国外劳务合同(通用版)-
国外劳务合同范本
国外劳务合同范本
甲方（雇主）：
姓名：
地址：
联系方式：
乙方（劳务人员）：
姓名：
地址：
联系方式：
鉴于甲方在 [具体国家/地区]有业务需求，并需要乙方提供劳务服务，双方经友好协商达成如下协议：
一、劳务内容
乙方同意在 [具体地点]为甲方从事 [具体劳务工作内容]。
二、劳务期限
自 [起始日期]起至 [结束日期]止，共计 [具体时长]。
三、劳务报酬
[具体报酬金额或计算方式]。
四、工作时间和休息安排
乙方的工作时间为 [具体工作时间安排]，休息时间为 [具体休息时间安排]。
五、工作条件和劳动保护
甲方应为乙方提供必要的工作条件和符合规定的劳动保护用品。
六、福利待遇
（如住房、餐饮、交通补贴等，根据实际情况详细说明）
七、双方的权利和义务
（分别明确甲方和乙方在劳务关系中的具体权利和义务）
八、合同的变更和解除
（规定合同变更和解除的条件及程序）
九、违约责任
（约定双方违反合同应承担的责任）
十、争议解决
如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可通过 [具体争议解决方式]解决。
十一、其他条款
（其他需要约定的事项）
甲方（签字/盖章）：
日期：
乙方（签字/盖章）：
日期：。
国外劳务合同3篇
国外劳务合同3篇篇1甲方（雇主）：_________________[公司名称及注册地址等详细信息]乙方（雇员）：_________________[员工姓名及个人身份信息等详细信息]鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的工作，双方在平等、自愿的基础上，根据相关法律法规的规定，经友好协商，达成以下劳务合同：一、合同目的明确乙方在国外提供劳务服务的职责与权利，以及双方应当遵守的各项条款和条件。
二、工作内容与地点乙方工作内容：_________________[具体工作内容描述]。
工作地点：_________________[具体工作地点或国家]。
三、工作时间与休息休假工作时间安排：_________________[每日工作时长、每周工作天数等]。
休息休假安排：遵循当地法律法规和公司规定。
加班规定：如有加班需求，遵循当地法律法规及公司规定。
四、薪酬与福利基本工资：按照甲方公司规定及当地法律支付基本工资。
奖金与津贴：根据工作表现及公司政策支付相应奖金和津贴。
税费承担：双方按当地法律分担相应税费。
支付方式：工资支付方式及时限遵循公司规定及当地法律法规。
社会保险与福利：双方按当地法律缴纳社会保险，享受相应福利。
五、合同期限合同起始日期：______________。
合同结束日期：_____________。
如需续签合同，双方可在合同到期前协商。
六、双方责任与义务甲方责任：提供必要的工作条件，支付薪酬，培训等。
乙方义务：按时完成工作，遵守公司规定及当地法律法规等。
保密条款：双方同意在合同期间及合同结束后均对涉及商业机密的公司信息进行保密。
违约责任按双方约定及法律法规执行。
双方均有义务在合理范围内解决问题和争议，避免不必要的纠纷。
如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交至当地法院或仲裁机构解决。
具体违约情况如下：[违约条款具体描述]。
遵守法律与尊重习俗：乙方在国外工作期间必须遵守当地法律法规，尊重并遵守当地的文化和习俗习惯。
国外劳动合同模板
国外劳动合同模板一、甲方，雇主。
地址：电话：传真：邮箱：二、乙方，雇员。
地址：电话：传真：邮箱：鉴于甲方拟聘用乙方，乙方愿意接受甲方的聘用，双方经友好协商，达成如下协议，以兹信守：第一条工作内容。
1. 乙方接受甲方聘用，从事以下工作，（具体工作内容）。
2. 乙方在工作期间应当遵守甲方的工作制度，服从甲方的管理，完成工作任务。
第二条工作地点。
1. 乙方的工作地点为，（具体工作地点）。
2. 乙方在工作期间应当服从甲方的调配，如有需要，应当接受甲方的安排进行出差工作。
第三条工作时间。
1. 乙方的工作时间为，（具体工作时间）。
2. 乙方在工作期间应当遵守甲方的工作时间安排，如有需要，应当接受加班安排。
第四条试用期。
1. 乙方入职后将进行为期（具体试用期时间）的试用期。
