噪声管理程序
噪声作业安全管理制度
噪声作业安全管理制度第一章总则第一条为了切实保障员工在噪声作业中的生命安全与身体健康，保护环境，提高生产安全管理水平，规范噪声作业管理行为，根据有关法规，结合本单位的实际情况，制定了本制度。
第二条适用范围：本制度适用于本单位内进行的一切噪声作业活动，以及涉及噪声作业安全管理的各项环节。
第三条目的：本制度旨在规范噪声作业行为，保障员工在噪声作业中的安全，在保障安全的前提下，根绝肥力降低生产环境的噪声水平，提高员工的劳动保护。
第四条管理原则：本制度遵循国家法律法规和有关标准，实行预防为主、综合治理的原则，不断完善管理制度，有效控制噪声危害，确保员工健康和生产安全。
第二章噪声作业安全管理组织与责任第五条噪声作业安全管理委员会负责本单位噪声作业安全工作的组织和指导工作。
负责具体的噪声作业安全管理工作的领导是作为委员的单位主要负责人。
第六条噪声作业安全管理人员必须遵守本制度的各项规定，履行安全管理职责，有关部门要保证噪声作业环境安全，并对噪声作业进行不定期的监测、检查，确保各项措施有效执行。
第七条噪声作业安全管理人员在工作中发现违反本制度规定的行为，有权进行劝阻，停止违章操作，或者报告单位领导。
第三章噪声作业安全管理措施第八条噪声作业前应进行噪声量测定和评价，分析噪声的特性和其产生的原因，确定对策和控制措施。
第九条对于无法靠技术手段降噪的噪声作业，应采取个体防护措施，发放合格的防护用品。
第十条噪声作业现场应设立噪声作业事故应急预案，制定合理有效的应急处理措施，并定期组织演练，以提高员工的应急处理能力。
第十一条噪声作业现场应设置明显的警示标志，明确警示边界，配备专职看护员，严禁未经允许的人员进入。
第四章噪声作业安全培训第十二条新员工接受岗前培训之后，由培训鉴定合格后，方可上岗进行噪声作业。
第十三条对进行噪声作业的员工，应定期进行噪声作业安全培训，提高员工的安全防范意识和应急处理能力。
第十四条噪声作业安全培训内容包括：噪声的危害及防护知识、噪声作业的规范要求、应急处理措施等。
公司噪音污染管理制度
公司噪音污染管理制度一、总则为规范公司内部噪音污染管理，维护员工身心健康，提高工作效率，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有员工及相关管理人员。
三、噪音源划分根据噪音源的性质和来源，将公司内部噪音源划分为以下几类：1. 机械设备噪音：包括生产设备、办公设备等产生的噪音；2. 人为噪音：包括员工聊天、电话响铃、办公设备响声等人为因素导致的噪音；3. 建筑结构噪音：包括楼梯脚踏声、门关声等建筑结构本身产生的噪音；4. 外部环境噪音：包括街道车辆噪音、附近建筑工地噪音等外部环境因素导致的噪音。
四、噪音测评公司将定期对各类噪音源进行测评，并按照国家相关标准进行评估和处理。
若发现存在超标噪音源，应及时采取有效措施予以整改。
五、噪音治理1. 机械设备噪音管理：公司要求采购低噪音化设备，以降低生产过程中产生的噪音；对于已有设备，应定期检查和维护，保持设备正常运转，减少噪音产生；2. 人为噪音管理：公司鼓励员工文明用语、文明行为，避免因个人原因导致的噪音；同时，应提供合适的办公环境和设施，减少噪音传播；3. 建筑结构噪音管理：公司应加强建筑结构管理，减少建筑结构本身产生的噪音；同时，可以采取隔音措施，减少噪音传播；4. 外部环境噪音管理：公司应与周围环境协商合作，减少外部环境噪音的影响；同时，对于无法避免的外部环境噪音，可以采取隔音措施，减少其对公司的影响。
六、员工保护公司将制定相关安全操作规程，对噪音暴露职业健康风险进行评估，并对有噪音危害的岗位进行相应的防护培训和防护设施配置，保障员工身心健康。
七、责任追究公司将建立噪音治理的管理责任制度，明确相关部门和个人的噪音管理责任，对于噪音治理不力或造成重大影响的行为将追究相关责任人的责任。
八、违纪处罚对于违反本制度的行为，公司将按照公司相关规定予以纪律处分，情节严重的将追究法律责任。
九、附则本制度最终解释权归公司所有，公司保留对制度的修改或调整权利，未尽事宜由公司根据具体情况进行补充或调整。
噪声管理程序
