总经理助理聘用协议
2024版总经理助理聘用合同
2024版总经理助理聘用合同合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘人）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方是一家依法成立并有效存在的企业，乙方愿意担任甲方的总经理助理，甲乙双方为了明确双方的权利义务，经充分协商，达成如下协议：第一条职位与职责1.1 乙方向甲方提供专业的总经理助理服务，协助甲方总经理处理日常事务，确保甲方业务顺利进行。
1.2 乙方应遵守甲方的公司规章制度，包括但不限于考勤、保密、职业道德等方面。
1.3 乙方在履行职务过程中，应保守甲方的商业秘密和机密信息，未经甲方书面同意，不得向第三方披露。
第二条聘用期限2.1 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2 合同期满后，如甲方继续聘用乙方，双方可签订新的合同，但新合同的条款不得低于本合同。
第三条薪酬待遇3.1 乙方每月薪酬为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。
3.2 甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.3 乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的公司规章制度执行。
第四条工作时间和地点4.1 乙方每周工作时间五天，周一至周五，每天工作八小时。
4.2 乙方的工作地点为甲方所在地。
第五条终止和解除合同5.1 在合同期内，任何一方提前解除合同，需提前一个月书面通知对方。
5.2 乙方如严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。
5.3 甲方如因业务需要调整乙方的职位或工作内容，乙方不同意调整的，甲方有权解除本合同。
第六条违约责任6.1 任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。
6.2 乙方如泄露甲方商业秘密和机密信息，应承担相应的法律责任。
总经理助理聘用合同范本（通用17篇）
总经理助理聘用合同总经理助理聘用合同范本（通用17篇）在人们越来越相信法律的社会中，关于合同的利益纠纷越来越多，签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。
那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢？以下是小编帮大家整理的总经理助理聘用合同范本，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
总经理助理聘用合同篇1聘请方（以下简称甲方）：应聘方（以下简称乙方）：甲方经公司董事会决议，聘请乙方担任甲方的总经理助理。
为加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分协商，签订本合同，以资双方共同遵守。
一、合同期限及工作岗位甲方聘请乙方担任总经理助理，协助总经理负责公司的日常经营管理。
聘用期限为两年，自20 年月日起至20年月日止，试用期为个月。
二、工作时间、报酬及福利1、甲方按国家法定节假日和公司相关规定，合理安排乙方休假或休息。
2、在季节性旺季或有连续性或紧急性工作，乙方来调整假期和工作时间，公司有权调整假期和工作时间，乙方可在连续性或紧急性等阶段性工作完成后进行补休。
3、在履行本合同期间，甲方为乙方支付房屋租住费用。
4、乙方报酬由年薪+利润分红两部分组成年薪为元，（年薪为税前工资，包含基本工资，岗位工资，养老、失业和医疗保险等所有福利）。
月薪按年薪的60%为月工资，当月10日发放，40%通过绩效考核后年终发放，合约期内或合约到期双方续签，发放时间为一个自然年结束后次年的1月10日，如合约到期双方未续签，发放时间为合同到期后十日内进行结算。
利润分红按照当年完成利润后超额利润的一定百分比率进行奖励。
绩效考核方式及年终分红比率由双方另行协商后签订补充协议。
三、培训及保密规定1、培训费用由甲方承担，但乙方经培训掌握技能后，必须按本合同约定在甲方工作一定期限，若乙方违约离开甲方，则由乙方承担（与培训费等额）违约金。
2、乙方对甲方商业秘密和技术秘密有保密的义务，合同期内若乙方违约擅自从事或到与甲方有竞争的行业任职给甲方造成损失，由乙方承担赔偿。
3、本合同期满，或因辞退、辞职等解除劳动合同后的两年内，乙方对甲方商业秘密和技术秘密仍有保密义务，不得在同类企业并与甲方有竞争关系的其它公司任职或自行开业。
总经理助理聘用合同书（精选7篇）
总经理助理聘用合同书（精选7篇）总经理助理聘用合同书篇1聘请方(以下简称甲方)：____________有限公司应聘方(以下简称乙方)：____________身份证号码：____________手机号码：____________甲方经总经理考核提议聘请乙方担任甲方的总经理助理，为加强管理、提高绩效，甲乙双方经充分协商签订本合同，以便双方共同遵守。
