学生管理的心理学智慧

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学生管理的心理学智慧读后感

学生管理的心理学智慧读后感

学生管理的心理学智慧读后感学生管理的心理学智慧》是一本非常有用的书籍,它让我们了解到读懂学生内心对于班主任工作是非常重要的。

这本书将心理学知识应用到日常的学生管理工作中,让我们可以更好地理解如何做以及为什么要这样做。

从目录上看,这本书分为教师的自身定位和学生管理方法两部分。

其中,书中的“杀猪法”是非常实用的,它可以帮助我们解决学生和班级出现的问题。

这本书不仅适合新手班主任,也适合所有学科老师。

通过阅读这本书,我们可以从理论的高度去理解这些方法,从而开发出更多的管理方法。

这本书的实用性和真诚让我非常打动。

在与学生打交道时,我们应该多赞美多鼓励,寻找与学生的相似点,注意给学生留面子,注意同伴对他们的影响。

对于低自尊的学生,我们应该先赞美提高他们的自尊水平,再指出错误,打破他们的心里平衡,促进行为改变。

对于叛逆的学生,我们也应该赞美和认同,让他们觉得根本无法激怒老师。

为了改变行为,我们应该给学生提供目标,向他们要承诺,并且做到要奖励。

同时,多创造活动,让学生获得成功的体验,从而激发他们的情绪,更容易施加影响。

对于扑克脸的学生,我们可以等他们有表情的时候再进行教育。

对于打架的学生,我们应该等情绪平静后再进行教育。

对于学生的问题,如果是由研究受挫引起的情绪问题,我们可以疏导情绪。

我们还可以善用互惠原理,对于讲“江湖义气”的学生,可以适当包庇他们,让他们欠自己人情。

与学生私下多交流可以拉近关系,便于施加影响。

当发现学生的优良行为时,我们应该加强强化,而对于问题行为,我们应该分析得到什么好处,然后撤销之。

总之,这本书是一本非常实用和真诚的书籍,它可以帮助我们更好地了解学生管理的心理学,从而更好地开展班主任工作。

很多教师过分干预班级事务,导致班干部得不到锻炼。

教师应该采取相应的管理策略,根据班级发展的四个阶段,如组建阶段、磨合阶段、规范阶段和成就阶段,来指导班级管理。

其中,在教练策略中,教师应该手把手地培养学生干部,采用四步走战略:牵着走、扶着走、放开走和跟着走。

学生管理的心理学智慧

学生管理的心理学智慧

阅读感受
这本书并没有过多地介绍高深的教育理论,而是深入浅出地解析了学生管理 的核心问题。它从教师的自我定位、与学生互动的策略,到不同情境下的管理技 巧,都做了详尽的阐述。这其中,我特别赞同的一点是关于如何在学生中建立威 信的观点。书里提到,一个有威信的教师更能影响和引导学生。但威信并不是让 学生害怕,而是建立在专业能力、人格魅力和适当的威慑力基础上的。
内容摘要
这些建议有助于建立互信、互助的师生关系,使学生在管理过程中更加合作和顺从。 本书强调了持续学习和自我反省在学生管理中的重要性。教育工作者需要不断学习新的心理学知 识和技能,以便更好地应对学生行为问题。他们也需要自我反省,审视自己的管理方式和效果, 以便不断改进和完善自己的管理技能。 《学生管理的心理学智慧》这本书的内容丰富而实用,为教育工作者提供了宝贵的心理学智慧和 实用建议。通过阅读本书,教育工作者可以更好地理解学生行为问题,运用心理学原理进行有效 的学生管理,建立良好的师生关系,并不断学习和自我反省,提升自己的管理技能。
学生管理的心理学智慧
读书笔记
01 思维导图
03 精彩摘录 05 目录分析
目录
02 内容摘要 04 阅读感受 06 作者简介
思维导图
本书关键字分析思维导图
管理
良好
心理学
行为
心理学
需求
学习
智慧
管理
学生
教育工作 者
原理
学生
问题
运用
关系
智慧
师生
建立
内容摘要
内容摘要
《学生管理的心理学智慧》是一本旨在帮助教育工作者更好地理解和应对学生行为问题的书籍。 本书运用心理学的原理和方法,深入浅出地阐述了如何运用心理学智慧进行学生管理。 本书强调了理解学生行为的重要性。学生行为问题不仅影响学生的学习效果,还可能对他们的心 理健康产生长期影响。因此,教育工作者需要深入了解学生的心理需求和行为动机,以便更好地 指导和管理学生。 本书介绍了如何运用心理学原理来管理学生。例如,利用皮格马利翁效应激发学生的自信心,利 用马斯洛的需求层次理论满足学生的基本需求,以及利用行为主义理论纠正学生的不良行为。这 些原理和方法不仅有助于解决学生的行为问题,还有助于培养学生的积极心态和良好习惯。 本书还探讨了如何建立良好的师生关系。良好的师生关系是有效学生管理的基础。本书提供了建 立良好师生关系的建议,如尊重学生、倾听学生、学生的情感需求等。

