少先队日常检查考核细则
区少先队工作量化考核细则
区少先队工作量化考核细则随着现代管理理念的深入推广，对于区少先队工作的考核已经日益趋于规范化、科学化、量化化。
通过合理设置考核细则，可以有效地提升少先队工作的质量和效益，使工作更加有针对性、可操作性和有效性。
本文将针对区少先队工作量化考核细则进行阐述，从以下几个方面进行分析。
一、考核目标与标准区少先队工作量化考核的首要任务就是确立清晰的考核目标和标准。
具体而言，就是通过定量化、可视化的方式，对少先队的工作目标、任务、标准等进行详细描述，明确考核指标和权重。
清晰的考核目标和标准不仅有利于对工作进行量化和分解，也方便后续的数据分析和结果比对。
具体而言，区少先队的考核标准应该基于以下几个方面：1.工作目标：少先队工作主题、内容，活动方案和计划等。
2.团队建设：纪律性、凝聚力、团队师德、教育工作计划、会议质量等。
3.少先队员：学习、思想品德、文化素质、技能培养、社会实践、素质评比等。
4.家长服务：家长意见收集、意见反馈、家校合作、家庭教育等。
5.组织管理：机构设置、管理体制、财务管理、行政管理等。
二、考核周期与频率区少先队的考核周期和频率是评估工作成果和作为业务决策依据的关键。
考核的周期与频率需要有一定的规律，有利于工作的流程化和优化。
同时，考核的周期也要结合实际情况进行灵活调整，以便适应新的工作进展和需求。
一般来说，每学期初需要对上一个学期的工作进行考核，并及时对考核结果进行统计和分析，形成考核报告，对工作拍板定夺；每学期中要对正在进行的活动进行考核和调整，及时总结成功的经验和教训，总结出可操作性的方案，还要对不合格的项目进行改进；每学期末需要对整个学期的工作进行总结和梳理，制定下学期的重点工作任务和目标。
总之，考核周期和频率应该尽量细化，在其中植入考核督查和统计分析，同时也注重帮助管理者及时发现问题，及时处理和解决问题，提升工作水平。
三、考核内容与方式区少先队工作的考核内容和方式是制定考核细则的关键。
少先队和关工委工作考核细则
少先队、关工委工作考核细则（暂行）
少先队：
1.及时建立新的中队委员会，并认真履行本职工作。
各级委员佩戴干部标志。
不齐者每人次扣0.1分
2.认真上好每一节中队会，要求有教案，有反思，严禁班队会上其他课。
否则
扣1分
3.在县级以上报刊杂志上发表文章，国家+5省+4市+3县+2
4.参加各级中队会、中队会教案评选，参加各级组织的活动，书法、绘画、摄
影等活动获奖者县+1 市级+3省级+5
5.迎检的中队或中队活动精心组织而未迎检的+1分
6.班级建立好人好事记录本，专人负责，认真记录，以备检查。
不记录者每次
扣1分
7.负责升旗的班级认真做好升旗的准备工作。
态度较差扣1分
8.保证队员参加升旗仪式快、静、齐，敬礼姿势要标准。
差者扣1分
关工委
1、认真组织班级成员参加关工委组织的活动，在活动中获奖按省市县各+1、
+3、+5、
2、按要求完成报刊的征订工作。
完不成任务扣一分。
3、认真组织学生按要求学习关工委的学习材料，做好学习笔记。
优秀者+1
4、认真做好与家长的沟通工作，形成书面记录。
优秀者+1
5、八生帮扶工作落到实处，形成书面材料。
优秀者+1
2013.9.16。
少先队考核班主任工作细则
少先队考核班主任工作细则
一、黑板报
1、定期检查并做好记录。
三—六年级每两周更换一次，一、二年
级每三周更换一次。
2、每次检查黑板报由美术老师评分。
每年级各班分值为10分、8
分、5分。
二、主题班队会
1、每学期开展20次，正常开展的为10分。
2、每班每学期准备一节主题班队会，由团委及少先大队组织听课
及打分，分值为100分。
三、勤工俭学
1、开学时对班级上交的物品作一估计，满分为100分。
2、学期内对每周班级收缴情况作一记录并评分，分值为10分、8
分、5分。
四、广播站成员
参加广播站的成员，期末每人为班级加10分。
五、广播站投稿
1、每投一次为班级加1人。
如被广播变2分。
六、名人名言
每天做记录，一天得1分，没及时更换为0分。
