(管理制度)实验室工作管理办法
实验室管理办法和规定
实验室管理办法和规定实验室是科学研究和学术探索的重要场所，为了保障实验室的安全、科学和高效运行，建立一套完善的实验室管理办法和规定是非常必要的。
本文将详细介绍实验室管理办法和规定的内容，以确保实验室工作的顺利进行。
一、实验室使用规定1. 实验室门禁管理实验室应设定门禁系统，并指定专人负责门禁管理。
只有经过授权的人员才能进入实验室，非实验室人员需经过事先的申请和审批程序。
2. 实验室设备规定实验室设备的购置、使用和维护应符合相关的标准和规定。
实验室负责人应定期检查和维护实验室设备，确保设备的正常工作状态。
3. 实验室仪器设备的使用实验室仪器设备的使用应符合安全操作规程，禁止未经培训和授权的人员操作和维护仪器设备。
在使用仪器设备时，应严格按照操作手册中的指导进行操作，确保操作的正确性和安全性。
二、实验室安全管理规定1. 实验室安全设施实验室应配备相应的安全设施，包括消防设备、急救设备等。
实验室负责人应定期检查并测试安全设施的可用性，并对实验室人员进行安全教育和培训，提高应急处置的能力。
2. 实验室安全培训实验室人员应接受相关的安全培训，并定期参加安全知识的更新培训。
实验室负责人应建立健全的安全培训档案，确保所有人员都具备安全操作的能力。
3. 实验室化学品管理实验室化学品的购买、存储和使用应符合相关法律法规和规范要求。
实验室负责人应建立化学品台账，记录化学品的种类、数量和使用情况，并定期检查化学品的储存条件和有效期限，确保化学品的安全使用。
三、实验室工作纪律1. 实验室工作时间实验室的工作时间应明确规定，并根据需要进行具体安排。
实验室人员应遵守工作时间的安排，并维护好实验室的日常秩序。
2. 实验室数据管理实验室负责人应建立健全的实验室数据管理制度，确保实验数据的真实性和完整性。
实验室人员在进行实验时应认真记录实验数据，并按照规定的程序进行数据的存储和归档。
3. 实验室文明行为实验室人员应保持良好的职业道德和行为习惯，尊重他人的劳动成果和个人隐私。
实验室管理制度范本(通用7篇)
实验室管理制度范本〔通用7篇〕实验室管理制度范本〔通用7篇〕实验室管理制度11、化学危险品应设专用平安柜存放，柜外应有明显的危险品标志，并加双锁保险，由两人负责，领用危险品必须按规定执行，以免酿成事故。
2、实验室供电线路的安装必须符合实验教学的需要和平安用电的有关规定，定期检查，及时维修。
3、实验室要做好防火，防暴，防触电，防中毒，防创伤等工作，要装备灭火机，砂箱等消防器材及化学实验急救器材等防护用品。
4、实验室要采取防盗措施，加强平安保卫工作，非实验室工作人员不得进入仪器保管室内。
5、实验室工作人员作为实验室平安防护的当然责任者，应随时随地按照本制度进展检查，做好平安防护工作，学校领导要经常催促检查。
6、任何人不得私自将有毒物品带出实验室，违者造成后果应负一切经济法律责任。
实验室管理制度21、实验室〔仪器室、准备室〕要专人管理。
注意防火、防雷电、防盗、防尘、防潮、防霉、防蛀、防碎裂等，对各类仪器设备要经常维护，及时保养，确保始终处于完好备用状态。
2、实验室〔仪器室、准备室〕要科学管理。
仪器、器材等物品都应登记造册，摆放整齐。
实验仪器、模型、标本、药品等，要分门别类，定橱定位，橱有编号，橱窗设卡，物卡一致，账卡相符。
室____期清扫，保持环境整洁美观。
3、学生进入实验室要遵守纪律，不追逐打闹。
保持室内安静和清洁。
4、每次实验后应及时拾掇好有关仪器、器材，并作好使用情况记载。
每天使用后要关好门窗，切断电、水。
5、借用实验仪器和器材等要办理借用手续，用后及时归还不得转借别人，外借须经主管领导批准。
6、实验前，学生应明确实验内容、实验目的和实验步骤；实验中提醒学生保护仪器，节约药品，注意操作平安，做好实验记录；实验后，催促学生整理好实验仪器，写好实验报告。
