工程部岗位职责(5)

篇一：工程部主要工作岗位职责

工程部门主要岗位

工作职责描述：组建施工项目的管理班子及选聘施工项目经理，制定施工项目的管理制度，对项目的进度、质量、安全、成本制定阶段控制目标，负责协调业主、监理及相关单位的关系，考核各项目部工作目标的完成情况，完成工程项目诺蒂菲尔报警设备的编程与调试，负责各项目消防验收的协调工作，完成竣工验收的交接手续、结算的配合和质量保证期的保修工作。

按照工程部工作职责涵盖的面，主要分为以下岗位职责：

1、工程总监：

2、工程部经理：

3、调试部经理：

4、工程项目经理：

5、工程执行经理：

6、项目技术负责人：

7、专业工程师（水电）：

8、调试工程师：

9、合同管理员：（财务部）

10、预算员：（商务部）

11、资料员：

12、安全员：

13、施工员（水、电工长）：

14、质检员（水、电）：

15、材料员：

岗位职责

岗位名称：工程部经理

岗位职责：

1、协助工程部总监负责本部门消防工程施工项目工程项目管理、工程技

术管理、工程质量管理、工期计划管理、安全、文明施工、环境和健康管理、工程项目成本管理、后勤及保卫管理、售后服务与维修管理等方面组织和实施；

2、编制工程部年、季施工生产计划和施工生产统计月报，检查施工进度

情况。掌握生产动态，为部门总监决策（生产、质量、安全、技术）提供依据。

3、负责部门生产、质量、安全、技术的协调工作，做到分工明确责任到

位，考核部门人员工作业绩；

4、制定并定期更新项目工作管理制度、工作流程和相关的工作标准；

5、负责本部门各项管理制度、工作流程及标准的落实与完善；

6、结合工程项目制定项目管理工作体系和管理信息流程图；

7、组织公司安全检查和质量检查及巡检工作，掌握施工动态，准确及时

汇编、报送检查情况；

8、负责查处项目生产、安全、质量、技术管理中的违法、违规及违章行

为；

9、协助组织并参与重大质量、安全事故的调查、处理；10、参与劳务分包队伍的审核、选用、审查等工作。

11、负责对工程部人员的工作安排、培训、监督、管理和考核；

12、负责消防工程施工项目与业主、监理及相关单位的关系的沟通协调；

13、负责对重大事件的处理、协调和汇报；

14、负责组织消防施工项目的实施及工程资料的审核；

15、负责组织定期的工作检查和人员考核；

16、负责对部门相关工作文件的审核和签字。

17、负责建立本部门管理台账、负责本部门文件、资料、案卷的形成、积

累、立卷归档工作；

18、完成领导交代的其他工作。

岗位名称：调试部经理

岗位职责：

1、负责编制审核工程项目消防系统说明书，确定消防系统的施工图纸和

编制消防技术档案资料；

2、负责编制火灾自动报警及联动系统技术作业指导书，并对工程项目施

工作业进行技术交底；

3、负责组织、协调和监督（除诺蒂菲尔设备）消防报警系统厂家的工程

项目消防系统编程和调试，确保编程的准确性；

4、组织本部门人员完成工程项目部诺蒂菲尔报警设备的编程与调试工

作；

5、负责组织完成本部门的专业技术培训；

6、负责编程人员的工作的安排、监督、管理和考核；

7、完成领导交代的其他工作。

岗位名称：工程项目经理

岗位职责：

1、工程项目经理是公司最高管理者在工程项目上的全权委托代理人，向

工程部总监和最高管理者负责，独立承担项目的决策、质量、进度、安全、成本控制责任；

