办公室小车司机岗位责任制
办公室司机安全生产责任制模版（四篇）
办公室司机安全生产责任制模版第一章：总则第一条：为确保办公室司机的生命安全和财产安全，保证办公室的正常运转，根据《劳动法》、《安全生产法》等相关法律法规，制定本安全生产责任制模板。
第二章：责任分工第二条：办公室司机是办公室安全生产的第一责任人，负责办公室内部的安全生产工作。
第三条：办公室主管负责组织、协调和监督办公室司机的安全生产工作。
第四条：员工也是办公室安全生产的参与者，应积极配合办公室司机的安全生产工作。
第三章：办公室司机的安全职责第五条：办公室司机要认真遵守交通规则，确保驾驶安全。
第六条：办公室司机要定期对车辆进行检查和保养，确保车辆的正常运行。
第七条：办公室司机要加强对车辆的保管，防止车辆被盗或损坏。
第八条：办公室司机要掌握基本的急救知识和安全逃生技能，确保在紧急情况下能够妥善处理，并保证乘车人员的安全。
第九条：办公室司机要随时关注天气和道路状况，采取相应的安全措施，确保安全出行。
第四章：办公室主管的安全职责第十条：办公室主管要建立健全安全生产管理体系，确保安全生产工作的顺利进行。
第十一条：办公室主管要定期检查办公室司机的安全工作情况，及时发现问题并提出改进意见。
第十二条：办公室主管要组织安排办公室司机的安全培训和练习，提高他们的安全意识和应急处理能力。
第十三条：办公室主管对办公室司机的安全行为和表现进行奖惩，激励安全意识和积极性。
第五章：员工的安全职责第十四条：员工要严格遵守办公室的安全规章制度，做到文明出行，加强自我保护意识。
第十五条：员工要及时向办公室司机和办公室主管报告安全隐患和问题，共同维护办公室的安全。
第十六条：员工要积极参加办公室的安全培训和演练活动，提高自身的安全素养。
第十七条：员工要守法守规，不从事违法违规的行为，做到安全文明、和谐进取。
第六章：安全监督与检查第十八条：办公室主管要定期组织安全检查，检查办公室司机的安全操作和车辆情况。
第十九条：办公室主管要建立安全问题反馈制度，及时处理员工反馈的安全问题和隐患。
公司司机工作职责范本(3篇)
公司司机工作职责范本专职司机的岗位职责与工作要求专职小车司机(系指为公司领导开公务车的专职驾驶员，以下简称“专职司机”)，是在公司总经理统一领导下，承担着公司领导和其他部门用车任务的人员。
岗位职责1、承担主管领导业务活动用车任务。
2、承担车队队长、保卫监督部经理、总经理所安排的业务用车任务。
3、爱护车辆设施，严格遵守一日三检—出车前、行车中、收车后认真检查制度，以确保车辆的安全正常行使。
4、对所驾车辆技术状况了如指掌，及时提醒车队队长办理车辆相关手续以保证车辆使用合法有效。
5、严格遵守各项车辆管理规定和工作流程，认真、如实填写相关出车记录，配合车辆管理人员工作。
6、车辆的日常维护、清洁工作。
出车前后，须做好保养、加油、车辆内外的清洁与卫生等工作。
7、努力提高安全驾驶水平，注意节约油料，降低车辆消耗。
工作要求：1、爱岗敬业，提高“安全第一，服务至上”的工作意识，树立良好的工作作风。
2、注重礼仪和礼表。
穿着整齐大方，干净利落，工作时间不得穿短裤、拖鞋、背心上岗。
3、热情为公司领导服务，一切以领导满意为宗旨。
对领导提出的各项任务和要求，应全力以赴完成。
一切工作都要在保证领导业务活动用车的前提下进行。
4、遵守工作纪律，恪守职业道德，具备良好的职业修养。
为领导开车的专职司机要谦虚谨慎，严守公司机密，维护公司利益。
不泄露领导谈话内容。
5、严格遵守各项劳动制度、主动配合管理人员的工作。
服从工作安排，不得擅自出车，不应以任何主、客观理由拒绝执行车队队长和总经理办有关管理人员的指挥调度(除身体条件外)。
6、热情服务，礼貌待人。
不得发生无故延误工作的现象。
7、严禁以车谋私。
未经领导批准，不得私自将车辆外借，不得向用车单位或个人索取额外的钱、财、物或提出无理用餐要求。
8、增强法制观念，严格遵守交通法规和各项规章制度，严守行业规范。
严守“安全第一”的工作意识和驾驶作风。
严禁酒后开车，严禁将车交给无照人员驾驶等严重违章行为。
小车班汽车司机岗位责任制(4篇)
小车班汽车司机岗位责任制一、岗位背景汽车司机岗位是在交通运输行业中有着重要职责的一员，承担着乘客或货物的安全运输任务。
