计量器具校准报告
浅谈计量检定（校准）结果的准确性
浅谈计量检定（校准）结果的准确性摘要本篇论文是结合自己多年的检定工作经验以及查阅相关文献资料，结合工作实际，就如何提高计量检定（校准）结果的准确性从四个方面：一是加强计量计量标准装置的管理。
二是保证检定/校准记录的准确性。
三是环境条件相关要求。
四是管理方面来阐述如何提高计量检定（校准）结果的准确性来展开论述，以此来帮助用户单位把好质量关和提高实验室本身的检定（校准）能力。
关键词：准确性；检定；校准。
一、引言由于计量器具的检定（校准）结果的准确性是开展计量活动的基础，它直接关系到：一是生产单位产品的质量以及产品的口碑和生产单位的效益。
二是用户的使用情况、影响用户单位日常的工作质量。
三是计量检定机构的检定（校准）工作能力。
四是社会主义现代化建设和科学技术的发展。
因此，如何提高计量检定（校准）结果的准确性就显得尤为重要。
二、如何提高计量检定（校准）结果的准确性（一）加强计量标准装置的管理1.加强测量仪器设备、计量标准装置的管理是保证计量检定、校准工作准确性的重要保障。
首先，仪器设备、计量标准装置要严格按照质量手册及相关的计量技术规范的要求定期进行检定、校准。
以此来确保仪器设备、计量标准器具在有效期内的可靠运行以数据的准确性的要求。
2.切实做好测量设备及计量标准装置的后期维护保养等工作，这一点对于保证计量检定、校准工作的准确性非常重要。
测量设备及计量标准装置的维护保养工作应按照设备管理的要求定期进行维护保养，要按照程序文件中相关要求对测量设备及计量标准装置进行除尘维护保养，良好的维护保养工作不仅能较好的保证计量标准器具及测量设备的测准确性，而且还可以延长测量设备和计量标准装置的使用寿命。
（二）保证检定和校准记录的准确性首先从收发环节就要保证计量器具相关信息（如：送检单位填写的准确性，待转至检定室之后依据检定规程、校准规范、国家标准等相关技术文件规定的项目和方法进行检定、校准时应将检定校准对象的名称、编号、型号规格、原始状态、外观特征；测量过程中使用的仪器设备；检定、校准日期和人员，当时环境的参数值，计量标准器提供的标准值和所获得的每一个被测数据；对数据的计算、处理，以及合格与否的判断等一一记录下来。
测量仪器内校报告
计量器具名称：出厂编号：本厂编号：
型号规格
〜mm分度值：
mm
校准日期
年月日
制造厂
下次校准日期
年月日
本次校准使用的主要测量标准
名称
编号
名称
编号
卡尺专用量块
90020
刀口尺
6476
外径千分尺
11 62384
量块
50820
本次校准的技术依据文件
JJG30-2002通用卡尺检定规程
士0.02
4.深度尺测量面平面 度
深度尺W0.005
191.80
士0.03
5.刀口内
量爪
尺寸偏
差
0.01
201.50
士0.04
平行度
<0.01
291.80
士0.04
6.圆弧内 量爪
尺寸
分度值整倍数
400.00
士0.05
平行度
<0.01
500.00
士0.05
7.零位误 差
零标记
士0.005
600.00
2本次测量结果不确定度：0.01mm(L<500mmp(K=2)；0.02mm(L<1000mm)口(K=2)。
校准结论：□所校项目合格
□按校准结果使用
校验员：核验员：
校准地点：
计量室
温度°C湿度%RH
校准项目
标准允差(mm)
实测值
11.主尺示值校验(mm)
标称值(L)
标准允
差(mm)
示值误
差(mm)
1.外观
无明显缺陷
41.20
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计量器具周期检定（校准）制度[共5篇]
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计量器具周期检定（校准）制度[共5篇]第一篇：计量器具周期检定 (校准)制度计量器具周期检定（校准）制度目的计量器具的周期检定（校准）是保证计量器具准确可靠的重要措施，计量人员和计量器具的使用者都应相互配合，及时地完成到期计量器具的周检工作。
