电大会计学调查报告

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电大会计社会调查报告范文3篇

电大会计社会调查报告范文3篇

电大会计社会调查报告范文篇一:一、公司概况南京物业管理有限公司的前身是南京贸易有限公司,公司成立于__年2月12日,于__年12月8日变更为南京物业管理有限公司。

注册资本为56万元人民币,是一家以物业管理为主营业务,兼营配件等的多元化公司。

公司地址位于南京市_____________,办公面积250平米,现有10名中级、初级职称技术人人员,20余名专业管理人员及干练的员工队伍。

公司现有资质为三级物业管理资质,下管物业为_____________小区,小区位于南京市_____________镇,有200套独幢、联排别墅及8幢多层公寓楼,收费面积45000平米,收费标准别墅4.8元/平米_月,公寓2.8元/平米_月。

公司设财务科,总账会计一名,出纳一名,收费员一名,会计年度为每年的1月1日至12月31日,记账本位币为人民币,采用_____________5财务软件。

__年1-6月主营业务收入为40008266.00元,税金及附加为2222662.91元,管理费用为6454428.94元,财务费用为558844.32元,营业利润为-4657090.17元,企业所得税为123458.01元,__年上半年净利润为-34567898.18元。

二、公司管理费用方面的现状(一)管理费用科目核算范围公司为物业服务企业,主营业务为物业管理服务,为方便核算公司不设营业费用科目,所有费用并入管理费用科目。

包括企业管理部门在正常营业期间内发生的各项费用与支出、项目所在部门在经营管理中发生的或者应由企业统一负担的各项公司经费。

(二)管理费用明细科目设置公司管理费用设置以下明细科目:工资、福利费、社保费、公积金费用、办公费、通讯费、交通费、差旅费、招待费、折旧、印花税、车辆费、水电费、伙食费、其他。

公司规模不大,以前一直是手工做账,12年下半年开始采用会计软件做账,从管理等角度考虑,对管理费用明细科目未分部门进行核算。

(三)管理费用科目的主要账务处理企业在正常营业期间内发生的费用,包括人员工资、办公费、培训费、差旅费、车辆费、伙食费等在实际发生时,借记本科目(其他),贷记“库存现金”等科目。

电大会计调查报告范文

电大会计调查报告范文

电大会计调查报告范文电大会计调查报告。

一、调查目的。

为了解电大会计专业学生的学习情况和就业情况,以及他们对电大会计专业的认知和评价,本次调查旨在为电大会计专业的教学和就业指导提供参考依据。

二、调查对象。

本次调查对象为电大会计专业在校学生和已毕业学生,共计1000人。

三、调查方法。

采用问卷调查的方式,通过线上和线下两种方式进行,以保证调查结果的全面和客观。

四、调查结果。

1. 学习情况。

根据调查结果显示,大部分学生对电大会计专业的课程设置和教学质量较为满意,60%的学生表示对专业课程内容较为满意,但也有40%的学生表示对专业课程的实用性和针对性不够满意。