小车班汽车司机岗位属于短途客运服务，需具备一定的驾驶技能和服务能力，使乘客在行程中感受到安全和舒适。
二、岗位职责1. 安全驾驶小车班司机在工作期间需时刻保持高度警惕，按照交通规则和公司相关要求进行安全驾驶。
确保车辆安全行驶，防止交通事故的发生。
2. 提供优质服务小车班司机需友好待客，热情接待乘客。
按照乘客需求，提供舒适、安全的乘车环境，确保乘客的满意度。
3. 维护车辆小车班司机需对车辆进行日常检查和维护，保持车辆的良好状态。
及时发现并解决机械故障，确保车辆在行驶过程中的安全性和正常运行。
4. 按时到达目的地小车班司机需熟悉所负责路线，按照预定的时间表准时到达目的地。
合理安排行车时间，避免延误和迟到。
5. 提高文明驾驶水平小车班司机需积极参加交通安全培训和驾驶技术培训，不断提升自身的驾驶技能和文明驾驶意识。
遵守交通法规，文明驾驶，不超载、不超速等违法行为。
6. 妥善处理突发情况小车班司机需具备处理突发情况的能力，如车辆故障、交通事故等。
能够妥善处理这些情况，确保乘客的安全和权益。
7. 遵守公司规章制度小车班司机需严格遵守公司的规章制度，如按时上下班、做好交接班工作、保密公司业务等。
同时，要保持良好的形象和仪容仪表。
8. 学习相关业务知识小车班司机需学习相关业务知识，了解公司的运营模式、车辆使用规范、服务标准等。
提高自身专业素质，为乘客提供专业的服务。
三、评价指标1. 安全指标评价司机的安全驾驶能力，包括行车违规情况、交通事故记录等。
2. 服务质量指标评价司机的服务态度和质量，包括乘客满意度、投诉率和表扬信等。
3. 维修保养指标评价司机对车辆的维修保养情况，包括维修记录、事故统计等。
4. 准时到达率指标评价司机的工作效率和准时达到目的地的能力。
5. 专业知识指标评价司机对业务知识的掌握程度，包括公司制度和标准的理解情况，培训成绩等。
小车班汽车司机岗位责任制范文（4篇）
小车班汽车司机岗位责任制范文第一章总则一、为了规范小车班汽车司机的工作行为，提高工作效率，确保驾驶安全，制定本责任制。
第二章岗位职责二、小车班汽车司机主要负责以下工作：1. 安全驾驶车辆，确保乘客和货物的安全；2. 遵守交通法规和公司规章制度，确保合法合规驾驶；3. 熟悉道路情况，选取最佳行驶路线；4. 维护车辆，保持车辆良好的工作状态；5. 配合车队调度安排，按时完成任务；6. 能够熟练操作车辆并进行简单维修；7. 提供优质的客户服务，保证乘客满意；8. 积极参加公司组织的培训和学习，不断提高自身素质。
第三章工作要求三、小车班汽车司机应具备以下条件：1. 具有合法有效的驾驶证，驾驶技术过硬；2. 具备良好的沟通能力和服务意识；3. 具备一定的忍耐力和应变能力，能够处理各种突发情况；4. 具备一定的故障排除和修理车辆的能力；5. 具备良好的道德品质和职业操守；6. 有责任心和团队合作意识；7. 具有一定的常识和业务知识。
第四章工作纪律四、小车班汽车司机须遵守以下工作纪律：1. 司机必须遵守国家交通法规和相关规定；2. 司机必须保持车辆的整洁和良好工作状态；3. 司机不得喝酒、吸烟、赌博等不良嗜好；4. 司机不得私自带人乘坐，不得超员；5. 司机不得擅自调换车道，超速行驶等危险行为；6. 司机不得通过非法手段牟取私利；7. 司机不得泄露公司和乘客的隐私信息；8. 司机应主动提供帮助并维护乘客的合法权益；9. 司机应遵守公司制定的上下班时间。
第五章绩效考核五、小车班汽车司机的绩效考核主要包括以下内容：1. 安全驾驶；2. 完成任务的情况；3. 乘客满意度调查结果；4. 车辆维护和保养情况；5. 司机的工作态度和服务水平；6. 司机的考勤情况；7. 其他与岗位职责相关的工作表现。
第六章奖惩措施六、小车班汽车司机根据工作表现的好坏，将采取相应的奖惩措施：1. 优秀司机将获得奖励，如奖金、荣誉称号等；2. 差劣表现的司机将接受处罚，如扣减绩效工资、停职、警告等；3. 严重违规或者造成严重后果的司机将终止劳动合同，并承担相应的法律责任。
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办公室小车司机岗位责任制
