小学教育教学质量评估方案
小学教育教学质量考核方案完整版(10篇)
小学教育教学质量考核方案完整版（10篇）最新小学教育教学质量考核方案完整版（10篇）课堂教学质量评价结果将作为任课教师的年终考核、职务晋升、职称评定等等重要依据之一，所以做好教学质量评价是很重要的，下面是小编整理的关于小学教育教学质量考核方案完整版，欢迎阅读借鉴！小学教育教学质量考核方案完整版【篇1】一、指导思想根据教育部《关于积极推进中小学评价与考试制度改革的通知》和《江苏识关于进一步规范中小学办学行为深入实施素质教育的意见》精神，认真落实《盐都区深入推进素质教育实施学校“四名”工程行动计划》，建立体现素质教育宗旨，符合轻负担高质量要求的综合评价制度，引导广大校长和教师树立正确的教育观、质量观、教师观、学生观，深入践行“名在减负、名在特长、名在名师、名在文化”的办学理念，切实规范办学行为，扎实推进素质教育，全面提高教育质量，努力实现全区小学教育高位均衡发展。
二、评价内容分办学行为、德育工作、师资队伍、学业水平、学生特长、办学特色等六大项，总分为100分。
三、评价标准1、办学行为（10分）（1）开齐规定课程，开足规定课时，不随意增减课程课时。
课表、课外活动安排表上墙上网，没有弄虚作假现象。
（2分）（2）严格执行全区统一制定的学生作息时间，非经区局批准不得随意调整，确保学生每天在校集中教学时间不超过6小时。
（2分）（3）有切实的课外作业总量监控机制，一、二年级不留书面家庭作业，中高年级每天家庭作业总量不超过1小时。
节假日、双休日没有违规补课的现象，没有举办奥数班。
（2分）（4）规范考试科目和次数，学校组织的考试每学期不超过一次，科目不超过3门。
（2分）（5）认真开展阳光体育活动，确保学生每天不少于1小时体育活动时间。
学生体质健康整体水平达到《国家学生体质健康标准》，近视率、肥胖率明显降低。
（2分） 2、德育工作（10分）（1）把社会主义的核心价值体系融入学校教育全过程，重视整合德育资源和开发优质德育课程，德育内容丰富。
教育教学质量评估方案
教育教学质量评估方案•相关推荐教育教学质量评估方案（精选6篇）为了确保事情或工作科学有序进行，通常会被要求事先制定方案，方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作，一般都用带“文件头”形式下发。
那么我们该怎么去写方案呢？下面是小编为大家整理的教育教学质量评估方案（精选6篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
教育教学质量评估方案篇1一、指导思想：以国家规定的小学教师任职条件为依据，以建设一支师德高、师风正、师态慈、师志坚、师技精的教师队伍为目标，以加强学校的科学管理为保证，以培养德、智、体、美、劳全面发展的人才为方向，以全面提高四十八镇小学教育教学质量为宗旨。
二、考核目的：引入竞争机制，实行动态管理，做到奖优罚劣，优质优教，提高工作效率和学校整体办学水平。
三、考核原则：坚持公平、公正、公开的原则；坚持科学性和可行性、易操作性相结合的原则；坚持平时考核与阶段考核相结合的原则；坚持定量考核与定性.考核相结合的原则；坚持考核与聘任、晋职、评优、评先相结合的原则。
四、考核内容及总量指标分配：1、师德师风（10分）2、出勤（10分）3、培训学习（20分）4、教育科研及常规（20分）5、教学效果（40分）五、考核方式：（一）考核方法采取平时考核与阶段性考核相结合，每学期全面考核一次，平时检查、考核记入阶段性考核中。
（二）考核方式及要求：考核采取听、看、访、查、议的方式，经考核小组集体评议后定分（个别项目除外）。
考核评语及结果与被考核者见面，签字后有效。
无故不参加考核者按弃权处理，后果自负。
经批准的病事假、公出后要及时补考。
被考核者对考核结果不得无理取闹或犯自由主义，否则考核结果按末位处理，对考核中的疑难问题可向有解释权的负责人询问。
