2018年上半年护理质量分析
2018年护理工作半年总结

2018年护理工作半年总结第一篇:2018年护理工作半年总结高渠卫生院2018年护理工作半年总结2018年上半年,在全院护理人员在院领导的重视及直接领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,现将工作情况总结如下:一、强化护理质控管理,加强监管力度1、建立健全各项规章制度、质控标准、保证护理环节质量。
认真落实护理工作制度,杜绝了病人不良现象发生。
2、坚持三查七对制度;坚持填写输液卡,未发生大的护理差错。
3、认真落实护理常规,坚持填写各种信息登记本。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防并发症的发生。
二、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范。
2.医院定期召开座谈会,针对存在问题进行讨论。
3、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核,合格者给予鼓励。
三、提高护理人员业务素质1、对在职人员进行三基培训,并组织理论考试。
2、加强对病人的护理,坚持了床头交接班制度和晨间护理。
3、坚持护理业务查房,对护理诊断、护理措施进行了探讨,以达到提高业务素质的目的。
四、加强了院内感染管理1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度,避免交叉感染。
2、科室坚持了每日对治疗室、病房进行紫外线消毒。
3、一次性无菌用品使用后均能及时毁形、分类、集中处理,并定期检查督促,坚持晨间护理一床一中一湿扫。
4、加强了护理人员手卫生依从性。
五、护理人员较出色的完成护理工作1、坚持以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,深入开展了以病人为中心的健康教育,通过护士的言传身教,让病人熟悉掌握疾病防治,康复及相关的自我保健等知识。
2、除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外,还深入病房与病人谈心。
六、存在问题:1、个别护士手卫生自律性差,消毒隔离意识不强。
2、由于护理人员较少,基础护理不到位。
3、病房管理尚不尽人意。
在院领导的重视、支持和帮助,内强管理,外塑形象,在护理质量、职业道德建设上取得了一定成绩,但也存在一定缺点,有待进一步改善。
2018年上半年护理工作总结

XXX总医院2018年上半年护理工作小结2018上半年我院护理工作在院领导的正确领导下,护理部根据护理工作中的重点问题有针对性的开展工作,对内加强护理队伍内涵建设,对外强化服务意识,把“一切以病人为中心”的服务理念落到实处,深化优质护理服务内涵,为病人提供人性化的护理服务。
一、半年来主要抓了以下工作:1. 抓好护理人员“三基”“三严”培训,提高医院整体护理技术水平今年,针对护理新员工多的现状,狠抓护理人员“三基”“三严”培训工作,年初拟定院内、院外培训计划,并组织执行。
上半年护理部组织全院性理论培训5次,安全警示教育1次,新入职护士的培训2次,组织全院性护理理论考试2次,全院性护理技术操作考核2次,做到了“三基”训练人人参加,“三基”考核人人达标,达标率100%。
上半年选送了24名护理骨干外出参加各种培训、进修,今年继续加大了院外专科护士培训力度,上半年选送了4名骨干进行专科护士培训,开阔了视野,提高了管理能力和专科护理技术水平。
2.深入开展护士岗位管理工作,促进了护理人员及科室绩效改进年初,护理部根据护理人员岗位管理要求,拟定护理人员综合考评方案,并制定考评标准,考评标准主要包括护理人员岗位质量评价标准(年度考核表)、护理人员工作质量考核标准(月度考核表)和护理人员岗位胜任能力评价标准(晋级考核表),同时,拟定了护理人员岗位管理实施方案并执行,进一步规范了护理人员层级管理,为薪酬分配、晋升、评优提供了依据。
3、深入持续推进优质护理服务工作、提高护理服务质量上半年护理部继续按照卫计委国卫办医发〔2015〕15号《关于进一步深化优质护理、改善护理服务的通知》精神继续深入开展优质护理服务工作,并结合2017年天府新区直管区医疗服务质量督导检查的情况,不断总结经验,改进工作;此外,护理部及各护理单元根据临床护理服务薄弱环节,对照优质护理服务细则进行自查,并按要求认真落实,不断提升服务质量,提升患者满意度。
上半年护理质量分析报告

