匙，如钥匙遗失应及时到综合管理部（前台）登记，办理借用备用的手续，半日内配好后将备用钥匙退还前台，钥匙费用自理。
4、更衣和装扮仪容后应迅速离开更衣室，不得在更衣室停留。
5、不得在更衣室、员工休息室及仓库、制作台场吃零食。
6、不得在员工更衣室内闲聊、看书、报、杂志、不得佩带随身听。
7、未经登记不得私自占用更衣柜，不得擅自配用更衣柜钥匙。
8、不得擅自调换更衣柜，遇特殊情况需调换衣柜时，须到综合管理部（总台）办理登记后方可调换。
9、特殊情况如需进更衣室须经主管批准。
员工更衣室管理制度21、更衣室是员工更衣的场所，非酒店人员不得入内。
2、员工在休假期间不得随意进出更衣室。
3、讲究卫生，严禁随地吐痰、乱扔果皮纸屑等。
4、不得在更衣室内乱扔垃圾及污染墙壁。
5、不得将桶、盆带进更衣室，更不得将私人物品放在更衣柜顶上及走廊等地方。
6、严禁员工在更衣室内打牌、下棋、哄闹、睡觉和玩变相赌博游戏。
7、不允许在更衣室卫生间内洗衣服，不准在更衣室内或酒店其它地方晾晒任何衣物。
8、不允许在更衣室内吸烟。
9、员工须爱护室内一切设施用具，不得随意损坏。
如有违反，将按价赔偿。
10、不准随地大小便，使用厕所后应及时冲洗，将卫生纸丢入纸篓。
11、严禁员工在上班期间及利用用餐时间洗澡。
12、尊重并服从更衣室管理人员及人力资源部的安排和管理。
员工更衣室管理制度31、员工更衣柜经酒店发放后,严禁私自调换,必要时酒店可要求员工合用更衣柜。
公司更衣柜钥匙管理制度
一、总则为了加强公司更衣柜钥匙的管理，确保公司财产的安全，维护员工的个人隐私，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有使用更衣柜的员工。
三、钥匙管理职责1. 钥匙保管人：各部门指定专人负责钥匙的保管和分发。
2. 钥匙管理员：由人力资源部门指定专人担任，负责钥匙的统一管理和监督。
四、钥匙的领取与归还1. 领取程序：- 员工入职时，由人力资源部门发放更衣柜钥匙，并填写《更衣柜钥匙领取登记表》。
- 员工离职或调离原岗位时，须将更衣柜钥匙交还钥匙管理员，并由钥匙管理员在《更衣柜钥匙领取登记表》上记录归还情况。
2. 归还程序：- 员工离职或调离原岗位时，必须在办理离职手续前将更衣柜钥匙归还。
- 钥匙管理员在收到钥匙后，应在《更衣柜钥匙领取登记表》上注明归还日期，并由归还人签字确认。
五、钥匙的借用与损坏1. 借用程序：- 因特殊原因需要借用钥匙的，须提前向钥匙管理员提出申请，经批准后方可借用。
- 借用钥匙时，须填写《更衣柜钥匙借用登记表》，并在借用期间妥善保管，不得转借他人。
2. 损坏处理：- 钥匙如有损坏，须及时向钥匙管理员报告，并赔偿相应的损失。
- 钥匙损坏后，钥匙管理员应及时更换新钥匙，并在《更衣柜钥匙领取登记表》上记录更换情况。
六、钥匙的遗失与补办1. 遗失处理：- 钥匙遗失后，须立即向钥匙管理员报告，并填写《更衣柜钥匙遗失登记表》。
- 钥匙管理员应在第一时间通知相关部门，并采取相应的措施，如更换锁具等。
2. 补办程序：- 钥匙遗失后，由钥匙管理员根据《更衣柜钥匙领取登记表》补办新钥匙。
- 新钥匙领取时，须填写《更衣柜钥匙领取登记表》，并缴纳一定的押金。
七、监督与考核1. 监督：人力资源部门定期对钥匙管理制度执行情况进行检查，确保制度的有效实施。
2. 考核：钥匙管理员的工作表现将纳入年度考核范围，考核不合格者将予以相应处理。
八、附则1. 本制度由人力资源部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
钥匙管理制度
钥匙管理制度1 适用范围本制度适用办公区、办公室、食堂、宿舍、车间、更衣箱、库房等处钥匙的管理。
2 职责：2.1 钥匙的登记、发放、补发、更换、作废等管理由钥匙管理人负责；2.2 钥匙的使用人负责保管所使用的钥匙。
3 制度内容：3.1 钥匙的登记管理厂区的钥匙应首先交资产部登记备案，记录钥匙的数量、用途等信息。
3.2 钥匙的发放管理钥匙管理人在对钥匙做好登记后，做好标识，统一挂在钥匙板上。
发放钥匙时应填写钥匙发放登记，由领用人签字。