（三）、教学效果：套用教学质量评估办法进行评分。
六、加减分对象、依据、幅度为鼓励学校中层领导和教师积极工作，奖优罚劣，特作加减分规定。
（一）中心小学中层领导担任主课教学工作的加2分。
2024年花园口小学教育质量综合评价实施方案
2024年花园口小学教育质量综合评价实施方案____年花园口小学教育质量综合评价实施方案一、背景和目的花园口小学是一所位于中国某市的公立学校，致力于为学生提供优质的教育。
为了持续提高教育质量和学校发展，我们计划实施综合评价，以评估学校的教育质量，发现问题并提供改进方案。
本方案旨在规划花园口小学____年的教育质量综合评价活动。
二、评价目标1.评估学校教学质量，发现教学问题，为优化教育方案提供依据；2.了解学生学习情况，为学生个性化发展提供参考；3.评估学校师资队伍建设情况，为教师发展和培训提供指导。
三、评价内容和指标1.学校教学质量评估（1）学校教师授课质量评估：包括教师授课内容、教学方法、教学效果等指标；（2）学校学科教学质量评估：包括学科教学水平、学科满意度等指标；（3）学校教育活动组织评估：包括课外活动、文体活动等评估指标；（4）学校教学资源评估：包括教学设施、教学器材等评估指标。
2.学生学习评价（1）学生学习成绩评价：包括学科成绩、学分绩点等评价指标；（2）学生学习兴趣评价：包括学生对各学科的兴趣程度；（3）学生学习习惯评价：包括学生的自觉程度、积极性等评价指标；（4）学生综合能力评价：包括学生的创新能力、沟通能力等评价指标。
3.师资队伍评价（1）教师专业知识评价：包括教师知识水平、教育视野等评价指标；（2）教师教学能力评价：包括教师的教学方法、教学反馈等评价指标；（3）教师发展评价：包括教师教育培训参与情况、教师个人发展规划等评价指标；（4）教师教研及科研能力评价：包括教师参与教研活动、科研能力等评价指标。
四、评价方法和步骤1.定量分析方法（1）学生学习成绩评价将采用学科考试分数进行量化；（2）学生学习习惯评价将采用问卷调查，对学生的自觉性、积极性等进行评估；（3）教师教学质量评价将采用课堂观察、问卷调查等多种方法进行综合评估；（4）教师发展评价将采用问卷调查和档案查阅等方法进行评估。
小学教育教学评价方案
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优秀的方案都具备一些什么特点呢？下面是小编收集整理的小学教育教学评价方案，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
小学教育教学评价方案篇1一、考核对象在职在岗的全体教师。
二、考核内容及方法考核从道德规范、教学常规、研究与提高、教育教学效果、特色工作等方面进行考核，总分800分（不包括加分）。
（一）道德规范（100分）1．政治表现（5分）认真学习党的路线、方针、政策，自觉抵制各种错误思潮和腐朽思想文化的影响；在大是大非问题上，立场坚定，旗帜鲜明。
2．师德素养（10分）遵守教师职业道德，为人师表，举止文明端庄；团结同志，顾全大局，服从领导，关心集体，维护学校荣誉；公正、公平、严谨客观地行使监督评议职责，以自己良好的思想和道德风范去影响和培养学生。
3．遵纪守法（5分）遵守国家法律法规，遵守学校规章制度，以良好的思想政治素质影响和引领学生，不准单纯以学习成绩评价学生，不耻视、不排除差生。
4．出勤（80分）遵守学校作息时间，遵守学校工作纪律。
旷课1节扣10分，无请假或临时请假（特殊情况除外）事假半天、会议扣3分，事假半天扣2分，病假1天扣1分（住院期间不扣分），迟到、早退（包括会议、活动、上课）1次扣1分。
（二）教学常规（300分）1．计划、总结（10分）教学教研计划应符合学情、教情，符合课改新理念；教学总结应对典型课例、教学方法、教学能力、学法指导等教学行为进行深刻的反思。
2．备课（100分）按校教学管理备课要求执行课前必须写好教案，教案目标明确，重点难点突出，教学过程完整，各课课时达到规定要求。