毒、麻、精神、高危药品管理质量存在问题原因分析
科室
医院
各科室质控力 度不够,护士 对药品管理制
度不熟悉
对护士缺乏 系统培训 (护理部、 药剂科)
学习主动性差,对药物 使用掌握重视程度不够
护理人员
常规器械消毒灭菌质量考核(平均分98.1分)
存在问题
整改措施
一、锐器盒装的过满,针头溢出(急诊科)。 一、锐器盒只能装三分之二满就要及时
2018年上半年护理质量汇总柱状分析图
120
100
80
60
40
20
0 考核项目及标准
系列1
0
系列2
0
系列3
0
系列4
0
系列5
0
系列6
0
系列7
0
系列8
护士长工作质量考核 (标准≥90分)
95.8
94.9 95.3
优质护理质量考核(标 准≥95分)
病房管理、分级护理质 量考核(标准≥90分)
护理技术操作质量考核 (标准≥95分)
可取(妇产科)。(不顾及患者的感受)
完成,否则按护理不良事件上报。(已整
改)
五、个别护士有不耐烦语言“忙死了,话都不
想讲了”,对人不热情,无视周围人。
五、加强护理行为规范培训,强调护士礼
仪,重视言谈与待人接物。做到对任何人
六、下午护士站出现护士扎堆闲聊、玩手机现 (上级、领导、同事、患者、家属、来访
护到士分漏钟(签儿名科;、手手术术患室者)交(。接一表,)交护接时士间未长具工体 作新不质统缺一项量书。考写手格术核式患与(者书交标写接频准表率的,交做接到时记间录
二、临时医嘱上过敏试验≥有9漏0签分名)或签名位置不
2018年第一季度护理质量分析

护理缺陷(一月份) 护理缺陷(一月份)
事情经过:患者入院采集静脉血及动脉血未及时 送检导致血气凝集,无法及时化验导致患者不满。 主要教训及防范措施: 1、科室讨论分析 2、责任小组督促护士加强责任心 3、对当班护士进行教育并完善工作流程 科室处理意见 1、针对发生着给予扣除考核分 2、针对此事件开展讨论会 3、如有类似事件发生扣除相应考核分双倍
xxx 呼吸科
质控标准
本季度遵循年度检查计划,我们质控组按照检查标 准对本科室各小组在2018年第一季度出现的问题, 实行针对性追踪检查,实施护理质量持续改进措施
及效果评价,具体分析报告如下:
检查内容
病房管理 无菌操作
各类仪器管理
护理缺陷及不良事件
存在问题1
存在问题2
无菌操作 1、大型输液、药瓶、玻 璃安瓿使用前未用0.5%碘伏 消毒瓶口两次。 2、病房输液时未铺无菌巾。 3、 无菌盘未每四小时更 换。 4、 操作者手触及污染区 后,未重新手消毒后继续操 作
持续改进
1.加强基础护理及晨晚间护理 2.护士长、质控小组加强健康宣教工作的培训何督查。 3.强化护理人员素质教育,加强责任心,绩效考核及护士分层 管理要注重与护理工作质量、技术水平、护理安全、个人素质 等各方面挂钩。 4.制定适合我科实际情况的质控检查标准,并组织培训、学习。 5.每班护士要正对本科室存在的问题认真分析原因,及时整改。 6.各质控小组要严格负责,提高质控质量。
护理缺陷(三月份)
事情经过:护士采集外送血因多采集一管造成血 液浪费及材料浪费,增加了患者痛苦。 主要教训及防范措施: 1、护士对外送血的采集知识缺乏加强学习 2、加强培训与化验室及时沟通交流学习 3、对当班护士进行教育并完善工作流程 科室处理意见 1、学习新内容并注意每班交接 2、针对此事件开展讨论会
2018年外科护理上半年护理质控总结

2018年外科上半年护理质控总结与分析2018年上半年,科室根据护理质量评价标准,对科室进行质控考核,对检查问题发现的问题进行分析总结,对存在的问题积极分析整改,现将整改情况总结分析如下:、一一级护理1月2月3月4月5月6月得分项目一级护理94.6 93 92。
3 92.5 86。
6 90.1存在问题主要问题问题例数问题占比未根据病情测量生命体征 2 16%责任护士对患者病情部了解 4 33%导管无标识 3 25%输液滴数与医嘱不符 2 16%健康教育告知不全 1 8。
3%原因分析:1护士对分级护理的要点掌握不够。
2未严格落实医嘱执行制度。
3护士对管道的护理不够重视。
整改措施:1再次组织大家学习分级护理的要点。
2护士长每日重点检查护士责任制的落实,查护士对患者情况的知晓。
二护理文书1月2月3月4月5月6月得分项目护理文件书写94 94.3 93 94.5 94 91。
6存在问题主要问题问题例数问题占比体温单 6 30%执行单护士签字不清楚 2 10%医嘱单签字不及时 2 10%执行单漏执行 2 10%护理记录评估不全 1 5%护理记录不客观 2 10%健康教育问题 3 15%告知书签字不全 2 10%原因分析:1体温单存在的次数多,主要是护士在填写生命体征的数字时,不看体温单,不检查,就会有漏测、多测及缺大便次数、第二页缺体重、血压的现象.2执行临时医嘱时,忘记在临时医嘱单上签字.3健康教育实施记录,每一项的内容不认真去看、去读懂它,就出现教育内容不全,上午工作有时忙,下午不检查新入患者的各种告知书的签字是否完整。
整改措施:1加强护士书写习惯的培养,对每个班次采集完数据后在填写完后,要检查体温单,有无未完成的地方。
2加强与医生的沟通,医嘱单及时打印,打印后护士及时签字.3对健康教育实施单的内容,对护士再次培训,每位掌握。
三抢救车管理得分1月2月3月4月5月6月项目抢救车管理85 85 95 85。
2018护理质量分析报告