1、司机出车必须经办公室负责人员安排，严格遵守出车登记制度，不准私自出车，更不准参加婚礼用车。
2、出车前必须对汽车进行必要的检查，出长途需提前一天对所用车辆进行细致的检查和整修。
3、对自己负责的车辆负有保养、加油、整修、维护的责任，定期检查，随时维修，修车工具应妥善保管。
4、严禁截留油票。
5、汽车入库前必须打扫汽车卫生,净车入库;因时间关系来不及打扫的,第二天必须打扫干净。
6、周末，所有司机对汽车进行会诊、协商后，组长需及时拿出处理意见和保养措施、结果书面报知行办主任。
7、值班司机必须打扫和整理值班室内的卫生，周末所有司机共同打扫车库卫生，保持清洁干净。
8、当日值班司机必须在早上7点30分到矿，中午在矿内就餐。
9、必须保证车内里程表完好。
小车司机岗位责任制范文（3篇）
小车司机岗位责任制范文一、岗位背景小车司机是指负责驾驶小型车辆从事货物或乘客运输工作的人员。
岗位要求司机具备良好的驾驶技能和服务意识，确保货物或乘客的安全、快速、准确地到达目的地。
二、岗位职责1.负责驾驶小型车辆，按时、按线路运送货物或乘客，并确保行车安全；2.熟悉当地交通规则，严格遵守交通法规和驾驶纪律，保持良好的驾车记录；3.负责车辆的日常检查和保养，包括车辆油水检查、轮胎气压等，确保车辆的正常运行；4.根据行车计划和客户要求，合理安排行车路线，确保货物或乘客按时到达目的地；5.与乘客进行友好沟通，提供优质客户服务，帮助乘客搬运货物并解答其相关问题；6.按照公司要求，做好行车记录和相关报表的填写工作，并及时上报给上级领导。
三、岗位要求1.具备正规驾照，熟练掌握车辆驾驶技能，并有较长的驾龄，无交通事故记录；2.具有良好的服务意识和沟通能力，善于与乘客进行有效的沟通与协调；3.熟悉当地交通规则，并保持良好的驾驶纪律；4.具备一定机械维修和保养知识，能够独立解决常见的车辆故障；5.具备较强的责任心和紧急处置能力，能够在紧急情况下冷静应对；6.身体健康，无重大疾病史，能够适应长时间的驾驶工作。
四、工作环境小车司机工作环境一般为室外，需要长时间坐车驾驶，也需要与乘客进行交流，所以工作环境具有一定的风险和压力。
需要在各种天气情况下工作，包括严寒、高温、雨雪等，需要适应多种工作环境。
五、工作时间小车司机工作时间一般为8小时制，根据具体工作需求可能有弹性调整，需要按照公司的安排进行工作，包括加班和夜间工作。
根据行车计划和客户要求，可能需要进行长途驾驶或连续驾驶，需要具备一定的体力和耐力。
六、岗位风险小车司机工作具有一定的风险性，包括交通事故、车辆故障等可能导致的人员伤害和财产损失。
因此，小车司机需要时刻保持高度的警惕和注意安全，确保自身和乘客的安全。
七、岗位评估小车司机的工作评估主要考核以下方面：1.驾驶技能和驾驶纪律的合规情况；2.客户服务满意度和沟通能力；3.行车记录和报表的准确性和及时性；4.事故和故障处理能力。
办公室司机安全生产责任制
办公室司机安全生产责任制一、总则为了加强对办公室司机的管理，保障员工的安全出行，提高公司的安全生产管理水平，特制定本办公室司机安全生产责任制。
二、责任主体1、公司公司是办公室司机安全生产的最大责任主体，公司要为司机提供必要的安全培训和培训，并建立健全安全管理制度，确保安全生产。
2、办公室司机办公室司机是具体执行安全生产措施的重要责任主体，司机要严格遵守交通法规，提高驾驶技能，确保员工出行的安全。
3、员工员工是办公室司机服务对象，员工要遵守乘车规定，配合司机做好安全出行措施。
三、安全培训1、公司要定期组织针对办公室司机的安全培训，包括交通法规、驾驶技能提升、危险防范等内容。
2、办公室司机要参加公司组织的安全培训，提高自身安全意识和安全技能。
3、司机要配合公司做好安全培训记录和考核，确保培训效果。
四、安全管理1、公司要建立健全办公室司机安全管理制度，包括安全出行流程、应急预案、安全巡查等内容。
2、办公室司机要严格遵守公司的安全管理制度，如实填写出行记录，定期进行车辆检查和维护。
3、司机要在驾驶过程中保持高度警惕，注意观察道路情况，预防交通事故的发生。
五、责任追究1、对违反公司安全规定的办公室司机，公司要严肃处理，根据情节轻重给予警告、停职、解聘等处罚。
