员工住宿管理合同
员工宿舍管理制度与公司租赁合同8篇
员工宿舍管理制度与公司租赁合同8篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于乙方需租赁甲方提供的宿舍以解决住宿问题，为明确双方权利和义务，保障双方的合法权益，特订立本管理制度及租赁合同。
一、宿舍管理制度1. 宿舍使用乙方仅限于将甲方提供的宿舍作为生活居住之用，不得私自转让或供他人使用。
乙方在使用期间应遵守国家的法律法规以及甲方的相关规定，爱护公共设施，保持宿舍卫生整洁。
2. 入住与退宿乙方入住前需办理相关手续，签订租赁合同并缴纳相关费用。
退宿时，乙方需通知甲方办理退房手续，归还所有借用物品并确保设施完好无损。
3. 安全管理乙方应遵守消防安全规定，不得在宿舍内使用明火、私拉乱接电线等危险行为。
离开宿舍时，应关闭电器设备并确保无安全隐患。
4. 卫生责任乙方应保持宿舍内卫生整洁，共同营造良好的生活环境。
公共区域卫生实行轮值制度，个人物品摆放整齐有序。
二、租赁合同条款第一条租赁物及用途甲方同意将位于_______________的宿舍出租给乙方作为居住使用。
乙方仅限于在此居住，不得从事其他商业活动。
第二条租赁期限租赁期限为____年/月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
租赁期满，若乙方需续租，应在租期届满前与甲方协商续租事宜。
第三条租金及支付方式租金为人民币____元/月，乙方应于每月____日前支付至甲方指定账户。
如乙方逾期支付，每逾期一日，需支付____%的滞纳金。
第四条租赁物的交付与验收乙方入住前，甲方应对宿舍进行必要的维修和保养。
乙方在入住时应进行验收，如发现损坏或不符合合同约定的情况，应及时通知甲方修复。
第五条宿舍的维修与保养租赁期间，乙方应合理使用宿舍设施。
如因乙方原因造成损坏，乙方应承担修复或赔偿责任。
甲方定期对宿舍进行维修和保养，确保住宿安全。
第六条违约责任如乙方违反本管理制度及租赁合同条款，甲方有权要求乙方纠正并承担违约责任。
员工宿舍入住管理协议（精选3篇）
员工宿舍入住管理协议（精选3篇）员工宿舍入住管理协议篇1甲方(公司方)：宿舍地址：乙方(入住方)：身份证编号：甲方为加强公司员工宿舍的管理及为员工提供一个良好的生活环境，为明确双方的权利义务关系。
经甲乙双方平等协商一致，就入住事项共同签订本协议。
一、入住员工管理规定1、乙方必须遵守甲方的各项及员工宿舍管理规定。
2、不得破环宿舍房屋结构(如:墙壁钉钉子、私自更改电源插座、墙壁乱涂、乱张贴)。
若乙方造成宿舍房屋结构破坏或损坏公物设备，乙方须自行修复，或按实际维修费用支付，或按甲方的规章制度进行处罚。
3、切实做好宿舍安全及卫生等日常工作，乙方必须做门前清洁卫生工作，门前场地要做到无垃圾、无杂物、干净整洁、不得在门外摆放物品。
若乙方未能按甲方规定做好宿舍安全及卫生，甲方有权不让乙方入住员工宿舍。
4、乙方个人物品自行妥善保管，贵重物品自行携带或安置妥当，如有丢失、被盗情况出现，甲方不负责丢失、被盗物品的赔偿与补偿。
5、乙方不得将违禁品、危害物品带入宿舍、不得在宿舍内从事非法活动、不得有偷盗行为。
乙方有类似行为，情节严重的送公安机关处理。
6、在住宿期间发生任何意外本店概不负责。
例如人身安全，火灾，盗窃等，损害员工自身安全的事件，佐客网咖概不负责。
7、乙方退住时，必须做好财产、固定设施、宿舍钥匙的移交，并凭宿舍长贺杰监查无问题方可办理退住。
若乙方造成甲方财产损失，乙方须照价赔偿。
8、乙方入住期间，使用该宿舍所有的水、电、气、物管等费用由入住的所有员工自行协商缴纳。
9、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份(复印有效)，协议未尽事项，甲乙双方可另行议定。
本协议自签订日起生效。
甲方：乙方：协议签订日期：*年*月*日员工宿舍入住管理协议篇2甲方：_________________初级中学乙方：_________________甲方需要聘用专职学生公寓管理员(生活老师)，经与乙方商议特订立如下：_________________一、乙方职责1、负责清点登记宿舍财产，并要求学生爱护宿舍的所有设施，做到墙壁无污染，厕所无臭气，如有财产损坏负责追究当事人照价赔偿，并报告甲方处理。