一、合同期限及工作岗位甲方聘请乙方担任总经理助理，协助总经理负责公司的日常经营管理工作，重点负责营销部业务及仙游展厅的业务和客户管理工作。
聘用期限为________年，自_______年________月________日起至________年________月________日止，其中试用期为______个月。
二、工作时间、报酬及福利1、甲方按公司的相关规定，科学合理安排乙方的节假________日休息，乙方也要根据甲方的工作需要，在不影响工作的前提下合理安排公司规定应有的休息时间。
2、乙方的报酬由“________月薪+业绩提成”两部分组成a、________月薪为元，次________月的________日发放，提成每________年考核总结发放一次，即：____________合同期内或合同期到期双方续签，发放时间为一个自然年结束后次年的________月________日;若合同到期双方未续签，发放时间为合同期到期后10________日内进行结算发放。
b、业绩提成按公司规定的标准结算，即完成全年公司下达销售任务、按销售额的1.5‰提成，超额完成公司下达销售任务的按2‰提成;没有完成公司下达销售任务的按实际销售额的1‰提成。
三、保密规定乙方对甲方商业秘密有保密的义务。
合同期内若乙方违约、擅自从事或到与甲方有竞争的企业任职，给甲方造成损失，由乙方承担赔偿责任;若合同到期没有续签，乙方应保证在X年内不从事红木行业的业务活动，更不得把甲方的客户拉到其他工厂购买产品、从中牟利。
总经理助理聘用合同书5篇
总经理助理聘用合同书5篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘方）：____________________根据甲方公司发展需要，经甲、乙双方友好协商，本着平等互利的原则，达成以下协议，并共同遵守本合同的各项条款。
现聘用乙方担任甲方公司的总经理助理职务，双方协议如下：一、工作职责和目标乙方担任甲方公司总经理助理职务，负责协助总经理完成公司各项工作任务。
工作职责包括但不限于以下几个方面：日常行政管理、人力资源规划与管理、项目管理、团队建设与沟通协作等。
乙方应按照公司的要求和工作需要，认真负责地履行所担任的职务和职责。
工作目标应根据公司的发展战略和年度计划制定，确保各项工作目标的实现。
二、聘用期限及试用期安排本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
合同期满如双方无异议，可自动续约。
同时，根据乙方的实际表现及岗位需求，双方约定试用期为_____个月。
试用期届满后，根据考核情况确定是否正式录用。
三、薪资待遇及福利待遇乙方在试用期间的薪资为____元/月，试用期满后薪资为____元/月（根据乙方的表现和业绩评估情况适当调整）。
乙方享有五险一金的福利待遇。
除此之外，根据公司政策和相关法规规定的其他福利待遇也将给予乙方相应的享受。
所有薪资和福利均按照公司规定和国家法律法规进行支付和调整。
四、工作时间和地点乙方的工作时间应符合国家法律法规的规定，实行标准工时制。
工作地点为甲方公司所在地。
如因工作需要调整工作地点或工作时间安排，需双方协商一致后执行。
五、保密义务及违约责任乙方在工作期间应遵守甲方的保密制度，严禁泄露公司的商业秘密和其他机密信息。
若乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。
在合同期限内，乙方不得擅自违反合同约定离开工作岗位，否则需承担相应的违约责任，包括支付违约金和赔偿甲方因违约造成的实际损失等。
违约金金额可根据具体情况进行约定。
总经理助理聘用合同7篇
总经理助理聘用合同7篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据有关法律法规和双方平等自愿的原则，甲乙双方就甲方聘用乙方担任总经理助理一事，经友好协商，达成以下协议：一、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限__年。
试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。
二、工作内容及地点乙方将在甲方担任总经理助理一职，负责协助总经理处理日常事务及对外联络等工作。
工作地点在甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
甲方保证乙方每周至少休息一天。
因工作需要加班的，甲方按照相关规定支付加班工资或调休。
四、薪资待遇及福利1. 薪资：乙方的基本工资为每月________元。
另外，根据乙方的工作表现和业绩，甲方将给予相应的奖金和津贴。
2. 福利：乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、年终奖等。
五、岗位职责及要求1. 乙方应履行以下岗位职责：协助总经理处理日常事务、参与商务谈判、负责对外联络等。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密，恪尽职守，勤勉诚实。
3. 乙方应对自己的工作表现和质量负责，按时按质完成工作任务。
六、培训与发展甲方有权根据工作需要安排乙方参加相关培训。