目标明确，重点难点突出，教学过程完整：完成95%、80%、60%和60%以下的分别计100分、90分、80分和60—30分x课时超2—5课时、刚好、缺5课时以内、缺5课时以外的分别计100分、90分、80分和60—30分按备课的常规要求进行计分，平时检查和期末检查相结合，以上两项以百分比相乘结果进行分档计分。
中小学教育教学质量评价考核方案
中小学教育教学质量评价考核方案中小学教育教学质量评价考核方案是为了提升教育质量的工具，是教育行政部门对学校教育教学工作进行定期评估的重要手段。
一个科学合理的评价考核方案，能够有效地指导学校教育教学工作的改进和提升，促进学生全面发展。
一、教育教学质量评价的目的和意义1.明确评价目的：教育教学质量评价是为了深入了解学校教育教学工作的实际情况，发现和解决存在的问题，促进学生的全面发展，提高教育教学质量。
2. 评价意义：通过评价考核，可以及时了解学校教育教学工作中存在的不足和问题，提出改进建议，促进学校教育教学工作的全面发展，实现优质教育资源的合理分配和利用。
二、中小学教育教学质量评价的内容和指标1. 教师素质评价：教师教学水平、教学能力、教育教学观念等方面的评价，包括教师的教学效果、学生评价、同行评价等多个指标。
2. 学生学习成绩评价：学生的学习成绩是评价教育教学质量的一个重要指标，包括学生的学业成绩、学习兴趣、学习态度等方面。
3. 学校管理评价：学校教育教学管理体制的评价，包括学校的教学管理、师资队伍建设、校园文化建设等方面。
4. 课程开发与教学质量评价：学校教育教学活动的课程设置和教学质量评价，包括课程设置的科学性、教学质量的提高等方面。
5. 学校教育教学环境评价：学校的硬件设施、师资资源、学校文化氛围等方面的评价。
三、中小学教育教学质量评价的方法和手段1. 定期评估：每学期或每学年进行一次教育教学质量评价，对学校的教学工作进行全面、综合的评估。
2. 调查问卷：通过发放问卷调查教师、学生、家长对学校教育教学工作的看法和意见，及时掌握信息。
3. 课堂观摩评估：通过对教师教学实施的课堂观摩，评价教师的教学水平和能力。
4. 学生学习成绩评价：通过期中期末考试、班级月考等方式评价学生的学业成绩和学习态度。
5. 教师自评：要求教师对自己的教学工作进行自我评价，发现自身存在的不足和问题。
四、中小学教育教学质量评价的实施流程1. 制定评价计划：学校教育行政部门根据教育教学工作的实际情况，制定评价计划，明确评价内容、评价指标和评价方法。
小学教育教学质量评价办法
小学教育教学质量评价办法小学教育的教学质量评价是一个重要的环节，可以促进学校教育的改进和提高。
以下是一个关于小学教育教学质量评价的办法，主要分为四个方面：学科教学质量评价、学生综合素质评价、师资队伍评价和校本教学质量评价。
一、学科教学质量评价1.学科知识传授考察学科教师的教学内容是否符合教学大纲要求，是否完整、准确，并且有效地传递给学生。
可以通过测试、考试等方式进行评价。
2.学科探究能力评估学生是否能够运用所学知识解决实际问题，进行学科探究和科学实验。
可以通过课堂观察、实验成绩等方式进行评价。
3.学科思维能力评估学生的学科思维能力，如逻辑思维、创造性思维等。
可以通过问题解答、思维导图等方式进行评价。
4.学科文化素养评估学生对学科的理解程度，包括对学科的历史、文化、价值观等的掌握程度。
可以通过作文、口头表达等方式进行评价。
二、学生综合素质评价1.学生学习能力评估学生的学习能力，包括学习方法、学习意愿、学习动力等。
可以通过成绩、作业情况、学习记录等方式进行评价。
2.学生思维品质评估学生的思维方式和品质，包括思考问题的深度、广度、逻辑性等。
可以通过课堂情况观察、学生自主学习情况等方式进行评价。
3.学生社交能力评估学生的社交能力和人际交往能力，包括与同学、老师和家人之间的相处情况。
可以通过观察、交流和班级活动等方式进行评价。