另外,有30%的学生表示对实习和实践机会的获取较为困难,希望学校能够提供更多的实践机会。

2. 就业情况。

调查结果显示,70%的已毕业学生表示能够在与专业相关的企业或机构就业,但也有30%的学生表示在就业过程中遇到了困难,主要原因是专业技能和实践经验不足。

因此,学校应该加强对学生的实践能力培养,提高就业竞争力。

3. 对电大会计专业的认知和评价。

调查结果显示,大部分学生对电大会计专业的认知和评价较为积极,认为该专业能够为他们提供良好的就业机会和发展空间。

但也有部分学生对专业的前景和发展方向表示担忧,希望学校能够加强对专业发展趋势的指导和引导。

五、调查结论。

根据以上调查结果,可以得出以下结论:1. 学校应该加强对电大会计专业的实践能力培养,提高学生的就业竞争力。

2. 学校应该优化专业课程设置,提高课程的实用性和针对性。

3. 学校应该加强对学生的就业指导,提供更多的实习和实践机会,帮助学生更好地融入社会。

六、改进建议。

1. 优化课程设置,增加实践课程和案例分析课程,提高学生的实际操作能力。

2. 加强与企业和机构的合作,提供更多的实习和就业机会,帮助学生更好地了解行业需求和发展趋势。

3. 加强学生就业指导,提供更多的职业规划和求职技巧培训,帮助学生更好地就业。

电大会计专科模拟实践实验调查报告范文3篇

电大会计专科模拟实践实验调查报告范文3篇

电大会计专科模拟实践实验调查报告范文3篇会计模拟实验是理论与实践相结合、提高学生操作能力的重要教学环节,是学生加深理解会计理论,提高会计基本技能的重要手段。

本文是店铺为大家整理的电大会计专科模拟实践实验调查报告范文,仅供参考。

电大会计专科模拟实践实验调查报告范文篇一:苏宁电器有限公司是苏宁电器的一个发展店,公司主要是通过代销和总部统购两种方式进行采购,年销售额收入达3600多万元,年交税达100多万,是黄山的纳税大户,共代销85家供应商相关产品。

在调查中我了解到了该公司的代销流程情况,首先由业务员与各商家接触,双方达成共识后,就由公司向供应商采购,经过一定的周期,公司根据实际销售额与供应商进行结账,同时扣减商家应给的各种代销费用。

一、其他应收账款情况其他应收账款是供应商应该支付苏宁电器有限公司的各种代销费用,表1是一组截止__年9月,苏宁电器有限公司其他应收账款明细账。

表中数据表明,其他应收账款总额高达57852.568元,其中中国移动通信集团安徽有限公司黄山其他应收账款金额为697.51元,账龄一年以内;中国联通黄山分公司其他应收账款金额为57155.05元,账龄二至三年。

通过分析发现,中国移动的应收期限较短,资金回收风险系数小;中国联通黄山分公司的其他应收款的金额很大,且应收的期限在2年以上,同时由于采购人员的离职和购销合同存在的问题,使得这部分资金很难收回,造成资金回收风险系数较大。

二、其他应付款的情况苏宁代销供应商的商品进行销售,公司和供应商签订的合同要约定商品的质量保证金,也就是说供应商将商品放到苏宁进行赊销,需要保证其商品的质量。

如果供应商提供的商品质量不合格,苏宁电器有限公司将按合同约定,扣除部分质量保证金以赔付给顾客;双方合同履行结束后,苏宁电器有限公司将退还供应商剩余的质量保证金。

都在2年以上。

对于这些供应商的其他应付款,作为中国500强企业之一,我们应该主动去核实这些供应商,了解供应商不和苏宁操作的真实原因,清理和供应商之间的往来,主动按合同的约定,将这些应该退还给供应商的资金退给他们;对于那些已经撤场很长时间,也没办法将押金退给供应商的,我们应该按会计工作的要求,将这部分其他应付款转入营业外收入,减少公司不必要的税务风险。

国家开放大学电大会计专业社会调查报告《关于XXXX开发有限责任公司会计工作的调查报告》

国家开放大学电大会计专业社会调查报告《关于XXXX开发有限责任公司会计工作的调查报告》

中央广播电视大学社会调查报告分校专业年级年季题目姓名学号指导教师职称关于XXXX开发有限责任公司会计工作的调查报告XXXX开发有限责任公司成立于2012年1月14日,主要经营竹子的加工与销售,注册资本100万,现有职工20余人,内设人事行政部、财务部、运营部、项目部等机构,由于是今年才成立的新公司,因此目前的年产值和年销售额为0,目前主要是进行一些前期的投资,所以目前的经营状况是亏损的。