2、对因司机过错导致的事故，公司要积极处理，赔偿受害员工的损失，并进行事故追责。
3、对于故意或重大过失造成人身伤亡的办公室司机，公司要向公安机关报案，追究刑事责任。
六、附则本办公室司机安全生产责任制自发布之日起生效，若有违反规定的情况，由公司进行严肃处理，同时欢迎员工提出宝贵意见和建议，共同营造安全和谐的工作环境。
七、总结办公室司机是公司安全生产的重要环节，只有做好司机的安全管理工作，才能确保员工的安全出行，提高公司的整体安全生产水平。
希望公司和办公室司机共同遵守本安全生产责任制，共同努力，为公司的安全生产保驾护航。
办公室司机安全生产责任制(3篇)
办公室司机安全生产责任制1、积极参加业务学习和安全学习，自觉遵守交通规则，服从交通管理人员指挥，做到文明行车，无违章，无事故。
2、坚守岗位、服从调配，做到随叫随到。
3、爱护车辆，不开带病车，确保行车安全。
4、按规定做好车辆的保养，保持车容整洁，车况良好。
5、认真、准确、清楚填写出车单，当日收车及时返回出车单。
6、认真执行各项规章制度，树立安全第一的思想，确保人身生命财产安全。
7、不准酒后驾车，不准将车交给非司机驾驶，不开与证件不符的车辆。
8、积极参与各项安全活动，及时完成各项任务。
办公室司机安全生产责任制（2）是指办公室司机在工作中要承担起安全生产的责任，确保办公室员工在出行过程中的安全。
办公室司机在安全生产责任制下应承担以下责任：1. 遵守交通法规：办公室司机应具备合法驾驶证件，并熟知交通法规，确保在驾驶过程中遵守交通规则。
2. 维护车辆安全：办公室司机应定期检查车辆的安全状况，确保车辆的正常运行。
如果发现车辆存在安全隐患，应及时向相关部门报告并进行维修。
3. 防范交通事故：办公室司机应保持良好的驾驶习惯，遵守交规，避免超速、疲劳驾驶、违章行驶等行为，提前进行车辆停放和转弯等操作，确保乘驾员的安全。
4. 做好紧急救援准备：办公室司机应熟悉车辆的紧急救援措施和急救知识，当发生事故或突发情况时，能够迅速冷静应对，保护乘客的生命安全。
5. 提高职业素质：办公室司机应提高自己的职业素质，学习相关法律法规和业务知识，提升自己的服务水平，做好与乘车人员的沟通和协调工作。
此外，办公室司机还应密切关注交通安全管理和事故处理流程，定期参加安全培训和考核，增强安全意识和责任感，确保在工作中积极参与安全管理，在最大程度上保障办公室员工的出行安全。
办公室司机安全生产责任制（3）第一章总则第一条为了加强办公室司机的安全生产工作，保障员工的生命财产安全，根据相关法律法规和公司的管理要求，制定本办公室司机安全生产责任制。
第二条本责任制适用于公司所有办公室司机。
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编号：SY-GW-00907
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办公室小车司机岗位责任制
Post responsibility system of office car driver
办公室小车司机岗位责任制
备注：持证上岗，主动组织排查各类有关安全隐患，并制定合理方案或填写排查记录。
研究本部门主要安全问题，在思想上统一安全责任，认真研究落实公司各项安全规章管理制度的可行性，确保本部门顺利实行安全生产工作。
1、司机出车必须经办公室负责人员安排，严格遵守出车登记制度，不准私自出车，更不准参加婚礼用车。
2、出车前必须对汽车进行必要的检查，出长途需提前一天对所用车辆进行细致的检查和整修。
3、对自己负责的车辆负有保养、加油、整修、维护的责任，定期检查，随时维修，修车工具应妥善保管。
4、严禁截留油票。
5、汽车入库前必须打扫汽车卫生,净车入库;因时间关系来不及打扫的,第二天必须打扫干净。
6、周末，所有司机对汽车进行会诊、协商后，组长需及时拿出处理意见和保养措施、结果书面报知行办主任。
7、值班司机必须打扫和整理值班室内的卫生，周末所有司机共同打扫车库卫生，保持清洁干净。
8、当日值班司机必须在早上7点30分到矿，中午在矿内就餐。
9、必须保证车内里程表完好。
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