以保证测量设备在检定或校准周期内不出现超差。
适用范围适用于本公司各类测量设备（强检设备除外）计量确认间隔的规定和调整。
3．内容3．1检定用计量标准器具必须定期送上级计量部门检定，绝不许超周期使用。
3．2工作计量器具使用部门联系技术部及时送外单位检定（校准）。
3．3经检定（校准）合格者须出具检定（校准）证书，并在计量器具上做好合格标记，不合格的计量器具可降级使用的以降级使用处理，不能再用给予以报废手续，原始记录和检定（校准）证书统一由技术部按月保存。
3．5对各单位所用计量器具还应经常定期抽检，并作好抽检记录。
计算每次抽检合格率，具体按“在用计量器具现场抽检制度”执行。
3．6计量管理员必须按月作出检定（校准）情况统计表，统计和计算计量器具周检计划的应检数、实检数、送检合格数，周检合格率和抽检数、抽检率、合格数和抽检合格率等。
本制度如有未尽事宜，得呈报总经理核定修订。
计量器具配备、使用、维护和保养制度目的企业标准化对建立企业最佳秩序、稳定和提高质量、实现科学管理、促进技术进步、保护安全健康和环境、消除贸易壁垒、提高企业竞争力具有重要作用。
本标准根据《中小企业计量检测保证规范》相关要求，结合公司实际情况和发展要求，特制定本制度。
适用范围本公司计量检测体系中各部门测量设备的控制和管理。
内容3.1计量器具配备3.1.1配置策划的依据：a）国际标准及国家标准、行业标准；b)产品销售合同；c)产品工艺规程或国家计量检定规程；d)产品服务工作质量要求。
3.1.2设计、生产和检验工作中所必须的测量设备的购置由相关人员提出，填写测量设备采购申请书，经部门负责人同意，报生产部负责人审核、批准后，予以实施。
检验检测机构计量器具的检定校准及确认
检验检测机构计量器具的检定校准及确认摘要：本文主要针对检验检测机构在检定/校准结果确认工作中存在的误区,通过比较检定与校准的定义和区别,研究如何正确应用检定/校准结果,使检定/校准工作起到实际作用,从而确保检验检测机构所出具的数据准确可靠。
关键词：仪器设备；检定/校准；结果；确认检验检测机构为确保所出具数据的准确可靠,应确保所有用于检验检测和抽样的仪器或设备均达到相应要求的准确度,并符合相应的检验检测技术要求。
但在检定与测试工作中,因为人们对仪器设备的检定或校准的认识还不够深入,对理解方法也出现了一定偏差,又没有对检定/校准数据做出必要有效的管理与运用,使得量值溯源法不能传承至今。
1 检定、校准的定义与区别《通用计量术语及定义》中所给出检定的含义为"查明和确认测量仪器符合法定要求的活动,它包括检查、加标记和/或出具检定证书"。
检查是行政手段,带有强制性,是进行依法计量监督的主要方式。
检定的对象,主要是将用于贸易结算、安全防护、医疗卫生、环境监测等方面列入国家强制检定目录的计量器具。
检定标准是指依据有效的国家计量检定规程对计量器具的基本性能,包括计量要求、技术要求全面的评定。
是由国务院的计量技术部门或批准的地方计量技术部门实施检查,由具有资质的计量检定机构进行试验,做出合格和不合格的判断,并颁发检定合格证书或检查结论通知单,其结果具备法律效力。
《通用计量术语及定义》中给出校准的定义是"在规定条件下的一组操作,其第一步就是确定有测量标准所提供的量值与相应示值之间的关系,第二步即为根据此方法判断由示值得到测量数据的方法,这里的方法得到的检测结果和相关示值均具有的不确定。
一般情况下,只将上述定义中的第一步看作是校准。
"校准可以确认该仪器的示值误差,或对示值进行适当调整。
校准不存在强制性,由试验测试单位进行自己负责,是对检验检测部门的溯源性的一项自愿性要求。
校准的范围包括强制检定以外的非法制测量工具,重点包括在产品和服务供应活动中所采用的测量工具。
长度计量检定(校准)
长度计量检定(校准)长度计量检定(校准)杭州众享技术培训中心关于举办长度计量校准国家职业资格考核的通知各企事业单位及有关人员：根据《劳动法》，《职业教育法》以及劳动和社会保障部２０００年第六号令——《招用技术工种从业人员规定》，国家实行职业资格证书制度，在全社会建立学历证书和职业资格证书并重的人才结构。