2. 试用期内，乙方的工资、福利待遇等与正式员工相同。
第五条工资待遇。
1. 甲方向乙方支付的工资为，（具体工资数额）。
2. 工资支付时间为，（具体支付时间）。
3. 乙方的工资将按时结算，如有加班，应当按照加班工资标准支付。
第六条福利待遇。
1. 甲方为乙方购买社会保险和商业保险，具体包括（具体福利待遇）。
2. 乙方在工作期间享受甲方提供的其他福利待遇，具体包括（具体福利待遇）。
第七条带薪年假。
1. 乙方在工作期间享受带薪年假，具体天数为，（具体带薪年假天数）。
2. 乙方应当提前向甲方请假，经甲方同意后方可享受带薪年假。
第八条工作保密。
1. 乙方在工作期间应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给外部人员。
2. 乙方离职后应当交还甲方的所有机密资料，不得擅自留存或复制。
第九条解除合同。
1. 若乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：（1）严重违反甲方的工作制度和管理规定；（2）严重失职，给甲方造成重大损失；（3）其他严重违反劳动合同的情形。
2. 若甲方有下列情形之一，乙方有权解除合同：（1）未按时支付工资；（2）未按时支付福利待遇；（3）其他严重违反劳动合同的情形。
海外劳务派遣合同范本7篇
海外劳务派遣合同范本7篇篇1甲方（派遣单位）：_________________________乙方（被派遣员工）：_________________________鉴于甲方需要派遣员工到海外从事相关工作，乙方愿意按照甲方的要求前往海外工作，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、合同背景及目的本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，旨在明确双方在海外劳务派遣过程中的权利和义务，保护双方合法权益，实现合作共赢。
二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求从事__________工作。
2. 工作地点为__________（具体地址）。
3. 乙方应按时、保质完成甲方安排的工作任务。
三、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 合同期满，如双方继续合作，应重新签订劳务派遣合同。
四、工作时间与休息休假1. 乙方在海外工作期间，应遵守当地法律法规和甲方的规章制度。
2. 乙方的工作时间和休息休假应遵循甲方所在地的劳动法律法规和行业标准。
3. 甲方应确保乙方享有法定的休息休假权利。
五、薪酬福利1. 乙方在海外工作期间的工资标准、支付方式及支付时间等按照甲方所在地的法律法规以及甲方的薪酬制度执行。
2. 甲方应按照约定向乙方支付加班工资、绩效奖金等福利待遇。
3. 甲方应负责为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。
六、保险与福利保障1. 甲方应为乙方购买境外人身意外伤害保险等相关保险，保障乙方在海外工作期间的人身安全。
2. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护条件，确保乙方的人身安全和健康。
3. 乙方在海外工作期间因病或者受伤，甲方应及时组织救治，并承担相关费用。
七、双方责任与义务1. 甲方应按时支付乙方的工资和福利，为乙方提供良好的工作环境和条件。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成工作任务。
3. 双方应共同遵守当地的法律法规，维护甲方的声誉和利益。
国外劳务合同中英文版
国外劳务合同中英文版甲方（雇主）：____________________地址：_____________________________乙方（雇员）：____________________国籍：_____________________________护照号码：____________________鉴于甲方需要在海外进行某项工作，乙方愿意提供相应的劳务，双方本着平等自愿、互利共赢的原则，经协商一致，签订本合同，共同遵守。