七、好人好事
1、班级有好人好事记录本，加10分。
2、少先大队对校园内的拾金不昧等事件做记录，每件好事记1分。
3、对重大的好人好事事件另加分为30分、20分、15分。
八、计划总结考核打分
不及时上交扣10分。
九、获奖情况
学生参加除学习之外的获奖情况为：国家级40分、省级30分、市级20分、区级及校级15分。
十、活动
1、积极参加学校组织的活动加10分。
2、获一等奖另加10分，二等奖8分、三等奖5分、优秀奖3分。
3、参加学校组织的校外活动的同学每人为班级加1分。
以上考核分加起来乘百分之二十为少先队考核班主任的分数。
少先队工作考核细则
2）建立健全各项Байду номын сангаас度，包括先进少先队集体评比制度、辅导员例会制度、学习制度等，并严格执行。
6
3．阵地建设。
1）大队部有队室、中队有队角，有少先队稳定的宣传阵地，有学生社团，并坚持活动，有效果，有记录。
2）建有小型以上鼓号队，会演奏少先队基本曲目，活动和训练正常。
1．承办市级少先队工作活动现场会，加5分。
2．各类特色工作、活动，在泰兴市有影响的加5分，在省或泰州市有影响的加10分（不累计加分）。
6
宣传
工作
(10分)
1.及时报送信息，每月不少于4篇，以报送团市委网站信息量为准。网址为：/
10
2．调研工作。加强少先队理论研究，全年上报团市委科研论文不少于2篇。
10
重点
工作
（70分）
1．广泛开展以争当“四好少年”、创建“四好”队集体、争当“四带头”优秀辅导员为内容的少先队“创先争优”活动
10
4．开展“红领巾寻访美丽泰兴”小记者采访活动（活动有方案，有图片、有稿件、有总结）
5
5．遵循学生身心发展规律，分层开展法制教育、自护教育、生活体验、生存技能培训等社会实践活动（活动有计划、有图片、有总结）。
5
6．团市委、市教育局布置的其他重点工作和时序工作，按团市委、市教育局记载考核。
20
特色工作
附件2：共青团泰兴市委员会学校少先队工作考核细则
考核项目
考核内容
标准分值
组织
工作
（20分）
1．班子建设。
1）学校大、中队辅导员配备率达100%，每学期辅导员培训3天以上，聘志愿（校外）辅导员1名以上，工作效果好。
学校少先队工作管理评分细则
大金镇仓头小学少先队量化检查评分细则一、指导思想：为了进一步加强学校教育常规管理工作，改善育人环境，规范班级管理,特制订班级管理工作要求及量化评分细则.班级工作量化评分由:早读；“三操”；安全、纪律；卫生;额外加、减分项目等方面组成，基础满分为16分。
评比结果一周一总结，一天一公布，月底根据总分评出当月“文明班级"。
二、“早读"(1分）每天早读相应教师须按时到班指导学生早读。
评分细则：（1）到班学生自觉早读，态度端正得1分；（2）部分学生自觉早读0。
5分；（3）无人早读,打闹、讲话，纪律不好得0分。
三、“三操”（3分）(一)早操（1分)和课间操（1分)（1)要求：1、周一升国旗须全员参加（包括全校教职工，特殊情况除外），少先队员须佩戴红领巾。
2、早操、课间操每班班主任须同时到场,清点人数、指导学生做操。
由每日值日老师对班主任当日“两操"到场情况进行记录，如有特殊情况不能到场需与值日老师提前说明.3、学生进、退场队形整齐、纪律好，提倡由各班体育委员带队进场.4、队伍整齐,做操认真,动作到位。
（2）检查及评分细则：1、周一升旗仪式时检查红领巾的佩戴、态度情况.A、班级佩带红领巾人数全员至半数以上,仪式上态度认真的，得1分;C、班级佩带红领巾人数半数以下,仪式上态度不认真的,得0.5分；（除星期一外的早操按课间操标准评分）2、学校还将选派专门的“两操"值日生，对正在做操的各班进行检查。
A、站队整齐、做操认真，动作到位，得1分；B、队形散乱、做操不认真或讲话、打闹，得0。
5分；C、若发现课间操未做的班级，得0分。
（二）、眼保健操(1分)1、由学校指派少先队值日生对各班进行检查,每班自行指定领操人，带领全班同学按时做眼保健操.A、全员参与，且态度认真的班级，得1分;B、半数学生参与，且态度认真的班级,得0.5分；C、无人参与的班级，得0分。