凡从事技术工种人员必须取得相应职业资格证书后方能上岗就业。
根据质技监局量（20__）61号《中小企业计量检测保证规范》规定：“企业可自行开展非强制检定计量器具的检定工作；企业应配备取得相应资格的计量人员。
”为提高企业计量管理质量，降低企业计量器具的使用和维修成本，经国家职业技能鉴定指导中心授权在杭州举办计量校准人员国家职业资格培训。
本期培训考核具体安排如下：一、目的：通过培训使学员熟练掌握计量器具的管理、校准等工作技能，经鉴定考核合格后，取得相应级别职业资格证书，能持证独立上岗操作。
二、对象：从事长度仪器计量、仪器管理、校准工作的人员。
三、培训方式：实际操作技能为主与计量管理、校准理论知识相结合。
四、教材和考核方式：统一采用国家人力资源和社会保障部培训就业司认定的培训专业教材；考核由理论知识和技能操作两部分组成；理论部分考核鉴定采用笔试方式进行，技能操作考核鉴定采用实际操作（或笔试）方式进行。
分初级、中级、高级三个等级。
五、考核发证：理论考试和技能操作均合格者，由国家人力资源和社会保障部统一颁发的《职业资格证书》，分为初级、中级、高级三个等级。
该证书是计量校准人员职业技能水平的凭证；是用人单位录用技术人员和确定工资待遇的依据；是公民境外就业、劳务输出法律公证的有效证件；该证书是从事计量校准工作资质的依据，是质量管理体系审核中相关岗位任职资格是否符合要求的条件之一。
六、申报办法及收费：请报名参加培训鉴定考核的学员提前传真报名表，初级1280元／人，中级1530元／人，高级1760元／人（含专业理论、操作技能培训费、教材资料费、理论考核费、操作技能鉴定费、证书等）七、食宿安排：培训考核期间统一安排住宿，费用自理。
计 量 器 具 周 期 检 定 (校准)制度
计量器具周期检定（校准）制度1 目的计量器具的周期检定（校准）是保证计量器具准确可靠的重要措施，计量人员和计量器具的使用者都应相互配合，及时地完成到期计量器具的周检工作。
以保证测量设备在检定或校准周期内不出现超差。
2 适用范围适用于本公司各类测量设备（强检设备除外）计量确认间隔的规定和调整。
3．内容3．1检定用计量标准器具必须定期送上级计量部门检定，绝不许超周期使用。
3．2工作计量器具使用部门联系技术部及时送外单位检定（校准）。
3．3经检定（校准）合格者须出具检定（校准）证书，并在计量器具上做好合格标记，不合格的计量器具可降级使用的以降级使用处理，不能再用给予以报废手续，原始记录和检定（校准）证书统一由技术部按月保存。
3．5对各单位所用计量器具还应经常定期抽检，并作好抽检记录。
计算每次抽检合格率，具体按“在用计量器具现场抽检制度”执行。
3．6计量管理员必须按月作出检定（校准）情况统计表，统计和计算计量器具周检计划的应检数、实检数、送检合格数，周检合格率和抽检数、抽检率、合格数和抽检合格率等。
本制度如有未尽事宜，得呈报总经理核定修订。
计量器具配备、使用、维护和保养制度1 目的企业标准化对建立企业最佳秩序、稳定和提高质量、实现科学管理、促进技术进步、保护安全健康和环境、消除贸易壁垒、提高企业竞争力具有重要作用。
本标准根据《中小企业计量检测保证规范》相关要求，结合公司实际情况和发展要求，特制定本制度。
2 适用范围本公司计量检测体系中各部门测量设备的控制和管理。
3 内容3.1计量器具配备3.1.1配置策划的依据：a）国际标准及国家标准、行业标准；b)产品销售合同；c)产品工艺规程或国家计量检定规程；d)产品服务工作质量要求。
3.1.2设计、生产和检验工作中所必须的测量设备的购置由相关人员提出，填写测量设备采购申请书，经部门负责人同意，报生产部负责人审核、批准后，予以实施。
3.1.3各部门要在技术部配合下确定配置主要的测量设备，要将已有的测量设备进行评审，先落实这批设备的配置，对没有的测量设备从用途、计量特性指标、经济性等几方面进行综合评审，并在产品技术文件中加以说明。