第一条工作内容1.1 乙方同意根据甲方的要求，在甲方指定的海外工作地点提供劳务。
1.2 乙方的工作内容为：____________________第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为：____________________第三条合同期限3.1 本合同自___年___月___日起至___年___月___日止，为期___年。
第四条薪资待遇4.1 甲方应按月支付乙方薪资，具体金额为：每月___美元（或等值货币）。
4.2 甲方应确保乙方的薪资在每月的第___个工作日支付。
第五条工作时间和休息日5.1 乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间由甲方安排。
5.2 乙方享有法定节假日休息的权利。
第六条社会保险和福利6.1 甲方应为乙方购买必要的社会保险。
6.2 乙方享有甲方提供的相关福利待遇。
第七条工作条件和安全7.1 甲方应提供符合当地法律法规要求的工作环境。
7.2 甲方应确保乙方在工作期间的人身安全。
第八条违约责任8.1 如甲方未按合同约定支付薪资，应支付违约金，违约金为未支付薪资的___%。
8.2 如乙方违反合同约定，应支付违约金，违约金为___。
第九条争议解决9.1 双方因本合同发生争议，应首先通过友好协商解决。
9.2 如协商不成，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。
第十条其他10.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
10.2 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
国外劳务合同范本(5篇)
国外劳务合同范本（5篇）国际劳务合同是劳务进出口过程中签订的协议，旨在明确提供方与需求方在输出劳务人员时的权利、义务及相关事项。
这是一份双方达成共识的书面文件。
下面是本店铺为大家整理的国外劳务合同范本（5篇）欢迎阅读与参考。
国外劳务合同范本篇1甲方（雇主）：_______注册住址：_______法定代表人：_______乙方（雇员）：_______护照号码：_______国籍：_______鉴于甲方在_______（项目地点）有业务需求，并希望聘请乙方为其提供劳务服务，双方经友好协商，达成以下协议：一、工作内容与地点1.乙方同意接受甲方的聘请，在_______（项目地点）从事_______工作。
2.乙方的具体职责和任务将由甲方根据项目需求进行安排。
二、工作时间与休假1.乙方的工作时间、休息休假应遵守项目所在地的法律法规，并参照甲方的相关规定执行。
2.乙方享有法定节假日及甲方规定的带薪休假等权利。
三、劳动报酬1.甲方按月支付乙方工资，工资标准为_______（币种）_____元/月。
2.工资支付方式：通过银行转账或其他双方约定的方式支付。
3.乙方应依法缴纳个人所得税，甲方将按照项目所在地法律法规代为扣缴。
四、社会保险与福利待遇1.甲方将按照项目所在地的相关法律法规为乙方办理社会保险手续，并缴纳相应的社会保险费用。
2.乙方在合同期内享有甲方规定的各项福利待遇，具体标准按照甲方规定执行。
五、劳动保护与职业卫生甲方应确保乙方在项目现场的工作安全，并提供必要的劳动保护用品和措施，以防止工伤事故的发生。
六、劳动纪律与保密1.乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，并保守甲方的商业秘密。
2.乙方不得擅自泄露项目相关信息或从事与甲方业务相冲突的活动。
七、协议的变更、解除与终止1.本协议的变更、解除与终止应经双方协商一致，并书面确认。
2.协议终止时，双方应办理相关手续，确保乙方的权益得到保障。
八、违约责任1.若甲乙双方任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。
国际劳务合同通用版(15篇范例)
国际劳务合同通用版（15篇范例）国际劳务合同通用版篇1国际劳务合同样本国际劳务合同样本此雇用合同由__（以下简称雇主）和__（以下简称雇员）缔结。
