医院妇科领导述职报告

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医院妇科领导述职报告(2篇)

医院妇科领导述职报告(2篇)

医院妇科领导述职报告尊敬的各位领导、同事们:大家好!我是XX医院的妇科主任,今天非常荣幸能够向大家述职报告。

首先,我想对过去一年来妇科领域的工作给予肯定和总结,然后向大家介绍我们部门的工作重点和未来的发展方向。

一、工作总结过去一年来,我部门紧紧围绕医院的发展目标,积极开展工作,取得了一系列显著成绩。

具体包括以下几个方面:1. 提高服务质量。

我们加强了与科室之间的协作与交流,加强了对医护人员的培训与交流,提高了医务人员的专业素质和服务水平。

在患者治疗中,我们推行了个性化的诊疗方案,根据患者的具体情况,制定相应的治疗计划,提高了患者的满意度和治愈率。

2. 提升科研水平。

我们注重科研工作的开展,并取得了一定的成果。

我们积极参与各种学术交流与研讨会,充分借鉴国内外先进的技术与研究成果,将其应用到我们的临床实践中。

同时,我们还加强了对临床数据的统计与分析工作,为科研工作的开展提供了有力的支持。

3. 建设良好的医院文化。

我们注重医学伦理与职业道德的教育,强调医护人员的责任感和使命感。

我们鼓励医务人员以真诚的态度、专业的知识和技能,为患者提供全面的医疗服务。

同时,我们也加强了与患者沟通的工作,做到让患者放心、舒心、满意。

二、工作重点在未来的工作中,我们将继续加强以下几个方面的工作:1. 建设更为完善的医疗服务体系。

我们将进一步优化医院的管理制度与工作流程,完善患者治疗的各个环节,提高医疗服务效率和质量。

我们还将加强与外部专家和机构的合作,引进先进的技术与设备,提升医院的诊疗水平。

2. 高水平的科研工作。

我们将加大科研项目的申报与引进力度,加强与国内外医学机构的合作与交流,提升我们的科研水平。

同时,我们将推行以证据为基础的医疗实践,鼓励医务人员积极参与临床试验和临床路径的制定。

3. 建设优秀的医务人员队伍。

我们将加强对医务人员的培训与教育,提高他们的综合素质和专业水平。

我们将注重培养医生的团队合作能力和临床思维能力,提高他们在诊疗过程中的判断与决策能力。

2024年妇科主任工作述职报告(二篇)

2024年妇科主任工作述职报告(二篇)

2024年妇科主任工作述职报告尊敬的各位领导、各位代表:大家好!在此,我谨就过去三年在院办室主任岗位上的工作,进行简要的述职。

这段历程中,我既有欣慰也有遗憾,欣慰的是能为医院的快速发展贡献一份力量,遗憾的是由于自身能力和水平的限制,工作中仍存在诸多不足。

一、持续学习,提升素养,积极适应办公室工作需求自____年从临床科室转至院办室以来,面对全新的角色与职责,我秉持从零开始、边干边学的态度,积极投入工作。

一方面,我广泛阅读书籍、报刊,利用网络资源,不断更新知识储备,将记读书笔记、积累报刊资料、下载网上文件作为日常习惯。

我深刻认识到,知识与信息的更新永无止境,唯有不断学习,方能胜任办公室工作。

另一方面,我虚心向院领导学习领导风范与工作艺术,同时向同事们请教为人处世、管理经验及业务能力等方面的宝贵经验,使自己在思想意识和工作水平上均取得了显著进步。

二、严于律己,团结协作,认真履行岗位职责院办室作为医院沟通上下、协调左右的枢纽,其职责重大且特殊。

在过去三年中,我始终严格要求自己,注重言行举止,积极配合主任工作,做到到位不越位,对上恭敬不轻慢,对下谦逊不张狂。

在日常工作中,我坚持严于律己、宽以待人,注重团结同事,维护领导权威及医院形象与大局。

通过不懈努力,我顺利完成了以下主要工作任务:一是高质量完成大量文件起草与公文处理工作;二是参与编印与修订《医院院志》及《医院规章制度》,为医院文化建设与管理加强贡献力量;三是积极协调组织质控检查并优化工作方法,编写《____简报》;四是与相关部门紧密合作,圆满完成医院宣传任务;五是充分发挥服务职能,为领导决策提供有力支持并热情服务全院职工;六是加强档案管理工作,成功获得省卫生厅及省档案局认可,将医院档案工作提升至新高度。