学生管理中的心理学智慧1

学生管理中的心理学智慧1

做一个有影响力的老师
1 专业能力,让人钦佩
2 人格魅力,让人喜欢
3 威慑力,让人害怕
专业能力,让人钦佩
心理学的研究发现:人们常常更容 易受那些被认为更有特权、更有经验 的人的影响,而且这种影响的程度往 往超出了人们的想象。拒绝别人本来 就难,拒绝权威的要求更不容易。
(经典服从实验的设置场景)
心理学经典服从实验
如果说魏书生的《班主任工作漫谈》已 经成为许多教师床头的经典“红宝书”,那 么,近年来崛起于网络的万玮老师的《班主 任兵法》可称得上是“受宠新贵”了。万玮 老师是上海浦东的一名教师,他的班级管理 系列案例最初发表在K12教育论坛()上, 后来又陆续在《教师博览》等杂志连载,最 后集结成了一本流行于中小学班主任中间的 畅销著作。
许多中小学老师从魏书生、万玮等优 秀班主任那里学习到了很多管理的办法,比 如多让学生做班级干部,互相监督,犯了错 误要写错误说明书,等等。但有个问题令许 多老师困扰:这些优秀班主任的经验有的时 候起作用,有的时候不起作用。许多管理学 生的办法在魏书生那里管用,在万玮那里管 用,在自己班级实施的时候就不管用了,为 什么呢?
人们之所以受别人影响的第二种原因,是“恐惧”。由于 对别人的“信任”而受到影响,是一种主动选择,而由于对 别人的“恐惧”而受到影响,是一种被动选择,但不管是主 动还是被动,时间长形成习惯,就是一种自动化的选择。
学生之所以受教师影响,其中的一种原因是因为“敬畏”。
教师让学生“敬畏”和“信任” 的因素综合起来,就是教师的“威信 ”,一个有威信的老师,无疑是一个 有影响力的老师。具体到教师的影响 力,主要来自于这三个方面:一是专 业能力,让人钦佩;二是人格魅力, 让人喜欢;三是威慑力,让人害怕。 专业能力与人格魅力解决的是如何让 学生“相信”的问题,威慑力解决的 是如何让学生“敬畏”的问题。