噪声管理程序编号：ZT/XQ-002 版次/修改状态：AZ实施日期：2023/4/12 修改日期：2023/4/7==============================================================================1. 目的根据噪声源特点采取有效措施，减少噪声对环境的污染和对巡检操作人员不受噪声的危害。
2. 适用范围适用于生产运行部、设备部、循环经济部、质量管理部在石膏破碎系统、煤破碎系统、水泥磨系统，生料磨系统、煤磨系统、窑系统、罗茨鼓风机机房、空压机、汽轮机等工作点位的活动。
3. 职责3.1 生产运行部、循环经济部、质量管理部和设备部负责噪音区（源）的控制，减小外排噪声强度。
3.2 安全质量环境保护部负责个人防护用品的发放，并督促检查其合理佩戴。
3.3 安全质量环境保护部负责组织对噪声区的监测和巡检人员的职业性健康体检。
4. 程序内容4.1 噪声源本程序适用的噪声源主要包括：石膏破碎车间等生产线上噪声超过85分贝的场所。
4.2 管理依据根据《水泥工业劳动安全质量、工业卫生设计规定》，应满足以下要求：根据工业企业厂界噪声标准：应满足三类标准昼间65分贝，夜间55分贝。
4.3 噪声源管理4.3.1 生产运行部各工段巡检工严格依据各自的作业指导书巡检、润滑，保证设备正常运转。
4.3.2 罗茨鼓风机、空压机、汽轮机等单独厂房内，室内可考虑采取消声、隔声措施，罗茨风机进出管及旁路管道装设消声器，并保持其有效使用状态。
4.3.3 粉磨工段负责水泥磨及生料磨生产过程中厂房门窗的关闭。
4.3.4 包散工段负责水泥库底罗茨风机运行过程中厂房门窗的关闭。
4.3.5 循环经济部原料供应工段负责石膏破碎机生产过程厂房门窗的关闭。
4.3.6 烧成工段负责煤磨罗茨风机运转过程中厂房门窗的关闭。
4.4 噪声防护4.4.1 安全质量环境保护部负责按照国家规定的期限发放耳塞、耳罩等噪声防护用品。
噪声控制程序
噪声控制程序1.目的将厂界及生产工序上的噪音控制在规定的标准范围内，使之符合相关法律法规的要求。
2.范围适用于全公司厂界噪声和安全职业卫生噪声的控制。
3.权责3.1管理部负责本程序的归口管理工作。
3.2 管理部联系市环境监测站和市疾病预防控制中心进行噪声监测。
3.3 当噪声超标时，管理部负责跟进改进维护、改善及对产生噪声的设备进行日常的保养、维护、提出改善并作记录。
3.4 管理部对全公司的噪声源进行评估。
4. 内容及要求4.1 噪音来源4.1.1 各生产工序生产设备的机械传动部分如生产车间设备运转噪声等是噪声的主要来源。
4.1.2 厂房的排风机、空压机等设备发出噪声。
4.2 噪音控制要求4.2.1 公司厂界噪声控制标准为≤65dB（分贝）；4.2.2 公司安全职业卫生噪声控制标准为≤85dB（分贝）4.2.3 当监测发现噪音≥85dB时，外界监测应向有关部门反映，着手改进；4.2.4 当噪音>95dB时，噪声产生部门应着手改进生产线设备机械传动部分，如更换配件，加润滑油等，并填写好“设备维修记录表”；生产维修部应着手改进与本部门相关的厂房的排风机、房顶风机、空压机、冷气系统等；4.2.5 当噪音>115dB时，应停止生产，立即改善。
4.3 安全措施4.3.1 长期处于噪音环境的员工听力会受损害，重者会影响其身心健康，应严格控制噪声使之符合要求；4.3.2 处于85dB以上噪音环境下工作的员工，必须佩戴耳塞。
4.4 噪声控制标准室内：≤85dB(A)（在同一工种连续工作超过8小时以上）厂界：白天≤65dB(A)；晚上≤55dB(A)（执行《工业企业厂界噪声排放标准》）4.5 厂界噪声监测4.5.1 厂界噪声监测每季度进行一次，由管理部联系市环境监测站进行；4.5.2 厂内车间操作现场噪声每年进行监测一次，则管理部联系市疾病预防控制中心或具备资质的第三方进行；4.5.3 管理部负责建立并保管噪声监测报告。
噪声污染防治管理程序
噪声污染防治管理程序1 目的和范围对噪声进行有效控制。
本程序适用于XXXX有限公司有关生产作业活动中噪声的控制。
2 引用文件下列文件中的条文通过在本程序的引用而成为本程序的条文。
凡是注日期的引用文件，其随后所有修改(不包括勘误的内容)或修订版均不适用本程序。
凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本程序。