三、廉洁自律,脚踏实地,正确对待名利得失担任办公室职务以来,我始终铭记廉洁自律的重要性,不为名利所累、不为私欲所惑。

我坚守党纪国法底线,将清正廉洁视为立身之本。

医院妇科领导2024年上半年个人述职报告

医院妇科领导2024年上半年个人述职报告

医院妇科领导2024年上半年个人述职报告妇科领导____年上半年个人述职报告尊敬的领导、各位同事:我是XX医院妇科的XX,作为妇科领导,我将向大家汇报____年上半年的工作情况和成绩。

本次述职报告共分为以下几个部分:工作概况、业务开展、科室建设、团队管理、个人成长,并对未来的工作做出展望。

一、工作概况____年上半年,受到新冠疫情影响,我们妇科科室工作面临诸多挑战。

然而,在全体同仁的共同努力下,我们积极应对疫情,坚决做好妇科门诊服务与病房工作,并充分发挥妇科专业优势,为广大女性患者提供高质量、安全、便捷的医疗服务。

二、业务开展1. 门诊工作上半年,我们积极推进妇科门诊工作的标准化、规范化建设。

通过科学合理的排班制度,提高门诊效率,缩短患者等候时间。

在增加门诊医生的同时,优化医疗服务流程,提高工作效率和患者满意度。

同时,我们积极与其他科室合作,推动妇科和儿科、内科等相关科室的诊疗一体化服务,提高整体医疗水平。

2. 病房工作在疫情防控期间,为保障患者安全,我们严格执行院内感染防治制度,加强对病房环境的消毒和清洁工作,有效控制疫情的传播。

同时,我们注重患者的营养与护理,提高了住院患者的康复率和满意度。

三、科室建设1. 人才培养上半年,我们加大了人才培养力度,通过定期的教学、讲座和学术交流,提高医生的专业水平和学术素养。

此外,还通过组织参加学术会议、培训班等方式,提高医护人员的业务水平和医疗技能。

2. 装备更新我们积极争取医院的支持,增加妇科科室的设备投入,并更新了一批高精尖的医疗设备,提高了诊疗水平和服务质量。

四、团队管理1. 团队建设上半年,我们注重妇科团队建设,加强与其他科室的合作与交流。

通过团队协作、共同学习,增强了团队凝聚力和协作能力。

2. 岗位责任落实我们明确各岗位责任,建立目标管理机制,将工作责任划分到个人,确保工作任务的顺利完成。

五、个人成长作为妇科领导,我不仅注重团队的建设和科室的发展,还重视个人的专业知识储备和技能提升。

2024医院妇科领导述职报告

2024医院妇科领导述职报告

2024医院妇科领导述职报告一、工作目标达成情况在过去的一年中,我们医院妇科在领导的正确指导下,全体员工的共同努力下,圆满完成了各项工作任务,实现了年初制定的目标。

具体来说,主要目标包括:提高医疗质量,保障患者安全:通过严格落实各项医疗核心制度,加强医疗质量管理,提高了医疗服务水平,确保了患者就医安全。

加强学科建设,提升诊疗能力:针对妇科领域的热点和难点问题,积极开展临床科研,引进新技术、新项目,提升了科室的诊疗能力和学术地位。

优化服务流程,提高患者满意度:以患者需求为导向,不断改进服务流程,优化诊疗环境,为患者提供更加便捷、温馨的服务体验。

二、团队建设与管理在团队建设与管理方面,我们主要采取了以下措施:重视人才培养:通过定期组织业务培训、外出进修学习等方式,不断提高员工的业务水平和综合素质,为科室发展提供有力的人才保障。

