“三送三促总结
2023年环保局年度工作总结范文六篇
2023年环保局年度工作总结范文六篇环保局年度工作总结篇1一、上半年主要工作及成效1—6月，空气优良天数137天，优良率为75.7%，同比增长4.4%，PM2.5浓度为58微克/立方米，同比下降14.7%；富春江干流水质保持2类水体，总磷等指标出境优于入境，渔山断面出境水达标率为83.3%，同比增长33.3%，全区12个地表水监测断面、6个集中式饮用水源地达标率100%，国家级生态区创建顺利通过环保部验收。
1、做好建设项目审验管理。
一是严格执行空间、总量、项目“三位一体”的环境准入制度，专家评价、公众评价“两评结合”的环境决策咨询机制。
共审批项目217个，其中报告书13个，报告表165个，登记表39个。
核发排污许可证82个。
二是制订《全面清理违法违规建设项目环保专项行动实施方案》，全面清理全区违法违规建设项目。
共清理出未批先建项目129个，未验先投项目1323个，主要涉及型材、化工、畜禽养殖、五金加工及基础设施类等项目。
2、深入重污染行业整治。
一是基本完成电镀、印染、化工、造纸等重高行业整治提升。
其中造纸行业整治“三个一批”共237家企业，累计关停112家，整治提升109家，搬迁入园16家。
目前实际保留126家，正常生产107家。
出台《杭州市富阳区环境保护局度重污染高耗能行业整治提升实施方案》，对造纸、印染、化工等企业“回头看”共计200余家次。
二是加快推进大源彩钢行业、上官球拍行业等特色行业整治提升工作，并要求上官乡建成特色工业功能区。
3、持续加大执法监管力度。
以新《环保法》及配套办法实施为契机，“面”上排查、“线”上执法、“点”上查处，对各类环境违法“零容忍”。
截至7月底，检查企业4000余家次，出动执法人员5000余人次，累计立案145家，作出行政处罚决定书117件，处罚金额446.6万元，警告1家，下达停产整治决定2家，实施查封、扣押8件。
共移送公安11件，其中涉嫌环境犯罪类案件6件，公安机关已受理5件，采取刑事强制措施11人，行政拘留类案件5件（涉及新环保法相关案件4件），行政拘留3人。
促销活动总结15篇
促销活动总结15篇促销活动总结1本次活动通过公司各级领导的支持，以及同仁们的齐心协力，取得了佳绩。
9月7号至9号，是激动人心的三天，通过这三天振奋人心的促销活动！我受益匪浅，不但提高了个能素质能力，增强了对各药品的了解，更懂得了以人为本的服务理念。
当前促销活动往往不被消费者所关注，消费者参与热情不高，容易导致促销活动效果不佳，其实并不是促销本身不具备吸引力的问题，而是由于当前促销活动太多，太乏乱，部分活动在宣传中没有将促销活动的核心利益表达清楚，宣传执行力度也不够，但我们这三天的活动，克服了以上的缺点，达到了稳定忠实消费群的目的，现场有奖促销更是提高了活动现场购买欲望和吸引人气的重要手段，加强了药店外在形象，扩大了知名度。
具体的感受如下：各专厅可以pop海报、打折牌宣传价位及打折信息，喧染气氛，主题统一为——“一”有礼！（部经理配合实施）一、准备工作充分，为促销宣传活动打下了良好的基础。
这次活动采用了宣传单投递、口啤宣传、各家各户高密度甩，共投宣传单总量约为一万份，投集的重点为集市商业区、中心医院周边、居住门户、湖西烈士陵园周边、步行街等等，并发布促销广告。
在药房悬挂活动内容为主的条幅标语，活动现场布Z好后，为促使活动进行的有条不紊，吸引更多的人参与，还在药房门口设立义诊检测服务台、咨询台、礼品发放台、抽奖箱等等。