3.3 钥匙的保管钥匙管理人将发放后剩余的钥匙交资产部保管；钥匙的使用人负责保管其使用的钥匙；钥匙管理人负责保管钥匙板上的钥匙。
钥匙的保管人应妥善保管钥匙，确保钥匙不丢失不损坏。
钥匙的使用人在离职前应将其所保管的钥匙交还钥匙管理人。
钥匙管理人离职前应将钥匙上交至总经理或总经理指定的代理人员。
钥匙归还后应在发放登记中注明“已还”。
3.4 钥匙的补发或更换的管理钥匙的使用人将钥匙丢失后，应立即报告钥匙管理人，由钥匙管理人请示总经理做出补发或换锁的决定，并对责任人做出相应的处理决定。
当钥匙的使用部门发现钥匙数量不够时，应向钥匙管理人申请补发，由总经理批准后，实施补发。
任何人不得私自配钥匙。
当钥匙需配作或更换时，钥匙管理人应对配作或更换的钥匙进行登记、发放和管理。
3.5 钥匙及锁的变更管理当锁及钥匙更换使用场所时，应在钥匙管理台账中做相应的更改，并对钥匙的标识进行更改。
3.6 钥匙的作废管理在换锁后，需将原锁和钥匙作废时，应将原锁和钥匙管理人留存的钥匙取下，按原发放路径收回，并在钥匙管理台账中做出相应的更改。
4钥匙管理的处罚规定4.1钥匙的登记、备案、发放不清，管理混乱的，对钥匙管理人罚款20元。
4.2钥匙管理人、钥匙使用人对钥匙保管不当，造成钥匙丢失或损坏的，各罚款20元。
4.3钥匙保管人离职后，钥匙未收回的，对责任人罚款20元。
公司人力资源部2013年02月18日。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
更衣室员工管理制度
（暂行）
一、更衣室的管理
１、更衣室由行政人事部安排宿管员进行专人管理。
２、酒店更衣室的使用分为男、女更衣室，不得混用。
３、更衣室只允许酒店员工上下班时更衣和洗澡用，更衣室的开放时间为：17:30 －20：30（暂行），严禁在更衣室内洗衣服及其它物品等。
４、员工不得在更衣室中吃零食、抽烟、喝酒，应爱护更衣室设施，不允许在室内乱写乱画，张贴等。
５、员工更衣室内不得随意吐痰、乱丢纸屑物；女性卫生用品及其他食品、垃圾请入桶
６、更衣室内除清扫用具及更衣用具外，一律不准摆放其他物品、物件、工具等。
７、更衣室由宿管员每天清扫，保持更衣室内清洁卫生。
8、更衣室内衣物挂钩、洗浴品置物架请勿悬挂、放置过重物品以免挂钩、置物
架脱落。
二、更衣柜的管理
１、员工衣物，鞋子等物品需放入更衣柜内，不得摆放在外，如有发现将按垃圾进行处理。
２、更衣柜内只准摆放更换的衣服、鞋及工作服等劳动保护用品，不得摆放其它物品。
３、更衣柜暂只对未住宿员工进行分配，实行一人一柜、一锁、编号登记姓名，由行政人事部宿管处统一分配并发放钥匙，使用人负责保管，并负责格内外卫生的清扫，损坏更衣柜需酌情赔偿。
更衣柜钥匙领用发放时16:30-17:30（暂行）
4、酒店行政人事部、保安部因工作需要有权要求员工打开更衣柜接受检查，员
工要积极予以配合。
5、更衣柜内请勿存放现金、首饰、有价证券等贵重物品，遗失责任自负。
7、分配给员工的更衣柜只供本人使用，不得私自转让或相互调换，一经发现将
取消更衣柜钥匙领用资格并给予相应处罚。
8、不得在更衣柜内存放违禁品或易燃易爆物品，否则酒店除做相应的处罚外，
将交由公安机关处理。
9、严禁在更衣柜外钉钉子或挂钩等物，否则将被视为故意损坏更衣柜，员工除
作相应的赔偿外还将受到相应处罚。
三、钥匙的管理
１、更衣室钥匙统一由宿舍管理员保管，其他人员不得拥有和私配，若有物品遗失追究私配人责任。
２、更衣柜内要保持清洁，用后应随时锁好。
员工若将钥匙丢失，应向行政人事部宿管处申配钥匙。
；
３、员工离职时，须将更衣柜清空并将钥匙归还宿舍管理员并由其签字认可，如有损坏照价赔偿。
四、赔偿处罚规定
１、更衣柜的钥匙丢失或离职未归还者，须按20元/片进行赔偿。
２、更衣柜的人为损坏需承担相应维修费，并处以50－100元的经济处罚。
３、员工违反更衣室或更衣柜管理规定的将视情节的严重给予20－100元的经济处罚。
４、宿舍管理员工作不到位而导致的更衣室的脏、乱现象，将视情节严重给予50－100元的经济处罚。
５、在接到行政人事部宿管处多次反映的情况下未作改进及整改措施，将对其责任人给予50－200元的经济处罚。
行政人事部
2014-10-25。