加强团队协作:鼓励员工之间的交流与合作,共同攻克疑难杂症,形成团结互助的良好氛围。

完善激励机制:通过实施绩效考核、评选优秀员工等措施,激发员工的工作热情和创造力,提高工作积极性。

三、医疗技术与创新在医疗技术与创新方面,我们取得了以下成绩:引进新技术:积极关注国内外妇科领域的新技术、新成果,引进适合科室发展的新技术,提高诊疗水平。

开展临床科研:鼓励员工参与临床科研工作,针对妇科疾病的特点,开展了一系列临床研究,取得了一定的研究成果。

创新服务模式:结合患者需求和临床实践,探索新的服务模式,例如开展个性化诊疗服务、开设健康讲座等,提高了患者就医体验。

四、医疗安全与风险管理在医疗安全与风险管理方面,我们采取了以下措施:加强医疗安全教育:定期组织医疗安全培训,提高员工的安全意识和风险防范能力。

完善风险管理制度:建立完善的医疗风险管理制度和流程,确保风险管理的科学化和规范化。

加强监督检查:定期对科室的医疗质量、安全管理和制度执行情况进行检查和评估,及时发现和整改问题。

五、科室运营与成本控制在科室运营与成本控制方面,我们主要从以下几个方面着手:严格控制成本:合理规划科室的资源利用,降低成本消耗,提高资源利用效率。

医院妇科领导述职报告(2篇)

医院妇科领导述职报告(2篇)

医院妇科领导述职报告尊敬的领导、各位评审专家:大家上午好!我是某市中心医院妇科的负责人,今天我很荣幸能够向大家做一份简要的妇科领导述职报告。

在这过去的一年里,我所领导的妇科科室在全体员工的共同努力下,取得了一些积极的成绩,同时也面临了一些挑战。

下面,我将从三个方面来整理和总结我们的工作情况。

一、医疗技术水平的提升作为妇科科室的领导者,我始终把提高医疗技术水平作为科室发展的重中之重。

在过去的一年里,我们加强了医疗技术的培训和交流,通过组织专家学术讲座、举办研讨会等形式,不断提高医护人员的学术水平和临床操作能力。

我们还积极参与国内外学术会议,取得了一些科研成果。

科室内部也建立了多元化的培训体系,推动医护人员的专业能力和综合素质的提升。

同时,我们注重引进先进的医疗设备和技术,提高诊治水平和服务质量。

在过去一年中,我们紧跟医学科技发展的最前沿,引进了一系列高精尖设备,如宫腔镜、腔内超声等,提升了科室的辅助检查和手术治疗水平,提高了医院的竞争力。

二、患者服务质量的提升在“以患者为中心”的理念指导下,我们积极推进患者服务质量的提升。

首先,我们加强了患者宣教工作,开展健康教育讲座,提供科普宣传材料,增强患者的健康意识和自我保健能力。

其次,我们加强了对患者的医学和心理疏导,采用温馨关怀和人性化服务,提高患者的满意度和信任度。

此外,我们还建立了患者随访制度,加强对手术患者的后期管理,确保患者的康复效果,并及时收集到患者的反馈信息,以便我们及时改进和提升服务质量。

三、团队建设的推进团队建设是一个科室发展的基础和关键。

我始终把培养和选拔人才作为科室发展的重要支撑。

我将鼓励和推动团队成员积极参与各项职称评聘工作,提供更多的学术交流和培训机会,并对他们进行及时的激励和奖励。

在过去的一年里,我们有一位医生获得了市级专业技术职称,并有几名医生参与了国内外学术会议的交流。

我们还鼓励团队成员积极参与科研项目,提高科研能力和学术造诣。

妇幼保健院院长述职报告(三篇)