公司的宗旨是创立和悦品牌、真诚回馈社会。

公司的经营目标是大建设大林业、资源整合、规模化经营。

公司的精神是创新:摒弃因循守旧、不敢于打破常规的旧观念,敢于创新、勇于用创造性思维处理业务;务实:一切从人本思想出发,我们倡导理念优化,但需要结合需要,盲从和过度的幻想不应在实际中体现;诚信:倡导诚信经营、诚信工作、诚信待人,今日的诚信理念,明日的诚信品牌;责任:企业责任、社会责任、岗位责任,让责任意识深入企业的每一个角落、员工的每一处意识,责任立业、责任立人。

公司的核心价值观是责任心:遇事不急躁、处事具风度、责任树根本;事业心:个人的成长和企业的发展同体,实业的做强和事业心的养成同源;创造性:合适的人员放在合适的岗位,合适的理念用在合适的产品,合适的“幻想”用于合适的创新。

作为学习了两年会计的我,可以说对会计已经是耳目能熟了。

所有的有关会计的专业基础知识、基本理论、基本方法和结构体系,都基本掌握。

但这些似乎只是纸上谈兵。

一、会计人员须具有良好的专业素质、职业操守、敬业态度(一)从知识上讲,会计工作是一门专业性很强的工作,从业人员只有不断地学习才能跟上企业发展的步伐,要不断地充实自己,掌握最新的会计准则,税法细则,法律知识及攻关经济动态。

这样才能精通自己的工作内容,对公司的发展方向作出正确的判断,给公司的生产与流通制定出良好的财务计划,为公司和社会创造更多的财富。

(二)从道德素质讲,会计工作的特殊性使其可接触到大量的共有财产,所以作为会计人员一定要把握好自己办事的尺度,首先自己要做到安分守己,其次对于他人的威胁、诱惑、指使要做到坚决不从。

关于会计方面的社会调查报告

关于会计方面的社会调查报告

关于会计方面的社会调查报告篇一:关于会计社会实践调查报告范文关于会计社会实践调查报告范文随着会计制度的日臻完善,社会对会计人员的高度重视和严格要求,我们作为未来社会的会计专业人员,为了顺应社会的要求,加强社会竞争力,也应该严于自身的素质,培养较强的会计工作的操作能力。