7、对具有危险性的实验仪器、辐射材料、有毒有害物品：易燃易爆物品，应当建立健全使用和管理制度，设置警示标志，存放于平安地点，指定专人保管。
8、师生须自觉保护实验室内的一切仪器、器材和设施，损坏照价赔偿，并作好记载。
实验室管理制度(精选20篇)
实验室管理制度(精选20篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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实验室管理制度范文(6篇)
实验室管理制度范文实验室是进行教学、科研的场所，为提高实验工作效率，方便实验人员，使所有实验室能正常、安全运转，有利于人才培养和多处成果，特制定以下条例。
1.实验人员进入实验室应穿戴实验服，佩戴胸卡，非本实验室人员不得进入实验室，本实验室人员未经批准不准带领非本实验室人员进入实验室，一经发现严肃处理。
2.每实验室设负责老师一名，负责本室的管理、仪器使用监督、收集意见，本室所有实验人员务必听从本室负责老师安排。
3.实验室应井然有序，仪器固定位置摆放，物品摆放整齐、合理。
禁止在实验室吸烟、进餐、会客、喧哗，或作为娱乐场所，严禁在冰箱、烘箱、高压灭菌锅内存放和加工私人食品。
4.本实验室所有仪器设备及用品未经实验室主任同意任何人无权借出，在使用过程中如发现仪器设备损坏、安全隐患等问题，应采取应急措施处理，并立即报告有关实验室负责老师。
因违反操作规程，导致仪器设备损坏、安全事故等，应追究责任，并按经济损失情况赔偿。
5.实验人员应严格掌握、认真执行本室的相关制度、仪器管理及试剂管理等相关要求。
爱护本室的仪器、物品，使用仪器前要先阅读操作指南sop，或请教本室负责老师，在能熟练掌握后方可自行操作，否则损坏自负。
使用仪器后必须按规定做好使用登记。
6.本室工作人员须到其他实验室做实验时，应严格遵守其他实验室规则，养成良好的实验室作风，培养严谨的工作态度。
7.本实验室实行每周轮流值日制度，每周负责值日的同学负责本实验室的卫生清洁工作并监督使用本实验室的同学及时清理实验台面、地面。
8.本实验室实行每周轮流值班制度，值班时间为早上____点到晚上____点，值班同学负责保管各实验室的钥匙。
晚上检查完各实验室的门、窗、水电、仪器后方可离开。
如遇特殊情况可将钥匙交与有实验需要的同学，但需做好记录并及时取回。
值班日志应清楚、详细。
新药与临床应用重点实验室____年____月新药与临床应用实验室安全管理条例实验室是进行科学研究和技术开发的重要场所，实验室的安全管理、环境保护是关系到人身和财产安全的大事。
实验室管理规章制度
实验室管理规章制度第一条实验室管理的宗旨。
为了确保实验室的安全和秩序，保障实验室人员的健康和生命安全，提高实验室工作效率，制定本规章制度。
第二条实验室管理的责任。
1. 实验室负责人负责全面管理实验室工作，包括安全管理、人员管理、设备管理等。
2. 实验室工作人员应严格遵守实验室管理规定，服从实验室负责人的指挥和管理。
第三条实验室安全管理。
1. 实验室工作人员在实验室内必须严格遵守实验室安全操作规程，严禁违章操作。
2. 实验室工作人员应定期参加安全培训，了解实验室安全知识，提高安全意识。
3. 实验室负责人应定期组织安全演练，提高实验室人员应急处理能力。
第四条实验室设备管理。
1. 实验室负责人应定期检查实验室设备的运行状况，确保设备正常运转。
2. 实验室工作人员在使用实验室设备时，应按照操作规程正确使用设备，禁止私自更改设备设置。
第五条实验室环境管理。
1. 实验室工作人员应保持实验室环境整洁，不得在实验室内随意堆放杂物。
2. 实验室工作人员应定期清理实验室，保持实验室通风良好。
第六条实验室纪律管理。
1. 实验室工作人员应遵守实验室纪律，不得在实验室内吸烟、喧哗、饮食等。
2. 实验室工作人员应按时上下班，不得擅自外出或私自留宿。
第七条实验室管理的监督。
1. 实验室负责人应定期对实验室工作进行检查，发现问题及时处理。