妇幼保健院院长述职报告(三篇)

妇幼保健院院长述职报告尊敬的领导、各位评委:大家好!我是XXX妇幼保健院的院长XXX。

首先,非常感谢大家给我机会来为大家汇报过去一年来我院的工作情况和成绩。

在过去的一年里,我院全体职工辛勤努力,团结协作,开展了一系列工作,取得了一定的成绩。

接下来,我将从以下几个方面来向大家汇报。

一、医疗服务工作妇幼保健是一项特殊且重要的工作,我们始终以提供高质量的医疗服务为己任。

在过去一年里,我们着力提升医疗技术水平,引进了一批高水平的医疗专家和先进的医疗设备,确保了医疗服务的质量和效果。

同时,我们加大了宣传力度,提高了妇幼保健的知名度和影响力。

我们还积极开展各类健康宣教活动,提高了孕妇和儿童的健康意识,帮助他们更好地保护自己的身体健康。

二、科研和教学工作在科研和教学方面,我们注重学科建设和人才培养。

我们积极申报科研项目,提升了科研能力和水平。

同时,我们还与多家医学院校签订了合作协议,开展了临床实习和培训工作,为培养高素质的医学人才做出了贡献。

三、管理和服务工作管理和服务是医院工作的重要组成部分,我们坚持以人为本,关注员工的综合素质和职业发展。

我们制定了一系列人性化的管理制度,建立了完善的考核评价体系,激励员工积极工作。

同时,我们也加强了与患者和家属的沟通和交流,尽力解决他们的问题和困惑。

我们还积极推行信息化管理,提供更加便捷和高效的服务。

四、卫生安全工作卫生安全是医院工作的首要任务,我们始终将患者的健康和安全放在第一位。

我们严格按照相关规章制度,加强了医疗废物的管理和处置,防止交叉感染的发生。

我们还定期组织卫生安全培训,提高员工的卫生意识和操作技能。

同时,我们加强了医疗设备的维护和保养工作,确保其正常运转,减少故障发生的可能。

五、社会责任工作作为一所妇幼保健院,我们还肩负着一定的社会责任。

我们积极参与社区和环境建设工作,为社会的健康和发展贡献一份力量。

在过去一年里,我们组织了多次义诊活动,为老年人和困难群体提供免费医疗服务。

2024年医院妇科领导述职报告(三篇)

2024年医院妇科领导述职报告(三篇)

2024年医院妇科领导述职报告一,持续学习,进步素质,主动适应办公室工作要求年,我从临床科室来到院办室工作,角色和职责发生了很大变化,在领导和同道们的热情匡助和鼎力支持下,我从头学起,从零做起,从新干起,积极协助院办室主任做好院办室的每一项工作,做到边干边学,在实践中历练,在历练中进步,一是向书本,报刊和网络学,读书,看报,上网已成为我获取知识和信息的三大宝贝,记读书笔记,积累报刊资料,下载网上文件已成为我天天必做的作业,三年来,我越来越深切的体会到,知识和信息的更新是永无止境的,要做好办公室工作,首先要不停地学习,学习,再学习,二是向院领导学,在办公室工作,与领导接触的机会较多,三年来,院领导的人格魅力,领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收成许多,三是向同事们学,古人说,三人行必有我师,从不同角度看,包括在座各位的病院每位同事都是我的老师,不管是为人处事,治理经验,仍是业务能力,写作水平,我都从中学到了良多,使自己的思惟意识和工作水平取得了很大提高。