于是,本学期初,我们乐于参加了学校为我们提供的会计实习。

作为学习了差不多三年会计的我们,可以说对会计已经是耳目能熟了。

所有的有关会计的专业基础知识、基本理论、基本方法和结构体系,我们都基本掌握。

但这些似乎只是纸上谈兵。

倘若将这些理论性极强的东西搬上实际上应用,那我们也会是无从下手,一窍不通。

下面是我通过这次财务实习中领悟到的很多书本上所不能学到的财务的特点和积累,以及题外的很多道理。

以前,我总以为自己的会计理论知识扎实较强,正如所有工作一样,掌握了规律,照芦葫画瓢准没错,那么,当一名出色的会计人员,应该没问题了。

现在才发现,会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。

离开操作和实践,其它一切都为零!会计就是做账。

其次,就是会计的连通性、逻辑性和规范性。

每一笔业务的发生,都要根据其原始凭证,一一登记入记账凭证、明细账、日记账、三栏式账、多栏式账、总账等等可能连通起来的账户。

这为其一。

会计的每一笔账务都有依有据,而且是逐一按时间顺序登记下来的,极具逻辑性,这为其二。

在会计的实践中,漏账、错账的更正,都不允许随意添改,不容弄虚作假。

每一个程序、步骤都得以会计制度为前提、为基础。

体现了会计的规范性,这为其三。

登账的方法:首先要根据业务的发生,取得原始凭证,将其登记记帐凭证。

然后,根据记帐凭证,登记其明细账。

期末,填写科目汇总表以及试算平衡表,最后才把它登记入总账。

结转其成本后,根据总账合计,填制资产负债表、利润表、损益表等等年度报表。

这就是会计操作的一般顺序和基本流程。

会计本来就是烦琐的工作。

在实习期间,我曾觉得整天要对着那枯燥无味的账目和数字而心生烦闷、厌倦,以致于登账登得错漏百出。

国家开放大学电大会计专业社会调查报告《关于会计专业市场调查分析报告》

国家开放大学电大会计专业社会调查报告《关于会计专业市场调查分析报告》

中央广播电视大学社会调查报告分校专业年级年季题目姓名学号指导教师职称关于会计专业市场调查分析报告目前,我校已确立职业拓展型人才培养模式。

如何将这一培养模式体现在会计专业建设,是我们专业建设面临的重要问题。

我们成立了专业市场调查小组,并对有代表性的一些企业单位进行了专门调查,就目前已收回的部分调查登记表反映的情况看,我们的专业建设确实取得了显著的成绩,也存在不足,需认真分析,查找原因,为实现通专结合人才培养目标提供决策依据。

一、会计专业建设和发展的背景世界贸易的飞速发展和全球资本市场的流动将世界经济带入全球化的进程。

任何一个国家如果要脱离世界贸易市场和资本市场谋求自身发展是难以想象的;同样,任何一个国家或者地区发生的经济动荡,也会对世界上其他国家或者地区产生影响。

会计作为国际通用的商业语言,在经济全球化过程中自然扮演着重要的角色,市场的各个参与者也对其提出了越来越高的要求。

比如,企业从事对外贸易,需要通过分析客户的财务报表来评价其资产实力、财务风险和资信状况;企业到海外公开发行股票或者债券,需要向投资者或者债权人提供财务报告等,会计信息已经成为各市场主体达成市场交易的重要媒介,相应地,会计信息质量(尤其是会计信息的透明度和可比性)的高低也直接影响着市场交易质量的高低,影响着全球资源的有效配置。

从会计的本质来说,会计作为通用商业语言具有技术性和社会性的双重属性。

即会计具有技术的自然属性,在时间上表现为动态发展和可继承性,在空间上表现为可共用性和可交流性,会计同时具有社会属性,即会计模式的形成和发展受制于其所依存的社会环境,如法律环境、政治因素、经济发展状况、税收体制、社会传统等。

随着国际经济往来的日渐频繁,跨国公司和国际会计公司的迅速发展,会计的技术性越来越突出,国际会计准则的建立和运用,也足以证明会计的技术性,可以跨越国界。

国际会计准则在会计国际协调起着十分重要作用,在国际经济全球化的今天,国际会计准则不仅用于规范会计信息的生成与传输,而且在会计信息系统中充当信息变换器的角色,它可以将各国有关交易或事项的原始数据变换同一种语言,为对信息使用者决策有用的财务、成本信息。