2018护理质量分析报告2018年护理质量分析报告一、引言护理质量是衡量医疗机构护理服务水平的重要指标之一,对于保障患者安全、提高治疗效果具有重要意义。
本报告旨在对2018年护理质量进行全面分析,为医疗机构提供改进护理工作的参考。
二、护理人员概况2018年,本医疗机构共有护士80人,其中本科及以上学历人员占65%;卫生技术人员20人,其中高级职称人员占40%。
护理人员总体素质较高,但还需进一步提高卫生技术人员的专业化水平。
三、护理质量指标1. 护理操作标准执行情况护理操作标准是保障患者安全的重要保证。
2018年,护理操作标准执行情况整体较好,达标率为90%,但仍有一部分操作未能按标准执行,主要原因是医护沟通不畅、人员流动等。
2. 护理记录完整率护理记录是观察和评估患者病情、护理措施效果的重要依据。
2018年护理记录完整率为85%,存在一定的提高空间。
建议护理人员提高对护理记录的重视程度,确保记录准确完整。
3. 护理交班质量护理交班是护士之间传递患者信息、交流工作的重要环节,对于保障患者连续护理具有重要意义。
2018年护理交班质量整体较好,但仍有个别交班信息不准确、遗漏等问题。
建议加强护士交班培训,提高护士沟通能力和信息传递准确性。
四、护理满意度调查2018年,本医疗机构对患者进行了护理满意度调查,结果显示:80%的患者对护理服务表示满意,10%的患者对护理服务表示一般,10%的患者对护理服务表示不满意。
分析原因主要有:护理人员工作过于繁忙导致服务不及时、患者信息交流不畅、缺乏人文关怀等。
针对不满意的患者意见,将加强护士培训,提高专业素养和服务质量。
五、护理质量改进措施1.加强护理操作标准培训,提高护理操作标准的执行情况。
2.加强护理记录培训,提高护理记录的完整率。
3.加强护士交班培训,提高交班质量和信息传递准确性。
4.加强护理人员沟通技巧培训,提高患者满意度。
5.加强科室护理管理,精简工作流程,提高工作效率。
2018年上半年护理安全(不良)事件汇总分析

2018年上半年护理安全(不良)事件汇总分析
一、总结
(一)、2018年上半年科室主动上报护理不良事件共6例,分别为护士服务态度差、拔针时皮肤撕破、管路事件、漏输常规液体、坠床、拔针后穿刺点少量出血。
(二)、原因分析
1、鱼骨图
2、管路事件,主要原因为护士未严格遵守操作规程;巡视病房、病情观察不到位;护士安全宣教不到位。
3、治疗错误事件,主要原因为护士未严格遵守查对制度;对实习学生过于放手;对护士,特别是年轻护士监管、考核不到位。
(三)、改进措施
1、加强不良事件分析、整改:
①、召护理不良事件分析会,认真落实整改措施:科室发生护理不良事件后,护士长组织召开科室分析会,分析根本原因,讨论切实可行的整改措施,持续改进护理工作。
护理部定期召开全院不良事件分析会,分析讨论不良事件发生原因、整改措施。
②、科室发生不良事件后,护理部、科护士长7 天内到科室追踪整改落实情况。
2、持续加强患者安全管理:
①.规范危重患者风险评估,临床专业指导组每周组织抽查。
②.加强管路滑脱风险评估及压疮风险评估专项督导,确保评估客观准确、护理措施到位。
③.加强核心制度的培训:严格执行查对制度,杜绝查对错误出现。
3、丰富健康宣教形式,提高病人的依从性。
①.增加宣教的次数,让患者及陪人充分掌握与疾病有关的知识。
②.印制健康教育宣传活页、手册,便于患者随时学习。
4、加强护理人员培训:
①. 组织全院护理人员“护理核心制度”的培训,加强护理人员对核心制度的掌握。
②.对实习学生严格带教;对年轻护士严格要求。
2018年6月25日。
2018年护理上半年工作总结