读学生管理的心理学智慧有感

读学生管理的心理学智慧有感

读学生管理的心理学智慧有感学生管理是每个教师都必备的技能之一。

然而,单纯的教育理论和教学方法并不能完全解决学生管理中遇到的挑战。

事实上,学生管理更多的是与学生的心理和情感相关的问题,因此,了解学生的心理学智慧是一种非常重要的能力,使得教师们能够有效地应对学生的行为和情感挑战。

在我的一次学生心理课程中,我学到了许多理论和实践技巧,这不仅对我自身的教学能力有所提高,而且也帮助我更好地理解和帮助我的学生。

以下是我在课程中学到的几点关于学生管理的心理学智慧的感悟。

第一点:了解学生的需要和期望学生需要感受到被尊重和被理解。

他们希望老师关注他们的学习状态和情感状态,并给予他们应有的支持和理解。

此外,学生还会有自己的期望和目标,因此,教师应该了解学生的目标和期望,并为他们提供必要的支持和指导。

只有了解并满足学生的需求和期望,教师才能真正地建立起与学生的信任和合作。

第二点:关注学生的情感状态情感问题往往是学生管理中的重要障碍。

沮丧、失落、焦虑等情绪可能会影响学生的学习和行为,使得学生很难专注于课堂学习或表现出良好的行为。

因此,教师需要时刻关注学生的情感状态,并为他们提供必要的心理支持和帮助。

可以通过与学生进行谈话、处置行为问题时更为温和和耐心等方式来帮助学生。

第三点:学生管理需要灵活应对学生的个性和背景、学习需求和行为问题都是独特的。

因此,学生管理策略没有标准答案,需要根据学生的情况和需求灵活应对。

如果教师坚持使用一种单一的学生管理策略,那么很可能会错失了很多机会来帮助学生。

相反,教师应该时刻保持开放的心态,为每位学生提供独特的关注和服务。

第四点:学生管理需要建立积极的关系学生管理的最终目的是帮助学生成为成熟、自信和独立的个体。

达成这个目标的关键是建立一个积极而健康的关系。

这种关系代表了师生之间的信任和尊重,以及双方彼此帮助和合作的愿望。

因此,教师应该时刻关注学生的需求和期望,并为他们提供积极的鼓励和指导。

只有建立起这种积极健康的关系,教师才能真正地引导学生成长。

学生管理中的心理学智慧(全)

学生管理中的心理学智慧(全)

脸的法则:从社会压力出发
•心理法则: ➢中国人根据关系定位行事; ➢有馈赠当然有回报。
•教师策略(6):人情 ➢给学生面子,让他欠你“人情” ➢拉近彼此关系,实施教育影响
体的法则:从行为习惯出发
•心理法则: ➢行为因强化而增加发生的概率。 ➢习惯养成不易,改掉更难
•教师策略(7):强化 ➢什么可以用来强化 ➢如何进行强化
•教师策略(3):活动 ➢在活动中激发情绪,在激动时实 施教育。
•教师策略(4):成功 ➢让每个孩子都有成功的可能性, 通过成功的喜悦达成学习迁移。
教师要“重情”
知情
情绪情感
激情
定情
共情
脸的法则:从社会压力出发
•心理法则: ➢每个人都希望得到他人认可。 ➢青少年更在乎别人的看法。
•教师策略(5):榜样 ➢通过榜样,引发依从 ➢树立榜样,告知如何“不丢脸”
体的法则:从行为习惯出发
社会性强化
B
物质性强化 A
强化物种类
C 活动性强化
代币性强化 E
D 象征性强化
体的法则:从行为习惯出发
激励效果:变比率>固定比率>变动时距>固定时距
教师的学生管理中的“七种武器”
赞美
承诺
活动
成功
榜样
人情
强化
三、何时管:学生管理的情境策略
教师的两类管理行为
•指挥性行为 ➢告知学生做什么,为什么以及如 何去做。
业绩阶段→授权式
重点:建设平等、民主的班级
当班主任累不累?
组建 阶段
磨合 阶段
规范 阶段
业绩 阶段
辛苦
轻松
要不要和学生交朋友?
组建 阶段
磨合 阶段