4.学生身心健康状况评估学生的身心健康状况，包括体能健康、心理健康等。
可以通过体育成绩、身体素质测试、心理健康评估等方式进行评价。
三、师资队伍评价1.教师知识水平评估教师的学科专业知识水平，包括学科前沿知识、教育教学理论等方面。
可以通过教师资格证书、学历、学术研究论文等方式进行评价。
2.教师教学能力评估教师的教学能力，包括教学方法、教学态度、教学成果等方面。
可以通过学生和家长的评价、教学观摩等方式进行评价。
3.教师综合素质评估教师的综合素质，包括人际交往能力、创新能力等方面。
可以通过教师自我评价、同事评价等方式进行评价。
中小学教育教学质量评价方案五篇
中小学教育教学质量评价方案五篇中小学教育教学质量评价方案1第一章总则第一条课堂教学是学校教学活动的主要环节，加强课堂教学质量的检查，客观、准确地评价教师课堂教学质量，是学校教学质量管理的核心内容，是保证学校正常教学秩序，全面提高教学质量的关键。
为进一步牢固确立教学工作的中心地位，加强对课堂教学过程的全面动态检查和监控，保证和提高课堂教学质量，充分发挥教师在教书育人方面的积极作用，特制定本方案。
第二章评价目的第二条通过对教师课堂教学质量的检查与评价，帮助教师及时了解和发现教学中存在的问题，为教师有针对性地改进教学提供依据。
促进教师不断改进教学内容和教学方法，提高课堂教学质量。
第三条为教学管理部门及各二级学院全面了解教学情况，不断收集、分析、综合教学工作及教学质量的反馈信息，及时发现和研究解决教学中存在的问题，改进教学工作提供客观依据。
第四条促进师资队伍建设，逐步建立、健全教师评价机制。
为教师业务考核、教学评奖、职称评审等提供参考依据。
第三章评价对象与时间第五条在我校承担全日制本科课程教学任务的全体专、兼职教师。
第六条每学期评价一次。
第四章组织领导第七条学校成立由分管教学的校领导任组长，教务处、评估处处长任副组长，由各二级学院主要负责人、教务处、评估处等相关部门人员参加的学校教师课堂教学质量评价领导小组，全面部署、指导和监督全校的课堂教学质量评价工作。
具体工作由教务处教学质量科负责组织。
第八条各二级学院成立教师课堂教学质量评价工作小组(以下简称“评价小组”)。
评价小组一般由二级学院领导、二级学院教学督导员、系主任、部分骨干教师以及学校指派的校教学督导员等组成，全面负责本单位课堂教学质量检查与评价工作。
第五章评价指标第九条教师课堂教学质量评价指标体系主要依据国家教育部、省教育厅有关文件及《xx师范学院教师教学工作规程》制订，分为两类：(一)《xx师范学院课堂教学质量评价指标体系》(专家、同行用)(见附件1)。
小学教学质量考核评估方案（精选10篇）
小学教学质量考核评估方案小学教学质量考核评估方案（精选10篇）为了确保事情或工作科学有序进行，通常会被要求事先制定方案，方案是书面计划，是具体行动实施办法细则，步骤等。
我们应该怎么制定方案呢？以下是小编收集整理的小学教学质量考核评估方案，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
小学教学质量考核评估方案篇1为了全面贯彻党的教育方针,进一步深化教育改革，落实《关于进一步提高温州市中小学教育教学质量若干意见的通知》（温政办〔2014〕137号）文件精神，全面提高教学质量和办学效益，确保教学工作的中心地位，激发教师从事教学工作的积极性，增强教师教学工作责任心和质量意识，特拟定河天一小教学质量考核评估方案。
一、考核原则1、坚持“全面考评”与“重点考评”相结合的原则。
在考评中注意考评内容的全面性，防止主观片面，特别要对平均分、优生率、合格率、进步值等四个方面进行综合考评。
2、坚持鼓励先进与鞭策后进相结合的原则。
对该项考评成绩达到或超学校给予通报批评。
3、坚持评估与指导相结合的原则。
在客观评估的基础上，针对我镇小学各学科的工作实际，对下届小学各学科的工作提出指导性意见。