公司员工住宿协议6篇
公司员工住宿协议6篇第1篇示例：公司员工住宿协议为了更好地为公司员工提供舒适、安全的住宿环境，维护公司和员工的权益，特制定本《公司员工住宿协议》（以下简称“协议”）。
请员工在签署本协议之前，仔细阅读以下内容：一、协议目的本协议旨在明确公司与员工之间关于员工住宿的权利和义务，规范员工在公司提供的住宿条件下的表现和行为，维护公司的管理秩序和工作效率。
二、住宿条件1. 公司将为员工提供基本的住宿设施，包括床铺、衣柜、桌椅等基本配备。
员工需爱护公司提供的设施，不得损坏或私自调整。
2. 员工在使用住宿设施期间，需遵守公司的管理规定，不得私自携带宠物、易燃易爆品等危险物品。
3. 为了确保员工的人身和财产安全，员工需妥善保管个人贵重物品，并定期检查住宿设施的安全情况。
三、住宿费用1. 公司将为员工提供一定的住宿补贴或免费住宿条件。
具体标准和政策由公司制定，员工应按照公司规定的程序和时间领取。
2. 如果员工需要延长住宿时间或升级住宿条件，需提前向公司相关部门提出申请，并经过审核批准后方可执行。
3. 员工在使用住宿设施期间产生的额外费用，应当自行负担。
四、员工权利1. 员工享有相对独立的住宿空间和宁静的生活环境，不受他人干扰。
2. 员工有权利拒绝恶意干扰或侵犯个人隐私的行为。
3. 员工可以根据自身需求提出改进建议，公司将视情况采纳并改善相关设施和服务。
五、员工义务1. 员工应当遵守公司的各项规章制度和管理要求，遵纪守法，维护公司声誉。
2. 员工应当爱护公司提供的住宿设施和公共环境，保持整洁，不得影响他人生活和工作。
3. 员工应当自觉维护公司的房产安全和秩序稳定，不得从事违法犯罪行为。
六、协议解除1. 如员工在住宿期间违反公司规定或行为不端，影响公司正常秩序和形象，公司有权根据情节轻重采取相应的处理措施，包括但不限于暂停住宿资格、扣减工资、辞退等。
七、其他1. 本协议的解释权归公司所有。
2. 本协议经员工签字确认后生效，具体执行事宜由公司相关部门负责。
员工住宿免责合同5篇
员工住宿免责合同5篇篇1员工住宿免责合同甲方：_____________ 公司乙方：_____________ 员工鉴于甲方是一家合法注册的公司，为了方便乙方的工作需要，特意提供住宿服务给乙方，双方经过友好协商达成以下免责合同：第一条住宿服务1.1 甲方为乙方提供住宿地点，包括但不限于宿舍、公寓或者酒店等。
乙方有权选择自己满意的住宿地点。
1.2 甲方为乙方提供的住宿设施应当符合相关政府法规及安全规范，并保证良好的卫生条件。
1.3 乙方需自行承担因个人原因导致的住宿设施损坏或者丢失的费用。
第二条安全责任2.1 由于住宿地点的特殊性，甲方将为乙方提供必要的安全指导和应急预案。
2.2 但是甲方并不对住宿期间发生的人身伤害或财产损失承担责任，乙方需自行承担相应的风险。
第三条使用规定3.1 乙方需遵守住宿地点的相关规定，不得违反当地法律法规。
3.2 乙方不得在住宿地点从事违法违规活动，不得滋扰邻居或其他住户。
3.3 乙方需保持住宿地点的整洁，不得损坏公共设施。
第四条解约处理4.1 在住宿期间，如有因故需要解除合同的情况发生，乙方需提前书面通知甲方，并经双方协商达成解约协议。
4.2 在住宿期间，若乙方违反本合同规定或者住宿地点的相关规定，甲方有权立即解除合同。
第五条其他事项5.1 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
5.2 本合同自签订之日起生效，至乙方离开住宿地点之日终止。
5.3 本合同未尽事宜，双方可协商补充。
甲方（公司盖章）：____________________乙方（员工签字）：____________________日期：_____________在签署本合同之时，请双方仔细阅读并确认各自权利义务，合同内容经双方确认后生效。
希望合作愉快，谢谢！篇2员工住宿免责合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）联系电话：（公司联系电话）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）联系电话：（员工联系电话）现居住地址：（员工现居住地址）为了保障员工的人身安全和居住权益，甲、乙双方自愿签订本《员工住宿免责合同》，并遵循诚实信用、互惠互利的原则，共同履行以下约定：一、乙方在公司工作期间需提供住宿时，甲方将提供相应的住宿条件并将该住宿与乙方工作相关联。