2. 实验室工作人员如发现实验室存在安全隐患或管理问题，应及时向实验室负责人报告。
第八条实验室管理的奖惩制度。
1. 对于遵守实验室管理规定，工作认真负责的人员，给予表扬和奖励。
2. 对于违反实验室管理规定，影响实验室正常工作秩序的人员，给予相应的处罚。
第九条本规章制度的修订。
本规章制度由实验室负责人负责修订，并经实验室工作人员讨论通过后执行。
以上为实验室管理规章制度，实验室工作人员应严格遵守，如有违反，将受到相应的处罚。
实验室管理规章制度细则(7篇)
实验室管理规章制度细则（7篇）实验室管理规章制度细则篇1在化学实验中，经常使用各种化学药品和仪器设备，以及水、电、煤气，还会经常遇到高温、低温、高压、真空、高电压、高频和带有辐射源的实验条件和仪器，若缺乏必要的安全防护知识，会造成生命和财产的巨大损失。
因此实验室必须按"四防"(防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故)要求，建立健全以室主要负责人为主的各级安全责任人的安全责任制和各种安全制度，加强安全管理。
一、重要规定：(一)穿著规定：1. 进入实验室，必须按规定穿戴必要的工作服。
2. 进行危害物质、挥发性有机溶机、特定化学物质或其它环保署列管毒性化学物质等化学药品操作实验或研究，必须要穿戴防护具(防护口罩、防护手套、防护眼镜)。
3. 进行实验中，严禁戴隐形眼镜。
(防止化学药剂溅入眼镜而腐蚀眼睛)4. 需将长发及松散衣服妥善固定且在处理药品之所有过程中需穿著鞋子。
5. 操作高温之实验，必须戴防高温手套。
(二)饮食规定：1. 避免在实验室吃喝食物且使用化学药品后需先洗净双手方能进食。
2. 严禁在实验室内吃口香糖。
3. 食物禁止储藏在储有化学药品之冰箱或储藏柜。
(三)药品领用、存储及操作相关规定：1. 操作危险性化学药品请务必遵守操作守则或遵照老师操作流程或进行实验;勿自行更换实验流程。
2. 领取药品时，该确认容器上标示中文名称是否为需要的实验用药品。
3. 领取药品时，请看清楚药品危害标示和图样;是否有危害。
4. 使用挥发性有机溶剂、强酸强碱性、高腐蚀性、有毒性之药品请必定要在特殊排烟柜及桌上型抽烟管下进行操作。
5. 有机溶剂，固体化学药品，酸、碱化合物均需分开存放，挥发性之化学药品更必需放置于具抽气装置之药品柜。
6. 高挥发性或易于氧化之化学药品必需存放于冰箱或冰柜之中。
7. 避免独自一人在实验室做危险实验。
8. 若须进行无人监督之实验，其实验装置对于防火、防爆、防水灾都须有相当的考虑，且让实验室灯开着，并在门上留下紧急处理时联络人电话及可能造成之灾害。
实验室管理制度（10篇）
实验室管理制度范文篇一1.实验室属专用教室，谢绝作办公或搞其它活动。
实验室的设施布局不得随意变动。
实验室的管理工作由科学专任老师负责。
2.学生要在老师的带领下排队进入实验室，按编号就座。
在室内要保持肃静，注意室内卫生，严禁带食物进入实验室。
3.实验实行分组管理、组长负责制。
实验前后均要仔细检查本组实验台电器仪表和清点本组实验器材，并如实填写器材使用报告单，若有损坏、丢失，须及时声明并进行登记，任课教师要查明原因，及时做出处理。
4.严格按照操作规程辅导学生进行实验，采取必要措施保证学生的人身安全和身体健康。
因未按操作规程或不负责造成师生人身伤害的，要追究有关人员的法律责任。
5.教育学生要爱护学校的公共财物，要爱护所有的实验设施和仪器。
对违反操作规程、不遵守安全守则造成设备损坏的，要照价赔偿。
6.建立实验室日志、记录每次实验名称、日期、班级、人数、授课教师等基本情况。
实验完毕，任课老师应____学生做好器材的整理和放置工作，固形废物要收集于废物桶，废液要倒入废液缸，严禁随地乱扔杂物或将废液倒入水槽中。
严禁在实验台上随便涂画。
实验室的一切物品，未经教师允许，不得擅自取用或带出室外。