更具有轰动效果的是请了东北二人转、杂技团、戏剧等舞台形式的表现效果，密集了人员，掌握好了活动节奏，维护好现场秩序，引导顾客进店参与活动，发放资料和奖品发放并及时登记签字。
这种新型营销模式给消费者带来了一些新意，使单县市民对誉天有了充分的了解，加强了药店的外在形象，扩大了知名度。
二、以人为本的的服务理念，赢得了客户的掌声。
本次促销宣传活动的主要对象为：本店周围社区居民，工厂员工，商铺居民。
在具体操作中，特价和打折对一些敏感的消费群体影响力是最大的，特别是部分敏感药品价格的特价极易起到事半功倍的作用，与其相对应的派送可以让消费者享受到其消费的价值，达到稳定忠实消费群的目的，现场有奖促销是提高活动现场购买欲望和吸引人气的重要手段，是活动成功的保证。
将乐县以“三送一解”深化下解办促
将乐县委组织部以“三送一解”为载体扎实推进“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动今年来，将乐县委组织部在“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动中，立足部门职能，以“送文化、送服务、送温暖、解难题”为载体，进一步推动组工干部深入实际、深入基层、深入群众，下基层接地气、察民情办实事，不断增强组工干部服务发展、服务基层、服务群众的能力和水平。
1、以宣传党的方针政策和提升党员干部素质为切入点，“手拉手”送文化。
组织干部深入到农村、企业、项目一线，向党员群众现场宣讲党的政策和组织工作政策法规，增进他们对组织工作的理解和支持。
特别是针对村级组织换届工作，通过标语、宣传栏等形式，大力宣传村级组织换届的目的意义、方法步骤、工作要求等。
管好用好农村党员远程教育平台，定期组织开展中央支农、惠农、富农政策学习；重点抓好县级党员创业就业培训中心和10个县级、13个乡镇级党员创业就业培训实践基地建设，全面推行“基地+党员+农户”模式，组织开展各类岗位技能培训，不断提高农村党员干部整体素质。
目前，已开展各类岗位技能培训18期，培训人数650人次；与省教育职业技术学院联合举办农村干部经济管理大专函授班，38名党员干部参加大专学历教育。
采取“请进来”的方式，与高校联合举办民营及中小企业经营管理人才研修班；引导企业与高校、科研机构联姻合作，新建“产学研”联合体8个，借力育才引智取得初步成效。
2、以组工干部挂点联系和拓宽基层组织服务渠道为立足点，“面对面”送服务。
建立“2+2”挂点联系模式，由部领导、科室负责人每人分片挂钩2个基层党委，直接联系2个基层党支部，实现全县党（工）委挂点联系100%。
同时，明确挂点联系工作职责，做到“四个重点”，即重点指导联系点开展“创先争优”活动和提升延伸“168”基层党建工作；重点帮助联系点培育1-2个先进典型示范点；重点帮助联系点解决工作中的实际问题；重点总结、提炼联系点的好做法、好经验。
今年来，部领导、各科室负责人深入各联系点调研46次，指导100%的灾后重建点以村村联建的方式建立“邻里中心”，帮助落实万安翔安社区等7个农村新型社区工作经费21万元；采取“部长包村、干部联户”的方式直接联系群众，深入挂钩村和共建社区帮助结对群众理清发展思路，提供资金、信息和政策等方面的服务。
“三送”促服务
“三送”促服务作者：王俊荣来源：《实践·党的教育版》 2014年第7期文/王俊荣新巴尔虎左旗针对牧区点多、面广、线长，牧民居住分散，党组织服务半径大的特点，依托“党员中心户”这一载体，开展“送理论、送文化、送服务”活动，基本解决了服务党员、服务牧民“最后一公里”问题，实现了基层党组织服务重心下移、服务力量下沉、服务方式转变。