2、负责项目经理部全面工作，按施工组织设计，精心施工，实现工程利

润、成本、工期、质量指标，实行岗位目标考核制，奖优罚劣，提倡敬业精神；

3、接受工程部领导，会同各职能部门对工程材料、设备进行计划、采购、

供应、使用和管理，控制工程成本，均衡材料占用资金比例，贯彻材料管理制度，提交材料消耗报告；

4、全面管理劳务，合理地安排、组织施工，协调技术管理部门，实行全

面质量管理，落实质量终身责任制。推行“向顾客提供一流的产品及服务；

5、坚决贯彻落实国家有关安全工作的规定，建立安全组织机构，制定安

全制度，落实安全措施，组织安全施工，监督检查安全工作执行落实情况。奖罚安全管理工作的优劣者。实现安全无事故；

6、管理协调各工种，各施工单位的交叉施工，处理好与业主、监理及其

他协作单位的关系，保持与管理部门的联系，树立企业形象，实行项篇二：工程部岗位职责和要求

① 工程部主任

? 在总经理的领导下，负责工程部及下属管区的日常管理，并

向总经理报告工作。

? 认真贯彻执行上级下达的各项方针政策和规程，结合饭店的

实际情况提出管理目标，制订更新改造、基建工程、维修、节能、技改等项计划，并负责计划的检查落实。

? 认真贯彻落实设备、设施管理制度，维修保养制度，设备增

添报废制度，提高完好率，保障安全生产，良好运营。 ? 搞好饭店内部门间的协调配合工作。? 做好培训工作，不断提高员工的业务水平和干部的管理能力，

使各项工作向科学化、现代化、正规化方向发展。

? 按设备事故处理规定，处理主要设备和重大设备事故。 ? 认真做好思想工作，关心员工生活。

② 工程部副主任和主任助理

? 协助部主任做好职责范围和岗位责任内的各项工作，对主任

负责并报告工作。

? 根据部主任的委托和授权，直接参与和负责督导所分管的各

项工作，确保优质、高效、低耗。

? 在部主任因病或公休等缺席的情况下，根据饭店总经理的旨

意，全面负责工程部工作，主持工作例会，保证工作顺利进行。

③ 工程部秘书/内勤岗位责任制? 执行部主任的工作指令，并向部主任报告工作。

? 负责各种文件、通知、报表、报刊信息资料的收发登记、传

阅和保管工作，并及时分类立卷归档。

? 参加有关会议，做好会议记录，及时编写纪要或简报。 ? 负责起草各种制度、方案、报告、总结。

? 负责统计员工考勤，办理领发工资、奖金、补贴、各种劳保

用品和办公用品等项工作。

? 协助各管区做好设备设施、备品备件及各类物料的管理和立

卡、建档、登帐工作。

? 负责工程部办公室及室内设备的清洁和保养工作。④ 工程部员工岗位责任制

? 本着谁主管谁负责，谁在岗谁负责的原则，对在各个岗位上

从事各种工作的员工及干部，制订本岗位责任制。

? 全体员工必须按照“员工手册”的各项条例来规范自己的行

为。要有高度的责任心，用五星级饭店的标准要求自己，树立良好的个人形象。

? 在岗员工要精力充沛地坚守岗位，做好本职工作。服从命令，

听从指挥，高质量、高效率地完成领导交办的各项任务，并能及时反馈信息。

? 在岗员工要不断提高服务质量，搞好优质服务，做到文明礼

貌、微笑服务、仪表仪容规范、环境整洁卫生。

? 在岗员工要充分利用工时，提高工作效率，上班时间不做与本职工作无关的事，不干私活。在班前和班中不饮酒。在岗期间严禁睡觉。