计量工作总结范文6篇
计量工作总结范文6篇篇1一、引言本年度，我所在的计量部门在公司的正确领导和大力支持下，围绕提升计量管理水平、确保计量准确性、优化计量工作流程等方面，积极开展各项工作。
现将本年度计量工作进行总结，以梳理成果、总结经验、发现问题并提出改进措施。
二、工作内容及成果1. 计量器具管理本年度，我们加强了计量器具的管理和校准工作。
对各类计量器具进行了全面的盘点和建档，确保每件器具都有详细的记录。
同时，我们严格按照校准周期对计量器具进行校准，确保计量数据的准确性。
此外，我们还加强了对计量器具的维护保养，降低了器具的故障率。
2. 计量数据管理我们建立了完善的计量数据管理制度，对各项计量数据进行严格的审核和把关。
通过采集、处理、分析和利用计量数据，我们为公司提供了准确、可靠的计量数据支持。
同时，我们还加强了对计量数据的保密工作，确保数据的安全。
3. 计量技术研究与应用我们积极开展计量技术研究，探索新的计量方法和技术，以提高计量的准确性和效率。
同时，我们将研究成果应用到实际工作中，取得了显著的成效。
4. 团队建设与培训我们注重团队建设，通过定期的培训和学习，提高团队成员的计量专业知识和技能。
同时，我们还引入了竞争机制，激发团队成员的工作热情和创新精神。
三、工作亮点1. 成功研发并推广了一项新的计量技术，提高了计量的准确性和效率。
2. 在全国计量器具大赛中，我们的团队获得了优异的成绩，展现了我们的实力。
3. 建立了完善的计量数据管理制度，为公司提供了强有力的数据支持。
四、工作不足及改进措施1. 计量器具的维护保养仍需加强，建议加大对计量器具维护保养的投入，提高器具的使用寿命。
2. 计量数据的采集和处理仍需进一步提高，建议引进先进的计量设备和软件，提高计量的准确性和效率。
3. 团队成员的素质还需进一步提高，建议加大培训力度，提高团队成员的专业知识和技能。
五、展望未来未来，我们将继续加大工作力度，提高计量的准确性和效率。
检定证书、校准证书和检测报告
第二节检定证书、校准证书和检测报告一、证书、报告的分类各类检定、校准、检测完成后，应根据规定的要求，以及实际检定、校准或检测的结果，出具检定证书、检定结果通知书、校准证书(校准报告)、检测报告。
证书、报告应有规定的格式，使用A4纸，用计算机打印。
要求术语规范、用字正确、无遗漏、无涂改、数据准确、清晰、客观，信息完整全面、结论明确。
证书、报告经检定、校准、检测人员、核验人员、签发人员签字，加盖公章后发出。
对各类不同的证书、报告有如下特殊要求：(一)检定证书和检定结果通知书凡是依据计量检定规程实施检定的，检定结论为“合格”的出具检定证书。
每一种计量器具的检定证书应符合其计量检定规程的要求。
证书名称为“检定证书”。
其封面内容包括：证书编号、页号和总页数；发出证书的单位名称；委托方或申请方单位名称；被检定计量器具名称、型号规格、制造厂、出厂编号；检定结论(应填写“合格”或在“合格”前冠以准确度等级)；检定、核验、主管人员用墨水笔签名；检定日期：X年X月X日；有效期至：X 年X月X日。
检定证书的内页中应包括如下内容：每页的页号和总页数；本次检定的原始记录号；本次检定依据的计量检定规程名称及编号；本次检定所使用的计量标准器具和配套设备的名称、型号、编号、检定或校准证书号(有效期)、技术特征(如准确度等级、量值的不确定度或最大允许误差)；检定的地点(如本实验室或委托方现场)；检定时的环境条件(如温度值、湿度值)；检定规程规定的检定项目(如外观检查、各种计量特性、示值误差等)的结论和数据。
如果检定过程中对被检定对象进行了调整或修理，应注明经过调修，并尽可能给出调修前后的检定结果。
还应包括检定规程要求的其他内容。
检定证书内容表达结束，应有终结标志。
当检定结论为“不合格”时，出具证书名称为“检定结果通知书”。
其结论为“不合格”或“见检定结果”，只给出检定日期，不给有效期，在检定结果中应指出不合格项。
其他要求与“检定证书”相同。