(以上“三操”因校内开展特殊活动不做操时,所有班级按满分计算）四、安全、纪律(5分）1、课堂纪律（1分）值日老师不定时对各班的课堂纪律进行巡视并记录，视情况评分。
小学大队部量化考核检查标准
附：
1、好人好事酌情奖分。
2、积极举报乱丢垃圾、说脏痞话、严重违纪情况的同学酌情奖分。
3、值周领导当天抽查的其它内容，表现优秀的班级可酌情加分。值周领导或其他老师发现的其它违纪情况可视情况扣分。
说明：本细则是少先队大队部日常管理的工作准则，也是全体同学的行为准则。从公布之日起开始执行，请各班认真学习！
3、课间操：(10分)
1）跑操要求集合快、静、齐，跑操过程中队列整齐，不追逐打闹。发现每人次扣1分。
2）广播体操不遵守站队纪律、做操动作极不规范的每人次扣1分。
4、放学路队：(5分)
队列整齐，（加1分）口号响亮，（加1分）
教师带队到校门口。（1分）
5、零食：(5分)
不买不吃垃圾食品、不带零食入校。抓住一人扣班级2分
一、卫生（30分）
1、教室室内卫生：（10分）
1）地面有尘土,有纸张杂物（扣1）
2）讲桌、物品摆放不整齐（扣1分）
3）笤帚拖把摆放不整齐（扣1）
4)窗台有灰尘(扣1分)
2、卫生教室室外卫生：（10分）
班级外走廊有垃圾、纸屑\零食袋等，每处扣一分
3、卫生区评分标准（10分）
地面纸屑、塑料袋、包装纸、塑料瓶等发现一处扣1分。
二、文明安全（35分）
1、文明礼仪：(5分)
1）不乱涂墙壁、地面，违者每人次扣1分。
2）保护绿化，不攀折树木，不践踏草坪、花坛。不Hale Waihona Puke 坏公共及他人财物，违者每人次扣1分。
3）打架抓住一人扣3分，骂人、
乱扔垃圾扣1分
4）不及时关闭水龙头每人次扣1分。
2、红领巾：(10分)
要求佩戴齐全，干净整洁。未配戴红领巾的学生,每人次扣1分。
少先队考核方案)
市八中少先队考核方案为增强学校精神文明建设和学生的思想道德建设，为客观、科学、全面的评价中队工作，调动辅导员的积极性，培养学生良好的道德品质和习惯，促动中队管理工作再上新台阶，特制定《濮阳市第八中学少先队考核方案》。
一、考核内容（100分）1、辅导员队伍建设（5分）2、活动课（25分）3、演讲、征文活动（15分）4、升旗仪式（30分）（升旗中队、佩戴红领巾、升旗纪律）5、主题教育活动（15分）6、上级和学校临时交办的其他事情（5分）7、财务管理（2分）和黑板报（3分）二、考核细则（一）辅导员队伍建设（5分）1、考勤。
（1分）辅导员认真执行少先队辅导员管理规定，定期参加学校辅导员培训和辅导员例会。
2、计划和总结。
（1分）制定中队活动计划，主题活动计划与方案，做到活动可操作性强，利于学生的健康成长。
3、奖励。
（封顶3分，不重复积分）①辅导员积极在“濮阳第八中学”网站上发表文章，根据发表的篇数计分，按校级荣誉对待，每篇计0.2分。
②辅导员老师在少先队组织的活动中获奖的，按国家一等奖2分、二等奖1.5分、三等奖1分；省一等奖1.5分、二等奖1分、三等奖0.5分；市级一等奖0.5分、二等奖0.4分、三等奖0.2分。
（二）活动课（25分）本学期，少先队按照上级需要中队积极参加活动课活动。
少先队将按照检查和上交的材料完整性分别给各中队计分。
每次计分标准：①做到定期展开且活动课内容丰富（2分）②形式多样、活动精彩，（1分）③留有资料、图片。
（2分）（三）征文、演讲活动（封顶15分）1、征文活动。
（6分）积极倡导学生参加上级和学校要求的各种征文活动，每次活动1.5分，以学生参加人数（0.5分）和获奖等次（1分）计分。
其中获奖按一、二、三（优秀）等奖分别计1分、0.5分、0.2分，不重复积分。
2、演讲比赛、知识竞赛等活动。
（6分）积极倡导学生参加上级和学校要求的各种演讲比赛和知识竞赛活动，每次活动1. 5分。
每次以评审的方式为中队考核分数.评分标准：一等奖（1.5分）、二等奖（1.2分）、三等奖（1分）。
少先队考核细则(全面完整版)