“三送”活动结合牧民和牧业生产需求，统筹各方力量，整合资源合理安排各类惠牧项目和资金，重点向底子薄、生态脆弱、困难户较多、有发展基础的嘎查倾斜。
财政部门在嘎查公益事业建设“一事一议”财政奖补项目、综合扶贫项目等惠牧项目方面向嘎查倾斜，发挥好扶持项目资金的最大效益，金融部门全面落实扶持草原畜牧业发展的金融政策，推出适合畜牧业生产特点的项目，为全旗发展畜牧业生产提供资金支持。
在“三送”活动中，全旗党员干部走进千家万户，与牧民群众“面对面”交流。
负责联系旗党的群众路线教育实践活动的市委常委、组织部部长协调为嘎查“党员中心户”配送8辆“流动活动车”，旗农牧部门为嘎查送去“流动棚圈”，保证牧民生产生活与活动开展“两手抓、两不误、两促进”。
旗农行采取“背包银行”方式，深入“党员中心户”为牧民提供办理贷款等项服务，旗计生局组织计生技术人员深入嵯岗镇巴音乌拉嘎查“党员中心户”为嘎查36名育龄妇女做生殖健康检查。
针对基层“工学矛盾”实际，全旗24名副处级领导干部和63名正科级领导干部深入所联系嘎查，指导嘎查开展活动和谋划发展思路。
各苏木镇和涉农涉牧部门结合各自职能，选派173名年轻党员干部“上门送学”；组织部门采取“培训导学”方式，实施“草原雏鹰”和“地校双培”工程，分3批次选派150名青年牧民到呼伦贝尔职业技术学院进行为期两年的素质提升学习；邀请内蒙古农业大学、内蒙古农牧业科学院专家学者为基层提供专业指导；宣传部门、旗委党校采取“巡回讲学”方式，宣讲解读习总书记考察内蒙古时的重要讲话精神。
三送活动开展情况汇报
三送活动开展情况汇报
尊敬的领导：
我是XXX，现就我们部门最近开展的“三送”活动进行汇报。
自活动开展以来，我们部门全体员工积极参与，取得了一定的成绩，现将具体情况汇报如下：
一、“送温暖”活动。
为了关爱员工，我们开展了“送温暖”活动。
通过部门内部募
捐和员工个人捐赠，我们筹集了一定的善款，用于帮助有需要的员工。
在活动中，我们收到了许多员工的捐款和物资，这些善款和物
资将送到需要帮助的员工手中，让他们感受到部门大家庭的温暖和
关怀。
二、“送学习”活动。
为了提高员工的综合素质，我们开展了“送学习”活动。
我们
邀请了行业内的专家学者，为员工进行了一场精彩的培训讲座。
通
过培训，员工们学习到了许多实用的知识和技能，对工作和生活都
有了积极的影响。
同时，我们还组织了一些学习小组，让员工们相互学习，共同进步。
三、“送健康”活动。
为了关注员工的健康，我们开展了“送健康”活动。
我们组织了一次健康体检，并邀请了专业的医生为员工进行健康讲座。
通过这次活动，员工们更加关注了自己的健康问题，增强了健康意识，有利于提高工作效率和生活质量。
总结：
通过“三送”活动的开展，我们部门增强了团队凝聚力，提高了员工的工作积极性和主动性，也让员工感受到了部门的关怀和温暖。
我们将继续开展类似的活动，不断完善员工福利制度，为员工营造更好的工作环境和氛围。
感谢领导的支持和关心！
此致。
敬礼！。
审计局领导班子工作总结
审计局领导班子工作总结过去的一年虽然我们在加强干部队伍建设、提高审计服务水平等方面，取得了一些成绩，但我们也清醒地看到，与各级领导的要求相比，与社会各界对审计越来越高的期望值相比，仍有较大差距。
下面是小编收集整理的文章，欢迎阅读。