单位给员工宿舍合同6篇
单位给员工宿舍合同6篇篇1甲方（出租单位）：__________________乙方（承租员工）：__________________鉴于乙方为甲方员工，甲方需向乙方提供住宿设施，双方就甲方员工宿舍租赁事宜达成如下协议：一、租赁物件甲方同意将位于_______________的员工宿舍租赁给乙方使用。
宿舍内设施包括：床位、家具、照明、空调、卫生间及其配套设施等。
乙方应合理使用并保证其完好。
二、租赁期限租赁期限为___年/月，自____年___月___日起至____年___月___日止。
租赁期满，乙方应将宿舍及设施如数归还甲方。
三、租金及支付方式1. 租金为每月人民币_____元（大写：_____元整）。
2. 乙方应在每月的第一天将租金支付至甲方指定账户。
3. 乙方逾期支付租金，应按照逾期支付金额每日千分之___的比例向甲方支付滞纳金。
四、宿舍管理1. 乙方应遵守甲方的宿舍管理规定，不得擅自改变宿舍用途，不得在宿舍内从事违法活动。
2. 乙方应保持良好的生活习惯，保持宿舍卫生，不乱扔垃圾，不乱接电线。
3. 乙方应爱护公共设施，如有损坏，应按照市场价格赔偿。
4. 乙方不得将宿舍转租或借予他人使用。
五、安全责任1. 甲方应保证宿舍的消防安全，定期检查消防设施。
2. 乙方应遵守消防安全规定，不得在宿舍内使用明火，不得私自改动电器设备。
3. 甲乙双方共同预防盗窃、火灾等安全事故的发生。
一旦发生安全事故，甲乙双方应积极配合处理。
六、合同解除1. 租赁期满，合同自然终止。
2. 乙方如违反本合同规定，甲方有权解除本合同，并要求乙方立即搬离宿舍。
3. 租赁期间，如乙方因个人原因需提前解除合同，应提前一个月通知甲方，并支付相应的违约金。
七、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反本合同规定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方逾期支付租金，应按照滞纳金比例支付滞纳金。
3. 乙方损坏宿舍设施，应照价赔偿。
八、其他1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
员工住宿免责合同5篇
员工住宿免责合同5篇篇1员工住宿免责合同甲方（企业名称）：______（以下简称“甲方”）乙方（员工姓名）：______（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就乙方在甲方提供的住宿场所居住所产生的相关事宜达成如下协议，共同遵守并严格执行：第一条住宿背景1.1 甲方为乙方提供住宿的场所为办公楼、宿舍等场所。
1.2 乙方在甲方提供的住宿场所居住期限为______年月日至______年月日。
1.3 乙方在住宿期间，应当遵守相关规章制度，遵守社会公德，确保自身和他人的安全和权益。
第二条住宿内容和费用2.1 甲方为乙方提供的住宿场所包括床铺、床上用品、家具等基本生活设施。
2.2 乙方在住宿期间产生的电费、水费、煤气费等相关生活费用由甲方承担。
2.3 乙方使用住宿场所期间，应当合理使用水电等资源，避免浪费。
第三条住宿维护和安全3.1 乙方在住宿期间，应当保持住宿场所的整洁卫生，确保房屋设施的正常使用。
3.2 乙方在使用住宿场所期间，应当注意安全，避免造成财产损失或人身伤害。
3.3 如乙方因过失或故意行为造成住宿场所损坏或安全事故发生，应当承担相应的赔偿责任。
第四条住宿免责条款4.1 乙方在住宿期间遭受盗窃、火灾、水灾等不可抗力因素造成的人身伤害或财产损失，由乙方自行承担，甲方不承担任何赔偿责任。
4.2 在产品质量、性能、功能等方面无法对住宿场所进行明确的合格保证，乙方自行作出选择并承担风险。
4.3 乙方在住宿期间因自身过错导致的事故，甲方对此不承担任何责任。
第五条合同解除5.1 本合同自双方签署之日起生效，在约定的期限届满时自动失效。