根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。
A.义务和责任：合同双方同意雇员将受聘从事__工作，并履行以下职责。
B.期限：本合同有效期为__（年、月），从__年__月__日起至__年__月__日止。
C.工作日和工时：雇员每周工作从星期__至星期__，每天从__点至__点，一周共__小时。
D.报酬：雇主同意就雇员的服务提供以下报酬：1.每（小时）__美元；2.每加班（小时）__美元，每两周结算一次，支票支付。
3.其他报酬（红利、佣金等），数额及计算办法如下：E.扣除款：每次发薪时，除从雇员报酬中扣出应缴之（__）税收和社会保险费外，雇主不得克扣雇员所得，本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。
其他扣除项目为（写出扣款目的和数目）：F.主要工作地：雇员主要工作地为__.但根据雇主业务性质所需，在不违犯劳工政策和规定情况下，雇主也可要求雇员在__地以内其他选区履行职责。
G.差旅费：在本合同到期或中止（不论中止原因如何）时，雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。
H.保险和医疗费：雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用，包括__地以外的转诊和转院费，如雇员因故死亡，雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。
I.最近的血亲的通知：雇员在出现重病或死亡情况，雇主应立即通知其最近的血亲，雇员最近的血亲的姓名和地址如下：_______________J.食宿及其他：雇主必须保证提供以下方便：1.（作记号以选择或不选择此项）雇主提供住宿，每月收费__美元。
（同上）雇主免费提供住宿。
（同上）雇员自备住宿（附声明和房租协议）2.每日__餐，每月收费__元。
3.（同上）雇员自理伙食。
4.（同上）上下班在雇主指定地下车，免收车费。
国外的劳务合同范本
国外劳务合同范本1. 引言本文档提供了一个国外劳务合同的范本，旨在帮助人们了解国外劳务合同的基本内容和格式，并为其编写提供参考。
请注意，该范本仅供参考，实际合同内容应根据具体法律和合同要求进行调整。
2. 合同概述名称：国外劳务合同当事人： - 雇主（以下简称“甲方”） - 员工（以下简称“乙方”）合同生效日期：[日期]合同有效期：[起始日期]至[终止日期]3. 条款3.1 工作职责乙方应按照甲方的要求和安排，履行以下工作职责： - [具体工作职责描述]3.2 工作地点和时间•工作地点：[工作地点]•工作时间：[工作时间]3.3 工资和福利乙方的工资和福利将按照以下方式提供： - 基本工资：[具体金额或计算方式] - 加班工资：[具体金额或计算方式] - 社会保险：[是否提供，具体说明] - 其他福利：[具体福利描述]3.4 合同期限与终止•合同期限：本合同生效日起至合同有效期结束。
•终止事由：–双方协商一致终止–乙方自行辞职（需提前通知甲方期限为[具体通知期限]）–合同期满后双方协商确认是否续签3.5 保密条款双方同意保守本合同及与工作相关的任何商业、技术、经营等信息的机密性。
3.6 违约责任如乙方违反合同条款，乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于经济赔偿、法律后果以及合同终止。
3.7 争议解决本合同争议应提交[仲裁机构]进行仲裁，并遵守仲裁裁决。
4. 签名4.1 甲方（雇主）签名：日期：[日期]4.2 乙方（员工）签名：日期：[日期]5. 附则本合同的附则包括但不限于以下内容： - 本合同的任何修改和补充应以书面形式确认并由双方签字； - 本合同一式[份数]份，甲方和乙方各执[份数]份； - 本合同的合同份数在等级（如市级、省级、国家级）机关备案。
以上范本仅供参考，具体劳务合同的内容应根据当地法律和合同要求进行调整，并请双方在签署合同前仔细阅读并理解合同条款。
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国外劳务合同
甲方公司名称：
甲方法人代表：公司地址：
乙方姓名：身份证号：