第一篇:审计局领导班子工作总结一、坚持以凝聚力为抓手，建设一个团结有力的领导班子一年来，我局高度重视班子凝聚力对审计工作的推动作用，在领导班子内部积极开展思想道德教育和政治理论学习，提高班子成员政治素养和理论水平的同时，还注重发扬民主，激发和调动班子成员干事创业的积极性，维护班子的团结和谐，形成了心齐劲足、风正气顺、合力奋进的良好局面。
(一)发扬民主，集体决策水平进一步提高。
我们把民主政治建设作为增强班子创造力、凝聚力和战斗力的重要保证，严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，坚持大事开会碰头、小事互相通报，重大事项由局长办公会研究决定，真正做到协商于决策之前，统一行动于决策之后。
班子“一把手”更是率先垂范，以身作则，十分注重与班子其他成员的沟通和交流，虚心听取不同意见和建议，争取集思广益，科学决策。
同时，领导班子还积极按照上级要求，定期开展民主生活会，通过开诚布公的交流，批评和自我批评，谈心交心，查摆问题，并就工作中存在的问题和不足，进行深刻剖析和认真总结，明确整改措施和工作思路，提高决策的科学水平。
(二)搞好团结，集体战斗力进一步提高。
我们从团结的愿望出发，认真打牢团结的思想基础，用党性原则、上级指示、审计事业来统一班子成员的思想。
在班子内部，我们要求班子成员像爱护眼睛一样维护班子团结，大事讲原则，小事讲风格，心往一处想，劲往一处使，相互尊重、相互理解、相互帮助，工作上互相支持，未出现互相推诿现象，班子整体功能和核心作用得到了较好发挥。
二、坚持以人、法、技建设为主线，锻造一支高素质的干部队伍(一)强化教育培训，审计队伍素质进一步提高。
我们通过思想教育、学习培训、鼓励自学等方式，不断提高审计人员的综合素质，着力打造一支政治过硬、业务精湛、清正廉洁的高素质审计干部队伍。
三送工作半年工作总结
三送工作半年工作总结尊敬的领导：您好！时光荏苒，转眼间我已经在公司工作半年了。
在这半年的时间里，我认真学习工作，不断提升自己，同时也积极适应公司的企业文化和工作环境。
在此，我向您呈上我的工作总结，以便能够对自己的工作进行深入的反思和总结。
首先，我要感谢公司给了我一个展示自己才华的机会。
半年的时间对于一个没有太多工作经验的我来说，可以说是非常宝贵的。
在这段时间里，我刻苦钻研，并积极与同事交流合作，借鉴他们的经验，尽可能快速地适应了工作。
我明白了团队合作的重要性，也明白了在一个团队中，每个人都是不可或缺的一环。
在协作中，我主动承担责任，勇于接受挑战。
通过与同事的合作，我能更好地发挥自己的优势，提高工作效率，完成工作任务。
其次，我也努力提高自己的专业能力。
我虚心向领导和同事请教学习，不断地充实自己的知识。
通过参加培训、阅读相关书籍以及互联网的学习，我逐渐扩展了自己的知识结构，提高了自身的能力水平。
在工作中，我注重积累实践经验，提高自己的技术能力，这不仅能够更好地为公司工作做出贡献，也能够提升自己的个人竞争力。
同时，我也遇到了一些困难和挑战。
工作的实际操作中，我也碰到了一些问题。
但是我相信，只要我们持之以恒，积极学习和思考，总能够找到解决问题的方法。
在遇到困难的时候，我努力寻求帮助，与领导和同事沟通合作，共同解决问题。
通过反思和总结，我认识到在工作中还有很多需要提升的地方。
我将一直保持上进的心态，努力改进自己的不足之处，并继续学习成长。
在工作的过程中，我也不断地思考着自己的职业生涯规划。
我希望以后能够在公司做出更大的贡献，并为公司发展注入新的活力。
为实现这个目标，我会更加努力地学习和工作，增加自己的工作经验和专业能力，争取更多的机会和挑战。
最后，我要对公司给予我的关怀和培养表示衷心的感谢。