乙方应积极学习，提高自身能力。
培训期间，乙方应遵守培训的相关规定和要求。
培训结束后，乙方应将在培训中所学知识运用到工作中。
七、保密义务乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密和机密信息承担保密义务，未经甲方许可，不得泄露给第三方。
乙方在离职后仍需履行保密义务。
若乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权追究乙方的法律责任。
八、违约责任1. 甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
违约方需向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。
篇2甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据甲方工作需要，决定聘用乙方担任甲方总经理助理一职，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
总经理助理聘用合同书3篇
总经理助理聘用合同书3篇篇1总经理助理聘用合同书甲方：_______________(公司名称)地址：_______________(公司地址)法定代表人：_______________电话：_______________注册资金：_______________统一社会信用代码：_______________乙方：_______________(助理姓名)性别：_______________身份证号码：_______________联系地址：_______________联系电话：_______________鉴于甲方需要聘用助理，乙方自愿应聘，经双方协商一致，现签订以下合同：第一条聘用岗位及职责1.1 甲方聘用乙方担任总经理助理，具体负责协助总经理处理公司日常事务，并按照总经理安排完成相关工作。
1.2 乙方应做到忠诚、尽职，服从管理，维护公司利益，严守公司的商业机密。
第二条工作时间和地点2.1 乙方在公司全时间工作，每周工作40小时，具体上班时间双方另行商定。
2.2 工作地点为公司办公室，如有特殊情况需要出差或加班，需提前征得甲方同意。
第三条工资和福利3.1 乙方的工资为人民币（大写）每月，发放时间为每月月底。
3.2 具体的福利待遇包括但不限于社会保险、带薪年假、节假日福利等，具体细则双方另行制定。
第四条保密义务4.1 乙方应严格遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业秘密和机密信息。
4.2 乙方离职后，应将公司的一切资料归还给公司，不得擅自带走或复制。
第五条解除劳动合同5.1 若乙方有违反公司规定或工作不力的情况，甲方有权解除劳动合同。
5.2 若乙方有特殊情况需解除劳动合同，需提前30天书面通知甲方，双方协商解除劳动合同后的补偿等事宜。
第六条其他事项6.1 本合同自双方签字生效，至劳动合同约定期满终止。
6.2 本合同未尽事宜，双方可另行协商，在双方都同意的前提下作出修改。
甲方（盖章）：_______________ 乙方签字：_______________日期：_______________ 日期：_______________篇2总经理助理聘用合同书甲方：公司名称乙方：助理姓名为明确雇佣关系，保障双方合法权益，甲乙双方自愿遵守以下条款，签订本《总经理助理聘用合同书》。
总经理助理聘用合同9篇
总经理助理聘用合同9篇第1篇示例：总经理助理聘用合同甲方（公司）：______________鉴于甲方需要招聘一名总经理助理，经双方友好协商，达成以下一致：第一条工作内容及要求1. 乙方担任甲方公司总经理助理，主要职责包括但不限于协助总经理处理日常事务、安排会议议程、撰写会议记录、协助管理团队和项目等。
2. 乙方应具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神，能够熟练运用办公软件进行文书处理和数据分析。
第二条工作时间和地点1. 乙方每周工作时间为40小时，具体上下班时间及休息安排另行协商。
2. 工作地点为甲方办公地点，如有必要，乙方需要出差或加班，需提前与甲方沟通确认。
第三条试用期1. 乙方入职后将试用期为3个月，试用期间双方任何一方均可提前解除合同。
2. 试用期内，乙方享受的薪酬和福利待遇与正式员工相同。
第四条薪酬和福利1. 乙方正式转为员工后，享受甲方提供的薪酬及福利待遇，具体薪酬标准双方另行协商确定。
2. 甲方将为乙方购买社会保险和住房公积金，并依法缴纳相关税费。
第五条保密条款1. 乙方应对在工作中获取的公司机密信息、商业秘密进行保密，不得擅自泄露给外部机构或个人。
2. 乙方因工作需要接触到的文件、资料等，应妥善保管，不得私自带出公司。
第六条终止合同1. 若乙方因故无法继续履行合同义务，应提前向甲方提出书面申请，经双方协商解除合同。
2. 若乙方违反公司规章制度或严重失职，甲方有权解除合同，乙方将不再享有任何薪酬和福利待遇。
第七条其他1. 本合同自双方签字生效，至乙方离职或解除合同止有效。
2. 未尽事宜，双方可根据实际情况进行补充协商，补充协议具有合同效力。