GB12348《工业企业厂界环境噪声排放标准》GBZ1《工业企业设计卫生标准》XXXX-CX-14《对相关方施加影响管理程序》XXXX-CX-15《新、改、扩建和技改项目管理程序》XXXX-CX-20《不符合、纠正/预防措施控制程序》XXXX-CX-07《信息交流与沟通控制程序》3 术语和定义3.1 厂界噪声指公司生产作业活动中设备设施所产生的对周围生活环境造成影响的声音。
3.2 工位噪声指作业岗位产生的对人体具有影响的声音。
4 职责4.1 总经办4.1.1 对噪声防治工作进行监督、检查和绩效考核。
4.2 生产部4.2.1 负责产噪设备(设施)的维护、保养工作。
4.2.2 负责有关噪声防治措施的具体实施。
4.3 各相关部门4.3.1 负责本部门噪声源的控制及管理。
4.3.2 对本部门产噪设备(设施)进行日常维护保养。
4.3.3 监督、检查、指导作业人员正确使用个人防护用品。
5 工作流程5.1 噪声来源本公司噪声源主要包括：空调、缝纫设备、蒸汽管道泄压、机动车辆等。
5.2 噪声的控制5.2.1 源头预防1)工艺人员在进行产品工艺设计时，应遵守国家和市环保部门的噪声污染防治规定，在满足产品要求的前提下，优先采用噪声污染小的设备和清洁工艺，减轻对周围生活环境的影响。
2)在工艺改进、设备更新或改造时，应以降低工业噪声作为重要因素予以考虑，引进低噪声设备，有效控制噪声污染。
3)对易产生高噪声设备应采用建筑隔音或加装隔音措施，控制噪声的传播。
5.2.2 过程控制1)生产部应制定相应的作业指导书、操作规程，规范员工的作业行为。
企业噪声管理控制程序
企业噪声管理控制程序引言噪声是一种常见的环境污染，对人体健康和工作效率有着负面的影响。
为保护员工的健康和提高工作效率，企业应该制定和实施噪声管理控制程序。
本文将介绍一个完整的企业噪声管理控制程序，包括噪声评估、控制方法、培训和监测。
噪声评估首先，企业应该进行噪声评估，以了解工作场所的噪声水平。
噪声评估包括以下几个步骤：1.确定评估范围：确定需要进行噪声评估的工作区域。
2.选择适当的测量设备：选择适合测量噪声的设备，并确保其符合国家标准。
3.进行测量：在选定的区域内进行测量，并记录测量结果。
4.分析和评估：对测量结果进行分析和评估，确定是否存在噪声超标的情况。
控制方法根据噪声评估的结果，企业应采取适当的控制方法来减少噪声水平。
1.工程控制：通过采取工程控制措施，如隔声墙、隔声窗等，来减少噪声的传播和影响范围。
2.行政控制：通过行政措施，如调整工作时间、轮岗等，来减少噪声暴露时间和个体暴露量。
3.个人防护措施：对于噪声无法通过工程和行政控制措施来消除或减少的情况，应提供适当的个人防护设备，如耳塞或耳罩等。
培训为确保员工正确使用个人防护设备以及了解噪声对健康的影响，企业应提供噪声管理培训。
1.培训内容：培训内容包括噪声的健康影响、噪声测量和评估方法、噪声控制方法以及个人防护设备的正确使用。
2.培训计划：制定培训计划，包括培训的时间、地点和参与人员。
3.培训材料：准备培训所需的材料，包括培训手册、PPT和演示等。
监测为确保噪声管理控制程序的有效性，企业应定期进行噪声监测。
1.定期监测：定期对工作场所进行噪声监测，确保噪声水平符合国家标准。
2.记录和分析：记录监测结果，并进行分析和评估，确定是否需要调整噪声管理控制措施。
3.改进措施：根据监测结果和分析，制定和实施改进措施，以进一步减少噪声水平和保护员工的健康。
结论通过制定和实施噪声管理控制程序，企业可以有效地管理和控制噪声污染，保护员工的健康和提高工作效率。
物业处理夜间噪音流程
物业处理夜间噪音流程
1.用法规的手段来实施管理。
比如制定《邻里生活温馨提示》明确业主的权利和义务，将这些管理规定和相关法规在小区公告栏、微信公众号、业主群、物业管家朋友圈等进行宣传，通过宣传教育争取得到广大业主、住户的认可与支持。
2.物业做好相关问题的安抚、调节工作，晓之以理、动之以情，让噪声停止。
拒不整改的，留存相关证据，协助报警处理。
对于物业公司来说，出现这类纠纷问题，应该以教育调解的方式，用“法、理、情”的手段处理解决这类物业相邻关系的纠纷。
不要动不动就找派出所或其他政府部门干预，以免小事变大，影响管理者和用户之间的融洽关系，妨碍以后管理工作的顺利开展。
噪音 粉尘 排放管理制度
噪音粉尘排放管理制度一、噪音排放管理制度一、为了达到噪音控制要求，公司要建立《噪声污染综合防治制度》，对公司内所有产生噪声的设备、工艺进行全面调查，明确噪声污染的情况，对存在的问题要及时整改。