在公司的这半年里，我不仅得到了薪酬福利，更得到了领导和同事的鼓励和支持。
感谢您对我的信任和教诲，我将倍加珍惜并不断努力。
县科协工作汇报
县科协工作汇报篇一：科协工作汇报材料科协工作汇报材料尊敬的各位领导、各位专家、各位同仁：下午好！ XX年全省学会（院校、企业科协）干部学习研讨班在这里隆重召开了。
我谨代表**市科协对各位领导、各位专家和各兄弟市科协同仁的到来表示热烈欢迎。
根据会议安排，我就**市科协的学会工作情况作一简要介绍。
近年来，**市科协认真贯彻落实科学发展观，按照中国科协"三服务一加强"的工作定位要求，确立了"依靠专家服务决策、依靠学术服务经济、依靠学科服务行业"的学会学术工作的新思路，通过加强载体建设和能力建设，进一步贯彻落实省委、省政府《关于加强新时期科协工作的意见》（**发【XX】2号，以下简称《意见》），精神，以"百会千名专家下基层"活动为契机，努力将学会作为国家创新体系重要组成部分的作用发挥出来，将学术交流对推动自主创新的重要作用发挥出来，依靠科技支撑推动科学发展，开创学会工作新局面。
一、围绕中心，努力服务经济社会发展一是组织科协界别人士在政协会上参政议政。
XX年两会期间，我们以市科协单位提案和科协界委员联合提案的名义向市政协提案委提出了6个提案，有4个提案被采纳，市直有关单位专程到市科协上门答复提案。
今年，我们又提交了多个提案，目前正在落实办理中。
二是组织学会积极参与课题论证。
支持学会发挥科技智力优势，助力经济社会发展。
围绕我市"十二五"规划、工业园区建设、农业产业化、构建和谐社会等方面，积极组织科技工作者向上级科协申报课题，为我市发展经济、科技和社会事业提供智力保障。
XX年，市科协学会部向省科协宣调部申报3项决策咨询课题。
其中，"城镇化工业化进程中历史文化名村的环境保护研究"已列入专家评审。
特别值得一提的是，XX年市科协组织推荐的《企业技能型人才短缺的成因及对策研究》申报到了中国科协全国重点招标课题。
三是广泛开展决策咨询建言献策活动。
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“三送三促”驻村活动工作总结
县委“三送三促”动员大会后，XX局驻XX镇XX村工作组按照县委工作部署，结合所驻XX村实际，迅速行动，深入群众了解社情民意，扎实有效开展“三送三促”工作。
据统计，至目前，共为XX村办实事好事5宗，解决难点热点问题2宗：
一、主要做法
（一）、深入群众，了解社情民意
XX村全村总户数510户，总人口2136人，常住人口1000多人。
村现有耕地面积635亩，山地面积1904亩，人均收入5001元。
村民收入大多以外出务工和种、养植业为主，村容、村貌较好。
村“两委”干部团结协作，富有战斗力，全村设党支部1个，村委1个，村“两委”干部有4人，交叉任职3人，全村有党员35人。
XX局工作组进驻XX村后，多次深入村调查研究，与村民、党员座谈，摸清当地群众的基本情况，包括重点帮扶对象、热点难点问题以及村潜在的发展优势等，并对收集的情况进行归纳分析梳理，分门别类建立“民情日记”和“民情台帐”，制订切实可行的活动方案。
同时，在XX村大张旗鼓开展宣传，特设“三送三促”宣传栏，为“三送三促”活动营造一个浓烈的氛围。
（二）、积极协调协作，送技术送服务到村。
1、帮助村理清发展思路，确立发展项目和方向。
工作组进驻以来，以服务群众为核心，以促进村经济发展为目标，帮助村发展经济。
今年4月，成功引进蒙古养猪项目。