签订日期：__________签订日期：__________以上是《总经理助理聘用合同》，甲、乙双方应遵守合同约定，共同维护合同的有效性和公正性。
祝合作愉快！第2篇示例：总经理助理聘用合同甲方（雇主）：XXX公司鉴于甲方需要招聘总经理助理，乙方愿意应职，并双方经友好协商，特订立本合同，共同遵守相关规定，准确反映双方权益，共同遵守合同内容。
总经理助理聘用合同5篇
总经理助理聘用合同5篇篇1甲方（聘用方）：_________________[公司名称]地址：_________________[公司地址]法定代表人：_________________[法定代表人姓名]联系电话：_________________[联系电话]乙方（受聘方）：_________________[受聘者姓名]地址：_________________[受聘者地址]联系电话：_________________[受聘者联系电话]鉴于甲方需要聘请一名总经理助理，乙方愿意在甲方担任此职位，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容1. 乙方在甲方担任总经理助理职务。
2. 乙方的主要工作内容包括但不限于协助总经理处理日常事务、协调各部门工作、参与战略规划、执行相关决策等。
二、聘用期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 聘用期内，除非双方协商一致并书面变更合同期限，否则本合同不得随意更改或解除。
三、薪酬与福利1. 乙方在聘用期间的薪资为每月________元人民币。
2. 甲方将根据公司业绩及乙方工作表现给予相应的奖金、津贴和补贴。
3. 乙方享受国家法定节日休息及带薪年假。
4. 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
四、工作时间与地点1. 乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。
2. 乙方的工作地点为甲方的办公地点，如需变动，需经双方协商一致。
五、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务。
2. 若乙方违反保密义务，甲方有权追究其法律责任。
六、知识产权1. 乙方在任职期间完成的与甲方业务相关的发明、创作等成果，其知识产权归甲方所有。
2. 乙方不得将甲方的商业秘密、技术秘密等用于个人或其他公司的营利活动。
七、违约责任1. 若甲乙双方任意一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
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合同编号：
总经理助理聘用协议
签订地点：
签订日期：年月日
总经理助理聘用协议
聘请方(以下简称甲方)：
应聘方(以下简称乙方)：
甲方经董事会决议，聘请乙方担任甲方的总经理助理。
为加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分协商，签订本合同，以资双方共同遵守。
一. 合同期限及工作岗位
甲方聘请乙方担任总经理助理，协助总经理负责公司的日常经营管理。
聘用期限为两年，自年月日起至年月日止，试用期份个月。
二、担保
乙方须于每年的月日前向甲方交付当年度聘用经营风险保证金人民币元，作为乙方全面履行本合同的担保。
三. 工作时间、报酬及福利
1、甲方按国家法定节假日，合理安排乙方休假或休息。
2、在季节性生产旺季或有连续性或紧急性工作，公司有权调整假期和工作时间。
3、乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益工资和利润分红四部分组成，计算方法为：报酬=基本工资+岗位工资+效益工资+红利。
基本工资每月_________元，岗位工资每月_________元，效益工资按照当月每万元营业利润奖励_________元计算，上述三部分当月考核兑现;红利根据公司年度经营业绩由股东会决定，但不得低于当年净利润的2%计算。
乙方报酬由甲方以人民币按月发放，甲方有特殊事由经说明后，可以延期发放报酬。
4、甲方按照国家及所在地方政府的有关规定，为乙方建立基本社会保险(包括养老、失业和医疗保险)。
5、因甲方工作需要，安排乙方到外地出差时，出差补助执行甲方规定标准。
6、工作日甲方免费提供中餐，因工作需要加班时免费提供晚餐。
甲方不提供住宿。
四、培训及保密规定
1、培训费用由甲方承担，但乙方经培训掌握技能后，必须按本合同约定在甲方工作一定期限，若乙方违约离开甲方，则由乙方承担(与培训费等额)违约金。
2、乙方对甲方商业秘密和技术秘密有保密的义务，合同期内若乙方违约擅自从事或到与甲方有竞争的行业任职给甲方造成损失，由乙方承担赔偿。
3、本合同期满，或因辞退、辞职等解除劳动合同后的两年内，乙方对甲方商业秘密和技术秘密仍有保密义务，不得在同类企业并与甲方有竞争关系的其它公司任职或自行开业。
否则，乙方应赔偿甲方损失。
五、双方权利义务
(一)甲方职权
1、公司的经营方针和投资计划;
2、制订公司的年度财务预算方案、决算方案;。