? 在工作中厉行节约，反对浪费，既要重视质量，又要增收节

支，搞好修旧利废和材料使用及管理。

⑤ 空调制冷管理人员岗位责任制

? 执行工程部领导布置的工作指令和任务，并报告工作。

? 了解和掌握空调冷冻系统的构造、工作原理及有关技术参数，

严格执行空调冷冻系统操作规程和维修保养规定，保证设备完好。

? 做好空调冷冻系统的技术改造和更新项目的工作计划及中大

修项目的实施，会同有关部门做好竣工验收工作。

? 负责处理好空调冷冻系统故障和事故。

? 配合有关部门做好本专业操作人员的技术培训工作，不断提

高操作人员的技能水平。

? 坚持现场管理，督促本专业人员定时做好巡视和维护保养工

作，并做好维修和运行记录。

? 保证饭店各部位空调供应，并及时完成领导交办的任务。 ? 认真抓好操作工的劳动纪律和作业场所的清洁卫生及安全防

范工作，加强节电工作。根据不同季节及时调整空调供应的时间和方式。

? 关心员工生活和思想，抓好班组精神文明建设。

⑥ 水暖管理人员岗位责任制? 执行部门领导工作指令并报告工作。

? 熟悉饭店水暖管路系统，熟悉上、下水设备设施和其它分管

的设备。

? 坚持“以计划检修为主，急修抢修为辅”的原则，制定相应

的规章制度和巡检程序等，组织实施设备的维修保养。 ? 沟通有关部门联系，协调与其它工种间的工作关系。 ? 负责本管区维修材料备品备件和工具的管理工作。

? 组织员工学习和技术培训，做好思想政治工作，抓好班组的

神文明建设，关心员工生活。

⑦ 电气管理人员岗位责任制

? 执行工程部工作指令，并报告工作。

? 熟知和严格执行上级主管部门关于安全用电管理的制度和规定。

? 坚持现场管理，负责贯彻和落实高低压用电管理制度和安全

操作规程，坚决制止违章操作，做好日常考核记录。

? 全面了解电气设备的构造原理及有关用电的技术参数。 ? 组织管区电工做好电气装置的维修管理和技术革新工作，会

同有关部门做好新装电气设备的竣工验收工作。

? 参加电气故障和事故的分析会议，提出整改意见和防范措施。 ? 配合有关部门做好电气操作人员安全操作和业务技术培训工

作，提高操作人员的业务技术水平。

? 负责变压器间、高低压配电间的供电配套工作，做好计划用电、安全用电、节约用电的管理工作。掌握和分析每日能耗情况，做好能耗记录。

? 督促和安排电工做好高、低配电室的值班巡查和维护工作，

定期做好清洁工作。

? 定期组织班组学习，关心员工生活和思想，抓好班组精神文

明建设。

⑧ 电梯管理人员岗位责任制

? 电梯管理人员必须经过安全技术培训，并经考试合格取得岗

位培训证书方能上岗。

? 每天对机房内的机械和电气设备进行巡视检查，及时排除和

处理电梯发生的故障，以保持电梯的正常运行和提供良好的服务。

? 负责制定电梯安全操作规程和定期检查、保养、维修制度。 ? 负责安排电梯值班和交接班工作。

? 发生事故时，做好现场情况记录，发生重大事故立即上报，

并保护好现场，轻微事故亦应在24小时内上报。

? 对电梯按期进行大修时，认真按申请、报告制度办理。并做

好验收工作。

? 负责收集和整理电梯的有关技术资料，大致包括：装箱单；

产品合格证书；电梯安装调试说明书；电梯电气布置图；电梯部件安装图；电梯安装部门提供电梯安装验收证书；电梯机房、井道图；电梯使用、维护说明书；市劳动局检验报告篇三：工程部岗位职责及管理办法