二、领导小组组长：xx副组长：xx组员：xx三、考评办法实施考核评估由学校考核小组组织考核，每学期考核一次。
教学质量计算方法为优秀率、平均分、合格率、进步值等四项按一定的比例权重计算。
其中，优秀率占比重的30%，平均分占比重的50%，合格率占比重的20%。
考核分A、B、C三档（一）三至六年级语文、数学、英语、科学学科教师教学业绩考核具体考核方法如下：1．教学业绩计算公式：教学业绩得分＝(平均分×50%＋优生率×100×30%＋及格率×100×20%＋进步值)×权重2．各子项目计算方法：（1）平均分平均分是指本班参加考试科目单科成绩与参考人数的平均值。
平均分＝单科成绩总分÷参考人数（2）优生率优秀率＝优秀人数÷参加考试人数×100（优秀分以原各年级优秀分为标准）（3）合格率参加考试成绩60分以上（含60分）为合格。
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小学教育教学质量评估方案
一、方案的确定，坚持党和国家对实施素质教育的要求，立足于面向全体学生，着眼于学生全面素质的提高，方案力求符合我区当前小学实际，规范、简要、合理，便于操作，对各小学工作的指导有针对性、科学性和长效性。
二、质量评估每学年进行一次。
考核评估，由教育科牵头，教研室、培训中心、督导室等职能部门分工负责，注意资料的积累，踏实评估过程，评估工作于每年的八月份结束。
三、每学年评估结束，根据小学发展的情况，新学年可适当调整评价指标和评分权重，方案的调整情况一般于新学年的第一个月内发文公布。
四、小学教育教学质量评估结果，以通报形式及时予以公布。
区局设立小学教育教学质量奖励专项基金，对教育质量优良的小学进行奖励。
中山路小学、市实验小学、江滨实验小学、区实验小学、索普实验学校、红旗小学总评分前2名为一等奖，
三、四名为二等奖，其余为三等奖；八叉巷小学、南门小学、五条街小学、桃花坞小学、解放路小学、靳家巷小学总评分前2名为一等奖，
三、四名为二等奖，其余为三等奖；香江花城小学、丹徒中心小学、孟家湾小学、包家湾小学、谏壁中心小学、雩北小学、京江学校总评分前2名为一等奖，
三、四名为二等奖，其余为三等奖。
五、本方案由我局负责解释。
附：京口区小学教育教学质量评估细则京口区教育局xx年11月16日附件：京口区小学教育教学质量评估细则
一、评估指标及基数分值指标代号指标内容基数分值得分A1执行教育法规10分A2学校参加教育教学活动、竞赛、培训情况10分A3在校学生无严重违法犯罪和重大事故10分A4届学额巩固率10分A5一次性毕业合格率10分A6毕业考试平均成绩20分A7毕业考试优秀率10分A8平时各级各类调研成绩20分A9区田径运动会成绩5分A10市、区文艺会演成绩5分A11科技竞赛成绩5分A12其他专项活动成绩5分
二、评分及考核办法
（一）指标A1：执行教育法规
1、评分标准：学校在招生分班、学籍管理、课程设置、作息时间、学生课业负担、每天锻炼一小时等方面严格按国家规定要求执行，考核得分计为10分。
每违反一项扣2分。
2、考核办法：根据每学年专项检查情况确定。
（二）指标A2：学校参加教育教学活动、竞赛、培训情况
1、评分标准：学校积极组织参加各种教育教学活动、竞赛、培训，并取得相应好成绩，考核得分计为10分。
不组织参与的，每次扣1分；组织参与，不认真准备，成绩较差，每次扣0、5分。
2、考核办法：根据每年各部门组织活动、竞赛、培训情况记录和评比结果。
（三）指标A3：在校学生无严重违法犯罪和重大事故
1、评分标准：（1）规模千名以内的学校每有一个在校生严重违法犯罪，扣除10分。
（2）规模千名学生以上的学校，每增加百名学生，在上述评分标准的基础上，少扣0、2分。
（3）学生在学校发生重大安全事故，扣除10分。
2、统计口径：时间从7月1日到第二学期六月底，六年级截至毕业考试结束。
3、考核办法：以法院结案材料和相关部门调查材料为依据，通知学校，如有异议，由区局调查核实确定。