检定证书、校准证书和检测报告
第二节检定证书、校准证书和检测报告一、证书、报告的分类各类检定、校准、检测完成后，应根据规定的要求，以及实际检定、校准或检测的结果，出具检定证书、检定结果通知书、校准证书(校准报告)、检测报告。
证书、报告应有规定的格式，使用A4纸，用计算机打印。
要求术语规范、用字正确、无遗漏、无涂改、数据准确、清晰、客观，信息完整全面、结论明确。
证书、报告经检定、校准、检测人员、核验人员、签发人员签字，加盖公章后发出。
对各类不同的证书、报告有如下特殊要求：(一)检定证书和检定结果通知书凡是依据计量检定规程实施检定的，检定结论为“合格”的出具检定证书。
每一种计量器具的检定证书应符合其计量检定规程的要求。
证书名称为“检定证书”。
其封面内容包括：证书编号、页号和总页数；发出证书的单位名称；委托方或申请方单位名称；被检定计量器具名称、型号规格、制造厂、出厂编号；检定结论(应填写“合格”或在“合格”前冠以准确度等级)；检定、核验、主管人员用墨水笔签名；检定日期：X年X月X日；有效期至：X年X月X日。
检定证书的内页中应包括如下内容：每页的页号和总页数；本次检定的原始记录号；本次检定依据的计量检定规程名称及编号；本次检定所使用的计量标准器具和配套设备的名称、型号、编号、检定或校准证书号(有效期)、技术特征(如准确度等级、量值的不确定度或最大允许误差)；检定的地点(如本实验室或委托方现场)；检定时的环境条件(如温度值、湿度值)；检定规程规定的检定项目(如外观检查、各种计量特性、示值误差等)的结论和数据。
如果检定过程中对被检定对象进行了调整或修理，应注明经过调修，并尽可能给出调修前后的检定结果。
还应包括检定规程要求的其他内容。
检定证书内容表达结束，应有终结标志。
当检定结论为“不合格”时，出具证书名称为“检定结果通知书”。
其结论为“不合格”或“见检定结果”，只给出检定日期，不给有效期，在检定结果中应指出不合格项。
其他要求与“检定证书”相同。
计量器具周期检定(校准)制度
计量器具周期检定（校准）制度1 目的计量器具的周期检定（校准）是保证计量器具准确可靠的重要措施，计量人员和计量器具的使用者都应相互配合，及时地完成到期计量器具的周检工作。
以保证测量设备在检定或校准周期内不出现超差。
2 适用范围适用于本公司各类测量设备（强检设备除外）计量确认间隔的规定和调整。
3．内容3．1检定用计量标准器具必须定期送上级计量部门检定，绝不许超周期使用。
3．2工作计量器具使用部门联系技术部及时送外单位检定（校准）。
3．3经检定（校准）合格者须出具检定（校准）证书，并在计量器具上做好合格标记，不合格的计量器具可降级使用的以降级使用处理，不能再用给予以报废手续，原始记录和检定（校准）证书统一由技术部按月保存。
3．5对各单位所用计量器具还应经常定期抽检，并作好抽检记录。
计算每次抽检合格率，具体按“在用计量器具现场抽检制度”执行。
3．6计量管理员必须按月作出检定（校准）情况统计表，统计和计算计量器具周检计划的应检数、实检数、送检合格数，周检合格率和抽检数、抽检率、合格数和抽检合格率等。
本制度如有未尽事宜，得呈报总经理核定修订。
计量器具配备、使用、维护和保养制度1 目的企业标准化对建立企业最佳秩序、稳定和提高质量、实现科学管理、促进技术进步、保护安全健康和环境、消除贸易壁垒、提高企业竞争力具有重要作用。
本标准根据《中小企业计量检测保证规范》相关要求，结合公司实际情况和发展要求，特制定本制度。
2 适用范围本公司计量检测体系中各部门测量设备的控制和管理。
3 内容3.1计量器具配备3.1.1配置策划的依据：a）国际标准及国家标准、行业标准；b)产品销售合同；c)产品工艺规程或国家计量检定准确度等级、数量应从实际需要出发，多余及超高要求的测量设备应服从统一调配，减少浪费。
3.1.5在对测量设备进行配置策划时，还须考虑如何实现量值的溯源性，优先考虑本系统、本部门提供溯源。
3.1.6涉及到索赔的试验项目，测量设备的配置及测试方法须经相关领导确认。