5.2 双方一致同意终止合同，应当提前______天书面通知对方，经协商达成一致后解除合同。
第六条其他约定6.1 本合同的解释权归甲、乙双方共同所有。
6.2 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
6.3 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等的法律效力。
宿舍员工住宿吃饭合同5篇
宿舍员工住宿吃饭合同5篇篇1甲方（宿舍管理方）：____________________乙方（员工）：________________________鉴于甲方需要安排员工宿舍以提供安全舒适的居住环境，并附带餐饮服务，乙方愿意接受甲方的住宿及餐饮安排，基于平等互利的原则，经双方友好协商，达成以下条款：一、合同目的本合同旨在明确甲方为乙方提供住宿和餐饮服务的责任和义务，以及乙方的相关权利和责任。
双方共同遵守本合同规定，确保服务质量和秩序。
二、住宿安排1. 甲方负责为乙方提供安全、卫生、舒适的宿舍环境。
2. 乙方应按照甲方规定的入住时间和方式入住，并遵守宿舍管理规定。
3. 乙方应爱护宿舍设施，如有损坏，应按照甲方规定进行赔偿。
4. 甲方为乙方提供住宿期间的安全保障，但因乙方自身原因导致的安全事故，甲方不承担责任。
三、餐饮服务1. 甲方负责为乙方提供营养均衡、卫生可口的餐食。
2. 乙方应在规定的用餐时间到甲方指定的餐厅用餐。
3. 乙方如有特殊饮食需求，应提前告知甲方，甲方将尽力满足乙方的需求。
4. 甲方应确保食品的安全卫生，如因甲方原因导致乙方食物中毒等食品安全事故，甲方应承担法律责任。
四、费用及支付方式1. 乙方应按照甲方规定的标准支付住宿费用和餐饮费用。
2. 乙方应于每月的指定日期前将费用支付至甲方指定账户。
3. 如乙方未按时支付费用，甲方有权暂停提供服务和追讨欠款。
五、合同期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年/月。
合同期满后，如双方继续合作，可续签合同。
六、违约责任1. 甲乙双方应遵守本合同的各项规定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
2. 如因甲方原因（如环境不卫生、食品安全问题等）导致乙方合法权益受到损害，甲方应承担法律责任。
3. 如因乙方原因（如未按时支付费用、违反宿舍管理规定等）导致甲方合法权益受到损害，乙方应承担相应的赔偿责任。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
员工宿舍住宿合同8篇
员工宿舍住宿合同8篇篇1甲方（单位）：________________地址：________________________联系方式：____________________法定代表人：_________________乙方（员工）：________________住址：________________________联系方式：____________________身份证号码：__________________鉴于乙方的住宿需求，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方提供的宿舍居住事项达成协议。
为明确双方权利义务，确保双方权益，特订立本合同。
第一条宿舍基本情况甲方为乙方提供位于____________的员工宿舍，房间号为_________。
宿舍内配备有床、桌椅、衣柜、空调等基本生活设施，并共享卫生设施、厨房等公共区域。
乙方入住前需检查宿舍设施是否完好，如有损坏应及时向甲方报告。
第二条住宿期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
住宿期限结束后，乙方应按照甲方的要求及时搬离宿舍。
如乙方需要继续住宿，应提前一个月向甲方提出申请，经甲方同意后，双方重新签订住宿合同。
第三条住宿费用及支付方式1. 乙方应按照甲方规定交纳住宿费用，费用标准为每月____元。
该费用已包含水、电、气、网络等公共费用。
2. 乙方应于每月的______日前向甲方交纳下个月的住宿费用。
如逾期未交，甲方有权暂停乙方的住宿权利并要求乙方补交费用及滞纳金。