护理部 2018年上半年工作总结时光流逝,我们医院护理部的工作也已经顺利的走过一半了。
护理部在医院领导的带领和支持下重点规范了护理文件书写,提高了护理人员法制观念;加强监督管理,保障了护理安全,提升了护理服务质量全院护理服务质量稳中有升,病人满意度高。
现将护理部工作总结如下:一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。
1、护理部要求各级护理人员职责,明确了各类岗位职责制和护理工作制度,如职责护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。
2、对《护士条例》进行了解读,护理部使护理人员进一步了解自己的权利和义务,做到知法懂法。
3、坚持了查对制度:(1)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次;(2)护理操作时要求三查八对;(3)坚持填写输液卡,半年来未发生大的护理差错。
二、提升服务质量,塑造医院形象1、护理部首先从业务素质抓起,按年初制订的三基培训计划组织实施,每月下科室组织业务学习及操作技术培训,每月集中一次护理人员培训中西医技能及操作,每年底进行全院护士集中中西医理论考核,要求人人过关,成绩纳入个人档案,作为个人考评的客观依据,形成一种比、学、赶、帮的氛围,培养护理人员有一套过硬的业务技术,使病员放心,促医院振兴。
2、规范护理人员着装、要求文明用语,接听电话规范,让护理人员以端装、和蔼、亲切、大方的形象和饱满的精神面貌投入工作中,用文明礼貌的语言热情接待病人,为病人提供满意的服务。
3、继续加强主动服务意识,贯彻以病人为中心的思想,让护理人员改变思想,提高认识,及时满足病人的要求,不断改善服务态度,提升护理服务质量,注重护换沟通,从单纯的责任制护理转换到了以人性化护理为中心的整体护理。
4、按计划对各级护理人员进行三基培训和专科技能培训,每月坚持护理行政查房22次,了解全院护理动态,及时解决临床一线困难。
5、坚持了护士长手册的记录与考核:护士长手册由护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。
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48
系列 1
2017年
2018年
2018年上半年占前三位不良事件
列1
5 8 药品不良反应
护理处理事件
其他 7
7
难免性压疮发生率
系列 1
0.03% 0.02% 0.02% 0.01% 0.01% 0.00% 0.01% 0.02%
系列 1
2017年上半年
2018年上半年
输液反应发生率
系列 1
0.20% 0.18% 0.16% 0.14% 0.12% 0.10% 0.08% 0.06% 0.04% 0.02% 0.00% 0.19%
系列 1
0.04%
2017年上半年
2018年上半年
跌倒/坠床发生率
系列 1
0.06%
0.05%
0.04% 0.03% 0.02% 0.01% 0.00%
系列 1
2017年上半年
2018年上半年
ICU呼吸机相关性肺炎发生率
94.60%
94.40% 94.20% 94.00% 93.80%
94.50%
类别 1
2.50% 2.00% 1.50%
2.23%
1.27%
1.00%
0.50% 0.00%
2017年上半年非计划性 拔管率 2018年上半年非计划性 拔管率
类别 1
不良事件上报总数
系列 1
100 90 80 70 60 50 40 30 20 10 0 86
2018年上半年护理质量分析
一分院 护理部
一、床护比
全院床护比 1:0.41
外科系统床护比
列1
0.7
0.6
0.5 0.4 0.3 0.33 0.36 0.31 0.31 0.37
0.6骨一科
骨二科
外一科
外二科
妇科
产科
五官科
内科系统床护比
系列 1
1 0.9 0.8 0.7 0.6 0.5 0.4 0.3 0.2 0.1 0 0.86
0.38 0.27
系列 1
0.23
0.24
0.26
内一科
内二科
内三科
小儿科
中医科
感染科
重点科室床护比
系列 1
2.5 2 1.6 1.5 1 0.5 0 0.41 0.48 2
系列 1
手术室
血透室
ICU
急诊科
护士职称
3 39 初级职称
中级职称
105 高级职称
二、护理工作质量
95.80% 95.60% 95.40% 95.20% 95.00% 94.80% 2017年上半年护理工作 满意度 2018年上半年护理工作 满意度 95.60%