一、工程管理部岗位职责

1.工程部管理职责

1.贯彻执行国家、有关部门颁发的工程技术标准、规范、规程。

2.执行公司各项管理办法及有关规章制度，实施项目施工技术管理办法。

3.负责复核项目设计文件，核对工程数量。

4.负责编制项目实施性施工组织设计，重点、难点工程专项施工方案。

5.在总工程师领导下全面负责工程项目技术管理，包括实施、指导、检查和过程监督。

6.定期召开工程技术分析评审会议，完善技术方案措施，及时调整下达项目所属各单位实

施。

7.组织有关人员进行技术培训，积极推广应用“四新”技术，促进技术进步。

8.负责核对工程项目设计文件与现场施工实际，优化施工方案，变更设计。

9.编制工程竣工验收文件、参加竣工验收，和其他部门配合按规定要求向有关部门移交竣

工资料。

10.负责工程项目技术资料的编写、收集、整理与归档工作。

11.负责工程项目施工技术总结编写工作。

12.参加项目安全质量检查，参与安全质量事故调查。

13.工程管理部部长职责

1.协助项目总工负责项目部全面技术管理工作。

2.贯彻执行国家、有关部门颁发的工程技术标准、规范、规程。

3.执行公司各项管理办法及有关规章制度，完美并实施项目施工技术管理办法。

4.负责组织编制项目策划书和项目实施性施工组织设计，重点、难点工程专项施工方案。

5.参与工程项目调度管理，参与工程进度及现场施工的有关技术管理工作。

6.定期召开工程技术分析评审会议，完善技术方案措施，及时调整下达施工队实施。

7.组织有关人员进行技术培训，积极推广应用“四新”技术，促进施工技术进步。

8.负责核对工程项目设计文件与现场施工实际，优化施工方案，及时变更设计。

9.负责组织落实工程所在地方、行业部门有关工程技术管理方面的法律、法规及规程、标

准、规范。

10.负责编制工程竣工验收文件、参加竣工验收。11.负责组织编写工程项目施工技术总结

工作。

12.参加项目安全质量检查，参与安全质量事故调查。

13.完成领导交办的其他工作。

11.工程管理部副部长职责

1.协助工程管理部部长抓好全面工作的同时，负责：

2.贯彻执行国家、有关部门颁发的工程技术标准、规范、规程。

3.执行公司各项管理办法及规章制度，实施项目施工技术管理办法。

4.参加复核工程项目设计文件。

5.参与组织编制项目实施性施工组织设计，重点、难点工程专项施工方案。

6.参与工程项目调度管理，参与工程进度及现场施工的有关管理工作。

7.参与工程项目技术管理。

8.参与组织有关人员进行技术培训，积极推广应用“四新”技术，促进施工技术进步。

9.参加核对工程项目设计文件与现场施工实际，优化施工方案，及时变更设计。

10.组织落实工程所在地方、行业部门有关工程技术管理方面的法律、法规及规程、标准、

规范。

11.参与编制工程竣工验收文件、参加竣工验收。

12.参与组织技术资料的编写收集整理与归档工作。

13.参与组织编写工程项目施工技术总结工作。

14.完成领导交办的其他工作。

15.桥梁工程师职责

1.掌握设计文件、合同文件、熟悉技术标准、规范、规程。

2.审核桥梁、通道、涵洞等设计图，审核总体布局，结构类型与地形、地质、水文等条件

与现场实际是否相符。

3.核对工程数量，对设计图进行全面复核，汇总工程数量并与设计提供的数量进行对比，

作为项目管理的基础数据。

4.负责桥梁施工组织设计的编制，重、难点施工方案的制定，确定施工平面布置。

5.确定桥梁各分部工程基础、墩柱、盖梁、预制梁、现浇梁、桥面系等的施工方法，制定

深水基础、现浇梁支架、悬灌连续梁施工等临时工程设计方案。

6.编制桥梁施工作业指导书，基础、墩柱、盖梁、预制梁、现浇梁、桥面系等作业指导

书，制定各项保证措施。7.编制桥梁施工技术交底，填写施工日志，负责所属桥梁的资料编制工作。

8.负责桥梁现场施工技术实施、指导，定期检查与监督。

9.定期组织技术人员学习，积极推广桥梁工程新技术、新工艺、新材料、新设备的应用，促进施工技术进步。