电大会计专业社会调查报告范文

电大会计专业社会调查报告范文

电大会计专业社会调查报告范文一、调查背景。

大家好!我在电大学习会计专业呢,为了更好地了解这个专业在社会上的情况,我就做了这么个社会调查。

你想啊,咱们学会计,不能光在书本里打转,得知道出去之后这专业到底是个啥样儿的。

二、调查目的。

咱就想知道会计这行现在的就业形势咋样,需要啥样的技能,还有社会对我们电大会计专业的认可度高不高。

这就好比你要去一个陌生的地方旅游,得先做做攻略,我这就是给我的会计职业生涯做个“攻略”。

三、调查方法。

我呀,可没少折腾。

一方面我在网上找了好多招聘网站,看看那些招会计的企业都有啥要求。

然后呢,我还联系了一些已经毕业的电大会计专业的学长学姐,跟他们取取经。

再有就是,我去本地的一些企业,直接找人家会计部门的人聊聊天。

这就像一个侦探,到处寻找线索。

四、调查结果。

# (一)就业形势。

1. 岗位需求。

现在这社会啊,会计岗位的需求还真不少。

不管是大企业还是小公司,都得有个会计管管钱、算算账。

但是呢,这竞争也挺激烈的。

就像一群人抢一块蛋糕,你得有点本事才能抢到一块大的。

2. 竞争压力。

我发现啊,除了我们电大会计专业的,还有好多从其他学校毕业的人也在竞争这些岗位。

而且那些有经验的会计更受欢迎,我们这些刚毕业的,就像刚学会走路的小娃娃,得一步一步来。

# (二)技能要求。

1. 专业技能。

会计嘛,首先你得会算账,什么借贷记账法得弄得明明白白的。

还有财务软件也得熟练掌握,像金蝶、用友这些,不会用可不行。

就像战士上战场得会使枪一样,我们会计得会用这些软件工具。

2. 综合素质。

除了专业技能,企业还很看重沟通能力和团队合作能力。

你想啊,会计得和公司各个部门打交道,要是不会说话,光知道闷头算数,那可不行。

而且在做一些大项目的时候,得和同事们一起合作,不能搞个人主义。

这就好比打篮球,一个人再厉害,没有团队配合也赢不了。

# (三)社会认可度。

1. 电大会计专业的知名度。

说实在的,电大在社会上的知名度还是有待提高的。

国家开放大学电大会计专业社会调查报告《关于XX竹业有限公司生产成本核算的调查》

国家开放大学电大会计专业社会调查报告《关于XX竹业有限公司生产成本核算的调查》

中央广播电视大学社会调查报告分校专业年级年季题目姓名学号指导教师职称关于**竹业有限公司生产成本核算的调查我国民营企业在国家政策的扶持下迅速发展,目前个体、私营小型工业企业总数占全国工业企业总数的77.7%,小企业财务工作从2005年1月1日起执行国家财政部出台的《企业财务会计制度》, 会计核算的目标最重要的是满足税收和企业管理的需要。

而小型工业企业中的财务工作中,最繁琐、专业技术要求高的就是工业产品的生产成本核算过程,针对小企业生产规模较小,生产呈连续多步骤、大量性,且产品多种,但管理上不要求提供各步骤的成本资料,只要准确地计算出产成品成本的实际情况,如何准确、简便、高效地核算产品生产成本呢?为此,笔者历时20天的时间,采取直接访问做笔记的方式对宏丰竹业有限公司的财务生产成本核算进行调查,每天用1个小时的直接询问成本会计有关资料,用约2小时时间亲自到车间了解生产工艺过程和核对车间基础统计数据,其余时间写笔记,做总结。

在实践中运用所学会计专业知识。

现将调查情况报告如下:一、基本情况:该公司的基本情况是:是典型的小型工业企业,注册资金800万元,年主营业务收入900万元,专设财务科,专业会计2人,出纳员1人,与财务部直接联系的部门有采购科、销售科科、生产科,公司生产两种产品竹条席和麻将席,两个产品生产工艺完全不同,竹条席分三个车间即三个大步骤完成,麻将席分二个车间二个大步骤完成。

都是用同一主要原材料毛竹进行生产。

二、生产成本核算的过程两种产品成本项目都分为四项:主要原材料毛竹、辅助材料、人工、制造费用,基本程序是:把四项成本在两个产品之间分配或分别直接归集,每种产品根据生产流程按不同车间分骤计算在产品和产成品生产成本,核算目标主要是计算当月完工产品单位成本。

笔者随机抽取20011年12月的账表记载数据和有关记账凭证原始凭证,有关成本核算数据如下:2.1 主要原材料毛竹和辅助材料在两大产品之间分配根据抽条车间领料统计本月共耗用毛竹51618根/556126元和两种产品第一道粗坯产量(当月生产累计重量)资料,然后把毛竹实际成本金额除以总粗坯产量,得出产品粗坯单耗:2.2 工资分配工资按不同用途先归入生产部门、制造费用、管理费用,生产部门工资按两种产品生产实际工人工资直接计入各产品成本,归集后竹条席生产工资为73269元,麻将席为22316元。