序号考核内容分值考核方法自评考评少先队考核细则(全面完整版) (可以直接使用，可编辑全面完整版资料，欢迎下载）第五小学教学常规考核细则为了加强对我校教学管理，规范教学过程，推进新课程改革，全面实施素质教育，提高学校教学效益，根据《开发区小学管理规范》《开发区中小学教学常规管理要求》，制定我校教学常规考核细则。
本方案将每位教师每学期设基础分500分，采取定期检查和不定期检查相结合的形式对全体教师教学常规工作逐条考核，对未达到要求的给予扣分，对完成比较好的给予适当加分。
细则如下：一、常规备课：（100分）（一）集体备课（50分）1.按时制定教学进度及备课组活动计划。
做好备课组活动记录。
迟交扣1分/次，缺交扣2分/次。
教学进度及备课组活动计划制定不科学扣1分/次，备课组活动记录不详细，没有突出教法、学法，扣1分/次。
2.集体备课组织有效，迟到者扣1分/人次，无故不到扣2分/人次。
组织无序，没有达到集体备课的功效，扣责任人1分/次。
（二）个人备课（50分）1、教师必须制定学期教学计划，学期教学计划必须在开学后第一、二周内完成。
迟交计划扣1分/人，缺交扣2分/人。
2、备课方式语、数、英、音、体、美学科采取电子备课（具体情况视教研室要求来定），教案必须包括教学目标、教学内容、教学重难点、教法体现、学法指导、板书设计和作业布置的具体内容和课后反思。
课后反思的撰写须联系实际，有一定的理论渗透，课后反思不写扣1分/课时，不合要求扣0.5分/次。
二次备课不符合上述要求者，扣0.5分/次，二次备课有雷同的，双方责任人各扣0.5分/次。
3、课表上的所有学科要按课时写好教案。
迟交扣1分/人，缺交扣5分/人。
二、课堂教学：（50分）1、上课教师应充分作好课前准备，预备铃声前2分钟就进课堂。
迟到五分钟内扣2分/次，无故迟到五分钟以上视同旷课，扣5分/次。
2、中途不得离开课堂，不做任何与教学无关的事。
提前下课扣1分/次，拖堂扣1分/次，无故中途离开扣2分/次。
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少先队日常检查考核细则
一、上课（1分）
1、有午后吵闹，教室外闲逛，无故下位等现象扣0.5分。
2、午饭后要有歌声，否则扣0.5分。
二、卫生（1.5分）
1、教室及走廊每天早、午读前各清扫一次，要求地面整洁、无碎屑等垃圾座位、劳动工具摆放整齐，门窗、栏杆、讲台、窗台洁净无尘，一项不合格口0.5分。
2、卫生区每天早、午读前各清扫一次，要求无纸屑及其他垃圾，未达到要求扣0.5分。
3、卫生区教室卫生打扫不及时，垃圾未及时倒掉或未到指定地点，未达到要求扣0.5分。
三、课间操（0.5分）
1、不遵守路对纪律、做操动作极不规范，扣0.5分。
2、雨天不能做课间操，在教室唱歌，唱歌时不得写作业、看书、走动，未达到要求扣0.5分。
四、课间（1分）
1、课间不在楼道走廊追逐打闹，不玩危险游戏，违者扣0.2分。
2,、注意环境卫生，大小便入池，不乱涂乱画，违者扣0.2分。
3、保护绿化，不攀折树木，不践踏草坪、花坛，不损坏公共及
他人财物，违者扣0.2分。
4、课间活动时，按时到指定地点，在老师指导下有序活动，不得迟到或早退，违者扣0.2分。
5、课间活动时，要求队伍整齐有序，不得喧哗吵闹，违者扣0.2分。
五、文明礼仪（1分）
1、尊敬师长，友爱同学，会使用礼貌用语，不打架，不骂人，不讲粗话，违者扣0.3分。
2、佩带学生卡，少先队员佩戴红领巾，周一或重大节日、活动、庆典必须穿校服，违者扣0.5分。
3、在校期间，要衣冠整洁，不着奇装异服，不穿汗衫、拖鞋，违者扣0.2分。
说明：
1、本细则使全体同学的行为准则，一周一总结，一周一公布。
从公布之日起执行，请各班认真学习！未尽事宜，经研究决定，通过集会或广播等形式公开提醒后再实施扣分。
2、每日满分5分，每周满分25分，每月满分100分。
3、当天被值班领导通报批评的，每次扣0.5分。
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少先队日常检查考核细则
2018.3。