二,严于律己,团结奉献,当真履行岗位职责院办室作为病院沟通上下,协调左右,联系各方的关键,它的职能和作用长短常特殊和重要的,可谓[干好了默默无闻,干砸了大张旗鼓“,三年来,我始终留意掌握好自己的一言一行,积极配合好主任的工作,做到到位不越位,对上不轻漫,对下不张狂,日常工作中,做到严于律己,宽以待人,时时,事事留意团结同道,维护领导的权势巨子,维护病院的形象,维护病院的大局,三年来,我较好地完成了各项工作任务,一是完成了大量的文件起草和公文处理工作,对于领导交给的每一项材料写作任务,都能按时按要求完成,加班熬夜成了家常便饭,据粗略统计,三年共撰写各种材料300余篇,约50万字,二是与同道们一起完成了年以来和的编印和修订,在病院文化建设和加强病院治理方面作出了有益的贡献,三是在质控方面,积极协调组织各有关部分做好每月的质控检查,并精益求精工作方法,编好每月的,四是与相关科室同道们紧密亲密合作,共同做好病院宣传工作,在宣传材料的写作,病院形象广告的制作,电视广告的发布等方面,努力施展自己的能量,精彩地完成了各项宣传任务,五是充分施展服务职能,努力做好领导的顾问助手,一方面,积极收集收拾整顿有关信息,进行调查研究,为领导决议计划进步参考,协助领导处理好日常事务,另一方面,热情为各科室和全院职工服务,特别是在车辆调配使用等一些敏感题目上,坚持向一线倾斜,把一线的事,病人的事看成院办室的大事,不推,不脱,不等,全力保障一线需要,六是做好档案治理,晋升治理水平,经由我们的积极努力和当真预备,档案治理工作得到了省卫生厅和省档案局的充分肯定,档案治理工作被认定为国家二级,使病院档案工作上了层次,上了水平。

医院妇科主任的个人述职报告

医院妇科主任的个人述职报告

医院妇科主任的个人述职报告尊敬的领导、各位老师:大家好!我是XX医院妇科主任,今天非常荣幸能够在这里向大家述职汇报。

近一年来,我带领妇科团队积极开展工作,全力为妇女患者提供优质的医疗服务。

一、临床工作方面,我们坚持以患者需求为导向,提供全面、个性化的诊疗服务。

我们合理安排医护资源,优化诊疗流程,缩短患者等待时间。

同时,我们注重医疗质量管理,加强对医疗操作的规范和细节控制,确保每位患者都能得到精心的治疗和关怀。

二、科研与学术方面,我们致力于推动学科发展,积极参与各类学术交流和研究项目。

我们组织医务人员进行学习培训,提高临床治疗水平和专业素养。

我们也与相关科室建立了紧密的合作关系,共同开展临床研究,促进妇科学科的进一步发展。

三、团队建设方面,我们注重激励和培养医务人员,以提高整个团队的凝聚力和战斗力。

我们加强队伍管理,做好人才的选拔和引进工作,为团队的长远发展提供有力支撑。

我们也一直鼓励团队成员积极参与学习和交流,提高专业技能和综合素质。

四、医院管理方面,我们与医院其他科室进行密切配合,共同推动医疗质量和服务水平的提升。

我们积极参与医院管理决策,提出合理化建议,为医院的发展发挥积极作用。

我们也加强与社区、家庭医生等外部合作,建立良好的转诊机制,提供更加完善的综合医疗服务。

总的来说,过去一年是我作为妇科主任的任期,我坚持以病患为中心,团结带领妇科团队,全力以赴为广大妇女患者提供优质的医疗服务。

同时,我也深刻认识到还存在着一些问题与挑战,具体表现在xx方面。

下一步,我们将进一步完善医疗质量控制体系,加强人才引进,提升团队整体实力。

最后,我衷心感谢领导和各位同事对我和妇科团队的支持和关心。

未来,我将继续努力,发扬优良传统,争取更好的成绩,为妇女健康事业贡献自己的力量。

谢谢大家!。

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医院妇科领导述职报告
医院妇科领导述职报告
(2)公文式标题,姓名+时限+事由+文种名称,如《××19××至19××试聘期述职
报告》、《20××年至20××年任商业局长职务的述职报告》。