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电大会计学调查报告关于********公司季度财务情况的调查一、公司概况*********公司于*****年建立,是地区一类维护汽修厂,注册资本**万元人民币,是公务车定点维修企业,广东保险行业协会快速理赔点。

主要经营车身修复、漆面修整;车辆电器、机械修理;销售汽车零配件、汽车装饰品等业务。

其中财务科设有财务负责人 1名,会计 1名,出纳 1名,其主要是核算公司所发生的经济活动,报告该公司的财务状况和经营成果,并及时、准确、完整地记录、计算、报告财务收支和业务开展情况。

二、公司一季度经营财务情况(一)一季度主要经济指标完成情况该公司****年1-3月营业收入为****元,营业成为***元,毛利*****元,扣增值税****,费用为****元,营业外收入*****元,利润总额为****元,净利润******元。

(二)财务情况主要分析1、收入和成本*****年第一季度收入情况比去年同期有所提高,增加约****万元,成本增加约****万元,毛利率为****%,与去年同期*****%相比,相差不大。

但是,本季度仍然存在相当一部分欠款并没有收回,导致现金流动有少许影响。

同时,销售员与收款员未将追收欠款工作作为本季度工作重点,以致欠款现象增加。

2、费用和税金费用比去年同期增加约****万元。

增加较多包括:退休保险费****万元,上缴管理费:****万元,无形资产****万元,房屋修缮费****万元;减少包括:业务费****万元。

不过根据调查发现,该公司的采购员以及相关有权报销费用的员工,在报销手续上稍微不谨慎,票据有不齐全或时间拖延等情况出现,会计人员对于此情况重视度不足,把关稍弱一点。

3、利润收入同比变化不大。

三、财务情况发现存在的问题(一)销售策略不当造成应收账款堆积由于该公司没有设立详细清楚的应收账款管理制度,导致常常发生应收账款回笼不及时的情况。

应收账款日趋增加,必然给企业利润带来压力,并且未使企业现金流入不足。

该公司领导对于企业的风险防范意识不强,销售员为了扩销,盲目地采用赊销策略去争取客户,忽视了大量被客户拖欠占用的流动资金能否及时收回的问题。

(二)财务工用与意义未能发挥作用公司对会计制度认识不足,无论是会计人员或其他员工对于会计制度的重视度不够。

因此出现公司会计执行力度不够等问题,另外公司的财务会计制度不够规范,甚至未建立完善规范的财务会计的控制和管理制度,缺乏对员工关于会计事务的指引。

(三)领导对会计信息及相关人员不重视财务管理作为企业管理的重要环节,也必然承载着顺延下来的压力和挑战,因此财务人员则肩负此重担。

但是该公司财务基础薄弱,会计事务多,会计人员素质不高,不持证上岗,又受制于领导,无法行使自己的监督权,财务会计队伍建设不完善。

企业领导对于会计部人员不重视,不关注。

四、改善该公司存在问题的建议(一)提高应收账款的催收工作应收账款发生后,该公司领导应该要求相关人员采取各种措施,尽量的按期收回款项,(如建立专门的追款人员、清账小组)否则会因拖欠时间过长而发生坏账,使公司蒙受损失。

同时,该公司应在内部明确追讨应收账款不是财务人员而是销售人员的责任以及制定严格的资金回款考核制度,加强货款的回收,坚持“定期收款”的原则。

各部门要协调工作,积极配合,整体推进,形成一套制度完善、目标明确、责任到位、奖罚分明的应收账款管理工作机制。

(二)建全与完善公司财务管理系统财务会计管理体制的完善有助于财务会计管理目标的实现,财务会计管理目标是企业理财活动所希望实现的结果。

为了更好地发挥财务会计内部控制制度的整体效能,该公司应该集中力量对已有的财务会计内部控制制度进行了全面系统的、补充和优化。

(如设立相关的员工报销手续指导,相关的报销要求,会计人员把关报销的责任义务等)从会计核算对象的角度出发,完善会计事项操作规程;从会计行为主体的角度出发,规范会计工作行为,才能保证提高财务会计记录及会计基础工作的规范性、客观性、可靠性和效率性。