乙方住址：
此合同为甲、乙双方的劳动合同，是甲方法人代表与乙方劳动者签署的合同，经双方同意必须按《中华人民共和国劳动保障法》履行以下协议：
一、人员雇用及期限
按照自愿的方式，合同期为一年，自俄签证签发之日起计算。
二、工作时间、薪酬、待遇及支付方式
2-1 甲方免费为乙方提供食宿。
2-2 甲方根据行业标准提供合乎要求的劳动情况下分配一定的工程量由乙方完成，甲方给予乙方每天（按9小时为一个工作日280元人民币一天的劳动报酬），加班另外计算，劳动报酬按每小时元人民币计算。
2-3 合同期内如果因甲方原因（如停电、断水、材料不足等原因致使停工的）等造成乙方休息的，一星期以内每天每人按150元人民币由甲方支付给乙方劳动补助，超过一个星期以上的按280元人民币每天计算劳动补助。
2-4 工资发放：甲方每月10日前结清上月工资，工资每两个月发放一次，由甲方打到乙方出国前在国内的中国银行所开帐户上，甲方应在工人合同期满回国前全部付清工作所有工资。
2-5 甲方与乙方协议签订后，乙方需向甲方提供办理签证所用的护照等相关证件及每人交5000元人民币押金一并交于甲方的受托人手里，并由受托人给
予乙方出具凭证，押金等乙方登机后当日退还给乙方每人家属。
2-6 各工种带班人员的工资标准为280元人民币/日，另外补助元人民币/日。
2-7 乙方登机前由出发地到机场的车票费由乙方凭票据给甲方并给予报销。
2-8 乙方的健康证由甲方负责办理，200元费用由乙方自理。
三、甲乙双方的责任与义务
3-1甲方的责任与义务
3-1-1 甲方确保为合法的经营企业，确保工人合法权益不受侵害
3-1-2 工人的直系亲属确有重大不幸事故的，经甲乙双方协商同意后，可请事假回国，旅费由其本人负担，并停发休假期间的工资。
3-1-3 工人触犯当地法律及雇用合同，严重违纪造成重大影响的，甲方有权将其解雇，并遣送回国（须告之乙方），所有费用由本人承，由此产生的其他后果由本人负责。
3-2 乙方的责任与义务
3-2-1 乙方必须诚实的申报自己的工种和健康情况，例如：瓦工、木工、小工或木瓦工是否有重大疾病或传染病。
3-2-2 乙方在劳动过程中应当服从甲方在生产经营方面的指挥和管理。
3-2-3 乙方来俄罗斯必须遵守当地的法律法律，如果因为个人原因被罚款或挽留，费用和责任自负。
3-2-4 乙方不得超出合同以外原因聚众闹事参加罢工或工人运动及宗教活动等政法活动。
3-2-5 未经甲方同意，乙方擅自拆改原有建筑结构或设备管线，由此发生的损
失或事故（包括罚款），由乙方负责。
3-2-6 因故意隐瞒或虚报自己的劳动技能及健康状况，导致不能胜任工作而在工作期间合同未满回国的，甲方不予承担任何费用。
3-2-6 不服从甲方的管理，不遵守，不听从甲方企业的安排和指导者，擅自在业余时间打工者，或者合同期内私自出走，或合同期满不按时回国者，费用和责任由乙方自负。
四、医疗及保险
4-1 甲方为乙方交纳工伤及死亡保险，上述保险费用不能从工人所得收入中扣除。
4-2 甲方负担工人因工伤事故引起的工伤，残，亡所产生的费用，并发给其在住院期间的工资。
4-3 工人在工作期间若发生意外伤亡时，甲方应在第一时间通知乙方，并提供有效的证明资料，经与死者家属协商后，遗体按当地风俗习惯妥善处理。
甲方负责将死者遗体火化运回死者生前所在地，并承担费用。
4-4 工人发生意外，甲方需按保险条例负责为工人向保险公司索赔。
工人因伤，亡，残，病得到的赔偿金，甲方应全数支付给工人或其家属。
4-5 工人死亡赔偿额50万元以下的人民币由甲方通过保险机构进行赔付。
五、合同生效，终止与仲裁
6-1 签定双方中的任何一方不履行或不完全履行合同所规定的责任和义务时，另一方有权依法追究违约方的责任，索赔因对方违约所蒙受的一切损失。
5-2 由于不可抗力的原因（指由于政府法令，战争，地震，传染病，严重自然灾害等）致使本合同无法继续履行时，甲方应立即将情况传真通知乙方，
并应在15天内出具的不可抗办情况证明文
件。
甲方应负责安排工人返回家乡，所需费用由公司承担。
5-3 本合同在执行期间若发生分歧或对本条款解释意见不一致时，双方应本着友好协商的原则来解决。
若协商不成，则提交中国司法机关进行仲裁或上诉法院通过法律程序解决。
本合同自签字日期起生效，一式两份。
甲方：
法人代表：
乙方：
法人代表：
年月日。