一、持续学习,进步素质 ,主动适应办公室工作要求
人力资源管理的根本是用人效能,管理者是靠人来成就事业的。

我们依照工作流程的
需要,设置了相应的技术工作岗位。

根据每一位员工的工作经历、技术水平、人格特质、
健康状况以及内在潜能,安排在相应的技术岗位上。

并通过持续的沟通、培训,使员工适
应岗位要求,履行岗位职责,注重团队协作,将个人潜能发挥到极致。

最大限度的保证了
医疗安全,提升了医疗质量,提高了工作效率。

年,我从临床科室来到院办室工作,角色和职责发生了很大变化,在领导和同道们的热
情匡助和鼎力支持下,我从头学起,从零做起,从新干起,积极协助院办室主任做好院办室的
每一项工作,做到边干边学,在实践中历练,在历练中进步,一是向书本,报刊和网络学,读书,看报,上网已成为我获取知识和信息的三大宝贝,记读书笔记,积累报刊资料,下载网上文件
已成为我天天必做的作业,三年来,我越来越深切的体会到,知识和信息的更新是永无止境的,要做好办公室工作,首先要不停地学习,学习,再学习,二是向院领导学,在办公室工作,
与领导接触的机会较多,三年来,院领导的人格魅力,领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,
收成许多,三是向同事们学,古人说,三人行必有我师,从不同角度看,包括在座各位的病院
每位同事都是我的老师,不管是为人处事,治理经验,仍是业务能力,写作水平,我都从中学
到了良多,使自己的思惟意识和工作水平取得了很大提高。

在政治思想方面,始终坚持党的路线、方针、政策,认真学习胡锦涛在党的十七大上
的报告,并把它作为思想的纲领,行动的指南。

充分利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体
关注国内国际形势,努力学习各种科学理论知识,学习各种法律、法规和党政策,领会上
级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党同领导保持一致,保证在实践工作上不
偏离正确的轨道,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和不断进取,不断提高自己的政治理论水平,积极参加医院组织的各种政治学习及教育活动。

加强政治学习,深刻领会“三个代表”的精神实质,廉洁自律,奉公守法,与公司签
定了“三项责任制”分解落实责任书,年内没有违规违纪的情况。

二、严于律己,团结奉献,当真履行岗位职责
虽然工作是平凡而辛劳的,放弃了不少与家人、孩子团聚的时间,一旦病房里有了危
重病人时即使在家心理也总觉的有点不踏实。

但可喜的是在医院、护理部领导的帮助与支
持下工作逐渐的显露出了成效,得到了患者及其家属的称赞,得到了领导和同事的认可。

我知道这只是一个起步,以后的路还很长,“路遥知马力”,我坚信只要通过不断的努力,只要把满腔的激-情奉献给医院,把爱心播撒到每一位患者的心里,我就一定会把综合病
房的工作开展的更好。