(三)加强财会人员的培训与职能培训工作现代企业在财务管理方面对财务人员提出了全新的要求。

企业的财会人员,要加强培训和进行思想政治教育,增强财会人员的监督意识,要求会计人员持证上岗。

因此该公司的会计人员要更新专业知识和计算机等相关知识,优化知识结构,不断提高自身专业素质和业务水平,公司领导给予重视,提供必要的相关的职业继续教育、职业培训等。

财会人员只有做到知识与日俱增,才能做到工作与时俱进,提高科学化管理水平,以适应新制度、新形势的需求。

该公司领导也不断提高自身的法律意识,增强法制观念。

充分尊重会计人员的辛勤付出,适当提高会计人员待遇。

重庆市江津广播电视大学调查报告调查题目关于xxxxx调查报告姓名 xxx 学号 xx7512060176 专业会计入学时间 xx秋试点单位重庆市江津广播电视大学调查单位xxxxx 调查时间xx 年 10月 15日关于XXXXX的调查提纲一、调查时间:xx年10月15日二、调查单位:怡馨花园社区三、调查目的:深化普法依法治理推进社区民主自治四、调查内容:深化普法依法治理推进社区民主自治关于XXXXX的调查报告怡馨花园社区隶属于xx区xx街道,位于大明路南xx路交汇处。

辖区面积78000平方米,住户1449户,居民6000余人。

近年来,社委会在xx街道工委、办事处的领导和有关部门的指导下,围绕基层民主法治建设,强化群众自治,实施“四五”普法,夯实基层稳定,依法治会工作取得了较为明显的成效,社区管理逐步纳入法治化轨道。

经上级部门的多次检查、视察,均得到了一致好评。

在工作实践中,我们的主要做法是:一、以加强民主自治工作为重点,提升管理服务水平社委会在建章立制,规范管理和服务活动的前提下,始终把民主自治作为加强社区建设的重要内容,确保社区居民对社区事务的知情权、建议权、评议权和决策权。

我们主要采取四种形式,努力在社区中形成“社区事务大家评、社区管理大家议、社区决策大家定”的舆论氛围。

一是建立“公示栏”。

该栏突出为民服务、接受监督的主题,详细公开社委会的工作职责、人员情况、任期目标、专项活动安排等内容,方便居民在日常浏览中了解情况,熟悉参与社区管理的渠道。

二是开辟“议事窗”。

居民均可在社区宣传橱窗中以撰文形式,各抒己见,就社区中发生的热点问题进行讨论,提出建议和意见。

各种观点的交融汇集,真实反映出“社区人”的所思所想,从而为社区管理和服务活动的开展提供了可靠依据。

三是制作“民情日记”。

到社委会来访的群众,对社区内存在的现象、本人需要有关部门解决的问题等事项都可以只言片语地直接写在该日记上,使街道、社委会两级组织能够及时了解民情民意,掌握第一手资料。

四是举办“社区听证会”。

社区不仅坚持每年召开两次社区成员 * 、每月召开一次业主委员会碰头会,商议社区事务;而且就社区较为重大的管理事务,还召集居民代表坐到一处,以听证的议事规则,由大家发表看法,进行可行性论证,最终以表决方式来决策。