7.实验室教学人员要安排学生每天搞好实验室的清洁卫生，保持实验室的整齐清洁。
实验室管理制度范文篇二1、小学科学实验室是小学科学教学必备的教学场所，应有专（兼）职管理人员负责管理。
2、按实验教学要求配备足量的实验教学仪器和专用教师，确保演示实验、分组实验等各类实验和课外科技活动顺利开展，为学校教教学改革提供有力的保证。
3、每学期开学后两周内，根据教学和任课教师的教学计划编排个年级的实验教学计划，同时编制需仪器设备计划，报学校审批。
4、实验室应建立《教学仪器总账》、《教学仪器记账》和《低值易耗品明细账》。
做到记账即使、流程规范、准确无误，要求账目清楚，帐物相符。
5、按仪器、药品的性质做到不同学科的仪器、仪器与药品分室存放，同学科仪器分类存放。
学院实验室管理制度及管理办法
学院实验室管理制度及管理办法学院实验室是科研与实践活动的重要场所，为了保证实验室的正常运作并确保学生和教职员工的安全，有必要制定一套科学严谨的实验室管理制度和管理办法。
本文将从实验室管理的目的、组织架构、实验室安全管理、实验室设备管理和实验人员管理等方面进行探讨。
一、实验室管理的目的实验室管理的目的在于提高实验室的利用率，确保实验活动的顺利进行，保护实验人员的安全，合理规范对实验设备的使用和管理，并培养学生的实践能力和创新精神。
二、组织架构1.实验室主管部门：由学院确定一个或多个实验室主管部门，负责实验室的组织、协调和管理工作；2.实验室主任：由学院指定实验室主任，负责实验室的日常管理和工作的推进；3.实验技术人员：负责实验室的维护、设备管理、实验指导和人员安全培训等工作；4.实验室辅助人员：负责实验室的清洁、物资采购和文档管理等工作；5.实验人员：包括学生和教职员工，负责参与实验活动，并遵守实验室管理制度。
三、实验室安全管理1.安全责任制：实验室主任负责实验室的安全工作，实验人员要自觉遵守安全规章制度，并严禁私自进行危险实验活动；2.安全设备和标识：实验室应配备必要的安全设备，并在明显位置设置安全标识；3.安全教育和培训：每个实验人员参加实验活动前都需参加安全培训，并通过考试合格后方可进入实验室；4.事故报告和处理：对实验室事故应及时上报，并进行事故分析和处理，以避免类似事故再次发生。
四、实验室设备管理1.设备维护与保养：实验室技术人员对实验设备进行定期维护和保养，及时处理设备故障，确保设备的正常运行；2.设备使用规定：实验人员在使用设备前需经过培训，并遵守设备使用的规定，包括正常使用、按时归还、合理利用等；3.设备更新与采购：实验室主管部门应根据实验需求和设备状况进行设备更新和采购，保证实验室设备的优化配置。
五、实验人员管理1.实验室人员进出管理：实验人员进入实验室需刷卡或登记，并经过身份验证，不得携带易燃易爆、腐蚀性、毒害性等危险物品进入实验室；2.实验操作规范：实验人员需严格按照实验操作规程进行操作，不得擅自更改实验方案或进行未经批准的实验活动；3.实验室文明规范：实验室内要保持整洁、无杂物，并遵守禁烟、禁食等规定，保持实验室的文明环境。
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（管理制度）实验室工作
管理办法
机电工程学院
现代制造技术中心工作管理办法
壹、总则
1．为加强学院现代制造技术中心的建设和管理，提高实践教学、社会服务及管理水平，使现代制造技术中心工作正常而有序的进行，不断满足学院教学和社会服务工作的需要，特制订本办法。
2．现代制造技术中心工作是学院教学和社会服务的组成部分，是我院教学和社会服务的重要基础，对开发学生智力、培养学生的实践技能和动手能力，起着决定性的作用，是反映学院教学、社会服务及管理水平的壹项重要标志。
3．现代制造技术中心工作必须本着以教学为主的原则，保证实践教学任务的顺利完成，且不断提高实践教学水平；根据需要和可能，积极帮助教师开展科学研究、为社会提供技术服务。
二、基本任务