该猪场由当地一村民筹资，建设规模近100亩，拟投入资金近千万元。
工作组配合做好养猪项目前期工作基础上，又积极协助猪场租地款调解工作，最终使养殖户与村民达成一致意见，每年每亩租地补助380元。
目前，猪场建设工作顺利，现已进猪养殖。
该猪场建成投产，将对周边村镇发挥辐射带动作用，将进一步提高村民养殖技术和农民收入。
2、开展种养业技术现场信息服务活动。
发挥我局职能作用，为村民搜集种养业方面技术等资料。
5月5日，驻点工作组在XX村举办“送农技信息服务”活动，为村民分发养猪、种淮山、种萝卜等方面农业技术信息资料。
到目前，已发放相关资料800多份，进一步提高了村民种养技术。
3、开展“联通惠民XX村咨询服务”活动。
我局驻XX 村工作组通过走访群众，了解到XX村通讯不够发达，村民手机用户不多的情况，积极联系XX县联通公司，得到联通公司的鼎力支持。
5月4日，驻点工作组与县联通公司联合在XX村开展“联通惠民咨询服务”活动，为村民免费送上一套带50元资费的手机卡XX张，共送出话费XX万元，并为XX村民申请手机互打免费集群网。
4、开展慰问困难老党员、贫困户和困难学生活动。
6月
15日，驻点下乡组专程到村，走访23户困难老党员、贫困户、困难学生，并进行慰问，每人分发XX升食用花生油一瓶，三户困难学生每人发慰问金XX元。
5、积极配合镇村做好村垃圾收集处理工作。
近期配合村“两委”干部购臵5个垃圾桶，分放到两个自然村，积极发动群众自觉将生活垃圾集中放到垃圾桶，由镇政府统一收集处理，大大改变了村容村貌。
（三）开展维稳排查，确保稳定
1、维稳无小事。
下乡组把维稳作为重要工作来抓。
做到“三个一”。
一是每一周召集村“两委”干部，了解村动态信息，加强沟通协作。
二是每一周至少一天开展信访接待日活动，为群众排忧解难，三是每一周开展维稳大排查，配合村干部进村入户，了解动态，及时化解，确保小事不出组，大事不出村。
2、加强排查，化解矛盾。
驻点下乡工作组在配合村干部做好维稳排查过程中，发现一无业青年到该村一户人家偷手机，下乡工作组与村干部及时做好双方事主的疏导工作，特别是对这名无业青年进行了教育，促其转化，并按有关程序上报当地派出所。
3、做好农村“黑网吧”的清理整顿。
下乡工作组在6月12日与XX村老党员座谈过程中，了解到该村有两个无证照黑网吧对学生学习影响比较大，群众意见强烈。
下乡组积极
协调，联系县工商局对黑网吧进行清理整顿，6月14日查封了两家黑网吧，共收缴了XX台电脑及相关设备，还XX村学生一个良好学习环境。
二、存在问题
驻点工作组进驻以来，虽然为群众办了一些实事，但对照县的要求，仍有很大的差距。
一是村的经济仍然薄弱，虽然今年引进了蒙古养猪项目，对村民的种养技术有所提高，但对村的经济整体发展推进，仍缺乏一些好的创新办法。
二是虽然有经常到村，但有时仍停留在与村干部的沟通协作上，有时对群众需求仍了解不够。
这些问题有待于下来认真解决。
三、下一步工作打算
下来，我们主要做好“五个不放松”：
1、继续协助村镇加强村“两委”班子建设不放松，发挥基层组织的战斗堡垒作用。
2、加强村基层组织建设不放松。
进一步健全完善村的各项规章制度，促使村各项社会管理规范化。
3、加强维稳排查不放松。
虽然该村比较平稳，但是维稳工作无小事，应该常抓不懈。
下来仍需加强做好维稳排查和化解工作。
4、提供技术服务不放松。
针对一些村民对种养业技术需求，继续为村民提供农业方面种养技术咨询。
5、配合村做好其他方面工作不放松。
针对农村饮用水工程、水利和高速路建设征地等方面工作，继续配合村做好协
调引导工作。