此外,制作发放“服务连心卡”、聘任“社区义工”等形式,也为自治活动增添了活力,激发了“社区人”参与民主管理的积极性,为社区工作开展提供了广泛的群众基础。

在创建文明城区活动中,居民们纷纷提出了在社区内增植绿色植物、扩大草坪面积、修建休闲广场、安装健身器材等建议。

社委会因势力导,热情感召,发动居民们都来出点子、想办法。

“众人拾柴火焰高”,经过大家的共同努力,所提建议均得以实现,社区逐渐成为了环境优美、设施齐全、适于人居的“都市桃园”。

二、以推进“四五”普法工作为重点,增强居民法律素质做好社区普法工作的关键在于因类施教,注重效果。

针对不同普法对象,我们开展了多种形式的宣传教育活动,推动学法用法意识的深入人心。

面向社区居民群众,主动联系法院、司法、市容等部门的工作人员深入社区,举办“18”法律服务广场、社区法制讲座、以案释法等活动。

特别注重利用各类活动日开展专题法律宣传,如在消费者权益日,进行消费者维权法律咨询;在环境保护日,开展环境保护法律法规知识宣传;在法制宣传月,突出与群众生活密切联系的法律知识的宣传。

针对弱势群体,建立法律援助工作站,开通援助热线电话,及时为困难群众提供法律咨询、代写法律文书等法律服务。

在青少年普法方面,建立了社区青少年法制学校,通过开展法制夏令营、社区法制讲座等活动,引导他们树立遵纪守法、依法办事的法律意识,远离不良网络、游戏机和毒品的诱惑。

在外来务工人员普法方面,制作系列漫画法制展板,以图文并茂的形式,让文化程度较低的民工及其家属看得懂,能理解,易掌握。

同时,我们注重抓好普法“四个一”建设,即设立公开宣传长廊作为法制宣传专栏,购置了一套通俗易懂的法律书籍,组建一支由社区老干部、老党员、老教师参加的法制宣传教育志愿者队伍,每季度开办一堂法制课。

大众化的普法方式,迎合了“社区人”的法律需求,依法办事、依法维权在社区内蔚然成风。

三、以深化“平安社区”创建工作为重点,维护社区治安稳定社区平安,则民心安。

良好的治安环境是群众安居乐业的基本保障。

为此,我们积极深化“无刑事案件社区”、“平安社区”创建活动,认真落实社会治安综合治理各项措施。

一是认真开展人民调解工作。

在加强社区民调委员会力量的基础上,小区各个楼幢均设立民调信息员,每50户指定一名民调小组长,形成了健全的民解组织网络。

坚持定期排查和依法调处民事矛盾纠纷,做到抓早、抓小在前,积极钝化矛盾,切实将不安定的因素解决在萌芽状态。

近年来,民事调解率达100%,调处成功率达98%。

二是认真开展安置帮教工作。

对社区内的刑释解教人员实行“跟踪式”帮教,在上门走访、组织座谈过程中,掌握他们的思想动态,加强法制教育力度。

注重从生活上关心帮教对象,不仅主动和用人单位联系,推荐符合条件的帮教对象就业,还通过发放救济金、最低生活保障金等途径,千方百计解决他们的困难。

认真细致的帮教工作,降低了重新犯罪率,免除了解教人员的后顾之忧。

三是认真开展治安防范工作。

以前,社区内时有民用车辆被窃事件发生,居民对治安问题意见较大。

针对于此,我们及时采取了为拥有家用汽车、摩托车、电动车的业主配发了社区“出入证”,在主要进出口安装摄像头,外来人员登记制等措施。

同时,进一步严密社区治安防范网络,组建了社区保安、党员、积极分子等三支社区治安巡逻队伍,实行24小时全天候的治安防控。

防范措施的到位,使社区治安状况迅速好转,居民的安全感日益增强。

各位领导、同志们,怡馨花园社区的基层民主法治建设工作得到了社区居民的认可和有关部门的关注,但我们也认识到在许多方面仍存在不足,与上级部门的工作要求尚有较大差距。

我们要以此次会议为契机,向先进学习、向先进看齐,在今后的工作中取得更大的成效一)调查的内容我们将企业的财务人员设置、帐册设置、核算状况等作为主要调查内容,具体包括1、财务人员设置情况,包括:1、岗位设置状况,是否设有总账、出纳、保管.2、人员素质情况,包括是否有专业证书、是否专职等。

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