（四）指标A4：届学额巩固率
1、评分标准：届学额巩固率100%为满分，每低1个百分点扣1分。
2、统计口径：各校从一年级新生入学一直到小学毕业考试结束。
3、考核办法：（1）每学年初组织学籍管理检查：深入班级清点人数；对转出、休学，其他等减少的学生，学校要列出花名册，考核时查实。
（2）小学六年级由区教研室提供毕业考试参考人数，作为最终小学在校学生数。
（五）指标A5：一次性毕业合格率
1、评分标准：一次性毕业合格率100%，考核得分计为10分。
合格率每降1个百分点考核得分随降1分。
2、考核办法：根据小学毕业考试成绩统计确定。
（六）指标A6：毕业考试平均成绩
1、评分标准：中山路小学、市实验小学、江滨实验小学、区实验小学、索普实验学校、红旗小学平均分高于区总均分3分，考核得分计为20分；八叉巷小学、南门小学、五条街小学、桃花坞小学、解放路小学、靳家巷小学平均分达区总均分，考核得分计为20分；丹徒中心小学、孟家湾小学、包家湾小学、谏壁中心小学、雩北小学、京江学校平均分低于区总均分3分，考核得分计为20分。
以上三种情况均分每升1分，考核得分随升0、2分；反之则降分。
2、考核办法：根据小学毕业考试成绩统计确定。
（七）指标A7：毕业考试优秀率
1、评分标准：中山路小学、市实验小学、江滨实验小学、区实验小学、索普实验学校、红旗小学优秀率45%，考核得分计为10分；八叉巷小学、南门小学、五条街小学、桃花坞小学、解放路小学、靳家巷小学优秀率40%，考核得分计为10分；丹徒中心小学、孟家湾小学、包家湾小学、谏壁中心小学、雩北小学、京江学校优秀率35%，考核得分计为10分。
以上三种情况优秀率每升1个百分点考核得分随升0、2分；反之则降分。
2、考核办法：根据小学毕业考试成绩统计确定。
（八）指标A8：平时各级各类调研成绩
1、评分标准：各年级、各学科在区学年统一调研测试中：（1）平均成绩：中山路小学、市实验小学、江滨实验小学、区实验小学、索普实验学校、红旗小学平均分高于区总均分3分，考核得分计为10分；八叉巷小学、南门小学、五条街小学、桃花坞小学、解放路小学、靳家巷小学平均分达区总均分，考核得分计为10分；丹徒中心小学、孟家湾小学、包家湾小学、谏壁中心小学、雩北小学、京江学校平均分低于区总均分3分，考核得分计为10分。
以上三种情况均分每升1分，考核得分随升0、2分；反之则降分。
（2）优秀率：中山路小学、市实验小学、江滨实验小学、区实验小学、索普实验学校、红旗小学优秀率45%，考核得分计为10分；八叉巷小学、南门小学、五条街小学、桃花坞小学、解放路小学、靳家巷小学优秀率40%，考核得分计为10分；丹徒中心小学、孟家湾小学、包家湾小学、谏壁中心小学、雩北小学、京江学校优秀率35%，考核得分计为10分。
以上三种情况优秀率每升1个百分点考核得分随升0、2分；反之则降分。
2、考核办法：根据调研考试成绩统计确定。
（九）指标A9：区田径运动会成绩
1、评分标准：获区运动会团体比赛第一名，考核得分计为5分。
每降低一获奖档次的扣0、2分。
2、考核办法：根据区运动会成绩册统计确定。
（）指标
A10：市、区文艺会演成绩
1、评分标准：（1）获市小学生文艺会演单项比赛一等奖，考核得分5分。
每降低一获奖档次扣0、2分。
多项奖次可累计加分或扣分。
（2）获区小学生文艺会演单项比赛一等奖，考核得分3分。
每降低一获奖档次扣0、2分。
多项奖次可累计加分或扣分。
（3）同时获奖时按最高奖项算。
2、考核办法：按市、区小学生文艺会演获奖文件确定。
（一）指标A11：科技竞赛成绩
1、评分标准：获区小学生科技竞赛团体一等奖，考核得分5分。
每降低一获奖档次扣0、2分。
2、考核办法：按区小学生科技竞赛获奖文件确定。
（二）指标A12：其他专项活动成绩
1、评分标准：根据每年确定的专项活动，获区比赛一等奖，考核得分5分。
每降低一获奖档次扣0、2分。
2、考核办法：按专项活动竞赛获奖文件确定。