二、噪音源的检测：对公司内部各生产车间、生产线进行定期检测，确定噪音源强度和影响范围，针对超标的噪音源要立即采取降噪措施。
三、噪声防治技术措施：对于无法避免产生噪音的设备，应采取技术措施进行降噪，例如安装隔音设备、降噪罩等。
同时要对员工进行耳塞或耳罩的配备，确保其在噪声环境下的安全。
四、噪音管理责任制：公司要设立专门的环保部门或专职的环保人员负责噪音管理工作，明确各部门和岗位的责任，建立定期检查和考核机制，确保噪声排放符合国家标准。
五、噪声监测记录：建立噪声排放监测记录，包括监测设备、监测结果、监测时间等信息，并定期向相关部门进行报告，及时发现和处理异常情况。
六、噪声应急预案：对于突发的噪声污染事件，公司要建立完善的应急预案，包括应急处置措施、报警程序等，确保迅速有效地应对噪声污染事件。
二、粉尘排放管理制度一、粉尘源调查：公司要对各生产车间、生产线的粉尘排放情况进行全面调查，确定粉尘排放的主要来源和影响范围，对存在的问题要及时整改。
二、粉尘防治技术措施：对于粉尘排放较大的设备和工艺，应采取有效的防尘措施，如安装除尘设备、加装封闭罩等，确保粉尘排放处于可控范围内。
三、粉尘监测和控制：建立粉尘监测系统，定期对粉尘排放进行监测和控制，掌握粉尘排放浓度和变化趋势，及时调整生产工艺，进行整改措施。
四、粉尘管理责任制：公司要设立专门的环保部门或专职的环保人员负责粉尘管理工作，明确各部门和岗位的责任，建立定期检查和考核机制，确保粉尘排放符合国家标准。
五、粉尘排放监测记录：建立粉尘排放监测记录，包括监测设备、监测结果、监测时间等信息，并定期向相关部门进行报告，及时发现和处理异常情况。
六、粉尘应急预案：对于突发的粉尘污染事件，公司要建立完善的应急预案，包括应急处置措施、报警程序等，确保迅速有效地应对粉尘污染事件。
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x有限公司
x CO.,LTD.
编号：FDH-QP-PW-4410 版本：1.1
修订日期：2013.07.28
拟案单位：x课
发行章：
修订记录
一、目的
本程序通过对噪声源的控制，以达到改善员工工作环境，并使噪音符合国家、地方规定的要求
二、适用范围
本程序适用于公司各类噪声源的控制。
三、定义
无
四、职责
4.1公司最高管理者：对噪音控制、执行进行监督。
4.2各部门：负责对本部门噪声源控制，做好机器的正常保养活动。
4.3工务课:负责公司环境厂界噪音及公司岗位噪音进行监测。
4.4生产部:负责对设备噪音超标时采取适当措施降低噪音
五、内容
5.1噪音来源及产生参见《噪音来源及产生一览表》。
5.2噪音的监测标准：
5.2.1厂界噪音控制要求，厂区东、南、西面必须符合《工业企业厂界噪音标准》
（GB12348-2008）中2类，即：昼间：60DB,夜间50DB。
5.2.2生产场所8小时日间测量工业噪音的平均音量不可超过85分贝。
5.3噪音的控制和防护：
5.3.1由于噪声源主要是各类机器的设备，各使用部门在设备选型时，应考虑噪音的
影响，并注意安装、维护、保养。
5.3.2 吸风机、空调机、空压机等工作时可采取适当措施，如：隔离、减震等方法
控制噪音。
5.3.3 各部门负责其作业人员需要时（生产场所噪声超过85分贝）佩带耳塞。
人资
课教育培训应对产生或控制噪声污染岗位的人员根据培训计划定期进行有关
噪声污染控制的培训，提高环境保护和自我保护意识，增强其操作能力，按
公司《教育训练作业程序》执行。
5.4噪音的监测：
5.4.1本公司噪音监测均为委外监测。
5.4.2厂务对厂界噪音每年委外监测一次，工务课对岗位噪音每年委外监测一次，并
做好《环境监测报告》。
5.4.3委外测定机构，应有相应检测资质。
5.4.4监测记录保存于文管中心，保存期为5年。
5.5不合格处置：
5.5.1若委外监测数据超出噪音排放标准，应采取纠正预防措施以降低噪音，如隔音
叶窗，减震或其它消音防护材料。
六、参考文件：
《工业企业厂界噪音标准》
《教育训练作业程序》
《记录管理程序》
《环境/职业健康安全不符合、纠正和预防措施控制程序》
七、附件：
《环境监测报告》（环保局提供）
《岗位监测报告》（职业病防治中心提供）
八、相关表单
《噪音来源及产生一览表》 FDH-QP-PW-4410-00-01。