10.负责编制桥梁施工技术总结。

11.负责桥梁竣工文件的编制。

12.完成领导交办的其他任务。

7.隧道工程师职责

1.掌握设计文件、合同文件、熟悉技术标准、规范、规程。

2.审核隧道工程设计图，审核总体布局，结构类型与地形、地质、水文等条件与现场实际

是否相符。

3.核对工程数量，对设计图进行全面复核，汇总工程数量并与设计提供的数量进行对比，

作为项目管理的基础数据。

4.负责隧道施工组织设计的编制，重、难点施工方案的制定，确定施工平面布置

5.编制隧道施工作业指导书，编制开挖、初支、防排水、衬砌等作业指导书，制定各项保

证措施。

6.编制隧道施工技术交底，填写施工日志，负责所属隧道的资料编制工作。

7.负责隧道现场施工技术实施、指导，定期检查与监督。

8.分析、研究设计内容，核对设计文件与现场施工实际，优化施工方案，及时申请并办理

变更设计。

9.定期组织技术人员学习。积极推广隧道工程新技术、新工艺、新材料、新设备的应用，

促进施工技术进步。

10.负责编制隧道施工技术总结。

11.负责隧道竣工文件的编制。

12.完成领导交办的其他任务。

13.路基工程师职责

1.掌握设计文件、合同文件，熟悉技术标准、规范、规程。

2.审核路基、防护与排水工程等设计图，审核总体布局，结构类型与地形、地质、水文等

条件与现场实际是否相符。

3.核对工程数量，对设计图进行全面复核，汇总工程数量并与设计提供的数量进行对比，

作为项目管理的基础数据。4.负责路基施工组织设计的编制，重、难点施工方案的制定，确定路堤填筑、路堑开挖施工方法，确定施工平面布置，编制临时工程设计。

5.编制路基施工作业指导书，基底处理、路堤、路堑、过渡段，防护与排水工程施工作业指导书，制定各项保证措施。

6.编制路基施工技术交底，填写施工日志，负责所属路基的资料编制工作。

7.负责路基现场施工技术实施、指导，检查与监督。

8.分析、研究设计内容，核对设计文件与现场施工实际，优化施工方案，及时变更设计。

9.定期组织技术人员学习。积极推广路基工程新技术、新工艺、新材料、新设备的应用，促进施工技术进步。

10.负责编制路基施工技术总结。

11.负责路基竣工文件的编制。

12.完成领导交办的其他任务。

7 测量工程师职责

1.贯彻执行国家及有关部门颁发的技术标准、规范、规程及实施公司及项目测量管理办

法。根据施工组织设计和施工进度安排，编制项目施工测量计划，并组织全体测量人员努力学习实施。

2.负责工程项目交接桩与复测工作。做好控制测量、施工放样、复核工作。

3.对关键部位的放样，必须实行一种方法测量、多种方法复核的观测程序，做好记录报内

部监理签认。

4.负责向施工测量组交付现场测量标志和测量结果，实行现场测量交底签认制度，并对测

量组的工作进行检查和指导。

5.测量仪器要专人保管、定期检查、保养，建立仪器设备台帐。做好仪器的防腐、防晒、

防雨、防尘、防震动、防盗工作，确保仪器处于良好状态，不得使用缺损的仪器进行测量。

6.经常对测量标志进行检查复核，确保测量标志位置的正确。指导测量人员正确使用测量

仪器。

7.负责工程项目测量工作资料的编制、整理与归档。

8.完成领导交办的其他任务。

9.资料工程师职责

1.实施公司及项目施工技术管理办法。

2.熟悉领会有关工程技术标准、规范、规程。

3.贯彻执行文件与技术资料的传递、归档制

度，保证各种文件、技术资料及时有序传递。

4.负责收集与编制有关施工原始记录和施工技术资料，并做好分类、整理与归档。

5.负责收集工程所在地方、行业部门工程技术管理方面的标准、规范、规程，并及时更新国家及行业部门颁发的法律、法规及技术标准、规范、规程。

6.按贯标要求管理内业资料，保证归档技术资料具有可查性、可追溯性、完整性、安全性。

7.参加竣工资料的编制、收集、整理工作，并按有关规定分类归档管理，妥善保存。

8.完成领导交办的其他任务。