学生管理心理学智慧pdf

学生管理心理学智慧pdf

学生管理心理学智慧一、引言学生管理心理学是一门探讨如何有效地理解和引导学生的心理过程,以提高教育质量的学科。

它结合了教育学、心理学、社会学等多个领域的知识,旨在帮助教育者更好地理解和满足学生的需求,以提升学生的学习效果和整体素质。

二、学生心理特征分析为了更好地管理学生,首先需要了解学生的心理特征。

每个学生都有独特的性格、兴趣、能力和需求。

理解并尊重这些差异是进行有效学生管理的基础。

教师需要了解学生的认知风格、情感状态、动机和社交能力等方面的特征,从而提供个性化的教育支持。

三、学习动机与兴趣引导学习动机是学生学习的重要驱动力。

教师需要了解学生的内在动机和外在动机,并设法激发学生的积极性。

通过生动的教学方式、实际应用和有意义的学习目标,教师可以引导学生对学习产生兴趣,从而提高学习效果。

四、课堂氛围与师生关系课堂氛围对学生的心理状态和学习效果有重要影响。

一个积极、健康、和谐的课堂氛围能够促进学生的学习积极性。

教师需要建立良好的师生关系,尊重学生,倾听学生的想法和需求,同时提供必要的帮助和指导。

五、学生个体差异与个性化教学每个学生都是独一无二的。

教师需要理解学生的个体差异,包括学习能力、兴趣、背景等,并设法满足不同学生的需求。

通过个性化教学、灵活的学习计划和多元化的评价方式,教师可以更好地支持学生的学习和发展。

六、家长参与与家庭支持家庭是学生成长的重要环境。

家长的参与和支持对学生有显著影响。

教师需要与家长建立良好的合作关系,共同关注学生的发展,提供必要的支持和指导。

这有助于增强学生的学习动力和自信心。

七、评价与反馈机制的建立有效的评价和反馈机制是提升学生学习效果的关键。

教师需要定期评估学生的学习进度和成果,并提供具体的反馈和建议。

同时,教师也需要帮助学生了解自己的学习状况,明确学习目标,提高学习效率。

八、学生应对压力和挫折的方法学习和生活中的压力和挫折是常有的事。

教师需要帮助学生建立正确的应对策略,包括情绪调节、问题解决、自我激励等。

学生管理的心理学智慧读后感

学生管理的心理学智慧读后感

学生管理的心理学智慧读后感-读后感大全时光荏苒,岁月如梭。

不知不觉中,我的班主任生涯已经三年了,这三年说长不长,说短也不短。

在这三年中有过欢笑,有过苦恼,这其中的滋味恐怕只有自己才能深切的体会。

为了进一步提高自身的专业素养,我最近阅读了毓凯教授所编著的《学生管理的心理学智慧》。

这本书吸引我的地方是“不谈屠龙术,只谈杀猪法”。

对于工作在教学的第一线的我来说,在教学过程中学生出现的问题实例和解决方法是我最欠缺的,大理论和大道理太空洞了!本书的作者迟毓凯教授是华南师范大学应用心理系的所长和硕士研究生导师,具有丰富的学校心理学、实验社会心理学和管理心理与人才测评的丰富的研究经验。

先说说我对本书的最大感受,我觉得本书所教的知识非常实在,它并没有像一般的教育学、心理学的书籍那样给读者介绍一大堆高高在上的教育学理论或一大堆心理学现象,而是直接了当地给教师提供了很多在管理学生方面的具体可操作性的建议和做法,对于我这种新教师来讲可以说是十分有用的,也真正做到了它书中的所讲的那样“不讲屠龙术,只谈杀猪法”。

本书的结构非常简单,主要分为三个方面:第一个是谁来管——学生管理中教师的定位问题,教师如何塑造自己,塑造一个对学生有影响力的教师形象。

第二个是如何管——学生管理中有哪些策略,人心有哪些规律,按照这些应该采取何种管理方法。

第三个是何时管——学生管理中的情景问题,即什么时候才用什么样的方式管。

作为新教师,我常常会在具体的教学中遇到各种各样的问题,其中一个问题就是在处理自身与学生的关系上。

一直以来,我都是以朋友的角色去对待我的学生,按照大学书本的做法,我们和学生之间建立的应该是一种民主平等的相互关系,觉得这样做就能多一点接近他们,多了解他们的想法,也想通过这种方式让学生从接受我这个老师到接受我教的科目。

但是渐渐地,我就发觉这样的处理方式是有问题的,问题就是在于与学生的距离太近、太熟,于是就很难在学生之间建立起自己的“威信”,一种属于教师的“威信”。

学生管理的心理学智慧 读书分享

学生管理的心理学智慧 读书分享

本书在现实生活中的指导意义
能够为中小学教师的教学实践提供一点切实的帮助,在帮助 教师找到自身定位的同时,还从心理学的角度出发,理论联 系实际,提供了一些管理学生、管理班级的有真才实学的老师,当然,真才实学并不是指要有 多高的学历,而是要勤奋学习,严谨治学。要给学生一杯 水,自己就要有一桶水。这水不仅是知识方面需要的,也 是人格和魅力必须具备的一部分。至少要有真才实学,学 生才能信任。我希望自己成为教师之后,在充实自己的同 时,能把水分给更多的学生!
《学生管理的心理学智慧》
——— 迟毓凯
作者简介