第四条双方权利义务一、甲方的权利义务1. 甲方有权对宿舍进行管理，确保宿舍的整洁、安全、有序。
2. 甲方应为乙方提供基本住宿条件，保障乙方的正常居住需求。
3. 甲方应对宿舍公共设施进行定期维护，确保设施的正常使用。
二、乙方的权利义务1. 乙方享有在甲方提供的宿舍内居住的权利。
2. 乙方应遵守甲方的宿舍管理规定，维护宿舍的整洁、安全、有序。
3. 乙方应合理使用宿舍公共设施，如发现设施损坏，应及时向甲方报告。
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员工住宿管理合同
要点
甲方（用人单位）在乙方（员工）任职本公司期间，为乙方提供住宿、床上所需用品以及卫浴设备，乙方负一定义务的协议。
员工住宿管理合同
甲方（用人单位）：
法定代表人：
乙方（员工）：
身份证号：
为了加强员工宿舍的管理，确保员工生命、财产的安全，创造一个良好的休息环境，经甲乙
双方同意，共同达成以下协议：
第1条适用范围
本协议只适用于在本公司住宿员工。
第2条适用时间
自乙方搬入员工宿舍之日起，直至离职或因其他原因搬出宿舍。
第3条住宿费用
3.1 住宿费用见下表：
住房类别说明住宿费用（每人每月）
注：
（1）不足一月时，按天计算；
（2）甲方有权从乙方工资中直接扣除住宿费用与乙方应付的其它费用；
3.2 其它费用：员工住宿期间的水电按甲方统一标准支付；多人共用的，由使用人平均分摊。
第4条甲方义务
4.1 在乙方任职本公司期间，甲方为乙方提供住宿。
4.2 在乙方住宿期间，提供床上所需用品（被褥及枕头），卫浴设备。
第5条乙方义务
5.1 爱护宿舍现有设备（电视、空调、玻璃、卫浴设备、门窗、床铺等），如有疏于管理或有意破坏，酌情由现住人员负责该项修理费或赔偿费,并视情节轻重处理。
5.2 个人棉被、垫被起床后须叠齐；洗晒衣物须按指定位置晾晒；贵重物品请妥善保管，如有丢失甲方不承担任何责任。
5.3 严禁室内吸烟，一经发现处以50元/次罚款。
5.4 严禁携带危险品（包括各种凶器、腐蚀品、易燃易爆物等）。
5.5 公司员工不得擅自调换房间内公共财产物品，员工离开住所必须关好门窗，锁好房门。
5.6 宿舍内不得擅自加装使用用电量大的电器，禁止使用电炉、电火锅、电加热器、电饭锅等，不得私接电路。
对于违禁使用大功率电器设施者处以100元/次罚款，造成严重后果的，追究其法律责任。
5.7 在乙方的休息期间，如乙方外出，需填写《员工外出登记表》，并与值班员确认外出信息。
5.8 住宿人员每天晚上不晚于22：00必须返回宿舍按时就寝，超时初犯者扣罚50元，第二次重犯者扣罚100元，以此累加，加班除外。
5.9 严禁在宿舍内外赌博、群众斗殴、酗酒。
5.10 不得擅自留宿非本公司员工，如外人拜访需登记姓名、关系及进出时间。
5.11 甲方只向乙方提供住宿及相关设施，并告知设施的正确操作方式，对于乙方在使用设施时不当操作所产生的任何事故，不承担任何责任，并保留追踪乙方责任的权利。
5.12 乙方住宿期间应自行注意人身与财产安全。
住宿期间发生任何事故、人身或财产损害，甲方不承担任何责任。
5.13 员工住宿期间应注意居住区的节源节能，水、电不得浪费，随手关灯、电器及水龙头；沐浴用的水、电用毕即关闭，沐浴毕应清理浴池。
第6条退宿
6.1 员工在劳动合同期满后离开公司、辞职、解聘时，须交回其住房钥匙，否则不予办理任何调动手续。
6.2 员工退房时须办理移交手续，清点财物，应将使用的床位、物品、抽屉等清理干净。
凡居住期间，公司物品有损坏的，须照价赔偿。
6.3 如因甲方情况变动无法继续向员工提供住宿，甲方提前15天通知员工退宿，但无需承担其它责任。
第7条其他
7.1 如签订本协议时间与搬入宿舍时间有先后，按搬入宿舍之日起生效。
7.2 《物品清单》作为《员工住宿协议》的补充说明，是员工损坏物品照价赔偿以及办理退宿清点财物的依据。
7.3 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，甲方签字并盖章、乙方签字后生效，两份协议具有同等的法律效力。
7.4 本协议最终解释权归公司人力资源部。
签署时间：年月日
甲方（盖章）：
法定代表人或授权代表（签字）：
乙方（盖章）：
法定代表人或授权代表（签字）：。