1．根据学院教学计划和工作计划的规定，承担实践教学任务，现代制造技术中心要完善各实训室的管理制度，准备好实训仪器设备及材料，安排落实实训指导人员，保证实践教学的顺利进行。
2．现代制造技术中心要根据需要为教师开展科学研究工作创造条件，根据承担的社会服务任务，积极开展技术服务工作，努力提高实践技术水平，完善技术条件和工作环境，以满足学院社会服务的需要。
3．开展实训装置的研究学习和关联辅助部件的自制工作，做好仪器设备的管理、维修维护、改进、计量及标定工作，使仪器设备经常处于完好状态，以保证数据的准确性和结果的可靠性。
4．要加强现代制造技术中心人员人文素质的培养，加强精神文明建设，努力提高教书育人、服务育人的水平，不断提高现代制造技术中心的活力。
三、建设和管理
（壹）建设和维护
1.根据学院的发展规划和各专业建设计划，编制现代制造技术中心建设项目申报书，认真进行设备的选型和询价，且注意成组配套。
参和设备采购招标活动。
购置精、贵、稀仪器设备时，负责组织进行可行性论证。
2.未进行招标采购的仪器设备，要于充分进行市场调研的基础上，制定采购方案，于保证仪器设备质量的前提下，尽可能节约经费。
3.各仪器设备要指定专人负责维护，制定相应的维护制度，且和个人考核挂钩。
4.日常使用的实践教学消耗材料，要制订年度（或月度）采购计划，通过正常审批程序后，由现代制造技术中心安排人员负责采购。
5.设备因维修、维护需要采购的配件和耗材，要填写《物品采购申请单》（见附表1），经审批后方能购买。
未经审批的物品采购均由个人自理。
6.因社会服务或教师科研等需要借用学院仪器设备时，需填写《仪器设备借用（使用）申请表》（见附表2），经审批后方可出借或使用。
7.借用仪器设备造成损坏的，要酌情赔偿，赔偿费的收入只能作为修理或补充仪器设备的经费。
于计算经济赔偿时可考虑以下情况：
（1）损坏、遗失零配件的，计算零配件的损失价值；
（2）局部损坏能够修复的，计算修理费；
（3）损坏后质量显著下降，但仍能使用的，按其质量下降程度酌情计算损失价值；
（4）损坏或遗失仪器设备壹般可按新旧程度合理折旧。
8.因管理不善造成仪器设备损坏而不能分清责任的，由管理责任人负责赔偿。
9.低值耐用品壹般不外借，确实需要外借的应办理借用手续，经现代制造技术中心负责人批准后登记，且按期归仍。
（二）实训和技能培训考证
1.学生实训前应认真阅读实训指导书，了解实训内容，明确实训目的。
指导教师要对实训预习情况进行检查。
2.学生实训时应带实训指导书、记录纸张，实训时要做好关联记录和课后整理。
3.实训结束后经教师检查实训数据且签字、登记后方可离开。
4.指导教师要做好实训学生的考勤和登记工作，学生缺席俩次或俩次之上实训、迟到早退四次，该项实训成绩以不合格处理。
5.安排于现代制造技术中心的技能培训和鉴定项目，由各专业于上壹学期末提出培训和鉴定计划，填写技能培训（鉴定）申报表（见附表3）。
6.现代制造技术中心要认真落实各专业提出的技能培训和鉴定计划，每学期初将培训计划反馈给各专业，经专业审核后，于各专业的协助下完成技能培训和鉴定工作。
7.现代制造技术中心负责对技能鉴定过程的管理，保证技能培训的质量。
8.技能训练的指导教师由各相应专业和现代制造技术中心共同确定。
9.技能培训和鉴定所发生的费用，由现代制造技术中心提出申请，经规定审批程序后方可予以开支。
四、人员
1.现代制造技术中心要加强本部门人员专业能力的培养，定期进行业务总结，努力提高指导实践教学的水平。
2.现代制造技术中心要会同各专业每学期举办壹次或俩次关于新仪器、新设备的使用培训，要求现代制造技术中心全体成员必须参加，且认真学习，尽快熟练掌握各种新仪器设备的使用。
3.制订有关规章制度，建立健全本部门人员的量化考核制度。
4.建立和健全岗位责任制，制订现代制造技术中心工作人员工作量计算方法。
5.实训指导人员要于实训前十分钟到达现场，且对实训过程做适当的记录，有问题及时方案。
6.各实训室的安全、环境卫生工作由该室的责任人负责。