迟毓凯,华南师范大学教育心理学博士, 华东师范大学应用心理学博士后;华南师 范大学应用心理系、人才测评与人力资源 研究所副教授,所长,硕士研究生导师; 中国学校心理学专业委员会秘书长,世纪 心理沙龙网主持人。
选择本书的主要原因

通俗易懂,语言风趣幽默 可操作性和可借鉴性强 ---“只讲屠龙术,不谈 杀猪法” 对于自己的现状有很好的指导意义
谢谢大家!


主要内容
本书共分为了三编。第一编是谁来管——学生管理中的教师 定位问题,教师如何塑造自己和如何塑造一个对学生有影响 力的教师。第二编是如何管——学生管理中的影响策略,人 心有哪些规律,学生发展有哪些规律,按照这些应该采取什 么样的管理方式。第三编是何时管——学生管理中的情境策 略,也就是说什么时候用什么方式来管。
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迟教授认为,教师要在学生中建立“威信”,要让学生敬畏和信任,一个有威信的教师,才可以成为一个有影响力的教师。如何建立教师自身的威信呢?一是专业能力要让人钦佩;二是人格魅力要让人喜欢;三是威慑力要让人害怕。其中专业能力和人格魅力解决的是如何让学生信任的问题,威慑力解决的是如何让学生敬畏的问题。
批评孩子也是一门艺术活。如何使孩子在有艺术的批评中自我认识、自我成长?迟教授提出了一个“认识失调”的理论:一个有自尊心的孩子,面对自己的错误才能有所愧疚;一个对自己有良好期待的人,面对自己的错误才会感到认识失调;只有认识失调,对错误更有愧疚的人,才能认识错误、改进自己。所以,批评学生时要先欣赏学生的优点,以树立学生的自尊心,在学生自尊心建立的基础上,指出其错误,这样可以让学生更容易地接受教师的建议和批评。防止学生“破罐子破摔”,抵制或对抗老师的教育。
迟教授还介绍了班级的发展和建设的规律。他认为班集体的建设一般有组建阶段、磨合阶段、规范阶段、成就阶段共四个阶段,不同阶段需要采取不同的管理模式:组建阶段:需要实讨论,我来决定;规范阶段:支持式管理方式更好,即我们讨论,我们决定;成就阶段:采取授权式管理更好,即你来决定,你来做。几种不同的管理模式切合班集体建设的不同阶段的心理特征,对一线的班级管理针对性、指导性强。
翰林学校教职工读书心得记录表
姓名:陈欣欣日期:2019-8-26
书名
《学生管理的心理学智慧》
作者
迟毓凯




有人说:“教育是一门艺术”,而我在国内中学从教两年以来,并没有体会到艺术的美,反而像是在杀猪。
偶然一次机会,看到了华东师范大学迟毓凯教授的《学生管理的心理学智慧》,他“不讲屠龙术,只谈杀猪法”,让我像是找到知音,品读过后,感慨颇深!
读完迟教授的这本书,一直影响我的几个观念有:中小学教师,要努力成为一个美的教师,小学阶段喜欢妈妈式的美教师;到了我们初中阶段,喜欢个性独特、有自己绝活的朋友式的教师。中学阶段孩子的重要他人是朋友,大学阶段孩子的重要他人是恋人。如何引导孩子正确选择不同生命阶段的重要他人,都非常重要!至于自己作为一个教师,能否能为学生心目中的重要他人,需要靠教师自身的努力!阅读完这本书,我对管理班级的信心倍增啊!这本书撰写的很是不错,把心理学有效而不乏味地融入进来,让工作在一线的老师很容易接受和去阅读它。
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