按照省审计厅的要求,我们科从今年3月27日至4月25日开展了为期一个月的全市
民营及非国有控股企业XX年年度税收征收管理的专项审计调查。

调查开始前我们认真学
习了省厅的调查实施方案,并对全市民营及非国有控股企业的状态进行了审前调查,确定
了不同行业不同规模、不同经营模式的15户企业进行审计调查。

调查工作中我们坚持集
中组织,统一标准、统一调查形式、统一定性处理,同时坚持和市地税部门沟通,取得地
税部门的支持和配合,使审计调查工作进展顺利。

院办室作为病院沟通上下,协调左右,联系各方的关键,它的职能和作用长短常特殊和
重要的,可谓[干好了默默无闻,干砸了大张旗鼓“,三年来,我始终留意掌握好自己的一言
一行,积极配合好主任的工作,做到到位不越位,对上不轻漫,对下不张狂, 日常工作中,做
到严于律己,宽以待人,时时,事事留意团结同道,维护领导的权势巨子,维护病院的形象,维
护病院的大局,三年来,我较好地完成了各项工作任务,一是完成了大量的文件起草和公文
处理工作,对于领导交给的每一项材料写作任务,都能按时按要求完成,加班熬夜成了家常
便饭,据粗略统计,三年共撰写各种材料300余篇,约50万字,二是与同道们一起完成了年
以来<病院院志>和<病院规章轨制>的编印和修订,在病院文化建设和加强病院治理方面作
出了有益的贡献,三是在质控方面,积极协调组织各有关部分做好每月的质控检查,并精益
求精工作方法,编好每月的<质控简报>,四是与相关科室同道们紧密亲密合作,共同做好病
院宣传工作,在宣传材料的写作,病院形象广告的制作,电视广告的发布等方面,努力施展自
己的能量,精彩地完成了各项宣传任务,五是充分施展服务职能,努力做好领导的顾问助手,
一方面,积极收集收拾整顿有关信息,进行调查研究,为领导决议计划进步参考,协助领导处
理好日常事务, 另一方面,热情为各科室和全院职工服务,特别是在车辆调配使用等一些敏
感题目上,坚持向一线倾斜,把一线的事,病人的事看成院办室的大事,不推,不脱,不等,全
力保障一线需要,六是做好档案治理,晋升治理水平,经由我们的积极努力和当真预备,档案
治理工作得到了省卫生厅和省档案局的充分肯定,档案治理工作被认定为国家二级,使病院
档案工作上了层次,上了水平。

三、廉洁清正,踏踏实实,准确对待名和利,得与失
走上办公室这个岗位后,我不断提醒自己要执着地追求,尽力地干好,不同别人计较享
受的前提和上风,要经得住诱惑,守得住清贫,严格遵守党纪国法,不把以权谋私看作本事,
在任何情况下,对待名利始终保持一颗寻常心,努力做到不为名所累,不为利所缚,不为欲所惑,扎扎实实做事,堂堂正正做人,在与同事们的合作中,甘为他人做嫁衣,作铺垫,把别人的
工作当作自己的工作,把别人的难题当作自己的难题,从而赢得同道对我们工作的支持与合作,创造更加宽松,和谐的工作环境。

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(二)医疗服务质量优。

院前医疗急救措施由最基本、最简单的单一操作逐渐向专业化、规范化转变。

20xx年全区院前医疗急救处置率88.58%,比上年提高26.54%;静脉开通率
5.09%,比上年提高27.25%;随车医生具备必要医疗技能,必要时可对患者或家属进行心理疏导及干预,帮助其更好地配合急救,工作人员多次受到报警人员表扬。

区医疗急救指挥
中心、各急救站(点)还经常联合区红十字会和镇街、村、社区,开展“120急救在身边”
活动和专题讲座、培训、义诊,把急救技能知识传播到千家万户。

按照年初工作计划,每月组织业务学习,每季度进行中医知识培训,不定时进行相关
护理知识提问并记录,这个举措有效提高了科内护士主动学习的积极性。

成立科内护理质
控组,及时发现工作中存在的问题与不足,认真总结、讨论、整改。

每月组织召开护理人
员会议,搜集整理工作中的一些心得体会:比如留置针的护理、气压治疗仪的应用、压疮
的预防措施、老年病人的心理护理等,互相交流,总结经验,并为以后书写护理论文提供
可靠的素材。

无论在学校里的工作岗位如何,我们首先是一位教师,教书育人是我们的首要工作任务。

所以,学生的成长无时无刻牵动我们的心。

对于任教班级的学生,我就要求自己的举
止行为要更加规范,因为,学生的向师性很强,教师的一言一行都影响着一批人。

在新课
程背景下还要转变观念,把热爱学生放在位,有了这种心境,师生之间就能处于一种和
谐的状态,许多事情便迎刃而解,热爱学生包括尊重信任学生、关心爱护学生。

在实践中
我们可以知道:只有当学生接受了你这个人,才可能以主动的态度接受你的教育。

要想尽
到教书育人的职责,光有爱心是不够的,还要勤奋钻研、科学施教。

不管工作有多忙,坚
持钻研教材,大量阅读参。

感谢您的阅读,祝您生活愉快。

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